Landespfleger*innen als technische Sachbearbeiter*innen (m/w/d) für den Bereich Regionalentwicklung - Sachgebiet Freiraum

Der Einsatz soll im Sachgebiet Freiraum erfolgen.

Die Kernaufgaben liegen in der naturschutzfachlichen Begleitung von Regionalplanneuaufstellungen und -änderungsverfahren sowie Anpassungsverfahren nach § 34 LPlG unter Aspekten des Freiraumschutzes.

Besondere Bedeutung haben dabei zukunftsorientierte und gesellschaftlich relevante Themen wie die Sicherung wertvoller Lebensräume, der Klimawandel und die Klimafolgenanpassung. Stellungnahmen in fachrechtlichen Verfahren wie beispielsweise der Landschaftsplanung, die Beurteilung und Erarbeitung von Umweltprüfungen sowie die Mitwirkung an regionalplanerischen Konzepten ergänzen das Aufgabenspektrum.

Für die Tätigkeit sind eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zum selbständigen, konzeptionellen Arbeiten erforderlich.

Das Aufgabengebiet kann nach dienstlichen Erfordernissen zu einem späteren Zeitpunkt ggfls. verändert werden.

Fachlich:

Bewerberinnen und Bewerber müssen über folgende Voraussetzung verfügen:

• Erfolgreicher Abschluss eines Hochschulschulstudiums (Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor)

  • der Fachrichtungen Landespflege, Landschaftsplanung, Landschaftsökologie, Naturschutz oder

  • eines inhaltlich vergleichbaren Studiums, z. B. der Geografie.

Wünschenswert wären darüber hinaus:

• Vertiefte Kenntnisse im Umwelt- und Naturschutzrecht sowie im Planungsrecht

• Berufserfahrungen, insbesondere in der räumlichen Gesamtplanung

• sicherer Umgang mit

  • den wichtigsten MS Office-Anwendungen (insbesondere MS Word, Excel, PowerPoint, Outlook)

  • Geoinformationssystemen (ArcGIS)

Die Aufgabenstellung ist mit gelegentlichen Dienstreisen verbunden. Ein Führerschein der Klasse B bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX ist erforderlich.

Persönlich:

• Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten

• Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit

• Engagement und kommunikative Kompetenz

• Flexibilität und Kundenorientierung

• hohes Maß an Teamfähigkeit

• Bereitschaft zu Fortbildungen

• Spannende Themen! https://www.bra.nrw.de/-63

• Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf! Sie können Privates und Berufliches durch flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office in ein ausgewogenes und gesundes Gleichgewicht bringen.

• Familienfreundlichkeit! Sie erfahren in unterschiedlichen Lebenssituationen Unterstützung – FAMILIE wird hier großgeschrieben, dafür sind wir zertifiziert!

• Individuelle Entwicklung! Sie profitieren von einem umfangreichen Fortbildungsangebot mit jährlich über 1000 Seminaren u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW.

• Gesundes Arbeiten! Sie fördern Ihre Gesundheit durch die attraktiven Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.