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Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.
Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine therapeutische Kompetenz -  am besten mit Dir!
Auf der psychosomatischen Station der Kinderklinik werden Patienten  von 0 -18 Jahre behandelt, Behandlungsschwerpunkte sind die Behandlung von Kindern mit chronischen Erkrankungen und psychischen Auffälligkeiten, mit chronischen Schmerzerkrankungen, die Behandlung von Kindern nach psychischer und körperlicher Traumatisierung sowie die Behandlung frühkindlicher Regulationsstörungen und anderer psychosomatischer Erkrankungen. Auf der wissenschaftlichen Ebene werden Themen aus den Bereichen chronische Erkrankungen verfolgt. Vorerfahrungen in diesem Bereich sind erwünscht.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium der Psychologie mit Abschluss Diplom oder Master of Science, abgeschlossene Promotion </li> <li> Erfahrung in selbstständiger wissenschaftlicher Arbeit im Bereich der Versorgungsforschung </li> <li> Approbation zum Psychologischen Psychotherapeuten (gn*) (vorzugsweise Kinder und Jugendliche) ist von Vorteil </li> <li> Idealerweise berufliche Vorerfahrungen in der Diagnostik und Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit psychosomatischen Erkrankungen </li> <li> Engagement, Zuverlässigkeit, Flexibilität,  Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Teamgeist </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme von Aufgaben in der Lehre und Forschung, insbesondere Initiierung eigener Forschungsprojekte im Rahmen der o. g. Behandlungsschwerpunkte der Station </li> <li> Aktive Teilnahme an Visiten und multiprofessionellen Team- und Fallbesprechungen und Dokumentation von Therapieleistungen, Aufnahme-, Verlaufs- und Abschlussdokumentation </li> <li> Begleitende Eltern- und Familienarbeit </li> <li> Durchführung und Auswertung von psychodiagnostischen und neuropsychologischen Testverfahren </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einer kinderpsychosomatischen Station einer Universitätsklinik </li> <li> Mitarbeit in einem engagierten, kollegialen und multiprofessionellen Team </li> <li> Regelmäßige interne Fortbildungen auf dem Gebiet der Kinderpsychosomatik, und Kinder- und Jugendpsychiatrie </li> <li> Unterstützung bei dem Wunsch nach weiterer beruflicher Fort- und Weiterbildung sowie eigener Schwerpunktbildung </li> <li> Flexibler Arbeitsalltag </li> <li> Mitgestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Abwechslungsreich </li> <li> Unverbindliche Hospitation </li> <li> Vieles mehr ... </li> <li> Weitere Vorteile </li> </ul><br>(*gn=geschlechtsneutral)
Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.<br><br>Rückfragen an: OÄ, Dr. M. Monninger, T 0251 83-56438
Universitätsklinikum Münster
Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5
48149 Münster
Www.ukm.de<br><br>Universitätsklinikum Münster

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Psychologe (gn*) Allgemeine Pädiatrie

Die AWO Sozialstation gGmbH ist ein ambulanter Pflegedienst in Langenfeld, der mit ganzheitlicher, bedürfnisorientierter Pflege ein weitgehend selbstständiges  Leben in gewohnter Umgebung ermöglicht. Mit Liebe zum Beruf und fachlich fundiertem Wissen unterstützen wir Menschen bei ihren täglichen Aktivitäten  mit Blick auf ihre individuellen Bedürfnisse und ihre Lebenssituation. Die AWO Sozialstation verfolgt das Konzept der kultursensiblen Bezugspflege.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Pflegefachmann*Pflegefachfrau,  Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder eine vergleichbare  Qualifikation </li> <li> Zusatzqualifikation als Praxisanleitung - Kein Muss, aber ein Plus :-) </li> <li> Selbstständige, engagierte Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität  und einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt </li> <li> Freude an der täglichen ambulanten Pflege von überwiegend älteren  und/ oder hilfebedürftigen Menschen in deren Wohnumfeld </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Dienst bist du für folgende Dienstleistungen zuständig: </li> <li> Körperbezogene Pflegemaßnahmen nach SGB XI </li> <li> Behandlungspflege nach SGB V </li> <li> Beratung von Pflegebedürftigen Angehörigen </li> <li> Verhinderungspflege </li> <li> Betreuungs- und Entlastungsangebote </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine persönliche Wertschätzung und ein gutes Arbeitsklima </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie 34 Tage Urlaub bei einer  5,5 Tage-Woche </li> <li> Vergütung nach dem TV AWO NRW EG Kr 7a* sowie eine Jahressonderzahlung </li> <li> Betriebliche Altersversorgung, VL-Leistungen, Einspring-Prämien sowie  Zulagen für Rufbereitschaften </li> <li> Einen modernen Fuhrpark und technische Ausstattung sowie faire  Dienstplangestaltung </li> <li> Qualifizierte und kostenfreie Weiterbildungen über Pflegecampus sowie  die Möglichkeit die eigenen Stärken und Fähigkeiten einzubringen  und weiterzuentwickeln </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann -  <a href="http://www.awo-kreismettmann.de" target="_blank">www.awo-kreismettmann.de</a>
Michaela Geßen
Bahnstraße 59
40822 Mettmann
Telefon: 021049707-62
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a>
Internet:  <a href="http://www.awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">www.awo-kreis-mettmann.de</a><br><br>AWO gemeinnützige Bergische Kooperationsgesellschaft Remscheid Leverkusen Mettmann mbH

Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst (m/w/d)

Das Pathologische Institut in Hagen ist eine renommierte Einrichtung, die sich auf die Diagnose und Erforschung von Krankheitsbildern spezialisiert hat. Wir legen großen Wert auf Präzision und Innovation in der Pathologie. Unser engagiertes Team arbeitet interdisziplinär, um höchste medizinische Standards zu gewährleisten. Als Teil unseres Instituts profitieren Sie von einer modernen Arbeitsumgebung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Oft sind Sie die erste Anlaufstelle am Telefon, wobei Sie geschickt Telefongespräche annehmen und </li> <li> Vermitteln. </li> <li> Ihre sehr guten Deutschkenntnisse und Kenntnisse    der medizinischen Nomenklatur helfen Ihnen, in    diesem Bereich erfolgreich zu sein </li> <li> Sie kommen gut im Team zurecht und tragen aktiv zu  einem positiven Arbeitsumfeld bei </li> <li> Sie sind versiert im Umgang mit MS-Office und nutzen diese Fähigkeiten effizient in Ihrer täglichen Arbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ihre Fähigkeit, klare Befundberichte (Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur) zu erstellen, bildet eine wichtige Grundlage für unsere Arbeit und unterstützt das Team effektiv </li> <li> Sekretariatsaufgaben erledigen Sie mit Sorgfalt und tragen so dazu bei, den reibungslosen Ablauf des Büroalltags sicherzustellen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen: </li> <li>  Weihnachtsgeld </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  Ein modernes Arbeitsumfeld </li> <li>  Feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag </li> <li>  Ein kollegiales Team </li> </ul><br><br><br>Pathologisches Institut Hagen
Dr. med. Markus. Ruwe
Dieckstr. 42 a
58089 Hagen
<a href="mailto:Info@pathologie-hagen.de" target="_blank">Info@pathologie-hagen.de</a><br><br>Pathologisches Institut Hagen

Medizinische Schreibkraft m/w/d

Die ATOS Gruppe mit insgesamt 13 Kliniken, 21 ambulanten Standorten und der Holding-Gesellschaft in München zählt zu den führenden Unternehmen in der orthopädischen Spitzenmedizin. Die ATOS Orthoparc Klinik in Köln ist eine orthopädische Privatklinik, die ihren Patienten orthopädische Behandlungen auf höchstem Niveau bietet. 25 Ärzte und rund 140 Mitarbeiter in unterschiedlichen Fachbereichen kümmern sich um die Gesundheit der Patienten. Kernkompetenz unserer ausgewiesenen Experten ist die orthopädische Chirurgie des gesamten Gelenkapparates. Neben der medizinischen Expertise liegt unser Fokus auf einer gelebten Wohlfühlatmosphäre für Patienten und Mitarbeiter.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik erfolgreich abgeschlossenen oder verfügen über eine Ausbildung mit IT-Background. </li> <li> Sie haben Erfahrung in der IT-Anwenderbetreuung, dem Management lokaler Infrastrukturen und dem Bereitstellen von Anwenderservices (Hard- und Software). </li> <li> Sie bringen Erfahrung als IT-Engineer (m/w/d) bei der Implementierung, dem Betrieb, der Administration und der Weiterentwicklung digitaler Infrastrukturen mit, vorzugsweise in der Gesundheitsbranche. </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung mit KIS-Systemen inkl. Schnittstellen und deren Administration und Rechteverwaltung. </li> <li> Sie haben optimalerweise Kenntnisse und Erfahrung bzgl. besonderer IT-Anforderungen und Regularien im Healthcare-Umfeld (Datenschutz, IT-Sicherheit, Telematik-Infrastruktur / Gematik, EPA, EFA). </li> <li> Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Network, Security, Firewall, Proxy, IaaS-Saas / FaaS, Workplace, Server, Telefonie / TK-Anlage sowohl in der Administration als auch in der Steuerung von Service-Providern und in Projekten in diesem Bereich. </li> <li> Sie sind anwender- und kundenorientiert, belastbar und flexibel. </li> <li> Sie können gut organisieren und sind selbständiges Arbeiten gewohnt. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind HauptansprechpartnerIn in unserer Klinik Köln Orthoparc für die AnwenderInnen und für alle IT-Themen. </li> <li> Sie lösen lokale Probleme, stellen Arbeitsplätze bereit, administrieren die lokale IT-Umgebung und klären IT-Anforderungen. </li> <li> Sie übernehmen selbständig IT-Administrationsaufgaben. </li> <li> Sie sorgen für eine zukunftsorientierte Entwicklung, Fortschreibung, Umsetzung und den Betrieb der IT-Infrastrukturen in der Orthoparc Klinik und dem angeschlossenen MVZ. </li> <li> Sie führen Machbarkeitsprüfungen und Aufwandsschätzungen durch mit Betrachtung von Architektur-Alternativen und Bewertung von externen, herstellerspezifischen IT-Technologie-Lösungen. </li> <li> Sie übernehmen die Umsetzung der lokalen Projekte am Standort. </li> <li> Sie unterstützen beim Aufbau und bei der Definition zentraler IT-Prozesse zum Ausbau einer serviceorientierten IT. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vor Ort Ort Einsatz ist erforderlich, Home-Office teilweise möglich (20 - 30 %). </li> <li> Interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem wachsenden Unternehmen in der Gesundheitsbranche. </li> <li> Kollegiale Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe in einem motivierten Team. </li> <li> Flache Hierachien mit schnellen Entscheidungswegen. </li> <li> Sachbezugsgutschein in Höhe von EUR 50,- monatlich. </li> <li> Betriebliche Vorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung über KlinikRente. </li> <li> ATOS Corporate Benefits (Gutscheine, Rabatte u.a. für Sport, Mode, Technik und vieles mehr). </li> </ul><br><br><br>ATOS Orthoparc Klinik GmbH
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an
Herr René Moosmann
Aachener Straße 1021 b
50828 Köln
Tel.: +49 (0)221 48 49 05-1113
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@atos.de" target="_blank">bewerbung@atos.de</a>
Www.atos-kliniken.com
Achener Straße 1021 B,  50828 Köln<br><br>ATOS Orthoparc Klinik GmbH

IT-Engineer Healthcare (m/w/d) - Cluster Köln

Die ATOS Gruppe mit insgesamt 13 Kliniken, 21 ambulanten Standorten und der Holding-Gesellschaft in München zählt zu den führenden Unternehmen in der orthopädischen Spitzenmedizin. Die ATOS Orthoparc Klinik in Köln ist eine orthopädische Privatklinik, die ihren Patienten orthopädische Behandlungen auf höchstem Niveau bietet. 25 Ärzte und rund 140 Mitarbeiter in unterschiedlichen Fachbereichen kümmern sich um die Gesundheit der Patienten. Kernkompetenz unserer ausgewiesenen Experten ist die orthopädische Chirurgie des gesamten Gelenkapparates. Neben der medizinischen Expertise liegt unser Fokus auf einer gelebten Wohlfühlatmosphäre für Patienten und Mitarbeiter.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Background. </li> <li> Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der IT-Anwenderbetreuung, dem Management lokaler Infrastrukturen, dem Bereitstellen von Anwenderservices (Hard- und Software). </li> <li> Sie bringen mehrjährige Erfahrung als IT-Engineer (m/w/d) bei der Implementierung, dem Betrieb, der Administration und der Weiterentwicklung digitaler Infrastrukturen mit, vorzugsweise in der Gesundheitsbranche. </li> <li> Sie haben optimalerweise Erfahrung mit KIS-Systemen inkl. Schnittstellen und deren Administration und Rechteverwaltung. </li> <li> Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse und Erfahrung bzgl. besonderer IT-Anforderungen und Regularien im HealthCare-Umfeld (Datenschutz, IT-Sicherheit, Telematik-Infrastruktur / Gematik, EPA, EFA). </li> <li> Sie besitzen gute Kenntnisse im Bereich in Network, Security, Firewall, Prox, IaaS-SaaS / FaaS, Workplace, Server, Telefonie / TK-Anlage sowohl in der Administration als auch in der Steuerung von Service-Providern und in Projekten in diesem Bereich. </li> <li> Sie sind anwender- und kundenorientiert, belastbar und flexibel. </li> <li> Sie können gut organisieren und sind selbständiges Arbeiten gewohnt. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind HauptansprechpartnerIn in unserer Klinik Köln Orthoparc für die AnwenderInnen und für alle IT-Themen. </li> <li> Sie lösen lokale Probleme, stellen Arbeitsplätze bereit, administrieren die lokale IT-Umgebung und klären IT-Anforderungen. </li> <li> Sie übernehmen selbständig IT-Administrationsaufgaben. </li> <li> Sie sorgen für eine zukunftsorientierte Entwicklung, Fortschreibung, Umsetzung und den Betrieb der IT-Infrastrukturen in der Orthoparc Klinik und dem angeschlossenen MVZ. </li> <li> Sie führen Machbarkeitsprüfungen und Aufwandsschätzungen durch mit Betrachtung von Architektur-Alternativen und Bewertung von externen, herstellerspezifischen IT-Technologie-Lösungen. </li> <li> Sie übernehmen die Umsetzung der lokalen Projekte am Standort. </li> <li> Sie unterstützen beim Aufbau und bei der Definition zentraler IT-Prozesse zum Ausbau einer serviceorientierten IT. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vor Ort Ort Einsatz ist erforderlich, Home-Office teilweise möglich (20 - 30 %). </li> <li> Interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem wachsenden Unternehmen in der Gesundheitsbranche. </li> <li> Kollegiale Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe in einem motivierten Team. </li> <li> Flache Hierachien mit schnellen Entscheidungswegen. </li> <li> Sachbezugsgutschein in Höhe von EUR 50,- monatlich. </li> <li> Betriebliche Vorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung über KlinikRente. </li> <li> ATOS Corporate Benefits (Gutscheine, Rabatte u.a. für Sport, Mode, Technik und vieles mehr). </li> </ul><br><br><br>ATOS Orthoparc Klinik GmbH
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an
Herr René Moosmann
Aachener Straße 1021 b
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Tel.: +49 (0)221 48 49 05-1113
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(Senior) IT-Support Spezialist Healthcare (m/w/d) - Cluster Köln

Wir sind ein kommunaler Rettungsdienst mit dem Anspruch, Notfallmedizin  auf höchstem fachlichen
Niveau  zu leisten. Mit modern ausgestatteten Einsatzfahrzeugen, einem qualifizierten Team und einem starken Fokus auf Aus- und Weiterbildung gestalten wir die präklinische Versorgung aktiv mit. Sowohl der Krankentransport als auch die Notfallrettung werden im Kreis Heinsberg alleinig durch uns betrieben. Zurzeit beschäftigen wir etwa  300 Mitarbeitende
, die ihren Dienst rund um die Uhr in verschiedenen Schichtmodellen leisten. Von 10 Rettungswachen und vier Notarztstandorten aus führen wir jährlich ca. 28.000 RTW-Einsatze, davon 8.000 durch (Tele-)Notärzte unterstützt, und rund  12.000  Krankentransporte durch.<h2>Profil</h2><ul> <li> Der/die mit Fachkompetenz  als  Organisationstalent und  mit  pädagogischem Geschick unsere  Praxisanleitenden und  zukünftigen Notfallsanitäterinnen und -sanitäter begleitet und unsere Anleitungskonzepte weiterentwickelt. </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d) </li> <li> Anerkannte Qualifikation als Praxisanleiter/in im Rettungsdienst </li> <li> Mindestens 5 Jahre  Berufserfahrung als NFS </li> <li> Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Anleitung </li> <li> Zusatzqualifikation in Pädagogik oder ein Studium im Bereich Berufs-/Gesundheitspädagogik  wünschenswert </li> <li> Führungs- und Organisationskompetenz sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative  und -Verantwortung </li> <li> Kommunikationsstärke  und  Teamfähigkeit </li> <li> Gültige Fahrerlaubnis der Klasse C1 </li> <li> Positives und lösungsorientiertes Mindset, Offenheit für Herausforderungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs  Ausbildung  im Rettungsdienst </li> <li> Fachliche Führung unseres Praxisanleiter-Teams </li> <li> Koordination, Anleitung und Begleitung der Auszubildenden im Einsatzdienst </li> <li> Entwicklung und Umsetzung von Ausbildungs- und Anleitungskonzepten </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit den Berufsschulen ,  Lehrrettungswachen  und anderen Kooperationspartnern </li> <li> Sicherstellung und Dokumentation der Ausbildungsqualität gemäß  NotSanG  und Rettungsdienstgesetz </li> <li> Teilnahme an Auswahlverfahren, Fachprüfungen und praktischen Leistungsnachweise </li> <li> Unterstützende Mitarbeit bei Zertifizierungen, Bedienung der Schnittstelle zum Bereich Fortbildung und externen Fortbildungsdienstleistern </li> <li> Dozententätigkeit wünschenswert </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum </li> <li> Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein motiviertes Team </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch im pädagogischen Bereich </li> <li> Moderne Ausstattung und digitale Dokumentationssysteme </li> <li> Attraktive Vergütung nach </li> <li> TVÖD-VKA 9c  zzgl. betrieblicher Altersvorsorge </li> <li> Gesundheitsförderung,  Jobrad  und weitere Sozialleistungen </li> </ul><br>Die RDHS setzt sich mit voller Überzeugung für Chancengleichheit sowie ein respektvolles und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, unabhängig von Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder sexueller Identität.<br><br>Für eventuelle Rückfragen stehen Ihnen die Verantwortliche für Personalmarketing Marina Wilde (0175-7978637) und die Fachbereichsleitung Rettungsdienst Pia Welfers (01714565538) gerne zur Verfügung.<br><br>Rettungsdienst im Kreis Heinsberg (RD HS) gGmbH

Leitende/r Praxisanleiter/in (m/w/d)

Die Hauptabteilung Versicherung und Leistungen (VL) initiiert und organisiert den fachlichen und sozialpolitischen Austausch mit und zwischen den Unfallversicherungsträgern, Unternehmen, Versicherten, dem Medizinbereich, anderen Sozialversicherungen, Ministerien und Verbänden. Im Fokus stehen dabei grundsätzliche Fragen zu Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten sowie zur Rehabilitation der Betroffenen. Die Landesverbände der DGUV beteiligen Krankenhäuser, Ärzte, Rehabilitationseinrichtungen und Psychotherapeuten an den besonderen Heilverfahren der gesetzlichen Unfallversicherung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) im Bereich Sozialversicherungsmanagement, Sozialversicherungsrecht oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Alternativ: Befähigung zum gehobenen nicht technischen Verwaltungsdienst in der gesetzlichen Unfallversicherung </li> <li> Berufserfahrung im Leistungsbereich der gesetzlichen Unfallversicherung, vorzugsweise in der Rehabilitation </li> <li> Hohe Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen (Vorliegen der Fahrerlaubnis Klasse B) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitwirkung und Vertretung der Interessen des Landesverbandes und der DGUV in Ausschüssen, Arbeits- und Projektgruppen und bei Verhandlungen mit Leistungserbringenden </li> <li> Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Beteiligung an den Rehabilitationsverfahren bis zur Entscheidungsreife, z.B. Durchgangsarztverfahren, stationäres DAV, Handchirurgie </li> <li> Prüfung der baulichen Voraussetzungen und vor Ort Besichtigung von Arztpraxen als auch ambulanten und stationären Reha-Einrichtungen </li> <li> Bearbeitung von Anfragen zum Gebührenrecht, von Verträgen zwischen Ärzten und Unfallversicherungsträgern, der Heil- und Hilfsmittelversorgung sowie dem BK- und UV-Recht </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Seminaren und Veranstaltungen insbesondere für Leistungserbringende </li> <li> Fachliche Mitbetreuung der Bereiche Gutachter, Teilhabe- und Reha-Management, Berufskrankheiten, Pflege, Rettungsdienst sowie Transportwesen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tätigkeit mit Sinn </li> <li> Ein abwechslungsreicher, interessanter Job rund um Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit </li> <li> Transparente Bezahlung </li> <li> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie, Zuschuss zum ÖPNV </li> <li> Vereinbarkeit und Homeoffice </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil </li> <li> Vielfalt und Inklusion </li> <li> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung </li> <li> Sicherheit und Gesundheit </li> <li> Ergonomische, moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsticket, Sport- und Präventionsangebote </li> <li> Lebenslanges Lernen </li> <li> Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li> An die Zukunft denken </li> <li> Zusätzlich versorgt sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) </li> <li> Zertifizierte Arbeitgeberin </li> </ul><br>Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet
Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.<br><br>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:
Thorsten Schmitt | 030 13001-5420
Alexander Meyer I 030 13001-5430
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer  VL-25-07:
Franziska Möckel | 030 - 13001 - 1773   Susanne Neumann | 030 - 13001 - 1774
Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein   Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse.<br><br>Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)

Referent/Referentin (m/w/d) - Medizinische Rehabilitationsverfahren in der Geschäftsstelle des Landesverbandes West

Als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum, für Psychiatrie, Psychotherapie, Suchtmedizin, Psychosomatik undNeurologie sind wir Spezialisten für das regionale Einzugsgebiet von über 1/2 Millionen Menschen in Wuppertal, Remscheid und Velbert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit einem abgeschlossenen Studium der Sozialen Arbeit ist zwingende Voraussetzung </li> <li> Mit Erfahrung mit psychisch erkrankten Menschen </li> <li> Möglichst mit praktischer Erfahrung im Kliniksozialdienst </li> <li> Möglichst mit umfassenden Kenntnissen im Sozialrecht </li> <li> Mit einem breiten Spektrum an Theoriekenntnissen und Methodenkompetenzen </li> <li> Mit der Bereitschaft sich weiterzubilden </li> <li> Mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Spaß an der Arbeit im multiprofessionellen Team </li> <li> Mit Eigenverantwortung und Flexibilität sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Mit guten PC-Kenntnissen </li> <li> Außerdem ist der Besitz des Führerscheins Klasse B zwingend erforderlich. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Durchführen des Entlassmanagements </li> <li> Ermittlung des individuellen Hilfebedarfs </li> <li> Beratung und Unterstützung von Patient*innen und deren Bezugspersonen </li> <li> Einleitung von Maßnahmen, welche die persönlichen Lebensumstände der Patienten erhalten oder verbessern </li> <li> Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie lösungsorientierte Arbeitsweise in der Betreuung von Patient*innen </li> <li> Dokumentation der erbrachten Leistungen </li> <li> Gruppen- und Freizeitangebote </li> <li> Teilnahme an Fachgremien </li> <li> Fahrten mit Patient*innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifliche Vergütung nach BAT-KF </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Kita auf dem Campus in Remscheid </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Parkplätze auf dem Gelände </li> <li> Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten </li> <li> Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut </li> <li> Sport- und Fitnessangebote </li> <li> Wir helfen bei der Wohnraumsuche, oder stellen Wohnraum zur Verfügung </li> </ul><br><br><br>Für weitere Informationen steht Ihnen Frau  Gümüs, Leitung Sozialdienst, gerne unter der Rufnummer: +49 (0) 2191- 12 - 1702 zur Verfügung.<br><br>Evangelische Stiftung Tannenhof

Diplom-Sozialarbeiter/Diplom-Sozialpädagogen m/w/d Soziale Arbeit (BA)

Als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum, für Psychiatrie, Psychotherapie, Suchtmedizin, Psychosomatik und Neurologie sind wir Spezialisten für das regionale Einzugsgebiet von über 1/2 Millionen Menschen in Wuppertal, Remscheid und Velbert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d) </li> <li> Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse </li> <li> Sie haben Interesse an Entwicklung von Prozessqualität </li> <li> Sie besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit </li> <li> Sie haben eine engagierte Arbeitsweise, Selbständigkeit, Eigenverantwortung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Administration </li> <li> Sie unterstützen den Pflegedienst im Bereich Administration und Organisation </li> <li> Sie sind verantwortlich für das Bestellwesen jeglicher Form im Auftrag der Station </li> <li> Sie kommunizieren intern mit anderen Abteilungen und extern mit anderen Kliniken, Arztpraxen und kooperierenden Einrichtungen </li> <li> Dokumentation </li> <li> Führen der elektronischen Krankenakten </li> <li> Verantwortung für die Vollständigkeit der Krankenunterlagen im gesamten Verlauf der Behandlung </li> <li> Diagnostik </li> <li> Überwachung der Vitalparameter und Dokumentation </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Blutentnahmen </li> <li> Ggf. EKG Ableitung </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Nasen-Rachen-Abstrichen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifliche Vergütung nach BAT-KF </li> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Sport- und Fitnessangebote </li> <li> Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut </li> <li> Parkplätze auf dem Gelände </li> <li> Kita auf dem Campus in Remscheid </li> <li> Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung </li> </ul><br><br><br>Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Steinmann, Pflegedienstleitung, gerne unter der Rufnummer: + (0) 2191 12 -1152 zur Verfügung.<br><br>Evangelische Stiftung Tannenhof

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Stationssekretärin

Als moderne Klinik und Lehrkrankenhaus der Ruhr-Universität Bochum, für Psychiatrie, Psychotherapie, Suchtmedizin, Psychosomatik und Neurologie sind wir Spezialisten für das regionale Einzugsgebiet von über 1/2 Millionen Menschen in Wuppertal, Remscheid und Velbert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mit einer abgeschlossenen dreijährigen Ausbildung als Pflegefachkraft </li> <li> Gerne auch mit Examen aus der Altenpflege </li> <li> Gerne auch Berufsanfänger </li> <li> Mit Flexibilität und hohes Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Mit Bereitschaft zum Schicht- und Bereitschaftsdienst </li> <li> Mit Empathie und Blick für die ganzheitliche Pflege </li> <li> Mit Interesse an pflegetherapeutischer Behandlung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Versorgung und Betreuung der neurologisch kranken Menschen im Rahmen der Bezugspflege </li> <li> Ansprechpartner/-in für Patienten, Angehörige und Ärzte </li> <li> Einhaltung von Hygienerichtlinien </li> <li> Einhaltung von Qualitätsstandards und Dokumentationsanforderungen </li> <li> Teilnahme an Mitarbeiterbesprechungen, Fortbildungsveranstaltungen, Teamentwicklungsprozessen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifliche Vergütung nach BAT-KF </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Sport- und Fitnessangebote </li> <li> Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten </li> <li> Parkplätze auf dem Gelände </li> <li> Kita auf dem Campus in Remscheid </li> <li> Attraktive betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung </li> </ul><br><br><br>Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Steinmann, Pflegedienstleitung, gerne unter der Rufnummer: + (0) 2191 12 -1152 zur Verfügung.<br><br>Evangelische Stiftung Tannenhof

141 Gesundheitswesen Jobs in 45 Marl, Deutschland