field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Wir sind ein zuverlässiger Partner für die Instandhaltung und Pflege von Schienenverkehrswegen.
Mit innovativen und zugleich kosteneffizienten Lösungen tragen wir dazu bei, dass der Schienenverkehr sicher, effizient und reibungslos funktioniert - heute und in Zukunft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, insbesondere im Bereich Kreditoren- und Debitorenmanagement </li> <li> Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z.B. SAP, DATEV) und MS Office </li> <li> Analytisches Denkvermögen und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kreditorenbuchhaltung </li> <li> Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen </li> <li> Vorbereitung zur Durchführung und Überwachung des Zahlungsverkehrs </li> <li> Abstimmung und Pflege der Kreditorenkonten </li> <li> Klärung von Differenzen und Reklamationen </li> <li> Vorbereitung und Durchführung des Monats- und Jahresabschlusses im Bereich Kreditoren </li> <li> Debitorenbuchhaltung </li> <li> Erstellung und Verbuchung von Ausgangsrechnungen </li> <li> Überwachung der Zahlungseingänge und Durchführung des Mahnwesens </li> <li> Pflege der Debitorenkonten und Klärung offener Posten </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen </li> <li> Allgemeine Buchhaltungsaufgaben </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung von Finanzberichten </li> <li> Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern, wie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern </li> <li> Durchführung von Kontenabstimmungen und -analysen </li> <li> Optimierung von Prozessen und Unterstützung bei der Implementierung neuer Buchhaltungssysteme </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen mit kollegialem Miteinander und flachen Hierarchien </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung für einen erfolgreichen, eigenverantwortlichen Start </li> <li> Ein überdurchschnittliches Gehalt, das Ihrer Erfahrung und Qualifikation entspricht </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch Schulungen und Seminare </li> <li> Mehr als 30 Tage Urlaub zur Förderung Ihrer Work-Life-Balance </li> <li> Teilweise Möglichkeit zum Homeoffice </li> <li> Zusätzliche Benefits wie: </li> <li> Fitnessstudio-Mitgliedschaft </li> <li> Parkmöglichkeiten direkt am Standort </li> <li> Als zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern neben einem monatlichen Festgehalt auch einen sicheren Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten. </li> </ul><br><br><br>Rail Care Solutions GmbH
Dorfstraße 44
25557 Beldorf<br><br>Rail Care Solutions GmbH

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Financial Accountant (m/w/d)

WIR BRINGEN LUFT IN FORM!
Wir sind Schlaadt - und das seit 1904.
Unsere mehr als 300 Mitarbeiter an 5 Produktionsstandorten in Deutschland und den USA haben uns zu dem gemacht, was wir sind: der Marktführer, wenn es um qualitativ hochwertige Formteile aus Partikelschaum geht. Unsere Kunden schätzen uns für optimierte Verpackungslösungen für Haushaltsgeräte, innovative Transportlösungen für die Lebensmittel- und Pharmaindustrie sowie moderne Isolationskonzepte für ein besseres Wohnraumklima.
Echtes Unternehmertum wird bei Schlaadt großgeschrieben. Wir sind seit jeher Eigentümer geführt und investieren unsere Leidenschaft und Energie in die Eroberung neuer Märkte, die stetige Weiterentwicklung unserer Produkte sowie in die Entwicklung grüner Verpackungslösungen.
Dazu suchen wir Menschen, die unsere Leidenschaft teilen und Freude daran haben der Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens ihren individuellen Stempel aufzudrücken. Obwohl wir technische Produkte herstellen, sind es unsere Mitarbeiter, die dafür sorgen, dass wir zu den führenden Herstellern unserer Branche zählen. Deshalb bieten wir nicht nur interessante berufliche Aufgaben, sondern auch attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und zukunftsfähige Perspektiven.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast Freude an der Zusammenarbeit im Team und bist zuverlässig </li> <li> Idealerweise besitzt du einen Staplerführerschein und hast eventuell Grundkenntnisse im Umgang mit CNC-Maschinen </li> <li> Du hast gute Deutschkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist mitverantwortlich für das Vortrennen von Styropor-Blöcken und bedienst unsere CNC-Maschine </li> <li> Du entnimmst unsere gefertigten Teile aus der CNC-Maschine und verpackst diese für den Versand zu unserem Kunden </li> <li> Du bist verantwortlich für die Kontrolle und Qualitätsprüfung der gefertigten Teile gemäß der Prüfanweisung des Kunden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie diverse Benefits (Jobrad, vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Einkaufsvergünstigungen) </li> <li> Mitarbeit in einem motivierten und anpackenden Team </li> <li> Flache Hierarchien </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartnerin:
Caroline Hothum
Schlaadt Unternehmensgruppe
(Teamleitung HR)
+49 6726 803 156
Schlaadt GmbH
Schwalbacher Straße 123
65391 Lorch am Rhein
Fon: +49 (0) 67 26 / 8 03 - 0
Web:  <a href="http://www.schlaadt.de/karriere" target="_blank">www.schlaadt.de/karriere</a><br><br>Schlaadt HighCut GmbH

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Als international operierender, familiengeführter mittelständischer Logistik- und Transportdienstleister mit mehreren hundert Mitarbeitern arbeiten wir seit Jahren erfolgreich für unsere namhafte Kundschaft aus den verschiedensten Branchen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, idealerweise im Bereich Prozessmanagement / Warehouse-Logistik / IT </li> <li> Sie bringen Vorkenntnisse im Umgang mit Logistiksystemen (Stammdateneinrichtung, Konfiguration, Prozessdesign, Reporting), Datenbanken sowie im Design und in der Implementierung von EDI-Schnittstellen mit </li> <li> Sie haben idealerweise Kenntnisse im Umgang mit: </li> <li> SQL und Datenabfragen/-analysen </li> <li> Logistiksystemen (Lagerverwaltung, KEP-System etc.) </li> <li> Excel, Word, Visio, PowerPoint </li> <li> Sie bringen idealerweise Kenntnisse im Bereich der Projekt- und Prozessdokumentation mit </li> <li> Sie sind zielorientiert, ergreifen proaktiv die Initiative, und verfügen über ausgeprägte Dienstleistungsorientierung </li> <li> Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Selbstständiges Arbeiten, Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie nehmen die logistischen Anforderungen der Fachbereiche sowie unserer Kunden auf. Sie designen, testen, implementieren und dokumentieren Workflows und Prozesse mittels der in unserem Logistikbereich eingesetzten Systeme </li> <li> Sie konzipieren, erstellen und harmonisieren IT-Schnittstellen zwischen Kunden-, Partner- und unseren Logistiksystemen zur Unterstützung und kontinuierlichen Verbesserung der operativen Logistikprozesse mittels unseres EDI-Konverters </li> <li> Sie erstellen Reports, Analysen, KPIs u. Ä. mittels SQL und unseres internen EDI-Konverters / Reportdesigners </li> <li> Schritt für Schritt übernehmen Sie die Verantwortung für die zur Warehouse-Logistik gehörigen EDI-Prozesse, Funktionen und Applikationen. Sie sind Ansprechpartner für Kunden und für die operativen Einheiten in prozessualen bzw. systemgeprägten Fragen und stellen das Monitoring sowie die Optimierung der Schnittstellen, Workflows und Prozesse sicher </li> <li> Gemeinsam mit dem Logistik-IT-Team stellen Sie den Support für das interne Logistiksystem, KEP-Systeme und Datenschnittstellen sicher und sind Teil der Applikationsbetreuung für die in der Logistik eingesetzten Systeme, in Zusammenarbeit mit der technischen und administrativen IT-Abteilung sowie unseren Software-Lieferanten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicheres Arbeitsverhältnis in der stark wachsenden Logistikbranche </li> <li> Moderne Betriebs- &amp; Arbeitsplatzausstattung </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Fahrrad-/JobRad-Leasing zu attraktiven Konditionen </li> <li> Corporate-Benefits-Mitarbeiterrabattprogramm </li> <li> Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen sowie Sonderurlaub zu besonderen Anlässen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten (intern / extern) </li> <li> Gute Verkehrsanbindung (ÖPNV, Autobahn) und kostenlose Mitarbeiterparkplätze auf dem Betriebsgelände </li> </ul><br><br><br><a href="mailto:Bewerbung@hammer-ac.de" target="_blank">Bewerbung@hammer-ac.de</a>
Hammer GmbH &amp; Co. KG  | Personalabteilung  | Charlottenburger Allee 33  |  52068 Aachen
Www.hammer-ac.de<br><br>Hammer GmbH &amp; Co. KG

Projektmanager Prozessintegration Warehouse-Logistiksysteme (m/w/d)

Die Tätigkeit ist in der zentralen Einheit Servicemanagement, im Fachgebiet IT-Asset-Management (ITAM) angesiedelt. Unser Team verwaltet technische und kaufmännische IT-Assets mit dem Ziel, Bestände transparent darzustellen, die Nutzung zu dokumentieren und Potenziale zur Kostenoptimierung zu erkennen. Wir tragen somit dazu bei, dass allen Mitarbeitenden der BA sowie einer großen Anzahl von Jobcentern deutschlandweit die notwendige IT-Ausstattung zur Verfügung steht.
Unser Team wendet agile Arbeitsmethoden an und organisiert seine Arbeit eigenverantwortlich mithilfe von JIRA-Boards.<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Oder vergleichbares Profil </li> <li> Sie überzeugen weiterhin durch: </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Produktentwicklung und -management </li> <li> Fundierte Kenntnisse der Projektplanung </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Produktlebenszyklusmanagement, Produktportfolio-Optimierung und Produktinnovation </li> <li> Grundlegende Kenntnisse in ServiceNow </li> <li> Kenntnisse agiler Arbeitsmethoden (z. B. Scrum, Kanban) </li> <li> Kenntnisse in JIRA und Confluence </li> <li> Kenntnisse des IT-Servicemanagements (ITIL), insbesondere der existierenden ITSM-Prozesse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zu Ihrer Rolle als Senior Professional Product Manager gehört die eigenständige Durchführung folgender Aufgaben und Anleitung anderer dazu: </li> <li> Fachliche Entwicklung und Architektur von (auch neuen) Produkten, Prozessen und Dienstleistungen, z. B. im Rahmen der fachlichen Bedarfsträgerschaft für das IT-Bestands- und Bestellvorbereitungstool (TEBIT) </li> <li> Analyse, Abstimmung und Priorisierung der Anforderungen mit Auftraggebern und Nutzern, z. B. zur Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Erhöhung der Datenqualität </li> <li> Koordination von Produktentwicklungsteams und -ressourcen, z. B. im Zuge der Implementierung eines toolunterstützten Lizenzmanagements/Software-Assetmanagements </li> <li> Nutzenbewertung von Anforderungen z. B. im Rahmen der Pflege und Verwaltung der Produktkataloge in TEBIT und dem IT-Warenkorb </li> <li> Ausarbeitung von fachlichen Lösungsvorschlägen, z. B. im Hinblick auf ein umfangreiches Reporting an diverse Empfängerkreise </li> <li> Steuerung des Produktlebenszyklus und des Produktportfolios, z. B. auch durch Laufzeitüberwachung von Softwareverträgen </li> <li> Durchführung des produktspezifischen Stakeholdermanagements, auch im Rahmen von Lizenzprüfungen und Audits </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: </li> <li> Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. </li> <li> Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Eine  attraktive Bezahlung  nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit </li> <li> Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt </li> <li> Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt </li> <li> Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr </li> <li> Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können </li> <li> Bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. </li> <li> Im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen. </li> <li> Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. </li> </ul><br>Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.<br><br>Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon  +49 911 179-5580  zur Verfügung.<br><br>IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Senior Professional Product Manager (w/m/d) im IT-Assetmanagement

Als erstes Freestander-Restaurant-Konzept im Fullservice-Segment gestartet, gehören wir heute mit 32 Betrieben zu Deutschlands erfolgreichsten Gastronomen. Cafe Del Sol und fünf weitere Gastronomiemarken, die von der Gastro &amp; Soul GmbH verwaltet werden, beschäftigen zusammen mehr als 2.750 Mitarbeiter:innen. Vom Frühstücksei über Schnitzel und Burger bis hin zum Thai Curry - wir haben alles, was das Herz begehrt. Bei uns steht die LEBENSFREUDE im Mittelpunkt: Wir wollen alle Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird Freude großgeschrieben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion mit entsprechender Erfahrung in Mitarbeiterführung </li> <li> Gastgeberpersönlichkeit mit allem, was dazu gehört: gastronomisches Grundverständnis, eine kommunikative, sympathische Art, flexibles Organisationstalent, Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und die Motivation mit anzupacken </li> <li> Unternehmerisches Denken und das Talent, Mitarbeiter:innen gut zu führen: gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und organisatorische Sachverhalte mit der Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme </li> <li> Ein gutes Zeitmanagement und Deine gute Ausdrucksweise (schriftlich und mündlich) runden Dein professionelles Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist verantwortlich für den reibungslosen Tagesablauf des Gesamtbetriebes sowohl im Gastraum als auch im Back-Office </li> <li> Du übernimmst die Personalverantwortung sowie -führung und die Entwicklung Deiner Mitarbeitenden in enger Abstimmung mit Deiner Betriebsleitung </li> <li> Die professionelle sowie wertschätzende Gesprächsführung mit Deinen Mitarbeiter:innen zählt zu Deinen wichtigsten Aufgaben </li> <li> Du trägst die Mitverantwortung für alle betriebswirtschaftlichen Kennzahlen sowie die Budgeterreichung </li> <li> Du kommunizierst professionell mit unseren Gästen, Mitarbeiter:innen sowie Vorgesetzten aller Abteilungen unseres Unternehmens als auch mit externen Partnern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in der Systemgastronomie: Wir wachsen immer weiter und werden auch zukünftig expandieren </li> <li> Aufstiegschancen und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Individuelle und umfangreiche Einarbeitung </li> <li> Workshops in unserer hausinternen Akademie "Suniversity" und Schulungen im eigenen Betrieb sowie ein E-Learning-Tool </li> <li> Ein freundliches "Du" ist bei uns an der Tagesordnung </li> <li> Eine gesunde Feedbackkultur </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten und rechtzeitige Urlaubsplanung </li> <li> Eine teamorientierte Führung, tolle Kolleg:innen und ein vertrauensvoller Umgang </li> <li> Attraktive Mitarbeitervorteile: u.a. Corporate Benefits </li> <li> Eine sehr wertschätzende sowie gesunde Unternehmenskultur: bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt </li> </ul><br><br><br>Cafe Del Sol Gelsenkirchen
Leona Thiele
Dessauer Straße 21
45886 Gelsenkirchen
E-Mail: <a href="mailto:gelsenkirchen@cafedelsol.de" target="_blank">gelsenkirchen@cafedelsol.de</a><br><br>Cafe Del Sol

Stellv. Betriebsleiter (w/m/d)

Bei uns dreht sich alles rund um die Getränkeabfüllung in Dosen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über eine Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Anwenderkenntnissen in prozess-/ abfülltechnischen Anlagenkomponenten </li> <li> Du Packst gerne mit an und bist eine entscheidungsfreudige Persönlichkeit </li> <li> Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Du bringst Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein mit </li> <li> Du bist motiviert, zuverlässig, lernst gerne neues und hast Freude, daran im Team zuarbeiten </li> <li> Du bist sicher im Umgang mit dem PC </li> <li> Wünschenswert wäre es wenn du erste Berufserfahrungen in der Instandhaltung von Produktionsanlagen mitbringst </li> <li> Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du übernimmst die Schichtbegleitende Instandsetzung und Wartung der technisch anspruchsvollen Abfüll- und Prozessanlagen </li> <li> Du übernimmst den Austausch und die Montage von mechanischen und elektronischen Baugruppen </li> <li> Du übernimmst die Vorbereitung und Durchführung von Anlagenumbauten </li> <li> Du übernimmst die Ursachensuche, Analyse und Beseitigung von Störungen </li> <li> Du übernimmst die Verantwortung für die Einhaltung von vorgegebener Qualitäts- und Hygienestandards, sowie sonstiger gesetzlicher und Vorschriften im eigenen Arbeitsbereich </li> <li> Du übernimmst die Kontinuierliche Verbesserung der Anlagen </li> <li> Du übernimmst die Schulung der Anlagebediener (m/w/d) in Fehlerbehebung, Pflege und Wartung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Sympathische Kolleginnen und Kollegen, die dir immer gerne helfen </li> <li> Kostenfreie Getränke </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> 13 Bruttomonatsentgelte </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br><br>Viktoria Marquitan
Personalreferentin
Tel: +49 2433 98180
DICO Drinks GmbH  | Porschestrasse 4 | D-41836 Hückelhoven | Germany<br><br>DICO Drinks GmbH

Elektriker (m/w/d)

Die HOCHTIEF Niederlassung Building NRW mit Büros in Düsseldorf und Köln ist zuständig für den schlüsselfertigen Hochbau in Nordrhein-Westfalen. Mit hoher technischer Kompetenz realisieren wir anspruchsvollste Projekte in der Rhein-Ruhr-Region lösungs- und zielorientiert. Wir zählen zu den innovativsten und nachhaltigsten Anbietern am Markt. Zu unseren Kunden zählen sowohl Eigennutzer, Projektentwickler und Industrieunternehmen als auch öffentliche Auftraggeber.
Unsere besondere Kompetenz liegt in der Planung und im Bau von Büroimmobilien, Hochhäusern, Sonderimmobilien mit hoher technischer Komplexität sowie Schulen und Universitäten.
HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur </li> <li> Fundierte operative Erfahrung, insbesondere im schlüsselfertigen Bauen </li> <li> Führungserfahrung und Verhandlungsgeschick </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Koordination der Bauaufgaben von der Arbeitsvorbereitung über die Ausführung bis zur Fertigstellung des Projektes </li> <li> Leistungs-, Budget- und Ergebnisverantwortung für den zugeordneten Baubereich </li> <li> Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li> Vertragsverhandlungen mit den Nachunternehmern </li> <li> Führungsverantwortung und Organisation des zugeordneten Teams und Abstimmung mit den anderen Gewerken </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zukunftssichere Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen </li> <li> Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben bei abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten von der Planung bis zur Fertigstellung </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. </li> <li> Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen </li> <li> Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Dienstwagen und weitere exklusive Mitarbeiterangebote, z.B. im Gesundheitsmanagement </li> </ul><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Oberbauleiter (m/w/d)

Wir bei Trailer Dynamics entwickeln innovative Technologien für die Transport- und Logistikbranche von morgen. Mit Leidenschaft und Pioniergeist arbeiten wir daran, die E-Mobilität im Güterverkehr voranzutreiben und den CO2-Ausstoß im Schwerlastverkehr nachhaltig zu reduzieren.
Als wachstumsorientiertes Technologieunternehmen mit Sitz in Eschweiler verbinden wir Ingenieurskunst, Digitalisierung und Unternehmergeist. Unsere Lösungen sind nicht nur visionär, sondern auch praxisnah - und sie verändern eine ganze Branche.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, gerne auch aus einem dynamischen Umfeld </li> <li> Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungssystemen wie penta und eGecko sowie MS Office </li> <li> Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise - kombiniert mit Hands-on-Mentalität </li> <li> Begeisterung für Innovation und Nachhaltigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Bearbeitung der gesamten laufenden Finanzbuchhaltung  - inklusive Kreditoren-, Debitoren- und Sachkontenbuchhaltung - mit Blick fürs Detail und Freude an Zahlen. </li> <li> Erstellung, Prüfung und Verbuchung von Rechnungen sowie Reisekostenabrechnungen , damit alles reibungslos und korrekt abläuft. </li> <li> Kontinuierliche Optimierung unserer Prozesse im Rechnungswesen  - du bringst eigene Ideen ein, um Abläufe effizienter, digitaler und zukunftsfähiger zu gestalten. </li> <li> Ablage </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gestaltungsspielraum statt starrer Strukturen </li> <li> Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege </li> <li> Ein dynamisches, internationales Team, das gemeinsam Großes bewegt </li> <li> Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Tagen Urlaub </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket </li> </ul><br><br><br>Trailer Dynamics GmbH
Isabelle Hochgürtel
Head of HR
Stich 26
52249 Eschweiler
+491705222769
<a href="mailto:Isabelle.hochguertel@trailerdynamics.de" target="_blank">Isabelle.hochguertel@trailerdynamics.de</a><br><br>Trailer Dynamics GmbH

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Der  Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW  ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der  größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030!  Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer  Internetseite .<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/​Master/​Diplom) der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienmanagement, Facility-Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung und haben nachfolgend mindestens ein Jahr praktische Berufserfahrung bei der Umsetzung bzw. Durchführung von IT-Projekten gesammelt. </li> <li> Weitere Anforderungen: </li> <li> Sie haben idealerweise Erfahrungen bei der Entwicklung, Einführung und Nutzung von Softwarelösungen im Optimalfall im Bereich Immobilien- und/oder Facility-Management </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine starke Ergebnis- bzw. Lösungsorientierung sowie wirtschaftliches Denken und Handeln aus </li> <li> Sie besitzen die Fähigkeit zur Erarbeitung kreativer Lösungsansätze und Projektstrategien von der Entwicklung bis zur Entscheidungsreife </li> <li> Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit, aber auch Teamfähigkeit und einem hohen Maß an Kundenorientierung </li> <li> Durch Ihre Kommunikationsstärke kommunizieren Sie souverän auf verschiedenen Führungsebenen. Dafür bringen Sie sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen </li> <li> Abgerundet wird Ihr Profil durch Aufgeschlossenheit, Flexibilität und die Bereitschaft, sich in neue, komplexe Aufgabenfelder einzuarbeiten und sich in erhöhtem Umfang themenbezogen und -übergreifend fortzubilden </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie begleiten die fachlichen Projektteams bei der Planung und Durchführung von IT-Projekten im Geschäftsbereich Immobilienmanagement </li> <li> Sie sind die zentrale Schnittstelle zum Geschäftsbereich Digitalisierung und den internen Fachbereichen des Geschäftsbereiches Immobilienmanagement </li> <li> Sie beraten die internen Bedarfsträger bei der strukturierten Erfassung ihrer fachlichen Anforderungen und priorisieren diese im Gesamtkontext der Geschäftsbereichsstrategie </li> <li> Sie koordinieren systemübergreifende Datenübernahmen im Rahmen von Systemeinführungen und etablieren ein geeignetes Testmanagement zur Abnahme von Leistungen </li> <li> Sie analysieren bestehende Eigenentwicklungen, bewerten deren Geschäftsfähigkeit und übertragen diese in Bestandsstrukturen </li> <li> Sie erstellen und aktualisieren einheitliche Dokumentationsstandards für eingesetzte Software-Produkte und IT-Tools </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Work-Life-Balance/Flexibilität:  Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. </li> <li> Home-Office/Mobiles Arbeiten:  Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. </li> <li> Sicherheit:  Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. </li> <li> Onboarding:  Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. </li> <li> Weiterbildung und Karriere:  Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge:  Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. </li> <li> Nachhaltigkeit:  Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 -Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! </li> <li> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt  von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV-L (ca. 50.000,00 EUR - ca. 80.300,00 EUR jährlich)  mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. </li> </ul><br>Wir wünschen uns Menschen mit  Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei  außergewöhnlichen Projekten  mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der  Offenheit, Diversität und Wertschätzung  und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.<br><br>Ansprechpartner/in:
Fachlicher Ansprechpartner: Emanuel Graute (Rufnummer  +49 211 61700-714 )
Recruiterin: Kristina Frauenkron (Rufnummer  +49 211 61700-241 )<br><br>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

IT-Koordinatorin / IT-Koordinator (w/m/d) im Geschäftsbereich Immobilienmanagement

Die WTT Fördertechnik Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit Standorten in Wermelskirchen und Arnstadt. Bereits seit 1973 produzieren wir erfolgreich maßgeschneiderte Komplettlösungen für Förderanlagen und Tragrollen mit unterschiedlichsten Anforderungen.
Branchenübergreifend ermöglichen wir unseren Kunden aus der Intralogistik ihre Fördergüter wie Paletten, Stückgüter oder Behälter auf kürzestem Wege kosteneffizient von A nach B und auf Wunsch auch weiter zu transportieren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbar? Oder bringen Sie Leidenschaft für Logistik als Quereinsteiger*in mit? </li> <li> Haben Sie einige Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Zoll und Außenhandel? </li> <li> Zeichnen Sie sich durch Teamfähigkeit, Organisationstalent, Gewissenhaftigkeit und Serviceorientierung aus? </li> <li> Beherrschen Sie die gängigen MS-Office-Programme sicher? </li> <li> Passt diese Beschreibung zu Ihnen und Sie suchen eine neue Herausforderung? ... </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Speditionskaufmann (m/w/d) oder kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) sorgen Sie bei uns für reibungslose Logistikprozesse. Ihre Aufgaben sind: </li> <li> Organisation und Abwicklung von nationalen und internationalen Frachten </li> <li> Erstellung von Liefer-, Zoll- und Frachtpapieren in Abstimmung mit Spediteuren und Kunden </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung zoll- und außenhandelsrechtlicher Vorschriften </li> <li> Erstellung und Weitergabe von Rechnungen an die Finanzbuchhaltung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Werden Sie Teil unseres Teams und arbeiten in einer freundlichen und sehr kollegialen Arbeitsatmosphäre. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie sich zum großen Teil selbst organisieren können. </li> <li> Durch ein Gleitzeit-Modell sind Sie auch in Ihrer Arbeitszeit flexibel. </li> <li> Wir sind Team-Player wo das Miteinander großgeschrieben wird. Kurze Entscheidungswege sind hier noch möglich. Kurz gesagt: wir reden miteinander! </li> <li> Die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing über bikeleasing.de - umweltfreundlich zur Arbeit und in der Freizeit mobil </li> <li> Eine monatlich aufgeladene Sachbezugskarte, die Sie flexibel z.&nbsp;B. für Einkäufe oder Tanken in der Umgebung verwenden können </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre  E-Mail  oder Anruf!
Fon: 02196/942-0
Web: <a href="http://www.wtt-foerdertechnik.de" target="_blank">www.wtt-foerdertechnik.de</a>
Mail: <a href="mailto:bewerbung@wtt-foerdertechnik.de" target="_blank">bewerbung@wtt-foerdertechnik.de</a>
Adresse:
WTT Fördertechnik GmbH
Personalabteilung
Wellershausen 3
42929 Wermelskirchen
Jetzt bewerben<br><br>WTT-Fördertechnik GmbH

2.986 Jobs in 47589 Uedem, Deutschland