Sachgebietsleiter*in TUIV-Koordination (m/w/d)

Die Stadt Essen sucht für das Amt Stadtplanung und Bauen zum 01.10.2023 eine*n

Sachgebietsleiter*in TUIV-Koordination (m/w/d)

Entgeltgruppe 13 TVöD | Vollzeit | unbefristet | Bewerbungsfrist: 08.10.2023 | Kennziffer: 2023-152-61-TD

Bei einem bestehenden Beamtenverhältnis besteht unter Berücksichtigung der Laufbahnverordnung NRW die Möglichkeit in ein Beamtenverhältnis übernommen zu werden. Die Tätigkeit ist nach Bes.Gr. A 13 LBesO (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, alt: gD) bewertet.

Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.

Sie verstärken das Team im Amt für Stadtplanung und Bauen bei diesen Aufgaben:

• Leitung des Sachgebietes mit ca. 5 Mitarbeitenden
• Entwicklung strategischer IT-Konzepte zur Digitalisierung der Arbeitsprozesse unter Beachtung der aktuellen XÖV-Standards (XPlan und XBau) und Vorgaben der INSPIRE-Richtlinie
• Koordination sämtlicher IT-Verfahren in Abstimmung mit dem Fachbereich 01-12 und dem ESH sowie die Erstellung von IT-Konzepten
• Eigenverantwortliche Weiterentwicklung der für die Darstellung und Nutzung von fachlichen Informationen erforderlichen Geodateninfrastruktur (GDI) in Abstimmung mit dem Fachbereich 62 und dem ESH
• Digitalisierung und Transformation der Workflows in der Bauleitplanung mithilfe der eingesetzten ProsozBau - Software der Prosoz Herten GmbH

Dieses Profil zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossenes Studium der Geoinformation, Raum- oder Stadtplanung oder ein vergleichbar abgeschlossenes Studium
• Mindestens dreijährige Berufserfahrung in der o.g. Fachrichtung
• Kenntnisse der Verwaltungsstrukturen und -abläufe
• Vertiefte ArcGIS- und Datenbankkenntnisse (z.B. MS Access, usw.) sowie AutoCAD-Kenntnisse
• Kenntnisse mit der ProPlanung Software der Prosoz Herten GmbH bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen
• Kenntnisse im Bauleitplanverfahren
• Erfahrungen im Umgang mit Online Beteiligungswerkzeugen
• Kenntnisse im Umgang mit Projektsteuerungstools

Die Arbeitgeberin Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:

• Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in Krisenzeiten
• Bezahlung nach TVöD sowie eine jährliche Sonderzahlung
• Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote

Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:

Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:
Herrn Müller, Telefon: 0201/88-61 010, Fachbereich 61 -Stadtplanung und Bauen-.

Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:
Frau Mötter, Telefon: 0201/88-10 211, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.

Kommen Sie zum Team Stadt Essen!

Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagenbis zum 08.10.2023 über unser Onlineformular.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Kommen Sie zum #teamstadtessen!

Mit über 10.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 589.000 Essenerinnen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Kolleginnen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.