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Bayrische Gastlichkeit mit traditionellen Gerichten, Schmankerln und Spezialitäten - diese kulinarische Vielfalt hat im Batznhäusl eine mehr als 100 Jahre lange Tradition. Werde Teil unseres Teams. &nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineReinigungskraft (m/w/d) Minijob Deine Aufgaben: Reinigung Restaurant und Gästezimmer (6 Zi.) &nbsp;<ul><li>Reinigung Restaurant</li><li>Reinigung Zimmer (Abreise und Bleibe)</li></ul> Voraussetzungen: &nbsp;<ul><li>Sauberkeit</li><li>zuverlässig</li><li>flexible Arbeitszeiteinteilung</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>übertarifliches Gehalt</li><li>Arbeitszeiten nach Absprache</li></ul>

Gasthof Batznhäusl

Reinigungskraft(m/w/d) Minijob 

Wir sind das Hotel für die lässige Auszeit im Allgäu! Gute Stimmung und Gelassenheit sind bei uns selbstverständlich. Küchenchef (m/w/d)Anstellung in Vollzeit (40 Stunden pro Woche)<ul><li>aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft</li><li>eigenständige Führung des Küchenteams</li><li>Erstellung und Kalkulation des Speisenangebotes</li><li>Warenbestellung &amp; Lagerhaltung</li><li>Qualitätskontrolle &amp; Einhaltung der gängigen Hygienevorschriften</li><li>Ausbildung und Unterweisen der Auszubildenden</li><li>Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li></ul> Sie sind…<ul><li>flexibel, selbstverantwortlich und gerne auch ein bisschen kreativ</li></ul>Voraussetzungen<ul><li>Freude am Umgang mit unseren Gästen und einem tollen Team</li></ul>Das bekommen Sie bei uns...<ul><li>übertarifliche Bezahlung</li><li>Verpflegung (Essen &amp; Trinken) während der Arbeitszeit</li><li>freie Fahrt mit den Bergbahnen von Mai bis November - und im Winter können Sie dann auch zum Skifahren gehen, wenn andere arbeiten</li><li>2 Nächte Freiaufenthalt für 2 Personen pro Jahr für Freunde oder Verwandte - damit Sie sie neidisch machen können, an was für einem lässigen Ort Sie arbeiten!</li><li>mit Ihren Chefs echte Partner: wir unterstützen Sie beispielsweise bei der Wohnungssuche und wenn es mal ein Problem gibt - bei uns haben Sie immer ein offenes Ohr!</li></ul>Das gibt es bei uns nicht…<ul><li>Teildienst - Sie arbeiten beispielsweise von 13:00 Uhr oder 21:30 Uhr</li><li>viele Überstunden, uns ist eine geregelte 40-Stunden-Woche wichtig. Und wenn es mal mehr wird, dann wird es an anderen Tagen ausgeglichen</li><li>schlechte Laune - wir sind das Hotel für die lässige Auszeit im Allgäu, gute Stimmung und Gelassenheit sind selbstverständlich</li></ul>Interesse geweckt? &nbsp;Jetzt bewerben, telefonisch unter 08326-364560 oder per Mail an <a href="mailto:sk@hotel-rosenstock.de" target="_blank">sk@hotel-rosenstock.de</a>

Hotel Rosenstock GmbH

Küchenchef (zum 1. September 2025)

<h2>Bezirksleiter (m/w/d) Thüringen / Zwickau / Chemnitz</h2>Ihre Herausforderung<ul><li>In unserem Außendienst betreuen Sie als Bezirksleiter starke Marken am POS wie Almette, Patros, Grünländer, Gervais, Hochland und SimplyV</li><li>Sie beraten den Handel als kompetenter und verhandlungssicherer Ansprechpartner</li><li>Sie widmen Ihren Einsatz besonders dem Besuch der Lebensmitteleinzelhandelsgeschäfte sowie des SB-Bereichs</li><li>Die optimale Präsentation unserer Produkte ist Ihnen ebenso wichtig wie die Vorstellung und Durchsetzung neuer Artikel</li><li>Sie sprechen Verkaufsförderungsmaßnahmen ab und betreuen regionale Entscheider</li></ul>Ihr Erfolgsrezept<ul><li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt um eine Aufbauqualifikation, oder ein einschlägiges Studium absolviert&nbsp;</li><li>Sie haben idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt und sind ein Verkaufsprofi</li><li>Dank Ihrer hohen Kundenorientierung überzeugen Sie Ihre Ansprechpartner</li><li>Die Anforderungen und Strukturen des Lebensmitteleinzelhandels kennen Sie bestens</li><li>In Ihnen finden wir eine selbständig und zielorientiert handelnde Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet und Kommunikationsfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft zu ihren Stärken zählt</li></ul><h2>Ihre Vorteile bei Hochland</h2><ul><li>Familiäres, freund­schaft­liches Klima</li><li>Breite Gestal­tungs­räume</li><li>Attraktive Re­gion mit ho­hem Frei­zeit­wert</li><li>Tolle Produkte, sta­rke Mar­ken, hohe Dynamik</li><li>Individuelle Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten</li><li>Willkom­mens­kul­tur, in­ten­si­ve Be­treuung</li></ul>Noch Fragen?Melanie Krug<a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a>

Hochland Deutschland GmbH

Bezirksleiter (m/w/d) Thüringen / Zwickau / Chemnitz

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort für unseren Standort in München in Teilzeit (25 bis 30 h/Woche) eine*nMitarbeiter Marketing/ Mediengestalter (m/w/d) Grüner wird´s nicht? - bei uns schon! Starten Sie jetzt in Ihre Zukunft!Das Gartencenter Seebauer ist ein innovativ geführtes Familienunternehmen mit rund 180 Mitarbeitenden und bietet mit seinen 16 Fachabteilungen und dem Galerie-Café ein abwechslungsreiches und sehr interessantes Arbeitsumfeld. Vom Baumschulbetrieb zum Gartencenter mit Erholungswert – die gärtnerische Tradition liegt seit 1864 in der Familie: Seit jeher schätzen die Münchner „ihren Seebauer“ für die Qualität, die Fachkenntnis und die persönliche Atmosphäre. Freuen Sie sich auf ein aufgeschlossenes, familiäres und kulturell bunt gemischtes Team, in dem ein herzliches Miteinander selbstverständlich ist. Abwechslungsreiche Aufgabe erwarten Sie in unserer offenen, freundlichen Atmosphäre. Sie werden sich schnell als geschätztes, kompetentes Mitglied der Seebauer Team wohl fühlen.Lassen Sie sich von uns begeistern! Wir freuen uns Sie kennen zu lernen! Was wir Ihnen bieten: &nbsp;Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem modernen inhabergeführten FamilienunternehmenFlexible Arbeitszeitmodelle – wir achten auf Ihre Work-Life-BalancePersonalrabatt auf Ihre Einkäufe im Gartencenter sowie Speisen und Getränke im Galerie CaféZahlreiche Fort- und Weiterbildungen für Ihr WachstumMitarbeiterwohnungen in der Nähe des GartencentersZusatzurlaubstage mit Staffelung nach BetriebszugehörigkeitIntensive Mitarbeiterbetreuung durch Führungskräfte und PersonalabteilungRegelmäßige MitarbeitereventsPatenprogramm für Ihr optimales OnboardingGesundheitsmanagement – u. a. regelmäßiges Betreuungsangebot durch unseren BetriebsarztEs erwarten Sie zahlreiche weitere Benefits als Seebauer-Teammitglied Ihre Aufgaben: &nbsp;Planung &amp; Umsetzung von Projekten zusammen mit dem MarketingteamKreative Gestaltung unserer Marketingaktivitäten, z.B. Anzeigen, Flyer, POS-Materialien, WerbemittelProduktionsabwicklung im direkten Kontakt mit unseren externen DienstleisternMitarbeit bei der Organisation von Events Ihr Profil: &nbsp;Berufserfahrung im Marketing mit den Schwerpunkten Mediengestaltung/GrafikdesignSicherer Umgang mit Adobe InDesign, Photoshop, Illustrator und Microsoft OfficeGespür für ein gelungenes Layout, Bildkomposition, Farben und TypografieKreativ, kontaktfreudig und teamfähigPräzise und selbstständige ArbeitsweiseOrganisations- und Recherchetalent Wir freuen uns auf Sie - bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Bitte Anschreiben mit Informationen zu Gehaltsvorstellung, frühestmöglichen Eintritt und Wochenstunden, zusammen mit Lebenslauf &amp; Zeugnissen per Mail an:Gartencenter Seebauer KG • Ottobrunner Str. 61 • 81737 München Bereich Personal •&nbsp;Tel. 089 68 00 90 - 216 • <a href="mailto:bewerbung@gartencenter-seebauer.de" target="_blank">bewerbung@gartencenter-seebauer.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@gartencenter-seebauer.de" target="_blank">bewerbung@gartencenter-seebauer.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@gartencenter-seebauer.de" target="_blank">bewerbung@gartencenter-seebauer.de</a> &nbsp;

Gartencenter Seebauer KG

Mitarbeiter Marketing/ Mediengestalter (m/w/d)

<h2>(Junior) Business Data Analyst (m/w/d)</h2>Geiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.<h3>Aufgaben bei Geiger</h3><ul><li>Erstellen von Berichten und Aufnahme von Anforderungen zusammen mit den Einheiten und Fachabteilungen</li><li>Unterstützung unserer Data Stewards bei Qualitätsverbesserungen, insbesondere im Bereich Stammdaten</li><li>Community Management, abteilungsübergreifender Austausch mit Business Analysts in den Fachabteilungen</li><li>Unterstützung im Bereich ETL und Erstellung und Vereinheitlichung von semantischen Modellen</li><li>Unterstützung bei der Einführung von Microsoft Fabric</li><li>Aktive Mitgestaltung der Ausrichtung und Strategie des Bereichs Data Management und Analytics in der Unternehmensgruppe</li></ul><h3>Darauf freuen wir uns</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Mathematik, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Erste Erfahrungen im Umgang mit Datenbankabfragen (SQL), API-Abfragen (REST/SOAP), MS PowerBI (oder ähnlichen Tools) und im Idealfall mit Microsoft Fabric</li><li>Grundlegendes Verständnis von kaufmännischen Zusammenhängen und Geschäftsprozessen</li><li>Erste Erfahrungen im Projektmanagement sowie in explorativer Datenanalyse (R, Matlab, Python, oder ähnliche) von Vorteil</li><li>Analytisches, lösungsorientiertes Denken mit hoher Affinität zu Zahlen und Daten</li><li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständiges Arbeiten</li><li>Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Sicheres und kompetentes Auftreten im Umgang mit unseren Einheiten und Fachabteilungen</li></ul><h3>Gute Gründe für Geiger</h3>Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!<h4>Betriebliche Altersvorsorge</h4>Wir fördern deine Absicherung mit attraktiven Angeboten und Beiträgen in den Bereichen betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Versicherungen.<h4>Flexible Arbeitszeiten</h4>Um Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen, bieten wir dir individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle.<h4>Moderne Arbeitsmittel</h4>Das Arbeiten mit modernen Arbeitsmitteln soll dir deinen Arbeitsalltag erleichtern.<h4>Vielfältige Karrierechancen</h4>Der Start für Berufseinsteiger, die Übernahme neuer Verantwortung oder die begleitete Entwicklung in eine neue Position - bei Geiger gibt es vielfältige Chancen.<h4>Weiterbildungen im Trainingscenter</h4>Individuelle Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten bilden die Basis für attraktive Entwicklungschancen.<h4>Zukunftsorientierter Arbeitsplatz</h4>Unsere Gruppe blickt aktuell sowie perspektivisch einer hervorragenden Auftragslage entgegen, wodurch wir dir einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz bieten können.<h2>Noch Fragen?</h2>Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Michael Budnik Personalreferent Telefon +49 8322 18-10319

Geiger Gruppe

 (Junior) Business Data Analyst (m/w/d) (3603)

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;an der Regierung von Schwabenfür das Sachgebiet 10 („Sicherheit und Ordnung“)<h3>einen Sachbearbeiter (m/w/d) insbesondere als&nbsp; Koordinator der Zivilen Verteidigung für den Regierungsbezirk Schwaben</h3>in Vollzeit.</blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine von sieben Mittelbehörden im dreistufigen Behördenaufbau der bayerischen Staatsverwaltung. Als fachübergreifendes Kompetenzzentrum erfüllt die Regierung Aufgaben aus den Geschäftsbereichen fast aller bayerischen Staatsministerien. Ihre Aufgabe besteht darin, die verschiedensten Interessen zu bündeln und zu koordinieren. Außerdem berät sie in Rechts- und Fachangelegenheiten und fördert private und öffentliche Vorhaben.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Koordinierung der Angelegenheiten der Zivilen Verteidigung in Schwaben (u. a. Aufrechterhaltung der Staats- und Regierungsfunktionen, zivile Alarmplanung, Krisenmanagement, Melde- und Lagewesen, Objekterfassung, Sicherstellungs- und Vorsorgegesetze)&nbsp;</li><li>Vertreter der Regierung von Schwaben im Rahmen der Zusammenarbeit mit Ministerien, nachgeordneten Behörden und sonstigen beteiligten Stellen wie Bundeswehr oder Stationierungsstreitkräften in Angelegenheiten der Zivilen Verteidigung</li><li>Zentraler Ansprechpartner für Fragen der Zivilen Verteidigung im Regierungsbezirk</li><li>Umsetzung Organisationsplan Deutschland</li><li>Verwaltung von Schutzbauwerken und öffentlichen Schutzräumen sowie Koordinierung von Rückabwicklungsverfahren&nbsp;</li><li>Mitglied in der FüGK und der Koordinierungsstelle&nbsp;</li><li>Angelegenheiten der Katastrophen-Hilfsorganisationen</li><li>Festlegung der Übungsprogramme und Schulungen der nachgeordneten Behörden im Katastrophenschutz</li><li>Wehrwesen und Wehrrecht: Manöverangelegenheiten.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>1. juristisches Staatsexamen oder abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Abschluss als Bachelor of Laws oder in einem anderen rechtswissenschaftlichen Studium auf Bachelor-Niveau oder vergleichbar</li><li>abgeschlossenes Studium im Studiengang Katastrophenschutz und -hilfe oder Sicherheitswesen, Katastrophenvorsorge und Katastrophenmanagement.</li></ul>Für die vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit erwarten wir<ul><li>gute Rechtskenntnisse und Sicherheit in der Rechtsanwendung</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in neue, teils schwierige Rechtsmaterie</li><li>hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative sowie Organisationstalent</li><li>gründliche Arbeitsweise, Erfahrungen in der Projektarbeit sind von Vorteil</li><li>sicheres Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeit sowie Entscheidungsfreude</li><li>überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität und hohe Belastbarkeit</li><li>ausgeprägter Teamgeist</li><li>Bereitschaft zur Tätigkeit außerhalb der üblichen Dienstzeit im Fall von Großschadenslagen oder Katastrophen – auch bei kurzfristigen Anlässen</li><li>Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach BaySÜG</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen</li><li>sichere Kenntnisse in MS-Office und idealerweise Erfahrungen mit der eAkte.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9 b TV-L</li><li>ein zunächst für ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis mit Verlängerungsoption</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Mitwirkung bei einer gesellschaftlich wichtigen Aufgabe.</li></ul>Weitere InformationenDie Vollzeitstelle (40 Wochenstunden) ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist Herr Hilsberg (Telefon 0821/327-2552), für personalrechtliche Fragen Frau Disic (Telefon 0821/327-3086).Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens 20. Juli 2025&nbsp;über unser Online-Bewerbungsportal unter&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?79&amp;id=1324386" target="_blank">Sachbearbeiter (m/w/d) insbesondere als Koordinator der Zivilen Verteidigung für den Regierungsbezirk Schwaben | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Sachbearbeiter (m/w/d) insbesondere als Koordinator der Zivilen Verteidigung für den Regierungsbezirk Schwaben

Für unser Projekt „Intensiv betreutes Einzelwohnen“ suchen wir am Standort Donauwörth für die Betreuung einer jungen Erwachsenen zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogische Fach- und Hilfskräfte (m/w/d) in Voll- und Teilzeit.&nbsp;Hier ein paar Informationen zu deiner Arbeit mit mir:Ich bewohne einen Bungalow in Donauwörth und werde dort erstmalig meinen eigenen Hausstand führen. Da kommt ganz schön was auf mich zu, mit allem was dazu gehört. Ich werde dabei Deine Assistenz brauchen.<ul><li>Die Zeiten in denen ich begleitet werde, liegen zwischen ca. 07:00 Uhr und 20:00 Uhr. Dazu kommen noch Anfahrts- und Dokumentationszeit&nbsp;</li><li>Eine qualifizierte Dokumentation und umfassende Übergaben mit den anderen Mitarbeitern im Team sind täglich erforderlich.</li><li>Du wärst Teil eines Teams, das mich abwechselnd begleitet. Deine Arbeitszeiten werden über einen Dienstplan geregelt. Es gibt Früh- und Spätdienste.</li><li>Ich werde auch in eine tagesstrukturierende oder berufsbildende Maßnahme gehen. Zu dieser musst Du mich hinbringen und auch abholen. Auch zu Arztterminen, Behördenterminen, Einkaufen und was eben noch alles so ansteht, werde ich Dich als Begleitperson brauchen.</li><li>Worauf ich mich freue, dass wir gemeinsam meinen neuen Lebensmittelpunkt in Donauwörth entdecken. Dies wird eine Erfahrung, die neu für mich ist. Es wird spannend, gemeinsam heraus zu finden, wann und wo welche Buslinien zur Verfügung stehen oder wie ich zum Bahnhof komme, wenn ich jemanden besuchen möchte oder selbst Besuch bekomme.</li><li>Natürlich interessiere ich mich auch dafür, wie ich meine Freizeit gestalten kann und welche Möglichkeiten ich in Donauwörth haben werde. Ich freue mich, wenn Du mich auch bei Freizeitaktivitäten begleitest und mit mir aktiv meinen Alltag gestaltest. Du darfst gerne kreativ sein.</li><li>Was meine bisherigen Interessen angeht, kann ich sagen, dass ich gerne male und mit LEGO baue. Ich gehe auch sehr gerne spazieren. Dabei unterhalte mich über alles, was mich grade bewegt.</li><li>Es kann schon auch mal krachen mit mir und ich tue mir dann schwer, meine Anspannung zu regulieren. Dabei werde ich Deine Hilfe brauchen. Aber das Gute ist, ich bin absolut nicht nachtragend. Ich hoffe, Du auch nicht.</li><li>Meine Assistenten sollen natürlich auch ihre persönlichen Wünsche bei der Dienstplanung berücksichtigt wissen.</li><li>Es finden natürlich zwischen meinen Assistenten auch interdisziplinäre Teambesprechungen in Begleitung vom Fachdienst Wohnen und bei Bedarf weiteren Fachdiensten, Therapeuten und Ärzten etc. statt.</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d), Betreuungshelfer (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung von Vorteil. Quereinsteiger sind auch willkommen.&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Behindertenhilfe wünschenswert sowie Freude und Souveränität im Umgang mit Menschen mit Behinderung, d.h. auch Geduld, Toleranz, Einfühlungsvermögen und Humor</li><li>Körperliche und geistige Belastbarkeit</li><li>Motivation und selbstständiges, eigenverantwortliches Handeln</li><li>Für diese Stelle ist ein Führerschein erforderlich&nbsp;</li></ul>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carolin Rießner Personalverwaltung Schloßstraße 8 86688 Marxheim <a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a> 09097 809 888

Stiftung Sankt Johannes

Fachkraft / Hilfskraft  (m/w/d) für intensiv betreutes Einzelwohnen

Der Landkreis Garmisch-Partenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (19,5 WStd.)&nbsp;mit abgeschlossener Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)&nbsp;oder vergleichbarer pädagogischer Qualifikation,&nbsp;zum Beispiel Heilerziehungspfleger (m/w/d)&nbsp;oder Heilerzieher (m/w/d)für eine stationäre Jugendhilfeeinrichtung.Die Stelle ist zunächst befristet, eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt.Die Aufgaben umfassen insbesondere:<ul><li>Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts der Einrichtung</li><li>Gestaltung des pädagogischen Alltags in der Wohngruppe auf Basis des pädagogischen Konzepts&nbsp;</li><li>Interner Austausch mit Sachgebietsleitung und pädagogischer Leitung sowie der wirtschaftlichen Jugendhilfe</li><li>Zusammenarbeit mit Vormündern bzgl. Schulanmeldung, behördlichen Angelegenheiten, Arztterminen usw.&nbsp;</li><li>Terminbegleitung und Austausch mit Behörden, Ämtern, Ärzten, Schulen, Sportvereinen u. ä.</li><li>Fachliche Vertretung der Einrichtung nach außen</li><li>Teilnahme an fachbezogenen Arbeitskreisen</li><li>Verantwortlichkeit für die Sicherung, Planung und Durchführung der pädagogischen Angebote auf der Grundlage der bestehenden Konzeption</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>Selbständige und präzise Arbeitsweise, organisatorisches Geschick&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen, idealerweise in der Jugendhilfe oder mit Flüchtlingskindern</li><li>Interkulturelle Kompetenz, Sensibilität und die Fähigkeit, empathisch auf die Bedürfnisse von Jugendlichen aus unterschiedlichen Kulturen einzugehen</li><li>Bereitschaft, auch abends und am Wochenende zu arbeiten</li><li>Eigeninitiative, Kooperationsbereitschaft, Teamgeist und Belastbarkeit&nbsp;</li><li>Gute PC-Kenntnisse&nbsp;</li><li>Eigenes Kfz erforderlich</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gleitende Arbeitszeit</li><li>Supervision</li><li>Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte bis&nbsp;spätestens 15.07.2025 im PDF-Format mithilfe des Upload-Portals auf unserer Internetseite unter <a href="http://www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html" target="_blank">www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html</a>. (Telefonische Anfragen: Frau Höger,&nbsp;( 08821/751-608 oder Frau Ay-Märte,&nbsp;( 08821/751-262)

Landratsamt Garmisch-Partenkirchen

Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (19,5 WStd.) für eine stationäre Jugendhilfeeinrichtung

Tagesstätten der Kinderhilfe FFB 
gemeinnützige GmbH 
 


 
Die Heilpädagogische Tagesstätte „Die Feldmäuse“ in Fürstenfeldbruck bei München sucht ei-
nen 
 

Logopäden (m/w/d) 
 
In unserer heilpädagogischen Einrichtung betreuen wir Kinder im Kindergartenalter mit Entwicklungs-
verzögerungen und erhöhtem Förderbedarf in fünf kleinen Gruppen mit jeweils 8 Kindern. Mit unserem 
breiten interdisziplinären Angebot fördern wir die Kinder und unterstützen die Familien. 
 
Beschäftigungsumfang: 14 bis 35 Std./Woche 
Möglicher Beginn: 01.09.2025 
 
Ihr Profil: 
ï· Sie haben einen staatlich anerkannten Abschluss als Logopäd*in 
ï· Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und zuverlässig, sensibel und einfühlend 
ï· Sie bringen PC-Grundkenntnisse mit, um Ihre Befunde und Behandlungen im vorhandenen 

EDV-System zu dokumentieren 
ï· Freude an der Arbeit im interdisziplinären Team 
ï· sicherer Umgang mit MS-Office und elektronischer Datenverarbeitung 

 
Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: 
ï· Erstdiagnostik im Bereich der kindlichen Sprach-, Sprech-, Stimm- und/oder Schluckstörun-

gen 
ï· Eigenverantwortliche Durchführung der therapeutischen Behandlung aufgrund einer ärztli-

chen Verordnung 
ï· Erstellung individueller Behandlungspläne 
ï· Vor- und Nachbereitung der Therapiestunde 
ï· Beratung der Eltern 
ï· Kollegiale und fachliche Beratung in einem interdisziplinären Team 

Und mit guten Arbeitsbedingungen wird es perfekt: 
ï· 30 Tage Urlaub plus 24.12. + 31.12. frei 
ï· bis zu 10 zusätzliche freie Tage durch Ferienschließung (wird reingearbeitet) 
ï· JobRad Leasing möglich 
ï· Teilnahme an Fortbildungen und Supervision 
ï· attraktives Gehalt plus Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und Großraumzulage 
ï· Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 
ï· kostenlose Gesundheitskurse: Yoga, Zumba, Pilates, Selbstverteidigung 
ï· Bezuschussung des Elternbeitrags bei Besuch des Kindes einer Einrichtung bei der Stiftung 

Kinderhilfe oder ihrer Gesellschaften 
ï· einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen 

 
 
Inhaltliche Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Frau Silvia Reißner unter 08141/ 40 50 750. 
 
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Hinweis auf die Referenz-Nr. 9-58000-647 vorzugsweise per 
E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de</a> 
 
Tagesstätten der Kinderhilfe FFB gemeinnützige GmbH, Personalabteilung, Feldstraße 15, 82256 
Fürstenfeldbruck

Stiftung Kinderhilfe Fürstenfeldbruck

Logopäde (m/w/d)

Der Landkreis Garmisch-Partenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit für die Objektverwaltungfür das Sachgebiet 24 – Personenstands- und Ausländerwesen / Asylbewerberbetreuung.Die Aufgaben umfassen insbesondere:<ul><li>Betreuung der Asylunterkünfte im gesamten Landkreis Garmisch-Partenkirchen&nbsp;</li><li>Selbständige Durchführung kleinerer Reparaturen</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Selbständige und präzise Arbeitsweise</li><li>Eigeninitiative und Teamgeist</li><li>Freundliches Auftreten</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gleitende Arbeitszeit</li><li>ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gewährleistet ist.&nbsp;Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte bis&nbsp;spätestens 15.07.2025 im PDF-Format mithilfe des Upload-Portals auf unserer Internetseite unter <a href="http://www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html" target="_blank">www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html</a>. (Telefonische Anfragen: Herr Sedlmeyer 08821/751-347)

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