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<p>Die Gemeinde Cremlingen mit rd. 13.300 Einwohner*innen mit zehn Ortsteilen liegt in abwechslungsreicher Landschaft verkehrstechnisch günstig zwischen Braunschweig, Wolfenbüttel und Wolfsburg.</p><p>Für das „Freibad am Elm“ in Hemkenrode sucht die Gemeinde Cremlingen</p><p><strong>Aufsichtskräfte / Rettungsschwimmer</strong> (m/w/d)</p><p>nebenberuflich auf 450,00 € - Basis oder auch mit einem größeren Stundenumfang.</p><br>Das Aufgabengebiet umfasst...<br><p>...während der jeweiligen Schicht die Wasseraufsicht und die laufende Überwachung des gesamten Badebetriebes. Hinzu kommt die Pflege einschließlich Grünflächenpflege der gesamten Anlage, soweit es der Betrieb zulässt. Der Einsatz erfolgt nach einem Dienstplan im Schichtwechsel; auch an den Wochenenden. Die Badesaison läuft von Mai bis Mitte September. Eine Beschäftigung während der Vor- und Nachsaison ist möglich.</p><br>Sie...<br><p>... sollten das deutsche Rettungsschwimmabzeichen der DLRG in Silber nachweisen und über technisches Interesse und handwerkliche Fähigkeiten verfügen. Zuverlässigkeit, Flexibilität und körperliche Fitness sowie Freude im Umgang mit Gästen und an der Arbeit im Team werden erwartet.&nbsp;</p><br>Wir bieten...<br><ul><li><p>Ein spannendes, vielseitiges und sehr abwechslungsreiches Arbeitsfeld</p></li><li><p>Fachliche und unterstützende Einarbeitung</p></li></ul><br><br><p>Das Arbeitsverhältnis bestimmt sich nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Entgelt wird nach Entgeltgruppe 3 TVöD gezahlt.</p><p><br>Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Langemann (Tel.: 05306 802-120, Email: <a href="mailto:langemann@cremlingen.de" target="_blank">langemann@cremlingen.de</a>) oder Frau Pessel (Tel.: 05306 802-110, Email:<a href="mailto:pessel@cremlingen.de" target="_blank">pessel@cremlingen.de</a>) in der Gemeindeverwaltung zur Verfügung.</p><p><br>Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften, Ausbildungsnachweisen sowie Nachweisen über bisherige berufliche Tätigkeiten werden <strong>per Mail </strong>erbeten an <a href="https://Cremlingen.de" target="_blank">Langemann@Cremlingen.de</a> oder schriftlich an die Adresse</p><p><br>Gemeinde Cremlingen</p><p>- Personalservice -<br>Ostdeutsche Str. 22<br>38162 Cremlingen</p><br>

Gemeinde Cremlingen

Aufsichtskräfte / Rettungsschwimmer (m/w/d)

<p>Das Straßenverkehrsamt - Ihr Partner für Verkehrssicherheit!Innovation braucht Sicherheit. Darum suchen wir Sie als städtische Verkehrspolizist:innen (Betriebsangestellte) (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für die sichere Zukunft unserer Stadt!Für mehr Sicherheit auf Frankfurts Gehwegen, Radwegen und Straßen suchen wir für unsere Städtische Verkehrspolizei zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere</p><h2>städtische Verkehrspolizist:innen (Betriebsangestellte) (w/m/d)</h2><p>Vollzeit, TeilzeitEGr. 6 TVöD + Schichtzulage</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Überwachung des ruhenden Verkehrs vorwiegend im Rahmen von Fußstreifen, teilweise im motorisierten Streifeneinsatz</li><li>Verkehrsregelungsmaßnahmen</li><li>Erteilung von mündlichen und schriftlichen Verwarnungen bei Verstößen gegen die Straßenverkehrs-Ordnung bzw. Straßenverkehrs-Zulassungs-Ordnung</li><li>Fertigen von Ordnungswidrigkeitsanzeigen</li><li>Durchführung von Ermittlungen und Abschleppmaßnahmen</li><li>Fertigen von Stellungnahmen</li><li>Schichtarbeit im wöchentlichen Wechsel mit Einsätzen an Wochenenden und Feiertagen</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Mindestalter 21 Jahre</li><li>überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft (auch an Wochenenden und Feiertagen)</li><li>Zuverlässigkeit und hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>sicheres, verbindliches und kompetentes Auftreten</li><li>Kritik- und Konfliktfähigkeit</li><li>besonders ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit (mindestens B2- Niveau)</li><li>Befähigung und Eignung für den Außen-/Schichtdienst und für Verkehrsregelungsmaßnahmen</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>mehrwöchige Ausbildung z. Hilfspolizeibeamtin:Hilfspolizeibeamten</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten nach EGr. 8 TVöD</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Schichtzulage</li><li>Dienst in Uniform</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Im Rahmen der Tätigkeit erfolgt zunächst eine Qualifizierung z. Hilfspolizeibeamtin:Hilfspolizeibeamten. Diese dauert aktuell ca. sechs Monate inklusive interner Ausbildung. Es handelt sich hierbei nicht um eine Ausbildung, die mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung gleichzusetzen ist.</p><p>Für den Fall, dass das Arbeitsverhältnis innerhalb von zwei Jahren nach Abschluss der Qualifizierung endet, besteht eine gestaffelte Rückzahlungsverpflichtung der im Zusammenhang mit der Ausbildung entstandenen Kosten.</p><p>Die Einstellung kann zu gegebener Zeit nur mit einem einwandfreien Führungszeugnis erfolgen.</p><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen <strong>Frau Granitzny</strong>, Tel. (069) 212-70089 gerne zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Verkehrsüberwachung wenden Sie sich bitte an <strong>Herrn Heberer</strong>, Tel. (069) 212-30942.</p><p>Ausführliche Informationen über das Aufgabengebiet erhalten Sie unter <a href="http://www.komm-in-unser-team.de/" target="_blank">www.komm-in-unser-team.de</a> Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung) sowie Infos zum Auswahlverfahren finden Sie unter <a href="http://www.stadtfrankfurtjobs.de/faq" target="_blank"><strong>www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</strong></a></p><p>Bitte laden Sie im nächsten Schritt ein Bewerbungsschreiben, einen Lebenslauf, eine Kopie der Fahrerlaubnis und einen Nachweis über eine abgeschlossene Schulausbildung unter den dazugehörigen Anlagefeldern hoch.</p><p><strong>Es werden nur Bewerbungen akzeptiert, die alle Unterlagen beinhalten.</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button <strong>"Jetzt bewerben"</strong>.</p>

Stadt Frankfurt am Main

städtische Verkehrspolizist:innen (Betriebsangestellte) (w/m/d)

Die Bundesanstalt für Post und Telekommunikation (BAnst PT) ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts im erweiterten Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen mit Sitz in Bonn. Qualität und Engagement bilden die Basis für unseren Service: Als Bundesbehörde sind wir Dienstleister für ca. 260.000 Versorgungsempfangende von Post, Telekom und Deutsche Bank AG. Wir bieten Ihnen ein vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium (Master/​Uni-Diplom) der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften oder Laufbahnbefähigung des höheren technischen oder nichttechnischen Verwaltungsdienstes.
Alternativ einen der vorgenannten Abschlüsse in einer anderen Fachrichtung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in der IT.
Oder aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und beruflicher Erfahrung erlangte vergleichbare Qualifikation.
Bewerbungsberechtigt sind auch Beamtinnen und Beamte, die über ein abgeschlossenes Studium (Uni-Diplom/​Master) der o. g. Fachrichtungen verfügen. Ein Laufbahnwechsel in die nächsthöhere Laufbahngruppe nach § 24 BLV ist bei Vorliegen aller Voraussetzungen möglich.
Kenntnisse in den Bereichen System-, Netzwerk- und Websicherheit
Erfahrungen als Projektleiter*
Kenntnisse im Bundesgleichstellungsgesetz und im Bereich des Schwerbehindertenrechts*
Sehr sicheres, verbindliches Auftreten mit hoher Selbstmotivation und Eigeninitiative
Ausgeprägtes selbstständiges wirtschaftliches Handeln
Diskretion und Vertraulichkeit
Sehr gute analytische Fähigkeiten und strukturierte Vorgehensweise
Sie arbeiten lösungsorientiert, sind kritikfähig und kooperativ
Sie haben eine entscheidungsfreudige und zielgerichtete Arbeitsweise
Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Steuerung der IT-Sicherheit sowie Planung und Betrieb eines IT-Sicherheitsmanagements
Konzipieren und Umsetzen einer operativen IT-Sicherheitsstrategie im Abgleich zum IT-Zielbild und den Maßgaben des BSI bzw. unseres behördlichen Informationssicherheitsbeauftragten
Erstellung und Implementierung von Konzepten/​Dokumentationen zur System-, Netzwerk- und Websicherheit
Konzipierung und Umsetzung eines IT-Notfallmanagements
Durchführen von internen IT-Sicherheitsüberprüfungen
Koordination und Leitung von vielseitigen Projekten
Diverse Aufgaben im IT-Servicemanagement auf Basis von ITI</p><h2>Wir bieten</h2><p>Möglichkeit der Verbeamtung (die Stelle ist nach A 13/​A 14 BBesO bewertet)
Einstieg in die Behördenlandschaft auf Bundesebene
30 Tage Jahresurlaub
Abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben bei der größten Versorgerin im Bund
Ein serviceorientiertes, dynamisches und familiäres Umfeld
Eine Organisationsstruktur, die Raum für Ihre Ideen lässt
Einen modernen Führungsstil, der auf Offenheit, Vertrauen und Transparenz basiert
Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch zahlreiche Möglichkeiten der individuellen Fort- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, um Beruf und Familie perfekt in Einklang zu bringen
Vielfältige Perspektiven innerhalb der Behörde
Vergünstigtes Ticket im regionalen Verkehrsverbund
Gegebenenfalls Erstattung von Umzugskosten
Exklusive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche Marken
Gute Verkehrsanbindung
Ladesäulen für Elektroautos
Moderne Bürogebäude &amp; zeitgemäße Arbeitsausstattung
*oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen. Die BAnst PT unterstützt Sie bei der Teilnahme an entsprechenden Qualifizierungsmaßnahmen.</p><br><br><br><br>Bundesanstalt für Post und Telekommunikation
Deutsche Bundespost
Frau Kerstin Schulte (11-3)
0228 9744-25327
Friesdorfer Straße 123
53175 Bonn<br><br><strong>Bundesanstalt für Post und Telekommunikation</strong>

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Referent/-in IT-Sicherheitsmanagement und Servicemanagement (w/m/d)

Der BRK-Kreisverband Regensburg beschäftigt über 1400 Mitarbeitende und betreibt im Bereich von Stadt und Landkreis Regensburg mehrere Rettungswachen, an denen derzeit 198 hauptberufliche und zahlreiche ehrenamtliche Mitarbeiter/innen, sowie Bundesfreiwillige auf den Fahrzeugen des öffentlichen Rettungsdienstes zum Einsatz kommen.
Unser Beauftragungsspektrum reicht von klassischen Aufgabenfeldern Krankentransport, Notfallrettung und Notarztdienst über den Intensivtransport bis zum spezialisierten Transport von Kindern und Neugeborenen sowie schwerstgewichtigen Patienten.
Wir suchen in Vollzeit ab sofort - oder im Laufe der kommenden Monate - für den Einsatz im Rettungsdienst mehrere Mitarbeiter im Einsatzdienst - Rettungssanitäter*innen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Lust, zu wachsen: fachlich, menschlich und individuell </li> <li> Lust, den Rettungsdienst mitzugestalten: betrieblich, regional und überregional </li> <li> Lust, auf Teamgeist und Spirit: überschaubare Teams, Arbeit auf Augenhöhe </li> <li> Lust auf Selbstbestimmtheit: flexibles Zeitmanagement durch automatisierte Dienstplanung und Integration der eigenen Wünsche </li> <li> Qualifikation Rettungssanitäter/in o. Rettungsassistent/in o. Notfallsanitäter/in </li> <li> Fahrerlaubnis Klasse B oder idealerweise Klasse C1 (mit der Möglichkeit zur Förderung des Führerscheins der Klasse C1) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Der Einsatz erfolgt im Wechselschichtdienst auf unseren Rettungswachen in der Stadt und im Landkreis Regensburg im Krankentransport, in der Notfallrettung, im Notarztdienst und im arztbegleiteten Patiententransport. Auf Wunsch kann ein überregionaler Einsatz mit Benefits beplant werden.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Alle Selbstverständlichkeiten, die sonst hier stehen würden (z.B. Einstiegsgehalt &gt; 3500 Euro für NotSan, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub für Schichtdienst, Flexibilität, Altersvorsorge, Job-Rad, Kita-Zuschuss) </li> <li> Eine wertschöpfende Fehlerkultur: wir verlieren nicht - entweder wir gewinnen oder wir lernen dazu </li> <li> Umfangreiche und zeitgemäße Fortbildungsmöglichkeiten, inkl. Fahrsicherheit, Simulationstrainings am High-Fidelity-Simulator, VR-Simulationen, sowie karrierespezifischer Angebote zur persönlichen Entwicklung </li> <li> Fachweiterbildungen für Spezialaufgaben, Förderung von Studium und Weiterbildung </li> <li> Trainee-Programm für Mitarbeitende mit Ambitionen </li> <li> Projekte zur Weiterentwicklung des Rettungsdienstes - Intensivtransport, REF, Community Paramedicine, Automatisierte Dienstplanung, Springerpool, Ideenbörsen und Auslandspartnerschaften </li> <li> Zulagen für Einspringen und Fremdeinsätze mit umgehender Auszahlung </li> <li> Ansprechpartner, die wissen, was Ihnen wichtig ist (Team- und Wachleiter) </li> <li> Sie arbeiten bereits im Rettungsdienst: Unbefristete Beschäftigung und Übernahme der Ent-geltstufe nach Betriebszugehörigkeit aus vorangegangenen Beschäftigungen sind möglich. </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
Team Personal
0941 79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

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Mitarbeiter im Einsatzdienst - Rettungssanitäter*innen in Vollzeit

Der BRK-Kreisverband Regensburg beschäftigt über 1400 Mitarbeitende und betreibt im Bereich von Stadt und Landkreis Regensburg mehrere Rettungswachen, an denen derzeit 198 hauptberufliche und zahlreiche ehrenamtliche Mitarbeiter/innen, sowie Bundesfreiwillige auf den Fahrzeugen des öffentlichen Rettungsdienstes zum Einsatz kommen.
Unser Beauftragungsspektrum reicht von klassischen Aufgabenfeldern Krankentransport, Notfallrettung und Notarztdienst über den Intensivtransport bis zum spezialisierten Transport von Kindern und Neugeborenen sowie schwerstgewichtigen Patienten.
Wir suchen in Voll- oder Teilzeit ab sofort - oder im Laufe der kommenden Monate - für den Einsatz im Rettungsdienst mehrere Mitarbeiter im Einsatzdienst - Rettungssanitäter*innen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Lust, zu wachsen: fachlich, menschlich und individuell </li> <li> Lust, den Rettungsdienst mitzugestalten: betrieblich, regional und überregional </li> <li> Lust, auf Teamgeist und Spirit: überschaubare Teams, Arbeit auf Augenhöhe </li> <li> Lust auf Selbstbestimmtheit: flexibles Zeitmanagement durch automatisierte Dienstplanung und Integration der eigenen Wünsche </li> <li> Qualifikation Rettungssanitäter/in o. Rettungsassistent/in o. Notfallsanitäter/in </li> <li> Fahrerlaubnis mit C1-Führerschein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Der Einsatz erfolgt im Wechselschichtdienst auf unseren Rettungswachen in der Stadt und im Landkreis Regensburg im Krankentransport, in der Notfallrettung, im Notarztdienst und im arztbegleiteten Patiententransport. Auf Wunsch kann ein überregionaler Einsatz mit Benefits beplant werden.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Alle Selbstverständlichkeiten, die sonst hier stehen würden (z.B. Einstiegsgehalt &gt; 3500 Euro für NotSan, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub für Schichtdienst, Flexibilität, Altersvorsorge, Job-Rad, Kita-Zuschuss) </li> <li> Eine wertschöpfende Fehlerkultur: wir verlieren nicht - entweder wir gewinnen oder wir lernen dazu </li> <li> Umfangreiche und zeitgemäße Fortbildungsmöglichkeiten, inkl. Fahrsicherheit, Simulationstrainings am High-Fidelity-Simulator, VR-Simulationen, sowie karrierespezifischer Angebote zur persönlichen Entwicklung </li> <li> Fachweiterbildungen für Spezialaufgaben, Förderung von Studium und Weiterbildung </li> <li> Trainee-Programm für Mitarbeitende mit Ambitionen </li> <li> Projekte zur Weiterentwicklung des Rettungsdienstes - Intensivtransport, REF, Community Paramedicine, Automatisierte Dienstplanung, Springerpool, Ideenbörsen und Auslandspartnerschaften </li> <li> Zulagen für Einspringen und Fremdeinsätze mit umgehender Auszahlung </li> <li> Ansprechpartner, die wissen, was Ihnen wichtig ist (Team- und Wachleiter) </li> <li> Sie arbeiten bereits im Rettungsdienst: Unbefristete Beschäftigung und Übernahme der Ent-geltstufe nach Betriebszugehörigkeit aus vorangegangenen Beschäftigungen sind möglich. </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
Team Personal
0941 79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

Mitarbeiter im Einsatzdienst Rettungssanitäter*innen

Die Fachklinik Bad Bentheim ist eine Privatklinik für Rehabilitation und Anschlussheilbehandlung mit 450 Reha- und 75 dermatologischen, akut-stationären Betten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie sind in Besitz eines  DLRG RETTUNGSSCHEIN SILBER ,             verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein             und haben ein freund liches, kundenorientiertes Auftreten?
Kenntnisse im Umgang mit den gängigen EDV-Programmen
Wünschenswert ist ein Erste-Hilfe-Kurs</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie unterstützen unser Team der Bentheimer Mineraltherme u.a. bei der Beaufsichtigung des Badebetriebes, bei der Reinigung des Badebereiches, bei der Überprüfung der Wasserqualität sowie bei der Leitung von Aqua-Kursen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Gesundheitsfördernde                    Maßnahmen
Regelmäßige                Weiterbildungsmöglichkeiten
Fahrradleasing                  über              Business Bike
Zukunftsorientierte            Fachklinik
Kostenlose Parkplätze              auf dem          Klinikgelände
Motiviertes          und kollegiales      Arbeitsumfeld</p><br><br><br>Fachklinik Bad Bentheim · Personalleitung Frau Honermann
Am Bade 1 · 48455 Bad Bentheim
Per E-Mail (als PDF) an  <a href="mailto:personal@fk-bentheim.de" target="_blank">personal@fk-bentheim.de</a>
ODER BEWERBEN SIE SICH GLEICH ONLINE:
Www.bentheimer-mineraltherme.de/          service/stellenangebote
NOCH FRAGEN? 05922 74-3810 (Teamleiterin Frau Kröll)
<a href="mailto:Personal@fk-bentheim.de" target="_blank">Personal@fk-bentheim.de</a><br><br>Thermal - Sole und Schwefelbad Bentheim GmbH

Beckenaufsicht/Rettungsschwimmer (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben einen Hochschulabschluss Bauingenieurwesen o.ä. und Erfahrung im Bereich Brandschutz. </li> <li> Sie sind erfahren in der Bearbeitung von Projekten und besitzen ein fundiertes Fachwissen sowie gute Kenntnisse der Brandschutzvorschriften. </li> <li> Gegenüber Kunden und Behörden treten Sie überzeugend auf. </li> <li> Strukturiertes und eigenständiges Arbeiten sowie ergebnisorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich. </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li> Nicht jeder Punkt trifft auf Sie zu? Bewerben Sie sich trotzdem und überzeugen uns mit Ihrer Persönlichkeit! Wir erwarten nicht, dass Sie bereits alles können. Bringen Sie einfach Mut und Leidenschaft mit, sich in unsere Themen einzuarbeiten. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie betreuen unsere Kunden vor Ort auf den Baustellen und prüfen die Ausführung des Objektes auf die Übereinstimmung mit dem Brandschutzkonzept. </li> <li> Sie bewerten Bestandsobjekte hinsichtlich des Brandschutzes. </li> <li> Sie prüfen Ausführungsunterlagen und Verwendbarkeitsnachweise. </li> <li> Sie bereiten behördliche Prüfungen vor und begleiten diese. </li> <li> Sie beraten unsere Kunden im Zuge der Ausführungs- und Detailplanung. </li> <li> Sie arbeiten eng mit den Bauherren, Bauleitern, Fachplanern und Genehmigungsbehörden zusammen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibles Arbeiten </li> <li> Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell. Mitarbeitende können mobil arbeiten. Die Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr werden aus einem separaten Arbeitszeitkonto bedient. </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf und privaten Interessen </li> <li> Flexible Arbeitsbedingungen in Gleitzeit mit 30 Tagen Urlaub (bei Vollzeit) </li> <li> Lebenslanges Lernen </li> <li> Gruner fördert lebenslanges Lernen und bietet Mitarbeitenden neben regelmäßigen fachlichen Inhouse-Schulungen durch die Mitarbeitenden und Gruner-weiten Weiterbildungsprogrammen, die Möglichkeit, sich in externen Kursen weiterzubilden und zu qualifizieren. </li> <li> Individuelle Kostenbeteiligungen für länger dauernde Aus- und Weiterbildungen können ebenfalls vereinbart werden. ​ </li> <li> Gesundheit und Wohlbefinden </li> <li> Gruner bietet eine betriebliche Krankenversicherung mit einem jährlichen Budget von 900 EUR. Ergonomische Arbeitsplätze und ein stetig wachsendes Betriebliches Gesundheitsmanagement stärken das körperliche Wohlbefinden im Arbeitsalltag. </li> <li> Die unabhängige Mitarbeitenden-Sozialberatung MOVIS steht bei Bedarf in allen Lebenslagen unterstützend zur Seite.​ Wir nehmen als Team an Firmenläufen oder anderen regionalen Sportveranstaltungen teil. </li> <li> Nachhaltige Mobilität </li> <li> Gruner fördert die Nutzung des ÖPNV mit Jobtickets und bietet die Möglichkeit ein JobRad zu leasen. </li> <li> Betriebliche Vorsorge </li> <li> Gruner bietet eine betriebliche Altersvorsorge an. Zudem kann eine Direktversicherung mit Entgeltumwandlung als Alters- oder Berufsunfähigkeitsvorsorge abgeschlossen werden, zu der Gruner mehr als den gesetzlich vorgeschriebenen Arbeitgeberbeitrag leistet. </li> <li> Vielfältige Karrieremöglichkeiten </li> <li> Zur persönlichen Entwicklung stehen drei Karrierelaufbahnen zur Verfügung: Führung, Projektleitung und Fachfunktion. </li> <li> ​Aufgrund unserer nationalen und internationalen Niederlassungen sind auch die Möglichkeiten des Standortwechsels und des Auslandeinsatzes gegeben.​ </li> </ul><br><br><br>Ihre Ansprechpartner:innen
Ariane Kolmer
Talent Acquisition Manager
T: +49 711720711917
<a href="mailto:Ariane.kolmer@gruner.eu" target="_blank">Ariane.kolmer@gruner.eu</a>
Martin Figahs
Senior Projektleiter / Geschäftsstellenleiter Berlin
T: +49 30 220 12 12 70
<a href="mailto:Martin.figahs@gruner.eu" target="_blank">Martin.figahs@gruner.eu</a><br><br>Gruner Deutschland GmbH

Fachbauleiter Brandschutz (m/w/d)

Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist - aus Tradition.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Sicherheitsbranche, z.&nbsp;B. zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit, zum Feldjäger (m/w/d) bei der Bundeswehr (mindestens SaZ&nbsp;4) oder zum Polizeivollzugsbeamten (m/w/d) (mindestens 2&nbsp;QE), bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikationen
Berufserfahrung im Objekt-, Personen- und Veranstaltungsschutz samt erfolgreich absolvierter Waffensachkundeprüfung
Besitz eines Führerscheins der Klasse&nbsp;B (C1 von Vorteil)
Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Loyalität, Integrität, Diskretion, hohe Dienstleistungsorientierung sowie Freude an Teamarbeit
Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland sowie zur Wochenendarbeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Durchführung von unmittelbarem sowie mittelbarem Personenschutz im In- und Ausland
Aufklärungsmaßnahmen im Zusammenhang mit Reisen im In- und Ausland
Objekt- und Veranstaltungsschutz
Begleitung schutzwürdiger Transporte
Zusammenarbeit mit internen und externen Sicherheitskräften sowie Behörden</p><h2>Wir bieten</h2><p>Familienunternehmen
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Mitarbeiterrabatte
Mitarbeiterevents</p><br><br><br>Online-Bewerbung
Diehl Stiftung &amp; Co. KG
Dominik Guzik
Stephanstraße 49
90478 Nürnberg
Tel.: +49 911 947-2261
Makeitworkatdiehl.com<br><br>Diehl Stiftung &amp; Co. KG

95 Polizei, Feuerwehr und Sicherheit Jobs in Deutschland