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<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Speisesäle auf den Wohnbereichen</li><li>Wäsche-/Geschirrverteilung</li><li>Kleinere Reinigungsarbeiten (z. B. Hilfsmittel, Zimmermobiliar)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Quereinstieg möglich</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD</li><li>jährliche Leistungsprämie</li><li>Sonderzahlungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Zusätzlicher Urlaub im Schichtdienst</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Arbeiten in engagierten Teams</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Senioren- und Pflegeheim Obergünzburg

Eigenbetrieb Senioren- und Pflegeheime des Landkreises Ostallgäu

Servicekraft m/w/d in Teilzeit

Mit viel Liebe zum Detail, der Verbundenheit zu unserer Allgäuer Natur und einer kleinen Prise Firlefanz entstand in 1150m Höhe am Fuße des Grünten ein kultig-kurioser Ort, der allen Ansprüchen an ein Allgäuer Berghotel gerecht wird - und darüber hinaus noch etwas mehr zu bieten hat. Viele Leckerbissen mit regionalen Produkten, ein traumhafter Platz an der Sonne und ein kleiner Hang zum Wunderlichen. Mit seiner ganz eigenen Interpretation von Genuss und Erholung ist das KUKU ein Berghotel, das du so im Allgäu kein zweites Mal finden wirst.Das macht dich neugierig? Dann komm in unser HOTEL-TEAM.Ab Mitte April 2026 in Vollzeit in unserem KUKU-Berghotel am Grünten. Deine/Eure Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Sei Gastgeber und schaffe ein familiäres Umfeld für unsere Gäste in unserem Berghotel mit 12 Zimmern</li><li>Koordination sowie ständige Optimierung des täglichen Betriebsablaufs</li><li>Erfüllung der gesetzten und betrieblichen Qualitätsstandards für alle Bereiche</li><li>Führung der Mitarbeiter im Berghotel</li><li>Aktive Mitarbeit in allen Bereichen, von der Bearbeitung der Reservierungsanfragen bis hin zum Housekeeping</li><li>Vielfältige zusätzliche Aufgaben rund um die Leitung unseres Berghotels</li></ul> Das bringst Du/Ihr mit:<ul><li>Du bist Gastgeber aus Leidenschaft und hast Spaß und Freude am Gastkontakt</li><li>Du bist ein Organisationstalent und Dein Herz schlägt für die Hotellerie und Gastronomie</li><li>Du hast eine angeschlossene Berufsausbildung und hast idealerweise bereits Erfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie sammeln können; aber auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich Willkommen</li><li>Einen Führerschein oder die Möglichkeit unser Berghotel gut zu erreichen (eine Wohnung im Hotel bekommst Du/Ihr gestellt)</li></ul> Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>Eine leistungsbezogene Bezahlung &amp; attraktive Bonuszahlungen</li><li>Dienstplansicherheit - bis zu vier Wochen im Voraus</li><li>Jederzeit kostenlose Nutzung der Alpsee Bergwelt &amp; Buron-Lifte</li><li>Je nach deinem Interesse, eine Saisonale oder Ganzjahresstelle&nbsp;</li><li>Ein familiäres Arbeitsumfeld auf Augenhöhe</li><li>Die Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Mitgestaltung</li><li>Arbeitgeber, die ehrlich wollen, dass es Dir gut geht</li><li>Frische Bergluft bei der Arbeit&nbsp;</li></ul> Wir haben dein Interesse geweckt? &nbsp;Du bist neugierig geworden? Werde Teil unseres GENUSS-Teams in unserem KUKU-Berghotel und sende uns deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:personal@alpsee-bergwelt.de" target="_blank">personal@alpsee-bergwelt.de</a> oder melde dich telefonisch / WhatsApp unter 08323/9605-14. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!&nbsp;Junge Wilde und alte Hasen - Wir sind eine krasse Herde, werde Teil vom Bergwelt Team! &nbsp;

BergWelt GmbH & Co. KG

HOTEL - Gastgeberleitung oder Gastgeberpaar (m/w/d) für unser KUKU-Berghotel

Sie haben bereits erste Erfahrungen im Bereich Kundenbetreuung und Reklamation gesammelt? Dann kommen Sie zu uns! Unser aufstrebendes Familien-Unternehmen bietet Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche. Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Bearbeitung und Abwicklung von Kunden‑ und Lieferantenreklamationen</li><li>Prüfung von Reklamationsgründen sowie Beurteilung von Gewährleistungs‑ und Kulanzfällen</li><li>Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und internen Fachabteilungen</li><li>Dokumentation der Reklamationsvorgänge im Warenwirtschaftssystem</li><li>Mitwirkung bei der Ursachenanalyse und kontinuierlichen Verbesserung von Abläufen</li><li>Allgemeine administrative Tätigkeiten im Bereich Reklamationen</li></ul> Ihr Profil&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise erste Erfahrung im Reklamations‑, Kundenservice‑ oder Vertriebsumfeld</li><li>Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit ERP‑Systemen von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Warum wir?&nbsp;<ul><li>Wir bieten eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Wir ermöglichen Ihnen, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten</li><li>Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Gehaltsmodell</li><li>Wir schenken Ihnen übertariflichen Urlaub sowie je einen halben Urlaubstag an Heiligabend und Silvester</li><li>Wir zahlen Urlaubs-, Weihnachts- und Fahrtgeld</li><li>Wir stellen einen modernen, flexiblen und ergonomischen Arbeitsplatz bereit</li><li>Wir bieten Mitarbeiter-Benefits wie Tankgutscheine, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte und spannende Firmenevents</li><li>Wir unterstützen Ihre Fortbildung und Karriereentwicklung</li><li>Wir leben eine offene Unternehmenskultur und freuen und daran, gemeinsam gesetzte Ziele zu erreichen</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie idealerweise im*.pdf-Format an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@agrar-fachversand.com" target="_blank">bewerbung@agrar-fachversand.com</a>&nbsp;z. Hd. Frau Louisa Bendinger&nbsp;senden.Bitte vergessen Sie nicht, Ihre&nbsp;Gehaltsvorstellung&nbsp;und Ihren&nbsp;frühesten Eintrittstermin&nbsp;anzugeben.&nbsp;Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserem <a href="https://allgaeuer-jobs.de/arbeitgeber/wahl-gmbh-64149" target="_blank">Unternehmens-Profil</a> oder auf unserer <a href="https://www.wahl.company/karriere" target="_blank">Website</a>.Wir freuen uns auf Sie. &nbsp;

WAHL GmbH

Mitarbeiter Reklamationsabteilung (m/w/d)

Für das <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/soziale-arbeit-an-schulen/offene-ganztagsschule/" target="_blank">Dachauer Integrationsprojekt in Klassen (DIPiK) an der Greta-Fischer-Schule in Dachau</a> im Bereich Soziale Arbeit an Schulen suchen wir zum 01.02.2026<h2>Erzieher*innen, Heilpädagog*innen oder vergleichbare Fachkräfte (m/w/d)</h2>in Teilzeit mit 19,5 Stunden pro Woche. Eine Stundenaufstockung durch die Tätigkeit in weiteren Arbeitsfeldern am Standort (Offener und gebundener Ganztag) oder beim Träger sind problemlos möglich.Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN bietet seit dem Schuljahr 2023/24 am Sonderpädagogischen Förderzentrum Dachau ein neues innovatives Integrationsprojekt an. Gemeinsam mit den Lehrkräften der Schule werden die Schüler*innen in den einzelnen Klassen durch den schulischen Alltag begleitet und in diesem Rahmen gefördert und unterstützt. Ziel ist u.a. die&nbsp; Stärkung der Schüler*innen und eine erfolgreiche Integration aller Schüler*innen im Schulalltag.Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Kooperation mit Schulleitung und Lehrkräften, Eltern und externen Kooperationspartner*innen</li><li>Unterstützung der Schüler*innen im sozialen und emotionalen Bereich</li><li>Angeleitete Unterstützung, Begleitung und Umsetzung besonderer Fördermaßnahmen und Lernprogramme für einzelne Schüler*innen bzw. Gruppen mit dem Schwerpunkt der emotionalen und sozialen Entwicklung</li><li>Multiprofessionelle Zusammenarbeit im Team</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abschluss als pädagogische Fachkraft</li><li>Motivation für die Arbeit mit der Zielgruppe und der Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team am Förderzentrum</li><li>Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und eine offene und wertschätzende Grundhaltung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TvöD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung</li><li>30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage, 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12. frei</li><li>JobRad &amp; Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision</li><li>Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern und Ausflüge</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum</li></ul>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

KINDERSCHUTZ MÜNCHEN

Erzieher*innen, Heilpädagog*innen oder vergleichbare Fachkräfte (m/w/d) für DIPiK | Dachau | #45835

Für das <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/sozialraeumliche-angebote/freimann/edu-in-schwabing-freimann/" target="_blank">Projekt "e:du - Eltern und du" in Schwabing-Freimann</a> im Bereich Sozialräumliche Angebote suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h2>Pädagogische Hilfskraft (m/w/d) als Familienbesucher*in</h2>in Teilzeit mit 18 Stunden pro Woche. Das Arbeitsverhältnis ist sachlich befristet.„e:du – Eltern und Du“ ist ein bundesweites, präventives und ganzheitliches Spiel- und Lernprogramm der Frühen Förderung des Lizenzgebers IMPULS Deutschland für Familien mit Kindern ab 18 Monaten bis 3 Jahren. e:du arbeitet ressourcenorientiert, stärkt die Erziehungskompetenzen und sensibilisiert Eltern für die Bedürfnisse ihrer Kinder. Das Programm unterstützt die Erziehungspartnerschaft zwischen Bildungseinrichtungen und Familien. In München wird das Projekt durch regionale Standortpartner in Kooperation mit dem Stadtjugendamt umgesetzt. Das Projekt am Standort Schwabing-Freimann ist an den HeideTreff Familienzentrum/Familienstützpunkt angebunden.Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Spiel und Interaktionsanleitung der Familien im Rahmen von Hausbesuchen</li><li>Auswahl der Spielmaterialien entsprechend der Alters- und Entwicklungsstufe des Kindes in enger Kooperation mit dem/der Prokjektkoordinator*in</li><li>Identifikation von zusätzlichen Unterstützungsbedarfen in enger Absprache mit dem/der Projektkoordinator*in</li><li>Dokumentation</li><li>Gemeinsame Gestaltung der Gruppentreffen im e:du Team</li><li>Mitarbeit bei Angeboten im Sozialraum</li><li>Reflektierter Umgang bezüglich Nähe und Distanz</li><li>Selbständige Organisation der Hausbesuchstermine</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Offene und diversitätsbewussten Grundhaltung, insbesondere im Hinblick auf Erziehungsthemen</li><li>Freude, Erfahrung und pädagogisches Geschick im Umgang mit Eltern und Kleinkindern</li><li>Bereitschaft zur Durchführung von Hausbesuchen und damit verbundenen Spiel- und Fördereinheiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten, um Familienspiel- und Förderzeiten in den Familien anbieten zu können</li><li>Bereitschaft zu einer engen Zusammenarbeit mit dem/der zweiten Familienbesucher*in und dem/der Projektkoordinator*in</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVÖD inkl. Zulagen</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Zuschuss Deutschlandticket &amp; Job-Rad</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</li><li>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</li><li>Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit großen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Zusammenarbeit mit einem erfahrenen, aufgeschlossenen und engagierten Team</li><li>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, Supervision</li></ul>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

Pädagogische Hilfskraft (m/w/d) als Familienbesucher*in für das Projekt e:du | München-Schwabing-Freimann | #45832

Wenn du bereits Erfahrung in der Maschinenbedienung gesammelt hast, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Bedienen und Einrichten von CNC gesteuerten Dreh-, Fräs,- oder Schleifautomaten</li><li>Maß- und Qualitätskontrolle</li><li>CNC Maschinen reinigen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Berufserfahrung im Metallbereich / Maschinenbedienung oder Produktion</li><li>EDV-Kenntnisse&nbsp;</li><li>gute Deutschkenntnisse&nbsp;</li><li>Schichtbereitschaft: 3-Schichtsystem</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Arbeitsstelle mit langfristiger Perspektive</li><li>Stundenlohn ab 18,00 Euro</li><li>Bezahlung in IG-Metallanlehnung</li><li>Tarifliche und übertarifliche Zusatzleistungen</li><li>Schichtzulagen</li><li>Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld</li><li>Finanzielle Flexibilität durch Vorschusszahlungen</li><li>Vermittlungsprämie für MA-Empfehlung bis zu 600,- EUR (pro geworbenen Mitarbeiter)</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;durch Corporate Benefits bei 1.500 Shops &amp; Marken</li><li>Professionelle und freundliche Betreuung durch erfahrene Personalexpert*innen&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

IPERDI GmbH

CNC-Maschinenbediener (m/w/d) ab 18,-€ /Std.

Wir suchen ab sofort zwei Kinderpfleger*innen in Vollzeit für unser Kinderhaus in Grafrath (für je einmal Krippen- und Kindergartenbereich).FortSchritt&nbsp;ist ein&nbsp;innovativer&nbsp;und&nbsp;inklusiver Träger der Kinder- und Jugendhilfe&nbsp;mit über 30 Kindertageseinrichtungen im Großraum München. Unser Angebot umfasst Kinderkrippen, -gärten, -horte, -häuser, Waldkindergärten und -spielgruppen, heilpädagogische Tagesstätten, (Groß)-Tagespflegen, ein Babycafé, Fach- und Fahrdienste sowie eine Konduktiv ambulant betreute Wohngruppe. In den vergangenen 30 Jahren haben wir uns zu einem&nbsp;gemeinnützigen Unternehmen&nbsp;mit rund 430 Mitarbeitenden entwickelt. Seit 2019 sind wir gemeinsam auf dem Weg zur Teal-Organisation, um&nbsp;eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp;zu etablieren. Unser Kinderhaus "Ampernest" in Graftrath Ein Nest für Kinder – und ein Platz für dich im Team! Im Ampernest begleiten wir Kinder in der Altersspannen von 0 bis 6 Jahre mit einem offenen, gruppenübergreifenden Konzept – mitten in der Natur, mit viel Raum für Entwicklung. Unser herzliches, weltoffenes Team besteht aus Erzieher*innen, Kinderpfleger*innen, Praktikant*innen, Hilfskräften, einer Hauswirtschaftskraft, einer Individualbegleitung und einer Musikpädagogin und freut sich auf deine Verstärkung! Deine Aufgaben als Kinderpfleger*in<ul><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.&nbsp;</li><li>Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du hast Mitverantwortung bei der Umsetzung sowie Weiterentwicklung der Pädagogik und Konzeption.&nbsp;</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du sammelst völlig neue pädagogische Erfahrungen durch Hospitationen in unseren Konduktiv Heilpädagogischen Tagesstätten.&nbsp;</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.&nbsp;&nbsp;</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger (m/w/d) (oder vergleichbar).&nbsp;</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Dein Beruf und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul>Worauf Du Dich bei uns freuen kannst<ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal Organisation)</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste</li><li>Aktive Gestaltung von Inklusion</li></ul>Du genießt bei uns viele tolle Benefits. Dazu zählen u.a.:<ul><li>Sonderzahlung</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>30 Tage Urlaub; 2 Regenerationstage; 5 Fortbildungstage; zusätzliche freie Tage am 24.12 sowie 31.12.</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder (ab 25 Std./Woche)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Heilpraktiker</li><li>uvm.</li></ul> Passen wir zusammen?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, kurzem Anschreiben und Zeugnissen.Bei Fragen zur Einrichtung darfst du gerne zusätzlich die jeweilige <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/angebote/kindertagesstaetten/detail/20" target="_blank">Einrichtungsleitung </a>kontaktieren.Bewerbung über das Portal oder per Mail an: Ingrid Henkel (Personal) <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden.Datenschutz-Hinweis:&nbsp; Mit deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass wir deine personenbezogenen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß DSGVO verarbeiten und intern an zuständige Personen weiterleiten. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Weitere Informationen findest du unter:&nbsp;<a href="https://www.fortschritt-bayern.de/einwilligungserklaerung-e-mail-bewerbung" target="_blank">Einwilligungserklärung E-Mail-Bewerbung</a>

FortSchritt Bayern gGmbH

Kinderpfleger (w/m/d)

Wir suchen zum 01.02.2026 (oder später)<ul><li>Bachelor Soziale Arbeit oder Erziehungswissenschaft (m/w/d)</li><li>Diplom-(Sozial)pädagogen (m/w/d)</li><li>Heilpädagogen (m/w/d)</li><li>Erzieher mit Zusatzqualifikation&nbsp;(m/w/d)</li></ul>in Teilzeit als Elternzeitvertretung mit 19,5 Wochenstunden für unsere Tagesanlaufstelle F43 in der Frauentorstr. in Augsburg.Rund 40.000 junge Menschen leben in Deutschland auf der Straße. Nachts helfen Notschlafstellen, doch tagsüber fehlen Angebote. In Augsburg schließt seit Anfang des Jahres die F43 Tagesanlaufstelle für junge Menschen diese Lücke. In unserer Tagesanlaufstelle können sich junge Menschen von Montag bis Freitag zwischen 09:00 und 18:00 Uhr aufhalten. Bei uns können sie zur Ruhe kommen, etwas trinken und essen, sowie duschen und Wäsche waschen. Zudem besteht die Möglichkeit sich in einem Ruheraum mit Bett zu erholen, da für manche Besucher*innen ansonsten keine sichere Schlafsituation besteht. Das Team hat jederzeit ein offenes Ohr für die Sorgen und Nöte der Besucher*innen und steht ihnen beratend zur Seite. Hier kann jede*r kommen, wie sie/er ist. Tiere dürfen mitgebracht werden.Das Angebot in der Frauentorstraße 43 richtet sich an Jugendliche und junge Erwachsene im Alter von 14 bis 21 (bei Bedarf bis 27 Jahre), die sich in prekären Wohnverhältnissen befinden. Bei uns finden sie einen Ort in der Innenstadt, an dem sie sich tagsüber aufhalten können.Aufgaben:<ul><li>Grundversorgung mit Nahrung, Hygiene, niedrigschwelliger persönlicher Ansprache, Angebot einer Rückzugsmöglichkeit</li><li>Vertrauensbildung und intensive Beziehungsarbeit</li><li>Ein besonderer Fokus wird auch auf Nutzer*innen der Notschlafstelle liegen, auch junge Geflüchtete („umA“) können Teil der Zielgruppe werden</li><li>Enge Kooperation und Vernetzung mit anderen Akteuren der Jugendhilfe</li><li>Vermittlung an Netzwerkpartner (JUBAG, Beratungsdienste, …)</li><li>Das Projekt wird von Anfang an auf Basis der bestehenden Projektskizze konzeptionell mitentwickelt und im Verlauf am Bedarf der Zielgruppe weiterentwickelt werden</li><li>Krisenintervention</li></ul>Anforderungen:<ul><li>Hohe Traumasensibilität</li><li>Umfassende Erfahrungen in der Arbeit mit herausfordernden jungen Menschen und/oder Bereitschaft, sich mit der Zielgruppe intensiv und kreativ auseinanderzusetzen</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit, Teamfähigkeit sowie Reflexionsvermögen für das eigene Handeln</li><li>Motivation und Bereitschaft, an der Entwicklung von innovativen Konzepten mitzuwirken</li></ul>Benefits:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Die Möglichkeit ein neues pädagogisches Konzept mitzugestalten</li><li>Teil der Teamentwicklung zu sein &amp; die individuellen Stärken einbringen zu können</li><li>Eine Vielzahl an Gestaltungsmöglichkeiten im Prozess der Gruppenentwicklung</li><li>Kontinuierliche Teamsupervision des interdisziplinären Teams</li></ul>Für Einblicke in den Arbeitsalltag dient der nachstehende Link zu einem Fernsehbericht des Bayrischen Rundfunks mit der F43 von November dieses Jahres: <a href="https://www.br.de/nachrichten/bayern/evas-bitterer-abstieg-so-leben-junge-wohnungslose-in-bayern,UV8nuky" target="_blank">Evas bitterer Abstieg: So leben junge Wohnungslose in Bayern | BR24</a><h2>Bewerbungsformular</h2>Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:<h3>St. Gregor-Jugendhilfe</h3><h3>Personalabteilung</h3>Auf dem Kreuz 58 86152 AugsburgE-Mail: <a href="mailto:bewerbung@st-gregor.de" target="_blank">bewerbung@st-gregor.de</a> Tel.: 0821 / 50 30 419

St. Gregor Kinder- Jugend- und Familienhilfe

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Tagesanlaufstelle F43

Im Zuge der weiteren Unternehmensentwicklung suchen wir für unseren Standort in Sauerlach eine/n Kaufmännischen Sachbearbeiter im Reparaturservice (m/w/d). Diese Position bietet Dir die Möglichkeit, in einem etablierten Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung zu arbeiten. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit attraktiven Zusatzleistungen.<h2>Über uns</h2>Seit über 40 Jahren ist die Hopper + Ostermeier GmbH in Sauerlach der kompetente Ansprechpartner rund um Baumaschinen, Baugeräte, Werkzeuge, Schalungsbedarf und Arbeitsschutz. Was 1981 mit einem ehemaligen Sägewerk in der Hofoldinger Straße begann, hat sich zu einem leistungsstarken, modernen Unternehmen mit mehr als 8.000 m² Verkaufsfläche entwickelt.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Reparaturannahme</li><li>Bearbeitung von Reparaturaufträgen und Kundenanfragen</li><li>Erstellung und Verwaltung von Rechnungen und Angeboten</li><li>Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Bereich Reparaturservice oder in einer ähnlichen Position ist von Vorteil</li><li>Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Warum Du zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Berufsbekleidung wird gestellt</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents</li><li>Attraktive Belegschaftsrabatte.</li><li>Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm</li><li>Obstkorb und Snacks sowie Kaffee.</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung.</li><li>Leasing von Bikes für Mitarbeitende</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li></ul> Wenn du bis hierher gelesen hast, dann würden wir uns auch freuen deine Bewerbung zu erhalten. &nbsp;Sende diese mit Angabe des möglichen Eintritttermins und deiner Gehaltsvorstellung an folgende Adresse:<a href="mailto:bewerbung@hopper-ostermeier.de" target="_blank">bewerbung@hopper-ostermeier.de</a>Hopper + Ostermeier GmbHHerr Christoph BurgmayrRudolf-Diesel-Ring 2 / 82054 SauerlachTel. 08104 / 62959-25 / <a href="http://www.hopper-ostermeier.de" target="_blank">www.hopper-ostermeier.de</a>Email: <a href="mailto:info@hopper-ostermeier.de" target="_blank">info@hopper-ostermeier.de</a>

Hopper + Ostermeier GmbH

Kaufmännischer Sachbearbeiter im Reparaturservice (m/w/d)

Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2025 Bewerber/innen für die Ausbildung zum/zur Einzelhandelskaufmann/Frau in Vollzeit.Werde Teil unsere Firma und starte deine Karriere mit einer Ausbildung bei WOHNORAMA.In deiner Ausbildung lernst du alles, was du brauchst, um die Abläufe im Einzelhandel zu organisieren, den Tag in der Filiale aktiv mitzugestalten und für unsere Kunden da zu sein.&nbsp;Als Experte (m/w/d) für Trends, Einrichtung, Kunden Pflege wirst du zu einem echten Verkaufstalent entwickeln.Dies ist ein 2-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf im Handel.

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