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Die Theresia-Albers-Stiftung in Hattingen ist eine wachsende, sozial-caritative Trägergesellschaft mit mehreren Einrichtungen in der Alten- und Eingliederungshilfe sowie in der Kindertagesbetreuung. In unseren Einrichtungen im Ruhrgebiet und im Ennepe-Ruhr-Kreis beschäftigen wir mehr als 840 Mitarbeitende.&nbsp;Die Theresia Albers gGmbH ist eine pädagogische Vollzeiteinrichtung der Eingliederungshilfe und Träger für folgende Bereiche:<ul><li>Besondere Wohnform für Menschen mit einer chronisch psychischen Erkrankung</li><li>Besondere Wohnform für Menschen mit einer geistigen Behinderung</li><li>Ambulant Betreutes Wohnen</li><li>Tagesstrukturierende Maßnahmen</li><li>Hilfen für chronifizierte Suchterkrankte</li></ul>Die Theresia Albers gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Haus Theresia (Hackstückstr. 37, 45527 Hattingen) eine&nbsp;Fachkraft (w/m/d) im Tagdienst für die besonderen Wohnformen für Menschen mit einer chronisch psychischen Erkrankung (in Voll- oder Teilzeit)&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit im Verantwortungsbereich</li><li>Begleitung und Betreuung der uns Anvertrauten in sämtlichen Lebensbereichen</li><li>Durchführen von qualitätssichernden Maßnahmen</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation der Betreuungsprozesse</li><li>&nbsp;Anwendung der Teilhabe 2015 /BEI NRW</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Mindestens eine dreijährige Ausbildung aus dem pädagogischen oder pflegerischen Bereich</li><li>Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten des Trägers und die Bereitschaft, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>ein attraktiver, interessanter und gesicherter Arbeitsplatz mit großer Selbstständigkeit und Eigenverantwortung</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR) plus einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (KZVK)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Möglichkeit der Teilnahme an unserem „BusinessBike“-Projekt</li><li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten durch unser „Corporate Benefit“-Projekt</li><li>eine sorgfältige Einarbeitung und sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein angenehmes Betriebsklima in unseren engagierten Teams</li></ul>Wenn Sie sich mit diesen Anforderungen identifizieren können, Zusammenarbeit im Team mögen und unsere christlich-soziale Zielsetzung mittragen und gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.&nbsp;&nbsp;Für Rückfragen steht Ihnen Einrichtungsleitung Svenja Oberdellmann unter 02324/5988-213 zur Verfügung.&nbsp;Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bevorzugt per Email an: <a href="mailto:s.oberdellmann@t-a-s.net" target="_blank">s.oberdellmann@t-a-s.net</a> (Anhänge bitte unbedingt als PDF-Datei) oder per Post an:&nbsp;Theresia Albers gGmbH · Frau Svenja Oberdellmann · Hackstückstr. 37 · 45527 Hattingen

Theresia-Albers-Stiftung

Fachkraft (w/m/d) Tagdienst besondere Wohnformen

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Reinigungskraft trägst Du grundlegend zur dm-Wohlfühlatmosphäre bei und lässt die Einkaufswelt glänzen. In diesem Minijob/Midijob bist Du Teil eines verlässlichen Teams, das gemeinsam auf Augenhöhe arbeitet. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Pflege der Räumlichkeiten: Zur typischen dm Wohlfühlatmosphäre gehört auch, dass alles tiptop ist – und genau darum kümmerst Du dich. Gemeinsam mit einem engagierten Team übernimmst Du alle anfallenden Reinigungsarbeiten im dm-Markt. Ordnung: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei, wenn es darum geht, aufzuräumen. Sauberkeit: Mit Deinem Auge für Details sorgst Du für ein gepflegtes Ladenbild und trägst so dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du hast ein gutes Auge für Ordnung und bringst einen ausgeprägten Sinn für Sauberkeit mit. Teamgeist und Motivation: Dein Team kann sich darauf verlassen, dass Du mitanpackst. Und wenn es mal stressig wird, bewahrst Du die Ruhe. Reinigungsgeräte und Pflegemittel: Mit beidem kennst Du Dich sehr gut aus, weißt damit umzugehen und welches Mittel wofür geeignet ist.&nbsp; Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Als Teil unseres Teams profitierst Du von modernen, ergonomisch gestalteten Reinigungsmaschinen, die nicht nur für ein effizientes, sondern auch für ein gesundheitsförderliches und komfortables Arbeitsumfeld sorgen. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Reinigungskraft (w/m/d) 10 Std./Wo. in 33034 Brakel

Die Theresia-Albers-Stiftung in Hattingen ist eine wachsende, sozial-caritative Trägergesellschaft mit mehreren Einrichtungen in der Alten- und Eingliederungshilfe sowie in der Kindertagesbetreuung. In unseren Einrichtungen im Ennepe-Ruhr-Kreis und in anderen Städten des Ruhr­gebiets beschäftigen wir mehr als 840 Mitarbeitende.Die Theresia Albers gGmbH ist eine pädagogische Vollzeiteinrichtung der Eingliederungshilfe und Träger für folgende Bereiche:&nbsp;· Besondere Wohnform für Menschen mit einer chronisch psychischen Erkrankung· Besondere Wohnform für Menschen mit einer geistigen Behinderung· Ambulant Betreutes Wohnen· Tagesstrukturierende Maßnahmen· Hilfen für chronifizierte SuchterkrankteDie Theresia Albers gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineFachkraft (w/m/d) für den Bereich des Ambulant Betreuten Wohnens (Tagdienst)(Voll- und Teilzeit – 5 Tage Woche) Das erwartet Sie: &nbsp;· Individuelle Assistenz im Alltag, z.B. Haushaltsführung, Gesundheitsfürsorge, Mobilität, Freizeitgestaltung · Unterstützung bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben · Hilfe bei behördlichen Angelegenheiten und im Umgang mit Institutionen · Erstellung und Fortschreibung individueller Teilhabeziele und Leistungsdokumentation gemäß BEI_NRW · Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer:innen, Ärzten und weiteren Netzwerkpartnern · Teilnahme an Teamsitzungen, Supervisionen, Fallbesprechungen und Fortbildungen &nbsp; Ihr Profil &nbsp;· Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium in einem anerkannten sozialen, heilpädagogischen oder pflegerischen Beruf, z.B. Sozialarbeiter, Sozialarbeiterin, Heilerziehungspflegerin, Heilerziehungspfleger, Ergotherapeutin, Ergotherapeut, Gesundheits- und Krankenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger· Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistiger, seelischer Behinderung oder einer Suchterkrankung wünschenswert· Eigenverantwortliches Arbeiten, Empathie und Kommunikationsstärke· Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Arbeit im ambulanten Kontext (Hausbesuche) · Erfahrung im Umgang mit Dokumentationssystemen, MS Office Anwendungen oder die Bereitschaft dies zu erlernen &nbsp; Unser Angebot: &nbsp;· Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum · eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Einrichtungen des Deutschen · Caritasverbandes (AVR) plus einer zusätzlichen Altersversorgung (KZVK) · Jahressonderzahlung · Möglichkeit der Teilnahme an unserem „BusinessBike“-Projekt · Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten durch unser „Corporate Beneﬁt“-Projekt · eine sorgfältige Einarbeitung und sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten · ein engagiertes, multiprofessionelles Team &nbsp; Bewerben Sie sich jetzt online! &nbsp;Wenn Sie· sich mit den Aufgaben identifizieren können,· Zusammenarbeit im Team mögen und· unsere christlich-soziale Zielsetzung mittragen und gestalten möchte,freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihr persönlicher Kontakt:Bei Rückfragen steht Ihnen unsere Leitung Marion Schirp unter der Telefonnummer 0 23 24 /  5988-150 zur Verfügung. Wenn Sie an dieser beruflichen Herausforderung interessiert sind, senden Sie bitte Ihre Bewerbung bevorzugt per Mail an <a href="mailto:m.schirp@t-a-s.net" target="_blank">m.schirp@t-a-s.net</a>. (Anhänge bitte ausschließlich als PDF-Dateien anfügen.) Oder Sie schicken Ihre Unterlagen an dieTheresia-Albers gGmbH · Marion Schirp · Hackstückstr. 37 · 45527 HattingenNähere Informationen über unsere Einrichtungen finden Sie unter <a href="http://www.t-a-s.net" target="_blank">www.t-a-s.net</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Marion Schirp Ambulant Betreutes Wohnen Hackstückstr. 37 45527 Hattingen&nbsp; <a href="mailto:m.schirp@t-a-s.net" target="_blank">m.schirp@t-a-s.net</a> 02324 5988150 Ansprechpartner für Bewerbung: Marion Schirp Ambulant Betreutes Wohnen Hackstückstr. 37 45527 Hattingen&nbsp; <a href="mailto:m.schirp@t-a-s.net" target="_blank">m.schirp@t-a-s.net</a> 02324 5988150 &nbsp;

Fachkraft (w/m/d) Ambulant Betreutes Wohnen

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Verkäufer hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Kommissionierung von Expressbestellungen: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Du wirkst aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung mit, um Deine Arbeitszeiten mit den Öffnungszeiten des dm-Marktes bestmöglich aufeinander abzustimmen. Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Verkäufer (w/m/d) 20-25 Std./Wo. in 59872 Meschede

Die AcadeMedia GmbH ist Teil der führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia und hat im deutschen Kita-Markt eine erstklassige Reputation als Betreiber hochwertiger Kindertagesstätten erworben. Unsere Mitarbeiter*innen sind unsere wichtigste und wertvollste Ressource.Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir für unsere Kita Marke Stepke in NRW-Mitte ab sofort eine<h1>stellvertretende Regionalleitung (m/w/d)</h1>in Vollzeit.Stepke ist ein schnell wachsender, bundesweiter Betreiber von Kindertagesstätten. Alle Stepke-KiTas bieten eine bis ins Detail pädagogisch durchdachte und liebevoll gestaltete Raumausstattung. Alle unsere Einrichtungen verfügen über einen hervorragenden technischen Standard sowie einen guten Personalschlüssel. Unseren Erfolg verdanken wir maßgeblich unseren Mitarbeiter*innen, die den hohen Qualitätsstandard unseres pädagogischen Konzepts täglich in die Praxis umsetzen. Aufgrund unseres starken Wachstums sind wir stetig auf der Suche nach Verstärkung.Ihre Aufgaben:<ul><li>Aufbau neuer und die Betreuung von bisher bestehenden KiTas in NRW-Mitte</li><li>Begleitung der Kita-Teams &nbsp;in Organisatorischen und Pädagogischen Themen</li><li>Controlling und Ergebnisverantwortung</li><li>Personalplanung und Steuerung</li><li>Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Sie berichten direkt an die Regionalleitung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Pädagogische Qualifikation (z.B. Erzieher*in) oder Berufserfahrung im Bildungsmanagement</li><li>Erfahrung als Führungskraft</li><li>Betriebswirtschaftliche Kenntnisse von Vorteil</li><li>EDV-Kenntnisse (MS-Office Word und Excel)</li><li>ausgeprägte Kenntnisse des RiBTK</li><li>hohe fachliche, organisatorische und soziale Kompetenz</li><li>selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Mobilität</li></ul>Wir verstehen uns als Dienstleister an Kindern und Eltern. Wir bieten in unseren Einrichtungen flexible Öffnungszeiten an und legen viel Wert auf eine optimale Betreuung der Kinder, die individuelle Förderung, englischsprachige Angebote, viel Bewegung, Naturerfahrungen an Wald- und Wiesentagen und eine gesunde, vielseitige Ernährung aus eigener Küche einschließt. Der wichtigste Grundsatz unserer Pädagogik besteht darin, das Kind als Person ernst zu nehmen. Wir arbeiten nach Best-Practice Ansätzen und leben eine kindzentrierte Haltung. Wir sehen es als unsere Aufgabe, unsere Konzeption regelmäßig auf Aktualität zu überprüfen und anzupassen. Wir als Träger stellen dafür alle nötigen Fachkräfte und Ressourcen zur Verfügung.Wenn Sie mit Spaß und Engagement an der Umsetzung eines innovativen Konzeptes mitarbeiten möchten … Wenn Sie das großzügige Raumkonzept mitgestalten möchten … Wenn Sie neigungsorientiert arbeiten möchten … Wenn Sie Ihre Motivation und Ihre Fachkompetenz einbringen und für Kinder, Eltern und Kollegium Verlässlichkeit schaffen möchten ……dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an Jutta Thomas:<a href="mailto:bewerbung-verwaltung-nrw-mitte@stepke-kitas.de" target="_blank">bewerbung-verwaltung-nrw-mitte@stepke-kitas.de</a>

stellvertretende Regionalleitung (m/w/d)

<h3>Vorankommen mit Prosoz!</h3>In ganz Deutschland begleiten wir Kommunen auf dem Weg in die digitale Zukunft. Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand – von der Software bis hin zur Beratung. Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich alsSenior HR Business Partner (m/w/d)Verstärke unser Team People, Strategy and Culture. Lebe deine Rolle strategisch, unternehmerisch und kund*innenzentriert in Vollzeit mit Arbeitsort in Herten im Herzen des Ruhrgebiets – und komm voran beim Marktführer für kommunale IT-Lösungen!<h2>Das wird dein Job...</h2><ul><li>Du berätst und unterstützt die Führungskräfte deines Betreuungsbereichs bei strategischen und operativen HR-Fragestellungen</li><li>Du entwickelst und setzt unsere HR-Strategien um, die die Geschäftsziele optimal fördern</li><li>Du steuerst Change-Management-Prozesse und begleitest Organisationsentwicklungen in enger Zusammenarbeit mit dem Team Strategie, Transformation und Change</li><li>Du analysierst HR-Kennzahlen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen für deine Betreuungsbereiche ab</li><li>Du steuerst und begleitest Talentmanagement-, Nachfolge- und Entwicklungsprogramme</li><li>Du arbeitest kollegial und integrativ mit dem Betriebsrat zusammen, um gemeinsame Lösungen zu entwickeln</li><li>Du agierst interdisziplinär mit den anderen HR-Teams, um einheitliche Standards und Prozesse sicherzustellen</li><li>Du sorgst für die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und unterstützt bei komplexen arbeitsrechtlichen Themen</li></ul><h2>Das wünschen wir uns...</h2><ul><li>Du denkst strategisch und unternehmerisch</li><li>Du kommunizierst klar und empathisch mit Führungskräften und Mitarbeitenden auf allen Ebenen</li><li>Du bist integer und auch in herausfordernden Situationen durchsetzungsstark</li><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer vergleichbaren Rolle mit strategischem Fokus mit</li><li>Du verfügst über relevante Erfahrung im Projekt- und Change-Management; eine Coaching-Ausbildung o.Ä. ist von Vorteil</li><li>Du stützt deine Argumente auf fundierte Anwendungskenntnisse im Arbeitsrecht</li></ul><h2>So denkst du vielleicht...</h2>Du passt zu uns, wenn die folgenden Sätze auch von dir stammen könnten:<ul><li>Als Partner*in für die Führungskräfte übernehme ich aktiv Verantwortung für die Umsetzung unserer strategischen Ziele im gesamten Employee Lifecycle.</li><li>Dabei bringe ich stets den Nutzen für meine Kund*innen und das Unternehmen in Einklang, denn ich empfinde dies nicht als ambivalent.</li><li>Ich bringe ein hohes Maß an Selbstorganisation, Eigenverantwortung, Lernbereitschaft und Lösungsorientierung mit und trage so zum gemeinsamen Erfolg bei.</li><li>Engpässe innerhalb meines Teams manage ich mit allen gemeinsam und packe selbstverständlich dort mit an, wo dringender Bedarf ist.</li><li>Feedback empfinde ich als wertvolles Werkzeug zur kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung.</li></ul><h2>Gute Gründe für PROSOZ...</h2><ul><li>Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege</li><li>Wertschätzendes und offenes Miteinander auf Augenhöhe und eine ausgeprägte Feedbackkultur</li><li>Viel Raum zum Ausprobieren und für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und -modelle, die voll auf deine Work Life Balance einzahlen</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und mindestens 30 Tage Urlaub</li><li>Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche tolle Benefits</li><li>Umfassendes strukturiertes Onboarding zum Orientieren, Ankommen und Netzwerken</li></ul><h2>Hast du Fragen?</h2>Deine persönliche Ansprechpartnerin ist Gina aus unserem Recruitingteam:&nbsp;Gina Vertgewall&nbsp;| Personalmanagement | Tel. 02366 188-616Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme – mit wenigen Klicks kannst du unkompliziert mit uns in Kontakt kommen!&nbsp;<a href="https://lai-prosoz.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=C831573AF162C6C6F4D1B8CBC60A138F&amp;company=208-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=df4cf32e-075c-4be4-9cc5-3f7b0510713d,popup=y" target="_blank">Jetzt hier bewerben!</a> In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.

PROSOZ Herten GmbH

Senior HR Business Partner (m/w/d)

<h2>Als Rechtspfleger/in Deine eigenen Entscheidungen treffen?</h2>
<h4>Starte Dein Duales Studium im Bezirk des Oberlandesgerichts Hamm!</h4>
&nbsp;
<h3>Deine Aufgaben:</h3>
Chef ist hier nur das Gesetz. Als Rechtspfleger (m/w/d) triffst Du eigenständige und unabhängige Entscheidungen und leistest so einen wichtigen Beitrag für unsere Gesellschaft. Deine Kernaufgaben finden sich sowohl in der streitigen Gerichtsbarkeit (z. B. Mahnverfahren, Zivil- und Zwangsvollstreckungssachen) als auch in anderen rechtlichen Gebieten (Nachlass-, Betreuungs- und familienrechtliche Angelegenheiten sowie Grundbuch- und Registersachen). In einem intensiven Dualen Studium lernst Du in Theorie und Praxis alles, was Du brauchst, um bei Gericht oder Staatsanwaltschaft Verantwortung zu tragen, zum Beispiel:
<ul>
<li>Bestellung eines Vormunds</li>
<li>Bestellung eines Betreuers</li>
<li>Testamentseröffnungen und Erteilung von Erbscheinen</li>
<li>Leitung von Zwangsversteigerungen</li>
<li>Vollstreckung von Geld- und Haftstrafen</li>
<li>Ordnen, Auslegen und Aufnehmen von mündlich vorgetragenen Klagebegehren</li>
</ul>
&nbsp;
Dipl.-Rechtspfleger (m/w/d) können auch in der Justizverwaltung eingesetzt werden und in den verschiedenen Bereichen Verantwortung übernehmen, z.B.:
<ul>
<li>Geschäftsleitung</li>
<li>Personalsachen</li>
<li>Bausachen</li>
<li>Haushaltsangelegenheiten</li>
<li>IT</li>
</ul>
<h4>&nbsp;</h4>
<h2>Was solltest Du mitbringen?</h2>
<ul>
<li>Abitur oder Fachhochschulreife</li>
<li>Ausgeprägtes Interesse für soziale und wirtschaftliche Zusammenhänge</li>
<li>Entscheidungsfreude und eine hohe Auffassungsgabe</li>
<li>Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li>
<li>Die Bereitschaft in vielfältigen Aufgabengebieten bei Gerichten und Staatsanwaltschaften selbständig und eigenverantwortlich tätig sein zu wollen.</li>
</ul>
&nbsp;
<h3>Für die Verbeamtung:</h3>
<ul>
<li>zum Zeitpunkt der Einstellung regelmäßig noch nicht 39 Jahre alt und damit zum Zeitpunkt der Verbeamtung auf Probe noch nicht 42 Jahre alt; als schwerbehinderter oder gleichgestellter behinderter Mensch (§ 2 Absatz 3 Sozialgesetzbuch IX) regelmäßig noch nicht 42 Jahre bzw. noch nicht 45 Jahre alt</li>
<li>deutsche Staatsangehörigkeit gemäß Artikel 116 des Grundgesetzes</li>
<li>absolute Bereitschaft, für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes einzutreten</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Deine Perspektiven bei uns:</h2>
<ul>
<li>Während Deines Dualen Studiums wirst Du in ein Beamtenverhältnis auf Widerruf berufen. Du erhältst eine monatliche finanzielle Unterstützung von rund 1.555 EUR (Stand: Februar 2025).</li>
<li>Nach bestandener Staatsprüfung erfolgt regelmäßig eine Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe mit Einstieg in der Besoldungsgruppe A 9 der Landesbesoldungsordnung A zum Landesbesoldungsgesetz (LBesG NRW). Dies entspricht einem Monatsgehalt von rund 3.326 EUR (Stand: Februar 2025).</li>
<li>Als Rechtspflegerin / Rechtspfleger unterliegst Du nicht der gesetzlichen Sozialversicherung. Stattdessen kannst Du Dich auf die Vorzüge der Beamtenversorgung und der Beihilfeberechtigung verlassen.</li>
<li>Dir stehen vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten offen, z. B. Abordnungen an Ministerien des Bundes und des Landes oder die Übernahme von Leitungsfunktionen in der Justiz.</li>
<li>Wenn Du möchtest, kannst Du Dich außerdem zur Amtsanwältin / zum Amtsanwalt bei den Staatsanwaltschaften weiterqualifizieren, am Modulstudiengang Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre teilnehmen oder als Dozentin / Dozent an der Hochschule der Justiz Nordrhein-Westfalen in Bad Münstereifel und in Essen oder am Ausbildungszentrum der Justiz NRW in Essen lehren.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Dein Duales Studium im Detail:</h2>
<ul>
<li>Das anspruchsvolle juristisch geprägte Duale Studium beginnt immer zum 1. August eines Jahres, dauert drei Jahre und wird in wechselnden Blöcken absolviert.</li>
<li>An der Hochschule der Justiz Nordrhein-Westfalen in Bad Münstereifel oder in Essen erwirbst Du die nötigen theoretischen Fachkenntnisse (insgesamt 24 Monate). Am Standort in Bad Münstereifel wohnst Du auf dem Campus der Hochschule.</li>
<li>Während Deiner praktischen Ausbildung tauchst Du in die spannende Praxis echter Fälle ein und das an verschiedenen, möglichst wohnortnahen Gerichten und Staatsanwaltschaften in unserem Oberlandesgerichtsbezirk (insgesamt zwölf Monate).</li>
</ul>
<h3>&nbsp;</h3>
<h2>Über uns:</h2>
Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 44.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften,&nbsp;36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein&nbsp;Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen&nbsp;Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der&nbsp; Arbeitszeitgestaltung,&nbsp;einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung.
Die Justiz.NRW steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir fördern insbesondere die&nbsp;berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers&nbsp;liegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne&nbsp; Schwerbehinderung in&nbsp;besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung&nbsp;werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung, vorbehaltlich gesetzlicher&nbsp;Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Auch Bewerbungen von Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität und von Menschen mit&nbsp;Einwanderungsgeschichte werden von uns unterstützt und sind ausdrücklich erwünscht.
&nbsp;
<h2>Bewerbungsfrist bis zum:</h2>
31.05.2026
&nbsp;
<h2>Was du außerdem wissen solltest:</h2>
Deine Bewerbung über das Bewerbungsportal der Justiz des Landes Nordrhein-Westfalen sollte folgende Unterlagen (als PDF-Dokumente) enthalten:
<ul>
<li>Zeugnisse der letzten beiden Halbjahre Deiner Schullaufbahn</li>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Motivationsanschreiben</li>
</ul>
Falls Du Dein Abitur/ Deine Fachhochschulreife bereits absolviert hast, kannst Du gegebenenfalls auch weitere Zeugnisse (bspw. aus einem Studium oder einer Ausbildung) zusammen mit dem Abiturzeugnis/Fachhochschulzeugnis hochladen.
&nbsp;
Du hast Fragen zum Dualen Studium der Rechtspflege?&nbsp;
 Dann besuch uns gerne beim monatlichen&nbsp;"<a href="https://video.openws.de/OLGH_Live-Talk_Interessentinnen_Interessenten" target="_blank">Live-Talk</a>". Dieser findet jeden ersten Montag im Monat zwischen 15:30 und 16:00 Uhr statt.
&nbsp;
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – und den Kontakt mit Dir.

Land Nordrhein-Westfalen

Duales Studium zur Diplom-Rechtspflegerin / zum Diplom-Rechtspfleger (FH) (m/w/d)

<h2>Als Justizfachwirt (m/w/d) Verantwortung für die Gesellschaft übernehmen?</h2>
Starte Deine Ausbildung im Bezirk des Oberlandesgerichts Hamm!
&nbsp;
<h2>Deine Aufgaben:</h2>
Als Justizfachwirt (m/w/d) unterstützt Du die Gerichte sowie Staatsanwaltschaften schwerpunktmäßig in der Organisation und Verwaltung. Du bildest die Brücke zwischen den Richterinnen und Richtern und den Bürgerinnen und Bürgern, indem Du vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben übernimmst, wie zum Beispiel:
<ul>
<li>Anlaufstelle für Rechtsuchende durch Annahme von Anträgen und Erteilung von Auskünften an Verfahrensbeteiligte</li>
<li>Aktenverwaltung sowie Gewährung von Akteneinsicht</li>
<li>Protokollführungen in Gerichtsverhandlungen</li>
<li>Eigenständige Tätigkeiten wie beispielsweise Berechnung von Gerichtskosten.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Deine Ausbildung im Detail:</h2>
<ul>
<li>2-jährige juristisch geprägte Ausbildung im Beamtenverhältnis auf Widerruf</li>
<li>Ausbildungsbeginn: 1.9. eines Jahres</li>
<li>Theorie und Praxis in wechselnden Blöcken: 10 Monate Theorie im Ausbildungszentrum der Justiz in Essen und 14 Monaten Praxis inklusive Begleitunterricht in Gerichten und Staatsanwaltschaften in der Nähe Deines Wohnortes. Auf Wunsch kannst Du während der Theorieblöcke zusammen mit anderen angehenden Justizfachwirtinnen und Justizfachwirten am Ausbildungszentrum der Justiz wohnen.</li>
</ul>
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<h2>Das verdienst Du:</h2>
Dich erwartet ein Beamtenverhältnis auf Widerruf mit einer Ausbildungsvergütung von monatlich 1.499,78 Euro brutto (Stand Februar 2025), wobei Du aufgrund Deines Beamtenstatus von geringen Abgaben und einer privaten Krankenversicherung profitierst.
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<h2>Deine Qualifikationen:</h2>
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<li>Du schließt die Schule mit der Fachoberschulreife oder einem gleichwertigen Schulabschluss ab</li>
<li>Du hast gute Noten im Fach Deutsch</li>
<li>Du bist teamfähig, kommunikativ und verantwortungsbewusst</li>
<li>Du hast Freude an administrativen Tätigkeiten, bist sorgfältig, organisiert und zuverlässig</li>
</ul>
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<h2>Und danach?</h2>
Nach bestandener Prüfung verdienst Du mindestens 3.026,58 Euro (Stand Februar 2025). Du kannst Dich später zum Beispiel zur Rechtspflegerin /zum Rechtspfleger oder zur Gerichtsvollzieherin / zum Gerichtsvollzieher weiterqualifizieren.
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<h2>Über uns:</h2>
Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung.
Die Justiz.NRW steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir fördern insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne Schwerbehinderung in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Auch Bewerbungen von Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität und von Menschen mit Einwanderungsgeschichte werden von uns unterstützt und sind ausdrücklich erwünscht.

Ausbildung zur Justizfachwirtin / zum Justizfachwirt (m/w/d)

<h3>Als Justizfachangestellter (m/w/d) Menschen zu ihrem Recht verhelfen?</h3>
Starte Deine Ausbildung beim Amtsgericht Wuppertal!
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Als Justizfachangestellte (m/w/d) sorgst Du für einen reibungslosen Ablauf in den Gerichten und Staatsanwaltschaften in der Büroorganisation und Verwaltung. In Gerichtsverhandlungen bist Du ein nicht wegzudenkender Teil und sitzt ganz vorne in der ersten Reihe.
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<h2>Deine Aufgaben als Justizfachangestellter (m/w/d) auf einen Blick:</h2>
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<li>Protokolle in Verhandlungen und Vernehmungen führen</li>
<li>Auskünfte an Verfahrensbeteiligte erteilen und Anträge aufnehmen</li>
<li>Gerichtliche Entscheidungen veröffentlichen</li>
<li>(E)-Akten zu gerichtlichen Vorgängen verwalten</li>
<li>Schriftstücke anfertigen und beglaubigen</li>
</ul>
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<h2>Die Ausbildung im Detail:</h2>
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<li>Die staatlich anerkannte Ausbildung beginnt zum 1. September 2026 und dauert 2,5 Jahre.</li>
<li>An höchstens zwei Tagen pro Woche eignest Du Dir im Unterricht am Berufskolleg fundiertes theoretisches Wissen an.</li>
<li>In verschiedenen Abteilungen bei einem Amtsgericht, einer Staatsanwaltschaft und bei zentralen Insolvenz- und Registergerichten Deines Oberlandesgerichtsbezirks kannst Du das erlernte Fachwissen erfolgreich in die Praxis umsetzen und erweitern. An unseren Ausbildungsstätten wirst Du aber nicht nur in der Praxis fit gemacht, sondern auch in der Theorie. Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder geben Dir das nötige Know-how für angehende Justizfachangestellte an die Hand, so wirst Du bestens auf zukünftige Herausforderungen vorbereitet.</li>
<li>Nach 12-18 Monaten erwartet Dich der erste Teil der Abschlussprüfung, in dem die bis dahin erworbenen Kenntnisse schriftlich abgefragt werden. Zum Ende der Ausbildung absolvierst Du schriftlich und praktisch den zweiten Teil der Abschlussprüfung und bist dann Justizfachangestellter (m/w/d).</li>
</ul>
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<h2>Was wir Dir bieten:</h2>
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<li>Als Auszubildende / Auszubildender erhältst Du eine ansprechende Vergütung, die sich im Laufe der Ausbildung kontinuierlich steigert (erstes Lehrjahr: 1.236,82 EUR, zweites Lehrjahr: 1.290,96 EUR und drittes Lehrjahr: 1.340,61 EUR, Stand ab Februar 2025)</li>
<li>Wohnortnahe Ausbildung an einem der rund 60 Ausbildungsamtsgerichte in Nordrhein-Westfalen</li>
<li>Feste Ansprechpersonen und einen hohen Praxisanteil während Deiner Ausbildung&nbsp;</li>
<li>Sehr gute Übernahmechancen</li>
<li>Einen krisensicheren und abwechslungsreichen Beruf, der nie langweilig wird</li>
<li>Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten bspw. zum Gerichtsvollzieher (m/w/d), Justizfachwirt (m/w/d) oder Diplom-Rechtspfleger (m/w/d)</li>
</ul>
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<h2>Das solltest Du mitbringen:</h2>
<ul>
<li>Fachoberschulreife oder einen gleichwertig anerkannten Schulabschluss</li>
<li>Spaß an der deutschen Sprache und Rechtschreibung</li>
<li>Freude an der Arbeit im Team und am Umgang mit Menschen</li>
<li>Organisationsgeschick, Sorgfalt, Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit</li>
</ul>
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<h2>Über uns:</h2>
Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung.
Die Justiz.NRW steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir fördern insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne Schwerbehinderung in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.

Ausbildung zur/zum Justizfachangestellten (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Reinigungskraft trägst Du grundlegend zur dm-Wohlfühlatmosphäre bei und lässt die Einkaufswelt glänzen. In diesem Minijob/Midijob bist Du Teil eines verlässlichen Teams, das gemeinsam auf Augenhöhe arbeitet. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Pflege der Räumlichkeiten: Zur typischen dm Wohlfühlatmosphäre gehört auch, dass alles tiptop ist – und genau darum kümmerst Du dich. Gemeinsam mit einem engagierten Team übernimmst Du alle anfallenden Reinigungsarbeiten im dm-Markt. Ordnung: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei, wenn es darum geht, aufzuräumen. Sauberkeit: Mit Deinem Auge für Details sorgst Du für ein gepflegtes Ladenbild und trägst so dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du hast ein gutes Auge für Ordnung und bringst einen ausgeprägten Sinn für Sauberkeit mit. Teamgeist und Motivation: Dein Team kann sich darauf verlassen, dass Du mitanpackst. Und wenn es mal stressig wird, bewahrst Du die Ruhe. Reinigungsgeräte und Pflegemittel: Mit beidem kennst Du Dich sehr gut aus, weißt damit umzugehen und welches Mittel wofür geeignet ist.&nbsp; Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Als Teil unseres Teams profitierst Du von modernen, ergonomisch gestalteten Reinigungsmaschinen, die nicht nur für ein effizientes, sondern auch für ein gesundheitsförderliches und komfortables Arbeitsumfeld sorgen. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

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