Bautechniker /in (m/w/d)

• Planung, Unterhaltung und Bewirtschaftung von Spiel- und Bolzplätzen sowie der Spielgeräte

• Planung und Beschaffung von Neugeräten und Ausstattungen auf Spiel und Bolzplätzen

• Durchführen der visuellen und operativen Sicherheitsüberprüfungen auf Spiel- und Bolzplätzen

• Vorbereitung / Mitwirkung bei der Durchführung der Straßenunterhaltung (Sondernutzungen)

• Bewirtschaftung und Unterhaltung der gemeindeeigenen Abscheider- und P,bwasserpumpanlagen.

• Überwachung und organisatorische Umsetzung der Entleerungen von Kläranlagen und Abwasserbehältern

• Mitwirkung bei der Erfassung des Niederschlagswassers an die öffentliche Entwässerungsanlage

• Mitwirkung bei der Einsatzleitung Winterdienst

• Schlüsselverwaltung (Teilbereich)

• Vertretung der Sachbearbeitung Hochbauunterhaltung im Urlaubs- und Krankheitsfall

• Bereitschaftsdienst Hochbau

• Allgemeine Verwaltungsaufgaben im technischen Bereich

Eine weitere Aufgabenzuweisung gemäß den Anforderungen im Fachbereich für Planen und Bauen bleibt vorbehalten.

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Bautechnik bzw. ähnliche Qualifikation

• Gerne mehrjährige Berufspraxis in den oben genannten Aufgabenbereichen

• Selbstständige, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Engagement, Lernbereitschaft und kollegiales Teamverständnis

• Flexibilität, Organisationstalent, Belastbarkeit und Eigenständigkeit sind ihr, Stärken

• Sie sind kreativ, konfliktfähig und bereit, sich regelmäßig fortzubilden

• Sie verfügen über fundierte MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit modernen Medien

• Sicherer Umgang mit Geoinformationssystemen

• Für die Aufgabenwahrnehmung sind die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, den Privat-Pkw gegen Kostenerstattung für Dienstfahrten einzusetzen, erforderlich

• Ein selbständiges, verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld, Mitwirkung bei Konzeptentwicklungen und eine Arbeit, die sich ständig weiterentwickelt und viel Freiraum für Eigeninitiative und kreative Lösungen bietet

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team

• Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung

• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz

• 30 Tage Urlaub und eine Jahressonderzahlung

• Eine leistungsorientierte Bezahlung nach § 18 TVöD

• Betriebliche Zusatzversorgung bei der VBL

• Einen Tiefgaragenparkplatz

• Gesundheitsförderung durch den für Mitarbeiter*innen kostenlosen Zugang zum Service des Gesundheitsdienstleisters better doc (www.betterdoc.org)