field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Der führende Hersteller von Zangen für professionelle Anwender und Anwenderinnen in aller Welt. Mit ca. 1.800 Beschäftigten in Wuppertal entwickeln und fertigen wir Lösungen für effektives, leichtes und sicheres Arbeiten. Wir sind seit 140 Jahren ein unabhängiges Familienunternehmen. Hohe Qualität und Leistungsfähigkeit, ständige Verbesserung und die Orientierung an menschlichen Werten sind Grundlagen unseres Handelns.<h2>Profil</h2><ul> <li> CNC-Kenntnisse erforderlich, idealerweise im Bereich Fräsen </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung, beispielsweise als CNC-Fachkraft, Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder Zerspanungsmechaniker (m/w/d), von Vorteil </li> <li> Berufserfahrung in einem metallverarbeitenden Unternehmen </li> <li> Zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Bereitschaft zur 3-Schicht-Arbeit im wöchentlichen Wechsel </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bedienen und Überwachen von CNC-Fräsmaschinen </li> <li> Programmkorrekturen nach Bedarf </li> <li> Selbstständiger Werkzeugwechsel </li> <li> Qualitätskontrolle der Werkstücke gemäß Prüfvorschriften </li> <li> Dokumentation der Prüfergebnisse </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifbindung M+E NRW, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub </li> <li> Qualitätsprodukte von einer starken Marke - Made in Germany </li> <li> Betriebskantine mit frischen Lebensmitteln </li> <li> Kinderbetreuung in der KNIPSKISTE </li> <li> E-Bike-Leasing &amp; Mitarbeitendenrabatt </li> <li> Tolle Atmosphäre im Familienunternehmen </li> </ul><br>Wir legen Wert auf Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.<br><br>Tobias Pammer
Leiter Recruiting &amp; Employer Branding
Tel.  +49 202 4794-1254<br><br>Knipex-Werk C. Gustav Putsch KG

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Maschinenbediener / Produktionsmitarbeiter CNC-Fräsen (all genders)

Das BBR führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen aus. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Vorausgesetzt wird </li> <li> Ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium in der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Hochbau), </li> <li> Bei verbeamteten Personen die Besoldungsgruppe A 10 BBesO und die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst. </li> <li> Worauf es uns noch ankommt </li> <li> Fachkenntnisse in den Leistungsphasen der HOAI, Kenntnisse im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht sowie im Bauordnungsrecht, </li> <li> Projektmanagementkenntnisse, </li> <li> Verhandlungsgeschick im Umgang mit Auftraggebern und Auftragnehmern, </li> <li> Die Fähigkeit zur fachübergreifenden, kollegialen Zusammenarbeit, </li> <li> Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Empathie sowie ein gewandtes Auftreten und überzeugende Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit, </li> <li> Erfahrungen in der Abwicklung öffentlicher Baumaßnahmen (Land, Kommune oder Bund), weitere Kenntnisse (z. B. RBBau, VHB) werden berufsbegleitend vermittelt, </li> <li> Erfolgreiches Durchlaufen einer Sicherheitsüberprüfung »Ü2« gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beratung und Abstimmung mit dem Gebäudenutzer und Maßnahmenträger sowie Planern, Gutachtern, Sonderfachleuten, genehmigenden Stellen etc. </li> <li> Erstellung von Leistungsbildern und Verträgen/ ​Nachträgen einzuschaltender freiberuflich Tätiger </li> <li> Koordination und Überwachung der Leistungen von freiberuflich Tätigen im Hinblick auf die vorgegebenen Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben der Baumaßnahmen </li> <li> Prüfung und Bewertung der Kostenermittlungen sowie Bau-, Planungs- und Ausschreibungsunterlagen hinsichtlich der Qualität, Kosten und Termine </li> <li> Kontrolle von Angeboten und Rechnungen von freiberuflich Tätigen sowie bauausführenden Firmen </li> <li> Erarbeitung baufachlicher Stellungnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsmäßigen Voraussetzungen bieten sich Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 13 BBesO A. </li> <li> Interne Tarifbeschäftigte werden darauf hingewiesen, dass der Dienstposten während der Erprobungszeit von max. 6 Monaten nur vorübergehend übertragen wird und während der Erprobungszeit keine Höhergruppierung erfolgt, sondern bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Zulage gem. § 14 Abs. 3 TVöD gezahlt wird. </li> <li> Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und -formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten kombiniert werden. </li> </ul><br>Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund.<br><br>Https://<a href="http://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1313888" target="_blank">www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1313888</a>
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Sonnenschein (Tel.-Nr. 0228/99 401-3600 ).
Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Hanf (Tel.-Nr. 0228/99 401-1575 ).
Www.bbr.bund.de<br><br>Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR)

Architektin / Architekt bzw. Ingenieurin/Ingenieur (w/m/d) als Projektsachbearbeitung Hochbau

Die Ärztekammer Nordrhein ist mit mehr als 70.000 Mitgliedern eine der größten ärztlichen Körperschaften des selbstverwalteten Gesundheitswesens in Deutschland.
Aufgabe und Ziel der Ärztekammer Nordrhein ist es, in Erfüllung ihres gesetzlichen Auftrages zu einer qualifizierten ärztlichen Versorgung der Bevölkerung beizutragen sowie die beruflichen Belange der Ärzteschaft wirkungsvoll zu vertreten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement oder MFA (m/w/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung </li> <li> Berufserfahrung im Aufgabengebiet </li> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Auditoren-Ausbildung ist wünschenswert </li> <li> Erfahrungen und sicherer Umgang mit moderner Büroorganisation und gute EDV-Kenntnisse (insb. MS Office) </li> <li> Eine deutliche Dienstleistungsorientierung </li> <li> Zuverlässigkeit und Flexibilität </li> <li> Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit </li> <li> Sicheres Auftreten </li> <li> Ausgeprägte kommunikative Kompetenz </li> <li> Lern- und Leistungsbereitschaft </li> <li> Freude an der Arbeit im Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems der Ärztekammer Nordrhein </li> <li> Ansprechperson für Mitarbeitende zu QM-relevanten Themen </li> <li> Anwendung und Auswertung von QM-Instrumenten </li> <li> Unterstützung der Prozess- bzw. Themenverantwortlichen beim Prozessmanagement und der Erstellung von zugehörigen Regelungen und Dokumenten </li> <li> Mitwirkung bei der Ausarbeitung von Entscheidungsvorlagen für QM-relevante Themen </li> <li> Koordinierung der QM-Maßnahmen </li> <li> Administration des QM-Bereichs im Intranet </li> <li> Aufbau und Pflege eines Weiterbildungsregisters sowie Ansprechperson für dieses Themengebiet </li> <li> Datenauswertung des Weiterbildungsregisters </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li> Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit </li> <li> Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung </li> <li> Zuschuss zum Jobticket in Form des Deutschlandtickets </li> <li> Zuschuss zur Kinderferienbetreuung kidz-in-motion </li> <li> Gute Arbeitsbedingungen in einem attraktiven Umfeld </li> </ul><br>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote
Personalabteilung
Tel.: 0211 4302-2425<br><br>Ärztekammer Nordrhein Körperschaft des öffentlichen Rechts

Sachbearbeitung Qualitätsmanagement und Weiterbildungsregister (m/w/d)

Die Joh. Clouth GmbH mit Sitz in Hückeswagen, ist ein globaler Innovationstreiber für Verschleißteile und Investitionsgüter in der Papierindustrie. Seit 1874 stehen wir für Qualität, Fortschritt und Hightech-Lösungen - heute mit modernsten Technologien für die effiziente Reinigung von Rollen-, Walzen- und Zylinderoberflächen. Unser Erfolg basiert auf smarten Materialien, zukunftsweisenden Ideen und einem Team, das Innovation lebt. Wenn Sie Teil dieser Dynamik werden und die Zukunft der Branche mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Sie!<h2>Profil</h2><ul> <li> Erste Berufserfahrung in der Produktion ist von Vorteil </li> <li> Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick </li> <li> Sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen verschiedene Tätigkeiten bei der Herstellung unserer Schaberklingen. Darunter: </li> <li> Bedienung von Nietautomaten </li> <li> Manuelle vernietung an Maschinen </li> <li> Schneiden und Stanzen an konventionellen Maschinen </li> <li> Falten von Kartons und Verpacken der fertigen Produkte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag </li> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Eine gründliche Einarbeitung </li> <li> Einen befristeten Arbeitsvertrag (1 Jahr) mit der Chance auf eine Festanstellung </li> <li> Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Profitieren Sie zudem von weiteren Vorteilen wie z.B. Corporate Benefits mit Zugriff auf Angebote von über 800 Top-Markenanbietern und Preisnachlässen auf Reisen, Mode und Technik. </li> </ul><br><br><br><br><br>Joh. Clouth GmbH

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

Seit über 160 Jahren sind wir als Verband in der Wasserwirtschaft tätig. Wir haben in unserem Verbandsgebiet vielfältige Aufgaben rund um Gewässerausbau, -unterhaltung, -schutz sowie ökologische Gewässerentwicklung, die wir im Interesse unserer Mitglieder und der Allgemeinheit mit derzeit 25 Mitarbeitern erfüllen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bau- oder Umweltingenieurwesens Fachrichtung Wasserbau / Wasserwirtschaft </li> <li> Fließendes Deutsch in Wort und Schrift </li> <li> Eigenverantwortung, Zielorientierung und Organisationstalent </li> <li> Team-, Kontakt- und Überzeugungsfähigkeit </li> <li> Sicherer Umgang mit »MS-Office« </li> <li> Vertrautheit mit gängiger Planungssoftware für den Landschafts-/Tiefbau (AutoCAD, QGIS) </li> <li> Sichere hydraulische Anwenderkenntnisse sowie erste Kenntnisse in der Modellierung oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projekt- und Bauleitung im Gewässerausbau </li> <li> Erstellung/Bearbeitung von Planungsunterlagen zu Renaturierungs-/ Hochwasservorsorgemaßnahmen gemäß EG-WRRL und EG-HWRM-RL </li> <li> Planerstellung (QGIS, AutoCAD Map 3D/Dataflor) </li> <li> Vermessungs- und Auspflockarbeiten </li> <li> Berechnungen zur Standsicherheit und Erosion von Böschungen </li> <li> Erarbeitung von Gewässerentwicklungs-/Hochwasserschutzkonzepten unter Berücksichtigung der Synergieeffekte zwischen EG-WRRL und EG-HWRM-RL </li> <li> Bearbeitung von Stellungnahmen für den Verband als Träger öffentlicher Belange </li> <li> Beantragung wasserrechtlicher Genehmigungen sowie naturschutzrechtlicher Befreiungen </li> <li> Ortstermine mit Anliegern und Behörden </li> <li> Fachliche u. rechtliche Recherche zu wasserrechtlichen Fragen u. Fördergeldprogrammen/-projekten </li> <li> Erstellung und Anwendung von hydraulischen Modellen mittels gängiger Software </li> <li> Verbandsvertretung in Arbeitsgruppen/Projekten </li> <li> Verwaltung und Führung von Ökopunktekonten </li> <li> Beteiligung an Liegenschaftserwerbsprozessen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vielseitige und herausfordernde Aufgaben </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung und Prämien nach TV-WW/NW (öffentlicher Dienst) </li> <li> 32 Urlaubstage </li> <li> Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem herzlichen Team </li> <li> Flache Hierarchien </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung und zeitweise Möglichkeiten des mobilen Arbeitens </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Arbeitsmedizinische Vorsorge </li> <li> Fahrrad- und PKW-Parkplätze direkt am Verband </li> <li> Jobrad und kostenlose E-Bike-Ladestationen direkt am Verband </li> <li> Mitarbeitervergünstigungen »corporate benefits« </li> </ul><br><br><br>Wasser- und Bodenverband Mittlere Niers
Frau Janine Ites
Bleichweg 5 f
47929 Grefrath
<a href="mailto:J.ites@mittlereniers.de" target="_blank">J.ites@mittlereniers.de</a>
Tel.: 02158 / 408 198 19
Weitere Informationen findest Du auf unserer Website  <a href="http://www.mittlereniers.de" target="_blank">www.mittlereniers.de</a> .<br><br>Wasser- und Bodenverband der Mittleren Niers

Umwelt-/ Bauingenieur Wasserwirtschaft (m/w/d) Projekt- und Bauleitung

Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie lieben den Kontakt mit Kunden und haben Lust, in einem dynamischen Team die individuelle Beratung für unsere Zielgruppen der Studierenden, Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Selbstständige sowie Rentnerinnen und Rentner weiter erfolgreich auszubauen? Seien Sie dabei, lassen Sie uns gemeinsam unsere Kunden in den Mittelpunkt stellen und kluge Lösungen im Versicherungsbereich gestalten. </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten oder zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen sowie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung </li> <li> Bereitschaft und Fähigkeit, Ihr Führungsverhalten sich verändernden Rahmenbedingungen anzupassen </li> <li> Ein von Vertrauen und Zutrauen in die Mitarbeitenden geprägtes Führungsverständnis auf Augenhöhe </li> <li> Bereitschaft, das eigene Handeln zu reflektieren und aus Erfahrungen zu lernen </li> <li> Freude an digitalen Themen und daran, diese mit einer hohen Umsetzungsorientierung voranzutreiben </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ein Team von derzeit 22 Mitarbeitenden disziplinarisch und fachlich führen </li> <li> Ihren Mitarbeitenden Orientierung geben, den Rahmen für bestmögliche Ergebnisse schaffen und die vereinbarten Ziele erreichen </li> <li> Ihre Mitarbeitenden bei ihrer individuellen Weiterentwicklung und auf ihrer Lern- und Bildungsreise begleiten und durch Ihre fundierte Rückmeldung unterstützen </li> <li> Ihren Mitarbeitenden Freiräume schaffen sowie die Eigenverantwortung fördern </li> <li> Als Teil des Führungsteams Veränderungsprozesse vorantreiben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 35,5-Stunden-Woche </li> <li> 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Zuschüsse zum Deutschlandjobticket </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> </ul><br>Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!<br><br>Verena Ludwig
Leiterin Fachzentrum
Tel. 040 - 460 65 56-11 00<br><br>Techniker Krankenkasse

Teamleitung im Bereich Mitgliedschaft & Beiträge (m/w/d)

Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport &amp; Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Maschinen- und Anlagenführung oder vergleichbar. </li> <li> Erste Berufserfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen von Vorteil. </li> <li> Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li> Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein. </li> <li> Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie zeitliche Flexibilität und Belastbarkeit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bedienung, Rüstung, Bestückung, Steuerung und Reinigung von Maschinen zur Filzveredelung (Kalander) im Schichtbetrieb. </li> <li> Durchführung kleinerer Wartungsarbeiten sowie eigenständige Fehlerbehebung bei Störungen. </li> <li> Überwachung und Steuerung des Materialflusses. </li> <li> Vorbereitung der Arbeitsabläufe sowie Auswahl und Anwendung geeigneter Prüfverfahren und -mittel. </li> <li> Auswahl und Bearbeitung von Aufträgen gemäß Vorgaben. </li> <li> Sicherstellung der Produktqualität sowie Dokumentation relevanter Produktionsdaten. </li> <li> Einhaltung unserer Qualitätsstandards sowie der Vorgaben zu Umwelt- und Arbeitsschutz. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> 30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten </li> <li> Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Betriebseigene Kantine </li> <li> Zugang zu unserem Corporate Benefits Programm mit exklusiven Rabatten </li> <li> Unterstützung durch unsere hauseigene Versicherungsgesellschaft sowie Eltern- und Sozialberatung </li> </ul><br><br><br>J. M. Voith SE &amp; Co. KG | Voith Paper ( VPEZ )
J.M. Voith SE &amp; Co. KG | VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team   Yunus Topal  Tel. +49 7321 37 3722<br><br>J.M. Voith SE &amp; Co. KG

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt.
Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt.
Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben.
Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind eine pädagogische und/oder pflegerische Fachkraft mit Teamgeist, Herz und Humor. </li> <li> Sie sind empathisch und zugleich in der Lage, professionell mit Nähe und Distanz umzugehen. </li> <li> Weil unser Bewohnender jeden Tag jemanden braucht, der ihn im Alltag begleitet, wechseln Sie sich in den Diensten im Team ab. </li> <li> Sie sind bereit im Früh-, Spätdienst und Nachtdienst nach Absprache zu arbeiten sowie zu einem späteren Zeitpunkt in den allgemeinen Betreuungsdienst zu wechseln. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind Betreuer (m/w/d) im Rahmen eines Kriseninterventionsteams für einen Menschen mit Beeinträchtigung mit herausforderndem Verhalten. </li> <li> Sie fördern die individuellen Fertigkeiten des Bewohners und sorgen für die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. </li> <li> Sie leiten den Bewohnenden bei der Strukturierung des Alltags an. </li> <li> Sie verantworten die fallbezogene Dokumentation. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> VERGÜTUNG:  In Anlehnung an den aktuellen TVöD-SuE EG 8a zzgl. Jahressonderzahlung sowie Schicht-/Wechselschicht-, Wohn-, Praxisanleiter und SuE-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD für Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Überstundenzuschlag für kurzfristig angeordnete Überstunden. </li> <li> ZUSATZLEISTUNGEN:  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und die Möglichkeit einer weiteren bezuschussten Altersvorsorge sowie Beihilfe für Brille, Hörgerät und Zahnersatz. </li> <li> ZUSCHUSS:  30% Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte </li> <li> URLAUB:  30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage. Außerdem Freizeitausgleich für Arbeit an Feiertagen und Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m. </li> <li> ENTWICKLUNG:  Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWbG pro Jahr. </li> <li> GESUNDHEIT &amp; GELDBEUTEL:  Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios wie z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apps Gymondo und LesMills+, Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer. </li> </ul><br>Eingehende Bewerbungen werden ausschließlich nach fachlicher Qualifikation ausgewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter.<br><br>Für Rückfragen und/oder weitere Informationen steht Ihnen für diese Positionen das  Team Personalauswahl  (Junior Recruiter | Sebastian Flachmeier | Team Personalauswahl)  gerne und jederzeit unter 0151 54261879 zur Verfügung.<br><br>Lebenshilfe Bonn e.V.

Pädagogische/pflegerische Fachkraft (m/w/d) als Einzelassistenz in den besonderen Wohnformen

Als bundesweit tätiges Unternehmen mit 18 Einrichtungen, darunter 14 Wohnstifte, eine Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, zwei Pflegestifte sowie ein Bildungszentrum mit staatlich anerkannten Fachschulen bieten wir Ihnen vielfältige Karrierechancen. Werden Sie einer von mehr als 2000 Mitarbeitern an unseren 15 Standorten in ganz Deutschland.
Für unser KWA Stift Urbana im Stadtgarten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfahrungen im pflegerischen Bereich sind wünschenswert </li> <li> Kenntnisse in der Bezugspflege hohes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li> Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen </li> <li> Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Pflege gemäß dem Stand aktueller pflegerischer Erkenntnisse sowie rechtlicher und trägerseitiger Vorgaben </li> <li> Durchführung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten </li> <li> Sicherung der Zufriedenheit der Pflegebedürftigen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.
</p><br><br><br><br><br>KWA Stift Urbana im Stadtgarten

Pflegeassistenz (m/w/d)

Als bundesweit tätiges Unternehmen mit 18 Einrichtungen, darunter 14 Wohnstifte, eine Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, zwei Pflegestifte sowie ein Bildungszentrum mit staatlich anerkannten Fachschulen bieten wir Ihnen vielfältige Karrierechancen. Werden Sie einer von mehr als 2000 Mitarbeitern an unseren 15 Standorten in ganz Deutschland.
Für unser KWA Stift Urbana im Stadtgarten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegefachassistenz (m/w/d) </li> <li> Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen </li> <li> Bereitschaft zu Wechselschicht- und Wochenenddienst </li> <li> Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li> Sicherer Umgang mit EDV-Programmen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Pflege gemäß dem Stand aktueller pflegerischer Erkenntnis sowie rechtlicher und trägerseitiger Vorgaben in unserem stationären Bereich oder im ambulanten Dienst (hausinterner Mietbereich) </li> <li> Durchführung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten </li> <li> Sicherung der Zufriedenheit der Pflegebedürftigen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.
</p><br><br><br><br><br>KWA Stift Urbana im Stadtgarten

477 Befristete Anstellung Jobs in 52 Düren, Deutschland