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Gehrke Econ&nbsp;ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Beratungsunternehmen mit Hauptsitz in der Region Hannover. Hier arbeiten über 240 Mitarbeitende interdisziplinär zusammen und erarbeiten täglich mandantenorientierte, individuelle Gestaltungskonzepte, um unsere Mandanten in allen strategischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen zu unterstützen.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Rechtsanwalt für Restrukturierung und Insolvenzrecht (m/w/d) für unseren Hauptstandort in Isernhagen. Deine Aufgaben <ul><li>Betreuung und Beratung im Bereich Restrukturierung, Sanierung und Insolvenz von Unternehmen</li><li>Beratung im Umfeld von Restrukturierungsrahmen, Eigenverwaltung und Insolvenzverwaltung</li><li>Erstellung und Prüfung von Unternehmenskaufverträgen, Restrukturierungsplänen und Insolvenzplänen</li><li>Ermittlung und Durchsetzung von Regressansprüchen</li><li>Beratung von Geschäftsführern, Gesellschaftern und Gläubigern</li><li>Eigenverantwortliche Übernahme der übertragenen Mandate (im Anschluss an eine Einarbeitungsphase)</li></ul> Dein Profil <ul><li>Berufserfahrung im Insolvenz- und Sanierungsrecht von Vorteil, aber nicht zwingend vorausgesetzt (die Stelle ist sowohl für Berufsanfänger als auch Berufserfahrene geeignet)</li><li>Bereitschaft zur theoretischen Ausbildung zum Fachanwalt für Insolvenz- und Sanierungsrecht</li><li>Einsatzfreude und Kollegialität</li></ul> Was wir Dir bieten <ul><li>Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit im Unternehmensinsolvenzrecht</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unserer Unternehmensberatung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung</li><li>Hervorragende Ausbildung durch unsere erfahrenen Spezialisten</li><li>Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Interessantes, fachlich hochqualifiziertes und eigenverantwortliches sowie freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Moderne und digitale Arbeitsabläufe, hochwertige technische Ausstattung und eine offene Unternehmenskultur</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li></ul>Als Rechtsanwaltskanzlei mit dem Fokus auf Umstrukturierung, Restrukturierung, Sanierung und Insolvenz verstehen wir uns als Boutique im Umfeld eines großen Beratungsunternehmens. Dies garantiert spannende Fälle. So waren wir im Jahr 2023 bei 3 der größten 25 Unternehmensinsolvenzen dabei (JUVE-Auswertung). Wir sind keine klassische Insolvenzverwaltung, so dass wir ergebnisoffen beraten können. Wir verstehen uns vor allem auch als Insolvenzvermeider und grenzen uns von der isolierten Insolvenzberatung durch unsere Erfahrung als ehemalige Insolvenzverwalter ab. Wir unterstützen fast alle am Insolvenzverfahren Beteiligte, wie das schuldnerische Unternehmen, Geschäftsführer, Gesellschafter, Gläubiger und Sicherheitengläubiger, Insolvenzanfechtungsgegner und Insolvenzverwalter. Wir beraten in jedem Verfahrensstadium im Vorfeld der Insolvenz über den Insolvenz- und Eigenverwaltungsantrag bis zur Beendigung einer Krise durch Restrukturierungs- oder Insolvenzplan. Interesse geweckt? Du möchtest Teil einer innovativ ausgerichteten Kanzlei sein, die sich technisch als Vorreiter bei der Einführung von digitalen Trends versteht und haben Interesse, an Themen der Digitalisierung von Arbeitsprozessen mitzuwirken? Und hast Du darüber hinaus Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team?Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Selina Böker Imkerstr. 5 30916 Isernhagen <a href="mailto:karriere@gehrke-econ.de" target="_blank">karriere@gehrke-econ.de</a> 0511 70050-282

Gehrke Econ Gruppe

Rechtsanwalt für Restrukturierung und Insolvenzrecht (m/w/d)

Kinder zu begleiten ist deine Welt? Vielfalt spiegelt sich in unseren Einrichtungen wider! In unserer Kindertagesstätte Sternheimweg in Hannover-Badenstedt werden 110 Kinder im Alter von 1,5 bis 10 Jahren in fünf Gruppen betreut. Wir arbeiten nach dem Situationsansatz und dem Early-Excellence-Ansatz. Die zahlreichen Räumlichkeiten sowie das große naturnahe Außengelände bieten vielfältige Möglichkeiten für Kinder und Erwachsene. Wir arbeiten in Gruppen mit gruppenübergreifenden Angeboten an ausgewählten Tagen. Musikalische Bildung ist uns wichtig. Wir suchen dich als Erzieher (m/w/d) für unsere Kita!Auf einen BlickVollzeit (38,5 Stunden)Unbefristeter Arbeitsvertrag. Einsatz bis 31.10.2024 als Elternzeitvertretung in der Kita Sternheimweg. Danach schauen wir gemeinsam, ob du dort bleiben kannst und willst oder ob und in welche Kindertagesstätte im Stadtgebiet ein Wechsel erfolgt.Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deine Aufgaben <ul><li>Du arbeitest in einer festen Kindergarten-Gruppe mit 25 Kindern im Alter von 3 – 6 Jahren</li><li>Mit deinen Ideen und deiner Kreativität begleitest du die Kinder sowohl im Gruppenraum und in den Funktionsräumen sowie in unserem naturnahen Außengelände</li><li>Wir würden uns freuen, wenn du deine Stärken mit einbringst und eigene Schwerpunkte setzt – hier würden wir uns insbesondere über handwerkliches Geschick freuen</li><li>Du arbeitest partnerschaftlich mit den Eltern zusammen.</li><li>Im Team tauscht ihr euch fachlich aus, reflektiert die Arbeit und entwickelt gemeinsam neue Ideen.</li></ul> Dein Profil <ul><li>Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge oder Elementar‑ oder Kindheitspädagoge in der Funktion als Erzieher (m/w/d) – Berufserfahren oder Berufseinsteiger? Wir freuen uns auf dich!</li><li>Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen mit dem Situationsansatz und ressourcenorientierter Beobachtung sind hilfreich</li></ul> Deine Vorteile <ul><li>Wohlfahrtsverband ohne konfessionelle und parteipolitische Bindung &nbsp;&nbsp;</li><li>Unsere Vollzeit umfasst nur 38,5 Stunden/Woche&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Vergütung auf dem Niveau des TVöD und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Berufsunfähigkeitsversicherung ab Einstellung</li><li>bis zu 33 Tage bezahlte Erholung – bei Eingruppierung in der S-Tabelle (29 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage und zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei)</li><li>Jobticket – mit dem höchstmöglichen Arbeitgeberzuschuss</li><li>Hansefit – das Fitness-Programm zu günstigen Konditionen; wähle deine Sportarten und finde deine Sportstätten</li><li>Benefits.me – tolle Rabattmöglichkeiten für dich, zu zweit oder mit der Familie für Sport, Kultur und Freizeitaktivitäten</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Motivierte Kolleg*innen, eine familiäre Atmosphäre und Kommunikation auf Augenhöhe</li></ul> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Über 330 Mitarbeiter*innen engagieren sich Tag für Tag in den Einrichtungen des Paritätischen Hannover gGmbH. Wir sind eine Tochtergesellschaft des Paritätischen Wohlfahrtsverbands. Der Paritätische setzt sich bundesweit für die Interessen benachteiligter Bevölkerungsgruppen ein und vertritt als Dachverband soziale Einrichtungen. Unser Verband steht für soziale Gerechtigkeit, Chancengleichheit, Solidarität, Vielfalt, Offenheit und Toleranz.Mehr Infoszur Kita unter <a href="http://www.kita-sternheimweg.de" target="_blank">www.kita-sternheimweg.de</a>zu uns als Arbeitgeber unter <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a>Noch Fragen?Du erreichst unsere Personalabteilung unter 0511 962910 oder <a href="mailto:bewerbung@ggps-hannover.de" target="_blank">bewerbung(at)</a><a href="http://ggps-hannover.de" target="_blank">ggps-hannover.de</a> und den Einrichtungsleiter Jochen Lorenz unter <a href="mailto:info@kita-sternheimweg.de" target="_blank">info(at)</a><a href="http://kita-sternheimweg.de" target="_blank">kita-sternheimweg.de</a> oder 0511 494279.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!<a href="https://www.paritaetischer-hannover.de/jobs/stellenangebote" target="_blank">Zurück zu den Stellenangeboten</a>Bewirb dich jetzt einfach über JOBSinHannover.de! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Harms Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@paritaetischer-hannover.de" target="_blank">bewerbung@paritaetischer-hannover.de</a> 0511 962910

Paritätischer Hannover gGmbH

Erzieher für Kita Sternheimweg (m/w/d)

Kinder zu begleiten ist deine Welt? Vielfalt spiegelt sich in unseren Einrichtungen wider! In unserer Kita Am Ahlemer Holz werden 88 Kinder im Alter von 12 Monaten bis 6 Jahren betreut, darunter auch zwei bis vier Kinder mit Förderbedarf. Wir arbeiten nach dem offenen Konzept mit vielfältigen Funktionsräumen und Lernwerkstätten. Wir arbeiten partizipativ mit den Kindern und im Team. Unser modernes, lichtdurchflutetes Haus hat ein tolles Außengelände und liegt direkt am Wald, der dazu einlädt, die Natur zu erkunden. Wir suchen dich als Erzieher (m/w/d) für unsere Kita.Auf einen Blick<ul><li>&nbsp;38,5 Stunden</li><li>&nbsp;Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>&nbsp;Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li></ul> Deine Aufgaben<ul><li>Du arbeitest in einer Kindergartengruppe mit Kindern im Alter von 3 Jahren bis 6 Jahren und / oder aber in unserer Krippengruppe mit Kindern im Alter von 12 Monaten bis 3 Jahren.</li><li>&nbsp; In einem größeren Team und im Konzept der offenen Arbeit begleitest du Kinder im Alter von 12 Monaten bis zum Schulbeginn in ihrer Entwicklung und orientierst dich an ihren Bedürfnissen, Wünschen, Interessen und Fähigkeiten.</li><li>In einem größeren Team und im Konzept der offenen Arbeit begleitest du Kinder im Alter von 12 Monaten bis zum 3. Lebensjahr in ihrer Entwicklung und orientierst dich an ihren Bedürfnissen, Wünschen, Interessen und Fähigkeiten.</li><li>Für 7 Bezugskinder bist du besonders dafür verantwortlich, sie ressourcenorientiert in ihrer Entwicklung zu begleiten. Gleichzeitig hast du auch alle anderen im Blick und holst jedes Kind da ab, wo es steht. Das integrative Arbeiten stärkt die Rücksichtnahme untereinander und die Kinder lernen verstärkt voneinander.</li><li>Du bringst eigene Ideen bei der Umsetzung unseres pädagogischen Konzeptes ein und hast viele Gestaltungsmöglichkeiten.</li><li>Du arbeitest partnerschaftlich mit den Eltern zusammen.</li><li>Im Team tauschen wir uns fachlich aus, reflektieren die Arbeit und entwickeln gemeinsam neue Ideen.</li></ul> Dein Profil &nbsp;<ul><li>Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)</li><li>Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern im Alter von 12 Monaten bis 3 Jahren</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen mit dem Situationsansatz, ressourcenorientierter Beobachtung und offener Arbeit</li><li>Du bist teamfähig und flexibel bei Raumwechseln im offenen System, kannst auch bei spontanen Absprachen im Team schnell handeln und behältst den Überblick.</li></ul> Deine Vorteile &nbsp;<ul><li>Wohlfahrtsverband ohne konfessionelle und parteipolitische Bindung &nbsp;&nbsp;</li><li>Unsere Vollzeit umfasst nur 38,5 Stunden/Woche&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Vergütung auf dem Niveau des TVöD und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Berufsunfähigkeitsversicherung ab Einstellung</li><li>bis zu 33 Tage bezahlte Erholung – bei Eingruppierung in der S-Tabelle (29 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage und zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei)</li><li>Jobticket – mit dem höchstmöglichen Arbeitgeberzuschuss</li><li>Hansefit – das Fitness-Programm zu günstigen Konditionen; wähle deine Sportarten und finde deine Sportstätten</li><li>Benefits.me – tolle Rabattmöglichkeiten für dich, zu zweit oder mit der Familie für Sport, Kultur und Freizeitaktivitäten</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Motivierte Kolleg*innen, eine familiäre Atmosphäre und Kommunikation auf Augenhöhe</li></ul> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! &nbsp;Über unsÜber 330 Mitarbeiter*innen engagieren sich Tag für Tag in den Einrichtungen des Paritätischen Hannover gGmbH. Wir sind eine Tochtergesellschaft des Paritätischen Wohlfahrtsverbands. Der Paritätische setzt sich bundesweit für die Interessen benachteiligter Bevölkerungsgruppen ein und vertritt als Dachverband soziale Einrichtungen. Unser Verband steht für soziale Gerechtigkeit, Chancengleichheit, Solidarität, Vielfalt, Offenheit und Toleranz.Mehr Infoszur Kita unter <a href="http://www.kita-aah.de" target="_blank">www.kita-aah.de</a>zu uns als Arbeitgeber unter <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a>Noch Fragen?Du erreichst die Einrichtungsleiterin Ines Gödeke-Bröder unter <a href="mailto:info@kita-aah.de" target="_blank">info@kita-aah.de</a> oder 0511 76815550 und unsere Personalabteilung unter 0511 962910 oder <a href="mailto:bewerbung@ggps-hannover.de" target="_blank">bewerbung(at)</a><a href="http://paritaetischer-hannover.de" target="_blank">paritaetischer-hannover.de</a>.Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Harms Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@paritaetischer-hannover.de" target="_blank">bewerbung@paritaetischer-hannover.de</a> 0511 962910 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Bewirb dich jetzt einfach über JOBSinHannover.de! &nbsp;

Erzieher für Kita Am Ahlemer Holz (m/w/d)

Gehrke Econ&nbsp;ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Beratungsunternehmen mit Hauptsitz in der Region Hannover. Hier arbeiten über&nbsp;240 Mitarbeitende interdisziplinär zusammen und erarbeiten täglich mandantenorientierte, individuelle Gestaltungskonzepte, um unsere Mandanten in allen strategischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen zu unterstützen.&nbsp;Durch unsere Kooperation mit der international tätigen GGI Geneva Group International besteht unsere Beratung auch über die Ländergrenzen hinweg.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Senior Manager für Projekt- und Gestaltungsberatung (m/w/d) für unseren Hauptstandort in Isernhagen. Deine Aufgaben <ul><li>Ganzheitliche steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung von Unternehmen und Privatpersonen</li><li>Erarbeitung von steuerlichen Strukturen unter Beachtung mandantenindividueller Ziele</li><li>Prüfung steuerlicher Auswirkungen vielfältiger Sachverhalte in Form von Gutachten und Stellungnahmen</li><li>Steuerliche und betriebswirtschaftliche Gestaltung von Umstrukturierungen und Unternehmensnachfolgen</li><li>Steuerliche Beratung in speziellen Themenbereichen wie dem internationalen Steuerrecht oder der Besteuerung der öffentlichen Hand</li><li>Steuerliche Abwehrberatung bei komplexen Betriebsprüfungen und in finanzgerichtlichen Verfahren</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Kollegen aus der Unternehmens-, Rechtsberatung und Wirtschaftsprüfung</li><li>Coaching von Teammitgliedern und Leitung von Gestaltungsprojekten</li><li>Repräsentation von Gehrke Econ in relevanten Netzwerken</li></ul> Dein Profil <ul><li>Steuerberater oder Rechtsanwalt mit steuerlicher Zusatzqualifikation (m/w/d)</li><li>Sehr gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht</li><li>Mehrjährige einschlägige berufliche Erfahrung in der steuerlichen Projekt- und Gestaltungsberatung</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsstärke</li><li>Teamgeist und Einsatzbereitschaft</li><li>Verhandlungssicheres Englisch</li></ul> Was wir Dir bieten <ul><li>Herausfordernde Projekte für unsere Mandanten</li><li>Klare Entwicklungsperspektiven einschließlich zeitnahem Eintritt in Geschäftsführung und Partnerschaft</li><li>Moderne und wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Attraktive Vergütung</li></ul> Interesse geweckt? Du möchtest Teil einer innovativ ausgerichteten Kanzlei sein, die sich technisch als Vorreiter bei der Einführung von digitalen Trends versteht und hast Interesse, an Themen der Digitalisierung von Arbeitsprozessen mitzuwirken? Und hast darüber hinaus Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team? &nbsp;Dann freuen wir uns auf deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Selina Böker Imkerstr. 5 30916 Isernhagen <a href="mailto:karriere@gehrke-econ.de" target="_blank">karriere@gehrke-econ.de</a> 0511 70050-282

Senior Manager für Projekt- und Gestaltungsberatung (m/w/d)

Gehrke Econ ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Beratungsunternehmen mit Hauptsitz in der Region Hannover. Hier arbeiten über&nbsp;240 Mitarbeitende interdisziplinär zusammen und erarbeiten täglich mandantenorientierte, individuelle Gestaltungskonzepte, um unsere Mandanten in allen strategischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen zu unterstützen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Manager für steuerliche Transaktionsberatung / M&amp;A Tax (m/w/d) für unseren Hauptstandort in Isernhagen. Deine Aufgaben <ul><li>Umfassende steuerliche Beratung und Verhandlungsführung in Zusammenhang mit Unternehmenskäufen und -verkäufen (u.a. Strukturierung, Due Diligence und Kaufvertragsverhandlung)</li><li>Coaching von Teammitgliedern und Leitung von Transaktionsprojekten</li><li>Steuerliche und betriebswirtschaftliche Gestaltung von Umstrukturierungen und Unternehmensnachfolgen (insbesondere im Transaktionskontext)</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Kollegen aus der Corporate Finance-, Unternehmens-, Rechtsberatung und Wirtschaftsprüfung</li><li>Repräsentation von Gehrke Econ in relevanten Netzwerken</li></ul> Dein Profil <ul><li>Steuerberater oder Rechtsanwalt mit steuerlicher Zusatzqualifikation (m/w/d)</li><li>Sehr gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht</li><li>Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis im Transaktionskontext</li><li>Mehrjährige einschlägige berufliche Erfahrung in der steuerlichen Transaktionsberatung</li><li>Ausgezeichnete Analysefähigkeiten</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsstärke</li><li>Teamgeist und Einsatzbereitschaft</li><li>Verhandlungssicheres Englisch</li></ul> Was wir Dir bieten <ul><li>Herausfordernde Projekte für unsere Mandanten (mittelständische Unternehmen und Finanzinvestoren)</li><li>Klare Entwicklungsperspektiven einschließlich zeitnahem Eintritt in Geschäftsführung und Partnerschaft</li><li>Moderne und wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li><li>Attraktive Vergütung</li></ul> Interesse geweckt? Du möchtest Teil einer innovativ ausgerichteten Kanzlei sein, die Marktführer im inhabergeführten Mittelstand in der Metropolregion Hannover ist?Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Selina Böker Imkerstr. 5 30916 Isernhagen <a href="mailto:karriere@gehrke-econ.de" target="_blank">karriere@gehrke-econ.de</a> 0511 70050-282

Senior Manager für steuerliche Transaktionsberatung / M&A Tax (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine Qualifikation als Fachärztin oder Facharzt für Arbeitsmedizin oder als Fachärztin oder Facharzt mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin. </li> <li> Sie haben eine einschlägige Weiterbildungsermächtigung (z. B. im Fachgebiet Arbeitsmedizin). </li> <li> Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung als Betriebsärztin oder Betriebsarzt nachweisen. </li> <li> Sie sind kommunikationsfreudig, zugewandt und arbeiten teamorientiert. </li> <li> Sie haben Freude am Umgang mit unterschiedlichen Personengruppen. </li> <li> Sie haben ein sicheres Urteilsvermögen und Verantwortungsbewusstsein. </li> <li> Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1). </li> <li> Sie besitzen einen Pkw-Führerschein (Klasse B). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeptionelle und praktische Begleitung beim Aufbau eines betriebsärztlichen Dienstes. </li> <li> Betriebsärztliche Betreuung einzelner Dienststellen der niedersächsischen Finanzverwaltung; Ihre regionale Zuständigkeit legen wir in Absprache mit Ihnen unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Belange fest. </li> <li> Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgen. </li> <li> Perspektivisch: Aufbau und Fortbildung eines betriebsärztlichen Teams. </li> <li> Perspektivisch: fachliche Leitung des aufzubauenden betriebsärztlichen Dienstes. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis mit einer Bezahlung, die sich am Tarifvertrag der Länder (TV-L) orientiert; Ihre individuelle Eingruppierung hängt davon ab, welche persönlichen Voraussetzungen Sie erfüllen. </li> <li> Eine Sonderzahlung zum Jahresende und eine Zusatzversorgung als Betriebsrente (VBL). </li> <li> Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit der Möglichkeit, eigene Ideen zur Organisation der betriebsärztlichen Betreuung umzusetzen. </li> <li> Perspektivisch eine leitende Funktion und Verantwortung für den betriebsärztlichen Dienst. </li> <li> Work-Life-Balance: </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle, kein Schicht-, Wochenend- oder Nachtdienst , 39,8 Stunden-Woche bei Vollzeitbeschäftigung, mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, 30 Tage Jahresurlaub , zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester. </li> <li> Einen verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz im Zentrum von Hannover mit der Möglichkeit, Ihre Kinder in der unmittelbaren Umgebung betreuen zu lassen. </li> <li> Eine Cafeteria und Kantine. </li> </ul> Landesamt für Steuern Niedersachsen

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Fachärztin / Facharzt (w/m/d) für Arbeitsmedizin oder mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin in Voll- oder Teilzeit

<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2> DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH

Pflegefachkraft (w/m/d) -Neurologische Frührehabilitation

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium mit staatlicher Anerkennung </li> <li> Dipl. Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/in oder </li> <li> Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/in B.A. / M.A. oder </li> <li> Heilpädagoge/in (abgeschlossene Hochschulbildung) </li> <li> Fachkenntnisse und Fähigkeiten die wünschenswert sind: </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht und zu verwaltungsinternen und -externen Abläufen </li> <li> Vertiefte Kenntnisse des Sozialrechts, insbesondere SGB VIII und SGB IX, des gegliederten Sozialleistungssystems und des Leistungsspektrums anderer Rehabilitationsträger </li> <li> Darüber hinaus wird erwartet: </li> <li> Gute Organisationsfähigkeit, Priorisierung der Aufgaben </li> <li> Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten </li> <li> Hohe Arbeitssorgfalt und -gründlichkeit </li> <li> Hohe Umsetzungsorientierung und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit </li> <li> Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des privaten Kraftfahrzeuges gegen Fahrtkostenerstattung im Rahmen der Regelungen des Landesreisekostengesetzes NRW </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beratung, Begleitung und Unterstützung von jungen Menschen und Familien sowie Personen- und Erziehungsberechtigten gem. § 10 b SGB VIII im Hinblick auf Leistungen der Eingliederungshilfe </li> <li> Netzwerkarbeit mit anderen Rehabilitationsträgern, mit Hilfe leistenden Institutionen vor Ort, Beratungsstellen sowie verwaltungsinternen Stellen im Aufgabenbereich Eingliederungshilfe </li> <li> Vernetzung in einem Arbeitskreis »Verfahrenslotse/Verfahrenslotsin« </li> <li> Dokumentation und Analyse von Strukturen und Verfahren sowie konzeptionelle Arbeiten im Hinblick auf die Zusammenführung der Leistungen der Eingliederungshilfe für junge Menschen im Zuständigkeitsbereich des Kreises Höxter als örtlichem Träger der öffentlichen Jugendhilfe </li> <li> Beratung der Leitung des Jugendamtes hinsichtlich der Umsetzung von Maßnahmen zur Zusammenführung der Leistungen der Eingliederungshilfe für junge Menschen im Zuständigkeitsbereich des Kreises Höxter als örtlichem Träger der öffentlichen Jugendhilfe </li> <li> Zusammenarbeit mit der Jugendhilfeplanung </li> <li> Berichtswesen/Berichterstattung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle </li> <li> Gleitende Arbeitszeit </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle (einschl. Jahresarbeitszeitkonten sowie schrittweisen Wiedereinstieg nach Elternzeit und Beurlaubung) </li> <li> Teilzeitarbeitsplätze </li> <li> Job - Sharing </li> <li> Telearbeitsplätze </li> <li> Befristete Arbeitsaufnahmen zur Wahrnehmung einer Vertretung (auch während einer Beurlaubung) </li> <li> Organisation von Treffen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Elternzeit </li> <li> Ausschreibungen von Stellen erfolgen in der Regel auch zur Besetzung in Teilzeit (in Form einer Arbeitsplatzteilung bei Vollzeitstellen) </li> <li> Kinderbetreuung/Elternzeit </li> <li> Betriebskindergarten für Kinder unter 3 Jahren mit Notfallplätzen für kurzfristige Betreuungsengpässe (auch für ältere Kinder) </li> <li> Individuelle Beurlaubung im Anschluss an die Elternzeit </li> <li> Weiterbildungsangebote für Beschäftigte in Elternzeit (Teilnahme an Fortbildungen zum Wiedereinstieg) </li> <li> Vorrangige Berücksichtigung der Belange von Beschäftigten mit Betreuungsverpflichtungen bei der Gestaltung von Dienst- und Urlaubsplänen </li> <li> Zugang zu betrieblichen und fachspezifischen Informationen über die Mitarbeiterzeitschrift »Kreisfenster« auch während der Elternzeit </li> <li> Weitergabe von internen Stellenausschreibungen während der Elternzeit/Beurlaubung </li> <li> Gesundheit </li> <li> Regelmäßige Gesundheitskurse wie "Fit in den Nachmittag" oder "Entspannt in den Nachmittag" </li> <li> Fachvorträge zu verschiedenen Themen, wie Brustkrebs, Darmkrebs etc. </li> <li> Laufschule </li> <li> Progressive Muskelentspannung </li> <li> Aktionstage: »Treppentag«, »Wassertag«, »Apfeltag« </li> <li> Teilnahme an der Aktion »Mit dem Rad zur Arbeit« </li> <li> Gesundheitswoche (Yoga, Pilates, Step Aerobic, Bodyforming, Stretching Ü40) </li> <li> Pflegezeit </li> <li> Möglichkeit der vorübergehenden Arbeitszeitverringerung zur Pflege von Angehörigen </li> <li> Möglichkeit der unbezahlten Freistellung nach individuellem Bedarf zur Pflege von Angehörigen </li> <li> Ihr Arbeitsplatz </li> <li> Kostenfreie Parkplätze, überdachte Fahrradständer, gute Verkehrsanbindung (Bahn) und gute Nahversorgung </li> <li> Arbeitsplatzgestaltung: </li> <li> Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung, i.d.R. Doppelbüros </li> </ul> Die Stelle ist gleichermaßen für Frauen und Männer geeignet.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt. Fragen zu dieser Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne die Personalabteilung, Herr Spitzenberg, Tel.: 05271/965-6405 oder per E-Mail <a href="mailto:j.spitzenberg@kreis-hoexter.de" target="_blank">j.spitzenberg@kreis-hoexter.de</a> .
Die Leiterin der Abteilung »Soziale Dienste«, Frau Kohaupt, Tel.: 05271/965-3300, steht Ihnen ebenfalls für Fragen gerne zur Verfügung. Kreis Höxter

Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/in (m/w/d) zur Wahrnehmung von Aufgaben  als Verfahrenslotsin/Verfahrenslotse

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Rettungssanitäter (m/w/d), Rettungsassistenten (m/w/d) bzw. Notfallsanitäter (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare medizinische Ausbildung </li> <li> Interesse an Menschen sowie Kontaktfreudigkeit und freundliches Auftreten </li> <li> Kommunikationsvermögen und Freude an der Arbeit im Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vor- und Nachbereitung (samt Aufbau) von Spendeterminen an wechselnden Einsatzorten (Ihre Arbeit beginnt am Institut in Springe mit der Fahrt zum Ort des Spendetermins) </li> <li> Durchführung der Blutspende und Spenderbetreuung </li> <li> Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kräften und dem Entnahmearzt (m/w/d) </li> <li> Ggf. (je nach Erfahrung und Qualifikation) Möglichkeit der Weiterentwicklung zur Teamleitung </li> <li> Im Rahmen des Auswahlverfahrens bieten wir Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation bei unseren Spendeterminen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2> Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.
 DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH

Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Bereich Blutentnahme (Medizinischer Fachangestellter, Rettungssanitäter, Notfallsanitäter, Gesundheitspfleger/Krankenpfleger, Altenpfleger, Arzthelfer (m/w/d))

HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) im Bauwesen oder abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder Techniker-, Polierausbildung im Bereich der Bauwirtschaft sowie ergänzend eine anerkannte Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit im Bauwesen (SiFa) </li> <li> Fundierte Berufserfahrung im Bereich Arbeitsschutz und Branchenkenntnisse im Bauwesen </li> <li> Berufserfahrung in operativer Tätigkeit, zum Beispiel in der Bauleitung, als Polier oder in ähnlicher Funktion erwünscht </li> <li> Fundierte Kenntnisse der Arbeitsschutzgesetzgebung und gute Kenntnisse von Managementsystemen sind von Vorteil </li> <li> Sicherer Umgang mit den MS Office Produkten und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Arbeitssicherheitstechnische Betreuung und Kontrolle von anspruchsvollen Hochbau- und Infrastrukturprojekten </li> <li> Konzeptionelle Entwicklung von Arbeitsschutzstandards, Aufbau und Weiterentwicklung von Arbeitsschutzmanagementsystemen und Arbeitsschutzprozessen in den bauorientierten Segmenten </li> <li> Kommunikation mit den zuständigen Baufachbehörden und zeitweise Mitarbeit in Gremien, Fachausschüssen und Expertenkreisen extern und innerbetrieblich </li> <li> Durchführung von Arbeitsschutzaudits, Betriebsinspektionen sowie internen Schulungen und Unterweisungen auf unseren Baustellen </li> <li> Enge unternehmensinterne fachliche Zusammenarbeit mit dem Leiter und dem Team des Arbeitsschutzes und Mitarbeit bei der HOCHTIEF-Arbeitsschutz- und Nachhaltigkeitsberichterstattung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Vergütungspaket und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> 30 Tage Urlaub und zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.) </li> <li> Spannende Aufgaben in einem dynamischen Team </li> <li> Strukturierter Einarbeitungsprozess mit individuellem Mentoring und interne Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. durch die HOCHTIEF Akademie </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Betriebsärztin, Physiotherapeuten, Employee Assistance Program) </li> <li> Corporate Benefits (z. B. Jobticket, Jobrad, ...) </li> </ul> HOCHTIEF Infrastructure GmbH

94 Gesundheitswesen Jobs in 32 Detmold, Deutschland