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Bei der Staatsanwaltschaft Bielefeld ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt
<h2>eine Stelle als Wirtschaftsreferentin / Wirtschaftsreferenten</h2>
in der Schwerpunktabteilung - Wirtschaftskriminalität zu besetzen.
&nbsp; Als Wirtschaftsreferentin/Wirtschaftsreferent wirken Sie an der Bearbeitung umfang­reicher und komplexer Wirtschaftsstrafverfahren aus Ostwestfalen, dem Münsterland und Teilen Südwestfalens mit. Sie arbeiten dabei eng mit den staatsanwaltli­chen Dezernentinnen und Dezernenten zusammen, die Art und Umfang der straf­rechtlichen Ermittlungen bestimmen.
Im Rahmen Ihres Aufgabengebiets befassen Sie sich mit den verfahrensrelevanten wirtschaftlichen und wirtschaftsrechtlichen Fragen und nehmen dazu in geeigneter Form Stellung. Ferner unterstützen Sie die staatsanwaltschaftlichen Dezernentinnen und Dezernenten aktiv bei ihren Ermittlungen (z.B. Durchsuchungen und Vernehmungen) und bei der Wahrnehmung von gerichtlichen Terminen. Zu Ihren Aufgaben gehören daneben die Sichtung und Auswertung von sichergestellten Geschäftsunterlagen, die oft in Dateiform vorliegen.
<h3>Einstellungsvoraussetzungen:</h3>
<ul>
<li>ein mit einem Mastergrad (z.B. Master of Business Administration) oder Diplom abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Betriebs- bzw. Volkswirtschaftslehre,</li>
<li>eine dieser Vorbildung entsprechende mindestens zweieinhalbjährige hauptberufliche Tätigkeit (§16 Abs. 4 LVO), vorzugsweise bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft bzw. Steuerberatungsgesellschaft oder im Controlling bei einer Bank oder einem Unternehmen,</li>
<li>Kenntnisse im Handels- und Gesellschaftsrecht, Bilanzsteuerrecht, Steuer(straf)recht und Insolvenz- und Kapitalmarktrecht,</li>
<li>Fachwissen in den Bereichen der kaufmännischen Buchführung, Rechnungslegung und Bilanzierung nach handelsrechtlichen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften,</li>
<li>analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, auch komplexe wirtschaftliche Sachverhalte nachvollziehbar und präzise mündlich wie schriftlich darzustellen,</li>
<li>sicherer Umgang mit MS-Office Standardprogrammen (insbesondere Excel und Word),</li>
<li>Kenntnisse in einem Finanzbuchhaltungssystem (z.B. Datev, Lexware, Addision, SAP o.ä.) und Grundkenntnisse in VBA.</li>
<li>Ferner wären praktische Erfahrungen im Umgang mit Datenbanksystemen (z.B. MS Access), Datenbankabfragesprachen (z.B. SQL) und Datenanalyseprogrammen (z.B. IDEA/TaxAudit) von Vorteil.</li>
</ul>
Die Einstellung erfolgt im Beamtenverhältnis auf Probe (Regierungsrätin/ Regierungs­rat, Besoldungsgruppe A 13 LBesO A NRW). Durch Beförderungen ist ein Aufstieg bis in die Besoldungsgruppe A 15 möglich.
Daher können grundsätzlich gemäß § 15 Abs. 3 LBG nur Bewerberinnen und Bewer­ber berücksichtigt werden, die das 42. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Schwerbehinderte oder ihnen gemäß § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen dür­fen das 45. Lebensjahr noch nicht vollendet haben (§14 Abs. 6 LBG NRW).
Weitergehende Informationen zum Berufsbild eines Wirtschaftsreferenten sind in dem Internetangebot der Landesjustizverwaltung verfügbar:
<a href="https://www.justiz-karriere.nrw/berufe/staatsanwaltschaften-und-gerichte/wirtschaftsreferent" target="_blank">https://www.justiz.nrw.de/Karriere/berufsbilder/gerichte_und_staatsanwaltschaften/ wirtschaftsreferent/index.php.</a>
<h3>Bewerbungshinweise:</h3>
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Das Land Nordrhein-Westfalen bemüht sich bevorzugt um die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs.&nbsp;3 SGB IX sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht.
Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung und sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.
Bewerbungen sind bis zum 10.10.2025
Bevorzugt elektronisch zu richten an &nbsp;<a href="mailto:verwaltung@sta-bielefeld.nrw.de" target="_blank">verwaltung@sta-bielefeld.nrw.de</a>
Schriftliche Bewerbungen sind zu richten an
die
Leitende Oberstaatsanwältin in Bielefeld Rohrteichstraße 16 33602 Bielefeld

Land Nordrhein-Westfalen

Wirtschaftsreferentin / Wirtschaftsreferenten in der Schwerpunktabteilung - Wirtschaftskriminalität ( m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Montag, Mittwoch und Freitag von 6:00 bis 9:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern –&nbsp;auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Aushilfe für die Warenverräumung (w/m/d) 4-5 Std./Wo. in 59755 Arnsberg

<a href="https://www.aeciworld.com/" target="_blank"></a>


<h3>DEINE ZUKUNFT – UNSER KONZEPT</h3>



„Seit mehr als 60 Jahren sind wir ein zuverlässiger Dienstleister für die chemische Industrie: Wir synthetisieren, formulieren, veredeln und verpacken organische und anorganische, feste, flüssige und pastöse Stoffe. Dazu bieten wir vor- und nachgelagerte Dienstleistungen an. Möglich machen dies unsere rund 420 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an zwei Standorten in Deutschland und einem in den USA, die tagtäglich ihr profundes Fachwissen im Umgang mit empfindlichen bis gefährlichen Stoffen unter Beweis stellen und alles daran setzen, unseren Kunden beste Qualität und exzellenten Service zu bieten. Die Schirm GmbH ist Teil der südafrikanischen AECI-Gruppe, investiert als einer der führenden Produktionsdienstleister verstärkt in neue Technologien – und in Mitarbeiter wie Sie, die unser Wachstum weiter fördern.“
Für unseren Standort in Lübeck suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit als
<h1>Einkäufer (m/w/d)</h1>
<h4>Ihre AUFGABEN:</h4>
<ul>
<li>Abwicklung von Beschaffungsvorgängen und selbständige Übernahme der Bedarfsanforderung</li>
<li>Erstellung und Verfolgung von Angebotsanfragen</li>
<li>Kommunikation und Abstimmung mit Lieferanten und internen Ansprechpartnern</li>
<li>Dokumentation aller Beschaffungsvorgänge in dem materialwirtschaftlichen System</li>
<li>Einkauf von Rohstoffen, Packmitteln und technischen Materialien unter Berücksichtigung der unternehmensinternen Richtlinien</li>
<li>Führen von Verhandlungen mit Lieferanten</li>
<li>Überwachung von Lieferterminen und Lieferanmahnungen</li>
<li>Stammdatenpflege von Lieferanten- und Artikelstämmen</li>
<li>Reklamationsmanagement mit den Lieferanten</li>
<li>Mitarbeit bei unternehmensweiten Einkaufsprojekten</li>
<li>Übernahme von / Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Aufgabenstellungen</li>
<li>Planung von Produktionsprozessen</li>
<li>Integrative Kundenbetreuung</li>
</ul>
<h4>Ihr PROFIL:</h4>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung und Kenntnisse im Einkauf / Beschaffung von Waren</li>
<li>Ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint)</li>
<li>Selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent und hohes Engagement</li>
<li>Eigenverantwortlichkeit und Gewissenhaftigkeit</li>
<li>Gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Planung und Kundenbetreuung</li>
</ul>
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>Interessante Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz (inklusive eines unbefristeten Arbeits­vertrags)</li>
<li>Attraktives Gehaltspaket plus umfangreiche Sozialleistungen (u. a. maximaler Arbeitgeber­zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen)</li>
<li>Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee zur freien Verfügung</li>
<li>Langfristige Perspektiven und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Sympathische Kolleginnen und Kollegen und ein harmonisches Betriebsklima</li>
</ul>


<h5>INTERESSIERT?</h5>
Sie möchten sich weiterentwickeln und haben Lust auf eine Veränderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
<h5>BEWERBUNGEN BITTE AN:</h5>
<a href="mailto:Sonja.Delater@schirm.com" target="_blank">Sonja.Delater@schirm.com</a>
Schirm GmbH, Mecklenburger Str. 229, 23568 Lübeck

&nbsp;
<a href="mailto:Sonja.Delater@schirm.com" target="_blank">Jetzt bewerben</a>
<a href="https://www.schirm.com/" target="_blank">www.schirm.com</a>

Einkäufer (m/w/d)

<a href="https://erdbaukuhn.de" target="_blank"></a>



<ul>
</ul>




<h2>Werden Sie Teil unseres Erdbau Kuhn-Teams! Für unser Unternehmen sind wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf der Suche nach Verstärkung und freuen uns auf Ihren Einstieg als:</h2>
<h1>Bauhelfer (m/w/d)</h1>



Die Erdbau KUHN GmbH &amp; Co. KG steht für Nachhaltigkeit und Kompetenz in den Bereichen&nbsp; Erdbau, Abbruch, Logistik und Recycling. Als zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb bieten wir nachhaltige und pragmatische Lösungen für anspruchsvolle Bau- und Recyclingprojekte. Mit unseren innovativen Ideen entwickeln wir uns und die Region stetig weiter.
&nbsp;
<h3>Ihre Baustelle</h3>
<ul>
<li>Unterstützung bei allgemeinen Bauarbeiten und handwerklichen Tätigkeiten</li>
<li>Hilfe bei der Durchführung von Abriss- und Demontagearbeiten</li>
<li>Unterstützung der Fachkräfte bei der Umsetzung von Bauprojekten</li>
<li>Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards auf der Baustelle</li>
<li>Pflege und Wartung von Werkzeugen und Maschinen</li>
</ul>
&nbsp;
<h3>Ihr Werkzeug</h3>
<ul>
<li>Erfahrung im Bauwesen oder in ähnlichen handwerklichen Tätigkeiten ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li>
<li>Körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Zuverlässigkeit und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Grundkenntnisse in der Anwendung von Werkzeugen und Maschinen</li>
<li>Führerschein der Klasse B ist vorteilhaft</li>
</ul>
&nbsp;

<h3>Unser Angebot</h3>
Neben einem attraktiven Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, erwartet Sie zusätzlich eine Vielzahl von weiteren Vorteilen und freiwilligen Zusatzleistungen, wie z.&nbsp;B.
<ul>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Firmenhandy auch zur Privatnutzung</li>
<li>Eine gute Perspektive und Entwicklungs­mög­lichkeiten innerhalb unseres Unternehmens</li>
<li>Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte sowie eine offene Firmenkultur, in der ein guter Informationsaustausch und regel­mäßiges Feedback großgeschrieben werden</li>
</ul>



&nbsp;


Wir freuen uns auf&nbsp;Ihre Bewerbung an
<a href="mailto:personal@erdbaukuhn.de" target="_blank">personal@erdbaukuhn.de</a>
Für erste Fragen steht Ihnen Johanna Bölz gerne zur Verfügung.

&nbsp;


Erdbau KUHN GmbH &amp; Co. KG Fürfelder Weg 7 | 74912 Kirchardt-Berwangen | +49 7266 9142-0 | <a href="mailto:personal@erdbaukuhn.de" target="_blank">personal@erdbaukuhn.de</a>



<a href="https://erdbaukuhn.de" target="_blank">erdbaukuhn.de</a>

Bauhelfer (m/w/d)

WIR STEHEN FÜR BERLIN Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt – sie sichert ebenso individuelle Entwicklungsperspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.
Unterstützen Sie unser starkes Team im Werkstattwesen und packen Sie mit an, damit unsere Fahrzeuge in Bewegung bleiben! Die Polizei Berlin – Direktion Zentraler Service, Abteilung Technik und Logistik, Referat Mobilitäts­service sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, mehrere <h2>Kfz‑Mechatronikerinnen/​Kfz‑Mechatroniker bzw. Kfz‑Mechanikerinnen/​Kfz‑Mechaniker (w/m/d)</h2> Kennziffer: 087-25 Bei dieser Ausschreibung handelt es sich um eine auf ein ganzes Jahr angelegte Dauerausschreibung mit mehreren Auswahl­runden. Geeignete Bewerberinnen und Bewerber werden zu Auswahl­gesprächen eingeladen. Sollten sämtliche verfügbare Stellen bereits in den ersten Auswahlrunden erfolgreich besetzt werden, behält sich der Fachbereich vor, die Ausschreibung vor dem 31.07.2026 vorzeitig zu schließen.Entgeltgruppe: E 6, E 7 TV-L Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Friesenstraße 16, 10965 Berlin oder Kruppstr. 2 – 4 , 10557 Berlin<h3>Ihr Arbeitsgebiet:</h3>In unseren beiden Kfz-Werkstätten wird der gesamte Fuhrpark der Polizei Berlin „am Laufen“ gehalten, d.&nbsp;h. es werden sämtliche Instandhaltungs- und Instandsetzungs­arbeiten durchgeführt. Es werden damit rund 2.900 Fahrzeuge betreut, vom Kleinstwagen über Motorräder, Anhänger, Nutzfahrzeuge, Boote bis zum Wasserwerfer. Sie führen im Wesentlichen die Wartung, Prüfung, Einstellung und die Reparatur von komplexen bzw. hochkomplexen fahrzeug­technischen Systemen durch.
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
Für eine Eingruppierung in die&nbsp;Entgeltgruppe 6 erwarten Sie folgende Tätigkeiten:
<ul>
<li>die Wartung, Prüfung, Einstellung und die Reparatur von Fahrzeugen und ihrer Systeme sowie komplexer System­komponenten,</li>
<li>die Durchführung von Inspektionen nach Hersteller­vorgaben,</li>
<li>die Überprüfung von Motoren und Bremsen am Diagnose- und Bremsen­prüfstand,</li>
<li>das Feststellen und Beheben von Fehlfunktionen und Störungen sowie deren Ursachen,</li>
<li>die Prüfung und Reparatur von Systemkomponenten und Komfort­systemen am Fahrzeug,</li>
<li>die Installation und Einrichtung von Software­systemen herstellerbezogener Tester,</li>
<li>das Abrufen und Auslesen von Fehler­protokollen und die Analyse von Fehlercodes,</li>
<li>die Einstellung von Lenkung, die Prüfung der Spur ggf. deren Korrektur sowie</li>
<li>die Überprüfung des Pkw auf sichtbare Schäden an den Achsen und Reifen.</li>
</ul>
Für eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 7 erwarten Sie folgende Tätigkeiten:
<ul>
<li>das Prüfen von hochkomplexen fahrzeugtechnischen Systemen sowie Spezial- und Sonderaufbauten,</li>
<li>die Feststellung von Fehlfunktionen und Störungen sowie deren Ursachen,</li>
<li>die Wartung, Prüfung, Einstellung und Reparatur von Fahrzeugen und ihrer Systeme sowie hochkomplexer Systemkomponenten,</li>
<li>die Kontrolle von mechanischen, hydraulischen Verbindungen und Bauteilen auf Verschleißerscheinungen sowie deren Montage, Demontage und Instandsetzung,</li>
<li>die Überprüfung von Motoren, Getrieben und Bremsen am Diagnose- bzw. Bremsen­prüfstand sowie das Beheben etwaiger Störungen und Fehler,</li>
<li>besonders hochwertige Instandsetzungen unter Anwendung von Mess- und Diagnosegeräten, qualifizierte Mess-, Prüf- und Einstellarbeiten,</li>
<li>die Auswertung von Fehlerbildern mit Diagnose­testern, Auswertung von Schaltplänen sowie Anwendung eines Oszilloskops,</li>
<li>die Aktualisierung von Steuergeräten und ggf. deren Anpassung.</li>
</ul>
Für eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 7&nbsp;erwarten wir von Ihnen eine mindestens 5‑jährige Berufserfahrung (ohne Ausbildung) im Bereich Kfz‑Mechatronik oder Kfz‑Mechanik sowie ergänzende Zertifikate und Sachkunde­nachweise und umfangreiche Kenntnisse im Bereich Fahrwerk, Sicherheits­systeme, Assistenz­systeme und Antrieb (Motor und Getriebe).<h3>Sie verfügen über:</h3><ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Kfz‑Mechanikerin/​zum Kfz‑Mechaniker bzw.</li>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Kfz‑Mechatronikerin/​zum Kfz‑Mechatroniker nach der Handwerksordnung (HwO) sowie</li>
<li>die Berechtigung zum Führen von Kraftfahrzeugen aller Pkw-Klassen.</li>
</ul>
Sie verfügen neben dem geforderten Berufsabschluss über folgende …
fachliche Voraussetzungen:
<ul>
<li>Kenntnisse im Bereich der Diagnosetechnik, Instandhaltung und ‑setzung von zum Teil mit Spezialausrüstung ausgestatteten Fahrzeugen, in der Fahrzeugvernetzung sowie über elektrische Ausstattungen und die dazugehörigen Bauteile,</li>
<li>Verständnis für vernetzte Systeme, vor allem im CAN‑Bus-Bereich,</li>
<li>Kenntnisse der Ersatzteilsoftware der Hersteller VW, Audi, Seat, Mercedes, Renault, BMW und Opel,</li>
<li>Kenntnisse bei der Anwendung von Reparaturleitfäden,</li>
<li>Anwendungskenntnisse der einschlägigen Sicherheits- und Unfallverhütungs­vorschriften sowie über</li>
<li>Erfahrungen im Umgang mit Datensicherheits­blättern bei der Verwendung von Schadstoffen.</li>
</ul>
außerfachliche Voraussetzungen:
<ul>
<li>eine hohe Auffassungsgabe und die Bereitschaft, an Weiterbildungs- und Sonderlehrgängen bei Kfz-Herstellern und Zulieferern teilzunehmen,</li>
<li>die Motivation, die Dienstfahrerlaubnis zum Führen von Polizeidienstkraft­fahrzeugen sämtlicher Klassen zu erlangen,</li>
<li>Teamfähigkeit und kooperatives Verhalten,</li>
<li>Flexibilität, insbesondere die Bereitschaft, an wechselnden Arbeitsplätzen – je nach Erfordernis – sowie im Freien und gegebenenfalls im Liegen unter dem Fahrzeug zu arbeiten.</li>
</ul>
wünschenswert:
<ul>
<li>Sie waren in dem ausgeschriebenen Tätigkeitsfeld in den letzten 4 Jahren ohne Unterbrechung durchgängig in einem Beschäftigungs­verhältnis oder in Ausbildung.</li>
</ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul>
<li>eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktions­fähigkeit der Polizei Berlin leisten,</li>
<li>die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten,</li>
<li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team,</li>
<li>die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personal­entwicklungs­maßnahmen weiterzuentwickeln und so Karriere­möglichkeiten für sich zu eröffnen,</li>
<li>die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeit­gestaltung und die Möglichkeit der Teilzeit­beschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten,</li>
<li>30&nbsp;Urlaubstage im Jahr,</li>
<li>ein betriebliches Gesundheits­management mit vielfältigen Angeboten (z.&nbsp;B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutz­impfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops),</li>
<li>eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150,00&nbsp;€ und/oder einen Zuschuss zum VBB‑Firmenticket.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten unter anderem …</h2>
<ul>
<li>Arbeitsplatzsicherheit</li>
<li>Geregelte Bezahlung und Weihnachtsgeld</li>
<li>Personalentwicklung</li>
<li>Work-Life-Balance</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle </li>
<li>Fortbildungs- und Gesundheitsangebote</li>
</ul><h3>Hinweise zur Bewerbung:</h3>Wenn diese Stellenanzeige Ihr Interesse geweckt hat, bewerben Sie sich online bis zum 31.07.2026. Bitte reichen Sie zu Ihrer Bewerbung folgende Bewerbungsunterlagen ein:
<ul>
<li>Bewerbungsschreiben,</li>
<li>Lebenslauf,</li>
<li>Nachweis über abgeschlossene Berufsausbildung und weitere Qualifikationen sowie</li>
<li>Arbeitszeugnisse.</li>
</ul>
Die Übersendung eines (Pass‑)Fotos ist nicht erforderlich.
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Es können nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist ein Nachweis über die Anerkennung und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen.
 Allgemeine Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Des Weiteren sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Vorstellungskosten (z.&nbsp;B. Anreise zum Vorstellungs­gespräch) können nicht erstattet werden. Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis, das möglichst nicht älter als ein Jahr ist, bei. Darüber hinaus wird um eine freiwillige Einverständnis­erklärung zur Einsichtnahme in die Personal­akte gebeten. Sollte das Einverständnis nicht erklärt werden, entstehen keine Nachteile. In diesem Fall bitte ich zur Prüfung formalrechtlicher Voraussetzungen um Übersendung von laufbahn- und eingruppierungs­relevanten Unterlagen. Weitere Hinweise für Dienstkräfte des Landes Berlin: Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist Ihre aktuelle Beurteilung bzw. Leistungsaussage (möglichst nicht älter als 1 Jahr) zu berücksichtigen. Bitte kümmern Sie sich daher rechtzeitig um die Erstellung einer dienstlichen Beurteilung bzw. Leistungsaussage. Ansprechpartner für Ihre Fragen zum Aufgabengebiet: Herr Nesemann, Dir ZS Pers TL A 2, <a href="tel:+49304664781200" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;4664‑781200</a>
<h3>Ansprechpartner für Ihre Fragen zum Verfahren:</h3>
Herr Feller, Dir ZS Pers A 2271, <a href="tel:+49304664791271" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;4664‑791271</a>&nbsp;
 Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: <a href="https://www.polizei.berlin.de/" target="_blank">polizei.berlin.de</a>. Informieren Sie sich gerne unter <a href="https://110prozent.berlin.de/" target="_blank">110prozent.berlin.de</a> über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin.
<a href="https://www.youtube.com/watch?v=aJeEkCx2bjk" target="_blank">Hier</a> geht es zum Werbefilm für handwerkliche Berufe bei der Polizei Berlin.

Kfz-Mechatronikerinnen / Kfz-Mechatroniker bzw. Kfz-Mechanikerinnen / Kfz-Mechaniker (w/m/d)

<h3>Mehr als Labor.</h3>
Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 75 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg.

Mit Ihrem Einstieg in unsere Laboratorien erwartet Sie deshalb mehr als Kittel und Handschuhe! -&nbsp;Werden Sie Teil unseres Teams!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Ravensburg eine/en Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung in Teilzeit 60%.

Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung
Arbeitsort: Ravensburg



<h3>Ihre Aufgaben</h3>
<ul>
 	<li>Eigenständige Bearbeitung administrativer Personalprozesse von Eintritt bis zum Austritt</li>
 	<li>Entgeltabrechnung inklusive Abrechnung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten (SAP)</li>
 	<li>Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen</li>
 	<li>Bereitstellung von Lohnauswertungen</li>
 	<li>Erstellen von Statistiken</li>
</ul>


<h3>Ihr Profil</h3>
<ul>
 	<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
 	<li>Idealerweise hast haben Sie&nbsp;bereits Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und SAP-Kenntnisse</li>
 	<li>Versierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li>
 	<li>Gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem MS-Office Paket</li>
 	<li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit</li>
 	<li>Zuverlässigkeit, Diskretion und absolute Verschwiegenheit</li>
</ul>


<h3>Wir bieten</h3>
<ul>
 	<li>Freuen Sie sich auf einen attraktiven Arbeitsplatz mit langfristiger beruflicher Perspektive sowie interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum</li>
 	<li>Es erwartet Sie eine sorgfältige Einarbeitung in das Aufgabengebiet, inmitten eines engagierten und hochqualifizierten Teams mit kurzen Entscheidungswegen</li>
 	<li>Wir bieten Ihnen innerbetriebliche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder diverse Mitarbeiterrabatte bei regionalen Händlern, Wellpass und 2 JobRäder</li>
</ul>




<h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h3>
<a href="https://recruitingapp-5529.de.umantis.com/Vacancies/537/Application/New/1" target="_blank">Jetzt bewerben</a>




MVZ Labor Ravensburg GbR • Elisabethenstraße 11, 88212 Ravensburg • Tel.: +49 751 502-0
<a href="https://www.labor-gaertner.de/" target="_blank">www.labor-gaertner.de</a>

Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung

Friedrich Helbig ist ein traditionelles Kieler Bauunternehmen - inhabergeführt und bodenständig ohne Wenn und Aber. Wir verbinden Qualität mit jahrelanger Erfahrung und modernen Arbeitsweisen. Als eingespieltes Team packen wir anspruchsvolle Projekte an und liefern Bauwerke ab, die für Generationen gemacht sind. 1878 wurde unser Bauunternehmen vom Maurergesellen Friedrich Helbig in Kiel gegründet und hat sich schnell zu einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen entwickelt. Seit Unternehmensgründung prägt Friedrich Helbig bis heute die Region Norddeutschland mit Wasserwerken, Kläranlagen, Gewerbebauten und Gebäuden für den öffentlichen Bereich.

Im Laufe der Jahrzehnte entwickelte sich aus den Anfängen des Beton- und Mauerwerkbaus ein breit gefächertes Spektrum an Leistungen. Heute sind wir auf den hochwertigen Stahlbetonbau spezialisiert, führen aber auch Bauvorhaben jeder Art sowohl als Rohbau als auch in schlüsselfertiger Bauweise aus. Seit jeher stehen wir für Qualität, Wirtschaftlichkeit und Termintreue und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnern auf Augenhöhe.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen engagierten&nbsp;Bauleiter (m/w/d)&nbsp;aus dem Bereich&nbsp;Bauingenieurwesen&nbsp;oder&nbsp;Architektur, der gemeinsam mit unserem erfahrenen Team spannende Bauprojekte im&nbsp;Hochbau, Ingenieurbau&nbsp;und&nbsp;Schlüsselfertigbau&nbsp;realisiert.





<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul>
 	<li>Projektleitung und Bauleitung von anspruchsvollen Bauvorhaben im Hoch- und Ingenieurbau</li>
 	<li>Koordination von Nachunternehmern, Lieferanten und internen Teams</li>
 	<li>Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle auf der Baustelle</li>
 	<li>Dokumentation der Bauabläufe und Durchführung von Baubesprechungen</li>
 	<li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Arbeitssicherheitsstandards</li>
 	<li>Zusammenarbeit mit Bauherren, Planern und Behörden</li>
 	<li>Abrechnung der von Ihnen betreuten Bauvorhaben</li>
 	<li>Unterstützung bei Kalkulation, Vergabe</li>
</ul>


<h3>Ihr Profil:</h3>
<ul>
 	<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur</li>
 	<li>Erste Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Ingenieurbau oder SF-Bau) von Vorteil</li>
 	<li>Auch Berufseinsteiger heißen wir gern willkommen</li>
 	<li>Sicherer Umgang mit gängiger Software</li>
 	<li>Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Einsatzfreude</li>
</ul>


<h3>Wir bieten:</h3>
<ul>
 	<li>Unbefristete Festanstellung in einem mittelständischen, inhabergeführten Bauunternehmen</li>
 	<li>Anspruchsvolle Bauprojekte in Schleswig-Holstein und Hamburg – keine Reisetätigkeit</li>
 	<li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Bauhauptgewerbe inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen</li>
 	<li>Urlaub 30 Arbeitstage</li>
 	<li>Neutraler Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li>
 	<li>Firmenhandy auch zur privaten Nutzung.</li>
 	<li>Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li>
 	<li>Arbeitsort: Schwentinental (bei Kiel)</li>
</ul>




<h3>Jetzt bewerben:</h3>
Senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Herrn Janisch&nbsp;<a href="mailto:a.janisch@friedrichhelbig.de" target="_blank">a.janisch@friedrichhelbig.de</a>&nbsp;oder nutzen Sie unser&nbsp;<a href="https://www.friedrichhelbig.de/karriere/bauingenieur/" target="_blank">Onlineformular</a>.

Wir freuen uns auf Sie!

Friedrich Helbig Stahlbetonbau Gmbh &amp; Co. KG
Hahnbuschweg 10-14
24222 Schwentinental
<a href="https://www.friedrichhelbig.de/" target="_blank">www.www.friedrichhelbig.de</a>

Bauingenieur / Architekt als Bauleiter (m/w/d) – Hochbau / Ingenieurbau / Schlüsselfertigbau

Jahrzehntelange Verwaltungserfahrung, ein&nbsp;hochwertiger Wohnungsbestand mit über 20.000 eignen Wohnungen in ganz Deutschland und langjährige Mitarbeiter sorgen für die Qualität der&nbsp;Wohnbau GmbH.&nbsp;Damit diese auch für die Zukunft gesichert ist, suchen wir&nbsp;an unserem Standort&nbsp;in Bonn&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt personelle Unterstützung:Assistenz der Technischen Bereichsleitung (m/w/d) Ihre Aufgaben:Wir suchen eine an technischen Zusammenhängen interessierte Assistenz für unsern technischen Prokuristen. Neben den üblichen Assistenz-/Sekretariatsaufgaben umfasst die Stelle folgende Tätigkeiten:&nbsp;<ul><li>Technisches Vertragsmanagement unserer bundesweiten Rahmenverträge</li><li>Stammdatenpflege für unsere technischen Anlagen</li><li>Nachverfolgung von durchgeführten Wartungen und TÜV-Prüfungen</li><li>Unterstützung des technischen Teams bei administrativen Vorgängen</li><li>Teilnahme an Verhandlungen mit unseren technischen Dienstleistern</li><li>Digitale Rechnungsprüfung und Kontierung&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei technischen Projekten&nbsp;</li></ul>Wir freuen uns über folgende Qualifikationen und Eigenschaften:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools</li><li>Gute organisatorische Fähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Interesse an technischen Themen und Prozessen</li><li>Erfahrungen im Assistenzbereich oder der Wohnungswirtschaft sind von Vorteil</li></ul>Damit Sie sich bei uns besonders wohlfühlen, bieten wir Ihnen:<ul><li>Eine unbefristete Anstellung mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben&nbsp;</li><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einer angenehmen Atmosphäre</li><li>Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine lukrative Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung mit einem jährlichem Gesundheitsbudget in Höhe von 900 € und weitere vielseitige Benefits</li><li>Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten,&nbsp;die Möglichkeit&nbsp;mobil zu Arbeiten&nbsp;und Early Friday Finish</li><li>Individuelle Schulungsangebote zur Förderung Ihrer persönlichen Kompetenzen</li><li>Firmeneigenes Fitnessstudio, Sauna und Schwimmbad im Bürogebäude</li><li>Die Möglichkeit zur Anmietung einer firmeneigenen Wohnung</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online. Klicken Sie dazu einfach auf den Button&nbsp;„Jetzt Bewerben".Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Brilling Personal <a href="mailto:personal@wohnbau-gmbh.de" target="_blank">personal@wohnbau-gmbh.de</a>

Wohnbau GmbH

Techniker bei der Wohnbau GmbH

Immobilienkauffrau bei der Wohnbau GmbH

Arbeitgeber Wohnbau GmbH

Assistenz der Technischen Bereichsleitung (m/w/d)

Fachlageristen (m/w/d) nehmen Waren an und prüfen anhand der Begleitpapiere Art, Menge und Zustand der Lieferungen. Sie erfassen die Güter, packen sie aus, sortieren und lagern sie sachgerecht oder transportieren sie zum richtigen Bereich im Betrieb, beispielsweise zur Produktion oder zum Versand.&nbsp;Als Auszubildender nimmst du frisch produzierte Dämmstoffe aus der Produktion entgegen.&nbsp;Du kontrollierst die Produkte auf sichtbare Schäden und bringst sie mit dem Gabelstapler an den richtigen Lagerplatz. Dabei achtest du darauf, dass die Ware platzsparend, ordentlich und unter passenden Lagerbedingungen eingelagert wird.&nbsp;Regelmäßig kontrollierst du gemeinsam mit dem Team die Lagerbestände und hilfst bei Inventuren sowie Stichproben.&nbsp;Für den Versand verpackst du die Produkte, füllst einfache Begleitpapiere aus, stellst Lieferungen zusammen und hilfst beim Verladen der Ware auf Lkws. Dabei kennzeichnest, beschriftest und sicherst du die Sendungen gemäß den geltenden Vorschriften.&nbsp;Die Güter transportierst du mithilfe von Fördermitteln wie dem Gabelstapler. Du packst mit an, wenn es darum geht, Produkte pünktlich bereitzustellen und beim Verladen zu unterstützen.Anforderungen<ul><li>organisatorische Fähigkeit und Sorgfalt (z. B. Be- und Entladezeiten koordinieren)</li><li>technisches Verständnis und Verantwortungsbewusstsein</li><li>räumliches Vorstellungsvermögen(z. B. Güter im Lager unter Berücksichtigung von</li><li>Warenart, Beschaffenheit, Volumen u. Gewicht verstauen)</li><li>Belastbarkeit</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit bei der Kontrolle von Warenund Papieren</li><li>Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit</li></ul>Ausbildungsdauer<ul><li>2 Jahre</li></ul>Lernorte<ul><li>Ausbildungsbetrieb in Liesborn (NRW)</li><li>Berufsschule in Lippstadt</li></ul>Schulabschluss<ul><li>Mindestens erfolgreicher Mittelschulabschluss</li></ul>Angebote für unsere Azubis:<ul><li>Eine abwechslungsreiche Ausbildung mit Einblick in verschiedene Abteilungen und Betriebsstätten</li><li>Hervorragende berufliche Perspektiven auch nach der Ausbildung bei einem der größten Arbeitgeber der Region</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung mit regelmäßigen Erhöhungen ggf. in Anlehnung an den einschlägigen Tarif</li><li>Zusätzliche Leistungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Kostenlose Bereitstellung von Unterlagen zur Prüfungsvorbereitung</li><li>Zuschuss zu Schulbedarf und Lernmitteln</li><li>Jährliches Azubi-Teamtraining für die neuen Azubis</li></ul>

KARL BACHL GmbH & Co. KG

Recruitingfilm für Bauunternehmen | Karl Bachl GmbH & Co. KG

Bachl Azubi Teamtraining

Karriere bei Bachl

Bachl Fenster und Türen - Service, Qualität und Zuverlässigkeit

AUSBILDUNG | FACHLAGERIST (M/W/D) 2026

Fachkräfte (m/w/d) für Lagerlogistik sind sowohl zuständig für die Annahme, Kontrolle und korrekte Einlagerung von angelieferten Waren, als auch für die termingerechte und richtige Zusammenstellung von Auslieferungen an Kunden.In Begleitung der Lagerleiter nimmst du die angelieferten Waren in Empfang, prüfst anhand der Begleitpapiere deren Menge und Beschaffenheit und lagerst diese sachgerecht an vorher bereits eingeplanten Plätzen ein. Kaufmännische Tätigkeiten wie die Erstellung von Rechnungen, Lieferscheinen oder Zollerklärungen gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie der Umgang mit einem Gabelstapler. Du übernimmst organisatorische Aufgaben wie die Klärung der Verladungszeiten mit den Speditionen und hilfst beim Verladen der Produkte. Zudem bist du an Lagerprüfungen und an regelmäßigen Stichproben-, Monats- und Quartalsinventuren beteiligt.Anforderungen<ul><li>organisatorische Fähigkeit und Sorgfalt (z. B. Be- und Entladezeiten koordinieren)</li><li>technisches Verständnis und Verantwortungsbewusstsein</li><li>räumliches Vorstellungsvermögen (z. B. Güter im Lager unter Berücksichtigung von</li><li>Warenart, Beschaffenheit, Volumen u. Gewicht verstauen) Belastbarkeit</li><li>Sorgfalt und Genauigkeit bei der Kontrolle von Waren und Papieren</li><li>zeamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit</li></ul>Ausbildungsdauer<ul><li>3 Jahre</li></ul>Lernorte<ul><li>Ausbildungsbetrieb in Liesborn (NRW)</li><li>Berufsschule in Lippstadt</li></ul>Schulabschluss<ul><li>Mindestens qualifizierter Mittelschulabschluss</li></ul>

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