field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Wie suchen eine Lehrerin/einen Lehrer in Vollzeit mit folgender Fachkompetenz:</h2>
<ul>
<li>1. und 2. Staatsexamen für die Lehrbefähigung an öffentlichen Schulen (Sekundarstufe I oder II) in dem Fach Deutsch und einem gesellschaftswissenschaftlichen Fach.</li>
<li>Wünschenswert ist eine Zusatzqualifikation im Bereich "Deutsch als Fremd- oder Zweitsprache".</li>
</ul>
<p>Erteilt werden wöchentlich maximal 24 Unterrichtsstunden, auch fachfremd, vorwiegend im Fach Deutsch.</p>
<p>Das Aufgabenfeld ergibt sich aus Ziffer 2.5 der Richtlinien für Fachdienste bei den Justizvollzugsanstalten des Landes NRW - AV des JM vom 18. Dezember 2015 in der&nbsp;Fassung vom 06. Juli 2017 - 2400- IV. 54).&nbsp;</p>
<p>Im Übrigen obliegt dem pädagogischen Dienst die Planung schulischer Vollzeitmaßnahme u.a. im Rahmen des Konzeptes zur "Förderung der Integration der ausländischen&nbsp;Inhaftierten und zur Verbesserung der Sicherheit im Justizvollzug NRW".</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Lehrerin / Lehrer in der Justizvollzugsanstalt Remscheid

<p>Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungsorientierte Campusuniversität.</p>
<p>Gemeinsam stellen sich hier mehr als 25.000 Forschende, Lehrende, Studierende und Mitarbeitende den Herausforderungen in Wissenschaft, Bildung, Kultur, Ökonomie, Sozialem, Technik und Umwelt.</p>
<p>In der Fakultät für Geistes- und Kulturwissenschaften, in den Fachgruppen Geschichte (aktuell acht Professuren) und Klassische Philologie (aktuell zwei Professuren), Mitarbeiter*in Geschäftszimmer Fachgruppen Geschichte und Klassische Philologie&nbsp;suchen wir Unterstützung.&nbsp;</p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Übernahme vielfältiger administrativer und organisatorischer Aufgaben für beide Fachgruppen:
<ul>
<li>
<p>Bearbeitung von Personalvorgängen, Beschaffungsanträgen, Mittelverwaltung, Inventarlisten, Urlaubs- und Abwesenheitslisten</p>
</li>
<li>
<p>Allgemeine Sekretariatstätigkeit</p>
</li>
<li>
<p>Eigenständige Erstellung des Jahresberichts</p>
</li>
<li>
<p>Pflege und Weiterentwicklung der allgemeinen Homepage der Fachgruppen</p>
</li>
</ul>
</li>
<li>Betreuung von Kooperationen mit ausländischen Universitäten</li>
<li>Organisation von Symposien, Workshops und fachwissenschaftlichen Tagungen</li>
<li>Management von Drittmitteln/Mittelbewirtschaftung</li>
<li>Unterstützung der Fachprüfungsausschüsse der beiden Fachgruppen</li>
<li>Vorbereitung von (Re)Akkreditierungen</li>
<li>Studierendenberatung</li>
</ul>
<h2>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung im öffentlichen Dienst oder eine andere abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung in dem ausgeschriebenen Aufgabenbereich</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift sowohl in deutscher (Niveau C 2 GER) als auch in englischer Sprache (mindestens Niveau B1/B2 GER), idealerweise mit fachspezifischem Wortschatz</li>
<li>Erfahrungen in der Koordination intra- und interinstitutioneller Verfahren/Austausch-prozesse oder vergleichbar</li>
<li>EDV-Kenntnisse: Microsoft Office, TYPO3, möglichst auch Moodle und StudiLöwe)</li>
</ul>
<p>Wünschenswert sind zudem</p>
<ul>
<li>Kenntnisse der für die Fachgruppen relevanten Prüfungsordnungen im Bachelor- und Masterbereich (Kombi BA, MEd, BEd, etc.)</li>
<li>Kenntnisse des Studienakkreditierungsstaatsvertrags, der Studienakkreditierungs-verordnung (NRW)</li>
<li>Grobe Kenntnisse der administrativen Abläufe und Rahmenbedingungen des ERASMUS-Programms</li>
<li>Fähigkeiten zur selbstständigen Organisation und Administration</li>
<li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterqualifizierung</li>
<li>Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li>
<li>Erwünscht sind Erfahrungen in universitärer Administration, der Anwendung digitaler Werkzeuge sowie im redaktionellen Umgang mit lateinischen und griechischen Textbausteinen oder vergleichbare Kenntnisse und eine Identifikation mit den vertretenen Fächern</li>
</ul>
<p><strong>Beginn<br></strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p>
<p><strong>Dauer</strong><br>unbefristet</p>
<p><strong>Stellenwert&nbsp;</strong> <br>E 9 a TV-L</p>
<p><strong>Umfang</strong><br>Vollzeit (Teilzeit ist möglich, bitte geben Sie bei der Bewerbung an, ob Sie auch bzw. nur an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert wären)</p>
<p><strong>Kennziffer</strong> <br>25262</p>
<p><strong>Ansprechpartner*in</strong><br>Herr Prof. Dr. Jochen Johrendt<br><a href="mailto:johrendt@uni-wuppertal.de" target="_blank">johrendt@uni-wuppertal.de</a></p>
<p><strong>Bewerbungen</strong><br>über <a href="http://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de" target="_blank">stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de</a></p>
<p><strong>Bewerbungsfrist</strong><br>03.11.2025</p>
<p>An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.</p>
<p>Bewerbungen umfassen alle notwendigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis der abgeschlossenen Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung). Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!</p>

Mitarbeiter/in Geschäftszimmer Fachgruppen Geschichte und Klassische Philologie (25262) (m/w/d)

<p>In der Medizinischen Fakultät ist die folgende Position zu besetzen:</p>
<p><strong>Projektmanager*in (m/w/d) klinische Forschung</strong></p>
<p>Kennziffer: <strong>Tech25326</strong>; Start: nächstmöglich; Vollzeit (Teilzeit möglich); Vergütung nach E13 TV-L; unbefristet</p>
<p>An der Universität Bielefeld haben Sie die Chance, den Aufbau einer modernen humanmedizinischen Fakultät mitzugestalten. Die Medizinische Fakultät OWL verfolgt u. a. ein innovatives Translationskonzept, zu dem der Aufbau eines Zentrums für die translationale Forschung gehört. Diese in Entwicklung begriffene Struktur führt die bereits in Betrieb genommenen Forschungsbiobank sowie das Datenintegrationszentrum für die medizinische Forschung mit der nun aufzubauenden „Clinical Research Support Unit“ (CRSU) eng zusammen. Mit der CRSU entsteht eine Koordinierungsstelle für klinische Studien. Als zentrale Einrichtung der Universitätsmedizin OWL unterstützt die Koordinierungsstelle zukünftig Forschende bei der Antragstellung, Planung, Vorbereitung, Durchführung und dem Abschluss von eigeninitiierten klinischen Studien (IITs) im gesamten Spektrum der patientenorientierten klinischen Forschung. Für die Betreuung von nationalen und internationalen klinischen Studien aus den unterschiedlichen medizinischen Fachbereichen sowie den Aufbau des Bereichs Projektmanagement und eines Monitorings für klinische Studien wird ein*e Projektmanager*in gesucht. An der Schnittstelle zwischen Medizinischer Fakultät und den Krankenhausträgern des UK OWL (Webseite des Universitätsklinikums OWL) sowie dem Herz- und Diabeteszentrum NRW (HDZ) erwartet Sie eine herausfordernde und spannende Tätigkeit. Die junge Fakultät ist von kurzen Abstimmungswegen und einer offenen und wertschätzenden Gesprächskultur geprägt.</p>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<p>Ihre Aufgabe ist die Beratung und Unterstützung der Wissenschaftler*innen bei der Planung und Durchführung sowie arbeitsgruppenübergreifenden Koordination von wissenschaftsgetriebenen klinischen Studien (IIT) und Forschungsprojekten, dies umfasst:</p>
<ul>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Förderanträgen und studienspezifischen Dokumenten (z. B. Studienprotokollen / Prüfplänen, Patient*inneninformation und Kostenkalkulationen)</li>
<li>Erstellung eines studienspezifischen Projektmanagementplans und Organisation sowie Moderation der Studienmeetings, Überwachung des Studienfortschritts, der Einhaltung von Budget, Zeitplanung und Qualität sowie Erreichung von Meilensteinen (Berichterstattung und Projektcontrolling)</li>
<li>Einreichung von Dokumenten und weiteren Meldungen (wie Amendments, Ergebnisberichte, etc.) bei den zuständigen europäischen (CTIS) und nationalen Behörden, Datenbanken und Ethikkommission(en)</li>
<li>Pflege des Trial Master Files (TMF)</li>
<li>Mitarbeit bei der Erstellung und Weiterentwicklung sowie Pflege von SOPs</li>
<li>Mitarbeit bei Schulungen und Veranstaltungen im Bereich klinischer Studien</li>
<li>Unterstützung der Schnittstellen zur Forschungsförderung sowie Mitarbeit in den entsprechenden (Aufbau-)Projekten der Fakultät</li>
</ul>
<p>Für die Dauer des Aufbaus der Clinical Research Support Unit und ggf. darüber hinaus:</p>
<ul>
<li>Mitarbeit bei Konzeptionierung, Etablierung und Weiterentwicklung von Beratungsangeboten für (ärztliche) Wissenschaftler*innen</li>
<li>Unterstützung bei Konzeptionierung und Aufbau von operativen Prozessen, Methoden, Dokumenten und Infrastruktur</li>
<li>Mitarbeit beim Aufbau eines zentralen Monitorings sowie bei der Implementierung eines Registrierungs- und eines Kostenkalkulationstools für klinische Studien</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3>Das erwarten wir:</h3>
<ul>
<li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom/Master) der Humanmedizin, Tiermedizin, Pharmazie, Biologie, Molekularmedizin, Humanbiologie, Biochemie oder einem sonstigen geeigneten naturwissenschaftlichen Fach</li>
<li>Berufserfahrung im ausgeschriebenen Arbeitsgebiet</li>
<li>Kenntnisse der nationalen und internationalen Regularien im Bereich Arzneimittel (AMG, GCP) und Medizinprodukte (MDR/MPDG)</li>
<li>sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Produkten (u. a. Word, Excel, PowerPoint) und einschlägiger Software (z. B. RedCap, CentraXX Trial)</li>
<li>sehr gute analytische Fähigkeiten</li>
<li>Kreativität und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)</li>
<li>Gender- und Diversitykompetenz</li>
</ul>
<h3>Das wünschen wir uns:</h3>
<ul>
<li>einschlägige, abgeschlossene Promotion</li>
<li>mehrjährige Erfahrung in der Planung, Durchführung und im Monitoring klinischer Studien</li>
<li>Erfahrung in der studienspezifischen Beratung von Wissenschaftler*innen</li>
<li>Weiterbildungsnachweis im Projektmanagement oder nachgewiesene praktische Erfahrungen</li>
<li>Interesse an der kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung in den Bereichen Klinische Studien und Projektmanagement</li>
</ul>
<h2>Unser Angebot</h2>
<ul>
<li>Vergütung nach E13 TV-L</li>
<li>unbefristet</li>
<li>Vollzeit (Teilzeit möglich)</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li>
<li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)</li>
<li>gute Verkehrsanbindung</li>
<li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li>
<li>kollegiale Zusammenarbeit</li>
<li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li>
<li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)</li>
</ul>
<h2>Interessiert?</h2>
<p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den folgenden Link erreichen: <a href="https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4600/projektmanager-in-m-w-d-klinische-forschung?page_lang=de" target="_blank">https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4600/projektmanager-in-m-w-d…</a></p>
<h2>Kontakt</h2>
<p>Prof. Dr. med. Tilo Grosser<br>0521 106-86800<br><a href="mailto:tilo.grosser@uni-bielefeld.de" target="_blank">tilo.grosser@uni-bielefeld.de</a></p>
<h3>Anschrift</h3>
<p>Universität Bielefeld</p>
<p>Markus Zöller<br>Postfach 10 01 31<br>33501 Bielefeld</p>
<p><br>Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.</p>

Projektmanager*in (m/w/d) klinische Forschung

<p><strong>Bundesweite Stellenausschreibung</strong></p>
<p></p>
<p>Im Polizeipräsidium Hagen ist in der Direktion Zentrale Aufgaben / Dezernat ZA 1 / SG 12 die nachstehend aufgeführte Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:</p>
<h2>Sachbearbeitung (m/w/d)&nbsp;im Bereich Haushalt und wirtschaftliche Angelegenheiten mit den Schwerpunkten Trennungsentschädigung, Reisekosten, Umzugskostenvergütung, Bearbeitung durchlaufender Posten sowie Unterstützung in der Rechnungssachbearbeitung&nbsp;<em>(A6 – A9 LBesO A NRW)</em></h2>
<h2>Unser Angebot</h2>
<ul>
<li>Aufgabenvielfalt</li>
<li>ein modernes Arbeitsumfeld</li>
<li>sinnvolle, spannende und gesellschaftlich relevante Tätigkeiten</li>
<li>gute Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Behördenkantine</li>
<li>Sportmöglichkeiten im Haus</li>
<li>kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung</li>
<li>behördliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>gute Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li>
</ul>
<h2>Sonstige Hinweise</h2>
<ul>
<li><strong>Die Stellenanzeige richtet sich auch an Verwaltungsbeamtinnen und -beamte außerhalb des Polizeikapitels.</strong></li>
<li><strong>Bewerbungsfristende: 12.11.2025</strong></li>
<li>Die Auswahlentscheidung erfolgt nach personalwirtschaftlichen Erwägungen. Eine Vorauswahl wird auf Grundlage der eingereichten Unterlagen getroffen. Die dabei ausgewählten Bewerbenden nehmen dann an einem Vorstellungsgespräch teil, welches voraussichtlich in der 48. KW durchgeführt wird.</li>
<li>Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von deren Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.</li>
<li>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen (Landesgleichstellungsgesetz).</li>
<li>Die Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.</li>
<li>Die Wahrnehmung der Tätigkeit in Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</li>
<li>Arbeitsort: Funckestr. 41, 58097 Hagen&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<p><strong>Gebietsspezifische Aufgaben</strong></p>
<ul>
<li>Prüfung und Bearbeitung eingehender Anträge im Bereich Trennungsentschädigung, Reisekostenerstattung und Umzugskostenvergütung sowie deren Rückforderungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Abhalten von Vorträgen zur Einführung in diese Thematik</li>
<li>Prüfung und Bearbeitung durchlaufender Posten im Bereich Sicherheitsleistungen/ Haftbefehle sowie Rückzahlung von Verwarngeldern</li>
<li>Abgleich von Einzahlungen mit der Finanzbuchhaltung in EPOS.NRW und der BARVUS-Controlling-Komponente</li>
<li>Recherchearbeiten in der Vorgangssachbearbeitung (ViVA)</li>
<li>Unterstützung im Bereich der Rechnungssachbearbeitung einschließlich rechnerischer Prüfung</li>
<li>Bearbeitung eingehender Mahnungen</li>
</ul>
<p><strong>Gebietsübergreifende Aufgaben</strong></p>
<ul>
<li>Fertigen von Übersichten, deren Pflege und Kontrolle</li>
<li>Prüfung der rechnerischen und sachlichen Richtigkeit</li>
<li>Klärung und Beantwortung fallbezogener Fragen und Problematiken</li>
<li>Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li>
</ul>
<p><em></em></p>
<h2>Ihr Profil</h2>
<p><em><strong>Erforderlich</strong></em></p>
<ul>
<li>Beamtin oder Beamter der Besoldungsgruppe A 6 - A 9 LBesO A NRW mit der Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes NRW oder</li>
<li>die die Voraussetzungen gemäß § 1 a VAP 1.2 erfüllen oder</li>
<li>Beamtinnen oder Beamte des Bundes oder anderer Bundesländer, die der oben genannten Besoldungsgruppe angehören und die Voraussetzungen gemäß § 10 LBG NRW, § 53 Abs. 1 LVO NRW erfüllen.</li>
</ul>
<p><strong><em>Wünschenswert</em></strong></p>
<ul>
<li>Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit</li>
<li>Kenntnisse in der Anwendung von EPOS.NRW</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Leistungs- und Entscheidungsbereitschaft</li>
<li>Verwaltungsrechtliche Kenntnisse</li>
<li>Zuverlässigkeit</li>
<li>freundliches und selbstsicheres Auftreten</li>
<li>Eigenständigkeit</li>
<li>Kenntnisse in der Doppik sowie im Haushaltsrecht</li>
<li>sicherer Umgang mit Standard-Büroanwendungen (Word, Excel, Outlook etc.)</li>
</ul>
<h2>Über uns</h2>
<p>Hagen liegt mit seinen rund 189.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und einer Fläche von 160,45 km² am südöstlichen Rand des Ruhrgebiets und ist die größte Stadt in Südwestfalen.<br>Das Polizeipräsidium in Hagen ist mit seinen derzeit 476 Polizeibeamtinnen und Polizeibeamten, 22 Verwaltungsbeamtinnen und Verwaltungsbeamten sowie 143 Regierungsbeschäftigten nicht nur für die Stadt Hagen, sondern als § 2-Behörde nach der Kriminalhauptstellenverordnung bei bestimmten (schweren) Straftaten auch für den Märkischen Kreis, den Kreis Siegen-Wittgenstein, den Kreis Olpe und den Ennepe-Ruhr-Kreis (außer Witten) zuständig. Hagen ist derzeit Ausbildungsbehörde für Kommissaranwärterinnen und Kommissaranwärter, Regierungsinspektoranwärterinnen und Regierungsinspektoranwärter, Regierungsinspektoranwärterinnen und Regierungsinspektoranwärter IT und Kfz-Mechatronikerinnen und Kfz-Mechatroniker.<br>Das Polizeipräsidium Hagen gliedert sich in die Direktionen Gefahrenabwehr/Einsatz, Kriminalität, Verkehr und Zentrale Aufgaben.</p>
<p><strong>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</strong></p>
<p>Dann bewerben Sie sich online unter:</p>
<p><a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&amp;code=z9KkLlLJvXneolEC3E29x6i3x17nza%2BxwfFR408vAU7PXTFJpew%2FFccNWA7BdF8We5FE7V3AVNFoGHnsWi%2BCVql2saRYPZ3O" target="_blank">Polizei NRW Jobportal</a></p>

Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Haushalt und wirtschaftliche Angelegenheiten mit den Schwerpunkten Trennungsentschädigung, Reisekosten, Umzugskostenvergütung

<h2>Die Polizei bittet um Mithilfe ! Wir suchen:</h2>
<p>„Sachbearbeitung (w/m/d) im Dezernat ZA 2, Sachgebiet ZA 25 (zentrale Fortbildung), BesGr. A 6 - A 9 LBesO A, der Polizei Essen“</p>
<p>Das Polizeipräsidium Essen ist mit ca. 2.200 Beschäftigten für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger in Essen und Mülheim an der Ruhr verantwortlich. Wir suchen schnellstmöglich Unterstützung im Bereich des Dezernats ZA 2 der Direktion Zentrale Aufgaben.&nbsp;</p>
<h2>Dies sind Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>
<ul>
<li>Sie sind für die Einleitung, Durchführung und Auswertung des Jahresbedarfserhebungsverfahrens der zentralen Fortbildung (insbesondere: LAFP NRW, Deutsche Hochschule der Polizei, BKA; Bundespolizei, IBZ Schloss Gimborn u. weitere Anbieter) zuständig</li>
<li>Ihnen obliegt die Seminarplanung, -anmeldung und -entsendung der Angehörigen des PP Essen zu den o. g. Einrichtungen</li>
<li>Sie sind verantwortlich für die örtliche Fortbildung in ViVA, insbesondere Hard- u. Softwarepflege, Terminplanung und Erstellung von Lehrgangsunterlagen</li>
<li>Sie übernehmen Geschäftszimmertätigkeiten des SG ZA 25 (Erstellen und Aktualisieren der Dienstvorplanung, Urlaubsvorplanung, Steuern des Funktionspostfachs von ZA 25, organisatorische Tätigkeiten)</li>
<li>Sie übernehmen die Aufgaben der Abwesenheitsvertretung für die Sachrate „Örtliche Fortbildung“ und Dienstunterricht</li>
<li>Sie erstellen Übersichten und erfassen statistische Daten</li>
<li>Sie übernehmen besondere Aufgaben nach Weisung</li>
</ul>
<p><strong>Wir erwarten</strong></p>
<ul>
<li>Organisations- und Planungsfähigkeit</li>
<li>Kooperationsfähigkeit</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Eigenständigkeit&nbsp;</li>
<li>Ergebnisorientierung/Leistungsmotivation</li>
<li>Innovationsfähigkeit</li>
<li>Konfliktfähigkeit</li>
<li>Grundlegende Arbeitsmethoden</li>
</ul>
<p>Sie sind</p>
<ul>
<li>Beamtin oder Beamter der Besoldungsgruppe A 6 – A 9 L BesO NRW mit der Befähigung für die LG 1.2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes NRW oder die die Voraussetzungen gem. § 1 a VAP 1.2 erfüllen oder</li>
<li>Bundesbeamtin/-beamter oder Beamtin/Beamter anderer Bundesländer, die der o.g. Besoldungsgruppe angehören und die Voraussetzungen gem. § 10 LBG NRW, § 53 I LVO NRW erfüllen (Beamte/Beamtinnen, die die Laufbahnbefähigung vor bzw. nach dem 01.04.2009 erworben haben).&nbsp;<strong>Dann bewerben Sie sich</strong>.</li>
</ul>
<p>Das Polizeipräsidium Essen beabsichtigt, den Anteil der Frauen in allen Arbeitsbereichen zu erhöhen und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen oder diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Darüber hinaus, begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Einwanderungsgeschichte, Religion, Weltanschauung sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns insbesondere auf eine entsprechende Bereicherung unseres Teams.</p>
<p>Für Ihre aussagekräftige Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbungsportal:&nbsp;Stellenanzeige: <a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&amp;code=OD1%2BdPbs%2BQ529D56fR%2FtiHdzgpykJdpU6qJfJl4s8EVXbxmmVbZqCdCf66OmFZ%2B7pnej7gCMAWkHgwo6rUDxXELwiD2LfED0" target="_blank">Sachbearbeitung (w/m/d) im Sachgebiet ZA 25 zentrale Fortbildung | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen</a></p>
<p>Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung, erklären Sie sich gleichzeitig damit einverstanden, dass erforderliche Daten für die Dauer von drei Monaten nach Abschluss des Ausschreibungsverfahrens gespeichert werden.&nbsp;</p>

Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet ZA 25 (zentrale Fortbildung)

<p><strong>In der Fakultät f. Psychologie und Sportwissenschaft - Abt. Psychologie ist die folgende Position zu besetzen:</strong></p>
<p><strong>Sekretär*in (m/w/d) Abteilung Psychologie</strong></p>
<p><strong>Kennziffer: Tech25335; Start nächstmöglich; Teilzeit 75 %; Vergütung nach E8 TV-L; befristet</strong></p>
<p>Die Abteilung Psychologie besteht derzeit aus 20 Arbeitseinheiten. Die hier ausgeschriebene Stelle ist mit einem Stellenanteil von zwei Dritteln der Arbeitseinheit 6 (Psychologische Methodenlehre und Evaluation; Prof. Dr. Axel Mayer) und mit einem Stellenanteil von einem Drittel der Arbeitseinheit 16 (Pädagogische Psychologie unter besonderer Berücksichtigung von Heterogenität und Inklusion; Prof. Dr. Fabian Wolff) zugeordnet. Aktuell gehören beiden Arbeitseinheiten neben den Professuren unter anderem fünf wissenschaftliche Mitarbeitende sowie mehrere studentische und wissenschaftliche Hilfskräfte an. Die Hauptforschungsthemen der Arbeitseinheit 6 liegen im Bereich der Statistik. In der Lehre bietet die Arbeitseinheit verschiedene Vorlesungen und Seminare aus dem Bereich der psychologischen Methodenlehre für die Bachelor- und Masterstudiengänge der Abteilung Psychologie an. Zentrale Forschungsschwerpunkte der Arbeitseinheit 16 sind die Entwicklung akademischer Selbstkonzepte und die Digitalisierung von Lehr- und Lernumgebungen. In der Lehre beteiligt sich die Arbeitseinheit insbesondere an der psychologischen Ausbildung der Lehramtsstudierenden an der Universität Bielefeld.</p>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sekretariatsaufgaben (60 %):
<ul>
<li>Bearbeitung von Post, E-Mails und Anrufen</li>
<li>Koordination von Terminen</li>
<li>Führung von Akten</li>
<li>Vornehmen von Beschaffungen</li>
<li>Eingabe von Daten in elektronische Verzeichnisse</li>
<li>Betreuung der Homepage der Arbeitseinheiten</li>
<li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Organisation von Veranstaltungen und Dienstreisen</li>
<li>Unterstützung bei der Abwicklung von Prüfungsangelegenheiten etc.)</li>
</ul>
</li>
<li>Verwaltung und Planung der Finanzen der Arbeitseinheiten (einschließlich Verwaltung von Drittmittelprojekten) (35 %)</li>
<li>Unterstützung bei der Bearbeitung von Hilfskraftverträgen (5 %)</li>
</ul>
<h2><br>Ihr Profil</h2>
<h3>Das erwarten wir:</h3>
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem geeigneten verwaltungsbezogenen oder kaufmännischen Beruf (z. B. Verwaltungsfachangestellte*r bzw. Angestelltenlehrgang I, Industriekauffrau*mann, Kauffrau*mann für Büromanagement, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r, etc.) oder sonstige geeignete Ausbildung bzw.Qualifikation in Verbindung mit praktischen Erfahrungen in einem geeigneten Bereich</li>
<li>Sehr gute und umfassende EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS-Office (Word, Excel)</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Ausdrucksfähigkeit, Rechtschreibkenntnisse, etc.)</li>
<li>Fähigkeit zum sicheren Umgang mit Zahlen</li>
<li>Fähigkeit zum eigenständigen, strukturierten, gewissenhaften und lösungsorientierten Arbeiten</li>
<li>Kommunikationskompetenz, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li>
</ul>
<h3>Das wünschen wir uns:</h3>
<ul>
<li>Berufserfahrung im Bereich der genannten Aufgabenfelder (insbesondere im Bereich des Finanzmanagements)</li>
<li>Kenntnisse über die Verwaltungsstrukturen an der Universität Bielefeld</li>
<li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h2><br>Unser Angebot</h2>
<ul>
<li>Vergütung nach E8 TV-L</li>
<li>befristet auf 1 Jahr (§ 14 Abs. 2 TzBfG )</li>
<li>Teilzeit 75 %</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Mitgliedschaft bei „FairNetzt“ - Sekretariatsnetzwerk der Universität Bielefeld für kollegialen Austausch und gemeinsame Aktivitäten</li>
<li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li>
<li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)</li>
<li>Möglichkeit einer befristeten Umsetzung für Beschäftigte der Universität Bielefeld</li>
<li>gute Verkehrsanbindung</li>
<li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li>
<li>kollegiale Zusammenarbeit</li>
<li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li>
<li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten etc.)</li>
</ul>
<h2><br>Interessiert?</h2>
<p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den folgenden Link erreichen: <a href="https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4598/sekretaer-in-m-w-d-abteilung-psychologie?page_lang=de" target="_blank">https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4598/sekretaer-in-m-w-d-abteilung-psychologie?page_lang=de</a></p>
<h2>Kontakt</h2>
<p>Prof. Dr. Axel Mayer<br><a href="tel:+495211064521" target="_blank">0521 106-4521</a><br><a href="mailto:axel.mayer@uni-bielefeld.de" target="_blank">axel.mayer@uni-bielefeld.de</a></p>
<h2><br>Anschrift</h2>
<p>Universität Bielefeld<br>Fakultät für Psychologie und Sportwissenschaft<br>Prof. Dr. Axel Mayer<br>Postfach 10 01 31<br>33501 Bielefeld</p>
<p><br>Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.</p>

Sekretär*in (m/w/d) Abteilung Psychologie

<p>Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungsorientierte Campusuniversität. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 25.000 Forschende, Lehrende, Studierende und Mitarbeitende den Herausforderungen in Wissenschaft, Bildung, Kultur, Ökonomie, Sozialem, Technik und Umwelt.</p>
<p>In der Fakultät für Elektrotechnik, Informationstechnik und Medientechnik, am Lehrstuhl für Elektrische Energieversorgungstechnik,&nbsp;suchen wir Unterstützung.</p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Übernahme vielfältiger administrativer Tätigkeiten</li>
<li>allgemeine Sekretariatstätigkeiten (z. B. allgemeine Korrespondenz, Bearbeitung des Posteingangs, Termin- und Raumkoordination)</li>
<li>Vor- und Nachbereitung von Besprechungen/Sitzungen</li>
<li>Mitwirkung bei der Ausrichtung wissenschaftlicher Tagungen</li>
<li>Beschaffungen und Rechnungen</li>
<li>Bearbeitung von Angelegenheiten mit Forschungsgeldern (Unterstützung bei der Beantragung von Drittmitteln und von Forschungsgeldern sowie dazugehöriges Kontenmanagement)</li>
<li>inhaltliche Gestaltung der Homepage und von Infomaterialien</li>
<li>Optimierung von Arbeitsabläufen</li>
</ul>
<h2>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung im öffentlichen Dienst oder eine andere Berufsausbildung mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung in dem ausgeschriebenen Aufgabenbereich</li>
<li>gute schreibtechnische Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Produkten (z. B. Word, Excel, PowerPoint, Outlook)</li>
<li>Kenntnisse auf dem Gebiet der Internetkommunikation</li>
<li>Kenntnisse mit Softwareprogrammen der BUW von Vorteil (z. B. PBP, StudiLöwe, Typo3)</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen (z. B. zu Microsoft Office, PBP, Typo3)</li>
<li>Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Fähigkeiten zur selbständigen Organisation und Administration</li>
<li>&nbsp;Zuverlässigkeit und Sorgfältigkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
</ul>
<p>&nbsp;<br><strong>Beginn</strong></p>
<p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p>
<p><strong>Dauer</strong><br>unbefristet</p>
<p><strong>Stellenwert</strong><br>E 8 TV-L</p>
<p><strong>Umfang</strong><br>Teilzeit 50 % der tariflichen Arbeitszeit</p>
<p><strong>Kennziffer</strong><br>25285</p>
<p><strong>Ansprechpartner</strong><br>Herr Prof. Dr.-Ing. Markus Zdrallek <br><a href="mailto:zdrallek@uni-wuppertal.de" target="_blank">zdrallek@uni-wuppertal.de</a><br>&nbsp;<br><strong>Bewerbungen über</strong><br><a href="https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de" target="_blank">stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de</a></p>
<p><strong>Bewerbungsfrist</strong><br>03.11.2025<br>&nbsp;<br><br></p>
<p>An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.</p>
<p>Bewerbungen umfassen alle notwendigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweis der IHK oder Rechtsanwaltskammer, Arbeitszeugnisse, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung). Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!</p>

Verwaltungsangestellte/r im Sekretariatsbereich m/w/d (25285)

<h3><strong>Ausschreibung:&nbsp;</strong></h3>
<p>Bei dem Sozialgericht Gelsenkirchen ist ab dem 01.11.2025 eine Stelle für&nbsp;</p>
<p>Regierungsbeschäftigte (m/w/d) in einer Serviceeinheit (zunächst Entgeltgruppe 8 TV-L) zunächst befristet zu besetzen.</p>
<p>Abhängig von Leistung, Befähigung und Eignung sowie vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen wird eine Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis angestrebt.</p>
<h3><strong>Ihr Aufgaben- und Tätigkeitsbereich:</strong></h3>
<ul>
<li>Als Regierungsbeschäftigte / Regierungsbeschäftigter in einer Serviceeinheit unterstützen Sie das Sozialgericht in der Büroorganisation und Aktenverwaltung bei einer nahezu ausschließlich elektronischen Bearbeitung.</li>
<li>Sie sind wichtige Ansprechpartnerin / wichtiger Ansprechpartner für Menschen, die Orientierung in rechtlichen Abläufen und Verfahren benötigen. Sie helfen bei der Umsetzung ihrer Anliegen und berücksichtigen dabei immer besondere Situationen und Interessen.&nbsp;</li>
<li>Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem das Anlegen und Führen von Gerichtsakten, die Fertigung von Schreibwerk und Protokollen, die Fristenüberwachung und die Wahrnehmung von richterassistierenden Tätigkeiten sowie die Berechnung von Kosten und Gebühren. Dabei erledigen Sie die in einer Serviceeinheit anfallenden Aufgaben grundsätzlich in ganzheitlicher Bearbeitungsweise.&nbsp;</li>
<li>Unentbehrlich bei Ihrem Einsatz sind moderne Informations- und Kommunikationstechniken, die Sie in jedem Bereich Ihrer Arbeit benötigen.&nbsp;</li>
<li>Sie arbeiten gesamtverantwortlich im Team und sorgen selbstständig für eine effiziente Erledigung Ihrer Aufgaben.</li>
</ul>
<h3><strong>Einstellungsvoraussetzungen sind:</strong></h3>
<p>eine abgeschlossene Schulausbildung (im Regelfall Fachoberschulreife oder ein gleichwertiger Schulabschluss)</p>
<p>und</p>
<p>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Bezug zur Justiz und / oder Verwaltung (als Justizfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r, Verwaltungsfachangestellte/r, Steuerfachangestellte/r oder als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement).</p>
<h3><strong>Wir wünschen uns von Ihnen:</strong></h3>
<ul>
<li>gute schreibtechnische Fertigkeiten</li>
<li>sicheres Beherrschen der deutschen Rechtschreibung</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Textverarbeitung</li>
<li>ausgeprägte Lern- und Leistungsbereitschaft, insbesondere die Bereitschaft, sich in neue IT-Programme einzuarbeiten</li>
<li>Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit in einer Servicegruppe</li>
<li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Kritikfähigkeit und Selbstreflexion&nbsp;</li>
<li>Kenntnisse im Bereich der Büroorganisation</li>
<li>Kenntnisse über den Aufbau und die Aufgaben der Rechtspflege sind von Vorteil</li>
</ul>
<h3><strong>Ihre Perspektiven:</strong></h3>
<ul>
<li>Die Einstellung ist frühestens zum 01.11.2025 möglich</li>
<li>Die Befristung erfolgt zunächst für&nbsp;12 Monate</li>
<li>Eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis ist möglich und wird angestrebt.</li>
<li>Die Vergütung richtet sich zunächst nach Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrags der Länder (TV-L), nach erfolgreicher Einarbeitung ist die Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 9a des TV-L beabsichtigt.</li>
<li>Der Dienstort ist Gelsenkirchen</li>
<li>Sie haben ein breit gefächertes Fortbildungsangebot</li>
<li>Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird durch verschiedene organisatorische Möglichkeiten (flexible Arbeitszeitgestaltung, Telearbeit, Teilzeitmodelle) erleichtert.</li>
</ul>
<p>Die Ausschreibung richtet sich in gleicher Weise an Frauen und Männer. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Ebenfalls ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellte im Sinne des § 2 SGB IX. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p>

Regierungsbeschäftigte / Regierungsbeschäftigter (m/w/d) in einer Serviceeinheit bei dem Sozialgericht Gelsenkirchen in Voll- oder Teilzeit

<p>Polizeipräsidium Gelsenkirchen</p>
<h2>Stellenausschreibung</h2>
<p>Beim Polizeipräsidium Gelsenkirchen ist in der Direktion Zentrale Aufgaben, Sachgebiet ZA 22, zum 15.10.2025 eine Stelle als</p>
<h3><strong>Beauftragte/r (w/m/d) „Behördliches Gesundheitsmanagement“ (BGMPol) </strong></h3>
<p>zu besetzen.</p>
<p>Das Polizeipräsidium Gelsenkirchen ist eine von 47 Kreispolizeibehörden des Landes Nordrhein-Westfalen mit ca.890 Beschäftigten. Darüber hinaus ist das Polizeipräsidium Gelsenkirchen eine von zehn Einstellungs- und Ausbildungsbehörden des Landes NRW. Weitere Informationen über die Behörde finden Sie unter <a href="https://gelsenkirchen.polizei.nrw/" target="_blank">https://gelsenkirchen.polizei.nrw</a>.</p>
<p>Die Behörde hat mehrere Liegenschaften im Stadtgebiet Gelsenkirchen. Die Hauptliegenschaft mit der Behördenleitung und den Direktionsleitungen befindet sich im nördlichen Stadtteil Buer, wo auch das Sachgebiet ZA 22 ansässig ist. Das Sachgebiet ZA 22 ist für die Ausbildungsleitung, Fortbildung, Personalwerbung und -auswahl sowie das Beschwerdemanagement zuständig.</p>
<p>Das Polizeipräsidium Gelsenkirchen beabsichtigt den Anteil der Frauen in allen Arbeitsbereichen zu erhöhen und ist daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich unter Beachtung der rechtlichen Vorschriften für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit die Arbeitszeit an die dienstlichen Abläufe angepasst werden kann.</p>
<p>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten gemäß § 2 Absatz 2 und 3 Neuntes Buch Sozialgesetzbuch (SGB IX) sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.</p>
<h3>Stellenbewertung:&nbsp;</h3>
<p>Die Stelle ist mit Entgeltgruppe&nbsp;11 gemäß Teil&nbsp;I der Entgeltordnung zum TV-L bewertet.</p>
<h3>Ihr Profil:</h3>
<h4><strong>Erforderlich:</strong></h4>
<ul>
<li>Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom, Bachelor oder Master) im Bereich Gesundheitsmanagement, Gesundheitsökonomie, Gesundheitswissenschaften oder in einem<br>vergleichbaren Bereich</li>
</ul>
<h4><strong>Wünschenswert:</strong></h4>
<ul>
<li>
<p>Erfahrungen im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)</p>
</li>
<li>
<p>Sehr gute Kenntnisse in den Anwendungsprogrammen Microsoft Office (Word, Outlook, Excel)&nbsp;</p>
</li>
</ul>
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<p>Die Stelle umfasst im Wesentlichen folgende erfolgskritische Aufgaben:</p>
<ul>
<li>
<p>Entwicklung und Umsetzung eines Behördenkonzepts zum behördlichen Gesundheitsmanagement</p>
</li>
<li>
<p>Umsetzung von landesweiten Projekten und Maßnahmen im BGMPol</p>
</li>
<li>
<p>Erstellen und Controlling eines jährlichen Gesundheitsberichts</p>
</li>
<li>
<p>Durchführung von Präventions- und Beratungsangeboten</p>
</li>
<li>
<p>Beratung der Behördenleitung sowie der Leitungsebene</p>
</li>
<li>
<p>Beantragung des BGM-Budgets über FISPol</p>
</li>
<li>
<p>Koordination, Integration und Weiterentwicklung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie der behördlichen Gesundheitsförderung</p>
</li>
<li>
<p>Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit</p>
</li>
<li>
<p>Wahrnehmen der Aufgaben der zentralen Anlauf- und Koordinierungsstelle für alle Belange des Arbeitsschutzes</p>
</li>
<li>
<p>Planung, Organisation und Durchführung des Dienstsports in der Behörde in Abwesenheitsvertretung</p>
</li>
</ul>
<h3>Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte ausschließlich das Bewerbungsportal:</h3>
<h4><strong>Stellenanzeige: <a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&amp;code=V41IktxJZqaxwRViUxDXgs1gmzkXwc8hDhZSLDhWFgBOw78fqCBvbUScEROkWFrxhoDqYD4wBPbMw3gN2E%2FFPhkvQW4mBwvC" target="_blank">Beauftragte/r (w/m/d) "Behördliches Gesundheitsmanagement" (BGMPol) | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen</a></strong><br>&nbsp;</h4>
<p>Der Bewerbung beizufügen sind mindestens folgende Unterlagen:</p>
<ul>
<li>Bewerbungsanschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis der geforderten Aus- oder Weiterbildung (Prüfungsurkunden), vorhandene Arbeitszeugnisse, Nachweis einer gültigen Fahrerlaubnis</li>
<li>Sofern Bewerberinnen oder Bewerber die Rechte schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellten Menschen i. S. d. § 2 SGB IX in Anspruch nehmen möchten, werden sie gebeten, ihrer Bewerbung einen Nachweis über ihre Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen.</li>
</ul>
<p>Nur vollständige Bewerbungen können berücksichtigt werden.</p>

Beauftragte/r (w/m/d) „Behördliches Gesundheitsmanagement“ (BGMPol), Sachgebiet ZA 22, Direktion ZA (EG 11 TV-L)

<p>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Westfalen (CVUA-Westfalen) ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts mit derzeit vier Standorten in Bochum (Hauptsitz), Hagen, Hamm und Arnsberg. Die Zusammenführung an einem gemeinsamen Standort in Holzwickede ist in Planung. Als amtliche Untersuchungseinrichtung im Bereich des gesundheitlichen Verbraucher- und Tierschutzes untersuchen wir an den vier Standorten mit derzeit rund 200 Beschäftigten Lebensmittel, Reinigungsmittel, Kosmetische Mittel, Futtermittel sowie Proben im Rahmen der Tiergesundheit und der Tierseuchenbekämpfung.</p>
<p>Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich 3 am Standort Hagen folgende Stelle:</p>
<h2>Chemisch-technische/r Assistent/in / Chemielaborant/in (m/w/d)</h2>
<h4>(Kennziffer 15 / 2025)</h4>
<h4>Entgeltgruppe 8 TVÖD, 19,5 Wochenstunden, 2 Jahre befristet</h4>
<h2>Der Aufgabenbereich umfasst u.a.:</h2>
<ul>
<li>
<p>Chemisch-physikalische und sensorische Untersuchung von Lebensmitteln<br>(insbes. Butter, Fette und Öle, Feinkost)</p>
</li>
<li>
<p>Durchführung von Probenvorbereitungen (u.a. Zerkleinerungen, Homogenisierungen etc.) im Allgemeinen und für die instrumentelle Analytik</p>
</li>
<li>Durchführung von Analysen unter Nutzung gängiger
<ul>
<li>sensorischer Methoden</li>
<li>klassischer physikalisch-chemischer Methoden (z.B. NIR, Photometrie)</li>
<li>chromatographischer Methoden (GC, HPLC)</li>
</ul>
</li>
<li>
<p>Methodenvalidierungen und -verifizierungen nach vorgegebenen Plänen</p>
</li>
<li>
<p>Bearbeiten der Proben mit dem zentralen Laborinformations- und Managementsystem (LIMS)</p>
</li>
<li>
<p>Durchführung und Dokumentation von Qualitätskontrollen für das Qualitätsmanagementsystem</p>
</li>
</ul>
<p>Der genaue Zuschnitt des Tätigkeitsbereichs bleibt vorbehalten.</p>
<h2>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h2>
<ul>
<li>
<p>Abgeschlossene Ausbildung als Chemisch-technische/r Assistent/in, Chemielaborant/in oder eine gleichwertige Qualifikation</p>
</li>
<li>
<p>Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit gängigen technischen Laborgerätschaften</p>
</li>
<li>
<p>Erfahrungen mit klassischen physikalisch-chemischen Verfahren und chromatographischen Methoden</p>
</li>
<li>
<p>Erfahrungen im Umgang mit einem Laborinformationssystem (LIMS) und mit qualitätsmanagement-gerechter Dokumentation sind erwünscht</p>
</li>
<li>
<p>Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit Office-Programmen</p>
</li>
<li>
<p>Persönlich überzeugen Sie durch Ihre routinierte und selbstständige Arbeitsweise, Ihre Teamfähigkeit und Flexibilität bei wechselnden Anforderungen sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Präzision</p>
</li>
</ul>
<p>Das CVUA-Westfalen fördert die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;</p>
<p>Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD–VKA).</p>
<h2>Was wir Ihnen bieten:</h2>
<ul>
<li>Eine Bezahlung, sofern die tariflichen Voraussetzungen erfüllt sind, in der Entgeltgruppe 8 TVöD</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und vielfältige Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Berufs-, Privat- und Familienleben</li>
<li>Das DeutschlandTicket Job für den ÖPNV</li>
<li>Gute Einarbeitung</li>
<li>Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen</li>
<li>Individuelle Leistungsprämie (leistungsorientierte Bezahlung)</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Eine weitgehend vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung/Betriebsrente (betriebliche Altersvorsorge über die kvw-Zusatzversorgung)</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits</li>
</ul>
<h2>Ansprechpartner / Bewerbungsfrist:</h2>
<p>Für eventuelle Rückfragen stehen Ihnen die folgenden Ansprechpartner gerne zur Verfügung:</p>
<ul>
<li>Fachliche Fragen: Herr Dr. Giuseppe Cacciatore, Tel. <a href="tel:+49234957194428" target="_blank">0234 / 957 194 428</a></li>
<li>Fragen zum Auswahlverfahren: Herr Tobias Reinhardt, Tel. <a href="tel:+49234957194456" target="_blank">0234 / 957 194 456</a></li>
</ul>
<p>Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins <strong>bis spätestens 02.11.2025</strong>&nbsp;über unser Bewerberportal ein. Hierfür nutzen Sie bitte unten den Button "<a href="https://karriere.cvua-westfalen.de/r85gm" target="_blank">Online-Bewerbung</a>". Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch.</p>
<p></p>
<p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

2.420 Jobs in 59302 Oelde, Deutschland