Erzieher (m/w/d)

In der Flex-V werden bis zu 12 Jugendliche/junge Erwachsene von Fachkräften betreut und gefördert.

Du magst pädagogisch herausfordernde Situationen und willst viel bewegen? Herzlich willkommen!

Komm in eine handlungsorientierte, leistungsstarke und moderne Jugendhilfeeinrichtung!

• systemisches und lösungsorientiertes Arbeiten in unserer Flex-V

• bei uns wird es nie langweilig, Kreativität ist gefragt - auf Sie warten Gestaltungsräume mit Entfaltungsmöglichkeiten Ihrer eigenen Stärken

• pädagogisch strukturierte Abläufe wollen gestaltet und verantwortet werden - bitte mit Lebensfreude, die Sie mit den Jugendlichen/jungen Erwachsenen teilen

• begleiten sie Jugendliche/junge Erwachsene auf dem Weg in die Selbstständigkeit

• flexible Arbeitszeiten als Herausforderung - aber auch berufliche Heimat in einem kreativen und kompetenten Team

• Arbeitszeiten bis 20 Uhr, nur in Ausnahmen Dienste an Wochenenden

• Stillstand bedeutet Rückschritt - Fortbildung, Karriereplanung und -förderung sind bei uns selbstverständlich

• der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt - deshalb bieten wir Ihnen einen attraktiven tarifgebundenen Arbeitsplatz mit Zusatzleistungen wie z. B. dem JobRad

• abgeschlossene Ausbildung oder Studium

• Lust auf Veränderung, Herausforderung und Action!

Langeweile? Nicht bei UNS! Eine Vielfalt an Möglichkeiten erwartet Dich!

• Tarifliche Bezahlung nach AVR (Caritas)

• Teamspirit, Wertschätzung, herzliches Miteinander

• Wertvolle Rahmenbedingungen für kreatives Arbeiten im Team

• Hochwertige, moderne Gruppengebäude und atmosphärische Ausstattung

• Fortbildungen sind bei uns selbstverständlich

• Kontinuierliche interne Weiterbildungsmöglichkeiten

• Entwicklungsmöglichkeit bei persönlicher Eignung zur Gruppenleitung (eigenes Nachwuchskräfteprogramm)

• Einbindung unserer Mitarbeiter*innen in den Verbesserungsprozess

• Kostenfreie Mitarbeiter*innenverpflegung während der Dienstzeiten

• Gesundheitsmanagement

• Fahrrad-Leasing: JobRad

• Prämie „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“

• Gute Infrastruktur – gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln

• betriebliche Altersvorsorge

• Weihnachtsgeld

• EDV–gestützte Dokumentation

• Nutzung der einrichtungseigenen Schwimm- und Kletterhalle