Über uns.

AmRest Holdings SE ist der größte unabhängige Restaurantbetreiber in Zentral- und Osteuropa mit einer wachsenden internationalen Präsenz und zurzeit über 2126 Restaurants mit 40.000 Mitarbeitern in 26 Ländern. Seit 1993 haben wir ein Portfolio von bekannten, starken Marken wie KFC, Pizza Hut, Burger King und Starbucks aufgebaut, dass auf Franchise, Lizenzpartnern und Joint Venture Partnerschaften basiert. AmRest ist zudem Besitzer der Marken La Tagliatella, Blue Frog, Kabb und Sushi Shop, welche international sowohl mit eigenen Betrieben als auch mit Franchisepartnern betrieben wird.


Das Starbucks Erlebnis

Das Starbucks Erlebnis besteht aus Premiumkaffee, engagierten Mitarbeitern, dem Third Place zwischen Zuhause und Arbeitsplatz sowie gesellschaftlicher Verantwortung. Dabei geht es uns um viel mehr als nur Kaffee. Es geht uns um Menschen: unsere Gäste. Es geht um das Zusammensein, die Zeit die wir miteinander verbringen. Es geht um dich als Person, um Dialoge und um diese kleinen Momente, die uns ein gutes Gefühl geben und alles ein klein wenig besser erscheinen lassen.


Store Manager (m/w/x)

Unsere Customer- und Sales Manager sind die Geschäftsführer eines Stores, die wie deren Eigentümer agieren und die volle Verantwortung für den jeweiligen Standort übernehmen. Sie geben Entwicklungsrichtung für ihren Store vor, sind Vorbild für ihr Team und bieten Gästen unvergessliche Erlebnisse, indem perfekter Service und qualitativ hochwertige Produkte in sauberen und gepflegten Stores angeboten werden.


Deine Aufgaben.

  • Verantwortung wirtschaftlichen & profitablen Betrieb des Coffee Houses. 
  • Teamorientierte, kommunikationsfördernde Führung sowie Verantwortung der  
  • Starbucks & AmRest Kultur und Werte. 
  • Aufgabenorganisation innerhalb deines Teams mit dem Ziel von Gästezufriedenheit & Produktqualität auf höchstem Niveau. 
  • Etablieren von geeigneten Strukturen & einer Arbeitsatmosphäre, die geprägt ist von Enthusiasmus, Teamgeist & Einsatzfreude. 
  • Durchführung monatlicher Business Auswertungen mit deinem District Manager. 
  • Umsetzung allgemeiner Strategien in klare Zielsetzungen & praktische Aktionspläne. 
  • Erkennen von Trends in Industrie & Wirtschaft sowie lokalen Auswirkungen auf die Geschäftszahlen. 
  • Kostenkontrolle & Rentabilitätssicherung, Steigerung der Verkaufszahlen. 
  • Sicherstellung der operativen Abläufe & Routinen. 
  • Einhaltung sämtlicher Standards & Richtlinien nach gesetzlichen Vorgaben für ein optimales Erscheinungsbild unseres Coffee Houses. 
  • Regelmäßiges konstruktives, motivierendes & eindeutiges Feedback und leitest ggf. disziplinarische Maßnahmen ab. 
  • Erkennen, Coachen & Fördern von zukünftigen Talenten deines Teams. 


Unser Angebot.

  • Umfassende Ausbildung zum Kaffeekünstler 
  • Zusammenarbeit in leidenschaftlichen & multikulturellen Teams. 
  • Abwechslungsreiche Aufgaben & viel Eigenverantwortung 
  • Interne Weiterentwicklung & zukunftssicherer Arbeitsplatz. 
  • Flexible Arbeitszeiten. 
  • Tarifliche Vergütung (Tarif des BdS) 
  • Leistungsgerechtes Bonusprogramm 
  • Feiertags- & Nachtzuschläge. 
  • Urlaubsgeld & Jahressonderzuwendungen. 
  • Jahresarbeitszeitkonto. 
  • Mitarbeiterrabatt. 
  • Wöchentliches Coffee-Benefit. 


Deine Möglichkeiten.

  • Vom Shift Supervisor zum Store Manager: 
    • Du kannst dich intern weiterentwickeln & schnell Karriere machen! 
  • Dein Arbeitsplatz voller Freiraum für deine Ideen & viel Eigenverantwortung. 


Bewirb dich jetzt online unter www.starbucks.de/join-us


Fragen? Bei Fragen stehen wir dir gern unter starbucksjobs.de@amrest.eu zur Verfügung!

Voraussetzungen

Unsere Erwartungen.

  • Du hast eine Ausbildung in der (System-) Gastronomie oder im Einzelhandel bzw. eine mehrjährige Berufserfahrung in einer Management-Position. 
  • Erfahrungen in der Mitarbeiterführung, Personaleinsatz- & Budgetplanung. 
  • Du lebst die „Starbucks Experience“ & agierst als Vorbild unserer Kultur. 
  • Du arbeitest eigenständig & ergebnisorientiert. 
  • Du hast einen hohen Anspruch an das Qualitätsniveau im Coffee House. 
  • Du beweist Kommunikationsstärke & problemlösungsorientiertes Handeln. 
  • Du hast gute Englischkenntnisse. 
  • Du bist routiniert im Umgang mit gängiger Software (MS Office) & Systemen. 
  • Du bist bereit flexibel im Mehrschichtdienst zu arbeiten. 
  • Fließendes Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse 


Referenznummer: 517

Kontakt für Bewerbung

Frau Anja Schlencker
Human Resources
HR Business Partner

Arbeitsort

28195 Bremen

Mehr zum Job

Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Festanstellung
Berufliche Praxis mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss
Berufskategorie Geschäftsleitung, Management, Beratung / Geschäftsleitung, Management, Bereichsleitung
Arbeitsort
28195 Bremen