Human Resources Manager (m/w/d)

Dortmund
TELUS International

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Sachbezug

  • Vorsorgeleistungen

Du arbeitest gern in dynamischen Organisationen und hast idealerweise bereits Erfahrung mit Compensation & Benefits gesammelt? Wenn du jetzt auch noch kommunikativ bist und Freude daran hast, deine Kollegen zu unterstützen, dann haben wir den idealen Job für dich!

 

Für unser Team suchen wir Verstärkung als

 

Human Resources Manager (m/w/d)

Aufgaben im Überblick:

  • Konzeption, Umsetzung und Pflege marktgerechter sowie zukunftsorientierter interner Gehaltsstrukturen unter Berücksichtigung der Unternehmensstrategie und aktuellen Markttrends

  • Sicherstellung der Einhaltung lokaler Arbeitsbestimmungen und -vorschriften

  • Entwicklung und Umsetzung attraktiver Benefits Programme, sowie von Richtlinien in Bezug auf Vergütung und Zusatzleistungen für verschiedene Länder

  • Management eines Teams von Compensation Analysts an unterschiedlichen europäischen Standorten

  • Erstellung von Kostenprognosen für neu geschaffene Positionen innerhalb des Unternehmens

  • Steuerung interner Compensation Programme wie Annual Merit Increase und Performance Bonus

  • Mitwirkung bei der Automatisierung von Vergütungsprozessen

  • Beratung von Führungskräften in Bezug auf Vergütungs-, Bonifikations- und Sozialleistungen

Was wir erwarten:

  • Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Human Resources, idealerweise mit erster Erfahrung im Bereich Compensation & Benefits oder Payroll

  • Freude an und Erfahrung in der Leitung und Weiterentwicklung eines Teams

  • Hohe Lernbereitschaft und Interesse daran, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten 

  • Ausgezeichnete Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort- und Schrift

  •  Gute Organisations- und Entscheidungsfähigkeit

  • Innovativer und durchsetzungsfähiger Teamplayer mit der Fähigkeit, auf allen Ebenen Einfluss zu nehmen und zu kommunizieren

  • Hohe Einsatzbereitschaft und Proaktivität

Was wir bieten:

  • Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen mit Raum für Kreativität und Eigeninitiative

  • Eine umfassende Einschulung und Unterstützung bei der Einarbeitung

  • Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet

  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten in unserem international tätigen Unternehmen

  • Modernes Büro, kostenfreie Getränke und frisches Obst für dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz

  • Hochmotiviertes und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur

Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt!

Unser Recruiting-Team steht dir jederzeit für Fragen unter + 43 (0)1 811 22-7723 zur Verfügung und freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen auf Deutsch und Englisch. 

 

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte weise in deiner Bewerbung darauf hin, wenn du eine Schwerbehinderung hast. 

 

ID: 15551

Kontakt für Bewerbung

HR Team Dortmund

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Sachbezug

  • Vorsorgeleistungen

Arbeitsort

Kampstraße 42, 44137 Dortmund

Mehr zum Job

Beschäftigungsart Festanstellung
Arbeitszeit Vollzeit
Qualifikation Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)
Arbeitsort
Kampstraße 42, 44137 Dortmund