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Seit mehr als 155 Jahren steht PROBAT für Pioniergeist und Innovationskraft in der Kaffeeindustrie. Durch gezielte Übernahmen im Bereich der Lebensmittelverarbeitung, einen intensiven Technologietransfer innerhalb der Unternehmensgruppe und den Ausbau eines weltweiten Servicenetzwerks hat sich PROBAT zu einem führenden Komplettanbieter für die Lebensmittelindustrie entwickelt. Das Unternehmen plant, entwickelt und fertigt Maschinen, schlüsselfertige Produktionsanlagen, Umwelttechnologien sowie intelligente Steuerungssysteme mit integriertem Smart-Data-Management. Mit rund 1.200 Mitarbeitenden an Standorten in Brasilien, Kanada, Indien, Italien, Schottland, den Niederlanden und den Vereinigten Staaten sowie einer Präsenz in über 40 Ländern bietet PROBAT seinen Kunden umfassende Lösungen, exzellenten Service und fundiertes Branchenwissen - weltweit und aus einer Hand.
Die Tradition eines Familienunternehmens bedeutet nicht Stillstand. Wir glauben, dass der Erfolg der Einzelnen den Erfolg des gesamten Teams bestimmt. Wir fördern den Innovationsgeist unserer Mitarbeitenden und schätzen neue Ideen, die zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen. Teil der PROBAT-Gruppe zu sein, bedeutet: Exzellenz mit globaler Teamarbeit zu verbinden - geprägt von Respekt und Vielfalt. Wir denken in Generationen, nicht in Quartalen. Seit unserer Gründung 1868 in Emmerich sind wir eine globale Marke mit aktuell 15 Standorten in neun Ländern.
Wir sind ein Team von Denkenden, Machenden und Träumenden, die sich Tag für Tag der Herausforderung stellen, die beste Marke aufzubauen, die es je im Kaffee-, Kakao- und Schokoladensektor gab.<h2>Profil</h2><ul> <li> PROBAT. Leidenschaft für Kaffee. Faszination für Technik. </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufspraxis im Bereich Verfahrenstechnik sowie idealerweise Erfahrung in der Auftragsabwicklung und Kundenbetreuung im Maschinen- und Anlagenbau </li> <li> Kommunikations- und Präsentationskompetenz </li> <li> Kundenorientiertes Handeln sowie Teamgeist in der Zusammenarbeit mit dem Verkaufsteam und den Fachbereichen </li> <li> Routinierter Umgang mit technischen Zeichnungen und Prozessfließbildern </li> <li> Versierte Anwendung von MS Office sowie CRM- und ERP-Systemen </li> <li> Know-how in Solid Edge oder ähnlicher CAD-Software wie z. B. Inventor, AutoCAD </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse (vorzugsweise Italienisch, Französisch oder Spanisch) wünschenswert </li> <li> Reisebereitschaft und Engagement </li> <li> Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme und Bearbeitung der Kundenanforderungen von der ersten Konzeptgestaltung des verfahrenstechnischen Prozesses bis zur Angebotserstellung oder -umsetzung sowie deren gesamtheitliche Koordination und Bearbeitung innerhalb der verfahrenstechnischen Konzeptphase </li> <li> Sichtung und Klärung kundenseitiger Ausschreibungsunterlagen sowie technischer Spezifikationen </li> <li> Beratung zu technischen Lösungen sowie Durchführung der technischen Klärung mit dem Kunden sowie dem Area Sales Manager (m/w/d) </li> <li> Erstellung von Prozessflussdiagrammen sowie grobe Bauraumuntersuchungen im 3D-CAD-System </li> <li> Durchführung von Präsentationen, Übernahme der Kundenbetreuung im Haus und Unterstützung bei Verhandlungen am Kundenstandort </li> <li> Technische Klärung und Entwicklung von kundenorientierten Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Lieferanten </li> <li> Erstellung und Kalkulation von Angeboten unterschiedlicher Komplexitätsstufen </li> <li> Erstellung von Auftragsbestätigungen und Übergabe an das Projektmanagement </li> <li> Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse, standortübergreifende Prozessoptimierung und Standardisierung </li> <li> Regelmäßige nationale und internationale Reisetätigkeit (bis zu ca. 25 % der Arbeitszeit) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Dann bewirb dich jetzt unter  <a href="http://www.probat.com" target="_blank">www.probat.com</a>  über unser  Bewerbungsformular  und gestalte gemeinsam mit uns die Projekte von morgen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Weitere Informationen rund um eine Karriere bei PROBAT findest du hier.
PROBAT SE
Reeser Str. 94
46446 Emmerich am Rhein<br><br>PROBAT SE

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Technical Sales Engineer / Project Engineer Sales (m/w/d)

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß.
Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.
Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als Scrum Master oder Agile Coach am liebsten im Bereich der Softwareentwicklung und kennst die verschiedenen Rollen und Sichtweisen eines crossfunktionalen Teams. </li> <li> Du bist mit den gängigen Methoden (z. B. Scrum, Kanban) und Tools (z. B. Confluence, Jira) vertraut und kannst diese je nach Bedürfnisse Deiner Teams sehr gut weiterentwickeln. </li> <li> Du besitzt ein positives Menschenbild, verfügst über Coaching-Qualitäten, bist kritikfähig und selbstreflektiert. </li> <li> Du besitzt gute Kenntnisse über bankbetriebswirtschaftliche und technische Abläufe und kannst Praxiserfahrung in der Anwendung von Planungsmethoden, -techniken und -tools vorweisen. </li> <li> Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). </li> <li> Deine sehr guten Kommunikationsfähigkeiten sowie deine ausgeprägten Führungseigenschaften mit kooperativem Führungsstil setzt du gekonnt ein. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du vermittelst dem Team die agilen Werte und Methoden, indem du die dazu gehörigen Prinzipien vorlebst und Hintergründe sowie Methodik zeigst und erklärst. </li> <li> Du förderst die selbstorganisierte Arbeitsweise der Teams und sorgst mit Blick auf das große Ganze für die Erreichung der gemeinsamen Ziele. </li> <li> Dies erreichst du durch enge Zusammenarbeit und Unterstützung des Product Owners bei den üblichen Scrum Events und durch enge Zusammenarbeit mit dem Team als Mediator*in und Motivator*in. </li> <li> Du findest und beseitigst proaktiv Stolpersteine und Hindernisse des Teams und begleitest Wege, dein Team performanter und agiler zu entwickeln. </li> <li> Dabei trägst du die Verantwortung für die Einhaltung der agilen Prozesse, die bei uns Teil der Compliance-Vorgaben sind. </li> <li> Du übernimmst eine aktive Rolle im PI-Planning und unterstützt bei einer herausfordernden und erreichbaren Planung. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unsere Vorteile auf einen Blick </li> <li> Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: </li> <li> Flexibles Arbeiten:  Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). </li> <li> Work-Life-Balance:  Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. </li> <li> Vereinbarung von Privatleben und Karriere:  Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. </li> <li> Individuelle Benefits:  Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. </li> <li> Onboarding:  Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. </li> <li> Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life:  Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. </li> <li> Karrieremodell und Weiterbildung:  In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. </li> <li> Unsere Unternehmenswerte:  Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. </li> <li> Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit:  Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. </li> <li> Kununu:  Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von &gt;= 90 %. </li> <li> Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. </li> <li> Mitarbeitervorteile </li> <li> Vorsorgeuntersuchungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Sportaktivitäten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Mitarbeiter-Laptop </li> <li> Fitnessangebote </li> <li> Firmenevents </li> <li> Parkplatz </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Sabbatical </li> <li> Kantine </li> <li> Essenszulage </li> <li> Firmenhandy </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Coaching </li> <li> Homeoffice </li> <li> Zusätzliche Urlaubstage </li> <li> Firmenticket </li> <li> Studienförderung </li> <li> Kfz- / Reisezulage </li> <li> Barrierefreiheit </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung          abweichen. </li> <li> Auszeichnungen </li> <li> Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen          zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung,          ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. </li> </ul><br><br><br>Karriere.atruvia.de
Atruvia AG
Laura Dewald
Tel.:  0151 28063476
E-Mail:                <a href="mailto:laura.dewald@atruvia.de" target="_blank">laura.dewald@atruvia.de</a><br><br>Atruvia AG

Scrum Master (m/w/d) | DSIDMG

Unsere Werte basieren auf Offenheit, Verantwortung und dem Wunsch, nachhaltige Lösungen für die Herausforderungen unserer Zeit zu entwickeln. Wir glauben daran, dass Digitalisierung nicht nur technischer Fortschritt ist, sondern auch eine Chance, die Verbindung zwischen Bürgerinnen, Bürgern und Verwaltung zu stärken. Als Juristin / Jurist hast du bei uns die Möglichkeit, aktiv an Projekten mitzuwirken, die die Stadt Solingen zukunftssicher machen und die lokale Bevölkerung direkt profitieren lassen.
Gemeinsam gestalten wir eine digitale Zukunft, die unsere Stadt lebenswert und zukunftsfähig macht - für die Menschen, die hier leben.
Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im »Bergischen Städtedreieck«. Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Juristin/ Jurist mit der Befähigung zum Richteramt (zweites Staatsexamen) und Befähigung zum höheren Verwaltungsdienst </li> <li> Vertragsrechtliche und kaufmännische Kenntnisse, sowie Kenntnisse im IT-Recht (auch Informationssicherheit), Verwaltungsrecht, Vergaberecht und den EVB-IT Verträgen </li> <li> Darüber hinaus sind wünschenswert: </li> <li> Beratungskompetenz </li> <li> Umfassende Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit in Bezug auf Koordination, Vernetzung und Transfer </li> <li> Hohes Maß an Selbstständigkeit mit einer strukturierten und selbst organisierten Arbeitsweise </li> <li> Interkulturelle Kompetenz </li> <li> Deutschkenntnisse auf mindestens Sprachniveau C1 </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ausarbeitung von rechtssicheren Verträgen und Betreiben der Vertragsdatenbank </li> <li> Rechtssichere Erstellung, Prüfung und Pflege von Verträgen sowie Koordination der Vertragsunterzeichnungen </li> <li> Kontinuierliche Aktualisierung, Weiterentwicklung und Auswertung der Vertragsdatenbank für solingen.digital </li> <li> Kommunikation und Austausch mit Dienstleistern sowie Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen und Veranstaltungen </li> <li> Beratung der Leitungen, insbesondere auch im Bereich Informationssicherheit </li> <li> Rechtliche Beratung der Dienstleistung und der Abteilungsleitungen in verschiedenen Rechtsgebieten wie Vertrags-, Urheber-, Lizenz-, Vergabe-, Verwaltungs- und IT-Recht </li> <li> Analyse, Bearbeitung und Erstellung von Stellungnahmen, Gutachten sowie die Auswertung gesetzlicher Änderungen und Rechtsprechung </li> <li> Begleitung von Sicherheitsvorfällen bei Dienstleistern und Dokumentation, insbesondere bei sensiblen Daten und Geschäftsgeheimnissen </li> <li> Betreiben von IT-Vergabeverfahren </li> <li> Bearbeitung von IT-Vergabeverfahren, inklusive Verfahrensauswahl, Terminierung, Erstellung und Prüfung der Ausschreibungsunterlagen sowie Bewertung und Nachverhandlung von Angeboten </li> <li> Betreuung der Bieterfirmen, Aufbereitung der Vergabeunterlagen für die Beauftragung und rechtssichere Dokumentation des gesamten Prozesses </li> <li> Konzeptionierung und Organisation eines Compliancemanagements für solingen.digital </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li>  Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz  Zusatzrente gemäß TVÖD </li> <li>  Versicherungsvergünstigungen  Faire Vergütung </li> <li>  Betriebliche Kita-Plätze  Gesundheits- und Fortbildungsprogramme </li> <li>  Gleitende Arbeitszeiten  30 Urlaubstage </li> <li>  Firmenticket  Gute Erreichbarkeit </li> <li>  Teilzeit möglich  Mobiles Arbeiten möglich </li> </ul><br>Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.<br><br>Auf deine Fragen zum Aufgabengebiet freut sich:
Nils Gerken
Tel. 0212/290 2213
Fachbereich
Auf deine Fragen zum Auswahlverfahren freut sich:
Claudia Krüger
Tel. 0212/290 2283
Personalwirtschaft<br><br>Stadt Solingen

Juristin / Jurist IT-Recht und -Vergabe

Das Studierendenwerk Düsseldorf ist für die wirtschaftliche, gesundheitliche, kulturelle und soziale Förderung von rund 60.000 Studierenden an den vier staatlichen Düsseldorfer Hochschulen und der Hochschule Niederrhein in Krefeld und Mönchengladbach und der Hochschule Rhein-Waal zuständig und bietet eine Vielzahl von Leistungen, die den Studierenden das Leben leichter machen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische und / oder handwerkliche Aus- / Weiterbildung </li> <li> Hohe Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung </li> <li> Gute EDV-Anwenderkenntnisse und sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln </li> <li> Wohnungswirtschaftliche Erfahrung erwünscht </li> <li> Teamfähig, belastbar und flexibel </li> <li> Freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden / Kolleginnen und Kollegen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Organisation von Ein- und Auszügen, Wohnungsübergaben und -abnahmen </li> <li> Schriftverkehr und allgemeine Büroarbeiten </li> <li> Aufnehmen und Melden von Mängeln und Schäden am Mietobjekt </li> <li> Täglicher Umgang mit Mieterinnen und Mietern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein flexibles Arbeitszeitmodell, i.d.R. von Montag bis Freitag </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD (VKA) </li> <li> Eine betriebliche Altersversorgung in der RZVK und eine tariflich festgelegte Jahressonderzahlung </li> <li> Entgeltumwandlung möglich gem. Tarifvertrag (insbesondere »Fahrradleasing«) </li> <li> DeutschlandTicket Job vergünstigt </li> <li> Freistellung gem. § 6 Abs. 3 TVöD/VKA am 24.12. (Heiligabend) und 31.12. (Silvester) </li> </ul><br><br><br>Studierendenwerk Düsseldorf
Personalwesen / Organisation
Agnieszka Kielkowska
Universitätsstraße 1
40225 Düsseldorf
Tel.: 0211 81 11781
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@stw-d.de" target="_blank">bewerbung@stw-d.de</a><br><br>Studierendenwerk Düsseldorf Anstalt öffentlichen Rechts

Hausverwalter/in (m/w/d)

Die Bergische Wasser- und Umweltlabor GmbH ist ein unabhängiges, akkreditiertes und notifiziertes Prüflabor mit Hauptsitz in Wuppertal. Wir analysieren Wasser- und Feststoffproben, bieten fach- und kundenspezifische Beratung und erarbeiten individuelle Problemlösungen für unsere Kunden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Mind. 1 - 3 Jahre Berufserfahrung </li> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung oder Bachelor Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation, gerne mit Erfahrung im Chemie- oder Laborbereich </li> <li> Fundierte Kenntnisse in Preiskalkulation, Kostenrechnung und Umsatzcontrolling </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie idealerweise Erfahrung mit SAP S/4 HANA </li> <li> Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit und Eigeninitiative </li> <li> Hohes Zahlenverständnis sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellung, Pflege und Durchführung der Preiskalkulationen für unsere Dienstleistungen unter Berücksichtigung von Kosten-, Markt- und Wettbewerbssituation </li> <li> Analyse und Kontrolle von Umsätzen sowie Margen im Rahmen des Umsatzcontrollings </li> <li> Analyse von Kostenstrukturen, um Optimierungspotenziale zu identifizieren </li> <li> Unterstützung bei der Budgetplanung und -überwachung </li> <li> Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitungen, um marktgerechte Angebote zu kalkulieren und zu erstellen </li> <li> Erstellung von Berichten und Auswertungen für die Geschäftsleitung unter Nutzung unseres Labor-Informations- und Management-Systems (LIMS) </li> <li> Rechnungserstellung und -überwachung </li> <li> Beantwortung von Kundenanfragen und Versand der Analyseergebnisse </li> <li> Vertretung für unseren Einkauf </li> <li> Stammdatenmanagement im LIMS </li> <li> Unterstützung des Bereichs Arbeitssicherheit/QM </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. 32 Tagen Urlaub </li> <li> Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Qualifizierung </li> <li> Zusätzliche Altersversorgung und weitere attraktive Sozialleistungen </li> <li> Die Vertragskonditionen richten sich abhängig von Qualifikation und Erfahrung nach dem TV-Wasserwirtschaft NW. </li> </ul><br>Das BWL fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung wird mit Interesse entgegengesehen.<br><br>Bergische Wasser- und Umweltlabor GmbH
Schützenstraße 34
42281 Wuppertal
Www.bwllabor.com<br><br>Bergische Wasser- und Umweltlabor GmbH

Referent/-in der Geschäftsführung (m/w/d)

Wusstest Du's? Bauen ist People Business. Es ist ein Job für Menschen, die was bewegen wollen. So denken und handeln wir bei Brand Energy &amp; Infrastructure Services.
Wir sind ein führender Dienstleistungsanbieter für die globalen Energie-, Industrie- und Infrastrukturmärkte. Unser Angebot umfasst u. a. Isolierungen, Höhenzugangs- und Traggerüstlösungen. Als Teil des internationalen Firmenverbundes BrandSafway bieten wir Dir alle Vorteile eines weltweiten Netzwerkes mit 360 Niederlassungen und 40.000 Mitarbeitern.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen </li> <li> Du bringst idealerweise bereits erste Erfahrungen im Einkauf oder einem verwandten Tätigkeitsbereich mit </li> <li> Als strukturierter Teamplayer überzeugst Du mit Kommunikationsstärke und einem Gespür für Verhandlungen </li> <li> Mit Excel, Outlook und PowerPoint gehst Du routiniert um </li> <li> Deine guten Englischkenntnisse helfen Dir auch im internationalen Austausch weiter - im internen Alltag kommunizierst Du sicher auf Deutsch </li> <li> Kenntnisse in ERP- bzw. Warenwirtschaftssystemen hast Du bereits gesammelt - oder Du bist motiviert, Dich dort einzuarbeiten </li> <li> Du hast Spaß daran, Einkaufsprozesse aktiv mitzugestalten und stetig zu verbessern </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du wirkst mit bei Marktrecherchen, vergleichst Angebote und unterstützt uns beim Abschluss von Aufträgen mit neuen und bestehenden Lieferanten </li> <li> Du kümmerst Dich um den Einkauf von Containern, elektronischen Geräten, Zubehör sowie Materialien wie Gerüstbauteilen, Werkzeugen oder Ersatzteilen - alles, was wir für unsere Projekte brauchen </li> <li> Du bearbeitest Lieferscheine und Reklamationen und sorgst dafür, dass Rechnungen den richtigen Kostenstellen zugeordnet werden </li> <li> Unsere Stammdaten im Oracle-ERP-System hältst Du im Blick, pflegst sie sorgfältig und legst neue Kreditoren eigenständig an </li> <li> Die lokalen Lieferantenkataloge im ERP-System bringst Du regelmäßig auf den neuesten Stand </li> <li> Du bringst Dich bei der Einführung und Weiterentwicklung neuer Einkaufsprozesse ein und gestaltest sie aktiv mit </li> <li> Du achtest darauf, dass unsere internen Einkaufsrichtlinien und Compliance-Vorgaben eingehalten werden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Arbeitsplatzsicherheit  durch Konzernzugehörigkeit </li> <li> Gleitzeit  zwischen 6 Uhr und 20 Uhr </li> <li> 13. Monatseinkommen  gem. BRTV </li> <li> Urlaubsgeld  720 EUR netto jährlich </li> <li> Gesundheitsbonus  bis zu 600 EUR netto jährlich </li> <li> Altersvorsorge oder VWL  mit 15 % Arbeitgeberzuschuss (bAV) oder 23,52 EUR (VWL) </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Professionelle Ausstattung  moderne IT-Ausstattung ganz nach Deinen Bedürfnissen </li> <li> Firmenevents  Sommerfest &amp; Weihnachtsfeier </li> </ul><br><br><br><br><br>Brand Energy &amp; Infrastructure Services GmbH

Mitarbeiter Einkauf (m/w/d)

Die NEW kümmert sich  - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.
Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die  NEW Netz GmbH  als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Gas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist  Techniker:in  oder  Meister:in  in den Bereichen der  Elektrotechnik  oder  Versorgungstechnik </li> <li> Wir freuen uns über Führungserfahrung - viel wichtiger ist jedoch dein authentischer, moderner Führungsstil: klar, wertschätzend, verbindlich </li> <li> Du arbeitest strukturiert, denkst voraus und packst mit an - auch wenn es mal komplex wird </li> <li> Du setzt Dinge konsequent um, bist offen für Feedback und entwickelst dich gerne weiter </li> <li> Du bringst  technisches Verständnis  mit - sowohl für praktische Lösungen als auch für strategische Weiterentwicklungen </li> <li> Du bist  flexibel und mobil  unterwegs - dank deines Führerscheins der Klasse B bist du überall dort präsent, wo dein Know-how gebraucht wird </li> <li> Gemeinsam mit dir finden wir den Standort, der zu dir passt </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du gestaltest aktiv das Verteilnetz von morgen. Mit deinem Führungsanspruch, deinem Fachwissen und deiner Erfahrung trägst du dazu bei, dass eine moderne, klimaneutrale Energieversorgung Realität wird. Ob kommunale Wärmeplanung, der Wandel von Öl und Gas zur Wärmepumpe, E-Mobility, Photovoltaik, Windkraft oder die Wasserversorgung nach dem Braunkohleausstieg - du sorgst dafür, dass unsere Versorgungsnetzanschlüssen diesen Herausforderungen gewachsen sind.Vom Einfamilienhaus bis zum Industriekunden mit eigener Kundenstation: Die steigende Zahl individueller und komplexer Kundenanfragen macht dein Aufgabengebiet spannend, vielseitig und zukunftsrelevant. </li> <li> Du führst und entwickelst dein Team fachlich und menschlich weiter - mit klarer Struktur, Vertrauen und Teamgeist </li> <li> Du koordinierst Aufgaben und Prozesse im Bereich Netzanschlüsse (Strom, Gas, Wasser, Wärme) und sorgst für eine effiziente, regelkonforme Umsetzung </li> <li> Die Etablierung einheitlicher Standards sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Arbeitsabläufe sind Teil deiner Tätigkeiten </li> <li> Als zentrale Ansprechperson für interne Fachbereiche und externe Partner sorgst du für reibungslose Projektabläufe </li> <li> Du stellst sicher, dass gesetzliche Vorgaben, technische Regelwerke sowie interne Richtlinien eingehalten werden - und entwickelst daraus zukunftsfähige Prozesse </li> <li> Deine Mission: </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V) </li> <li> Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team </li> <li> Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone) </li> <li> Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li> <li> Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen </li> <li> Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.) </li> <li> Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort </li> </ul><br><br><br>Erste Rückfragen beantwortet dir  Heidi Weiß  gerne telefonisch unter  02166 688-3548 .
NEW AG -  Odenkirchener Straße 201  -  41236 Mönchengladbach<br><br>NEW Netz GmbH

Gruppenleitung  -Stationen und Dienstleistungen- (m/w/d)

Als Technologie-Experte und zentrales Kundendialogcenter der Commerzbank AG in Duisburg begeistern wir mit mehr als 800 Mitarbeitenden Privat- und Unternehmerkunden mit vielen Vertriebs- und Serviceleistungen - egal ob per Telefon, Mail oder Chat. Digital Banking ist unser Fokus - dazu entwickeln wir neue Trends für unsere Bankwelt.
Wir sind mehr als ein Arbeitgeber. Wir sind ein motiviertes Team und haben gemeinsam noch viel vor. Bist du dabei? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf inklusive deiner Zeugnisse unter Angabe deines Starttermins und deiner Gehaltsvorstellung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Idealerweise hast du ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik oder eine vergleichbare kaufmännische oder technische Ausbildung </li> <li> Erste Berufserfahrung in der Leitung von Projekten und in der Informationstechnologie gehören zu deinem Portfolio </li> <li> Als kommunikativer Teamplayer mit ausgeprägtem Organisationstalent unterstützt du unser Team durch deine starke Problemlösungskompetenz </li> <li> Arbeiten im Open-Space-Umfeld mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien ist genau dein Ding </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1) und erweiterte Englischkenntnisse (Level B2) zeichnen dich aus </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Spezialist/-in für IT-Organisation bist du die treibende Kraft hinter der Konzeption und Umsetzung komplexer IT-Lösungen. Du koordinierst Projekte und arbeitest aktiv daran mit, um den unterschiedlichsten Anforderungen gerecht zu werden </li> <li> Du analysierst und optimierst bestehende IT-Prozesse, um unsere Infrastruktur stetig weiterzuentwickeln. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf der Automatisierung und Weiterentwicklung des IT-Notfall- und Störungsmanagements </li> <li> Vertrags- und Lizenz-Management ist ebenfalls Teil deiner Verantwortung. Du sicherst das effektive Lifecycle-Management von IT-Verträgen und Lizenzen, damit alles im grünen Bereich bleibt </li> <li> Prozesse nach ITIL-Standard sind dein Spezialgebiet. Du entwickelst, implementierst und optimierst diese Prozesse und sorgst dafür, dass zeitgleich auch alle rechtlichen und regulatorischen Vorgaben und Standards eingehalten werden </li> <li> Bei der Arbeit mit externen Partnern übernimmst du die Steuerung und Überwachung der Leistungserbringung im Rahmen von Projekten und Einzelbeauftragungen. Du führst Workshops durch, um Wissen zu teilen und gemeinsame Ziele mit in- und externen Partnern zu erreichen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem </li> <li> Zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li> Ergonomisches Arbeiten &amp; </li> <li> Aktives Gesundheitsmanagement </li> <li> Teilweise mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitungsphase </li> <li> Vereinbarkeit von Job &amp; Familie </li> <li> In Voll- &amp; Teilzeit </li> <li> Individuelle Weiterentwicklung auf </li> <li> Fach- &amp; Führungsebene </li> <li> Gute Verkehrsanbindung &amp; </li> <li> Zentrale Lage am Hbf </li> <li> Kurze Entscheidungswege &amp; </li> <li> Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen </li> <li> Bike-Leasing-Programme, ermäßigtes VRR-Ticket &amp;  Mitarbeitervorteile </li> </ul><br>Der Commerz Direktservice fördert aktiv die Integration und die Verbesserung der                         Beschäftigungssituation von Menschen mit Behinderung. Über Bewerbungen von                         Personen mit Behinderung freuen wir uns daher besonders.<br><br>Bei Fragen ruf uns gerne an unter:
Team Recruiting
0203/3047-2352<br><br>Commerz Direktservice GmbH

IT-Projektmanager (m/w/d)

Die Welt ist im Wandel. Globale Megatrends wie Urbanisierung, Wasserknappheit und Klimawandel erfordern neue Ideen, Perspektiven und Wege - die WILO Gruppe beschreitet sie. Unser Leitsatz: PIONEERING FOR YOU. Gegründet und ansässig in Dortmund, sind wir ein multinationaler Technologiekonzern und Pionier der Pumpenindustrie. Als Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wasserwirtschaft und Industrie sind wir den Trends von morgen bereits voraus. Rund 9.000 Mitarbeiter verfolgen weltweit unsere Nachhaltigkeitsstrategie. Mit innovativen Lösungen, smarten Produkten und individuellen Services bewegen wir Wasser: intelligent, effizient und klimafreundlich. Schon heute sind wir mit unseren Geschäftsmodellen führend in der Branche.
Zwei Prinzipien prägen WILO seit jeher: Beständigkeit und Wandel. Sie finden Ausdruck in unserer Unternehmenskultur, der gelebten Verantwortung für Mitarbeitende und Umwelt, unserem zielgerichteten Pioniergeist und in dem Bestreben, sich permanent zu verbessern. Genauso wie wir den Fokus auf unsere hochwertigen Pumpen legen, stehen wir für unsere Mitarbeiter ein - denn PIONEERING FOR YOU gilt auch und besonders für Sie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Alles bedacht? Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Hochschulabschluss, der Ihnen das notwendige Wissen für diese Position vermittelt. </li> <li> Erfahrungsschatz:  Mit einschlägigen Berufserfahrungen im Bereich Supply Chain besitzen Sie das Prozessverständnis und die Fähigkeit zur eigenständigen Betreuung einer Warengruppe. </li> <li> IT-Expertise:  Sie sind versiert in der Anwendung von SAP R3 und MS Office auf Expertenniveau und besitzen grundlegende Kenntnisse in SAP EWM und SAP APO. </li> <li> Technisches Know-how:  Ein gutes technisches Verständnis ist Teil Ihrer Fähigkeiten, und Kenntnisse in der Elektronikindustrie sind ein Plus. </li> <li> Sprachgewandt:  Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung übernehmen:  Sie übernehmen die Verantwortung für den kompletten End-to-End-Prozess innerhalb der Materialplanung Ihrer Warengruppe und erarbeiten selbstständig neue Lösungen. </li> <li> Reibungslos agieren:  Sie stellen den reibungslosen Ablauf im operativen Tagesgeschäft Ihrer Warengruppen sicher, indem Sie geeignete Kennzahlen nutzen und setzen alle angrenzenden Tätigkeitsfelder um </li> <li> Analytisch denken:  Sie führen weitreichende Analysen mit Hilfe des Dispomonitors durch, um geeignete Beschaffungsstrategien festzulegen und die optimale Zielerreichung im eigenen Verantwortungsbereich sicherzustellen. </li> <li> Eskalationen managen:  Sie initiieren und betreuen umfassende Eskalationsmaßnahmen bei Lieferengpässen. </li> <li> Kooperation leben:  Die Abstimmung mit allen am Prozess beteiligten Funktionsbereichen, inklusive externer oder interner Lieferanten, wird durch Teilnahme an Bedarfs- Kapazitätsabgleichen, Lieferantengesprächen, Business Reviews o.ä., gewährleistet. </li> <li> Projekte vorantreiben:  Sie unterstützen aktiv bei internen Projekten zur kontinuierlichen Prozessverbesserung, wie Lieferantenintegration, Auswahl von Versorgungssystemen, und Aufbau von Kanban-Steuerungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung  - IG Metall Tarif NRW, Sonder- und Zusatzzahlungen </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung  - 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten </li> <li> Attraktives Arbeitsumfeld  - Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz </li> <li> Weiterentwicklungsmöglichkeiten  - Individuelle und fachliche Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li> Wertorientierte Kultur  - Wertschätzendes Miteinander, gelebte Vielfalt </li> <li> Nachhaltigkeit  - E-Ladestationen, Wasserstoffprojekt, erneuerbare Energien, nachhaltige Produkte </li> <li> Gesundheitsmanagement  - Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage und Gesundheitsscreenings </li> </ul><br>Wenn Sie Ihre Bewerbung bei uns einreichen, werden Ihre Daten elektronisch zum Zweck des Bewerbungsprozesses für sechs Monate gespeichert.<br><br>Haben Sie noch Fragen? Greta Körner steht Ihnen gerne zur Verfügung:
E-Mail-Adresse  <a href="mailto:patrick.sellnies@wilo.com" target="_blank">patrick.sellnies@wilo.com</a> .<br><br>WILO SE

Senior Operative Buyer (w/m/d)

Die NEW kümmert sich  - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere.
Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die  NEW Netz GmbH  als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in, Energieelektroniker:in, Elektroinstallateur:in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Idealerweise besitzt du bereits gute Kenntnisse im Bereich Messtechnik / Zählertechnik sowie zu einschlägigen Vorschriften (z.B. TAB, VDE) </li> <li> Eine selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein kundenfreundliches Auftreten sind für dich selbstverständlich </li> <li> Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen runden dein Profil ab </li> <li> Wünschenswert: </li> <li> Zusatzausbildung zum Arbeiten unter Spannung an Anlagen bis 1000V </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du führst den Ein- und Ausbau bzw. den Wechsel von Stromzählern nach eichrechtlichen Bestimmungen durch </li> <li> Du montierst Zusatzeinrichtungen zu Messsystemen </li> <li> Die Durchführung von Störungsanalysen sowie Behebung von Störungen bei den Messeinrichtungen gehören zu deinen Tätigkeiten </li> <li> Die Prüfung und Kontrolle der Zähleranlagen auf Einhaltung der aktuell gültigen Richtlinien (TAB, VDE) ist ebenfalls Teil deines Aufgabenbereichs </li> <li> Du montierst intelligente Messeinrichtungen sowie Messeinrichtungen bei Energieerzeugungsanlagen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: </li> <li> Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V) </li> <li> Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team </li> <li> Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone) </li> <li> Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung </li> <li> Umfangreiche Dienstkleidung </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li> Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen </li> <li> Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.) </li> <li> Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort </li> </ul><br><br><br>Erste Rückfragen beantwortet dir  Heidi Weiß  gerne telefonisch unter  02166 688-3548 .
NEW AG -  Odenkirchener Straße 201  -  41236 Mönchengladbach<br><br>NEW Netz GmbH

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