Für unser Kooperationslabor suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Essen in unbefristeter Anstellung eine*n Mitarbeiter*in für die Labordigitalisierung Ihre Aufgaben Zentrale Ansprechperson für Labordigitalisierung und IT im Kooperationslabor: Koordinierung und Controlling der Dienstleister, die für den Aufbau und die Weiterentwicklung der IT-Struktur verantwortlich sind Kontinuierliche Optimierung des IT- und Digitalisierungskonzeptes sowie der Systeme im Kooperationslabor Zusammenarbeit mit den IT-Abteilungen der Mutterhäuser (EGLV und RV) sowie den externen IT-Dienstleistern Überwachung der IT-Supportleistungen und Verwaltung des IT-Budgets des Kooperationslabors Erarbeitung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automationsprozessen, einschließlich Einführung und Weiterentwicklung von Softwaretools zur Datenverarbeitung und -visualisierung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (M.Sc. oder Dipl.-Ing.) im Bereich Chemie, Biologie, Bioinformatik, Umweltwissenschaften, Water Science oder Informatik mit Labor- und IT-Erfahrung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in Datenprozessierung und Labordigitalisierung, einschließlich der Entwicklung und Nutzung von Softwaretools wie z.B. KNIME, R, Python, JSON und Tableau Fundierte Laborkenntnisse, idealerweise im Bereich der Wasser- oder Umweltanalytik, sowie Methodenkompetenz zur Evaluierung und Optimierung von Laborabläufen Idealerweise grundlegende Kenntnisse in Netzwerkarchitektur, Domänenverwaltung und im Controlling von Dienstleistern Ziel- und ergebnisorientiert, strukturiert, verantwortungsbereit Das zeichnet uns aus Aktives Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Familie und Beruf Mobilitätsangebote Fort- und Weiterbildungsangebote Tarifvertrag Urban Sports Mitgliedschaft Teilzeitmöglichkeiten Betriebsrente VBL Emschergenossenschaft und Lippeverband sind gemeinsam der größte Abwasserentsorger und Betreiber von Kläranlagen in Deutschland und verlässlicher Partner unserer kommunalen und industriellen Mitglieder. Als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber mit rund 1.800 Mitarbeitenden realisieren wir die Abwasserreinigung, stellen den Hochwasserschutz sicher und bewirtschaften das Grund- und Regenwasser an Emscher und Lippe. Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz. Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wie bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten. Möchten Sie diese verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 27.05.2025 – über unser Karriereportal – unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und der Kennziffer 25-069.
Chemielaborantin /Chemielaborant im Bereich Gaschromatographie (w/m/d) (unbefristet, Vollzeit/Teilzeit geeignet, Start: nächstmöglicher Zeitpunkt, EG 5 TV-L - EG 7 TV-L Entgelttabelle) Dienstort: LANUK Duisburg, Wuhanstraße 6, 47051 Duisburg Ihre Aufgabe Probenvorbereitung und Analyse von Oberflächen- und Grundwasserproben mit Hilfe der Gaschromatographie gekoppelt mit Massenspektrometern Wartung und Instandsetzung der Geräte; dies umfasst unter anderem die Funktionskontrolle, Kalibrierung und Inbetriebsetzung Erfassung der Ergebnisse in einem Labordateninformationssystem Allgemeine Laborarbeiten Der genaue Zuschnitt der Aufgaben erfolgt auf Grundlage der Eingruppierung. Ihr Profil Fachlich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Chemielaborantin / Chemielaborant oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung Gute Kenntnisse auf dem der Gebiet der organischen Analytik mittels gaschromatographischer Verfahren gekoppelt an Massenspektrometern (MS bzw. MS/MS) Von Vorteil einschlägige Berufserfahrung in einer dem Aufgabenschwerpunkt entsprechenden Tätigkeit (Laborpraxis) Kenntnisse und Erfahrungen mit GC-MS-Geräten der Fa. Agilent und deren Software Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der Probenvorbereitung in der organischen Analytik Sicherer Umgang mit Microsoft Word und Excel Erfahrungen in der analytischen Qualitätssicherung gemäß DIN EN ISO/IEC 17025 Persönlich Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft Zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Niveau B2) Benefits sinnhafte Tätigkeit in einer nachhaltig arbeitenden Behörde flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Gleitzeitregelungen mit Guthabenmöglichkeit Teilzeitbeschäftigung möglich gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) attraktives Fortbildungsangebot und vielseitige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sicherer Arbeitsplatz umfassendes Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements abwechslungsreiche Angebote von Corporate Benefits Germany GmbH Das sind wir Das Landesamt für Natur, Umwelt und Klima Nordrhein – Westfalen (LANUK) ist als Landesoberbehörde in den Bereichen Naturschutz, technischer Umweltschutz für Wasser, Boden, Luft und Klima tätig. Der Fachbereich 64 „Labor Oberflächenwasser/Grundwasser“ ist u.a. zuständig für die Untersuchung von Wasser und wasserbürtigen Feststoffen im Rahmen der Umweltüberwachung in Nordrhein-Westfalen. Wir im Fachgebiet 64.3 untersuchen hierbei die (semi-)volatilen Mikroschadstoffe wie z.B. Pestizide oder Flammenschutzmittel mittels GC-MS bzw. GC-MS-MS. Das ist uns wichtig Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Außerdem sehen wir uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung grundsätzlich bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits in Ihrem Bewerbungsanschreiben hinzuweisen und einen Nachweis über den GdB oder die Gleichstellung anzufügen. Ebenso wendet sich die Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.05.2025 per E-Mail (in einem PDF-Dokument) an jobs(at)lanuk.nrw.de unter Angabe der Kennziffer: FB 64_Pr_P2510 Janine Preuß Ihre Ansprechperson für allgemeine Fragen Janine.Preuss(at)lanuk.nrw.de 02361/305-3382 Dr. Ansgar Rühlmann Ihre Ansprechperson für fachliche Fragen Ansgar.Ruehlmann(at)lanuk.nrw.de 02361/305-2101 Weitere Hinweise Die Eingruppierung erfolgt auf der Grundlage der Kenntnisse und der Berufserfahrung. Sie ist bis einschließlich Entgeltgruppe 7 TV-L möglich. Starten Sie Ihre Karriere bei uns – Wir geben auch Berufs- und Quereinsteigern eine Chance!
Als Teil eines weltweit tätigen, börsennotierten Konzerns mit Produktionsstätten in Deutschland sowie in Belgien, Norwegen, Kanada und den USA gehören wir zu den führenden Anbietern von Weißpigmenten und Eisensalzen. Unsere modernen Produktionsverfahren entsprechen hohen und vorbildlichen Umweltschutzansprüchen. Die Marktstärke unseres Unternehmens basiert auf Innovation und konstantem Wachstum sowie auf der Kompetenz und Einsatzbereitschaft unserer ca. 2.200 Mitarbeiter weltweit, davon ca. 1.200 Mitarbeiter in Deutschland.
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Ein sicherer Arbeitsplatz, klare Strukturen, ein respektvolles Miteinander und wirtschaftlicher Erfolg sind unsere Werte. Mit über 200 Mitarbeitenden aus 24 Nationen arbeiten wir mit unseren Kunden sowie allen am Betonbau Beteiligten an Projekten der Dekarbonisierung und forschen an CO 2 -effizienten Zementen und Betonen. Wir sind ein etablierter Dienstleister auf dem Gebiet der Prüfung, Überwachung und Zertifizierung von Baustoffen. Unsere Dienstleistungen werden von Zement- und Baustoffherstellern weltweit in Anspruch genommen. Als Gemeinschaftsorganisation der deutschen Zementhersteller sind wir stolz darauf, Teil der einzigartigen Transformation der Wertschöpfungskette Zement und Beton in eine klimaneutrale Zukunft zu sein.
We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe - vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA. Global führend in Spezialchemie und mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten für Sie. Bereichern Sie Ihr Leben um dieses entscheidende Plus! Mit konzernweit mehr als 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erzielte die ALTANA Gruppe in 2024 einen Umsatz von über 3 Milliarden Euro. BYK, als Teil der ALTANA Gruppe, ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialchemie. Unsere innovativen und nachhaltigen Additive verbessern unter anderem die Kratzfestigkeit und den Glanz von Oberflächen, die mechanische Festigkeit oder das Fließverhalten von Materialien, aber auch Eigenschaften wie Lichtbeständigkeit und Flammhemmung. Wesel ist mit rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der größte Standort von BYK und besteht seit 1962. Wir bieten Arbeitsplätze und Ausbildungsberufe in den Bereichen Produktion, Labor, IT und Verwaltung. BYK produziert Additive für die Lack-, Druckfarben- und Kunststoffindustrie. Unsere Additive werden in Wesel hergestellt, geprüft und zum Versand in das vollautomatische Hochregallager in Emmelsum transportiert. Das Unternehmen hat in den vergangenen Jahren einen dreistelligen Millionenbetrag in den Weseler Standort investiert - unter anderem in ein digitales Labor und in ein preisgekröntes Design-Bürogebäude.
Evonik, eines der weltweit führenden Unternehmen der Spezialchemie, steht für attraktive Geschäfte und Innovationskraft. Wir arbeiten in einer vertrauensvollen und ergebnisorientierten Unternehmenskultur, ausgerichtet auf profitables Wachstum und die Steigerung des Unternehmenswertes. In über 100 Ländern profitieren wir von Kundennähe und führenden Marktpositionen. Mehr als 32.000 Mitarbeiter verbindet dabei ein Anspruch: Kein Produkt ist so perfekt, dass man es nicht noch besser machen könnte. Entdecke mit uns eine Welt voller Möglichkeiten. Blicke mit uns nach vorne und gestalte innovative Lösungen mit, um unsere Welt nachhaltiger und das Leben gesünder, lebendiger und komfortabler zu machen. Bei Evonik hast du die Chance, dich gemeinsam mit mehr als 33.000 Kolleginnen und Kollegen zu entwickeln und zu wachsen.
Der Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf organisiert und betreibt mit knapp 500 Beschäftigten Transport, Reinigung und Entsorgung von Abwasser der Landeshauptstadt Düsseldorf. Das Klärwerk Düsseldorf-Süd ist eines von zwei Großklärwerken der Landeshauptstadt Düsseldorf und besitzt eine Ausbaugröße von 1.090.000 Einwohnerwerten. Die jährlich gereinigte Abwassermenge beträgt etwa 40 Millionen Kubikmeter.
Kurita ist ein weltweit führendes Unternehmen der Wasser-, Papier- und Prozessbehandlung. Die Kurita Europe GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Kurita Water Industries Ltd. mit Hauptsitz in Tokio, Japan. Im Jahr 1949 gegründet und in über 100 Ländern vertreten, sorgen über 7.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für einen Jahresumsatz von 2,3 Mrd. USD. Mit über 3.500 patentierten Anwendungen liefert Kurita innovative Technologien zur Prozessoptimierung, die dazu beitragen unsere Umwelt zu schonen. Wir fühlen uns höchsten ethischen und sozialen Ansprüchen verpflichtet und haben einen ausgeprägten Sinn für Fairness, Transparenz, Integrität, Sicherheit und Kompatibilität. Dafür stehen wir ein
Ein sicherer Arbeitsplatz, klare Strukturen, ein respektvolles Miteinander und wirtschaftlicher Erfolg sind unsere Werte. Mit über 200 Mitarbeitenden aus 24 Nationen arbeiten wir mit unseren Kunden sowie allen am Betonbau Beteiligten an Projekten der Dekarbonisierung und forschen an CO 2 -effizienten Zementen und Betonen. Als Gemeinschaftsorganisation der deutschen Zementhersteller sind wir stolz darauf, Teil der einzigartigen Transformation der Wertschöpfungskette Zement und Beton in eine klimaneutrale Zukunft zu sein.