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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung oder eine vergleichbare Ausbildung als Meister:in mit Schwerpunkt HKLS </li> <li> Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufs- und Projekterfahrung als Bauleiter:in in einem bauausführenden Unternehmen </li> <li> Kenntnis der VOB/B sowie der einschlägigen Normen, Vorschriften und Standards </li> <li> Gute MS-Office Kenntnisse sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (bspw. RiB iTWO) </li> <li> Begeisterung für digitale Anwendungen und innovative Prozessorganisation </li> <li> Selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Flexibilität im Umgang mit neuen und wechselnden Aufgabenstellungen </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Für unsere anspruchsvollen und abwechslungsreichen Bauvorhaben in und um Düsseldorf suchen wir ab sofort eine:n Bauleiter:in (m/w/d) HKLS im Bereich des schlüsselfertigen Hochbaus. Es erwarten Sie ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabenfeld, spannende Herausforderungen sowie ein starkes Team, welches viel Wert auf Zusammenhalt legt. </li> <li> Verantwortung für die Koordination und Steuerung der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS) sowie Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs </li> <li> Verhandlungen mit Fachingenieur:innen und Nachunternehmen - geschicktes Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen </li> <li> Koordination der Einsätze von Fachingenieur:innen, Fachberater:innen, eigenem Personal und Nachunternehmen </li> <li> Umsetzung unserer hohen Qualitätsstandards </li> <li> Organisation, Koordination und Führung der Bau- und Planungsbesprechungen </li> <li> Überwachung der Einhaltung von Budgetvorgaben und Kosten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> </ul><br><br><br>Maren Prill
Flughafenstraße 101
Düsseldorf
+49 211 5996-214<br><br>Ed. Züblin AG, Bereich Düsseldorf

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TGA-Bauleiter:in (m/w/d) HKLS

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Elektrotechnikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung als Meister:in Elektro </li> <li> Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufs- und Projekterfahrung als Bauleiter:in in einem bauausführenden Unternehmen </li> <li> Kenntnis der VOB/B sowie der einschlägigen Normen, Vorschriften und Standards </li> <li> Gute MS-Office Kenntnisse sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (bspw. RiB iTWO) </li> <li> Begeisterung für digitale Anwendungen und innovative Prozessorganisation </li> <li> Selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Flexibilität im Umgang mit neuen und wechselnden Aufgabenstellungen </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Für unsere anspruchsvollen und abwechslungsreichen Bauvorhaben in und um Düsseldorf suchen wir ab sofort eine:n Bauleiter:in (m/w/d) Elektro im Bereich des schlüsselfertigen Hochbaus. Es erwarten Sie ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabenfeld, spannende Herausforderungen sowie ein starkes Team, welches viel Wert auf Zusammenhalt legt. </li> <li> Verantwortung für die Koordination und Steuerung der Gewerke TGA Elektro sowie Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs </li> <li> Verhandlungen mit Fachingenieur:innen und Nachunternehmen - geschicktes Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen </li> <li> Koordination der Einsätze von Fachingenieur:innen, Fachberater:innen, eigenem Personal und Nachunternehmen </li> <li> Umsetzung unserer hohen Qualitätsstandards </li> <li> Organisation, Koordination und Führung der Bau- und Planungsbesprechungen </li> <li> Überwachung der Einhaltung von Budgetvorgaben und Kosten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> </ul><br><br><br>Maren Prill
Flughafenstraße 101
Düsseldorf
+49 211 5996-214<br><br>Ed. Züblin AG, Bereich Düsseldorf

TGA-Bauleiter:in (m/w/d) Elektro

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Techniker:in oder Meister:in im Bereich Straßen- und Tiefbau oder einem vergleichbaren Ausbildungsberuf </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung sowie fundierten Fachkenntnissen </li> <li> Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit: </li> <li> Technischem Verständnis sowie guten handwerklichen Fähigkeiten </li> <li> Eigenständiger und gewissenhafter Arbeitsweise </li> <li> Einer gesundheitlichen Eignung sowie körperlicher Belastbarkeit </li> <li> Teilnahme zur Rufbereitschaft und zum flexiblen Arbeitseinsatz (Abendstunden/Wochenstunden etc.) </li> <li> Erfahrung in der Bedienung von Baumaschinen wie z.B. Bagger, Radlader, Gabelstapler usw. (wünschenswert) </li> <li> Interkultureller Kompetenz </li> <li> Kenntnissen im Bereich EDV, insbesondere Microsoft Office </li> <li> Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Der Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit </li> <li> Sicherem und freundlichem Auftreten </li> <li> Der Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung </li> <li> Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li> Hohem Engagement und Offenheit für Veränderungen </li> <li> Führerschein der Klasse C1E </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Personalführung von 17 Mitarbeiter:innen und Koordination der Tagesabläufe in den Bereichen (Straßen- und Tiefbau sowie Reinigungsdienst) inkl. Vorbereitung und Überwachung der Baustellen </li> <li> Selbständige Unterhaltung des Gesamten Straßen- und Wegenetzes inkl. der dazugehörigen Anlagen und Einrichtungen, Planung und Erneuerung kleinerer Straßen und Tiefbaumaßnahmen sowie Erstellung der dazu notwendigen Leistungsverzeichnissen </li> <li> Selbständige Steuerung von Fremdfirmen im Bereich Straßen- und Tiefbau (Jahresvolumen ca. 200 TE) </li> <li> Durchführung von Bürgergesprächen und Bearbeitung von Anfragen und Reklamationen </li> <li> Selbständige Budgetüberwachung </li> <li> Sonderdienste (Winterdienst, Hochwasser, Unwetter, Reinigungsdienst, Karneval, Bürgerfeste usw.) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe 9b TVöD </li> <li> Interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit </li> <li> Tarifkonforme Eingruppierung </li> <li> Gute betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche </li> <li> Attraktive Qualifizierungs- und Aufstiegschancen </li> <li> Wertschätzendes Miteinander </li> <li> Zuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte </li> <li> Kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen </li> <li> Einen modernen Fuhrpark mit modernen Maschinen </li> <li> Eine Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung </li> </ul><br>Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.<br><br>Für Rückfragen steht Ihnen die Servicebereichsleitung, Michael Groß , unter der Rufnummer 02244/889-401 oder per E-Mail (<a href="mailto:michael.groß@koenigswinter.de" target="_blank">michael.groß@koenigswinter.de</a>) gerne zur Verfügung.<br><br>Stadt Königswinter

Bereichsleiter:in Straßen- und Tiefbau

Die HOCHTIEF Niederlassung Building NRW mit Büros in Düsseldorf und Köln ist zuständig für den schlüsselfertigen Hochbau in Nordrhein-Westfalen. Mit hoher technischer Kompetenz realisieren wir anspruchsvollste Projekte in der Rhein-Ruhr-Region lösungs- und zielorientiert. Wir zählen zu den innovativsten und nachhaltigsten Anbietern am Markt. Zu unseren Kunden zählen sowohl Eigennutzer, Projektentwickler und Industrieunternehmen als auch öffentliche Auftraggeber.
Unsere besondere Kompetenz liegt in der Planung und im Bau von Büroimmobilien, Hochhäusern, Sonderimmobilien mit hoher technischer Komplexität sowie Schulen und Universitäten.
HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur </li> <li> Fundierte Erfahrung, insbesondere in den Bereichen Bau-/Projektleitung von Großprojekten im Hochbau </li> <li> Führungserfahrung und Verhandlungsgeschick </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung eines Projektteams für schlüsselfertige Hochbauprojekte im Großraum NRW </li> <li> Ganzheitliches Projektmanagement sowie Koordination und Steuerung aller Leistungen interner und externer Projektbeteiligter </li> <li> Mitwirkung bei der Akquisition, der Angebots- und Verhandlungsstrategie sowie Festlegung des Angebotspreises </li> <li> Umsatz, Ergebnis- und Budgetverantwortung </li> <li> Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zukunftssichere Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen </li> <li> Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben bei abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten von der Planung bis zur Fertigstellung </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. </li> <li> Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen </li> <li> Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Dienstwagen und weitere exklusive Mitarbeiterangebote, z.B. im Gesundheitsmanagement </li> </ul><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Bauingenieur oder Architekt als Projektleiter (m/w/d) Hochbau

Die HOCHTIEF Niederlassung Building NRW mit Büros in Düsseldorf und Köln ist zuständig für den schlüsselfertigen Hochbau in Nordrhein-Westfalen. Mit hoher technischer Kompetenz realisieren wir anspruchsvollste Projekte in der Rhein-Ruhr-Region lösungs- und zielorientiert. Wir zählen zu den innovativsten und nachhaltigsten Anbietern am Markt. Zu unseren Kunden zählen sowohl Eigennutzer, Projektentwickler und Industrieunternehmen als auch öffentliche Auftraggeber.
Unsere besondere Kompetenz liegt in der Planung und im Bau von Büroimmobilien, Hochhäusern, Sonderimmobilien mit hoher technischer Komplexität sowie Schulen und Universitäten.
HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Versorgungs- oder Elektrotechnik oder Ausbildung als Meister oder staatlich geprüfter Techniker </li> <li> Berufserfahrung in der Kalkulation, Vergabe, Ausführung und Abrechnung mechanischer bzw. elektrischer Gewerke </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bauüberwachung und Koordination der Ausführung von TGA-Gewerken hinsichtlich einer Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle </li> <li> Prüfung Werk- und Montageplanung </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen </li> <li> Abrechnung von TGA-Gewerken </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zukunftssichere Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen </li> <li> Übernahme eigenverantwortlicher Aufgaben bei abwechslungsreichen und herausfordernden Bauprojekten von der Planung bis zur Fertigstellung </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. </li> <li> Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen </li> <li> Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> </ul><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Bauleiter TGA (m/w/d)

Die        ITK Rheinland  ist einer der größten und modernsten IT-Dienstleister für Kommunen in Nordrhein-Westfalen. Für die Landeshauptstadt Düsseldorf, die Kommunen im Rhein-Kreis Neuss, den Kreis selbst und die Stadt Mönchengladbach bietet sie rund 15.000 AnwenderInnen einen umfassenden Service von der Beratung bei der Gestaltung der IT-Landschaft über die Auswahl konkreter Produkte bis hin zur Integration von Anwendungen und Verfahren sowie deren täglichen Betrieb.
Als IT-Dienstleister haben wir uns u. a. auf die Unterstützung von Schulen bei der Digitalisierung spezialisiert. Mit Ihrer Expertise bieten wir maßgeschneiderte IT-Lösungen an, um den digitalen Wandel in Schulen zu fördern und die IT-Infrastruktur weiterzuentwickeln.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ bringen Sie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Systemintegration mit. </li> <li> Sie besitzen idealerweise sehr gute Kenntnisse in den Bereichen: </li> <li> Netzwerk- und Firewall-Administration sowie in der Verwaltung von OpenLDAP Verzeichnisdiensten. </li> <li> Virtualisierungs- und Containertechnologien </li> <li> Red Hat, Ceph Storage und Linux Hochverfügbarkeit (Linux HA) Saltstack, Ansible und Foreman </li> <li> DNS, DHCP, Proxy-Servern sowie Webservern wie Apache und Nginx </li> <li> MySQL Galera </li> <li> Sie verfügen über gute Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python, JavaScript und ReactJS sowie im Bash Scripting. Zudem sind Sie mit webbasierten Single-Sign-On Standards (OIDC, SAML) vertraut. </li> <li> Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und punkten mit Teamgeist und Kommunikationsstärke. Kundenorientiertes Denken ist für Sie selbstverständlich. </li> <li> Ein gültiger PKW-Führerschein rundet Ihr Profil ab, da gelegentliche Fahrten zu den Schulen erforderlich sind. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind verantwortlich für die Administration und Überwachung einer zentralen, hochverfügbaren IT-Infrastruktur auf Linux-Basis. </li> <li> Sie gestalten, entwickeln und implementieren (webbasierte) Anwendungen, die den digitalen Unterricht bereichern, und passen diese kontinuierlich an. </li> <li> Sie verwalten und aktualisieren die Verzeichnisdienste, um eine effiziente und sichere Nutzerverwaltung zu gewährleisten. </li> <li> Sie führen umfassende Fehleranalysen durch und erarbeiten effektive Lösungen, um den reibungslosen Betrieb der Systeme sicherzustellen. </li> <li> Sie erstellen und pflegen detaillierte Dokumentationen zu Prozessen, Systemarchitekturen und Lösungen, um eine transparente und nachvollziehbare Arbeitsweise zu gewährleisten. </li> <li> Sie bieten Schulungen und technischen Support für Kolleg(inn)en und Medienbeauftragte in den Schulen an, um deren IT-Kompetenzen zu stärken und den effektiven Einsatz der Systeme zu fördern. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit im öffentlichen Dienst </li> <li> Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes mit den umfassenden Sozialleistungen und stabilen Rahmenbedingungen eines öffentlichen Arbeitgebers. </li> <li> Attraktive Vergütung </li> <li> Freuen Sie sich auf eine tarifliche Entlohnung nach TVöD, inklusive Jahressonderzahlung und regelmäßiger Gehaltsanpassungen. Wenn Sie verbeamtet sind, gilt für Sie die Landesbesoldungsordnung - fair und transparent. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Ihre Zukunft, gut geplant: Mit der betrieblichen Altersvorsorge (ZVK) bauen Sie sich eine solide Basis für eine sorgenfreie Rente auf. </li> <li> Weiterbildung und Karriere </li> <li> Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen: Mit zielgerichteten Trainings und individuellen Karrierepfaden unterstützen wir Sie dabei, als IT-Könner noch weiter zu wachsen. </li> <li> Flexible Arbeitsbedingungen </li> <li> Entdecken, Sie wie flexibel Arbeiten sein kann: Gleitzeit und hybride Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben. </li> <li> Vergünstigtes Firmenticket </li> <li> Reisen Sie nachhaltig ins Büro - und darüber hinaus. Mit unserem vergünstigten Firmenticket sind Sie flexibel und komfortabel unterwegs. </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig. Ob gesundheitsfördernde Maßnahmen, externes Coaching oder Unterstützung in Pflege- und Lebensfragen - wir sind für Sie da </li> </ul><br>Die Einstellung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. im Beamtenverhältnis nach dem Landesbeamten- und Landesbesoldungsgesetz - inklusive aller Sozialleistungen eines öffentlichen Arbeitgebers.
Im Sinne der Gleichstellung begrüßen wir Bewerbungen aller Menschen - unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Im Rahmen der Erhöhung des Anteils an Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen bei der ITK Rheinland sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br><br>Bitte bewerben Sie sich direkt über das Bewerberportal:  <a href="https://karriere.itk-rheinland.de" target="_blank">https://karriere.itk-rheinland.de</a>
Haben Sie Fragen?
Für erste Auskünfte steht Ihnen Frau Birgit Gottschalk unter der Telefonnummer 02131 / 750 - 1541 gerne zur Verfügung.
ITK Rheinland
Z. Hd. Frau Birgit Gottschalk
Hammfelddamm 4
41460 Neuss<br><br>ITK Rheinland

Spezialist/-in für IT-Infrastruktur (m/w/d)

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland aus sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium der Fachrichtungen: Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik-TGA (RLT, Heizung, Sanitär, Gebäudeautomation etc.) </li> <li> Fachkenntnisse in den Leistungsphasen der HOAI, Kenntnisse im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht sowie im Bauordnungsrecht; weitere Kenntnisse (z. B. RBBau, VHB) werden berufsbegleitend vermittelt </li> <li> Die Fähigkeit zur fachübergreifenden, kollegialen Zusammenarbeit </li> <li> Selbstständiges Arbeiten sowie Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Engagement und Durchsetzungsvermögen bei der Wahrnehmung dieser Aufgaben </li> <li> Bewerbungsberechtigt sind sowohl Tarifbeschäftigte als auch Bewerbende, die nicht im öffentlichen Dienst tätig sind </li> <li> Bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsmäßigen Voraussetzungen bieten sich Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 13g BBesO A </li> <li> Umfassende Fachkenntnisse und langjährige einschlägige Berufserfahrungen (mindestens 3 Jahre) in der Planung und Ausführung gestalterisch anspruchsvoller und technisch komplexer Bauaufgaben im Bestand und laufenden Betrieb </li> <li> Kenntnisse in den technischen Richtlinien (z. B. VDI, AmeV-Richtlinien, Arbeitsstättenrichtlinien), der MLAR, MLÜAR und im Vertrags- und Vergaberecht (HOAI, VHB, RBBau, VgV) </li> <li> Projektmanagementkenntnisse im Rahmen von Bauprojekten der öffentlichen Hand </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme der Projektsachbearbeitung im Fachbereich TGA, die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei Großen und Kleinen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten und die Betreuung von Erneuerungs- und Bauunterhaltungsmaßnahmen für Liegenschaften des Bundes </li> <li> Überprüfung und Bewertung der Planungs- und Ausschreibungsunterlagen </li> <li> Baufachliche Abstimmungen mit den Gebäudenutzern, Bedarfsträgern, Prüf- und Sachverständigen, Planern, Gutachtern, Sonderfachleuten und den genehmigenden Stellen und die Anfertigung baufachlicher Unterlagen </li> <li> Erstellen der Leistungsbilder und Verträge bzw. Nachträge für die einzuschaltenden freiberuflich Tätigen und bauausführenden Firmen </li> <li> Angebotsprüfung, Überwachung der vertragsmäßigen Leistungen und Kontrolle der Rechnungen in fachtechnischer Hinsicht im Hinblick auf die vorgegebenen Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben </li> <li> Vorbereitung der Inbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und Gewährleistungskontrolle des Gewerkes Versorgungstechnik auf Basis umfangreicher Qualitäts- und Ausführungsnachweise (Gebäudedokumentation) der freischaffenden Ingenieurbüros </li> <li> Verfassung regelmäßiger Berichte zur Information der Leitungsebenen und baufachliche Stellungnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes  Arbeits umfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund.<br><br>Https://<a href="http://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1302903" target="_blank">www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1302903</a> .
Für Rückfragen zur Bedienung von Interamt, zur Registrierung, zu Störungen, Fehlern sowie Passwortproblemen steht Ihnen die kostenfreie Rufnummer 0385 4800-140 zur Verfügung. Die Hotline erreichen Sie Montag bis Donnerstag von 07:00 bis 17:00 Uhr und Freitag von 07:00 bis 16:00 Uhr.
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Schwarz (Tel.-Nr. 030 18401-3800).
Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Hanf (Tel.-Nr. 030 18401-1575).
Www.bbr.bund.de<br><br>Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR)

Ingenieur / Ingenieurin (w/m/d) Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik (RLT, Heizung, Sanitär, Gebäudeautomation)

Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker für Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder Automatisierungstechnik (m/w/d) mit anschließender Weiterbildung zum Meister oder stattlich geprüftem Techniker. </li> <li> Ihre Erfahrung  - Mehrjährige Berufserfahrung in den o. g. Aufgabenbereichen ist ein klarer Vorteil. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche, vorausschauende und umsichtige Arbeitsweise sowie durch eine gute Planungs- und Organisationsfähigkeit aus. </li> <li> Ihr Know-how  - Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen bis 10 kV. Ferner haben Sie Grundkenntnisse im Bereich speicherprogrammierbarer Steuerungen (SPS). Sie sind bereit auch im Schichtdienst zu arbeiten und zeigen Bereitschaft zur Wochenendarbeit. </li> <li> Für uns selbstverständlich  - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen vielfältige Aufgaben  - Sie sind verantwortlich für die Instandhaltung und Modernisierung der Gebäudetechnik (Industrie). Sie planen elektrische Erweiterungs- und Neuinstallationen und setzen diese um. Ferner führen Sie eigenständig Reparatur- und Wartungsarbeiten durch. Sie haben die Bereitschaft zur Übernahme der Funktion als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) mit entsprechender Einarbeitung und Unterstützung durch den Betrieb. </li> <li> Sie sorgen für reibungslose Abläufe  - Sie planen und dokumentieren gesetzlich vorgeschriebene Prüfungen und Messungen und führen diese durch. Die Koordination und die Einsatzplanung der Fremddienstleister gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. </li> <li> Sie schauen genau hin  - Sie arbeiten an dem kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit und unterstützen bei internen und gruppenweiten Projekten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Kantine </li> <li> Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li> <li> Schulungen </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Diverse soziale Leistungen </li> <li> Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li> <li> Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber </li> <li> Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:  Wibke Wilbrand
Telefon:  +49 231 8400 - 397<br><br>Radeberger Gruppe KG

Meister für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) am Standort Dortmund

Bei Intrum geht es darum, anderen zu helfen. Als globales Dienstleistungsunternehmen für Kreditservices bahnen wir tagtäglich den Weg zu einer gesunden Wirtschaft. Für uns zu arbeiten bedeutet, mit den besten Mitarbeiter:innen, den interessantesten Kunden, den neuesten Innovationen am Markt und den höchsten ethischen Standards zu arbeiten. Es bedeutet auch, mit Menschen aus über 20 Ländern zusammenzuarbeiten. Bei uns erwarten dich flache Hierarchien mit Du-Kultur, ein hilfsbereites Team und ein Arbeitgeber, der an Ergebnissen und nicht an Problemen festhält. Uns liegt das Wachstum unserer Mitarbeitenden am Herzen, ob Einzelperson oder Team.
Intrum ist der branchenführende Anbieter von Credit Management Services mit einer Präsenz in 24 europäischen Ländern.
Intrum unterstützt durch ein lösungsorientiertes Credit Management seine Auftraggeber bei der Sicherung ihrer Wachstums-, Cashflow- und Rentabilitätsziele.
Intrums Unternehmensphilosophie basiert maßgeblich auf der Unterstützung im Management von leistungsgestörten oder überschuldeten Kundensegmenten, damit diese wieder aktiv am Wirtschaftsgeschehen teilnehmen können.
Intrum beschäftigt über 9.000 engagierte, empathische und professionelle Kollegen, die rund 80.000 Unternehmen in ganz Europa betreuen. Intrum hat seinen Hauptsitz in Stockholm, Schweden. Die Intrum-Aktie ist an der Börse Nasdaq Stockholm notiert.
Weitere Informationen sowie die Möglichkeit, dich zu bewerben findest du unter  <a href="http://www.intrum.de/karriere" target="_blank">www.intrum.de/karriere</a><h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine abgeschlossene ein Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation im Gepäck? Super, dann passt du schon mal gut zu uns! </li> <li> Außerdem bringst du bereits mehrjährige Erfahrung in der Administration von Microsoft-basierten Systemen mit. </li> <li> Virtualisierung ist für dich kein Neuland - mit VMware oder Hyper-V kennst du dich aus, und auch Cloud-Dienste wie Azure oder AWS sind dir idealerweise vertraut. </li> <li> Die Automatisierung von IT-Prozessen mithilfe von Skripting-Sprachen (z.&nbsp;B. PowerShell, Bash, Python, Terraform) und CI/CD-Tools gehört für dich zum modernen Arbeiten? Dann passt du ideal zu unserem Team. </li> <li> Wenn du zusätzlich Kenntnisse in IT-Sicherheitsmaßnahmen und/oder SQL-basierten Datenbanken mitbringst, ist das ein echtes Plus. </li> <li> Du arbeitest gerne selbstständig, denkst lösungsorientiert und behältst dabei immer das große Ganze im Blick? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du planst und setzt die Migration bestehender Systeme in moderne VM- und Cloud-Umgebungen um - zukunftsorientiert und strukturiert. </li> <li> Die Administration, Verwaltung und Wartung von Servern und Arbeitsplatzsystemen gehören für dich ganz selbstverständlich dazu. </li> <li> Wenn es irgendwo hakt, findest du die Ursache - durch cleveres Monitoring, gezielte Fehleranalyse und schnelle Störungsbeseitigung. </li> <li> Dabei arbeitest du eng mit externen Dienstleistern zusammen und steuerst deren Einsatz souverän. </li> <li> Regelmäßige Wartungsaufgaben und Sicherheitsmaßnahmen übernimmst du eigenverantwortlich und mit einem Blick fürs Detail. </li> <li> Und auch im Bereich IT-Security packst du mit an - zum Beispiel beim Backup-Management, bei Firewall-Regeln oder der Endpoint Protection. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung </li> <li> Ein Arbeitsplatz bei einem »Top Job« 2024-Preisträger (für hohe Arbeitszufriedenheit innerhalb der Belegschaft) </li> <li> Möglichkeit Home-Office sehr flexibel zu nutzen und einen modernen Arbeitsplatz mit toller Verkehrsanbindung in fußläufiger Nähe zum Essener Hauptbahnhof sowie Parkmöglichkeiten für PKW und Fahrrad (abgeschlossene Fahrradstellplätze) </li> <li> Leistungsabhängiger Bonus zusätzlich zum Fixgehalt </li> <li> Angebote für betriebliche Altersvorsorge bei der Allianz sowie einen monatlichen Einkaufsgutschein </li> <li> Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Weiterbildungsprogramme mit E-Learning und der »Intrum Academy« </li> </ul><br><br><br><br><br>Intrum Deutschland GmbH

Cloud & IT Operations Engineer (m/w/d) Infrastruktur & Betrieb

Das BBR führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen aus. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.
Das Referat BA II 5 Bonn Süd ist zuständig für die Bauaufgaben in den Liegenschaften der Bundesministerien Bonn Süd (BMUV, BMDV, BMBF), Kulturbauten der Beauftragten der Bundesregierung für Kultur und Medien sowie den ersten Dienstsitz des BBR in der Deichmanns Aue in Bonn. Die Kernbereiche der Arbeiten umfassen neben Neubauten v. a. Instandsetzungen und Sanierungen einschließlich Brandschutz-, Energiesparmaßnahmen und technischer Modernisierungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Vorausgesetzt werden </li> <li> Ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium in den Fachrichtungen Architektur bzw. Bauingenieurwesen (Hochbau) oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li> Bei verbeamteten Personen eine Besoldungsgruppe bis zur A 11 BBesO und die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst. </li> <li> Worauf es uns noch ankommt </li> <li> Umfassende Fachkenntnisse in den Leistungsphasen der HOAI, sowie im Bauordnungsrecht bei der Planung und Ausführung gestalterisch anspruchsvoller und technisch komplexer Bauaufgaben </li> <li> Langjährige Berufserfahrungen (mind. 3 Jahre) </li> <li> Projektmanagementkenntnisse </li> <li> Verhandlungsgeschick im Umgang mit Auftraggebern und Auftragnehmern </li> <li> Die Fähigkeit zur fachübergreifenden, kollegialen Zusammenarbeit </li> <li> Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Empathie sowie ein gewandtes Auftreten und überzeugende Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit. </li> <li> Erfahrungen in der Abwicklung öffentlicher Baumaßnahmen (Land, Kommune oder Bund). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Bauprojekten, insbesondere Festlegung der Projektziele, der  -organisation,  der technischen Standards und der Kostenkontrolle </li> <li> Übernahme der baufachlichen Beratung von Nutzern und Maßnahmenträgern sowie der Abstimmung mit den genehmigenden Institutionen, Prüfingenieuren und Sachverständigen </li> <li> Erstellung der Leistungsbilder und Verträge für Honorarleistungen und Durchführung der Vertragsverhandlungen sowie Vergabeverfahren nach VgV </li> <li> Anleitung, Koordination und Überwachung der Leistungen von freiberuflich Tätigen im Hinblick auf die vorgegebenen Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben der Baumaßnahmen </li> <li> Prüfung und Bewertung der Kostenschätzungen, Bau-, Planungs- und Ausschreibungsunterlagen, Vergabevorschläge als auch Beauftragung gemäß VOB oder lokalem Recht </li> <li> Übernahme der Projektsachbearbeitung </li> <li> Erarbeitung von baufachlichen Stellungnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und -formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem  Arbeiten  kombiniert werden.
</p><br>Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes  Arbeits umfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund.<br><br>Https://<a href="http://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1251343" target="_blank">www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1251343</a> .
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Rickermeier (Tel.-Nr. 0228 99401- 3920).
Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Hanf (Tel.-Nr. 0228/99 401-1575).
Www.bbr.bund.de<br><br>Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR)

178 Bauwesen und Bergbau Jobs in 42 Wuppertal, Deutschland