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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik (Master/Diplom) oder vergleichbare berufliche Qualifikation </li> <li> Langjährige Berufserfahrung in der Modulbetreuung im SAP HCM Umfeld </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung mit SAP-ABAP / ABAP-Objects sowie Schnittstellenprogrammierung zu Umsystemen </li> <li> Mehrjährige Projekterfahrung; Erfahrung mit S4 Releasewechsel erwünscht </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Analyse, Weiterentwicklung, Optimierung und Harmonisierung von Abrechnungsprozessen und Funktionalitäten, sowie sichere Kenntnisse von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen und Zusammenhängen </li> <li> Stark in der Kommunikation um sich mit Fachbereichen auch zu komplexen Themen austauschen zu können bei analytischer und strukturierter Arbeitsweise mit hohem Maß an Problemlösungskompetenz </li> <li> Sehr gute (C1) Deutsch- sowie gute (B2) Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung einschl. Customizing des SAP HCM Moduls einschl. aller dazugehörigen Modulen und Eigenentwicklungen </li> <li> Sie übernehmen die Verantwortung für die sach- und termingerechte Ausführung der technischen Gehaltsabrechnung, inklusive aller technischen Vor- und Nacharbeiten unter Berücksichtigung gesetzlicher und interner Anforderungen </li> <li> Sie nehmen die notwendigen Anpassungen der tarifrechtlichen, gesetzlichen sowie betriebsspezifischen Anforderungen und Vorgaben in SAP HCM vor </li> <li> Übernahme Leitung und Mitarbeit von (Teil)-Projekten, wie z.B. dem Upgradeprojekt zu S/4 Hana sowie Steuerung Kommunikation zu Stakeholdern </li> <li> Beratung der Fachabteilungen bezüglich der technischen Umsetzung ihrer fachlichen Wünsche in den SAP HR-Systemen </li> <li> Sie arbeiten eng mit Kollegen*innen aus anderen Fachbereichen wie Payroll und Finance zusammen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Inspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen </li> <li> Mitarbeit in interdisziplinären und diversen Teams </li> <li> Eine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership &amp; Collaboration </li> <li> Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice </li> <li> Umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen </li> <li> Verkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNV </li> <li> Ausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächen </li> <li> Breites Betriebssportangebot und Gesundheitsmanagement </li> </ul><br><br><br><br><br>Deutsche Welle

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SAP Senior Expert / Application Specialist HCM (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling </li> <li> Im Umgang mit den MS-Office-Programmen bist du sicher und verfügst insbesondere über vertiefte Kenntnisse in Excel </li> <li> Du hast ein sehr gutes Zahlenverständnis und ein strategisches und analytisches Denkvermögen </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus </li> <li> Teamgeist, Eigeninitiative, eine zuverlässige Arbeitsweise und persönliches Engagement runden dein Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du arbeitest maßgeblich bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit und analysierst wesentliche Geschäftsentwicklungen im Rahmen eines aussagekräftigen Berichtswesens </li> <li> Trends und Tendenzen setzt du nicht nur in Handlungsempfehlungen um, deren Umsetzung du nachverfolgst, sondern berücksichtigst diese auch im Rahmen der Unternehmensplanung und des monatlichen Forecasts </li> <li> Zu deinem Aufgabenbereich gehört ebenso die Unterstützung des Bereichs Trading-Backoffice wie auch die Erstellung von Sonderauswertungen und statistischen Meldungen für Behörden und andere Interessensträger </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir arbeiten dich intensiv in deine Aufgaben ein und integrieren dich in unser dynamisches Team </li> <li> Flache Hierarchien, das »Du« für alle, direkter Austausch, Teamevents und offene Türen in einem modern ausgestatteten Office: kurzum, es erwartet dich ein positives Betriebsklima </li> <li> Wir unterstützen dich bei der Altersvorsorge mit einem auf deine persönlichen Bedürfnisse anpassbarem Konzept und zahlen dir einen Arbeitgeberzuschuss von 20% </li> <li> Du erhältst ein Jobticket oder einen Firmenparkplatz </li> <li> Auf unserem Mitarbeiterrabattportal findest du zahlreiche bekannte Anbieter mit erheblichen Preisnachlässen </li> <li> Mit unserem Familienservice unterstützen wir dich dabei, Beruf und Familie in Einklang zu bringen, etwa mit Beratungs- und Vermittlungsleistungen zur Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen sowie Lebenslagencoaching und Haushaltsorganisation </li> </ul><br><br><br><a href="mailto:Jobs@extraholding.de" target="_blank">Jobs@extraholding.de</a>
Informieren dich gern auf unserer neuen Karriereseite über uns:  extragroup.org/de/karriere<br><br>ExtraHolding GmbH

Controller (m/w/d)

Wir betreuen derzeit 56 Kinder in der 3-gruppigen Einrichtung und profitieren dabei von unserem 14-köpfigen Team inkl. eigener Köchin. Unseren Schwerpunkt haben wir im Bewegungsbereich (z.B. Waldprojekt, Spaß im Wasser). Darüber hinaus zeichnen uns unsere neue Forscherwerkstatt für kleine Entdecker sowie unser Konzept als nachhaltige Kita aus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in, einen sozialpädagogischen Fach-/ Hochschulabschluss oder einen sonstigen Berufsabschluss mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft </li> <li> Einen verantwortungsbewussten und liebevollen Umgang mit den Kindern </li> <li> Teamgeist und Freude daran Neues zu planen und umzusetzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ansprechpartner/-in, Mitspieler/-in und Wissensvermittler/-in für unsere Kinder </li> <li> Selbständigkeit und Kreativität bei der Umsetzung der pädagogischen Aufgaben und unseres Bildungskonzepts </li> <li> Ausbau unserer Angebote rund um Nachhaltigkeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gehalt in Anlehnung an den TVöD mit Anerkennung der erreichten Erfahrungsstufe </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Zusätzlich zum Jahresurlaub nach TVöD 2 zusätzliche Erholungstage </li> <li> Eine langfristige berufliche Perspektive mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Team- und/oder Einzelcoachings </li> <li> Ein offenes, motiviertes Team und tatkräftige Unterstützung durch Vorstand, Personal und Eltern </li> <li> Teilgeförderte Urban Sports Mitgliedschaft </li> </ul><br><br><br>Kita Für uns Pänz in Alt-Hürth V.
Vorstand
Duffesbachstraße 145
50354 Hürth
Gerne auch per E-Mail an:  <a href="mailto:vorstand@fuerunspaenz.de" target="_blank">vorstand@fuerunspaenz.de</a><br><br>Für uns Pänz in Alt-Hürth e.V.

Erzieher/-in (m/w/d)

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
In Deutschland ist die STRABAG AG Marktführerin im Verkehrswegebau und bietet hierfür sämtliche Leistungen an - von der digitalen Planung über die Baustoffgewinnung und -produktion, den Bau der Projekte bis hin zur Wartung und Unterhaltung durch eigene Straßenbetriebsdienste.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine Ausbildung zum:zur Bautechniker:in </li> <li> Erfahrung im Bereich Gussasphalt und/oder der Abdichtung sind von Vorteil </li> <li> Kenntnisse in einem Abrechnungs- oder Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) </li> <li> Ausgeprägter Kundengedanken, Unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Engagierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li> Sie erfüllen noch nicht alle Voraussetzungen, aber besitzen ein ausgeprägtes Interesse für Gussasphalt und Abdichtungstechnik? Kein Problem! Lassen Sie uns die fehlenden Voraussetzungen gemeinsam entwickeln. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ihr Herz schlägt für das Rheinland, dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unseres Teams! </li> <li> Abwicklung von Bauprojekten im Bereich Abdichtung und Gussasphalt für Straßen-, Gewerbe- und Wohnungsbau inkl. Abrechnung und Nachtragsmanagement </li> <li> Verantwortliche Steuerung und Überwachung des Bauablaufs unter Berücksichtigung technischer Anforderungen sowie wirtschaftlicher Zielvorgaben </li> <li> Effiziente Koordination von Personal-, Nachunternehmer- und Geräteeinsätzen sowie kostenoptimierte und termingerechte Beschaffung von Materialien </li> <li> Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen-, Bereichsleitung und Ihrem Team </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Im Team - Die STRABAG AG, Bereich Rheinland, bietet Ihnen die Chance an einzigartigen Projekten mitzuarbeiten und mit einem erfahrenen Team innovativ Projekte zu gestalten. Langfristige Partnerschaft - Auf Ihre Verstärkung wartet eine engagierte und höchst motivierte Mannschaft. Wir streben nach langfristigen und verlässlichen Beziehungen, dies belegen auch die langen Betriebszugehörigkeiten unserer Belegschaft. Karriere - Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen! Wir planen mit Ihnen gemeinsam. Weiterbildung und Training erfolgt bei uns mittels interner und externer Dienstleister. Klingt spannend für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie hierfür nach Möglichkeit unser Onlineformular. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Unterkunft </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> </ul><br><br><br>STRABAG AG
Lara Vasiljevic
Alfred-Schütte-Allee 10, 50679 Köln
0160 95417462
Www.strabag.de<br><br>STRABAG AG, Direktion Nordrhein-Westfalen, Bereich Rheinland

Bauleiter:in / Techniker:in  (m/w/d) in der Gruppe Gussasphalt / Abdichtungstechnik

Wir bei der Würth Elektronik Gruppe produzieren und vertreiben elektronische Komponenten wie Leiterplatten, elektronische Bauteile, elektromechanische Elemente und komplette Systembaugruppen. Die Gruppe ist mit drei Geschäftsbereichen auf verschiedenen Märkten international aktiv und das mit rund 7.500 Mitarbeitenden, viel Teamgeist und ebenso viel Leidenschaft. Damit zählt Würth Elektronik zu den erfolgreichsten Gesellschaften der Würth-Gruppe.
Bei Würth Elektronik eiSos leben und lieben wir unseren außergewöhnlichen Teamgeist! Wir ziehen alle an einem Strang, denn wir wissen, dass wir gemeinsam mehr erreichen. Zusammen gestalten wir intelligente Wege und Lösungen für die Elektroindustrie. Dieses gemeinsame Ziel haben wir immer vor Augen und verlieren doch auf dem Weg dorthin nie den Menschen aus dem Blick.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung (Junior Level) </li> <li> Dein liebstes Framework ist Symfony. Pimcore und CI/CD lassen dein Herz höher schlagen? Du hast die nötige Erfahrung und Leidenschaft, um unsere PIM-Lösung auf das nächste Level zu bringen. An der Schnittstelle zu vielen internen und externen Stakeholdern entwickelst du gemeinsam im Team die System- und Software Architekturen weiter und behältst den Überblick über alle digitalen Assets. Datenqualität und Effizienz stehen für dich an erster Stelle. </li> <li> Basics:  Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im Bereich Product-Information-Management </li> <li> Wissen:  fundierte Programmierkenntnisse in PHP, Symfony, JavaScript, HTML &amp; CSS sowie Erfahrung mit dem Framework Symfony. Zusätzliche Erfahrung mit Frontend-Frameworks (wie React, Angular) und Backend-Frameworks (wie Node.js) sind von Vorteil </li> <li> Leidenschaft:  Lust, in einem interdisziplinären Team und gemeinsam mit externen Dienstleistern Neues zu entwickeln </li> <li> Kommunikation:  Fließend Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich und Englischkenntnisse sind Voraussetzung </li> <li> Stärken:  du bist sowohl als Einzelkämpfer als auch im Team lösungsorientiert sowie fokussiert und lässt dich nicht so schnell aus der Ruhe bringen </li> <li> Denn für dich steht Datenqualität und Effizienz an erster Stelle. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachlich glänzen:  Weiterentwicklung unserer unternehmensweiten PIM-Lösung auf Basis von Symfony und Pimcore sowie Entwicklung von Workflows und Backend-Erweiterungen in Pimcore </li> <li> Performance steigern:  Kontinuierliche Verbesserung der Entwicklungsmethoden und Technologien, um die Effizienz und Qualität kontinuierlich zu steigern </li> <li> Optimal organisieren:  Aktive Begleitung unserer internen Projekten rund um Produkt- und Artikeldaten </li> <li> Überblick behalten:  Dokumentation von Codes, Vorgehensweisen, Prozessen und Entwurfsentscheidungen sowie Verwaltung und Organisation aller Assets in JIRA Insight </li> <li> Vorausschauend agieren:  Identifizieren und Bewerten von Risiken im Entwicklungsprozess </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Super vorbereitet:  Schnuppertag zum Kennenlernen des Jobs innerhalb des Bewerbungsprozesses und umfassendes Onboarding </li> <li> Private Sicherheit:  vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, z. B. Rechtsschutzversicherung </li> <li> Rundum fit:  Job-Bike, betriebsärztliche Vorsorgemöglichkeiten, Sportkurse, Workshops zu Gesundheitsthemen und günstige Mitarbeiterkonditionen bei verschiedenen Fitnessstudios bundesweit </li> <li> Spezielle Extras:  Unterstützung in jeder Lebenssituation, Angebote zu Kinder-/Ferienbetreuung sowie vielseitige Vergünstigungen z. B. Corporate Benefits, Würth Online-Shop </li> <li> Offenheit und Unterstützung:  Freiraum, sich auszuprobieren und neue Ideen einzubringen in einem von positiver Fehler- und Feedbackkultur geprägten Umfeld </li> </ul><br><br><br>Würth Elektronik eiSos GmbH &amp; Co. KG
Clarita-Bernhard-Straße 9 | 81249 München | Deutschland
Stefan Mager
Human Resources
+49 89242936161<br><br>Würth Elektronik eiSos GmbH &amp; Co. KG

Senior Web Developer Symfony (m/w/d)

Die ESTAma Gesellschaft für Real Estate Management mbH erbringt seit 20 Jahren alle immobilienrelevanten Managementleistungen für mehrere namhafte nationale und internationale Investoren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Immobilien </li> <li> Erfahrung in der Immobilienbranche und in der Verwaltung von Gewerbeimmobilien </li> <li> Strukturierte und genaue Arbeitsweise </li> <li> Du übernimmst gerne Verantwortung und besitzt eine kommunikative Persönlichkeit </li> <li> Du bist durchsetzungsstark und arbeitest gerne in einem dynamischen Team </li> <li> Du sprichst gutes Englisch </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Das eigenverantwortliche Management von Wohn-, Büro- und Logistikimmobilien </li> <li> Du bist Ansprechpartner für Kunden und Mieter </li> <li> Die Erstellung und Überwachung der Immobilienbudgets </li> <li> Koordination und Überwachung von Dienstleistern und Handwerkern </li> <li> Berichterstattung an den Kunden </li> <li> Du bist die wesentliche Schnittstelle zum Eigentümer der Immobilie </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine flache Hierarchie mit einem familiären und fairen Miteinander </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Homeoffice und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Eine gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung bitte ausschließlich per Email an:
<a href="mailto:Jobs@estama.eu" target="_blank">Jobs@estama.eu</a>
Estama Gesellschaft für Real Estate Management mbH, Linkstraße 12, 10785 Berlin
Www.estama.eu<br><br>Estama Gesellschaft für Real Estate Management mbH

Property Manager (m/w/d)

Wir von ER-WE-PA Davis-Standard sind weltweiter Anbieter von Anlagen und Komponenten für die kunst­stoffverarbeitende Industrie. Unser Erfolgsgeheimnis: hochmoderne Verpackungsprodukte, die den wechseln­den Bedürfnissen und Geschmacksrichtungen unserer Kunden gerecht werden. Möchten Sie Teil dieses Erfolges werden? Gerne! Unterstützen Sie uns dabei unser internationales Geschäft weiter aus­zubauen und weltweit Spitzentechnologien an die Produktionsstätten unserer globalen Kunden zu liefern. Freuen Sie sich auf empathische Kolleginnen und Kollegen, die den Status quo jeden Tag aufs Neue herausfordern und jede Aufgabe zuverlässig und mit einer gesunden Portion Optimismus angehen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement eines internationalen Maschinen- und Anlagenbauunternehmens </li> <li> Verhandlungssicheres Englisch und Deutsch </li> <li> Bereitschaft zu globalen Dienstreisen </li> <li> Versierter Umgang mit MS Office </li> <li> Erfahrung mit SAP R3 von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sachkundig und sorgfältig planen, steuern und leiten Sie unsere Kundenprojekte - von der ersten Anfrage über die aktive Kundenbetreuung und Geschäftskontaktpflege bis zur endgültigen Abnahme. </li> <li> Dabei verwalten Sie das Budget und führen die technischen Projektteams mit Ihrer fachlichen Expertise kompetent an. </li> <li> Gleichzeitig überwachen und koordinieren Sie zuverlässig die Projekt- und Arbeitsprozesse. </li> <li> In diesem Kontext identifizieren und erschließen Sie Optimierungspotenzial und verbessern die Abläufe engagiert mit Ihren innovativen und effizienten Ideen. </li> <li> Nicht zuletzt kümmern Sie sich um das Claim Management und das Reporting für die Projektmanagementleitung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive und leistungsgerechte Vergütung - Ihr Engagement wird bei uns wertgeschätzt und entsprechend honoriert. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge - Wir denken mit Ihnen an die Zukunft und unterstützen Ihre Vorsorge. </li> <li> 30 Tage Urlaub - Erholung ist uns wichtig - für Ihre Gesundheit und Work-Life-Balance. </li> <li> Mobiles Arbeiten möglich - Nutzen Sie die Flexibilität, auch außerhalb des Büros produktiv zu sein. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell - Gestalten Sie Ihren Arbeitstag individuell und bedarfsorientiert. </li> <li> Bezuschusste Kantine - Frisch, lecker und preiswert. </li> <li> Komfort von Anfang an - Kostenlose Parkplätze und optimale Anbindung (Nähe zur Autobahn) machen den Arbeitsweg entspannt. </li> <li> Inspiration braucht Raum - Deshalb bieten wir helle, ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung. </li> </ul><br><br><br>ER-WE-PA GmbH | Max-Planck-Str. 15c | 40699 Erkrath
Frau Johanne Mucha | HR Manager<br><br>ER-WE-PA GmbH Davis Standard

Projektmanager (m/w/d) Sondermaschinenbau in Erkrath (bei Düsseldorf)

Die häussermann Gruppe mit den Marken häussermann, Kosche, Kovalex, Mirako und Maier Holztec ist eine dynamische und stetig wachsende Technologiegruppe mit über 300 Mitarbeitern an 4 Standorten im Segment massiver Nadel- und Laubholzprodukte, Leisten, Paneele sowie Holzkunststoffverbundwerkstoffe. Für unsere Kunden im In- und Ausland produzieren wir nachhaltige Produkte für Fassade, Terrasse und den Innenausbau. Unsere Produktpalette finden Sie im Holzgroß- und Fachhandel, DIY sowie in der Fertighaus- und Holzindustrie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie besitzen eine technische Ausbildung oder auch Quereinsteiger mit ersten Erfahrungen sind sehr willkommen! Sie suchen einen Job, bei dem Sie im Team Spaß haben und das langfristig? Dann nichts wie los! </li> <li> Idealerweise besitzen Sie eine technische Ausbildung, aber auch Quereinsteiger mit ersten Erfahrungen sind sehr willkommen! </li> <li> Technisches Verständnis sowie manuelles Geschick und Freude am Umgang mit Produktionsmaschinen. </li> <li> Ihre Stärken: Hohe Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit. </li> <li> Bereitschaft für Schichtarbeit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Fertigungsmitarbeiter bzw. Produktionsassistent (m/w/d) sind Sie zuständig für die Einrichtung, Bedienung und Pflege unserer Produktionsanlagen sowie die Abwicklung der Kunden- und Lageraufträge. </li> <li> Einrichtung, Bedienung und Pflege unserer Produktionsanlagen. </li> <li> Abwicklung der Kunden- und Lageraufträge, einschließlich Vorbereitung von Materialien, Montage von Komponenten und Verpackung der Endprodukte. </li> <li> Durchführung von Sicht- und Qualitätskontrollen sowie Probenentnahme. </li> <li> Eigenständige Behebung kleinerer Störungen. </li> <li> Reinigungs-, Wartungs- und Rüstarbeiten. </li> <li> Mithilfe bei der Einhaltung von Arbeitssicherheit- und Umweltstandards. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team. </li> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit. </li> <li> Ein marktführendes, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen. </li> <li> Hervorragende Entwicklungschancen basierend auf Ihren Stärken. </li> <li> Wir stellen die passende Arbeitskleidung bereit. </li> <li> Attraktive und pünktliche Vergütung mit Hinzuverdienstmöglichkeit sowie Schichtzulagen und Überstundenbezahlung. </li> <li> Offene und kollegiale Unternehmenskultur und kurze Kommunikationswege. </li> <li> Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li> Vergünstigte Einkäufe unserer Produkte. </li> <li> Mitarbeiterevents. </li> </ul><br><br><br>Kontakt:
Falls Sie Fragen zu diesem Stellenangebot haben, ist Frau Ritz gerne für Sie da:  +49 2245 669-39 .
Wir hoffen, Sie mit dieser vielseitigen Aufgabe für uns begeistern zu können, und freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (gerne auch per E-Mail) an:
<a href="mailto:Bewerbung@haeussermann-gruppe.de" target="_blank">Bewerbung@haeussermann-gruppe.de</a>
Kosche Holzwerkstoffe  GmbH &amp; Co. KG  | Personalabteilung  | Bövingen 100  |  D-53804 Much
Kosche.de<br><br>Kovalex GmbH

Produktionsmitarbeiter / Produktionshelfer / Montagemitarbeiter / Quereinsteiger (m/w/d)

Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sind Sie eine engagierte Führungspersönlichkeit mit technischem Know-how und einem Gespür für innovative Lösungen? Möchten Sie die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mitgestalten und dabei Verantwortung für ein motiviertes Team übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Sachgebietsleitung im technischen Büro tragen Sie maßgeblich dazu bei, effiziente Prozesse zu entwickeln, technische Projekte erfolgreich umzusetzen und die strategische Weiterentwicklung unseres Fachbereichs voranzutreiben. </li> <li> Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. bzw. B./M.Sc.) in der Fachrichtung Bauwesen oder Techniker*in mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Gleisbau </li> <li> Sichere Anwendung der VOB </li> <li> Kenntnisse einschlägiger Vorschriften wie BOStrab, UVV, VDV, DIN u.ä. </li> <li> Erfahrung im Projektmanagement </li> <li> Erfahrung in Planung, Baubegleitung- und Überwachung, Abnahme, Abrechnung im Bereich der Gleisanlagen </li> <li> Erfahrung im Nachtragsmanagement </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li> Sehr gute Planungs- und Organisationsfähigkeiten </li> <li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohes Maß an Sozialkompetenz </li> <li> Empathie und angemessene Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit </li> <li> Sorgfältige, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Konzeptionelles und prozessorientiertes Denken sowie wirtschaftliches und zielorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Führung, Motivation, Information und Entwicklung der Mitarbeitenden </li> <li> Steuerung der Arbeitsabläufe und der Kommunikation des Sachgebietes sowie mit den Mitarbeitenden der Instandhaltung </li> <li> Weiterentwickeln und überwachen von Technologie-/Qualitäts-/Sicherheitsstandards </li> <li> Mitwirken bei der Erarbeitung, Abstimmung und Controlling von u.a. Vorgaben für technische Ausführungsdetails, jährlichen Maßnahmenplanungen (Bauprogramm), Investitionsplan </li> <li> Steuern des jährlichen Bauprogramms sowie Koordination der internen Kapazitäten </li> <li> Fortschreibung des Maßnahmenplans der kommunalen Schiene </li> <li> Koordination der Maßnahmen mit Dritten (u.a. Stadt Düsseldorf, Netzgesellschaft) sowie abteilungsübergreifende fachtechnische und terminliche Abstimmung zu Maßnahmenplanungen </li> <li> Verantwortung für die Ausschreibung und Vergabe von Rahmenverträgen </li> <li> Sicherstellen der Anforderungen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes nach arbeitsschutzrechtlichen Vorschriften (u.a. Arbeitsschutzgesetz, Unfallverhütungsvorschriften, Umweltschutz) </li> <li> Prüfen und Bewerten von Nachtragsangeboten sowie Prozessbegleitung des Nachtragsmanagements </li> <li> Bearbeiten und nachverfolgen von Meldungen aus dem Kundendialog </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gestaltungsspielraum:  Deine Ideen zählen - bring dich aktiv ein! </li> <li> Sinnhafte Arbeit:  Wir geben Anschluss - im wahrsten Sinne des Wortes. </li> <li> Teamspirit:  engagiertes Team mit kollegialer Arbeitsatmosphäre </li> <li> Weiterentwicklung:  Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Flexibilität:  Hybrides Arbeiten, Gleitzeit und weitere moderne Arbeitsbedingungen </li> <li> Sicherheit:  Attraktive faire Vergütung nach Tarifvertrag sowie unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Gesundheit:  eigener Fitnessraum und Fahrradleasing sowie vielseitige Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Erholung:  30 Urlaubstage und 4 Entlastungstage </li> <li> Sonderzahlungen:  Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie </li> <li> Weitere Benefits:  DeutschlandTicket, modernes Betriebsrestaurant, Corporate Benefits und vieles mehr </li> </ul><br>Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.
Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.<br><br>Ansprechpartnerin: Jasmin Odenkirchen<br><br>Rheinbahn AG

Sachgebietsleiter*in (w/m/d) technisches Büro Gleisanlagen

Der  Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.  ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.
In der Verbandszentrale bündeln sich verschiedene Verwaltungsbereiche und sind interne Dienstleister für die Einrichtungen und Dienste. Hierzu zählen die Sachgebiete Personal, Finanzen und Controlling, Gebäudemanagement, IT und die Stabstellen Öffentlichkeitsarbeit, Fundraising, Datenschutz und Gewaltprävention. Der Vorstand leitet und steuert den Verband von hier aus.
Für das Sachgebiet  Finanzen und Controlling  suchen wir ab dem  01.09.2025  eine<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder Finanzmanagement. </li> <li> Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Controlling sowie fundierte Führungserfahrung mit - idealerweise im sozialen oder gemeinnützigen Umfeld. </li> <li> Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz aus und kommunizieren überzeugend, klar und lösungsorientiert über verschiedene Verantwortungsebenen hinweg. </li> <li> Sie besitzen sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel. Idealerweise sind Sie zudem mit der Buchhaltungs- und Controlling-Software Diamant vertraut. </li> <li> Eine Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas sowie eine positive Haltung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbands setzen wir voraus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie verantworten das monatliche Controlling sowie das unternehmensweite Reporting und stellen sicher, dass die Ergebnisse adressatengerecht aufbereitet und innerhalb des Verbands transparent kommuniziert werden. </li> <li> Sie wirken maßgeblich bei der Erstellung der jährlichen Wirtschaftsplanung für den gesamten Verband mit - unter Berücksichtigung strategischer Zielsetzungen und operativer Rahmenbedingungen. </li> <li> Sie beraten und unterstützen die Bereichsleitungen in allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und tragen mit fundierten Analysen zu ausgewählten Themen (wie beispielsweise Entgeltverhandlungen) bei. </li> <li> Sie übernehmen die fachliche Leitung eines kleinen, engagierten und dynamischen Controlling-Teams, das Sie mit Klarheit, Wertschätzung und einem modernen Führungsstil fördern, begleiten und weiterentwickeln. </li> <li> Sie entwickeln das Controlling sowie das Berichtswesen des Verbandes kontinuierlich und innovativ weiter. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten </li> <li> Qualifizierte Einarbeitung </li> <li> Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld </li> <li> Betriebliche Altersversorgung (KZVK) </li> <li> Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets </li> <li> Angebot zum Bike-Leasing </li> <li> Umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Sportzuschuss in Höhe von 60 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein </li> <li> Ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie) </li> </ul><br><br><br>Für Rückfragen steht Ihnen Herr Menge unter 0228/108-317 gerne zur Verfügung.
Caritasverband für die Stadt Bonn e.V.
Herr Jakob Menge
Sachgebietsleitung Finanzen und Controlling
Fritz-Tillmann-Str. 8-12
53113 Bonn<br><br>Caritasverband für die Stadt Bonn e. V.

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