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<h2>Unser Angebot</h2>
<p>Wir wollen, dass Sie einen guten Job machen. Dafür müssen die Rahmenbedingungen stimmen.</p>
<p><strong><em> Daher sorgen wir für</em></strong></p>
<ul>
<li>eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Aufgabe in der Polizei NRW,</li>
<li>eine unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten,</li>
<li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TV-L,</li>
<li>fachlichen Austausch und ein landesweites Netzwerk,</li>
<li>Fortbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>Nutzungsmöglichkeiten aller gesundheitspräventiven Angebote der Polizei NRW, z.&nbsp;B.&nbsp; Dienstsportangebote, BGM-Maßnahmen, Angebote zur Psychosozialen Unterstützung, Gesundheitstage.</li>
</ul>
<p>Teilzeitbeschäftigung ist bei uns grundsätzlich, Telearbeit unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange, möglich.</p>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Ihre Daten werden zum Zwecke der Verarbeitung bis zum Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dieser Verfahrensweise einverstanden. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden Ihre Daten gelöscht. Sie können Ihr Einverständnis jederzeit widerrufen.</p>
<p></p>
<p><strong>Für Rückfragen</strong> zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen als Ansprechpartner Frau Aslan (Tel.: <a href="tel:+492032801217" target="_blank">0203/ 280-1217</a>) oder Herr Schmitz (Tel.: <a href="tel:+492032801216" target="_blank">0203/280-1216</a>) zur Verfügung.<br>Für tätigkeitsbezogene Nachfragen wenden Sie sich bitte an Frau Fraas (Tel.: <a href="tel:+492032801330" target="_blank">0203/ 280 - 1330</a>).</p>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<p>Das Regionale Trainingszentrum Duisburg entsteht in Duisburg an der Hoffschen Straße in der Nähe der A42 auf einem ca. 16.000 qm großen Grundstück. Dort werden vier Gebäudekomplexe entstehen:&nbsp;</p>
<ul>
<li>Raumschießanlage&nbsp;mit 3 Schießbahnen</li>
<li>Trainingsstätte&nbsp;mit Mattenräumen, Seminarräumen, Sanitärräumen und Technikräumen</li>
<li>Trainingshaus&nbsp;inklusive einer befahrbaren Halle</li>
<li>AMOK-TE Halle</li>
</ul>
<h3><em>Der zu besetzende Aufgabenbereich beinhaltet u.a. folgende Tätigkeiten:</em></h3>
<p><strong>Inspektion:</strong></p>
<ul>
<li>Tägliche Inspektion von Boden, Decken, Wänden und Geschossfängen der Schießstände und regelmäßige Kontrolle von Schutzausstattungen auf den Schießständen</li>
<li>Kontrolle auf Beschädigungen an der gesamten Anlage sowohl im Innen- als auch im Außenbereich, Durchführung bzw. Veranlassung von Reparaturen</li>
<li>Tägliche Kontrolle aller Sicherheitseinrichtungen auf Funktionsfähigkeit</li>
<li>Überwachung der Einhaltung der Sicherheitsvorschriften</li>
<li>Öffnung, Schließung, Wartung und Pflege der Raumschießanlagen/MaSy-Trainingsstätten/Rotwaffentrainingsstätte</li>
<li>Vorbereiten und Warten der Geschossfänge, Überprüfung der Geschossfänge auf Geschossnester und ggf. deren Beseitigung</li>
<li>Sicherstellen des ordnungsgemäßen Zustandes der Schießstände, MaSy- und Rotwaffentrainingsstätte</li>
<li>Kontrolle der Versorgungseinrichtungen/Haustechnik (Strom, Wasser, Heizung etc.) für das RTZ. Meldung im Störungsfall an die zuständigen Stellen.</li>
</ul>
<p><strong>Wartung/Instandsetzung:</strong></p>
<ul>
<li>Instandsetzung jeglicher durch Beschuss zerstörter Gegenstände, z. B. Austausch von Sicherheitsglas, Abdeckungen der Lüftungsschächte, Geschossfangsockel, Wand-</li>
<li>Deckenverkleidung, Schießbahnsohle, Silikonfuge und Fußleisten</li>
<li>Unterstützung der vorbereitenden Maßnahmen für die Schießausbildung</li>
<li>Herstellen, Vorbereiten, Bereitstellen und Reparieren von Scheiben, Kulissen und sonstigen Zieldarstellungen</li>
<li>Überprüfung der Klima-/Lüftungstechnischen Anlagen der Schießbahnen; Sicherstellen des Betriebs und Meldung im Störungsfall an die zuständigen Stellen</li>
</ul>
<p><strong>Reinigung:</strong></p>
<ul>
<li>Tägliche maschinelle Nass- und Trockenreinigung der Schießstände, Entsorgen von pyrotechnisch kontaminiertem Sauggut unter Beachtung der einschlägigen Vorgaben</li>
<li>Sammeln von Munitionsresten, Entsorgung von Metallhülsen</li>
<li>Reinigung von Waffen</li>
</ul>
<p><strong>Verwaltung:</strong></p>
<ul>
<li>Bereitstellen und Ausgabe von Verbrauchs- und Trainingsmaterial und Gewährleisten des einsatzfähigen Zustands unter Beachtung der Vorgaben des Arbeitsschutzes</li>
<li>Bedarfsmeldung von Ersatz- und Verbrauchsmaterial an die zuständige Stelle</li>
<li>Bereitstellung von Material in Absprache mit Einsatztrainern</li>
<li>Betreuung und Begleitung von Fremdfirmen</li>
<li>Vertretung des Seminarbüros (Annahme von Telefonaten, Beantwortung von E-Mails, Besetzen des Empfangs)</li>
<li>Kontrolle der Betriebsbücher sowie Führen von Reinigungsbüchern der Schießstände</li>
<li>Führen und kontrollieren von technischen Unterlagen (Wartungstermine; Kontrolllisten; etc.)</li>
</ul>
<p>Die Tätigkeit wird im Früh- und Spätdienst wahrgenommen.</p>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3><em>Erforderlich</em></h3>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
<li>Technisches Verständnis</li>
<li>Handwerkliches Geschick</li>
<li>Körperliche Eignung und Belastbarkeit zur Ausübung der zuvor genannten Tätigkeiten (z.B.: Heben von Lasten über 40 Kg, Besteigen von Leitern und Tritten)</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an arbeitsplatzbezogenen Fortbildungsveranstaltungen</li>
<li>Bereitschaft zur Ableistung von Überstunden und Dienst zu ungünstigen Zeiten (Wochenend- oder Feiertagseinsätze)</li>
<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
</ul>
<h2>Über uns</h2>
<p>1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen im Duisburger Polizeipräsidium für die Sicherheit der rund 500.000 Einwohner der Montanstadt. Die verschiedenen Direktionen „Gefahrenabwehr/Einsatz“, „Kriminalität“, „Verkehr“ und „Zentrale Aufgaben“ bewältigen die polizeilichen Alltagslagen genauso wie herausragende Einsätze. Darüber hinaus sind dem PP Duisburg eine Einsatzhundertschaft und die Wasserschutzpolizei angegliedert, die in Nordrhein-Westfalen auf etwa 900 km schiffbarer Wasserstraßen auf dem Rhein und in den Kanälen die Berufs- und Sportschifffahrt überwacht. Als eine von zehn landesweiten Behörden ist das Duisburger Präsidium sowohl für die Einstellung und Ausbildung von Polizeivollzugsbeamtinnen und -beamten zuständig als auch für die von Regierungsinspektorinnen und -inspektoren.</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Technische/-r Mitarbeiter/-in für das Regionale Trainingszentrum (m,w,d)

<p>Universität Siegen</p><p><strong>Bereich:</strong>&nbsp;Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät &nbsp;| <strong>Stellenumfang: </strong>Teilzeit&nbsp;| <strong>Beschäftigungsdauer</strong><strong>:</strong>&nbsp;unbefristet &nbsp;| <strong>Ausschreibungs-ID:</strong>&nbsp;6682</p>
<p>Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.</p>
<h2><strong>Wir suchen:</strong></h2>


<p>Im Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät, Institut für Biologie, suchen wir eine/n Tierpfleger/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu folgenden Konditionen:&nbsp;</p>
<ul>
<li>50% = 19,92 Stunden</li>
<li>Entgeltgruppe 5 TV-L</li>
<li>unbefristet</li>
</ul>




<h2><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h2>


<ul>
<li>Haltung, Pflege und Versorgung von Fischen, Amphibien, Vögeln und Invertebraten (z.B. Daphnien, Insekten)</li>
<li>Zuchtbetreuung inklusive Dokumentation der Zuchtbestände</li>
<li>Organisatorische Aufgaben, wie z. B. Bestellungen von Futter, Vorbereitung von Käfigen und Becken</li>
<li>Regelmäßige Wasseranalysen der Fischbecken</li>
<li>Dokumentation der verschiedenen Zuchten mittels Datenbankprogrammen</li>
<li>Mithilfe im Forschungsprojekt an Mauerseglern</li>
<li>Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Experimenten und Versuchen für Praktika und Abschlussarbeiten</li>
<li>Bestellungen und Inventarisierung von technischen Geräten der Biologie</li>
</ul>




<h2><strong>Ihr Profil:</strong></h2>


<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Tierpfleger/-in mit Fachrichtung Forschung und Klinik bzw. Haus- und Versuchstierpflege oder Zootierpflege oder eine gleichwertige Ausbildung</li>
<li>Selbstständige, sehr zuverlässige und kommunikative Arbeitsweise</li>
<li>Engagement, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Bereitschaft zu gelegentlicher Wochenend- und Feiertagsarbeit</li>
<li>Gute EDV Kenntnisse</li>
<li>Sie besitzen einen PKW-Führerschein der Klasse B oder BE</li>
<li>Erwünscht: Berufserfahrung im Umgang mit Vögeln und/oder Fischen</li>
</ul>




<h2><strong>Unser Angebot:</strong></h2>


<ul>
<li>Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten</li>
<li>Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit</li>
<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung</li>
<li>Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm</li>
<li>Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot</li>
</ul>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27. Juli 2025.</p>
<p>Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (<a href="https://jobs.uni-siegen.de" target="_blank">https://jobs.uni-siegen.de</a>). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p>




<h2><strong>Ihre Ansprechperson:</strong></h2>


<p>Klaudia Witte</p>
<p>0271/740-3297</p>
<p><a href="mailto:witte@biologie.uni-siegen.de" target="_blank">witte@biologie.uni-siegen.de</a></p>



<p>Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.</p>

&nbsp;
&nbsp;<a href="https://www.uni-siegen.de/start/die_universitaet/ueber_uns/zertifikate/hrs4r/?lang=de" target="_blank"></a>&nbsp;<a href="https://www.uni-siegen.de/familiengerechte_hochschule/?lang=de" target="_blank"></a>&nbsp;<a href="https://www.uni-siegen.de/gleichstellung/gleichstellung/auszeichnungen/equality.html?lang=de" target="_blank"></a>&nbsp;

Tierpfleger/in

<p>Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land – vor Ort – zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten</p>
<h2><strong>Das machen Sie bei uns</strong></h2>


Sorgen Sie zusammen mit uns für freie und sichere Fahrt auf den Verkehrswegen von heute und morgen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Bauingenieur*in im Brückenbau (m/w/d).




<h2><strong>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</strong></h2>


<p>Operative Projektarbeit bei Baumaßnahmen in überwiegend besonders schwierigen Projekten des konstruktiven Ingenieurbaus:</p>
<ul>
<li>Objektbearbeitung in allen Phasen</li>
<li>Aufstellen der Vergabeunterlagen</li>
<li>Vergabeverfahren</li>
<li>Abwickeln der Verträge, auch zwecks Bauwerkserhaltung, Brückennachrechnung</li>
</ul>
<h2><strong>Ihr Profil</strong></h2>

<ul>
<li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li>
<li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften</li>
<li>mindestens dreijährige praktische Erfahrung im konstruktiven Ingenieurbau in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im bautechnischen Dienst bzw. vergleichbar</li>
</ul>



<h2><strong>Ihre weiteren Stärken</strong></h2>

<ul>
<li>Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.</li>
<li>Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesen erfolgreiches Verhandlungsgeschick aus.</li>
<li>Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.</li>
</ul>



<h2><strong>Unsere Vorteile</strong></h2>

<ul>
<li>Sicherheit und Versorgung</li>
<li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li>
<li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li>
</ul>


<p><strong>Unsere Anliegen:</strong></p>
<p>Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.</p>
<p>Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des&nbsp;Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.</p>
<p>Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.</p>
<p>Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.</p>
<p>Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.</p>
<p>Bewerbungen unter der Kennung&nbsp;4820&nbsp;werden bis&nbsp;10.07.2025&nbsp;erbeten.</p>
<p>Fachliche*r Ansprechpartner*in: Thorsten Lorenz, 02251 / 796 299</p>
<p>Recruiter*in: Lara Spuhler, 02251 / 796 466</p><ul>
<li>abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau (Diplom (FH)/Bachelor) oder</li>
<li>Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften</li>
<li>mindestens dreijährige praktische Erfahrung im konstruktiven Ingenieurbau in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im bautechnischen Dienst bzw. vergleichbar</li>
</ul><ul>
<li>Sicherheit und Versorgung</li>
<li>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li>
<li>Kollegialität und Sinnhaftigkeit</li>
<li>E12 TV-L</li>
</ul>

Bauingenieur*in im Brückenbau (m/w/d)

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit eine/n</p>
<p><strong>Beschäftigte/n in der Verwaltung (m/w/d)</strong></p>
<h2>Diese Aufgaben erwarten Sie u. a:</h2>
<ul>
<li>Buchhalterische Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung</li>
<li>Kontenklärung</li>
<li>Überwachung des Zahlungsverkehrs</li>
<li>Stammdatenpflege und Archivierung</li>
<li>Bearbeitung der Tarif- und Vertragsangelegenheiten der Beschäftigten und dienstrechtliche Angelegenheiten der Beamtinnen und Beamten</li>
<li>Mitarbeit im Bewerbermanagement und bei Einstellungsverfahren</li>
<li>Allgemeine administrative Tätigkeiten</li>
</ul>
<h2>Diese Fähigkeiten müssen Sie mitbringen:</h2>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene min. 3-jährige Ausbildung in einem steuer- und wirtschaftsberatenden Beruf oder die erfolgreiche Ablegung der Prüfung als Bilanzbuchhalter/in oder</li>
<li>Eine abgeschlossene min. 3-jährige kaufmännische Ausbildung mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Finanzen</li>
<li>Dienstleistungsorientierte und diskrete Arbeitsweise</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse im Bereich MS-Office</li>
</ul>
<h2>Diese Kenntnisse wünschen wir uns:</h2>
<ul>
<li>Erfahrung mit der Software Infoma newsystem</li>
<li>Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes</li>
<li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise</li>
</ul>
<h2>Dieses Beschäftigungsverhältnis können wir Ihnen bieten:</h2>
<ul>
<li>Eine Vergütung nach dem TVöD VKA bis Entgeltgruppe 8</li>
<li>Eine unbefristete Beschäftigung in Teilzeit mit 30 Stunden pro Woche</li>
<li>Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf für Männer und Frauen durch die Verfolgung der Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes</li>
</ul>
<p>Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht.</p>
<p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann <strong>bewerben Sie sich</strong> gerne bis&nbsp;zum 20.07.2025 per E-Mail oder Post unter Nennung der&nbsp;Kennziffer 2025-005.</p>
<p>Ihre Unterlagen können wir aus Kostengründen nur zurücksenden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag eingereicht wird.&nbsp;</p>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Beschäftigte/r Verwaltung (m/w/d)

<p>Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Westfalen (CVUA-Westfalen) ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts mit derzeit vier Standorten in Bochum (Hauptsitz), Hagen, Hamm und Arnsberg. Die Zusammenführung an einem gemeinsamen Standort in Holzwickede ist in Planung. Als amtliche Untersuchungseinrichtung im Bereich des gesundheitlichen Verbraucher- und Tierschutzes untersuchen wir an den vier Standorten mit derzeit rund 200 Beschäftigten Lebensmittel, Reinigungsmittel, Kosmetische Mittel, Futtermittel sowie Proben im Rahmen der Tiergesundheit und der Tierseuchenbekämpfung.</p>
<p>Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich 3 am Standort Hagen folgende Stelle:</p>
<h2><strong>Chemisch-technische/r Assistent/in / Chemielaborant/in (m/w/d)<br></strong></h2>
<h4><strong>(Kennziffer 07 / 2025)</strong></h4>
<h4><strong>Entgeltgruppe 8 TVÖD, 39 Wochenstunden, unbefristet</strong></h4>
<h2>Der Aufgabenbereich umfasst u.a.:</h2>
<ul>
<li>
<p>Chemisch-physikalische und sensorische Untersuchung von Lebensmitteln<br>(insbes. Butter, Fette und Öle, Feinkost)</p>
</li>
<li>
<p>Durchführung von Probenvorbereitungen (u.a. Zerkleinerungen, Homogenisierungen etc.) im Allgemeinen und für die instrumentelle Analytik</p>
</li>
<li>Durchführung von Analysen unter Nutzung gängiger
<ul>
<li>sensorischer Methoden</li>
<li>klassischer physikalisch-chemischer Methoden (z.B. NIR, Photometrie)</li>
<li>chromatographischer Methoden (GC, HPLC)</li>
</ul>
</li>
<li>
<p>Methodenvalidierungen und -verifizierungen nach vorgegebenen Plänen</p>
</li>
<li>
<p>Bearbeiten der Proben mit dem zentralen Laborinformations- und Managementsystem (LIMS)</p>
</li>
<li>
<p>Durchführung und Dokumentation von Qualitätskontrollen für das Qualitätsmanagementsystem</p>
</li>
</ul>
<p>Der genaue Zuschnitt des Tätigkeitsbereichs bleibt vorbehalten.</p>
<h2>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h2>
<ul>
<li>
<p>Abgeschlossene Ausbildung als Chemisch-technische/r Assistent/in, Chemielaborant/in oder eine gleichwertige Qualifikation</p>
</li>
<li>
<p>Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit gängigen technischen Laborgerätschaften</p>
</li>
<li>
<p>Erfahrungen mit klassischen physikalisch-chemischen Verfahren und chromatographischen Methoden</p>
</li>
<li>
<p>Erfahrungen im Umgang mit einem Laborinformationssystem (LIMS) und mit qualitätsmanagement-gerechter Dokumentation sind erwünscht</p>
</li>
<li>
<p>Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit Office-Programmen</p>
</li>
<li>
<p>Persönlich überzeugen Sie durch Ihre routinierte und selbstständige Arbeitsweise, Ihre Teamfähigkeit und Flexibilität bei wechselnden Anforderungen sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Präzision</p>
</li>
</ul>
<p>Das CVUA-Westfalen fördert die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p>
<p>Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD–VKA).</p>
<h2>Was wir Ihnen bieten:</h2>
<ul>
<li>Eine Bezahlung, sofern die tariflichen Voraussetzungen erfüllt sind, in der Entgeltgruppe 8 TVöD</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und vielfältige Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Berufs-, Privat- und Familienleben</li>
<li>Das DeutschlandTicket Job für den ÖPNV</li>
<li>Gute Einarbeitung</li>
<li>Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen</li>
<li>Individuelle Leistungsprämie (leistungsorientierte Bezahlung)</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Eine weitgehend vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung/Betriebsrente (betriebliche Altersvorsorge über die kvw-Zusatzversorgung)</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits</li>
</ul>
<h2>Ansprechpartner / Bewerbungsfrist:</h2>
<p>Für eventuelle Rückfragen stehen Ihnen die folgenden Ansprechpartner gerne zur Verfügung:</p>
<ul>
<li>Fachliche Fragen: Herr Dr. Giuseppe Cacciatore, Tel. <a href="tel:+49234957194428" target="_blank">0234 / 957 194 428</a></li>
<li>Fragen zum Auswahlverfahren: Herr Tobias Reinhardt, Tel. <a href="tel:+49234957194456" target="_blank">0234 / 957 194 456</a></li>
</ul>
<p>Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins <strong>bis spätestens 27.07.2025</strong>&nbsp;über unser Bewerberportal ein. Hierfür nutzen Sie bitte unten den Button "<a href="https://karriere.cvua-westfalen.de/wncup" target="_blank">Online-Bewerbung</a>". Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch.</p>
<p></p>
<p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

Chemisch-technische/r Assistent/in / Chemielaborant/in (m/w/d)

<p>Für unsere Abteilung Einkauf u. Materialwirtschaft suchen wir für den Standort Klärwerk Emschermündung in Dinslaken zum nächstmöglichen Termin - zunächst befristet für 3 Jahre - eine qualifizierte Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d).</p>
<p><strong>Ihre Aufgaben&nbsp;</strong></p>
<ul>
<li>Operative Abwicklung und Überwachung der Warenein- und ausgänge (Einlagerung, Kommissionierung und Warenversand)</li>
<li>Bestandskontrollen und Maßnahmen zur Bestandspflege (permanente Inventur)</li>
<li>Mitwirkung an logistischen Planungs- und Organisationsprozessen</li>
<li>Verantwortliche Abwicklung des Material- bzw. Belegflusses (inkl. Verbuchung der Lagerbewegungen im SAP-System, wie z.B. Versand- und Begleitpapiere und Disposition)</li>
<li>Unterstützung bei allgemeinen Wartungs- und Instand-<br>setzungsmaßnahmen</li>
<li>Durchführung allgemeiner Reinigungs- und Aufräumarbeiten</li>
</ul>
<p><strong>Ihr Profil</strong></p>
<ul>
<li>Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Kenntnisse im Bereich SAP MM-Modul (Bestandsführung und Lagerverwaltung)</li>
<li>Führerschein der Klasse B sowie idealerweise einen Führerschein für Flurförderfahrzeuge</li>
<li>Eine gründliche Arbeitsweise und ein hohes Maß an Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.</li>
</ul>
<p><strong>Das zeichnet uns aus</strong></p>
<ul>
<li>Aktives Gesundheitsmanagement</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Mobilitätsangebote</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>Tarifvertrag</li>
<li>Urban Sports Mitgliedschaft</li>
<li>Teilzeitmöglichkeiten</li>
<li>Betriebsrente VBL</li>
</ul>
<p>Emschergenossenschaft und Lippeverband sind gemeinsam der größte Abwasserentsorger und Betreiber von Kläranlagen in Deutschland und verlässlicher Partner unserer kommunalen und industriellen Mitglieder. Als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber mit rund 1.800 Mitarbeitenden realisieren wir die Abwasserreinigung, stellen den Hochwasserschutz sicher und bewirtschaften das Grund- und Regenwasser an Emscher und Lippe.</p>
<p>Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz.</p>
<p>Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wie bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten.</p>
<p>Möchten Sie diese verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung<br>bis zum <strong>25.07.2025</strong> – über unser Karriereportal – unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und der <strong>Kennziffer 25-096</strong>.</p>

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

<p>Die Niederlassung <strong>Dortmund</strong>&nbsp;des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p>
<h3><strong>Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) Tiefbau </strong></h3>
<p></p>
<p><strong>Der&nbsp;Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong>&nbsp;ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der&nbsp;<strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas</strong>. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.&nbsp;<strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung&nbsp;bis 2030!<br></strong></p>
<p>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de/" target="_blank">http://www.blb.nrw.de/</a></p>
<h2>Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!<strong><br></strong></h2>
<ul>
<li><strong>Work-Life-Balance / Flexibilität:</strong>&nbsp;Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto&nbsp;<br></li>
<li><strong>Home-Office / Mobiles Arbeiten:</strong>&nbsp;Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten</li>
<li><strong>Sicherheit:</strong>&nbsp;Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen</li>
<li><strong>Onboarding:</strong>&nbsp;Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring</li>
<li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong>&nbsp;Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg</li>
<li><strong>Betriebliche Altersvorsorge:</strong>&nbsp;&nbsp;Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente</li>
<li><strong>Nachhaltigkeit:</strong>&nbsp;Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li>
<li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong>&nbsp;Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>
<ul>
<li>Sie arbeiten in interdisziplinären Projektteams mit, indem Sie fachlich&nbsp;in Projekten des Bauunterhalts unterstützen</li>
<li>Außerdem wirken Sie bei der Auswahl und Vertragsabwicklung&nbsp;freiberuflicher Leistungen mit</li>
<li>Sie sind für die Steuerung sowie Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen mit dem Schwerpunkt im Bauunterhalt zuständig</li>
<li>Ihnen obliegt die Planungsleistung oder Teilplanungsleistung nach HOAI und Sie betreuen die Machbarkeitsstudien</li>
<li>In Ihrer Funktion sind Sie für die Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen verantwortlich</li>
<li>Sie wirken bei der Termin-, Budget- und&nbsp;Kostenplanung mit</li>
<li>Sie fördern die übergreifende Zusammenarbeit in&nbsp;verschiedenen Projekten</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Tiefbau oder in einem&nbsp;vergleichbaren Studiengang oder&nbsp;Sie&nbsp;haben einen&nbsp;erfolgreichen Abschluss zur staatlich geprüften Technikerin/zum staatlich geprüften Techniker&nbsp;der&nbsp;Fachrichtung Bautechnik oder vergleichbar&nbsp;und&nbsp;anschließend eine <strong>mindestens</strong> <strong>sechsjährige einschlägige Berufserfahrung</strong>&nbsp;in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen)</li>
<li>Von Vorteil sind Berufserfahrung nach abgeschlossenem Studium, sowie Zusatzqualifikationen&nbsp;und fachliche Spezialisierungen</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten&nbsp;Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.)&nbsp;sowie entsprechende immobilien- und&nbsp;betriebswirtschaftliche Umsetzung</li>
<li>Verhandlungsgeschick, sicheres&nbsp;Auftreten und Präsentationsfähigkeit runden&nbsp;Ihr Profil ab</li>
<li>Sie können kostenbewusst, ganzheitlich und&nbsp;konzeptionell denken</li>
<li>Sie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li>
<li>Sie besitzen die Befähigung und Bereitschaft zur Führung&nbsp;eines Dienst-KFZ</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
<p><strong> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unsere Jobseite bis zum 24.07.2025.&nbsp;</strong><strong>Bewerbungen per Post oder E-Mail können nicht berücksichtigt werden.<br></strong></p>
<p><strong></strong></p>
<h2>Ihr Entgelt</h2>
<p><strong>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen</strong> ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt&nbsp;<strong>von</strong> der Entgeltgruppe&nbsp;E10 <strong>bis</strong> zur&nbsp;E12​&nbsp;TV-L&nbsp;(ca. 50.000,00 € - ca. 80.000,00 € jährlich)&nbsp;mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.&nbsp;Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.</p>
<h2>Was uns ausmacht...</h2>
<p>Wir wünschen uns Menschen mit&nbsp;<strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei&nbsp;<strong>außergewöhnlichen Projekten</strong>&nbsp;mitwirken wollen.&nbsp;Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p>
<p>Wir leben eine Unternehmenskultur der&nbsp;<strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong>&nbsp;und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.&nbsp;</p>
<p>Fachliche/r Ansprechpartner/in: Steven Klaas Ulrich, <a href="tel:+4923199535408" target="_blank">+49 231 99535 408 </a></p>
<p>Recruiter: Stephanie Schmengler, <a href="tel:+4921161700508" target="_blank">+49 211 61700 508</a></p>

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) Tiefbau

<p>Die Niederlassung Dortmund&nbsp;des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;eine/n</p>
<h2>Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik&nbsp;</h2>
<p>Der&nbsp;<strong>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW</strong>&nbsp;ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der&nbsp;<strong>größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas.</strong> Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.&nbsp;<strong>Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung&nbsp;bis 2030!</strong></p>
<p>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de/" target="_blank">http://www.blb.nrw.de/</a>.</p>
<h2>Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!<strong><br></strong></h2>
<ul>
<li><strong>Flexibilität:</strong> Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li>
<li><strong>Home-Office / Mobiles Arbeiten:</strong>&nbsp;Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li>
<li><strong>Sicherheit:</strong> Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li>
<li><strong>Onboarding:</strong> Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li>
<li><strong>Weiterbildung und Karriere:&nbsp;</strong>Zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung unterstützen wir Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie mit zielgerichteten Trainings und gestalten mit Ihnen individuell Ihren Karriereplan.</li>
<li><strong>Betriebliche Altersvorsorge:</strong>&nbsp;Wir sorgen für Ihre Zukunft. Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li>
<li><strong>Nachhaltigkeit:&nbsp;</strong>Wir nehmen beim Bau und Betrieb von Gebäuden landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>
<ul>
<li>Sie sind für die fachkundige Begleitung, Qualitäts- und&nbsp;Leistungsprüfung extern beauftragter&nbsp;Architektur- und Ingenieurbüros und&nbsp;ausführender Firmen zuständig</li>
<li>Sie wirken&nbsp;bei der Auswahl und&nbsp;Vertragsabwicklung von freiberuflich&nbsp;Tätigen und ausführenden Firmen mit</li>
<li>Sie erbringen selbstständig&nbsp;HOAI-Leistungen</li>
<li>Sie arbeiten konstruktiv mit&nbsp;Projektverantwortlichen und weiteren&nbsp;Beteiligten in großen Bauprojekten und Instandhaltungsmaßnahmen zusammen</li>
<li>Sie wirken bei der Termin-, Budget- und&nbsp;Kostenplanung mit</li>
<li>Sie fördern die übergreifende Zusammenarbeit in&nbsp;verschiedenen Projekte</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Sie besitzen ein&nbsp;abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der&nbsp;Fachrichtung&nbsp;Versorgungstechnik, Gebäudetechnik/TGA, HKLS oder eines vergleichbaren Studiengangs&nbsp;<strong>oder&nbsp;</strong>Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss zur staatlich geprüften Technikerin/zum&nbsp;staatlich geprüften Techniker bzw.&nbsp;Abschluss als Meisterin <strong>oder</strong> Meister der o.g. Fachrichtungen&nbsp;<strong>und&nbsp;eine mindestens&nbsp;sechsjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen&nbsp;Zuschnitts (z. B. durch&nbsp;Arbeitszeugnisse zu belegen)</strong></li>
<li>Von Vorteil sind Berufserfahrung nach abgeschlossenem Studium, sowie Zusatzqualifikationen&nbsp;und fachliche Spezialisierungen</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten&nbsp;Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.)&nbsp;sowie entsprechende immobilien- und&nbsp;betriebswirtschaftliche Umsetzung<br>Verhandlungsgeschick, sicheres&nbsp;Auftreten und Präsentationsfähigkeit runden&nbsp;Ihr Profil ab</li>
<li>Sie können kostenbewusst, ganzheitlich und&nbsp;konzeptionell denken</li>
<li>Sie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit</li>
<li>Sie besitzen die Befähigung und Bereitschaft zur Führung&nbsp;eines Dienst-KFZ</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
</ul>
<h4><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Auswahlverfahren finden regelmäßig statt. Bewerbungen per Post oder E-Mail können nicht berücksichtigt werden.&nbsp;</strong></h4>
<h2>Ihr Entgelt&nbsp;</h2>
<p><strong>Je nach persönlichen und betrieblichen</strong>&nbsp;Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt&nbsp;<strong>von</strong> der Entgeltgruppe E10&nbsp;<strong>bis</strong>&nbsp;zur&nbsp;E12​&nbsp;TV-L&nbsp;(ca. 47.400.00 € - ca. 76.100,00 € jährlich)&nbsp;mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.&nbsp;</p>
<h2>Was uns ausmacht...</h2>
<p>Wir wünschen uns Menschen mit&nbsp;<strong>Leidenschaft und Persönlichkeit</strong>, die bei&nbsp;<strong>außergewöhnlichen Projekten</strong>&nbsp;mitwirken wollen.&nbsp;Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p>
<p>Wir leben eine Unternehmenskultur der&nbsp;<strong>Offenheit, Diversität und Wertschätzung</strong>&nbsp;und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.&nbsp;</p>
<p>Fachliche/r Ansprechpartner/in: Hendrik Hüwel, <a href="tel:+4923199535193" target="_blank">+49 231 99535 193</a> </p>
<p>Recruiter/in: Stephanie Schmengler, <a href="tel:+4921161700508" target="_blank">+49 211 61700 508</a></p>

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik

<p>Wir, der Regionalverband Ruhr (RVR), suchen eine*n</p><h3><strong>Bauingenieur*in (m/w/d)</strong></h3><p>für das Referat „Mobilität“.<br><br><strong>Referenznummer: 1045/25</strong><br><br>Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Ruhrgebiets – mit Leidenschaft und dem klaren Ziel, unsere Region lebenswerter, grüner und zukunftsfähiger zu machen. Damit steht der RVR mit seinen über 600 Mitarbeitenden für das Wohl des Ruhrgebiets – als Netzwerker, Koordinator, Impulsgeber, Dienstleister und Projektträger. Seien Sie dabei!<br><br>Mehr Informationen zum Referat sowie zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter dem folgenden Link: , <a href="https://www.rvr.ruhr/themen/mobilitaet/" target="_blank"><strong>Referat Mobilität</strong></a>.<br><br>Informationen zur Karriere beim RVR sind unter <a href="http://www.karriere.rvr.ruhr/" target="_blank"><strong>www.karriere.rvr.ruhr</strong></a> abrufbar.<br>&nbsp;</p><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Projektmanagement und -steuerung zur Planung und Umsetzung des Neubaus und der Sanierung von Sonderbauwerken im Radwegebau, wie z.B. Brücken, im Projekt Hoesch-Hafenbahn-Weg in Dortmund</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion</li><li>Abstimmung der Förderkulissen</li><li>Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Mitwirkung bei Vergabeverfahren</li><li>Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Bauvorschriften, Normen und Qualitätsstandards&nbsp;</li></ul><h3>Weitere Stellendetails:&nbsp;</h3><p>Vertragsbeginn: 01.10.2025</p><p>Vertragsdauer: Befristet bis zum 31.12.2029</p><p>Arbeitszeit: Vollzeit (39,0 Wochenstunden)/ Teilzeit&nbsp;</p><p>Eingruppierung: Entgeltgruppe 12 TVöD (VKA), 4.295,43 € - 6.712,24 €</p><p>Dienstort:&nbsp;Essen</p><h3>Unsere Erwartungen an Ihre Person:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht</li><li>Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht im öffentlichen Dienst</li><li>Kenntnisse in der Bautechnik</li><li>Kenntnisse in der Anwendung der gesetzlichen Baubestimmungen (Bauordnung, VOB; UVgO, etc.</li><li>Kenntnisse im Bereich CAD- und AVA-Programmen</li><li>Erfahrungen im Projektmanagement sowie in der Steuerung von Projekten</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit</li><li>Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit möglich</li><li>Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistung</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li><li>Ganzheitliches Angebot zur Erhaltung der Gesundheit</li><li>Individuelle Fortbildungsangebote</li></ul><h3>Rechtliche Hinweise:</h3><p>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.<br><br>Wir verfolgen&nbsp;aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.<br><br>Bewerbungen geeigneter schwer behinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind&nbsp;wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.<br><br>Die Bewerbungsfrist endet am: 27.07.2025<br><br><strong>Bitte bewerben Sie sich ausschließlich in deutscher Sprache über unser Online-Bewerberportal über den nachfolgenden Link: </strong><a href="http://www.karriere.rvr.ruhr/" target="_blank"><strong>www.karriere.rvr.ruhr</strong></a><br>&nbsp;</p><h3>Kontakt:</h3><p><strong>Fachliche Informationen:</strong></p><p>Herr Brückner, Tel.: 0201/2069-748<br>E-Mail: <a href="mailto:brueckner@rvr.ruhr" target="_blank">brueckner@rvr.ruhr</a>&nbsp;<br>&nbsp;</p><p><strong>Informationen zum Auswahlverfahren:&nbsp; &nbsp;&nbsp;</strong></p><p>Frau Brzyk, Tel.: 0201/2069-385&nbsp;</p><p>E-Mail: <a href="mailto:brzyk@rvr.ruhr" target="_blank">brzyk@rvr.ruhr</a>&nbsp;</p>

Regionalverband Ruhr

100 Jahre RVR - Jubiläumsfilm (Langfassung)

Erklärfilm – Was macht der Regionalverband Ruhr?

Bauingenieur*in (m/w/d)

<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.<br><br>Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden.&nbsp;<strong>Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 7:00 und 10:00 Uhr.</strong><br><br>Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben</b></i></h2>
<p><b>Waren präsentieren:</b> Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen.<br><b>Regalpflege:</b> Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;</p><h2><i><b>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</b></i></h2>
<p><b>Kompetenzen: </b>Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp;<br><b>Neugierde: </b>Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.<br><b>Teamgeist und Motivation:</b> Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.<br><b>Flexibilität: </b>In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp;<br><b>Aktivität:</b> Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.</p><h2><i><b>Unser Angebot für Dich</b></i></h2>
<p><b>Die dialogische Unternehmenskultur </b>ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp;<br><b>Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung</b> hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.<br><b>Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben</b> stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.<br><b>Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde</b> setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.<br><b>Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“</b> bist Du günstig unterwegs.<br><b>Mit unserem Mitarbeiterrabatt</b> sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.<br><b>Mental, körperlich und sozial gesund</b> – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.<br><b>Kaffee, Wasser oder Tee</b> sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.<br><b>Für Deine Vorsorge</b> bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.<br><b>Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.</b> Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.</p>

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