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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufs-Ausbildung </li> <li> Handwerkliche Kenntnisse und Fertigkeiten </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Bereitschaft, sich im Rahmen seines/ihres Aufgabengebietes am Schulleben zu beteiligen </li> <li> Sensibilität und Geschick im Umgang mit Lehrkräften, Schülern und Eltern </li> <li> Offene, freundliche, serviceorientierte und belastbare Persönlichkeit </li> <li> Überzeugendes Eintreten für das katholische Profil der Einrichtung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Der Hausmeisterdienst bezieht sich auf die Sorge um einen ordnungsgemäßen Zustand des Schulgebäudes, des Schulgrundstückes und aller dazugehörenden Anlagen und Einrichtungen. </li> <li> Durchführung aller Maßnahmen zur Sicherung des ordnungsgemäßen und sauberen </li> <li> Zustandes des Gebäudes </li> <li> Organisation der Wartung der technischen Geräte im Rahmen seines/ihres Aufgabenbereichs </li> <li> Mitverantwortung für die Sicherheit des Schulgrundstücks (Schließdienst, Gefahrenstellen etc.) </li> <li> Überprüfung des Gas-, Strom- und Wasserverbrauchs </li> <li> Ausbesserung und Reparatur von schuleigenem Inventar </li> <li> Bestuhlung und Gestaltung der Räume für besondere Veranstaltungen </li> <li> Überwachung der Einhaltung sämtlicher Prüf- und Wartungstermine </li> <li> Annahme und Kontrolle von Lieferungen </li> <li> Überwachung und Kontrolle von Firmen bei Reparatur- und Wartungsarbeiten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>SANKT-ADELHEID-GYMNASIUM
Erzbischöfliches Gymnasium für Mädchen
Schulleitung des Erzb. St.-Adelheid-Gymnasiums,
Pützchens Chaussee 133, 53229 Bonn
Oder per Mail unter:  <a href="mailto:Posteingang@mail.sag-bonn.de" target="_blank">Posteingang@mail.sag-bonn.de</a>
Telefonische Auskünfte erhalten Sie unter der Rufnummer  0228 / 977 360<br><br>Sankt-Adelheid-Gymnasium

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Hausmeister/in (m/w/d)

Wir sind ein traditionsreiches Unternehmen mit Firmensitz in Ennepetal.
Unser Team entwickelt und produziert mit Leidenschaft Produkte, die viele Camper auf Ihren Reisen begleiten.
Unsere Produkte vertreiben wir europaweit an Händler, Großhändler, Werkstätten und Endkunden - und montieren sie zudem in unserem eigenen Montagezentrum.
Weil wir Teamgeist leben! Gemeinsam arbeiten wir an innovativen Lösungen, unterstützen uns gegenseitig und schaffen eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Unser Erfolg basiert auf engagierten Kolleginnen und Kollegen, die ihre Ideen einbringen und Herausforderungen gemeinsam meistern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Weil du nicht nur eine neue Aufgabe suchst, sondern ein Team, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird und eine Umgebung, in der du dich einbringen und mitgestalten kannst. </li> <li> Persönlichkeit ist uns wichtig! Wir suchen Menschen, die positiv eingestellt sind, auch in stressigen Zeiten die Ruhe wahren und mit einem Lächeln durchs Leben gehen. </li> <li> Eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung. </li> <li> Handwerkliches Geschick und idealerweise Erfahrung in der Fahrzeugmontage, -instandhaltung oder einem ähnlichen Bereich. </li> <li> Spaß daran, technische Komponenten zu montieren und mit Präzision zu arbeiten. </li> <li> Lust auf einen Arbeitsplatz in einem tollen Team, packst gerne an und behältst auch bei knappen Deadlines den Überblick. </li> <li> Ein gutes Auge für Details und Qualitätsarbeit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du montierst und installierst alle unsere Linnepe-Produkte - vom Reisemobil bis zum Nutzfahrzeug. </li> <li> Du sorgst dafür, dass alles perfekt sitzt und läuft - vom ersten Schritt bis zur finalen Qualitätskontrolle. </li> <li> Du bist unser Gesicht beim ersten Kontakt bei der Kundenannahme und darfst das Funkeln in den Augen unserer glücklichen Kunden erleben bei der Übergabe und Einweisung. </li> <li> Du bist Teil eines engagierten Teams, das Hand in Hand arbeitet, um unsere hochwertigen Produkte in die Reisewelt zu schicken. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine faire Vergütung </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einer boomenden Branche </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Eine gute Verkehrsanbindung </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li> <li> Intensive Einarbeitung </li> <li> Keine steifen Strukturen, dafür ein lockeres Team, das dich unterstützt. </li> <li> Wir setzen auf kurze Wege und schnelle Entscheidungen - hier zählt dein Input. </li> <li> Wir sind die, die die Extra-Meile im Team gehen, aber nie den Zusammenhalt verlieren. </li> </ul><br><br><br>A. LINNEPE GMBH
Brinkerfeld 11 | 58256 Ennepetal
<a href="mailto:Bewerbung@linnepe.eu" target="_blank">Bewerbung@linnepe.eu</a>  | <a href="http://www.linnepe.eu" target="_blank">www.linnepe.eu</a><br><br>A. LINNEPE GMBH

Werkstattmitarbeiter (m/w/d)

Das Amt für Gebäudemanagement ist Dienstleister für verschiedene städtische Gebäude und nimmt dabei  die Eigentümerfunktion wahr. Von der Planung und Umsetzung eines Neubaus, der An- und Vermietung von  Gebäuden, über die Bewirtschaftung während der Nutzungsphase bis zur Umnutzung von Gebäuden wird der  gesamte Lebenszyklus eines Gebäudes abgebildet. Das Sachgebiet IT-Koordination, ist Dienstleister für sämtliche Hard- und Softwareprodukte, die im Amt für  Gebäudemanagement eingesetzt werden. Darüber hinaus betreut das Sachgebiet als zentrale Dienstleistung  die Gebäudemanagement Software für alle Ämter der Landeshauptstadt Düsseldorf mit Bauherrenfunktion.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bachelor of Science (B.Sc.) Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation,  Fachinformatiker mit entsprechender Berufserfahrung und/oder Weiterbildungen </li> <li> Erfahrungen bei der Umsetzung von IT-Projekten, Routine bei der Umsetzung von Prozessen in systemtechnische  Lösungen, Know-how beim Support von IT- und Datenbank Systemen </li> <li> Strukturiertes, lösungsorientiertes und vernetztes Denken und Handeln, Verhandlungsgeschick, gute  Auffassungsgabe, Flexibilität und Organisationsgeschick </li> <li> Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Steuerung und Dokumentation der technischen Einführung beziehungsweise Weiterentwicklung von Modulen  der CAFM- Software waveware in den hochbauenden Fachämtern </li> <li> Erstellung (Programmierung) von Fachamtsdatenbanken, Geschäftslogiken, Auswertungen und Formularen  für die Software waveware </li> <li> Beratung der Fachabteilungen bei der Erstellung von Fachkonzepten sowie Lastenheften für die  CAFM- Software </li> <li> Inhaltliche Betreuung Software waveware </li> <li> Eigenständige Betreuung der Fachamtsverfahren (2nd und 3rd Level Support) sowie Unterweisung der  Anwender*innen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen  aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und  sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb  hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet:  <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a> . Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen,  in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter  behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich           Bitte bewerben Sie sich online bis zum 16. Oktober 2025 über den Link:<br><br>Https://karriere.duesseldorf.de/mitarbeiterin-it-systemintegration-de-f7547.html?agid=19   Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 23/01/05/25/123.
Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet
Steht Ihnen im Fachamt
Jörg Fuhrmann, Telefon 0211 89-94586,
Gerne zur Verfügung.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren
Wenden Sie sich gerne an unser
Bewerbenden-Büro, Telefon 0211 89-99900
Landeshauptstadt Düsseldorf,
Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf<br><br>Landeshauptstadt Düsseldorf

Mitarbeiter*in IT-Systemintegration für die Zentralabteilung im Amt für Gebäudemanagement

Die Flexicare GmbH, ein Unternehmen der Flexicare-Gruppe, hat sich mit qualitativ hochwertigen Produkten rund um den beatmeten Patienten im deutschen und europäischen Markt etabliert. Seit über 40 Jahren vertreiben wir erfolgreich bewährte und innovative Medical-Produkte aus den Bereichen Beatmung, Anästhesie, Intensivpflege, Neonatologie und Home Care. Zu unserem Kundenstamm gehören vorwiegend Krankenhäuser, Krankenhausversorger, Home Care- und Medizintechnikhändler sowie Apotheken, die wir aus unserem Lager in Wiehl zuverlässig beliefern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position </li> <li> Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Kommunikation ist deine Stärke - persönlich, am Telefon oder per E-Mail </li> <li> Du bist service- und kundenorientiert, freundlich und teamfähig </li> <li> Du hast bereits mit ERP Systemen (z. B. SAP Business One) und den Standard-Office-Programmen gearbeitet </li> <li> Du arbeitest selbständig, sorgfältig und genau, und kannst dich flexibel an unterschiedliche Anforderungen anpassen </li> <li> Erfahrungen im Export sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bearbeitung von Kunden- und Intercompany Aufträgen, Fragen und Anfragen, auch international </li> <li> Auftragsabwicklung vom Angebot bis zur Rechnungsstellung </li> <li> Koordination von Lieferungen an die Kunden inklusive der notwendigen Dokumente </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst, dem Lager und anderen Abteilungen </li> <li> Bearbeitung von Reklamationen, Warenrücksendungen und Gutschriften </li> <li> Pflege der Daten im ERP-System, z. B. Kundenstammdaten und Preislisten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsvertrag in einem dynamischen, wachstumsorientierten Unternehmen </li> <li> Faire Vergütung mit zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und 30 Tagen Urlaub im Jahr </li> <li> Ein motiviertes Team und ein gutes Betriebsklima in einem familiengeführten Unternehmen, das Wertschätzung und Respekt lebt </li> <li> Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für deine berufliche Zukunft </li> </ul><br><br><br>Flexicare GmbH
Oststraße 36  D-51674  Wiehl
+49 2241 93 86 0   <a href="mailto:info.de@flexicare.com" target="_blank">info.de@flexicare.com</a> <a href="http://www.flexicare.com" target="_blank">www.flexicare.com</a><br><br>Flexicare GmbH

Customer Service Mitarbeiter (m/w/d)

Wir gestalten moderne Mobilität im öffentlichen Nahverkehr mit Linienbussen, Stadt- und Straßenbahnen!
Wir, die SWB Bus und Bahn, sind als öffentlicher Nahverkehr die leidenschaftlichen Gestalter der Mobilität. Wir setzen auf wegweisende Technologien, fördern aktiv den Ausbau der E-Mobilität und arbeiten zukunftsorientiert. Wir suchen Fachkräfte, die innovativ denken und fortschrittlich handeln.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, vorzugsweise als Elektroniker/Elektriker (m/w/d) oder Mechaniker/Mechatroniker (m/w/d). </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Fachkenntnisse in der Verdrahtung, Montage und Installation von Baugruppen, die Sie sich in Ihrem mehrjährigen Berufsleben angeeignet haben. </li> <li> Sie besitzen die Tauglichkeit, um alle Arbeiten, die dem o.g. Berufsbild entsprechen, auch in größerer Höhe oder beengten Räumen, selbstständig und eigenverantwortlich, mit der notwendigen Zuverlässigkeit zu erfüllen. </li> <li> Sie bringen die Bereitschaft zu Schichtarbeit und gelegentlichen Einsätzen an verschiedenen Standorten mit. </li> <li> Mit Teamgeist und Verlässlichkeit ziehen Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen an einem Strang und unterstützen sich im Team gegenseitig. </li> <li> Sie wollen nicht stehenbleiben, sich auch zukünftig fortbilden und haben Interesse, den Bahnführerschein in unserer eigenen SWB-Fahrschule zu erwerben. </li> <li> Der Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie verantworten die Bereitstellung von Fahrzeugen für den Fahrbetrieb. Hierzu gehört die Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an unseren Schienenfahrzeugen. </li> <li> Sie übernehmen die selbstständige Fehlersuche sowie die Analyse und Behebung von Störungen, inkl. entsprechender Dokumentation der durchgeführten Arbeiten gemäß Vorgaben. </li> <li> Sie unterstützen bei aktuellen Modernisierungs- und Umbauprojekten. </li> <li> Nach erfolgreicher Einarbeitung erfolgt die Tätigkeit im Schichtdienst. Es gibt bis zu 12 Team-Kollegen, die Sie im Wechselschichtdienst unterstützen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Faires und attraktives Gesamtpaket:  Sie können sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Tarif, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, bis zu 5 Tage Zusatzurlaub im Schichtdienst, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen. </li> <li> Karriere-Boost:  Entwickeln Sie sich mit uns weiter! Profitieren Sie von gezielten Weiterbildungen, die Ihre Fähigkeiten auf das nächste Level heben. </li> <li> Gesundheit:  Profitieren Sie von unserem Gesundheitsprogramm sowie exklusiven Vorteilen beim Urban Sportsclub - auch für Ihre Familie. </li> <li> Mobilität:  Vergünstigte Mitarbeitenden &amp; Familientickets, kostenlose Nextbike-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder &amp; E-Bikes. Zudem können Sie das Deutschlandticket als günstiges Job-Ticket erhalten. </li> </ul><br>Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht.<br><br>Ansprechpartnerin: Simone von den Driesch<br><br>SWB Bus und Bahn

Instandhalter Schienenfahrzeuge (m/w/d)

Bei uns bewegen Sie etwas! Mit mehr als 580.000 zufriedenen Versicherten ist die BAHN-BKK einer der größten betrieblichen Krankenversicherer Deutschlands. Als geöffnete, gesetzliche Krankenkasse mit Präventionsschwerpunkt verstehen wir uns als kompetente, verlässliche und innovative Gesundheitspartnerin für unsere Kunden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Erfahrung </li> <li> Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der fachlichen und technischen   Betreuung von Dokumentenmanagementsystemen mit. </li> <li> Alternativ: Eine IT-Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendungsbetreuung, IT-Support oder Prozesspflege sind von Vorteil. </li> <li> Eine Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) ist wünschenswert. Bewerben Sie sich gerne auch mit einem vergleichbaren Ausbildungshintergrund. </li> <li> Ihr Know-how </li> <li> Sie bringen eine hohe Affinität für Informations- und Kommunikationssysteme mit. </li> <li> Erfahrungen in der Beschreibung und Visualisierung technischer Sachverhalte runden Ihr Profil ab. </li> <li> Die Arbeitsabläufe einer gesetzlichen Krankenkasse sowie krankenkassenspezifische Software sind Ihnen vertraut oder Sie möchten sich darin im Rahmen der Tätigkeit fortbilden. </li> <li> Ihre Persönlichkeit </li> <li> Die Zusammenarbeit im Team macht Ihnen Freude und Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise aus. </li> <li> Kundenorientierung gehört zu Ihren Stärken. </li> <li> Sie zeichnet die Fähigkeit zur Problemanalyse und Entwicklung eigenständiger Lösungen aus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Überwachung und Pflege der Postverteilung aus verschiedenen Kanälen sowie des Aktenplans in unserer elektronischen Akte. </li> <li> Monitoring, Fehleranalyse und -bereinigung innerhalb der relevanten Systeme sowie 1st-Level-Support der elektronischen Akte. </li> <li> Koordination fachübergreifender Prozesse (z. B. Post- und Dokumentenprozesse, Aufgabensteuerung) in den Systemen helic und 21 clng. </li> <li> Steuerung und Mitwirkung bei Tests im Rahmen von Releasewechseln. </li> <li> Optimierung bestehender und zukünftiger IT-Prozesse im Aufgabengebiet. </li> <li> Erstellung und laufende Pflege der jeweiligen Löschkonzepte. </li> <li> Aktualisierung von Schulungsunterlagen und Arbeitshilfen sowie Kontrolle der festgelegten Vorgaben. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten (38-Stunden-Woche, ein großzügiger Arbeitszeitrahmen ohne Kernarbeitszeit) </li> <li> Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (anteilig) </li> <li> Ein Urlaubsanspruch von mindestens 30 Tagen, der durch ein Wahlmodell und unbegrenzt Gleittage erhöht werden kann </li> <li> Ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum "Deutschland-Ticket" </li> <li> Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, kompetenten und verlässlichen Team </li> <li> Eine marktgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag </li> <li> Eine Krankenzusatzversicherung sowie Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement </li> </ul><br><br><br>Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Patrizia Schneider als Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung.
+49 (69) 77078 270
Fragen zu den Rahmenbedingungen Ihres Arbeitsverhältnisses und zum Bewerbungsverfahren können Sie gerne an Frau Sandra Weckwerth richten.
+49 (69) 77078 223<br><br>BAHN-BKK

IT-Spezialist für die Betreuung der E-Akte (m/w/d)

Der  Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW  ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der  größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030!  Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer  Internetseite .<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische IHK-Berufsausbildung. </li> <li> Weitere Anforderungen: </li> <li> Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B sowie einen aktuellen Personenbeförderungsschein gem. § 48 der Fahrerlaubnis-Verordnung oder bringen die Bereitschaft mit, diesen zu erwerben </li> <li> Sie haben mindestens drei Jahre praktische, aktuelle Berufserfahrung in der Position als persönliche/r Fahrer/-in/​Chauffeur/-in (w/m/d) der Geschäftsführung, des Vorstands oder einer vergleichbaren Führungsperson </li> <li> Sie nehmen regelmäßig an Fahrerlehrgängen und Fachsicherheitstrainings teil und verfügen idealerweise über eine einwandfreie Punkteauskunft im Fahreignungsregister in Flensburg </li> <li> Sie zeichnen sich durch gute PC- und Internetkenntnisse aus </li> <li> Sie bringen eine mobile Erreichbarkeit und die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung mit </li> <li> Sie besitzen ein sehr gepflegtes, stets freundliches und zuvorkommendes Auftreten </li> <li> Sie sind kommunikationssicher in der deutschen Sprache (C1 Level) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen den Fahrdienst für die Geschäftsführung des BLB NRW sowie interne Boten- und Kurieraufträge </li> <li> Sie pflegen die Dienstfahrzeuge und wirken bei weiteren Aufgaben des Flottenmanagements mit </li> <li> Sie stellen die Einhaltung der notwendigen Werkstatttermine sicher (z. B. Prüfungen, Wartungen) </li> <li> Sie dokumentieren Fahrten und Werkstatttermine </li> <li> Sie unterstützen bedarfsweise bei Aufgaben des Hausservice </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit:  Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge:  Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. </li> <li> Nachhaltigkeit:  Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 -Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! </li> <li> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist ein  Entgelt des Fahrertarifs des Landes NRW  mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. </li> </ul><br>Wir wünschen uns Menschen mit  Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei  außergewöhnlichen Projekten  mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der  Offenheit, Diversität und Wertschätzung  und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.<br><br>Ansprechpartner:
Fachlicher Ansprechpartner: Florian Licht (Rufnummer  +49 211 61700-938 )
Recruiter: Dennis Loosen (Rufnummer  +49 211 61700-533 )<br><br>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

Fahrerin / Fahrer oder Chauffeurin / Chauffeur (w/m/d) der Geschäftsführung

<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung als LKW-Fahrer (wünschenswert) </li> <li> Führerschein Klasse CE </li> <li> Module nach BKrFQG </li> <li> Selbstständige &amp; flexible Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit &amp; Zuverlässigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Nah- und Fernverkehr </li> <li> Nationale &amp; internationale Transporte (BeNeLux) </li> <li> Fernverkehr mit 2-3 Heimkehr pro Woche </li> <li> Nahverkehr mit täglicher Heimkehr </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in Vollzeit </li> <li> Moderne Sattelzugmaschinen (Scania, Volvo) </li> <li> Überdurchschnittliche Bezahlung bis zu 4.500-5.000 EUR </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Kostenübernahme der Module 95 </li> </ul><br><br><br>Peter Sous GmbH
Am Langen Graben 24
52353 Düren
Www.sous-group.com<br><br>Peter Sous GmbH

LKW-Fahrer (m/w/d) im Nah- und Fernverkehr, für einen neuen Silo-LKW mit neuem Kessel sowie eine neue Sattelzugmaschine und einen neuen Planenauflieger

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufs-Ausbildung </li> <li> Handwerkliche Kenntnisse und Fertigkeiten </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Bereitschaft, sich im Rahmen seines/ihres Aufgabengebietes am Schulleben zu beteiligen </li> <li> Sensibilität und Geschick im Umgang mit Lehrkräften, Schülern und Eltern </li> <li> Offene, freundliche, serviceorientierte und belastbare Persönlichkeit </li> <li> Überzeugendes Eintreten für das katholische Profil der Einrichtung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Der Hausmeisterdienst bezieht sich auf die Sorge um einen ordnungsgemäßen Zustand des Schulgebäudes, des Schulgrundstückes und aller dazugehörenden Anlagen und Einrichtungen. </li> <li> Durchführung aller Maßnahmen zur Sicherung des ordnungsgemäßen und sauberen Zustandes des Gebäudes </li> <li> Organisation der Wartung der technischen Geräte im Rahmen seines/ihres Aufgabenbereichs </li> <li> Mitverantwortung für die Sicherheit des Schulgrundstücks (Schließdienst, Gefahrenstellen etc.) </li> <li> Überprüfung des Gas-, Strom- und Wasserverbrauchs </li> <li> Ausbesserung und Reparatur von schuleigenem Inventar </li> <li> Bestuhlung und Gestaltung der Räume für besondere Veranstaltungen </li> <li> Überwachung der Einhaltung sämtlicher Prüf- und Wartungstermine </li> <li> Annahme und Kontrolle von Lieferungen </li> <li> Überwachung und Kontrolle von Firmen bei Reparatur- und Wartungsarbeiten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Schulleitung der Erzb. Marienschule
An St. Remigius 21, 51379 Leverkusen
Oder per Mail an  <a href="mailto:sekretariat@marienschule.com" target="_blank">sekretariat@marienschule.com</a>
Telefonische Auskünfte erhalten Sie unter der Rufnummer 02171/48901
Www.marienschule.com<br><br>Erzbischöfliche Marienschule

Das Bundeskartellamt ist eine unabhängige Wettbewerbsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie. Der Dienstort ist Bonn. Wir beschäftigen ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon rd. die Hälfte mit rechts- bzw. wirtschaftswissenschaftlicher Ausbildung. Unsere Aufgabe ist die Sicherung des Wettbewerbs.
Ein besonderes Augenmerk richten wir seit einigen Jahren auf die mit der Digitalisierung einhergehenden grundlegenden Veränderungen des Wirtschaftsgeschehens. Neben einer Vielzahl von kartellrechtlichen Verfahren im Bereich der digitalen Wirtschaft - u. a. Missbrauchsverfahren gegen führende Internetkonzerne - nutzen wir unsere Befugnisse im Bereich des Verbraucherschutzes, um digitale Geschäftsmodelle unter die Lupe zu nehmen. In all diesen Bereichen arbeiten wir mit der EU-Kommission, den Landeskartellbehörden und ausländischen Kartellbehörden zusammen. Außerdem bauen wir mit dem Wettbewerbsregister derzeit das erste rein digitale Register in Deutschland auf. Weitere Informationen finden Sie unter  <a href="http://www.bundeskartellamt.de" target="_blank">www.bundeskartellamt.de</a> .
Als innovative Behörde betreibt das Bundeskartellamt eine moderne Informationstechnik mit ca. 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die eine leistungsfähige und sichere IT-Infrastruktur gewährleistet, IT-Lösungen für eine zukunftsorientierte Verwaltung bereitstellt, sowie interne Geschäftsprozesse nachhaltig unterstützt. Innerhalb der Informationstechnik unterstützt das Dezernat »IT-Verfahren« (D1B) die Fachbereiche bei der Wahrnehmung ihrer vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben und liefert die Basis für die tägliche Arbeit: Das abwechslungsreiche und teamorientierte Arbeitsumfeld umfasst dabei sowohl die Gestaltung und Sicherstellung eines funktionalen IT-Betriebs als auch die Planung und Umsetzung anspruchsvoller Projekte.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein mit einem Bachelor- oder Fachhochschul-Diplom erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Informatik bzw. ein vergleichbares Studium mit IT-bezogener Ausrichtung  oder </li> <li> Nachweislich vergleichbare Fähigkeiten, Erfahrungen und Kenntnisse, vorzugsweise mit einer mehrjährigen Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung  oder </li> <li> Eine erfolgreich bestandene Laufbahnprüfung für den gehobenen technischen oder nichttechnischen Verwaltungsdienst. </li> <li> Die Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen. </li> <li> Sofern Sie einen ausländischen Bildungsabschluss erlangt haben, fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen möglichst einen Nachweis über die Anerkennung dieses Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen der Kultusministerkonferenz bei. Weitere Informationen können der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter  <a href="https://www.kmk.org/zab" target="_blank">https://www.kmk.org/zab</a>  entnommen werden. </li> <li> Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: </li> <li> Gute Kenntnisse in mindestens einer modernen Programmiersprache (z. B. Java, Python) </li> <li> Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich moderner IT-Projektmanagement-Methoden (z. B. agile Methoden) </li> <li> Gute Kenntnisse im Umgang mit (relationalen) Datenbanken </li> <li> Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache </li> <li> Analytisches, ergebnisorientiertes Denken und Handeln </li> <li> Ausgeprägte Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit </li> <li> Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Gutes Dokumentationsvermögen </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li> Von Vorteil sind außerdem: </li> <li> Gute Kenntnisse im Umgang mit Webservern (z. B. Tomcat, Wildfly, JBOSS) </li> <li> Kenntnisse im Bereich Linux oder Windows-Server </li> <li> Erfahrungen im Testmanagement </li> <li> Kenntnisse der IT-Sicherheitsvorgaben der Bundesverwaltung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeption, (Weiter-)Entwicklung und Applikationsbetrieb von IT-Verfahren, die Querschnittsaufgaben unterstützen (z. B. Personalverwaltungssystem und Haushaltssystem, Verwaltungsanwendungen wie Vorgangsdatenbank) </li> <li> Steuerung und Umsetzung von Change-Management-Prozessen zur Anpassung von IT-Verfahren, insbesondere im Wettbewerbsregister </li> <li> Beratung und Unterstützung der Fachbereiche beim Einsatz und der Optimierung der IT-Verfahren </li> <li> Koordination des Einsatzes von und Zusammenarbeit mit Externen (z. B. Dienstleistern, Dienstleistungszentren) bzgl. Weiterentwicklung und Wartung von IT-Verfahren </li> <li> Qualitätssicherung und Test-Management von Softwaresystemen und Schnittstellen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit:  Eine langfristige berufliche Perspektive bei einem öffentlichen Arbeitgeber. </li> <li> Sinnhaftigkeit:  Einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen, vielschichtigen und interessanten Aufgaben sowie ein hohes Maß an selbstständiger und entscheidungsorientierter Arbeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und Nachwuchskräften. </li> <li> Gemeinwohlorientierung:  Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie, den Wettbewerb zu sichern und dienen daher nicht nur (abstrakt) dem Staat, sondern schützen konkret Innovation und Wohlstand in Deutschland. </li> <li> Familienbewusste Personalpolitik:  Seit 2015 mit dem audit berufundfamilie ausgezeichnet, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen, nach den individuellen Bedürfnissen ausgerichteten Modellen sowie Telearbeitsplätze. Nach der Einarbeitungszeit besteht die Möglichkeit, bis zu 50 Prozent der Arbeitszeit im Home Office zu arbeiten. </li> <li> Weiterentwicklung:  Umfangreiche Fortbildungsangebote und Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung. </li> <li> Teamzugehörigkeit:  Einen Nachwuchskreis (NWK), der neuen Kolleginnen und Kollegen als Anlauf- und Austauschstelle dient. Einmal im Jahr besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an der NWK-Fahrt zu einer ausländischen Wettbewerbsbehörde. </li> <li> Weitere Vorteile:  Einen Arbeitgeber-Zuschuss für ein Jobticket für Fahrten im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). Eine zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) sowie vermögenswirksame Leistungen. </li> </ul><br>Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das Bundeskartellamt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher unter Hinweis auf § 6 Abs. 1 Bundesgleichstellungsgesetz ausdrücklich gewünscht.
Die Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber zur Durchführung von Bewerbungsprozessen finden Sie  hier .
1  Die Stellenbezeichnung meint nicht nur die männliche und weibliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs.<br><br>Unser Online-Bewerbungsportal finden Sie auf unserer Homepage:
Https://<a href="http://www.bundeskartellamt.de/Stellenangebote" target="_blank">www.bundeskartellamt.de/Stellenangebote</a> .
Dann wenden Sie sich bitte an Herrn Emschermann, Z4B (Tel.  0228 9499-2329 ) oder senden Sie eine Nachricht an  <a href="mailto:bewerbung@bundeskartellamt.bund.de" target="_blank">bewerbung@bundeskartellamt.bund.de</a> .<br><br>Bundeskartellamt

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