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<p>Bei der Kreispolizeibehörde Mettmann ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p>
<p><br><strong>Regierungsbeschäftigte/Regierungsbeschäftigter (m/ w/ d) innerhalb der Direktion Kriminalität im Bereich Verfahren zur Integrierten Vorgangsbearbeitung und Auskunft (ViVA)</strong></p>
<p><br>in einem bis zum 30.09.2029 befristeten Arbeitsverhältnis in Teilzeit (28 Stunden) zu besetzen. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist bewertet nach EG 8 TV-L.</p>
<h2><strong>Ihre Aufgaben</strong></h2>
<p>Zu den wahrzunehmenden Aufgaben gehören u. a.:</p>
<ul>
<li>Datenerfassung und Datenverwaltung mit und ohne Recherche in polizeilichen und externen Informationssystemen</li>
<li>Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Anfragen, Prüfung und Weiterleitung von Ersuchen an die Basisorganisationseinheiten</li>
<li>Unterstützung und Beratung der örtlichen Anwender der Bearbeitungsprogramme IGVP und ViVA in Fragen der Nutzung des bereit gestellten Systems</li>
<li>Entgegennahme, Bewertung und Steuerung sowie Bearbeitung eingehender Anfragen anderer Behörden und Institutionen</li>
</ul>
<h2><strong>Ihr Profil</strong></h2>
<h3><em>Erforderlich</em></h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwalts-/Notarfachangestellte/r, Justizfachangestellte/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement, Kaufmann/Kauffrau für Bürokommunikation oder sonstige Beschäftigte des öffentlichen Dienstes mit vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten</li>
</ul>
<h3><em>Wünschenswert</em></h3>
<ul>
<li>Berufserfahrung</li>
<li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, die Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung sowie</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Verschwiegenheit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li>
<li>Sichere Kenntnisse im Bereich der Bürokommunikation sowie ausreichende Kompetenzen in der Anwendung von Standard PC -Programmen (Word, Excel, u.a.)</li>
</ul>
<h2>Sonstige Hinweise</h2>
<p>Dienstort: 40822 Mettmann, Adalbert-Bach-Platz 1</p>
<p>Die Besetzung der Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</p>
<p>Das Land NRW fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Das Land NRW fördert die Einstellung schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX; Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Mit der Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens vorübergehend gespeichert werden und eine Sicherheitsüberprüfung Ihrer Person erfolgt.</p>
<p><strong>Bitte bewerben Sie sich über das zentrale Bewerbungsmanagement-System (zBMS) über den obenstehenden Link.</strong></p>
<h2>Über uns</h2>
<p>Wer einen abwechslungsreichen, attraktiven und krisensicheren Job sucht, für den ist der Arbeitgeber Polizei genau richtig. Die Kreispolizeibehörde Mettmann ist eine von 47 Kreispolizeibehörden des Landes Nordrhein-Westfalen und dabei regional zuständig für insgesamt zehn kreisangehörige Städte (Ratingen, Velbert, Heiligenhaus, Mettmann, Wülfrath, Erkrath, Haan, Hilden, Langenfeld und Monheim). Der Kreis Mettmann ist mit annähernd 485.000 Einwohnern der achtgrößte in Deutschland und mit 407,21 Km² nach Fläche der siebtkleinste, die Bevölkerungsdichte ist die höchste aller Landkreise in Deutschland. Der Landrat Mettmann als Kreispolizeibehörde hat ca. 800 Mitarbeiter / Mitarbeiterinnen. Bei der Kreispolizeibehörde sind alle Aufgabenbereiche innerhalb der Abteilung Polizei in die vier Direktionen Gefahrenabwehr/Einsatz (GE), Kriminalität (K), Verkehr (V) und Zentrale Aufgaben (ZA) und den zentralen Leitungsstab gegliedert.</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Regierungsbeschäftigte/r (m/w/d) im Bereich Verfahren zur Integrierten Vorgangsbearbeitung und Auskunft (ViVA)

<p>Wir, die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA), suchen am Standort Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p>
<p><strong>Studentische Hilfskraft (w/m/d)</strong></p>
<p><em>E 3 TVöD | Teilzeit (15 Std./Woche) | befristet für ein Jahr | Bewerbungsfrist: 11.07.2025</em></p>
<p>für die Gruppe 4.I.1 „Gefahrstoffe im Arbeitsschutz, Koordinierung CLP“.</p>
<p>Die BAuA ist eine Ressortforschungseinrichtung im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS). An drei Standorten in Dortmund, Berlin und Dresden arbeiten rund 750 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an der Schnittstelle zwischen Forschung, Politik und Praxis sowie in gesetzlichen Aufgaben. Mit unserer DASA Arbeitswelt Ausstellung leisten wir zentrale Bildungs- und Vermittlungsarbeit an eine breite Öffentlichkeit.</p>
<p>Die Gruppe 4.I.1 befasst sich mit Fragen der deutschen und europäischen Rechts- und Regelsetzung im Arbeitsschutz, damit Tätigkeiten mit Gefahrstoffen am Arbeitsplatz sicher gestaltet werden können.</p>
<p>Für die Unterstützung der Praxis betreut und aktualisiert die Fachgruppe die Webseite SUBSPORTplus als Informationsquelle über sicherere Alternativen zum Einsatz von Gefahrstoffen. Hier finden Unternehmen, Hersteller und Inverkehrbringer aktuelle Informationen zu alternativen Stoffen und Technologien.</p>
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Regelmäßige Pflege und Aktualisierung der SUBSPORTplus-Datenbanken</li>
<li>Bereinigung von Datenübertragungsfehlern und Datenunstimmigkeiten in den Datenbanken</li>
<li>Redaktionelle Prüfung und Aktualisierung von Inhalten der Webseite SUBSPORTplus (z.B. Überprüfung von Links)</li>
<li>Recherchen zu stoffspezifischen, technischen und arbeitsschutzspezifischen Informationen und Zusammenstellung bzw. Visualisierung von Daten</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von Informationsmaterialien (u.a. Flyer, Poster)</li>
<li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben, z.B. Ablage von elektronischen Dokumenten, Mailverwaltung</li>
<li>Ggfs. Unterstützung bei Veranstaltungen und Messen, z.B. bei der A+A, einer internationalen Fachmesse für Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<h3><em>Erforderlich:</em></h3>
<ul>
<li>Immatrikulation in einem Studiengang (vorzugsweise Biologie, Chemie, Informatik) an einer deutschen (Fach-) Hochschule oder Universität</li>
<li>Sehr hohe Affinität zu EDV-Anwendungen, insbesondere MS Excel und MS Access</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft und Interesse an einer unterstützenden Tätigkeit im Gefahrstoffrecht</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h3><em>Wünschenswert:</em></h3>
<ul>
<li>Kenntnisse der Programmierung, z.B. Anwendung von Python</li>
<li>Grundkenntnisse in HTML</li>
</ul>
<h2>Wir bieten:</h2>
<ul>
<li>Zukunftsorientiertes, innovatives und gesellschaftlich bedeutendes Arbeitsfeld</li>
<li>Flexible Arbeitszeit und ortsflexible Arbeitsmöglichkeit</li>
<li>Moderne Arbeitsplatzausstattung, auch am häuslichen Arbeitsplatz</li>
<li>Attraktives Entgelt mit Zusatzrente bzw. Besoldung</li>
<li>Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen</li>
<li>Jobticket mit Arbeitgeberförderung (monatlich 23,28 Euro)</li>
</ul>
<h2>Interesse geweckt?</h2>
<p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Unser Selbstverständnis als zertifizierte Arbeitgeberin ist es, für eine familienfreundliche, vielfältige, nachhaltige und chancengleiche Arbeitswelt einzustehen.</p>
<p>Die Gleichstellung von Frau und Mann ist unser Ziel. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.</p>
<p>Auch eine Behinderung sollte Sie nicht hemmen, sich bei uns zu bewerben und uns Ihre Kompetenzen aufzuzeigen. Wir unterstützen ausdrücklich die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns nach Maßgabe des SGB IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes besonders für die Belange von Menschen mit Behinderungen ein. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.</p>
<h3><em>Wie Sie sich bewerben:</em></h3>
<p>Bis zum 11.07.2025 über die <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?0&amp;id=1318403" target="_blank">Plattform interamt.de (Stellen-ID: 1318403)</a></p>
<p>Allgemeine Hinweise zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Homepage (<a href="https://www.baua.de/DE/Die-BAuA/Karriere/Stellenangebote" target="_blank">www.baua.de/Die-BAuA/Karriere/Stellenangebote</a>).</p>
<p>Bei individuellen <strong>Fragen</strong> zum Verfahren können Sie sich gerne an Tina Müller, Tel. <a href="tel:+4923190712289" target="_blank">0231/9071- 2289</a> wenden. Für fachliche Fragen steht Ihnen Dr. Linda Ingendahl Tel. <a href="tel:+4923190712306" target="_blank">0231/9071- 2306</a> zur Verfügung.</p>

Studentische Hilfskraft (w/m/d) im Bereich "Gefahrstoffe, CLP"

Sachbearbeiter*in Einzelmaßnahmen Natur-/ Landschaftsschutz | Stadt Essen | 4794
          Die Stadt Essen sucht für den Fachbereich 59 -Umweltamt-&nbsp;eine*n
        <h1>Sachbearbeiter*in Einzelmaßnahmen Natur-/ Landschaftsschutz</h1>
        Entgeltgruppe 11 TVöD/ING bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO | Voll- und Teilzeit | unbefristet | Bewerbungsfrist: 13.07.2025 | Kennziffer:&nbsp;2025-05-59-TD-III | Mobiles Arbeiten möglich<br><p>Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.</p><p><a href="https://www.google.de/maps/place/Natorpstra%C3%9Fe+27,+45139+Essen/@51.4564749,7.0219176,715m/data=!3m1!1e3!4m6!3m5!1s0x47b8dd172a4ae5d9:0xd867d808fbcc3e97!8m2!3d51.4564749!4d7.0244925!16s%2Fg%2F11s4g79jj4?entry=ttu&amp;g_ep=EgoyMDI1MDMyNS4xIKXMDSoASAFQAw%3D%3D" target="_blank">Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich <strong>hier</strong> (Natorpstr. 27, 45139 Essen).</a></p><h2>Sie verstärken das Team der Unteren Naturschutzbehörde bei diesen Aufgaben:</h2><ul><li>Naturschutzrechtliche und artenschutzrechtliche Genehmigungen</li><li>Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Befreiung und Ausnahmegenehmigung, von Anfragen bei Grundstücksangelegenheiten nach den Vorschriften des Naturschutzes (einschließlich besonderer Artenschutz in Baugenehmigungsverfahren, allgemeiner Artenschutz und Erholung in Natur und Landschaft) sowie die Auflagenkontrolle und Überwachung der Einhaltung</li><li>Anwendung der Eingriffsregelung, Überwachung der Einhaltung der Vorschriften des Naturschutzes; fachliche Stellungnahmen zu Verstößen gegen Vorschriften des Naturschutzes</li><li>Bearbeitung von Anfragen von Politik und Bürgerinnen*Bürgern sowie des Beirats bei der Unteren Naturschutzbehörde</li></ul><h2>Dieses Profil zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Landschaftsarchitektur, der Landespflege, der Landschaftsökologie, der Landschaftsplanung oder eines anderen Studienganges in Verbindung mit einer Berufserfahrung im Bereich Landschaftsökologie oder Naturschutz</li><li>Kenntnisse im Bereich der Landschaftsplanung mit den Schwerpunkten biologische Vielfalt, Naturhaushalt, Landschaftsbild, naturbezogene Erholung</li><li>Kenntnisse im Bereich der Landespflege mit den Schwerpunkten Tier- und Pflanzenbestimmung, Biotopkartierung, Pflanzenverwendung und Baumpflege</li><li>Kenntnisse in den einschlägigen naturschutzrechtlichen Bestimmungen und Fachnormen sowie Einblick in Forst-, Wasser-Bodenschutz-, Bauordnungs- und Bauplanungsrecht bzw. die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3) sowie die Bereitschaft, gegen Aufwandsentschädigung den eigenen PKW für die Aufgabenerledigung einzusetzen</li><li>Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (deutscher Schulabschluss oder nachweislich C1 (GER) Niveau)</li></ul><p><strong>Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:</strong></p><ul><li>Persönlichkeitskompetenz: Auffassungsgabe I Eigenständigkeit I Zuverlässigkeit</li><li>Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit I Konfliktfähigkeit I Überzeugungskraft</li><li>Methodenkompetenz: Organisationsvermögen I Überblick I Urteilsfähigkeit</li></ul><h2>Die Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:</h2><ul><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/arbeitgeberin_stadt_essen__.de.html" target="_blank">Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in Krisenzeiten</a></li><li><a href="http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/" target="_blank">Bezahlung nach TVöD bzw. der LBesO sowie - bei Beschäftigten - jährliche Sonderzahlung</a></li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/arbeitszeit_urlaub.de.html" target="_blank">Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</a></li><li>Arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester</li><li>Betriebliche Zusatz-Altersvorsorge</li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/vereinbarkeit_von_familie_und_beruf.de.html" target="_blank">Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</a></li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/betriebliches_gesundheitsmanagement.de.html" target="_blank">Betriebliches Gesundheitsmanagement</a></li><li><a href="https://studieninstitut-programm.essen.de/" target="_blank">Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</a></li></ul><br><h2>Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:</h2><p><strong>Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:</strong><br>
Herrn Krusenbaum, Telefon: 0201/88-59 500, Fachbereich 59 -Umweltamt-.</p><p><strong>Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:</strong><br>
Herrn Kaspar, Telefon: 0201/88-10 254, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.</p><p><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/auswahlverfahrenfuerberufserfahreneundberufseinsteigerinnen.de.html" target="_blank">Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie <strong>hier</strong>.</a></p><h2>Kommen Sie zum Team Stadt Essen!<br></h2>
        Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts,
        Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.<br>Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 13.07.2025&nbsp;über unser Onlineformular.<br><br>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.<br><br><h2>#teamstadtessen!</h2><p>Mit über 11.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 595.000 Essener*innen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Kolleginnen*Kollegen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.</p><a href="https://www.facebook.com/stadtessenkarriere" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://www.instagram.com/stadtessenkarriere/?hl=de" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://www.xing.com/pages/stadtessen" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://open.spotify.com/show/0nBnHhtcxh8AxU5yvUyjEs" target="_blank"></a><br>

Stadt Essen

Wir sind „Stadt Essen“

Entdecke unsere Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten und werde Teil vom #teamstadtessen.

Sachbearbeiter*in Einzelmaßnahmen Natur-/ Landschaftsschutz

<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.<br><br>Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren. <strong>Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) am Samstag.</strong><br><br>Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben</b></i></h2>
<p><b>Kassieren: </b>An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches.<br><b>Serviceorientierung: </b>Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp;<br><b>Aktionen vermitteln:</b> Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.</p><h2><i><b>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</b></i></h2>
<p><b>Serviceverständnis:</b>&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.<br><b>Kompetenzen: </b>Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff.<br><b>Teamgeist und Motivation: </b>Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.<br><b>Flexibilität:</b> In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp;<br><b>Aktivität:</b> Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.</p><h2><i><b>Unser Angebot für Dich</b></i></h2>
<p><b>Die dialogische Unternehmenskultur</b> ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp;<br><b>Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung</b> hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.<br><b>Modernste technische Ausstattung:</b> Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.<br><b>Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben</b> stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.<br><b>Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde</b> setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.<br><b>Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“</b> bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.<br><b>Mit unserem Mitarbeiterrabatt</b> sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.<br><b>Mental, körperlich und sozial gesund</b> – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.<br><b>Kaffee, Wasser oder Tee</b> sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.<br><b>Für Deine Vorsorge</b> bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.<br><b>Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. </b>Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.<br><b>Zwei Mal im Jahr</b> können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.</p>

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Aushilfe für die Kasse (w/m/d) 6 Std./Wo. in 41460 Neuss

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre.<br>Eine Verlängerung wird angestrebt.<br>Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 2 bzw. Abs. 3 Teilzeitbefristungsgesetz (TzBfG). Diese Stelle kann daher nicht mit Personen besetzt werden, die schon einmal in einem Arbeitsverhältnis zur RWTH Aachen University gestanden haben. Ausnahmen gibt es für Personen, die das 52. Lebensjahr vollendet haben und beschäftigungslos sind.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Unsere Arbeitszeit in den Versuchshallen ist werktags von 7:00 Uhr - 15:30 Uhr<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 8, je nach persönlicher Voraussetzung.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Das Team des Lehrstuhls und Instituts für Massivbau (IMB) erforscht gemeinsam mit industriellen und wissenschaftlichen Partnern grundlegende Fragestellungen in den Bereichen Stahlbeton, Spannbeton, nichtmetallisch bewehrter Beton sowie Verbundbau. Durch theoretische, numerische und experimentelle Untersuchungen leisten wir einen Beitrag dazu, das Bauen der Zukunft innovativer und nachhaltiger zu gestalten.</p>
<p>Dank seiner hohen Kompetenz im Bereich der experimentellen Forschung zählt das IMB heute zu den führenden Instituten des konstruktiven Ingenieurbaus in ganz Deutschland. Darüber hinaus bietet das Institut vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung – in einem hochmotivierten Team mit 45 Vollzeitkräften, darunter 24 wissenschaftliche Mitarbeitende.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung wünschenswert</li>
<li>Ausgeprägte Kreativität, Flexibilität, Teamfähigkeit und Zielorientierung</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Kalibrierung verschiedener Messaufnehmer (z.  Kraft-, Weg- und Dehnungssensoren)</li>
<li>Applizieren und justieren von Messtechnik an innovativen Versuchskörpern</li>
<li>Mitwirkung bei der Durchführung statischer und dynamischer Versuche</li>
<li>Bedienung und Steuerung komplexer Prüfmaschinen und -anlagen</li>
<li>Einsatz und Auswertung moderner photo-optischer Messsysteme</li>
<li>Programmierung und Automatisierung von Versuchsabläufen mit verschiedenen Softwarelösungen</li>
<li>Beratung und Planung messtechnischer Konzepte in enger Abstimmung mit wissenschaftlichen Mitarbeitenden</li>
<li>Wartung, Instandhaltung und Optimierung der Prüfmaschinen und Messtechnik</li>
<li>Aufbau und Betrieb rechnergestützter Mess- und Datenverarbeitungssysteme</li>
<li>Applizieren und Auswerten von herkömmlichen Dehnungsmessstreifen (DMS) und neuartiger faseroptischer Sensorik (FOS)</li>
<li>Technische Planung und Beschaffung innovativer Messtechnik</li>
</ul><h2>Teilzeit-Informationen</h2><p>Unsere Arbeitszeit in den Versuchshallen ist werktags von 7:00 Uhr - 15:30 Uhr</p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>bis zu EG 8, je nach persönlicher Voraussetzung</p>

Beschäftigte/r im Bereich Elektronik (w/m/d) Versuchssteuerung Messtechnik

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet zunächst für 2 Jahre.<br>Eine Verlängerung wird angestrebt.<br>Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 8, je nach persönlicher Qualifikation.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Unser Institut vertritt die Metallurgische Prozesstechnik und das Metallrecycling (IME) in der Forschung und Lehre an der RWTH Aachen. Am IME arbeiten ca. 100 Mitarbeitende, davon 25 nichtwissenschaftliche und 30 wissenschaftliche Mitarbeitende, unterstützt durch 8 Auszubildende und ca. 30 studentische Hilfskräfte. Die Forschung ist stark experimentell ausgerichtet und bietet eine Plattform für die Industrie zur Erprobung von Verfahren zur (Rück-)Gewinnung von Metallen vom Labormaß- bis zum Demo-Maßstab</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektriker*in oder Elektroniker*in oder ähnlich bzw. Verfahrenstechnik mit Elektrofachkraft-Ausbildung.</li>
<li>Ausgeprägte handwerkliche Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit elektrischen und mechanischen Gerätschaften, Werkzeug und Maschinen.</li>
<li>Grundkenntnisse in der Programmierung mit SPS (Siemens S7-300, S71200, Logo) oder LabVIEW erwünscht.</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Hochleistungssystemen.</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Elektrotechnische Installationen und Instandhaltung an/von Versuchsaggregaten sowie der Laborinfrastruktur (Aufbau, Verkabelung und Inbetriebnahme von Schaltschränken, Elektro-Arbeiten an Laboröfen und andere experimentelle Anlagen, Motoren, Sensorik, Lüftungssysteme, etc.)</li>
<li>Konzipierung, Aufbau und Umbau elektrischer Anlagen, Prototypen und Aufbauten in Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen und technischen Mitarbeitern</li>
<li>Automatisierung von Anlagen und Prozessen mittels intelligenter Steuerung gemeinsam mit wissenschaftlichen Mitarbeitern</li>
<li>Messwerteerfassung durch Sensoren (Temperatur, Druck, Volumenfluss, Spannung, Strom)</li>
<li>Selbstständige Beschaffung elektronischer Ersatzteile, Bauteile und Werkzeuge</li>
<li>Regelmäßige Sicherheits-Prüfung von Elektrogeräten</li>
<li>Erstellung von Schaltplänen in rechnergestützten Zeichenprogrammen und Anpassung Prozess-Ablaufsteuerung mit eigenständiger Programmierung</li>
<li>Gegebenenfalls aktive Beteiligung an Forschungsaktivitäten (Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von metallurgischen Experimenten)</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>bis zu EG 8, je nach persönlicher Qualifikation</p>

Elektroniker/in (w/m/d)

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf zunächst ein Jahr.<br>Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.<br>Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 11, je nach persönlicher Voraussetzung.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Das Institut für Baustoffforschung der RWTH Aachen University ist eine national und international anerkannte Plattform für interdisziplinäre, ganzheitliche sowie praxisorientierte Forschung und Entwicklung auf dem Gebiet der Werkstoffe im Bauwesen. "Sustainable Materials for a digital future", dieser Claim charakterisiert die Zielsetzung des Lehr- und Forschungsgebiets Konstruktionswerkstoffe. Die Kernthemen der Arbeitsgruppe Betontechnologie sind dabei alternative Bewehrungsmaterialien wie Textil- und Faserbeton und innovative Herstellverfahren wie die Extrusion von Betonbauteilen. Zulassungsverfahren für verschiedene Bauprodukte sowie Materialprüfungen an Bestandsbauwerken sind darüber hinaus ein wichtiges Standbein. In Zukunft wird zudem die Priorität auf der Entwicklung ressourceneffizienter Betone und der digitalen Planung und Fertigung liegen.</p>
<h2>Ihr Profil</h2><p>- Bachelor-Abschluss im Bereich Bauingenieurwesen<br>- Ausgezeichnete Kenntnisse der Betontechnologie - idealerweise verfügen Sie bereits über Fachkenntnisse im Bereich der wissenschaftlichen Materialprüfung<br>- Sehr gute Deutsch- und fortgeschrittene Englischkenntnisse in Wort und Schrift<br>- Zielorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit<br>- Sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Kunden<br>- Bereitschaft zu reisen, Führerschein Klasse B erforderlich<br>- Bereitschaft zur Mitarbeit im akkreditierten Bereich</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>- Bearbeitung von Industrieforschungsprojekten<br>- Durchführung von Audits und Werksbesichtigungen im Rahmen von bauaufsichtlichen Zulassungen und Zertifizierungen<br>- Wissenschaftliche Materialprüfungen inkl. ihrer Aus- und Bewertung<br>- Mitarbeit im Lehrbetrieb (Vorbereitung von Übungen für die Studierenden im Betonlabor und Unterstützung bei den Übungen)</p>
<p>Wir freuen uns auch über Bewerbungen aus der Industrie!<br>Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung zu (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse).<br><br></p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>bis zu EG 11, je nach persönlicher Voraussetzung</p>

Ingenieur(in) für Industrieforschung und Zertifizierung (w/m/d) in der Arbeitsgruppe Innovative Betontechnologie Institut für Baustoffforschung - Konstruktionswerkstoffe

<p>Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungs-orientierte Campusuniversität. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 26.000 Forschende, Lehrende, Studierende und Mitarbeitende den Herausforderungen in Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt.</p>
<p>In der Fakultät für Elektrotechnik, Informationstechnik und Medientechnik, am Lehrstuhl für Hochfrequenzsysteme in der Informationstechnik, suchen wir Unterstützung.</p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<p>Der*die Stelleninhaber*in ist am Lehrstuhl verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung der gesamten technologischen und messtechnischen Infrastruktur sowie für die Sicherstellung des ununterbrochenen und sicheren Betriebs. Hierzu zählt auch die technische Betreuung der DFG-Gerätezentren und Großgeräte (z. B. breitbandiger optolektronischer Tester auf Basis von Lasersystemen) sowie der technische Support des 6G-Labors (z. B. Arbiträrsignalgeneratoren (AWG), Hochfrequenzoszilloskope sowie Spektrumsanalysatoren). Als Sicherheitsbeauftragter ist der*die Stelleninhaber*in Ansprechpartner*in in allen Belangen der Laborsicherheit.</p>
<h3><em>Das Aufgabenspektrum umfasst im Einzelnen:</em></h3>
<ul>
<li>eigenverantwortliche Sicherstellung der baulichen und technischen Funktionalität der Labore des Lehrstuhls</li>
<li>messtechnische Erfassung und Analyse auch komplexer Betriebsstörungen</li>
<li>Vorbereitung, Überwachung, Begleitung und Abnahme aktueller und zukünftiger Gewerke übergreifender Baumaßnahmen am Lehrstuhl, Konzeption und Überwachung der Ausführung von elektrotechnischer Gebäudeinstallation und Infrastruktur durch Fachfirmen</li>
<li>eigenverantwortliche Organisation und Durchführung der Installation, Instandhaltung und Reparatur von Laboranlagen und Messgeräten sowie deren Untereinheiten (Elektronik, Vakuumtechnik, Druckluft- und Reinstgasversorgung, Klimatechnik</li>
<li>Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Einholung von Angeboten</li>
<li>Anleitung und Überwachung bei Wartungsarbeiten durch externe Dienstleister und / oder wissenschaftliche Mitarbeiter*innen</li>
<li>Konzeption neuer Laboraufbauten in enger Kooperation mit den wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen u. a. mithilfe von 3D CAD Programmen wie Fusion 360</li>
<li>Durchführung des Chip-Packaging Prozesses (Wafer-Säge, Wire Bonding, Board Design, Assembling) und Entwurf neuer Leiterplatten</li>
<li>Verbesserung und Weiterentwicklung von Laboranlagen, insbesondere selbständige Entwicklung von Softwarespeziallösungen für die Steuerung von Laboranlagen und wissenschaftlichen Messgeräten</li>
<li>technische Unterstützung in wissenschaftlichen Drittmittelprojekten</li>
<li>Einweisung neuer Mitarbeitenden, Studierender und externen Nutzer*innen in alle Laboranlagen und Messgeräte, sowie Aktualisierung und Überprüfung der Laborordnung</li>
<li>Erstellen von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen nach ArbSchG, ArbStättV, BetrSichV, GefStoffV</li>
<li>Erarbeitung und Fortschreibung von Sicherheitskonzepten für die Arbeit in den Laboren des Lehrstuhls sowie Sicherheitsunterweisung aller Mitarbeitenden (Chemiesicherheit, Elektrosicherheit und Lasersicherheit) in deutscher und englischer Sprache</li>
<li>in der Lehre ist der*die Stelleninhaber*in für die Instandhaltung und Weiterentwicklung aller Versuchsaufbauten für die Praktika und Demonstrationsversuche im Rahmen der angebotenen Lehrveranstaltungen des Lehrstuhls verantwortlich</li>
</ul>
<h2>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (FH-Diplom bzw. Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik, Physik oder verwandter Disziplinen</li>
<li>mindestens dreijährige praktische Erfahrung im ausgeschriebenen Aufgabenbereich</li>
<li>grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Druckluft/Vakuumtechnik</li>
<li>umfassende Kenntnisse im Bereich der Elektronik, Entwicklung und Reparatur elektronische Schaltungen</li>
<li>umfassende Kenntnisse in der Reinraumtechnik (Filter, Gasversorgung, Klimatechnik, Elektrik)</li>
<li>gute allgemeine EDV-Kenntnisse (z. B. Microsoft Office)</li>
<li>Programmierkenntnisse in C++, Python, LabVIEW</li>
<li>Erfahrungen im Bereich der Arbeitsplatzsicherheit in den Bereichen Chemie, Elektro, Laser, ArbSchG, ArbStättV, BetrSichV, GefStoffV</li>
<li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein souveränes, kompetentes und freundliches Auftreten</li>
</ul>
<p><strong>Beginn</strong><br>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p>
<p><strong>Dauer</strong><br>unbefristet</p>
<p><strong>Stellenwert&nbsp;</strong> <br>E 12 TV-L</p>
<p><strong>Umfang</strong><br>Vollzeit (Teilzeit ist möglich, bitte geben Sie bei der Bewerbung an, ob Sie auch bzw. nur an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert wären)</p>
<p><strong>Kennziffer</strong> <br>24379</p>
<p><strong>Ansprechpartner*in</strong><br>Herr Prof. Dr. Ullrich Pfeiffer<br><a href="mailto:ullrich.pfeiffer@uni-wuppertal.de" target="_blank">ullrich.pfeiffer@uni-wuppertal.de</a></p>
<p>An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.</p>
<p>Bewerbungen umfassen alle notwendigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des abgeschlossenen Hochschulstudiums, Arbeitszeugnisse, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung). Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!</p>

Laboringenieur*in / Technische Leitung (24379)

<h3>Professorship in Pharmacology (clinical pharmacology) (W3) (f/m/x)<br>Faculty of Medicine</h3>
<p>The University of Cologne is one of the oldest and largest universities in Germany. With its six Faculties covering a broad&nbsp;spectrum of disciplines and its internationally outstanding research profile areas, it enjoys an excellent reputation for its&nbsp;academic achievements and high standards of undergraduate and graduate education.<br><br><strong>YOUR TASKS</strong><br>We are looking for an outstanding candidate to represent&nbsp;the field of pharmacology with a focus on clinical pharmacology&nbsp;in research, teaching, and possibly the clinics. The&nbsp;professorship is attached to the position as Head of the&nbsp;Institute I at the Center for Pharmacology of the University&nbsp;Hospital Cologne.<br><br><strong>YOUR PROFILE</strong><br>An internationally recognized research profile and experienced&nbsp;acquisition of third-party funding is expected. The&nbsp;future research concept should support and complement&nbsp;the research focus areas of the Medical Faculty. In close cooperation&nbsp;with the various groups of the biomedical campus&nbsp;Cologne, innovative therapy concepts should be developed.&nbsp;Furthermore, close collaboration with the clinical institutes&nbsp;and centers is expected. This can comprise interactions with&nbsp;the Center for Clinical Studies and may cover the areas of&nbsp;pharmacometrics and therapeutic drug monitoring.<br>A strong commitment to teaching and an intensive involvement&nbsp;in the further development of pharmacology education&nbsp;in the study program of human medicine as well as other&nbsp;study programs and graduate programs in which the Medical&nbsp;Faculty participates is expected.<br>Prerequisites for this position are teaching and leadership&nbsp;experience. The position further requires postgraduate&nbsp;medical training, the active involvement in academic&nbsp;self-administration, as well as active participation in the&nbsp;Drug Commission of the University Hospital Cologne and the&nbsp;Ethics Commission of the Faculty.<br>Employment requirements are a university degree in human&nbsp;medicine, a doctoral degree or a comparable specific qualification,&nbsp;scientific achievements according to § 36 of the<br>Higher Education Act of North Rhine-Westfalia (HG NRW),&nbsp;as well as the certification as a specialist for clinical pharmacology&nbsp;or pharmacology and toxicology.<br><br><strong>OUR OFFER</strong><br>The University of Cologne provides a stimulating academic&nbsp;environment with a wide range of career development&nbsp;opportunities as well as support services for dual career&nbsp;couples and family-friendly working conditions.<br><br>The position begins on 01.10.2026. Formal requirements are detailed in Section 36 of the Higher Education Act of&nbsp;North Rhine-Westphalia (Hochschulgesetz – HG NRW). As&nbsp;a rule, the teaching load comprises nine semester hours per&nbsp;week (i.e., two hours per week is one 90-minute course per&nbsp;semester).<br><br>The University of Cologne promotes equal opportunities and&nbsp;diversity. Women will be considered preferentially in accordance&nbsp;with the Equal Opportunities Act of North Rhine-Westphalia<br>(Landesgleichstellungsgesetz – LGG NRW). We also&nbsp;expressly welcome applications from all suitable candidates&nbsp;regardless of their gender, nationality, ethnic and social&nbsp;origin, religion, disability, age, sexual orientation and identity.<br><br>Please submit your application without an application photo&nbsp;with the following documents:</p>
<ul>
<li>CV including information on systematic delays in the&nbsp;curriculum vitae*</li>
<li>certificates</li>
<li>research concept</li>
<li>teaching concept</li>
<li>overview of previous teaching and, if available,&nbsp;teaching evaluations</li>
<li>concept for employee development and diversity</li>
<li>overview of third-party funds raised</li>
<li>the five most important texts in pdf format.</li>
</ul>
<p><br>Your application should be addressed to the Dean of the&nbsp;Faculty of Medicine, and submitted by 09.07.2025 (<a href="https://professorships.uni-koeln.de" target="_blank">https://professorships.uni-koeln.de</a>).<br><br>*Information on systematic delays in the curriculum vitae&nbsp;(e.g. number of children, recognised childcare and nursing&nbsp;periods, military and civilian service, part-time work, disability<br>or chronic illness, persecution or displacement) should&nbsp;be included and will only be considered positively in the&nbsp;assessment process.<br><br></p>

Professorship in Pharmacology (clinical pharmacology) (W3) (f/m/x)

<p>Beim <br><strong>Landesamt für Qualitätssicherung und Informationstechnologie </strong><br><strong>der Lehrerausbildung (LAQUILA) <br></strong>mit Sitz in Dortmund ist die nachstehend aufgeführte Stelle in der Stabsstelle Zentrale Dienste zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:</p>
<p><strong>Sachbearbeitung im Bereich Personalangelegenheiten (m, w, d)</strong> <br><em>(Vergütung/Besoldung nach EG 9b-11 TV-L bzw. nach A9-A11 LBesG NRW)</em></p>
<p>Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen, sowie der ganzheitlichen Aufgabenübernahme lt. Stellenbeschreibung. Auf der Stelle ist grundsätzlich eine Entwicklungsmöglichkeit bis zur Besoldungsgruppe A11 LBesO/EG 11 TV-L gegeben.</p>
<p>Das Landesamt für Qualitätssicherung und Informationstechnologie der Lehrerausbildung (LAQUILA) bündelt die Aufgaben des bisherigen Landesprüfungsamtes für Lehrämter an Schulen (LPA) und des Informationstechnischen Dienstes der Zentren für schulpraktische Lehrerausbildung (ITD-ZfsL) sowie den Betrieb der elektronischen Verwaltungsarbeit von Landesamt und ZfsL in Dortmund.</p>
<p>Zu den&nbsp;Aufgaben&nbsp;gehören die Durchführung der Staatsprüfungen als Landesprüfungsamt, die Unterstützung der Qualitätssicherung in der zweiten Phase der Lehrerausbildung und die Wahrnehmung von IT- und E-Government-Aufgaben im Bereich der Lehrerausbildung. Weitere Aufgaben umfassen u. a. die Beratung von Studierenden und an der Arbeit als Lehrkraft Interessierten, die Lehrkräftewerbung sowie die Unterstützung bei Anerkennungen von ausländischen Lehramtsabschlüssen, dem Eignungs- und Orientierungspraktikum und der Akkreditierung von Lehramtsstudiengängen.</p>
<h2>Zu den Aufgaben der Sachbearbeitung im Bereich Personalangelegenheiten gehören im Wesentlichen:</h2>
<ul>
<li>Koordination und Gestaltung der Aufgaben in der Personalstelle (keine Führungsverantwortung)</li>
<li>eigenverantwortliche Bearbeitung von tarif- und beamtenrechtlichen Maßnahmen der Mitarbeitenden der einzelnen Arbeitsbereiche des LAQUILA (z.B. Einstellungen, Eingruppierungen, Umsetzungen)</li>
<li>Planung und ggf. Durchführung von Auswahlgesprächen</li>
<li>Umsetzung / Meldung von Änderungen hinsichtlich der Arbeits- und Dienstverhältnisse sowie diesbezügliche Beratung von Mitarbeitenden (Beamtenbereich und Tarifbereich) und deren Führungskräften</li>
<li>Erstellen von Stellen- und Tätigkeitsbewertungen inklusive Eingruppierungsempfehlungen</li>
<li>Beratung der Arbeitsbereiche bei der Strukturierung von Aufgaben und der Erstellung von Stellenprofilen</li>
<li>Mitarbeit in verschiedenen Projekten: z.B. zur Verbesserung von Prozessen im Personalbereich, Mustererstellung und -verwaltung, interne Schulungen im Personalbereich, Projektarbeiten mit finanzieller Auswirkung</li>
<li>Begleitung des Digitalisierungsprozesses im Bereich der Verwaltung und damit verbundene Prozessoptimierung</li>
<li>Bearbeitung der Themenfelder wie z. B. offene Posten (Forderungsmanagement), Reisekosten der Beschäftigten des LAQUILA</li>
<li>(zeitweise) Unterstützung der Rechnungssachbearbeitungen und Mithilfe im Organisationsbereich (innerer Dienst) in verschiedenen Themenbereichen</li>
</ul>
<p>Der Arbeitgeber ist berechtigt, der/m Beschäftigten aus dienstlichen Gründen eine andere Tätigkeit im Rahmen der Entgeltgruppe zuzuweisen. Im Tarifbereich orientiert sich die Eingruppierung an den persönlichen Voraussetzungen und den tatsächlich übertragenden Tätigkeiten.</p>
<h2>Zwingende Voraussetzungen:</h2>
<ul>
<li>Sie sind verbeamtet im allgemeinen inneren Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt und gehören der Besoldungsgruppe A 9 bis A 11 LBesO A NRW an</li>
<li>oder
<ul>
<li>Sie besitzen die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt</li>
</ul>
</li>
<li>oder
<ul>
<li>Sie können ein abgeschlossenes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor) in einem der folgenden Fachrichtungen vorweisen:
<ul>
<li>Verwaltungswissenschaft</li>
<li>Public Administration</li>
<li>Rechtswissenschaften</li>
<li>Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt HR/Personal</li>
</ul>
</li>
<li>nachweisen.</li>
</ul>
</li>
<li>oder
<ul>
<li>Sie können als Regierungsbeschäftige/r eine vergleichbare Qualifikation (Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt oder Abschluss des Angestelltenlehrgangs II) nachweisen und sind mindestens der Entgeltgruppe 9 b TV-L zugeordnet.</li>
</ul>
</li>
<li>und
<ul>
<li>bringen eine mindestens zweijährige Erfahrung im Bereich der öffentlichen Personalverwaltung mit. (Durch Arbeitszeugnisse oder ähnliches nachzuweisen.)</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h2>Persönliches Anforderungsprofil:</h2>
<ul>
<li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li>
<li>hohes Interesse an der Bearbeitung rechtlich geprägter, auch komplexerer Fragestellungen</li>
<li>hohe Fähigkeit und Bereitschaft zu strukturiertem, sorgfältigem und selbstständigem Arbeiten sowie ausgeprägte Serviceorientierung</li>
<li>überdurchschnittliche Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit</li>
<li>Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit</li>
<li>gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen Office Programmen sowie die Bereitschaft, sich in die IT-gestützten Programme und Prozesse des LAQUILA einzuarbeiten</li>
<li>Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz</li>
<li>Bereitschaft, sich intensiv in die Handlungsfelder der Tätigkeit in der Stabsstelle sowie aller Arbeitsbereiche einzuarbeiten</li>
</ul>
<h2>Wir bieten:</h2>
<ul>
<li>einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. bis zu 60% mobile Arbeit, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung)</li>
<li>gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>kostenfreie Parkplätze</li>
</ul>
<p>Der Dienstort ist Dortmund.</p>
<p>Eine Besetzung der Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</p>
<p>Hauseigene Dienstvereinbarungen über flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit ermöglichen Ihnen ein zeitgemäßes und familienfreundliches Arbeitsumfeld. Wir fördern fachliche und persönliche Weiterentwicklung u.a. durch Fortbildungsmöglichkeiten und die Aufgabenwahrnehmung in einem motivierten Team.</p>
<p>Das Landesamt für Qualitätssicherung und Informationstechnologie der Lehrerausbildung fördert die berufliche Weiterentwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Das LAQUILA ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Vielfalt und Chancengleichheit gehören zu unserer Personalpolitik. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Nationalitäten.</p>
<p>Sollten Sie inhaltliche <strong>Fragen</strong> zu der zu besetzenden Stelle haben, wenden Sie sich gerne an Frau Melzow, Telefon: <a href="tel:+4923193697734" target="_blank">0231 9369 77 34</a> oder bei Verfahrensfragen an Frau Frommer, Telefon: <a href="tel:+4923193697753" target="_blank">0231 9369 77 53</a>.</p>
<p>Richten Sie <strong>Ihre vorzugsweise elektronische Bewerbung i</strong>n einer PDF-Datei unter der Kennung „EG 9b – EG 11 TV-L, A9-A11 LBesG – Sachbearbeitung Stabsstelle Personalangelegenheiten“ bis zum 09.07.2025 an <a href="mailto:bewerbung@laquila.nrw.de" target="_blank">bewerbung@laquila.nrw.de</a>.</p>
<p>Mit der Zusendung der Bewerbung ist gleichzeitig das Einverständnis erteilt, dass vorübergehend die für das Auswahlverfahren erforderlichen Daten gespeichert und verwendet werden. Die Daten werden nicht an Dritte weitergegeben. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Daten gelöscht, sofern Rechtsvorschriften dem nicht entgegenstehen. Dieses Einverständnis kann jederzeit für die Zukunft widerrufen werden; am weiteren Verfahren nehmen Sie dann jedoch nicht mehr teil. Informationen zur Verarbeitung personenbezogener Daten in Bewerbungsverfahren entnehmen Sie gerne dem Hinweis auf unserer Homepage.</p>
<p>Bitte beachten Sie, dass die Auswahlgespräche voraussichtlich in der KW 29/30 stattfinden.</p>

1.505 Teilzeit Jobs in 41812 Erkelenz, Deutschland