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<p><strong>Wir suchen Dich!</strong></p><p><strong>Account Manager / Vertrieb (m/w/d)</strong></p><p>Du bist ein echtes Verkaufstalent und hast Lust, Kunden von unserem vielfältigen Produktportfolio aus dem Bereich Telekommunikation zu überzeugen? Dann suchen wir genau Dich!</p><p>Für unser Team „Beratung &amp; Projektmanagement“ suchen wir&nbsp;<strong>ab sofort&nbsp;</strong>kompetente Verstärkung. Als Mitarbeiter dieses Teams bist Du Ansprechpartner für unsere Kunden und Partner und stehst diesen getreu unserer Mission „gemeinsam erfolgreich“ mit Rat und Tat zur Seite. Des Weiteren fällt der Bereich der eigenverantwortlichen vertrieblichen Projektbegleitung in Dein Aufgabengebiet. Egal von wo aus Du arbeitest, ob im <strong>Office</strong>, <strong>remote</strong> oder im <strong>Homeoffice</strong> - Du bist ein fester Bestandteil des Teams. Daher suchen wir auch überregional nach Dir.</p><br>Das sind Deine Aufgaben:<br><ul><li><p>Betreuung eines festen Kunden- und Partnerstamms</p></li><li><p>Eigenverantwortliche Projektbegleitung – vom ersten Angebot, über Maßnahmenpläne, bis hin zur Rechnungserstellung</p></li><li><p>Überzeugende Produkt-Präsentation bei Kunden/Partnern vor Ort oder per Videokonferenz</p></li><li><p>Kosteneffizienter Wareneinkauf</p></li><li><p>Aufbau einer Wissensbasis über die Anforderungen und Bedürfnisse unserer Kunden/Partner</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit dem Technischen Support und Marketing</p></li></ul><br>Das bringst du mit:<br><ul><li><p>optional: Erfahrungen als IT Vertriebsbauftragter,  Account Manager, Key Account Management</p></li><li><p>Bewerbungen von Quereinsteiger erwünscht</p></li><li><p>Hohe Kundenorientierung</p></li><li><p>Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken &amp; Handeln</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</p></li><li><p>Deutsch und optional Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift</p></li><li><p>Führerschein Klasse B bzw. 3</p></li><li><p>Gutes technisches Verständnis und Lernbereitschaft wünschenswert</p></li></ul><br>Das bieten wir:<br><ul><li><p>Sicherer Arbeitsplatz mit verantwortungsvollen Aufgaben</p></li></ul><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten / Home-Office</p></li><li><p>attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Gestaltungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Hervorragendes Arbeitsklima, Betriebsfeiern und Team-Events</p></li><li><p>Angenehmes Arbeiten im modernen und zentralen Büro mit großer Dachterasse und BBQ-Grill, inkl. Kaffee, Getränke, Snackbar</p></li><li><p>Option auf Dienstwagen mit privater Nutzung</p></li><li><p>Jobbike</p></li></ul><p><strong>Über uns:</strong></p><p>o-byte.com ist ein mittelständisches ITK-Systemhaus aus der Fahrradstadt Münster.</p><p>Wir sind Spezialist für moderne und innovative Business-Kommunikation mit den IP-basierten STARFACE Telefonanlagen. Als mehrfach prämierter STARFACE Excellence Partner und Modul Creator bieten wir ganzheitliche Kommunikationslösungen – von der Planung bis zur Umsetzung und darüber hinaus. Getreu unserem Motto „gemeinsam erfolgreich“ behalten wir stets den Mehrwert für unsere Kunden im Blick. Für steigende Anforderungen im Bereich der Business-Kommunikation liefern wir als zertifizierter STARFACE Module Creator Erweiterungen, mit denen sich Telefonsysteme flexibel an Kundenbedürfnisse anpassen lassen.</p><p>Telefonie, die gefällt – Service, der überzeugt! Gemeinsam erfolgreich mit o-byte.com!</p><br>Überzeugt?<br><p>Deine Erfolgsgeschichte bei o-byte.com beginnt jetzt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung an&nbsp;<a href="mailto:karriere@o-byte.com" target="_blank">karriere@o-byte.com</a>!</p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Yasmin Klaas<br>Marketing<br><br>Urbanstr. 12 48143 Münster <br><a href="mailto:karriere@o-byte.com" target="_blank">karriere@o-byte.com</a><br>025159068560<br>

o-byte.com GmbH & Co. KG

Account Manager / Vertrieb  (m/w/d) / Remote Work / Homeoffice

Handwerk ist Vielfalt. Handwerk ist Leistung. Handwerk ist die Wirtschaftsmacht von nebenan.
Die Handwerkskammer Südwestfalen steht mit rund 190 engagierten Mitarbeitenden für Verlässlichkeit, Kompetenz und Kontinuität. Als familienfreundlicher Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen sowie ein ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement und schaffen so ein attraktives Arbeitsumfeld für unsere Beschäftigten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r oder ein vergleichbarer Abschluss </li> <li> Wissen über die Handwerksordnung und der Gewerbeordnung ist wünschenswert </li> <li> Hohes Maß an Eigeninitiative, Sozialkompetenz und Entscheidungsfreude sowie ein freundliches und sicheres Auftreten sind notwendig </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bearbeitung von Eintragungs- und Löschungsverfahren, inkl. Gebühren und Gewerbemeldungen </li> <li> Beratung zu Existenzgründung, Betriebsübernahmen und Zusatzeintragungen </li> <li> Bearbeitung von Beitragsangelegenheiten wie Insolvenzen, Ermäßigungen und Teilungsverhältnissen mit der IHK </li> <li> Beratung zur Beitragsabrechnung sowie Entscheidungen über Stundungen und Ratenzahlungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Eine attraktive Vergütung nach TV-L EG 9b </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li> Familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li> Wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur </li> <li> Exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits und Ticketsprinter </li> <li> Vielfältige innerbetriebliche Zusatzleistungen </li> </ul><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Portal. Bewerbungen von Frauen werden begrüßt. Wir fördern Chancengleichheit und Vielfalt und unterstützen die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung.
Ihre Ansprechpartnerin für weitere Fragen:<br><br><br><br>Handwerkskammer Südwestfalen

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Sachbearbeitung (m/w/d) Handwerksrolle

Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium des Gesundheitsmanagements oder der Gesundheitswirtschaft oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, jeweils mit einem Schwerpunkt in Controlling. </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über berufliche Erfahrungen im Bereich der Krankenkassen oder im Gesundheitswesen. </li> <li> Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen und sich umfassend in neue Themenfelder und Prozesse einzuarbeiten. </li> <li> Ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen bringen Sie mit. </li> <li> Sicheres Auftreten, Belastbarkeit sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie unterstützen die Führungskräfte bei der Kosten- und Prozessoptimierung. </li> <li> Dafür analysieren und bewerten Sie Daten und geben auf dieser Basis Handlungsempfehlungen an die verschiedenen Fachbereiche. </li> <li> Durch die Prognose von Ergebnissen sowie die Beratung der Unternehmens- und Stabsbereiche gestalten Sie die Unternehmenssteuerung mit. </li> <li> Mit Ihren Ideen unterstützen Sie den Zielprozess. </li> <li> Die Erstellung von Ergebnisprognosen sowie Prozess- und Potenzialanalysen einschließlich kommentierender Berichterstattung liegt in Ihrer Hand. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit  | Sichern Sie sich eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen - mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. </li> <li> Gehalt und mehr  | Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung nach Gruppe 10 BAT/AOK-Neu bieten wir Ihnen verschiedene Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung, Familienzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li> <li> Work-Life-Balance  | Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice sowie 30 Urlaubstage sind bei uns selbstverständlich. </li> <li> Onboarding  | Wir lassen Sie nicht alleine: Eine Ansprechperson aus dem Bereich Controlling ist an Ihrer Seite und begleitet Sie in Ihrer ersten Zeit durch regelmäßige Einarbeitungs- und Feedbackgespräche. </li> <li> Arbeitsumgebung  | Wir ermöglichen Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, viel Wertschätzung für Ihre Expertise und eine gute Arbeitsatmosphäre. </li> <li> Gesundheit  | Gesundheit ist uns wichtig! Daher bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit z.B. Gesundheitstagen, Kursangeboten und einem jährlichen Zuschuss von 175 Euro für u.a. die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf. </li> <li> Exklusive Rabatte  | Über unsere Partnerplattform »Corporate Benefits« bieten wir exklusive Mitarbeiterkonditionen bei namhaften Anbietern. </li> </ul><br><br><br>Fachlicher Ansprechpartner:
Ralf Müller
0800 2655-500866
Recruiter:
Kathrin Hanker
08002655 500363<br><br>AOK NordWest

Controller (m/w/d) Versorgung und Risikomanagement

Akafö - wir sind die Services für Studierende. Als Studierendenwerk für die Bochumer Hochschulen und die Westfälische Hochschule in Gelsenkirchen, Recklinghausen und Bocholt gestalten wir die wirtschaftlichen, sozialen und kulturellen Rahmenbedingungen für das Leben von rund 60.000 Studierenden. Mit mehr als 500 Mitarbeitenden bieten wir Serviceleistungen wie Gastronomie, Wohnen, Finanzieren, Kultur, Inklusion, Kinderbetreuung und Integration.
Zahlen sind deine Welt und du bist bestens vertraut mit sämtlichen Bereichen in der Buchhaltung? Dann suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bilanzbuchhalter (w/m/ d)<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (w/m/d) </li> <li> Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und im Rechnungswesen </li> <li> Sehr gute Fachkenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und im Steuerrecht </li> <li> Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (idealerweise Diamant IV) und MS-Office sowie Erfahrung mit einem DMS-System </li> <li> Genaue, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbstständige und eigenverantwörtliche Bearbeitung sämtlicher Geschäftsvorfälle in der laufenden  Buchhaltung </li> <li> Übernahme notwendiger Kontenabstimmung und Bearbeitung von Bilanzierungsfragen </li> <li> Übernahme Intercompany Abstimmung </li> <li> Erstellung von Monats- und Jahressabschlüssen nach HGB, auch  für die Tochtergesellschaften </li> <li> Vorbereitung der EÜR für stpfl. BGA </li> <li> Regelmäßige Objektbegehungen im Rahmen des Quartiersmanagements </li> <li> Erstellung der konsolidierten  Umsatzsteuer-Voranmeldungen und Vorbereitung der Umsatzsteuerjahreserklärung </li> <li> Ansprechpartner (w/m/d) für Prüfer, Berater, Behörden und interne Schnittstellen </li> <li> Koordination und Optimierung von Prozessen im Bereich der Finanzbuchhaltung </li> <li> Allgemeine administrative Aufgaben im Finanz- und Rechnungswesen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen modernen Arbeitsplatz auf dem Campus einer der größten (und natürlich schönsten) Universitäten Deutschlands, mittendrin im studentischen Leben und im Herzen des Ruhrgebiets </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Anstalt des öffentlichen Rechts </li> <li> Ein angemessenes Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst TVöD (VKA) mit tariflichen Sonderleistungen </li> <li> Die Möglichkeit eines JobRad Fahrradleasings </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> Planbare und flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten (2 Tage / Woche) </li> <li> Abwechslungsreiches, gesundes Essen in unseren Mensen und Cafeterien </li> <li> Die Möglichkeit der Betreuung deiner Kinder in unseren Tagesstätten direkt am Campus </li> </ul><br><br><br>Deine Ansprechpartnerin ist Frau Jasmin Rahlfs (T + 49 234 32-11216).
Akademisches Förderungswerk
Anstalt des öffentlichen Rechts
Universitätsstraße 134
44799 Bochum
+49 234 32 11216
Jetzt bewerben<br><br>AKAFÖ  Akademisches Förderungswerk, AöR

Bilanzbuchhalter (w/m/d)

Strom, Gas, Wasser  - zuverlässig am Puls der Zeit.
Die AVU ist der Energie- und Wasserversorger für Privat- und Geschäftskunden im Ennepe-Ruhr-Kreis. Über 440 Mitarbeiter*innen sind täglich für die AVU-Unternehmen (AVU AG, AVU Netz GmbH, AVU Serviceplus GmbH) und die zuverlässige Energieversorgung unserer Region im Einsatz. Die AVU ist ein traditionsreicher und familiärer Energiedienstleister, der seit über 110 Jahren eng mit den Städten, Unternehmen und den Menschen in der Region verbunden ist.
Jeden Tag tragen wir Verantwortung für unsere Kund*innen und für unsere Mitarbeiter*innen. Daher investieren wir viel Energie, um unsere Mitarbeiter*innen zu unterstützen: mit flexiblen Arbeitszeiten, Angeboten zur Gesundheitsförderung, zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und vielem mehr. Das Meistern künftiger Herausforderungen der Branche sowie die Anforderungen eines dynamischen Marktes und der Energiewende bietet Ihnen einen Job mit Zukunft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik - Betriebstechnik </li> <li> Idealerweise Erfahrung oder Weiterbildung in den Bereichen MSR-Technik, Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik </li> <li> Kenntnisse im Schaltschrankbau, in der Elektroinstallation sowie in der Inbetriebnahme von Anlagen </li> <li> Sicherer Umgang mit elektrischen Schaltplänen sowie Erfahrung in der technischen Dokumentation </li> <li> Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen </li> <li> Gültiger Führerschein der Klasse B </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise auf C1-Niveau </li> <li> Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke </li> <li> Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohes Engagement </li> <li> ISMS-Eignung (Führungszeugnis erforderlich) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführung von Installations-, Wartungs- und Inbetriebnahmearbeiten im Bereich der Elektro- und Automatisierungstechnik </li> <li> Arbeiten an Schaltschränken, Steuerungen und MSR-Anlagen </li> <li> Analyse und Behebung von Störungen an technischen Anlagen </li> <li> Dokumentation von Arbeitsabläufen und Prüfergebnissen </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus dem technischen Team </li> <li> Teilnahme an Bereitschaftsdiensten (nach Absprache und Einarbeitung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung </li> <li> Als zertifiziertes »Familienfreundliches Unternehmen« bietet die AVU vielfältige Angebote für die bessere Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf </li> <li> Attraktive Verdienstmöglichkeiten und zusätzliche Sozialleistungen wie Krankenzusatzversicherung und Zuschüsse zur Altersversorgung </li> <li> Familiäres Betriebsklima und offene Kommunikationskultur </li> <li> Betriebsgastronomie mit attraktiven und gesunden Menüs zu fairen Preisen </li> <li> Eine sichere, krisenfeste Beschäftigung </li> <li> Abwechslungsreiche, selbstständige Tätigkeiten </li> <li> Fahrrad-Leasing (u. a. E-Bikes), Fahrradgarage </li> <li> Zahlreiche Angebote aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement (Gesundheits-Checks, Vorsorgeuntersuchungen, Grippeschutzimpfungen und vieles mehr) </li> </ul><br>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht, die berufliche Gleichstellung sämtlicher Geschlechter ist für uns selbstverständlich.<br><br>Ihr Ansprechpartner:
Stefan Marquardt, Tel.: +49 2332 73-80185
AVU Netz GmbH  | An der Drehbank 18 | 58285 Gevelsberg | <a href="http://www.avu-netz.de" target="_blank">www.avu-netz.de</a><br><br>AVU Netz GmbH

Elektroniker*in Betriebstechnik (m/w/d)

Die avitea-Gruppe, ein Tochterunternehmen der HELLA, beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter an zehn Standorten. Wir vermitteln und überlassen Kandidaten und Mitarbeiter an namhafte Kundenunternehmen aus der Industrie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung oder Personalwesen </li> <li> Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li> Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (z. B. DATEV LODAS) und MS Office </li> <li> Diskretion, Genauigkeit und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis </li> <li> Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeitwirtschaftssystemen </li> <li> Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter, Führungskräfte und externe Stellen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen </li> <li> Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben in der Abrechnung </li> <li> Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und anderen Behörden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li> Eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Job durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Nutzung </li> <li> Ein kollegiales Team und flache Hierarchien, in dem Ihre Ideen willkommen sind </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Möglichkeit zum Jobrad-Leasing und Mitarbeiterbenefits </li> <li> Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten zur Förderung des Zusammenhalts </li> <li> Moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung mit persönlicher Betreuung </li> </ul><br><br><br>Herr Dennis Deppe
<a href="mailto:Dennis.Deppe@avitea.de" target="_blank">Dennis.Deppe@avitea.de</a>
+49 2941 8283-547
Avitea GmbH   Südstraße 8 - 8a  59557 Lippstadt<br><br>avitea GmbH

Entgeltabrechner (m/w/d)

Handwerk ist Zukunft - und wir gestalten sie mit.
Die Handwerkskammer Südwestfalen steht mit über 190 Mitarbeitenden für Verlässlichkeit, Kontinuität und gelebten Service im öffentlichen Dienst.
Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen sowie ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement - für ein Arbeitsumfeld, das Leistung und Lebensqualität verbindet.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor, idealerweise Master) der Fachrichtung Architektur, Hochbau oder alternativ Stadt- bzw. Raumplanung (Bewerber/innen mit einem baubezogenen Wirtschaftsingenieurwesen-Abschluss sind bei entsprechender technischer Ausrichtung willkommen) </li> <li> Idealerweise Erfahrung in der Beratung von Handwerksbetrieben </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li> Kommunikationsstark, empathisch, teamfähig </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenständige Erstellung von Immobilienbewertungen sowie Mietwertberechnungen für Mitgliedsbetriebe </li> <li> Fachliche Beratung bei Standortfragen, insbesondere zu Nutzungsänderungen und Bestandsschutz </li> <li> Erarbeitung von Stellungnahmen im Rahmen der Bauleitplanung als Träger öffentlicher Belange </li> <li> Aktive Mitwirkung in Fachgremien und Arbeitskreisen auf Landes- und Bundesebene </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach TV-L EG 13 </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li> Familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li> Wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur </li> <li> Exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits </li> <li> Vielfältige innerbetriebliche Zusatzleistungen </li> </ul><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Portal. Bewerbungen von Frauen werden begrüßt. Wir fördern Chancengleichheit und Vielfalt und unterstützen die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung.
Ihre Ansprechpartnerin für weitere Fragen:<br><br><br><br>Handwerkskammer Südwestfalen

Technische/r Berater/in (m/w/d) im Bereich Immobilien

Der Schwerpunkt von NephroCare als Tochter von der Fresenius Medical Care AG ist die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Täglich kümmern sich mehr als 1800 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.
Unser nephrologisches Versorgungszentrum in Hagen befindet sich zentral in der Rathausgalerie in der Hagener Innenstadt und ist sowohl zu Fuß als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Zudem stehen Parkmöglichkeiten zur Verfügung. Das heutige Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) wurde 1985 als internistisch-nephrologische Gemeinschaftspraxis mit einem ambulanten Dialysezentrum gegründet. In unseren modernen Räumlichkeiten, die wir 2019 bezogen haben, betreuen wir Patienten mit Nierenerkrankungen, Bluthochdruck und Fettstoffwechselstörungen. Unsere Praxis ist barrierefrei zugänglich, um allen Patienten einen einfachen Zugang zu unseren Dienstleistungen zu ermöglichen. Wir suchen engagierte Mitarbeiter, die unser Team verstärken und gemeinsam mit uns die bestmögliche Versorgung unserer Patienten sicherstellen möchten.
Here is your opportunity to make profound connections that make all the difference. As the global leader in dialysis healthcare we know what it takes to create strong bonds among patients their families and our team members-and why it matters. Within this positive environment those in our care can achieve better outcomes-and professionals can achieve their most important objectives.
Fresenius Medical Care is the nation's largest provider of renal care meeting the needs of more than 135 000 patients at 1 800 clinics throughout the country.
Our well-established trusted organization fosters a spirit of camaraderie emphasizing friendly collaboration professional support and career development.
National Safety Award from CNA insurance companies for 11 consecutive years.
Fresenius Medical Care North America maintains a drug-free workplace in accordance with applicable federal and state laws.<h2>Profil</h2><ul> <li> Keine Ahnung von Dialyse? (Normal) Macht nix - wir führen dich in die Welt der Dialyse ein! </li> <li> Wir suchen jemanden mit einer Leidenschaft für Menschen und einem Herz, das im Takt der Gesundheit schlägt </li> <li> Neue TeamkollegInnen mit ausgeprägtem Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt und hohem Verantwortungsbewusstsein sind bei uns gerne gesehen </li> <li> Wenn du Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau oder Altenpfleger (m/w/d) bist, bist du bei uns herzlich willkommen </li> <li> Erfahrungen in der Dialyse ist keine Voraussetzung, aber die Begeisterung dafür, es zu lernen! </li> <li> Lend direction as well as a caring attitude. Bring a smile and your vital knowledge to everyone every day. Brighten prospects for patients and your career. </li> <li> Graduate of an accredited School of Nursing. </li> <li> Current appropriate state licensure. </li> <li> Must meet the practice requirements in the state in which he or she is employed. </li> <li> Minimum of one-year medical-surgical nursing experience preferred. </li> <li> Hemodialysis experience preferred. </li> <li> ICU experience preferred. </li> <li> Successfully complete a training course in the theory and practice of hemodialysis. </li> <li> Successfully complete CPR Certification. </li> <li> Provide coverage at any or all area facilities as required by management. </li> <li> Icd-9 coding Training. </li> <li> Nurses Technical Training. </li> <li> Must meet appropriate state requirements (if any). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Weil du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer Dialysepatienten in allen Phasen der Dialysebehandlung gewährleistest </li> <li> Du berätst unsere DialysepatientInnen und deren Angehörige im Hinblick auf Probleme, Compliance, Ernährung etc. </li> <li> Die pflegerische Versorgung wird durch dich gesichert und dokumentiert </li> <li> Als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), OTA (m/w/d) oder ATA (m/w/d) bist du auch ohne Vorkenntnisse bei uns willkommen. Wir richten uns mit unserem Einarbeitungsplan nach deinen Vorkenntnissen und Bedürfnissen </li> <li> Superior training UltraCare quality control and certification procedures ensure your potential to succeed and advance as a professional. </li> <li> This is an exceptional opportunity to succeed with a premier healthcare organization. As a key member of our hemodialysis team this professional will manage our Patient Care Technicians in providing safe effective delivery of chronic hemodialysis therapy. Delegating tasks training and monitoring all direct-patient staff including LVNs/LPNs and Dialysis Assistants this individual will assess care needs and develop assignments. </li> <li> Functions as part of the hemodialysis health care team as a Staff Registered Nurse to ensure provision of quality patient care on a daily basis in accordance with FMS policies procedures and training. Supports the FMCNA's mission vision values and customer service philosophy. Supports the FMCNA commitment to the Quality Enhancement Program (QEP) and CQI Activities including those related to patient satisfaction and actively participates in process improvement activities that enhance the likelihood that patients will achieve the FMCNA Quality Enhancement Goals (QEP). Adheres to all requirements of the FMCNA Compliance Program and FMS patient care and administrative policies. </li> <li> Responsible for driving the FMS culture though values and customer service standards. </li> <li> Accountable for outstanding customer service to all external and internal customers. </li> <li> Develops and maintains effective relationships through effective and timely communication. </li> <li> Takes initiative and action to respond resolve and follow up regarding customer service issues with all customers in a timely manner. </li> <li> PRINCIPAL RESPONSIBILITIES AND DUTIES </li> <li> Directs Patient Care Technician's provision of safe and effective delivery of chronic hemodialysis therapy to patients in compliance with standards outlined in the facility policy procedure manuals as well as regulations set forth by the corporation state and federal agencies. </li> <li> Delegates tasks to all direct patient care staff including but not limited to LVN/LPNs Patient Care Technicians and Dialysis Assistants. </li> <li> Assesses daily patient care needs and develops appropriate patient care assignments. </li> <li> Routinely monitors patient care staff for appropriate techniques and adherence to facility policy and procedures. </li> <li> Participates in staff training and orientation of new staff as assigned </li> <li> Participates in all required staff meetings as scheduled. </li> <li> Ensures educational needs of patients and family are met regarding End Stage Renal Disease (ESRD). </li> <li> Provides ongoing education to patients regarding their renal disease vascular access and dialysis therapy and other related health conditions. </li> <li> Discusses with patient and records education related to diet/fluid and medication compliance. </li> <li> Provides patient specific detailed education regarding adequacy measures where applicable - Online Clearance Monitoring (OLC) Adequacy Monitoring Program (AMP) Urea Kinetic Modeling (UKM). </li> <li> Ensures transplant awareness modality awareness and drive catheter reduction. </li> <li> Educates patients regarding laboratory values and the relationship to adequate dialysis therapy compliance with treatment schedule medications and fluid. </li> <li> Provides safe and effective delivery of care to patients with ESRD. </li> <li> Accurately implements treatment prescriptions including Sodium (Na) modeling prescription and Ultrafiltration modeling (where appropriate) to ensure stable treatment therapy as indicated. </li> <li> Assesses patients' response to hemodialysis treatment therapy making appropriate adjustments and modifications to the treatment plan as indicated by the prescribing physician. Communicates problems or concerns to the Team Leader or physician. </li> <li> Identifies and communicates patient related issues to Team Leader or physician. </li> <li> Initiates Initial and Annual Nursing Assessment and ongoing evaluation and documentation of patient care needs according to FMC Policies and Procedures. </li> <li> Actively participates in the pre evaluation initiation monitoring termination access homeostasis and post evaluation of patients receiving hemodialysis treatment therapy according to established FMC procedures. </li> <li> Takes appropriate intervention for changes in patient adequacy status and troubleshooting access flow issues as identified by OLC/AMP yellow lights. </li> <li> Provides supervises (if applicable) and monitors hemodialysis access care according to established procedures. </li> <li> Implements administers monitors and documents patient's response to prescribed interdialytic transfusions including appropriate notification of adverse reactions to physician and appropriate blood supplier. </li> <li> Ensures accurate and complete documentation by Patient Care Technician on the Hemodialysis Treatment Sheet. </li> <li> Reviews transcribes and enters physician lab orders accurately into the Medical Information System. </li> <li> Ensures appropriate preparation of lab requisitions for Spectra or alternate lab. </li> <li> Ensures correct labs tubes are utilized for prescribed lab specimens and that lab draw and processing procedures are performed appropriately for all lab samples. </li> <li> Identifies and ensures appropriate follow-through regarding missed labs and specimens reported to be insufficient according to company policies and procedures. </li> <li> Ensures all specimens are appropriately packaged according to Department of Transportation (DOT) policies and procedures relating to shipment of blood or body fluid specimens and potentially hazardous material. </li> <li> Ensures that all labs are directed and delivered to appropriate labs. </li> <li> Reports alert/panic and abnormal labs results to appropriate physician. </li> <li> Ensures lab results are forwarded to physicians as requested. </li> <li> Enforces all company approved polices and procedures as well as regulations set forth by state and federal agencies and departments. </li> <li> Maintains overall shift operation in a safe efficient and effective manner. </li> <li> Act as a resource for other staff members. </li> <li> Routinely meets with the Clinical Manager to discuss personnel and patient care status issues and information. </li> <li> Collaborate and communicate with physicians and other members of the healthcare team to interpret adjust and coordinate care provided to the patient. </li> <li> Provides assistance as needed to patients regarding prescription refills according to FMCNA Policies. </li> <li> Ensures all physician orders are transcribed and entered into the Medical Information system in a timely manner. </li> <li> Oversees all documentation of patient information. </li> <li> Maintains facility drug list for all required stock medications. </li> <li> Maintains competency with all emergency operational procedures and initiates CPR and emergency measures in the event of a cardiac and/or respiratory arrest. </li> <li> Ensures verification and availability of adequate emergency equipment. </li> <li> Ensures provision of appropriate vaccinations immunizations and annual Tuberculosis (TB) testing. </li> <li> Administers medications as prescribed or in accordance with approved algorithm(s) and documents appropriate medical justification if indicated. </li> <li> Administers PRN medications as prescribed and completes appropriate documentation of assessment of effectiveness. </li> <li> Maintains appropriate recording of controlled substances as required by law. </li> <li> Assists with the coordination of patient transportation if necessary. </li> <li> Ensures a clean safe and sanitary environment in the dialysis facility treatment area. </li> <li> Ensures competency in the operation of all dialysis-related equipment safely and effectively. </li> <li> Ensures all patient stations including machines and chairs are clean and free of blood and placed appropriately. </li> <li> Ensures that all blood spills are immediately addressed according to FMCNA Bloodborne Pathogen Control Policies. </li> <li> Ensures all relevant data including physician orders lab results vital signs and treatment parameters and patient status are documented appropriately and entered into Medical Information System. </li> <li> Ensures all appropriate patient related treatment data is entered into the Medical Information System. </li> <li> Ensures all FMCNA policies regarding patient admission transfer and discharge are appropriately implemented. </li> <li> Ensures and verify accuracy of Patient Care Technician documentation. </li> <li> Daily </li> <li> Reviews and ensures appropriate daily completion of Hemodialysis Treatment Sheets by all patient care staff. </li> <li> Ensures that all appropriate procedures are followed regarding opening and closing procedures inclusive of monitoring that all staff and patients have safely left the premises. </li> <li> Initiates documents and completes ongoing Continuous Quality Improvement (CQI) activities including monthly reports. </li> <li> Completes monthly nurses' progress note. </li> <li> Ensures patient medical records are complete with appropriate information documentation and identification on each page (Addressograph label is on all chart forms). </li> <li> Reviews transplant status and follows established procedure regarding appropriate action to be taken. </li> <li> Completes patient care plans for new patients within the initial 30 days or any patients deemed unstable requiring monthly patient care plans. </li> <li> Completes any long-term programs that are due. </li> <li> Completes initial and annual Nursing History and Assessment physical. </li> <li> Ensures completion of Annual Standing Order Review with each physician as required. </li> <li> Performs additional duties as assigned. </li> <li> PHYSICAL DEMANDS AND WORKING CONDITIONS: </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Weil wir ein Team sind. Weil wir dich fit machen. Weil wir Deine Power brauchen! </li> <li> Wir bieten eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem Aufgeschlossenen Team, in dem jeder zählt! </li> <li> Bei uns genießt du viele Vorteile wie Unfallversicherung, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatte etc. und eine Einarbeitung, die sich nach deinen Bedürfnissen richtet </li> <li> Competitive compensation and exceptional benefits. </li> <li> Outstanding tuition reimbursement program. </li> <li> Recognized among Fortune's World's Most Admired Companies in 2011. </li> <li> Opportunities to give back by participating in philanthropy and community outreach programs. </li> </ul><br><br><br>Mehr Informationen zu unserem Standort:  <a href="https://www.nephrocare-hagen.de/" target="_blank">https://www.nephrocare-hagen.de/</a>
Bei Fragen kontaktieren Sie uns gerne:  Maureen Pohlmann  ,  023313675218
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Dein Ansprechpartner: Frau Annabell Jansen - 06172 268 - 96032. Personalvermittlungen von Dienstleistern sind von der Besetzung der Stelle ausgenommen.
Head office: Fresenius Medical Care Deutschland GmbH
61352 Bad Homburg v. d. H. · Germany · Phone: +49 (0) 6172-609-0
Www.freseniusmedicalcare.com · <a href="http://www.nephrocare.com" target="_blank">www.nephrocare.com</a><br><br>Nephrocare Hagen GmbH

Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse

Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.
Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz in der Stabstelle Unternehmenssicherheit. Wir sind führend im Bereich der Cybersicherheit und fungieren als Innovationstreiber im europäischen Gesundheitswesen. Als erstes und einziges Krankenhaus betreiben wir ein eigenes Security Operation Center (SOC), ausgestattet mit modernster Technologie und spezialisiertem Personal. Wir bieten eine dynamische, herausfordernde Arbeitsumgebung, in der Sicherheit an erster Stelle steht. In dieser Rolle berichtest Du direkte an den Chief Security Officer (CSO), nimmst aktiv an strategischen Sicherheitsentscheidungen teil und verfügst über einen hohen Gestaltungsspielraum zur kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung unserer Technologien und Prozesse im Bereich der Cybersicherheit -  am besten mit DIR !<h2>Profil</h2><ul> <li> Hochschulabschluss in Informatik, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Bereich der Cybersicherheit, insbesondere im SOC-Umfeld </li> <li> Tiefgreifende Kenntnisse in der Anomalieerkennung und Penetrationstests </li> <li> Gute analytische und Problemlösungskompetenzen </li> <li> Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen </li> <li> Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Monitoring und Anomalieerkennung im Rahmen unserer Cybersicherheitsmaßnahmen </li> <li> Planung, Durchführung und Nachbereitung von Penetrationstests </li> <li> Planung, Durchführung und Nachbereitung von Live-Hacking-Events </li> <li> Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung der eingesetzten Hard- und Softwarekomponenten im Bereich der Cybersicherheit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Kurze Entscheidungswege und direkte Berichterstattung an die Führungsebene </li> <li> Ein innovatives Arbeitsumfeld in einem engagierten, interdisziplinären Team </li> <li> Angemessene Bezahlung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. </li> <li> Geregelte Arbeitszeitmodelle </li> <li> Familienfreundlich </li> <li> Wertschätzung </li> <li> Sicherheit </li> <li> Vieles mehr ... </li> <li> Weitere Vorteile </li> </ul><br>(*gn=geschlechtsneutral)
Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.<br><br>Universitätsklinikum Münster
Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5
48149 Münster
Www.ukm.de<br><br>Universitätsklinikum Münster

Specialist (gn*) Cyber Security & Defense

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden.
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!<h2>Profil</h2><ul> <li> Qualifikation: </li> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Uni]/​Master) der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft </li> <li> Fachkompetenzen: </li> <li> Zum Besetzungszeitpunkt mind. zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im höheren Dienst, z. B. Trainee, Referendariat </li> <li> Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und Verordnungen sowie der einschlägigen Arbeitsgrundlagen, Dienstvorschriften und Geschäftsanweisungen für den Aufgabenbereich (Bundes- und Landeswaldgesetze, Bundes- und Landesnaturschutzgesetze, Bundes- und Landesjagdgesetze, BauGB, gesetzliche Regelungen zum NATURA-2000-Management, Unfallverhütungsvorschriften) </li> <li> Kenntnisse in der (nutzerspezifischen) Raumplanung, insbesondere Bauleitplanung, Landschaftsplanung, Benutzungs- und Bodenbedeckungsplanung, Funktionsraumausweisung </li> <li> Vertiefte Kenntnisse in der Biotop- und Lebensraumtypenkartierung, insbesondere in der Ansprache und Bewertung von Biotopen im Wald sowie im Monitoring, Biotop- und Habitatschutz sowie der Landschaftspflege, umfassende Artenkenntnisse </li> <li> Gute Kenntnisse in den Microsoft Office-Anwendungen sowie in den GIS-Programmen zur Kartenerstellung </li> <li> Weiteres: </li> <li> Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zur Personalführung sowie zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit </li> <li> Sicheres und souveränes Auftreten sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und zielorientiertes </li> <li> Durchsetzungsvermögen, Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit </li> <li> Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln </li> <li> Gutes Urteilsvermögen sowie Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft </li> <li> Fähigkeit und Bereitschaft, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten </li> <li> Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten </li> <li> Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten </li> <li> Gültiger Jagdschein </li> <li> Fahrerlaubnis Klasse B </li> <li> Bereitschaft, den Wohnsitz in den unmittelbaren Einzugsbereich des Dienstorts zu verlegen (Residenzpflicht) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung des Funktionsbereiches Naturschutz im Bundesforstbetrieb (BFB) Rhein-Weser </li> <li> Festlegung von fachlichen Zielen im Rahmen der Zielvereinbarung für den Funktionsbereich </li> <li> Erstellung von Stellungnahmen und Durchführung von Genehmigungsverfahren nach Bundes- und Landesnaturschutzgesetzen sowie nach Bundes- und Landeswaldgesetzen </li> <li> Koordinierung der Prüfverfahren bei Eingriffen inkl. Verträglichkeitsprüfungen und artenschutzrechtlicher Prüfungen </li> <li> Koordinierung der Verfahrensbegleitung im Rahmen des nationalen und europäischen Umweltrechts </li> <li> Koordinierung der erstellten Management- und naturschutzfachlichen Entwicklungspläne, Kontrolle und Qualitätssicherung bei diesbezüglicher Vergabe </li> <li> Konzipierung von Schulung und Fortbildung </li> <li> Identifikation von geeigneten Flächen für Kompensations-​/Ökopunktemaßnahmen </li> <li> Einrichtung von Ökokonten/​Flächenpools einschließlich Vermarktung </li> <li> Akquisition neuer Kundinnen und Kunden </li> <li> Fachberatung und Konzeption von Kompensations-​/Ökopunktemaßnahmen, einschließlich Kostenkalkulation (z. B. für Konversionsliegenschaften und Problemflächen) </li> <li> Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten </li> <li> Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote </li> <li> Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen </li> <li> Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT) </li> <li> Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes </li> </ul><br><br><br>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Siebecke unter der Telefonnummer  +49 228 37787-757  gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Zieseniß unter der Telefonnummer  +49 228 37787-538 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter   <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter   <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
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