field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

DEINE AUFGABEN In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Entwicklung innovativer Sensorkonzepte und deren nahtlose Integration in anspruchsvolle Systeme. Dein Fokus liegt auf der Konzeption und Optimierung von Sensorlösungen, die hohe Präzision, Energieeffizienz und Zuverlässigkeit bieten. Du treibst die technische Umsetzung von der ersten Idee bis zur Serienproduktion voran und stellst sicher, dass deine Designs nicht nur innovativ, sondern auch herstellbar und robust sind.Deine Expertise im Bereich Sensortechnik und Elektronikdesign ermöglicht es dir, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die optimal auf die Anforderungen unserer Produkte abgestimmt sind. Du hast einen praxisorientierten Ansatz, Ideen in praktische Lösungen zu überführen, erkennst technologische Herausforderungen frühzeitig und arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen, um qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern. Dabei übernimmst du eine zentrale Rolle in der interdisziplinären Zusammenarbeit und fungierst als Schnittstelle zwischen Elektronik-, Software- und Maschinenbauteams.In dieser Position kombinierst du dein tiefes technisches Wissen mit einem starken Verständnis für Systemintegration und Produktrealisierung und übernimmst Verantwortung für die Entwicklung und erfolgreiche Umsetzung der nächsten Generation von Sensorlösungen.<ul><li>Entwicklung und Integration von Sensorkonzepten: Konzeption und Design von innovativen Sensorlösungen mit einem starken Fokus auf Systemintegration, Präzision und Effizienz in anspruchsvollen Anwendungsumgebungen</li><li>Sensororientiertes Elektronikdesign: Erarbeitung von maßgeschneiderten Elektroniklösungen zur optimalen Anbindung und Auswertung von Sensorsignalen, unter Berücksichtigung der Anforderungen an Energieeffizienz, Miniaturisierung und drahtlose Kommunikation</li><li>Low-Power- und Funktechnologien: Entwicklung und Optimierung von elektronischen Baugruppen mit einem besonderen Schwerpunkt auf Low-Power-Design, drahtloser Signalübertragung und energieeffizienter Systemarchitektur</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Elektronik- und Softwareteams sowie anderen Fachbereichen zur Weiterentwicklung und Umsetzung von zukunftsweisenden Sensoriklösungen</li><li>End-to-End Produktumsetzung: Verantwortung für den gesamten Entwicklungszyklus, von der ersten Konzeption über Prototyping und Tests bis hin zur finalen Produktion, mit Fokus auf technische und fertigungstechnische Anforderungen</li><li>Technisches Risikomanagement: Identifikation und Management von Risiken in Bezug auf Sensorleistung, Systemstabilität und Fertigbarkeit</li></ul> DEIN PROFIL <ul><li>Ausbildung: Abgeschlossenes Studium (Dipl. Ing., Master oder Doktor) in Sensorik, Elektrotechnik oder einem verwandten Fachgebiet</li><li>Berufserfahrung: Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Sensorlösungen und entsprechender Elektronikintegration, idealerweise in der Sensorik-Branche</li><li>Fachkenntnisse: Tiefes Verständnis von Sensordesign, analoger und digitaler Signalverarbeitung sowie der Systemintegration von Sensoren.</li><li>Überfachliche Kompetenzen: Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten mit ausgeprägtem Gespür für interdisziplinäre Zusammenarbeit.</li><li>Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul>WÜNSCHENSWERTE QUALIFIKATIONEN<ul><li>Erfahrung in der Mikrocontroller-Programmierung für Sensoranwendungen</li><li>Kenntnisse in Kommunikationsprotokollen für die Integration von Sensoren</li><li>Bereitschaft, zukünftig leitende Rollen im Bereich Sensorkonzepte zu übernehmen</li></ul> WIR BIETEN <ul><li>Ein tolles, motiviertes und interdisziplinäres Team in agilen Strukturen und flachen Hierarchien</li><li>Zugang zu innovativen Technologien</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung</li><li>38,5 Std Woche mit bis zu zwei Tagen im Homeoffice</li><li>Moderne Infrastruktur mit hervorragenden Verdienstmöglichkeiten</li><li>Dienstrad auch zur privaten Nutzung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Unfallversicherung mit Gültigkeit auch im privaten Bereich</li><li>Kostenlose Getränke und Obst</li></ul> JETZT BEWERBEN Hast du Lust auf ein Telefoninterview? Dann gib uns deine Telefonnummer, wir melden uns bei dir.DEIN ANSPRECHPARTNERDein Ansprechpartner bei uns ist Florian Bornschlegl. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter <a href="mailto:personal@pro-micron.de" target="_blank">personal@pro-micron.de</a>!

pro-micron GmbH

SENIOR INGENIEUR (M/W/D) FÜR SENSORKONZEPTE UND SYSTEMINTEGRATION

<h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Gute Allgemeinbildung sowie kaufmännisches Verständnis</li><li>Einfühlungsvermögen sowie Spaß am Kontakt mit Menschen</li><li>Positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit</li><li>Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen</li><li>Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Engagement und hohe Bereitschaft zur Weiterbildung &nbsp;</li></ul><h2>Das erwartet Dich:</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Attraktive Vergütung und zusätzliche Mitarbeiterbenefits, z.B. Jobrad</li><li>Spannende Aufgaben in einem zukunftsorientierten und familiären Unternehmen</li><li>Einführung in die Gebrauchtwagenabteilung, von der Dispo bis hin zum Handel</li><li>Bearbeitung und Pflege sämtlicher Fahrzeugbörsen</li><li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungsperspektiven</li><li>Top qualifizierte und motivierte Kollegen &nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – willkommen bei Audi - willkommen im Autohaus Rinner.</h2>

Autohaus Rinner GmbH

Audi Automobilkaufmann Gebrauchtwagen (m/w/d)

Du suchst eine neue Herausforderung in einem modernen, freundlichen Team? Egal, ob du bereits ausgebildete Medizinische Fachangestellte (MFA) bist oder Quereinsteiger:in mit Begeisterung für den medizinischen Bereich - bei uns bist du herzlich willkommen!Unsere HNO Praxis in Holzkirchen bietet dir eine perfekte Mischung aus spannendem Alltag, moderner Ausstattung und einem großartigen Teamspirit. Dein neuer Alltag bei uns: &nbsp;Patientenempfang und -betreuungAssistenz bei Untersuchungen und BehandlungenPraxisorganisation und TerminmanagementViel Abwechslung und spannende Einblicke in die HNO-Medizin Was wir uns wünschen: &nbsp;Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als MFA - aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen!Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit PatientenFreude an Organisation und TeamarbeitBereitschaft, Neues zu lernen - wir arbeiten dich gerne ein! Was wir bieten: &nbsp;Top-Ausstattung: Moderne Praxisräume und High-Tech-Diagnostik - damit du optimal arbeiten kannstAbwechslungsreicher Alltag: Von Patientenempfang bis OP-Vorbereitung - wird bei uns nie langweiligFlexible Arbeitszeiten: Wir finden das Modell, das zu dir passtTeamwork: Wir sind mehr als Kolleg:innen - wir sind ein Team, das zusammenhältWillkommensbonus: Zur Begrüßung bekommst du von uns einen Bonus von 3.000 €! Klingt spannend? &nbsp;Dann melde dich bei uns!Werde Teil unseres Teams und starte mit uns durch!Wir freuen uns auf dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Yvonne Dirigo MFA Münchner Straße 7E 83607 Holzkirchen&nbsp; <a href="mailto:info@hno-holzkirchen.de" target="_blank">info@hno-holzkirchen.de</a> 080243210 &nbsp;

HNO Dr. Huber & Dr. Szyper

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) - Vollzeit

Sie sind auf der Suche nach einem Unternehmen, dass Sie nach aktuellem Tarifvertrag fair bezahlt, dem Ihre Freizeit nicht egal ist und in dem Freiwünsche respektiert werden?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Housekeeping Mitarbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Reinigung der Zimmer, der öffentlichen Bereiche und des Ludwig SPA</li><li>Manuelle und maschinelle Reinigung unterschiedlicher Fußböden</li><li>Reinigung und Pflege des Mobiliars</li><li>Reinigung der sanitären Anlagen</li><li>Glasreinigung</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Erste Berufserfahrung als Zimmermädchen sind wünschenswert</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild, Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Mitarbeiter Benefits: <ul><li>Modernes, privat geführtes Unternehmen</li><li>Wertschätzung &amp; Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Unbefristete Ganzjahresstelle</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Bonuszahlung</li><li>Garantiertes Urlaubsgeld</li><li>Überstundenabgeltung mit 35% Zuschlag</li><li>Steuerfreie Zuschläge</li><li>Erhöhter Zuschlag bei Hochfeiertagen</li><li>Fahrtkosten nach Vereinbarung</li><li>Eigener Schulungskalender</li><li>Mitarbeiterwelt mit über 600 hausinternen, regionalen und online Benefits</li><li>Günstige Wohnmöglichkeiten</li></ul> FAQs Wie berechnet sich die Höhe meines Gehaltes?Das Bruttomonatsgehalt richtet sich nach dem jeweilig gültigen Entgelttarif des BHG. Im Bruttojahresgehalt sind zusätzlich zum Bruttomonatsgehalt Bonuszahlungen sowie unser Erfahrungswert an ausgezahlten Zuschlägen inkludiert.Wonach wird in einem Mitarbeiter gesucht?Wir suchen Mitarbeiter, die von unserer Philosophie überzeugt sind und Diese mit Leidenschaft leben – als ein Team. Dabei ist uns der besondere Zusammenhalt und der respektvolle Umgang miteinander besonders wichtig.Und wenn ich mal einen zusätzlichen oder bestimmten Tag frei brauche?Wunschfrei wird vor Erstellung des Dienstplanes mit den Abteilungsleitern besprochen werden. Wir versuchen nach Möglichkeit alle Freiwünsche zu berücksichtigen!Sie fühlen Sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Hotel König Ludwig - Inspiration SPA

Housekeeping Mitarbeiter (m/w/d)

Wir betreiben als Tochter der Kliniken des Bezirks Oberbayern (kbo) in Agatharied, Landsberg am Lech, Murnau, Garmisch-Partenkirchen, Peißenberg und Wolfratshausen (im Bau) Fachkliniken für Psychiatrie, Psychotherapie Neuropsychiatrie und Psychosomatik und bieten vielfältige und spannende berufliche Perspektiven für Berufseinsteiger und Berufserfahrene.&nbsp;Mit insgesamt 294 vollstationären Betten, 110 tagesklinischen Plätzen, 53 Plätzen stationsäquivalenter Behandlung, fünf Institutsambulanzen und drei neurophysiologischen Laboren sichern wir die gemeindenahe psychiatrische Versorgung in den Landkreisen Bad Tölz-Wolfratshausen, Garmisch-Partenkirchen, Landsberg am Lech, Miesbach und Weilheim-Schongau.&nbsp;Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Standort Garmisch-Partenkirchen einen engagierten Werkstudenten (m/w/d) für Öffentlichkeitsarbeit &amp; Marketing.&nbsp;Wenn Du Lust hast, in einem netten, innovativen Team vieles rund um PR und Marketing zu lernen, dann bist Du bei uns genau richtig!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung&nbsp;der Pflege und Aktualisierung der Unternehmenswebsite inkl. der Publizierung aller relevanten kommunikativen Inhalte&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei der Betreuung der Social- Media-Kanäle inkl. der Umsetzung eines professionellen Content Managements &nbsp;</li><li>Mitwirkung bei der Gestaltung von Flyern, Broschüren und Informationsmaterialien unter Berücksichtigung des Corporate Designs und der Marketingrichtlinien</li><li>Mitwirkung bei der Vorbereitung von in- und externen Veranstaltungen (Tagungen, Messen, Ausstellungen, Betriebsausflüge, Feierlichkeiten, usw.)</li></ul><h2>Profil</h2><ul><li>Laufendes Studium im Bereich der Kommunikationswissenschaften, Marketing, Medien, PR, Wirtschaftspsychologie&nbsp;-&nbsp;bei ausgeprägtem Interesse sind auch andere Studienrichtungen willkommen!</li><li>Selbstständige und&nbsp;strukturierten Arbeitsweise mit Fähigkeit zur Prioritätensetzung</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit&nbsp;</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift&nbsp;</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Eigeninitiative sowie ausgeprägtes Interesse an Öffentlichkeitsarbeit und interner Kommunikation</li></ul><h2>Wir bieten&nbsp;</h2><ul><li>Spannende Tätigkeit&nbsp;in einem hochprofessionellen und motivierten Team</li><li>Work-Life-Balance&nbsp;durch stabile Dienstplanung sowie flexible Arbeitszeitmodelle &nbsp;</li><li>Vielfältige Karrierepfade&nbsp;und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen&nbsp;und faire Vergütung nach&nbsp;TVöD-K&nbsp;</li><li>Förderung Deiner Gesundheit&nbsp;durch modernes Gesundheitsmanagement mit ermäßigtem&nbsp;Zugang zu Fitness -und Gesundheitseinrichtungen (EGYM-Netzwerk)&nbsp;</li><li>Exklusive Einkaufsvergünstigungen&nbsp;bei renommierten Firmen über unser&nbsp;"Corporate Benefits" Programm&nbsp;</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! &nbsp;Personalservicekbo-Lech-Mangfall-Kliniken gGmbHSt.-Agatha-Str. 1a83734 Hausham &nbsp;E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:Bewerbungen.LMK@kbo.de" target="_blank">Bewerbungen.LMK@kbo.de</a> &nbsp;

kbo-Lech Mangfall Kliniken gemeinnützige GmbH

Werkstudent Marketing  & PR (m/w/d) in Garmisch Partenkirchen

Die Große Kreisstadt Germeringsucht für das Team imIntegrativen Kinderhortzum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nSozialpädagogen/in, Kindheitspädagogen/in oder Heilpädagogen/in (m/w/d)möglichst in VollzeitDie kinder- und familienfreundliche Große Kreisstadt Germering ist genau die richtige Arbeitgeberin für Men-schen, die gerne in einem wertschätzenden Team arbeiten wollen. Germering verfügt über eine hervorragende soziale, schulische und kulturelle Infrastruktur sowie zahlreiche Sport- und Freizeiteinrichtungen. Im pädagogischen Bereich sind in unseren 14 Einrichtungen mehr als 160 Mitarbeiter/innen beschäftigt, die in multiprofessionellen Teams sehr eng zusammenarbeiten. Uns ist ein offener, kollegialer Austausch besonders wichtig, um eine hohe Qualität in unserer pädagogischen Arbeit zu gewährleisten. Auch „kurze Wege“ zwischen KITA und Trägerin sind uns sehr wichtig. Ihre Aufgaben sind insbesondere: &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verantwortungsbewusste Aufgaben im organisatorischen und strukturellen Bereich·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Planung und Umsetzung eines strukturgebenden Alltags·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Planung, Gestaltung und Reflexion der Hausaufgabensituation·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Planung, Umsetzung und Reflexion von pädagogischen Angeboten und Projekten im Rahmen des BayKiBiG und der Konzeption·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Konzeption·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Durchführung von Gruppenaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Dokumentation von Beobachtungen, Gesprächen sowie von Fördermaßnahmen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Beobachtung, Dokumentation und Förderung der kindlichen Entwicklung, auch bei Kindern mit erhöhtem Förderbedarf·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gezielte Sprachförderung und kultursensibler Begleitung von Kindern mit Migrationshintergrund·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kollegiale Beratung und inhaltliche Impulse im Gesamtteam·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Selbständige Planung und Durchführung von Elterngesprächen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kooperativer Austausch mit externen Institutionen und Fachkräften (Jugendhilfe vor Ort, Schulsozialarbeit u.a)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Intensiver Austausch mit Lehrkräften der Schulen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Anleitung von Praktikant*innen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mitarbeit an einer wertschätzenden Teamkultur Wir erwarten von Ihnen: &nbsp;Einen Abschluss als Kindheitspädagoge/in, Sozialpädagoge/in, Heilpädagoge/in oder einen vergleichbaren AbschlussVorkenntnisse im Hortbereich bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignenWertschätzung und Freude an der Arbeit mit Kindern mit erhöhtem und ohne erhöhten FörderbedarfFachwissen über Entwicklungsverzögerungen und VerhaltensauffälligkeitenUmfassende MethodenkompetenzEmpathisches Einfühlungsvermögen für Kinder unterschiedlicher Kulturen und die Motivation, diese individuell und wertschätzend zu betreuuen und zu fördernFreude an der Teamarbeit und an der Mitgestaltung unseres pädagogischen KonzeptsGute Microsoft Office KenntnisseInteresse an fachlichen WeiterbildungenInterkulturelle Kompetenz oder die Bereitschaft, diese zu erwerben Wir bieten Ihnen: &nbsp;Leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD&nbsp; (S-Tarif)Eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und eine jährliche LeistungsprämieEine Großraum-München-Zulage von 270 € und eine Kinderzulage von 50 €Eine ArbeitsmarktzulageSuE-ZulageBis zu 2 zusätzliche Regenerationstage und 2 UmwandlungstageDie Möglichkeit zum kostengünstigen Leasen von E-Bikes und Fahrrädern über Entgeltumwandlung zur dienstlichen und privaten NutzungEine beitragsfreie betriebliche Altersversorgung bei der Bayerischen Versorgungskammer sowie Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Altersvorsorge durch&nbsp;Entgeltumwandlung&nbsp;30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester als arbeitsfreie Tage und Faschingsdienstag als weiteren halben arbeitsfreien TagPlanungssicherheit durch unbefristetes ArbeitsverhältnisVertrauensvolles und kollegiales BetriebsklimaFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenRegelmäßige Supervisionen mit FallbesprechungenSehr gute Gruppenbesetzungen mit festen VorbereitungszeitenEine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie eine dialogorientierte FührungskulturBerufliche SicherheitEin Gesundheitsmanagement mit MassagenSchwimmen und mehrUnterstützung bei der Wohnungssuche bzw. DienstwohnungenUnterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihr Kind/Ihre KinderWir unterstützen Sie bei der besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie.Chance, an der Weiterentwicklung und Gestaltung der Abläufe und Prozesse im Arbeitsbereich aktiv mitzuwirken·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Regelmäßige Supervisionen mit Fallbesprechungen Interesse geweckt? &nbsp;Für weitere Informationen steht Ihnen der Fachbereich für Kinder- und Jugendarbeit, Frau Kleff und Frau Bartler unter der Telefonnummer 089/89419-244 oder -245 gerne zur Verfügung.Bewerben Sie sich bis 31.08.2025 bei uns! Per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@germering.bayern.de" target="_blank">bewerbung@germering.bayern.de</a> (Bitte ausschließlich im PDF-Format) oder per Post an Große Kreisstadt Germering, Rathausplatz 1, 82110 Germering.Gerne laden wir Sie in den Integrativen Kinderhort ein, um diesen näher kennen zu lernen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Klein-Minigshofer Personalabteilung Rathausplatz 1 82110 Germering&nbsp; <a href="mailto:personalabteilung@germering.de" target="_blank">personalabteilung@germering.de</a> (089) 89 419 - 114 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Klein-Minigshofer Personalabteilung Rathausplatz 1 82110 Germering&nbsp; <a href="mailto:personalabteilung@germering.de" target="_blank">personalabteilung@germering.de</a> (089) 89 419 - 114 &nbsp;

Stadt Germering

Sozialpädagogen/in, Kindheitspädagogen/in oder Heilpädagogen/in (m/w/d)

<h2>Sachbearbeiter (m/w/d) für Wasserrecht und Immissionsschutzrecht</h2>Der Landkreis Pfaffenhofen a.d.Ilm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter (m/w/d) für Wasserrecht und Immissionsschutzrecht&nbsp;in Vollzeit.Aufgabenschwerpunkte im Bereich WasserrechtSelbständige Beratung, Durchführung der Verfahren und des Vollzugs bei stehenden Gewässern wie<ul><li>Nasskiesabbau</li><li>Fischteichen</li><li>Regenrrückhaltebecken und</li><li>sonstigen Weihern und Seen</li></ul>Aufgabenschwerpunkte im Bereich Immissionsschutzrecht<ul><li>Genehmigungsverfahren nach dem Bundes-Immissionsschutzgesetz (BImSchG)</li><li>Bearbeitung von Beschwerden</li><li>Mitwirkung bei der Anlagenüberwachung</li><li>Erlass von Anordnungen</li><li>Ahndung von Ordnungswidrigkeiten</li></ul>Fachliche und Soziale Kompetenz:<ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (BL II) bzw. abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Verwaltungswirt der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung bzw. vergleichbare Fachrichtung (jeweils m/w/d)</li><li>Sicheres Auftreten</li><li>Bürger- und serviceorientiertes Verhalten</li><li>Team- und Kommunikationsfreudigkeit</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an den erforderlichen Schulungen</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul>Wir bieten<ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Beamtenrecht einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, Betriebsrente, Leistungsentgelt) &nbsp;in der Entgeltgruppe 10 TVöD, vergleichbar der Besoldungsgruppe A11 BayBesG</li><li>Ein interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem engagierten Team</li><li>Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Gründliche Einarbeitung in das breite und vielseitige Tätigkeitsfeld</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li></ul>Nähere Auskünfte zu fachlichen Fragen zum Aufgabenbereich Wasserrecht&nbsp;erteilt&nbsp;Ihnen gerne&nbsp;Frau Schmeller (Tel. 08441 27-4190) bzw. Herr Oerlein (Tel. 08441/27-314) für den Aufgabenschwerpunkt Immissionsschutzrecht. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen Frau Müller von der Personalstelle&nbsp;unter Tel. 08441/27-269.Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online Portal des Landkreises Pfaffenhofen a.d.Ilm (<a href="https://www.mein-check-in.de/landkreis-pfaffenhofen/" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/landkreis-pfaffenhofen/</a>).

Landkreis Pfaffenhofen a.d. Ilm

Sachbearbeiter

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Betreuung der technischen Einrichtungen der Singoldhalle Bobingen</li><li>Selbständige Durchführung von Fremd- und Eigenveranstaltungen (Betreuung der Bühnen-, Licht- und Tontechnik) incl. aller damit verbundenen Auf- und Abbauarbeiten</li><li>Auf- und Abbau der Bestuhlung</li><li>Überwachung von Fremddienstleistern</li><li>Kontrolle, Wartung, Instandhaltung und Pflege des hauseigenen technischen Equipments &nbsp;</li><li>Überwachung und Durchsetzung der Vorgaben der Versammlungsstättenverordnung wie auch der Benutzungsordnung der Halle &nbsp;</li><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben &nbsp;</li><li>Hausmeistertätigkeiten wie z.B. Schließdienste, allgemeine Aufräumarbeiten &nbsp;</li><li>Urlaubs-, Krankheits- und Abwesenheitsvertretung innerhalb der Singoldhalle Bobingen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abschluss als Fachkraft für Veranstaltungstechnik&nbsp;oder ein vergleichbarer technischen Beruf bzw. eine Spezialisierung im Bereich der Veranstaltungstechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Tätigkeiten nach Dienstplan, regelmäßig auch an Wochenenden, Feiertagen und in den Nachstunden</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bühnen-, Audio- und Lichttechnik</li><li>Selbständiges Arbeiten</li><li>Handwerkliches Geschick und gute elektrotechnische Kenntnisse</li><li>Team- und Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie absolute Zuverlässigkeit</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit wie auch ein sicheres und professionelles Auftreten</li><li>Kooperationsfähigkeit, kundenorientiertes Handeln sowie künstlerisches Einfühlungsvermögen</li><li>Führerschein Klasse B &nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>eine tarifkonforme Vergütung nach TVÖD entsprechend den persönlichen Voraussetzungen, bisherigen Tätigkeiten und Berufserfahrung bis zu Entgeltgruppe 8 TVöD</li><li>ein abwechslungsreiches, verantwortungsvolles und interessantes Tätigkeitsfeld in einem engagierten Team</li><li>aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeitregelungen im Sinne einer Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege</li><li>eine betriebliche, rein arbeitgeberfinanzierte Alterszusatzversorgung und sonstige Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung), vermögenswirksame Leistungen</li><li>Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen&nbsp;</li><li>Fahrradleasing für Beschäftigte</li><li>einen sicheren, unbefristeten und technisch voll ausgestatteten Arbeitsplatz</li><li>Benefits im Rahmen von Gesundheit und Mitarbeitervergünstigungen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen über Ihren bisherigen Berufs- und Lebensweg bis spätestens 03.08.2025 über unser Karriereportal unter&nbsp;<a href="https://www.stadt-bobingen.de/rathaus-service/stellenangebote" target="_blank">https://www.stadt-bobingen.de/rathaus-service/stellenangebote</a>

Stadt Bobingen

Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Planung und Durchführung von Baumaßnahmen im städtischen Tiefbau für die Aufgabenbereiche Straßen, Wege und Plätze, Straßenentwässerung und Straßenbeleuchtung, Lichtsignalanlagen, Buswartehallen, Ingenieurbauwerke, Gewässer, Brunnen, Grünflächen und Ausgleichsflächen &nbsp;</li><li>Projektleitung einschließlich Planung, Durchführung und Haushaltsüberwachung bei allen städtischen Tiefbaumaßnahmen sowie der Koordination intern und extern</li><li>Übernahme der Bauherrenfunktion bei Beauftragung von externen Planern &nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der strategischen Planung und konzeptionellen Weiterentwicklung der für die nächsten Jahre anstehenden Erneuerungen der städtischen Infrastruktur &nbsp;</li><li>Mitarbeit in den Bereichen Verkehrsplanung, Hochwasserschutz, Hochwasserrisikomanagement, Altlasten und Erschließungsmaßnahmen &nbsp;</li><li>Betreuung und Aktualisierung des städtischen Geoinformationssystems &nbsp;</li><li>Mitarbeit bei Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen (VOB) sowie Beauftragung von Planungsleistungen (HOAI) &nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Haushaltsaufstellung &nbsp;</li><li>Ansprechpartner für Bürger in Angelegenheiten des städtischen Tiefbaus &nbsp;</li><li>Abwesenheitsvertretung der Sachgebietsleitung einschließlich Sitzungsdienst</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Landschaftsbau oder Vermessung &nbsp;</li><li>Fach- und Rechtskenntnisse für den beschriebenen Aufgabenbereich &nbsp;</li><li>Einschlägige Berufserfahrung aus vergleichbarer Tätigkeit erwünscht &nbsp;</li><li>Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (VOB, HOAI) sowie in den üblichen EDV-Anwendungen &nbsp;</li><li>Die Fähigkeit, konzeptionell, fachübergreifend und teamorientiert zu denken und zu arbeiten &nbsp;</li><li>Selbständigkeit sowie Kooperations-, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Auftragnehmern, Planern, Bürgern und städtischen Gremien &nbsp;</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>eine tarifkonforme Vergütung nach dem TVöD entsprechend der persönlichen Voraussetzungen, bisherigen Tätigkeit und Berufserfahrung bis nach EGr. 11 TVöD</li><li>ein sehr vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabenfeld</li><li>eine flexible Arbeitszeitregelung im Sinne einer Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege sowie regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>eine betriebliche, rein arbeitgeberfinanzierte, Alterszusatzversorgung und sonstige Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung), vermögenswirksame Leistungen</li><li>Urlaub in Höhe von 30 Tagen pro vollem Kalenderjahr bei einer Fünf-Tage-Woche sowie 24. und 31.12. und Faschingsdienstag zusätzlich frei</li><li>ein sicheres Arbeitsverhältnis</li><li>Fahrradleasing für Beschäftigte und weitere Beneftis</li><li>Regelung zum mobilen Arbeiten</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen über Ihren bisherigen Berufs- und Lebensweg und Angaben darüber, wann Sie frühestens verfügbar wären, bis spätestens 03.08.2025 über unser Karriereportal unter <a href="http://www.stadt-bobingen.de" target="_blank">www.stadt-bobingen.de</a>.

Ingenieur (m/w/d) - für das städtische Tiefbauamt

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen in SAP – inklusive aller vor- und nachgelagerten Prozesse unter Berücksichtigung der aktuellen gesetzlichen Vorgaben</li><li>Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Zeitwirtschaftssysteme</li><li>Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Finanzbehörden sowie weiteren externen Institutionen</li><li>Selbstständige Durchführung von Jahresabschlussarbeiten im HR-Bereich</li><li>Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen, Reports, Statistiken sowie Bescheinigungen für interne und externe Zwecke</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen oder Entgeltabrechnung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration – idealerweise mit Fokus auf Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit dem ERP-System SAP HCM</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, ein hohes Maß an Serviceorientierung sowie absolute Diskretion und Einfühlungsvermögen im Umgang mit sensiblen Personaldaten</li></ul><h2>Unsere Leistungen für Ihren Einsatz:</h2><ul><li>Hohe Arbeitsplatzsicherheit&nbsp;– in der Automobilbranche, Luft- und Raumfahrttechnik und Maschinenbau mit langfristiger Perspektive</li><li>Attraktive Vergütung&nbsp;– Wettbewerbsfähige Vergütung sowie Weihnachtsgeld, Gesundheitsprämie und Urlaubsgeld</li><li>Finanzielle Benefits&nbsp;– in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Einzahlung in eine betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte</li><li>BERGER Bike&nbsp;– Leasing bei ausgewählten Fahrradhändlern&nbsp;</li><li>Erholung&nbsp;– mit 30 Tagen Urlaub pro Kalenderjahr, Homeoffice Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten</li><li>Weiterbildung&nbsp;– durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;– mit Betriebsarzt, Betriebssportangebote, Rabatte bei hiesigen Fitnessstudios sowie Gesundheitstage</li><li>Mobilität&nbsp;– Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze</li><li>Kommunikation – kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur</li><li>Verpflegung&nbsp;- in Form von regelmäßigen kleinen Snacks, Obstkörben und kostenlosem Wasser</li></ul><h2>Es wird Zeit, dass wir in Verbindung treten!</h2>Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail, an <a href="mailto:jobabo@aberger.de" target="_blank">jobabo@aberger.de</a>.Sie haben allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess? Herr Timo Stadler&nbsp;steht Ihnen gerne Rede und Antwort: 08332 / 791-114.&nbsp;Folgende Dokumente sollten als PDFs für den Upload bereit sein:<ul><li>Anschreiben</li><li>Lebenslauf inkl. vollständiger persönlicher Daten</li><li>Aktuelle Zeugnisse und Zertifikate</li><li>Foto in einem gängigen Bildformat (freiwillig)</li></ul>Nach dem Absenden des Formulars erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Timo Stadler Personalabteilung Personalreferent Egerländer Straße 7 87724 Ottobeuren&nbsp; <a href="mailto:tstadler@aberger.de" target="_blank">tstadler@aberger.de</a> 08332 / 791-114

5.623 Festanstellung Jobs in 85221 Dachau, Deutschland