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<h2>Weitere Informationen</h2>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf zunächst 3 Jahre. Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 14 TV-L.<h2>Unser Profil</h2>Das ICoM ist eines der führenden Forschungsinstitute im Bereich des Baumanagements und digitalen Bauens. In der Forschung fokussiert sich das Institut unter dem Einsatz innovativer Technologien primär auf die Schwerpunkte Baumanagement, Baurobotik, digitale Transformation sowie zirkuläres Bauen. Dabei wird Wert auf eine Verknüpfung von Wissenschaft und Praxis zur Entwicklung neuer technischer Innovationen sowie deren Implementierung in der Zusammenarbeit mit erstklassigen Industriepartner/innen gelegt. Das ICoM entwickelt sowohl im Hochbau als auch im Infrastruktursektor lösungsorientierte Ansätze für diverse Projektträger/innen und relevante Stakeholder über die gesamte Wertschöpfungskette Bau.
Neben der Forschung engagiert sich das ICoM aktiv in der Ausbildung angehender Ingenieur/innen. Gegenwärtig werden am Lehrstuhl etwa 1.000 Studierende aus den Studiengängen Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen Fachrichtung Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen und Mobilität, Geographie und Entsorgungsingenieurwesen betreut.
Sowohl in der Forschung als auch in der Lehre wird stets ein holistischer, lebenszyklusorientierter Ansatz verfolgt, um die nachhaltige Digitalisierung in der Branche aktiv mitzugestalten.<h2>Ihr Profil</h2>Voraussetzung für die Einstellung ist eine überdurchschnittliche Promotion im Bauingenieurwesen, oder einer Natur- bzw. Ingenieurwissenschaft mit artverwandten Inhalten. Dabei sind vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Bauprozessmanagement und Digitalisierung sinnvoll. Ergänzende Erfahrungen im Bereich der Nachhaltigkeit und spezifisch des zirkulären Bauens sind wünschenswert.
Erfahrungen in der Hochschullehre und Freude an der Arbeit mit Studierenden werden erwartet. Idealerweise verfügen Sie außerdem über fundiertes Wissen zu einschlägigen Fördermöglichkeiten wissenschaftlicher Projekte (Drittmittel) und haben bereits Forschungsprojekte selbstständig beantragt und begleitet.
Diese anspruchsvolle Tätigkeit erfordert ein exzellentes analytisches Denkvermögen. Außerdem erwarten wir eine hohe Zielorientierung, persönliche Motivation, Engagement sowie die Bereitschaft zur verantwortungsvollen Führung, Motivation und Zusammenarbeit in einem dynamischen, interdisziplinären Team. Sie zeichnen sich außerdem durch eine hohe Teamfähigkeit aus.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind unabdingbar.
Dienstreisen im Rahmen von (internationalen) Kooperationen sollten ebenfalls kein Hindernis für Sie darstellen.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Als PostDoc sind Sie Mitglied des Leitungsteams des Lehrstuhls und Instituts und übernehmen eine aktive Führungsverantwortung. Darüber hinaus sind Sie hauptverantwortlich für die Organisation, Durchführung und kontinuierliche Verbesserung unseres Forschungs- und Lehrangebotes.
Sie übernehmen dabei insbesondere:
<ul>
<li>die Führung, Koordination und Organisation der Forschungsgruppen „Baumanagement“ und „Zirkuläres Bauen“</li>
<li>das Forschungsmanagement und die wissenschaftliche Begleitung von Forschungsprojekten in den genannten Forschungsgruppen</li>
<li>die eigenständige Planung und Durchführung von Lehrveranstaltungen sowie die Betreuung und Prüfung von Bachelor- und Masterarbeiten</li>
<li>die Prüfung, Mitgestaltung und Abwicklung von neuen Studienordnungen, Prüfungsordnungen und weiterer Regularien</li>
</ul>
Durch die Verbreitung innovativer Lehr- und Lernkonzepte sowie den Ausbau von Beratungs- und Betreuungsangeboten verbessern Sie stetig das Lehrangebot unseres Instituts. Die Erweiterung digitaler Angebote in der Lehre und der Ausbau der digitalen Infrastruktur fällt ebenso in Ihren Zuständigkeitsbereich.
Der Umfang der vollen Lehrverpflichtung beträgt vier Semesterwochenstunden (SWS).
Neben der Führung, Koordination und Organisation der Forschungsgruppen des Instituts und deren wissenschaftliche Begleitung bringen Sie Ihre Ideen aktiv in das Antragsmanagement ein und verantworten zugehörige Projekte mit.
Dabei veröffentlichen Sie eigene Publikationen von Projektergebnissen in führenden nationalen und internationalen Magazinen sowie auf anerkannten Konferenzen. Außerdem betreuen Sie die wissenschaftlichen Mitarbeitenden bei ihren Promotionsvorhaben.
Wünschenswert ist auch die aktive Mitgestaltung einer nachhaltigen Institutsentwicklung sowie die eigene Weiterentwicklung auf fachlicher und persönlicher Ebene.<h2>Über uns</h2>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben. Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten. Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a><h2>Besoldung / Entgelt</h2>EG 14 TV-L

Land Nordrhein-Westfalen

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - PostDoc

<h2>Weitere Informationen</h2>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre. Eine befristete Weiterbeschäftigung von mindestens 1 Jahr mit dem Ziel der Promotion innerhalb von 5 Jahren ist vorgesehen. Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.<h2>Unser Profil</h2>Bei uns haben Sie die Chance, die Oberflächentechnik im Maschinenbau mit hohem Praxisbezug maßgeblich mitzugestalten.
Wir beschäftigen Projektingenieure/innen für diverse Forschungsprojekte rund um das Thema von Beschichtungstechnologien und Hochleistungsbeschichtungen mit einem großen Bezug zu verschiedensten konkreten Anwendungen aus dem Maschinenbau.
Am Institut für Oberflächentechnik (IOT) von der Fakultät Maschinenbau derEliteuniversität RWTH Aachen nutzen wir die Oberflächentechnik für praxisrelevante Lösungen in einer Vielzahl technischer Anwendungen. Unter der Leitung von Prof. Bobzin hat das IOT durch die Expertise im Bereich Physical Vapour Deposition (PVD), Thermisches Spritzen (TS), Löten (LT) und Auftragschweißen (AS) eine international anerkannte Stellung erlangt. In unserer Forschung arbeiten wir sowohl grundlagenorientiert als auch in enger Kooperation mit der Industrie. Durch unser Angebot der Assistenz-Promotion bilden wir Ingenieure/innen dafür weiter, anschließend in der Industrie eine Führungs- oder Expert/innenrolle zu übernehmen.&nbsp;
Der Arbeitsalltag am IOT umfasst die Arbeit im Team an technischen Fragestellungen. Einen sehr hohen Stellenwert haben für uns die praxisnahe Ausbildung und die anwendungsorientierte Spitzenforschung. Der Zusammenhalt innerhalb des IOT-Teams und zu unseren ehemaligen Mitarbeitenden wird sehr geschätzt. Aus diesem Grund organisieren wir regelmäßige Events wie Sommerfeste, Exkursionen oder Kolloquien.<h2>Ihr Profil</h2>Voraussetzung ist ein mit mindestens 1,9 abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in den Studiengängen Maschinenbau, Produktionstechnik, Computational Engineering Science (CES), Werkstoff­ingenieurswesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Neben der Abschlussnote ist die Studiendauer eine weitere Voraussetzung. Für die Qualifikation zur Promotion erwarten wir eine durch­schnittliche Leistung von mindestens 20 CP/Semester bzw. 20 ECTS/Semester.
Vorteilhaft für die ausgeschriebene Position wäre es, wenn Sie zusätzlich praktische Erfahrungen in einem der folgenden Bereiche mitbringen: Tribologie, Oberflächentechnik, Beschichtungstechnik, Korrosion, Werkstofftechnik, Produktionstechnik, Fertigungsverfahren, Regelungstechnik, Simulation, Künstliche Intelligenz, Plasmaphysik
Ihre arbeitsbezogene Persönlichkeit zeichnet sich dadurch aus, dass Sie das bisherige Wissen und Ihre eigene Arbeit kritisch reflektieren und durch analytisches Vorgehen und kreative Ansätze neue Lösungen entwickeln können. Dabei können Sie sich sowohl eigenständig neues Wissen aneignen als auch gemeinsam im Team arbeiten und Ihre Ergebnisse auf einfache und verständliche Weise kommunizieren. Zudem verfügen Sie über eine hohe Motivation und Belastbarkeit.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Projektingenieur/in: Sie forschen in Eigenverantwortung mit einem Team an Studierenden in Forschungsprojekten, die öffentlich und/oder industriell gefördert sind. Dies umfasst:
<ul>
<li>Ableitung des Anforderungsprofils an die Oberfläche aus der Anwendung und Konzeptionierung notwendiger Werkstoffeigenschaften</li>
<li>Ableitung von Anforderungen and die Beschichtungstechnologie und Auswahl</li>
<li>Optional: Weiterentwicklung von Beschichtungstechnologie inklusive der Messtechnik, Regelungstechnik potenziell gestützt durch KI</li>
<li>Herstellung der Beschichtungen auf industrieller Anlage</li>
<li>Analyse von Werkstoffeigenschaften</li>
<li>Anwendungsorientierter Test des Werkstoffverbundes</li>
<li>Analyse der Performance und ggf. Schadensanalyse&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Betreuung von Studierenden: Studentische Hilfskräfte, Abschlussarbeiten</li>
<li>Kooperation mit industriellen Projektpartner/innen</li>
<li>Verfassung von Berichten, Fachpublikationen und Präsentation für Konferenzen</li>
</ul>
Neben der Projektarbeit gibt es mehrere Nebentätigkeiten. Dazu zählen beispielsweise die Betreuung von Lehrveranstaltungen, Analysegeräten oder Beschichtungsanlagen oder auch die Organisation von Events und Seminaren. Dazu arbeiten wir auch in bilateralen Projekten mit Partner/innen aus der Industrie. Zentraler Teil Ihrer Aufgaben wird auch die Akquise neuer Forschungsprojekte sein.
Promotion: Die Promotion ist ausgelegt auf 5 Jahre. Das erste Jahr ist eine Qualifikationsphase. Die Ergebnisse für Ihre Doktorarbeit erarbeiten Sie innerhalb Ihrer Arbeitszeit in den Projekten.<h2>Über uns</h2>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben. Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten. Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a><h2>Besoldung / Entgelt</h2>EG 13 TV-L

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - Doktorand/in (w/m/d) – Oberflächentechnik im Maschinenbau Forschung und Entwicklung von Beschichtungstechnologien und Hochleistungsbeschichtungen

<h2>Weitere Informationen</h2>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre. Eine befristete Weiterbeschäftigung von mindestens 1 Jahr mit dem Ziel der Promotion innerhalb von 5 Jahren ist vorgesehen. Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.<h2>Unser Profil</h2>Nutzen Sie jetzt Ihre Chance, einen wichtigen Beitrag in der Forschung und Entwicklung von triboaktiven Hartstoffbeschichtungen für Kettentriebe zu leisten und diese über Reibungs- und Verschleißreduktion nachhaltiger zu gestalten.
Vorarbeiten zeigen, dass triboaktive CrAlMoN und CrAlMoCuN-Beschichtungen hohes Potenzial zur gesteigerten Reibungs- und Verschleißreduktion haben. Ziel im neuen Projekt ist es, die Beschichtungen weiterzuentwickeln und speziell die Bildung tribochemischer Reaktionsschichten zu analysieren. Dabei liegt der Fokus darauf, den tribokatalytischen Effekt von Kupfer tiefgehender zu verstehen, besonders in den ersten Stunden des Betriebs einer Antriebskette.
Am Institut für Oberflächentechnik (IOT) von der Fakultät Maschinenbau derEliteuniversität RWTH Aachen nutzen wir die Oberflächentechnik für praxisrelevante Lösungen in einer Vielzahl technischer Anwendungen. Unter der Leitung von Prof. Bobzin hat das IOT durch die Expertise im Bereich Physical Vapour Deposition (PVD), Thermisches Spritzen (TS), Löten (LT) und Auftragschweißen (AS) eine international anerkannte Stellung erlangt. In unserer Forschung arbeiten wir sowohl grundlagenorientiert als auch in enger Kooperation mit der Industrie. Durch unser Angebot der Assistenz-Promotion bilden wir Ingenieure/innen dafür weiter, anschließend in der Industrie eine Führungs- oder Expert/innenrolle zu übernehmen.&nbsp;
Der Arbeitsalltag am IOT umfasst die Arbeit im Team an technischen Fragestellungen. Einen sehr hohen Stellenwert haben für uns die praxisnahe Ausbildung und die anwendungsorientierte Spitzenforschung. Der Zusammenhalt innerhalb des IOT-Teams und zu unseren ehemaligen Mitarbeitenden wird sehr geschätzt. Aus diesem Grund organisieren wir regelmäßige Events wie Sommerfeste, Exkursionen oder Kolloquien.<h2>Ihr Profil</h2>Voraussetzung ist ein mindestens 1,9 abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in einer an der Regelstudienzeit orientierten Studiendauer in den Studiengängen Maschinenbau, Produktionstechnik, Werkstoffingenieurswesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.&nbsp;
Vorteilhaft für die ausgeschriebene Position wäre es, wenn Sie zusätzlich praktische Erfahrungen in einem der folgenden Bereiche mitbringen: Tribologie, Oberflächentechnik, Werkstofftechnik, Produktionstechnik/ Fertigungsverfahren
Ihre arbeitsbezogene Persönlichkeit zeichnet sich dadurch aus, dass Sie das bisherige Wissen und Ihre eigene Arbeit kritisch reflektieren und durch analytisches Vorgehen und kreative Ansätze neue Lösungen entwickeln können. Dabei können Sie sich sowohl eigenständig neues Wissen aneignen als auch gemeinsam im Team arbeiten und Ihre Ergebnisse auf einfache und verständliche Weise kommunizieren. Zudem verfügen Sie über eine hohe Motivation und Belastbarkeit.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Projektingenieur/in: Sie forschen eigenständig mit ihrem Team an Studierenden in Forschungsprojekten, die öffentlich und/oder industriell gefördert sind. Dies umfasst:
<ul>
<li>Ableitung des Anforderungsprofils an die Oberfläche aus der Anwendung (bspw. Kette)</li>
<li>Konzeptionierung und iterative Weiterentwicklung von Beschichtungen</li>
<li>Herstellung der Beschichtungen auf industrieller PVD-Anlage</li>
<li>Analyse von Werkstoffeigenschaften</li>
<li>Anwendungsorientierter Test der Beschichtungen
<ul>
<li>Modelltribometer (intern verfügbar)</li>
<li>Kettenprüfstand beim Projektpartner</li>
</ul>
</li>
<li>Performance Analyse: Reibung, Verschleiß und Reaktionsschichtbildung
<ul>
<li>Ein Fokus: Tiefgehende Analytik zu den gebildeten Reaktionsschichten</li>
</ul>
</li>
<li>Betreuung von Studierenden: Studentische Hilfskräfte, Abschlussarbeiten</li>
<li>Kooperation mit industriellen Projektpartner/innen</li>
<li>Verfassung von Berichten, Fachpublikationen und Präsentation für Konferenzen</li>
</ul>
Neben der Projektarbeit gibt es mehrere Nebentätigkeiten. Dazu zählen beispielsweise die Betreuung von Lehrveranstaltungen, Analysegeräten oder Beschichtungsanlagen oder auch die Organisation von Events und Seminaren. Dazu arbeiten wir auch in bilateralen Projekten mit Partner/innen aus der Industrie. Teil der Aufgaben ist auch die Akquise neuer Forschungsprojekte.
Promotion: Die Promotion ist ausgelegt auf 5 Jahre. Das erste Jahr ist eine Qualifikationsphase. Die Ergebnisse für Ihre Doktorarbeit erarbeiten Sie innerhalb Ihrer Arbeitszeit in den Projekten.<h2>Über uns</h2>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben. Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten. Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a><h2>Besoldung / Entgelt</h2>EG 13 TV-L

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) – Tribologische PVD-Beschichtungen für Kettentriebe Tribochemische Wechselwirkungen zwischen CrAlMoCuN-Beschichtungen und Fettschmierstoffen

Wir, der Regionalverbund Ruhr (RVR), suchen eine*n<h2>Freiraumplaner*in (m/w/d)</h2>Regionalverband Ruhr | online seit: 15. Dezember 2025Referenznummer: 2263/25Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Ruhrgebiets – mit Leidenschaft und dem klaren Ziel, unsere Region lebenswerter, grüner und zukunftsfähiger zu machen. Damit steht der RVR mit seinen über 600 Mitarbeitenden für das Wohl des Ruhrgebiets – als Netzwerker, Koordinator, Impulsgeber, Dienstleister und Projektträger. Seien Sie dabei!Die Stelle befindet sich im Referat „Freiraumentwicklung und Landschaftsbau, Team „Projektentwicklung Freiraum“. Mehr Informationen zu diesem Referat sowie zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter dem folgenden Link: <a href="https://www.rvr.ruhr/politik-regionalverband/ueber-uns/start-organisation/bereich-umwelt/" target="_blank">Bereich Umwelt und Grüne Infrastruktur</a>.Informationen zur Karriere beim RVR sind unter <a href="http://www.karriere.rvr.ruhr/" target="_blank">www.karriere.rvr.ruhr</a> abrufbar.<h2>Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Bearbeitung freiraumbezogener, teilregionaler und lokaler Projekte im Kontext der regionalen Grünzüge, des Emscher Landschaftsparks sowie der Halden (Maßstab 1:50.000 bis 1:100)</li><li>Eigenständige Erarbeitung von Nutzungs- und Maßnahmenkonzepten für Freiraumprojekte in Zusammenarbeit mit diversen Fachreferaten im RVR (z.B. Mobilität, Biodiversität, Grüne Infrastruktur, Umweltbildung, Klimaanpassung, Planung und Liegenschaften)</li><li>Überführung von Konzepten in konkrete Projektplanungen unter Berücksichtigung der Anforderungen der LPH 1-3 nach HOAI und weiterführende Begleitung der Projekte in eine bauliche Umsetzung (Federführung liegt im Team Landschaftsbau oder bei Ruhr Grün)</li><li>Fördermittelakquise und -verwaltung</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Vergaben (nach VOB, VGV, UVgO) an Planungsbüros</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit</li><li>Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit möglich</li><li>Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistung</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li><li>Ganzheitliches Angebot zur Erhaltung der Gesundheit</li><li>Individuelle Fortbildungsangebote</li></ul><h2>Weitere Stellendetails:</h2>Vertragsbeginn: Nächstmöglicher ZeitpunktVertragsdauer: Befristet bis zum 31.12.2027Arbeitszeit: Vollzeit (39,0 Wochenstunden)Eingruppierung: Entgeltgruppe 12 TVöD (VKA), 4.295,43 € - 6.712,24 €, bei Vorliegen der persönlichen VoraussetzungenDienstort: Essen<h2>Unsere Erwartungen an Ihre Person:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. oder Bachelor, FH-Diplom) der Fachrichtung Freiraumplanung/ Landschaftsarchitektur oder gleichwertiger Abschluss</li><li>Fachkenntnisse und Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet</li><li>Einschlägige Praxiserfahrung in den LPH 1-3 nach HOAI (wünschenswert)</li><li>Bereitschaft Projekte selbstständig und anhand kreativer Lösungsansätze zu entwickeln</li><li>Starke Affinität für interdisziplinäres Arbeiten, strategisches Denken und grafische Gestaltung</li><li>Hohes Maß an Teamorientierung, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative</li><li>Anwendungssichere EDV-Kenntnisse in Windows, Office und GIS (QGIS)</li><li>Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse</li><li>Fähigkeit komplexe Zusammenhänge in Wort und Schrift verständlich darzustellen und zu vermitteln</li></ul><h2>Rechtliche Hinweise:</h2>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Bewerbungen geeigneter schwer behinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.Die Bewerbungsfrist endet am: 28.01.2026Bitte bewerben Sie sich ausschließlich in deutscher Sprache über unser Online-Bewerberportal über den nachfolgenden Link: <a href="http://www.karriere.rvr.ruhr/" target="_blank">www.karriere.rvr.ruhr</a><h2>Kontakt:</h2>Fachliche Informationen:Frau Dr. Löbbert, Tel.:0201/2069-453&nbsp;E-Mail: <a href="mailto:l%C3%B6bbert@rvr.ruhr" target="_blank">löbbert@rvr.ruhr</a>Informationen zum Auswahlverfahren:Frau Ernst, Tel.: 0201/2069-354&nbsp;E-Mail: <a href="mailto:ernst@rvr.ruhr" target="_blank">ernst@rvr.ruhr</a>

Regionalverband Ruhr

100 Jahre RVR - Jubiläumsfilm (Langfassung)

Erklärfilm – Was macht der Regionalverband Ruhr?

Freiraumplaner*in (m/w/d)

Hier kommt Ihre Karriere in Bewegung &nbsp;Was vor über 100 Jahren als kleiner Familienbetrieb begann, ist heute die Friedrich PICARD GmbH &amp; Co. KG, eines der größten Handelsunternehmen für Wälzlager und Lineartechnik in Europa. Unsere Erfolgsstory umfasst unzählige Einzelgeschichten, jede liebevoll geprägt von mehr als 250 Talenten aus 38 Nationen. Die Vergangenheit hat uns viel gelehrt, z. B. den Wert kultureller Diversität, bereichsübergreifender Zusammenarbeit und einer offenen Unternehmenskultur. Ob Berufsstart oder nächster Karriereschritt: Freuen Sie sich auf ein angenehmes Arbeitsklima, Raum für persönliche Entwicklung und internationale Karriereperspektiven, während Sie mit uns die Zukunft der Wälzlagerbranche gestalten!Wir suchen Sie an unserem Firmensitz in Bochum als Customs Specialist (m/w/d) für den Bereich Logistics ServicesHier geht’s für Sie rundMitwirkung an Projekten rund um das Thema ZollSicherstellung des reibungslosen Warenverkehrs unter Berücksichtigung der ZollvorschriftenErstellung der notwendigen Zolldokumente, Ausfuhr (Atlas IAA Plus)Verfolgung und Erledigung von AusfuhrbegleitdokumentenAnsprechpartner für unsere FrachtführerBeratung des Bereichs Verkauf in Bezug auf zollrechtliche FragestellungenProaktive Identifizierung von Optimierungspotenzialen und Einbringen eigener Ideen zur ProzessverbesserungIhre Kompetenzen &amp; QualifikationenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Speditionskaufmann/-frau, Logistikkaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement) oder ähnliche QualifikationErste Berufserfahrungen im ZollumfeldSelbstständige und verantwortungsvolle ArbeitsweiseSehr gute kommunikative und organisatorische FähigkeitenVerlässlichkeit und eine proaktive ArbeitsweiseGute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von VorteilArbeitszeiten: Montag bis Freitag 08:00 bis 22:00 – im Zweischichtsystem. Monatsgleitzeitkonto: Da wir auch an vielen Feiertagen vor Ort sind, ist es notwendig in Absprache mit dem Team an Feiertagen zu arbeiten.Was wir bei PICARD für SIE tunArbeitsvertrag in einem internationalen Unternehmen mit über 100 Jahren BranchenerfahrungLeistungsgerechtes Gehalt (entsprechend Qualifikation und Erfahrung)30 UrlaubstageAusgeglichene Work-Life-Balance mit Homeoffice-Option (2 Tage pro Woche), flexibler Arbeitszeitgestaltung und modernster Büro- bzw. IT-AusstattungEine starke Willkommenskultur mit strukturiertem Onboarding, festen Ansprechpersonen und wertschätzendem MiteinanderVielfältige Inhouse-Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. Englisch- oder Excel-Kurse)Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement mit Beratung für die ergonomische Gestaltung Ihres ArbeitsplatzesFirmeneigenes Restaurant mit frischen Speisen in Bio-Qualität (Smoothies, Bowls, Salate und Suppen ‒ auch vegetarisch)Internes Fitnessstudio mit vielen Trainingsgeräten, qualifizierten Trainern, wöchentlichen Kursen und DuschenRegelmäßige Firmenevents ‒ auch für unsere Alumni-MitarbeitendenSport- und Präventionsangebote bei OASE Health &amp; Sports Club, FitX und GymondoHelle Büroräume, mit zahlreichen Kunstinstallationen und lichtdurchflutetem LagerBereit, Teil von PICARD werden? Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Schnell und unkompliziert über unser <a href="https://picard.recruitee.com/o/customs-specialist-mwd-fur-den-bereich-logistics-services" target="_blank">Bewerberportal</a>. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen per E-Mail oder Post leider nicht berück­sichtigen. Noch Fragen? Unsere Kollegin Jessica Lehn (Recruiting) steht Ihnen gern per <a href="mailto:jessica.lehn@picard.de" target="_blank">Mail</a> oder telefonisch unter +49 234 53993-227 zur Seite.

Friedrich Picard GmbH & Co. KG

Faces of PICARD - Powerful International Company Amazing Reliable Distributor

Customs Specialist (m/w/d) für den Bereich Logistics Services

Hier kommt Ihre Karriere in Bewegung &nbsp;Was vor über 100 Jahren als kleiner Familienbetrieb begann, ist heute die Friedrich PICARD GmbH &amp; Co. KG, eines der größten Handelsunternehmen für Wälzlager und Lineartechnik in Europa. Unsere Erfolgsstory umfasst unzählige Einzelgeschichten, jede liebevoll geprägt von mehr als 250 Talenten aus 38 Nationen. Die Vergangenheit hat uns viel gelehrt, z. B. den Wert kultureller Diversität, bereichsübergreifender Zusammenarbeit und einer offenen Unternehmenskultur. Ob Berufsstart oder nächster Karriereschritt: Freuen Sie sich auf ein angenehmes Arbeitsklima, Raum für persönliche Entwicklung und internationale Karriereperspektiven, während Sie mit uns die Zukunft der Wälzlagerbranche gestalten!Wir suchen Sie an unserem Firmensitz in Bochum als Head of Brand Marketing (m/w/d).&nbsp;Hier geht’s für Sie rund<ul><li>Gemeinsam mit Ihrem 6-köpfigen Team verantworten Sie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Marketingstrategien.</li><li>Sie initiieren und realisieren unternehmensweite Projekte, wobei Sie sich mit der Unternehmensführung und weiteren leitenden Fachkräften abstimmen.</li><li>Das von Ihnen geführte Team hebt unsere Prozesse in Marketing, Brand Communication und PR auf ein noch höheres Level.</li><li>Vorausschauend planen und steuern Sie Marketing- und Kommunikationsprojekte für interne und externe Zwecke, um Zielgruppen sowohl über digitale Kanäle als auch klassische Printmedien abzuholen.</li><li>Bei der strategischen Planung macht Ihnen niemand etwas vor: Intern binden Sie alle ein und etablieren zudem durch transparente und wertschätzende Außendarstellung ein regionales Netzwerk.</li></ul>Ihre Kompetenzen &amp; Qualifikationen<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Marketing, alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im strategischen Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld – z. B. in Industrie oder Großhandel</li><li>Routine in Marketing- und Kommunikationsarbeit sowie der fachlich-disziplinarischen Teamleitung</li><li>Unternehmerisches und strategisches Denken – über die Grenzen des klassischen Marketings hinaus</li><li>Nicht zuletzt begeistern Sie mit Eigeninitiative, Umsetzungsstärke, Organisationstalent und weiteren Projektmanagement-Fähigkeiten.</li></ul>Was wir bei PICARD für SIE tun<ul><li>Arbeitsvertrag in einem internationalen Unternehmen mit über 100 Jahren Branchenerfahrung</li><li>Leistungsgerechtes Gehalt (entsprechend Qualifikation und Erfahrung)</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Ausgeglichene Work-Life-Balance mit Homeoffice-Option (2 Tage pro Woche), flexibler Arbeitszeitgestaltung und modernster Büro- bzw. IT-Ausstattung</li><li>Eine starke Willkommenskultur mit strukturiertem Onboarding, festen Ansprechpersonen und wertschätzendem Miteinander</li><li>Vielfältige Inhouse-Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. Englisch- oder Excel-Kurse)</li><li>Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement mit Beratung für die ergonomische Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes</li><li>Firmeneigenes Restaurant mit frischen Speisen in Bio-Qualität (Smoothies, Bowls, Salate und Suppen ‒ auch vegetarisch)</li><li>Internes Fitnessstudio mit vielen Trainingsgeräten, qualifizierten Trainern, wöchentlichen Kursen und Duschen</li><li>Regelmäßige Firmenevents ‒ auch für unsere Alumni-Mitarbeitenden</li><li>Sport- und Präventionsangebote bei OASE Health &amp; Sports Club, FitX und Gymondo</li><li>Helle Büroräume, mit zahlreichen Kunstinstallationen und lichtdurchflutetem Lager</li></ul>

Head of Brand Marketing (m/w/d)

Hier kommt Ihre Karriere in Bewegung &nbsp;Was vor über 100 Jahren als kleiner Familienbetrieb begann, ist heute die Friedrich PICARD GmbH &amp; Co. KG, eines der größten Handelsunternehmen für Wälzlager und Lineartechnik in Europa. Unsere Erfolgsstory umfasst unzählige Einzelgeschichten, jede liebevoll geprägt von mehr als 250 Talenten aus 38 Nationen. Die Vergangenheit hat uns viel gelehrt, z. B. den Wert kultureller Diversität, bereichsübergreifender Zusammenarbeit und einer offenen Unternehmenskultur. Ob Berufsstart oder nächster Karriereschritt: Freuen Sie sich auf ein angenehmes Arbeitsklima, Raum für persönliche Entwicklung und internationale Karriereperspektiven, während Sie mit uns die Zukunft der Wälzlagerbranche gestalten!Wir suchen Sie an unserem Firmensitz in Bochum als Referent (m/w/d) interne Unternehmenskommunikation &amp; Content Marketing.Hier geht’s für Sie rund<ul><li>An den Schalthebeln unserer Kommunikationsprozesse entwickeln und implementieren Sie interne Kommunikationsstrategien und heben den Content auf unseren externen Kanälen auf ein noch höheres Level.</li><li>Sie kommunizieren an zentralen Schnittstellen und spielen Mitarbeitenden aus verschiedenen Bereichen relevante Informationen rund um unsere Arbeitswelt zu – verständlich und bestens getimt.</li><li>Mit MS SharePoint managen Sie den Intranet-Content: von der Ideenfindung über die Erstellung bis zur Pflege.</li><li>In der Redaktionsplanung legen Sie fest, wo und wann Nachrichten, Newsletter, Fachartikel, Updates und weitere Formate ausgespielt werden.</li><li>Fürs Content Marketing arbeiten Sie eng mit Technik- und Grafikteams zusammen, damit Inhalte nicht nur informieren, sondern Zielgruppen wirklich abholen.</li><li>Nicht zuletzt organisieren Sie Firmenevents und steuern Dienstleister – so werden Veranstaltungen zu Highlights.</li></ul>Ihre Kompetenzen &amp; Qualifikationen<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Journalismus, Geisteswissenschaften oder Marketing, alternativ eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Gerne erste bis mehrjährige Berufserfahrung in der internen Kommunikationsgestaltung, sowie Know-how Content-Erstellung und bestenfalls Kenntnisse im Projektmanagement</li><li>Erfahrung in der Betreuung und Verwaltung von Intranet-Plattformen – idealerweise mit Microsoft SharePoint</li><li>Konzeptionelles Denken, Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz</li><li>Außerdem begeistern Sie mit Teamorientierung, Eigeninitiative und der Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten.</li></ul>Was wir bei PICARD für SIE tun<ul><li>Arbeitsvertrag in einem internationalen Unternehmen mit über 100 Jahren Branchenerfahrung</li><li>Leistungsgerechtes Gehalt (entsprechend Qualifikation und Erfahrung)</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Ausgeglichene Work-Life-Balance mit Homeoffice-Option (2 Tage pro Woche), flexibler Arbeitszeitgestaltung und modernster Büro- bzw. IT-Ausstattung</li><li>Eine starke Willkommenskultur mit strukturiertem Onboarding, festen Ansprechpersonen und wertschätzendem Miteinander</li><li>Vielfältige Inhouse-Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. Englisch- oder Excel-Kurse)</li><li>Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement mit Beratung für die ergonomische Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes</li><li>Firmeneigenes Restaurant mit frischen Speisen in Bio-Qualität (Smoothies, Bowls, Salate und Suppen ‒ auch vegetarisch)</li><li>Internes Fitnessstudio mit vielen Trainingsgeräten, qualifizierten Trainern, wöchentlichen Kursen und Duschen</li><li>Regelmäßige Firmenevents ‒ auch für unsere Alumni-Mitarbeitenden</li><li>Sport- und Präventionsangebote bei OASE Health &amp; Sports Club, FitX und Gymondo</li><li>Helle Büroräume, mit zahlreichen Kunstinstallationen und lichtdurchflutetem Lager</li></ul>Bereit, Teil von PICARD werden? Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Schnell und unkompliziert über unser <a href="https://picard.recruitee.com/o/referent-mwd-interne-unternehmenskommunikation-content-marketing" target="_blank">Bewerberportal</a>. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen per E-Mail oder Post leider nicht berück­sichtigen.

Referent (m/w/d) interne Unternehmenskommunikation & Content Marketing

Wir, der Regionalverbund Ruhr (RVR), suchen eine*n<h2>Planer*innen (m/w/d)</h2>Regionalverband Ruhr | online seit: 17. Dezember 2025Referenznummer: 2199/25Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Ruhrgebiets – mit Leidenschaft und dem klaren Ziel, unsere Region lebenswerter, grüner und zukunftsfähiger zu machen. Damit steht der RVR mit seinen über 600 Mitarbeitenden für das Wohl des Ruhrgebiets – als Netzwerker, Koordinator, Impulsgeber, Dienstleister und Projektträger. Seien Sie dabei!Es stehen zwei Stellen zur Besetzung zur Verfügung. Die Stellen befinden sich im Referat „Regionalplanung“. Mehr Informationen zu diesem Referat sowie zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter dem folgenden Link: <a href="https://www.rvr.ruhr/politik-regionalverband/ueber-uns/start-organisation/bereich-planung/" target="_blank">Bereich Regionale Planung und Entwicklung</a>. Informationen zur Karriere beim RVR sind unter <a href="http://www.karriere.rvr.ruhr/" target="_blank">www.karriere.rvr.ruhr</a> abrufbar.<h2>Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Mitarbeit an Verfahren zur Änderung des Regionalplans Ruhr und an Zielabweichungsverfahren</li><li>Beratung der Kommunen zur Anpassung der Bauleitplanung an die Ziele der Raumordnung</li><li>Mitwirkung an sonstigen Planungs- und Genehmigungsverfahren von Kommunen und Fachbehörden mit Bezug zur Raumordnung</li><li>Erstellung von raumordnerischen Stellungnahmen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit</li><li>Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit möglich</li><li>Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistung</li><li>Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li><li>Ganzheitliches Angebot zur Erhaltung der Gesundheit</li><li>Individuelle Fortbildungsangebote</li></ul><h2>Weitere Stellendetails:</h2>Vertragsbeginn: Nächstmöglicher ZeitpunktVertragsdauer: UnbefristetArbeitszeit: Vollzeit (39,0 Wochenstunden)Eingruppierung: Entgeltgruppe 11 TVöD (VKA), 4.153,35 € - 4.908,59 €, bei Vorliegen der persönlichen VoraussetzungenDienstort: Essen<h2>Unsere Erwartungen an Ihre Person:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Diplom FH) der Fachrichtungen Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung, Städtebau, Landschaftsplanung, Geografie, Architektur mit städtebaulichem Schwerpunkt oder vergleichbarer Fachrichtung</li><li>Kenntnisse im Raumordnungs- und Bauplanungsrecht</li><li>Erfahrungen mit Geoinformationssystemen (GIS)</li><li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache (Niveau C2)</li><li>Berufserfahrung im Bereich der Regional- und Bauleitplanung (wünschenswert)</li></ul><h2>Rechtliche Hinweise:</h2>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Bewerbungen geeigneter schwer behinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.Die Bewerbungsfrist endet am: 18.01.2026Bitte bewerben Sie sich ausschließlich in deutscher Sprache über unser Online-Bewerberportal über den nachfolgenden Link: <a href="http://www.karriere.rvr.ruhr/" target="_blank">www.karriere.rvr.ruhr</a><h2>Kontakt:</h2>Fachliche Informationen:Herr Gerber, Tel.: 0201/ 2069-322&nbsp;E-Mail: <a href="mailto:gerber@rvr.ruhr" target="_blank">gerber@rvr.ruhr</a>Informationen zum Auswahlverfahren:Frau Hausfeld, Tel.: 0201/2069-215&nbsp;E-Mail: <a href="mailto:hausfeld@rvr.ruhr" target="_blank">hausfeld@rvr.ruhr</a>

Planer*innen (m/w/d)

Als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker im Fachbereich Systemintegration arbeitest Du mit an der Konzeption, Wartung und Pflege der IT-Systeme der Justiz.NRW.
<h2>Was wir Dir bieten:&nbsp;</h2>
Bei der Justiz kannst Du an unterschiedlichen Standorten in NRW tätig werden, zum Beispiel in Köln, Düsseldorf, Hamm oder Münster. Außerdem profitierst Du von den Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung wie Voll- und Teilzeitarbeit sowie flexible Gleitzeit oder Telearbeit. Für Deine Entwicklung gibt es individuelle Förderung.
So hast Du die Chance, persönliche und familiäre Belange mit beruflichen Anforderungen in Einklang zu bringen.
Nach bestandener Abschlussprüfung mit IHK-Zertifikat erwarten Dich eine Festanstellung im Justizdienst des Landes NRW und gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Übrigens:
Das Ausbildungsangebot richtet sich auch an alle, die sich beruflich neu orientieren möchten, zum Beispiel an Studienabbrecherinnen und Studienabbrecher.
<h3>Das verdienst Du:</h3>
&nbsp;1. Jahr: 1.236,82 € brutto &nbsp;2. Jahr: 1.290,96 € brutto &nbsp;3. Jahr: 1.340,61 € brutto
<h2>Deine Aufgaben auf einen Blick:</h2>
Deine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich.
Als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker in der Fachrichtung Systemintegration installierst, konfigurierst und administrierst Du IT-Arbeitsplätze. Dabei überwachst und optimierst Du Netzwerke, stellst einheitliche Abläufe und technische Standards sicher und hilfst den Anwenderinnen und Anwendern bei Problemen mit Hard- und Software.
Die Menschen an ihren Computern in den Gerichten und Staatsanwaltschaften erhalten von Dir eine umfassende Betreuung. Bei technischen Störungen findest Du den Fehler und beseitigst ihn schnell und zuverlässig – vor Ort in den Behörden oder in der Fernadministration.
<h2>Das solltest Du mitbringen:</h2>
<ul>
<li>Fachoberschulreife, Fachhochschulreife oder Abitur</li>
<li>gutes technisches Verständnis und ausgeprägte IT-Affinität</li>
<li>Motivation, Lernbereitschaft und Lösungsorientierung</li>
<li>Bereitschaft zu eigenständigem Arbeiten</li>
<li>sehr gute Deutschsprachkenntnisse</li>
</ul>
<h2>So läuft die Ausbildung ab:</h2>
Die Ausbildung zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker dauert drei Jahre und beginnt am 01.08.2026 mit der fachtheoretischen Ausbildung im neuen IT-Ausbildungszentrum in Düsseldorf. Gelernt wird im Klassenverband.
Auf die 18-monatige IT-Grundausbildung im Ausbildungszentrum folgt die fachpraktische Zeit in den verschiedenen IT-Bereichen der Justiz. Begleitet durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder wird das Erlernte zu Netzen, Hardware und Systemen in die Praxis umgesetzt. Dieser zweite Ausbildungsabschnitt dauert ebenfalls 18 Monate.
Im Verlauf der gesamten Ausbildungszeit findet der Berufsschulunterricht in Ratingen in regelmäßigen stattfindenden Blockeinheiten von jeweils drei Wochen statt.
<h2>So kannst Du Dich bewerben:</h2>
Hier kannst Du Dich bis zum 31.01.2026&nbsp;um einen Ausbildungsplatz zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker für Systemintegration&nbsp;in der Justiz des Landes Nordrhein-Westfalen bewerben:&nbsp; &nbsp;<a href="https://www.bewerbungsportal-justiz-nrw.de/BVPlus/views/bvplus/register/registrierung.jsf" target="_blank">https://www.bewerbungsportal-justiz-nrw.de/BVPlus/views/bvplus/register…</a>

Ausbildung zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker (m/w/d)

<h3>Die Stelle:</h3>
<ul>
<li>Als Richterin / Richter entscheiden Sie nicht nur über den Ausgang eines Verfahrens, sondern über die Schicksale von Menschen. Im Namen des Volkes sprechen Sie Recht und bleiben dabei objektiv und unvoreingenommen. So sorgen Sie maßgeblich für die Aufrechterhaltung des Rechtsfriedens.</li>
<li>Bei Ihrer täglichen Arbeit sind Sie unabhängig, nur dem Gesetz verpflichtet und unterliegen keinen Weisungen; Sie arbeiten interessen- und mandatsunabhängig.</li>
<li>Sie prüfen Sachverhalte aus den unterschiedlichsten Lebensbereichen, lösen Konflikte und treffen sachgerechte Entscheidungen. Dabei wirken Sie vermittelnd auf die Beteiligten einer Auseinandersetzung ein und unterbreiten Vorschläge für eine einvernehmliche Lösung.</li>
</ul>
<h3>Ihre Qualifikationen:</h3>
<ul>
<li>Volljuristin / Volljurist; mit vorzugsweise - aber nicht zwingend - Prädikatsexamen in der zweiten juristischen Staatsprüfung (mind. 7,76 Punkte im 2. Staatsexamen)</li>
<li>ein besonderer Bezug zum Arbeitsrecht</li>
<li>Deutsche / Deutscher im Sinne des Artikels 116 des Grundgesetzes</li>
<li>absolute Bereitschaft, für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes einzutreten</li>
<li>zum Zeitpunkt der Einstellung regelmäßig noch nicht 42 Jahre alt</li>
<li>Dienstfähigkeit aus amtsärztlicher Sicht</li>
</ul>
<h3>Ihre Perspektiven:</h3>
<ul>
<li>Sie werden zunächst in ein Richterverhältnis auf Probe berufen und arbeiten bei einem Arbeitsgericht innerhalb des Landesarbeitsgerichtsbezirks Düsseldorf. Während Ihrer Probezeit sollen Sie möglichst breit gefächerte Erfahrungen sammeln und werden daher auch in verschiedenen Arbeitsgerichten des Bezirks eingesetzt. Unterstützung erfahren Sie durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot zu allgemeinen und fachspezifischen Themen. Nach der Probezeit, die zumeist drei Jahre dauert, erfolgt Ihre Ernennung zur Richterin / zum Richter auf Lebenszeit.</li>
<li>Ihr Berufseinstieg erfolgt in der Besoldungsgruppe R 1 der Landesbesoldungsordnung R zum Landesbesoldungsgesetz (LBesG NRW). Als Richterin / Richter unterliegen Sie nicht der gesetzlichen Sozialversicherung, sondern genießen stattdessen die Vorzüge der Beamtenversorgung und der Beihilfeberechtigung.</li>
<li>Ihnen stehen vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten offen, z. B. Beförderungen zur Direktorin / zum Direktor eines Arbeitsgerichts, zur Vorsitzenden Richterin / zum Vorsitzenden Richter am Landesarbeitsgericht als auch in der Justizverwaltung</li>
<li>Ebenso haben Sie die Möglichkeit, an oberste Bundesgerichte und Ministerien abgeordnet oder an europäische und internationale Institutionen zugewiesen zu werden.</li>
<li>Übernehmen Sie auf Wunsch auch gerne Aufgaben in der Aus- und Fortbildung, z. B. als Dozentin / Dozent in der Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen.</li>
</ul>
<h3>Jetzt bewerben!</h3>
Wir freuen uns auf&nbsp;Ihre Bewerbung&nbsp;bis zum 16.01.2026&nbsp;an den Präsidenten&nbsp;des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf, Ludwig-Erhard-Allee 21 in 40227 Düsseldorf, gerne in elektronischer Form über "<a href="mailto:verwaltung@lag-duesseldorf.nrw.de" target="_blank">verwaltung@lag-duesseldorf.nrw.de</a>".
Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren und den bei der Bewerbung einzureichenden Unterlagen finden Sie unter <a href="https://www.lag-duesseldorf.nrw.de/" target="_blank">www.lag-duesseldorf.nrw.de</a> im Bereich "<a href="https://www.lag-duesseldorf.nrw.de/behoerde/RichterInnen-auf-Probe/index.php" target="_blank">Das Gericht/Richterinnen-Richter auf Probe</a>"

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