Die Bezirksregierung Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine:n technische:n Beschäftigte:n (m/w/d)
(bis Entgeltgruppe 12 TV-L, je nach persönlichen Voraussetzungen)
für das Dezernat 35 (Städtebau, Bauaufsicht, Bau-, Wohnungs- und Denkmalangelegenheiten sowie –förderung) am Standort Detmold, Leopoldstraße.
Der Arbeitsschwerpunkt liegt in der Erstellung von Stellungnahmen und baufachtechnischen Prüfungen, insbesondere in Bezug auf denkmalrelevante Angelegenheiten, aber auch in Bezug auf die technischen und wirtschaftlichen Grundsatzfragen im Rahmen von Förderanträgen der Denkmalförderung, der Städtebauförderung und der Heimatförderung. Bei den potentiellen Förderprojekten handelt es sich um vielseitige Hoch- und Tiefbau-, sowie freiraumplanerische Baumaßnahmen. Neben der Errichtung von Neubauten spielt auch die Sanierung und das Bauen im Bestand eine bei der Beurteilung von Förderanträgen erhebliche Rolle.
Beispielhafte Tätigkeiten:
Entscheidungen zu Bauvorhaben öffentlicher Bauherren in baufachlicher Hinsicht
Prüfungen und Entscheidungen zu Angelegenheiten nach dem Denkmalschutzgesetz (Unterschutzstellung oder Erlaubnisse gem. § 9 DSchG bei baulichen Maßnahmen)
Prüfungen und Entscheidungen zu bauaufsichtlichen Fragestellungen
Baufachliche Prüfung und Begutachtung von Anträgen im Zusammenhang mit Fördermaßnahmen. Besondere Schwerpunkte liegen in der Beurteilung der Wirtschaftlichkeit, der technischen Ausstattung, der energetischen Ausstattung und der Barrierefreiheit.
Überwachen der Bauausführung bewilligter Maßnahmen vor Ort bezüglich der Erreichung der Förderziele
Bautechnische Beratung der Kommunen bei Förderanträgen
ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (möglichst Vertiefungsrichtung konstruktiver Ingenieurbau)
Grundsätzlich möglich ist auch:
ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder
ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Ingenieur in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA).
Das bringen Sie mit:
soziale Kompetenz
Konfliktfähigkeit
Fähigkeit zur raschen Einarbeitung in fachspezifische und verwandte Themen
Flexibilität und Belastbarkeit
Einsatzbereitschaft und hohe Eigenmotivation
Kommunikations- und Organisationskompetenz
Kooperations- und Integrationsfähigkeit
Dann bietet Ihnen die Bezirksregierung Detmold eine interessante berufliche Perspektive!
Die Bezirksregierung Detmold vereinigt als Mittelbehörde die wichtigsten Fachaufgaben fast aller Landesministerien. Dadurch ist es uns möglich, bei Themen, die viele Fachaufgaben berühren, effizient zwischen den Interessen der Landesregierung und denen der Bürger:innen, Kommunen und Wirtschaft im Regierungsbezirk Detmold zu vermitteln. Die vielfältigen Fachbereiche Ordnungsrecht, Gesundheit, Sozialwesen, Gefahrenabwehr, Verkehr, regionale Entwicklung, Kommunalaufsicht, Wirtschaft, Schule, Umwelt und Arbeitsschutz sind alle in unserer Behörde angesiedelt. Unsere Aufgaben umfassen somit fast alle Bereiche Ihres täglichen Lebens!
Interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben und vielfältige Einsatzmöglichkeiten
Attraktive Fortbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten sowohl für die persönliche, als auch fachliche Weiterentwicklung, u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW
Sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Flexible Arbeitszeiten zwischen 06.30 und 20.00 Uhr
Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Betriebliches Gesundheitsmanagement
ergonomisch eingerichteten Arbeitsplatz
Homeoffice
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 14.04.2023 unter der Kennung „Technische:r Beschäftigte:r Dez. 35“!
Bewerbungen per E-Mail an bewerbungen@bezreg-detmold.nrw.de
Bezirksregierung Detmold
Dezernat 11 (11.32)
Leopoldstr. 15
32756 Detmold
Hinweis:
Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Anhänge bitte nur als PDF-Datei versenden - bei anderen Formaten wird die E-Mail-Bewerbung nicht berücksichtigt.
Verspätete Bewerbungen können im weiteren Verfahren nicht mehr berücksichtigt werden.
Auf unserer Internetseite finden Sie unter „Karriere“ eine Checkliste bezüglich der einzureichenden Unterlagen sowie weitere Stellenausschreibungen.
Kontakt
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Stefan Mareske, stefan.mareske@bezreg-detmold.nrw.de, 05231/71-1039
Für fachliche Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Uwe Rafflenbeul, uwe.rafflenbeul@bezreg-detmold.nrw.de, 05231/71-3500 oder Frau Dagmar Lochner, dagmar.lochner@bezreg-detmold.nrw.de, 05231/71-3502
Allgemeine Hinweise
Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch IX sind erwünscht.
Kulturelle Vielfalt ist uns in der Landesverwaltung wichtig - daher freuen wir uns über Bewerbungen von Personen mit Einwanderungsgeschichte.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.