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<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik oder vergleichbare Qualifikation
Langjährige Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, im Industrial Engineering oder einem verwandten Bereich - idealerweise im Maschinenbau
Mehrjährige Führungserfahrung mit einem sicheren, souveränen Führungsstil
Ausgeprägte Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft und klarer Orientierung an Produktionsinteressen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Fachliche und disziplinarische Führung der Teams »Baureihe, Ressource, Zeitwirtschaft, Vorrichtungskonstruktion sowie additive Fertigung« mit über 28 Mitarbeitern
Verantwortung für die wirtschaftliche und termingerechte Industrialisierung von Neuprodukten
Sicherstellung der Produktions- und Planungseffizienz sowie Erreichung der Effizienzziele
Aktive Gestaltung und Weiterentwicklung zukunftsweisender Produktionsmethoden und -prozesse
Analyse und Optimierung bestehender Fertigungs- und Planungsprozesse zur nachhaltigen Effizienzsteigerung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Kantine
Teamevents
Dienstfahrrad
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Berufsunfähigkeitsversicherung
Home-Office-Möglichkeit</p><br><br><br>GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG  Hunteburger Str. 32  49401 Damme
Www.grimme-karriere.com<br><br>GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Leiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d)

Standort prägen, nachhaltig ausrichten! Die Baerlocher Gruppe ist ein international führender Anbieter von Additiven für die Kunststoffindustrie mit Hauptsitz in Unterschleißheim bei München. Als Familienunternehmen mit über 200 Jahren Geschichte beschäftigt Baerlocher weltweit rund 1.500 Mitarbeitende und betreibt 15 Produktions- sowie zahlreiche Vertriebsstandorte. Das Unternehmen steht für Innovation, Kundennähe und nachhaltige Lösungen. Für den größten Produktionsstandort der Gruppe in Lingen/Ems suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine überzeugende Führungspersönlichkeit als<h2>Ihr Profil</h2><p>Qualifikationen. Auf Grundlage Ihres Studiums der Verfahrenstechnik, des Wirtschafts- oder Chemieingenieurwesens mit Schwerpunkt Verfahrenstechnik verfügen Sie über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen der Prozessindustrie - idealerweise mit chemischem Hintergrund. Sie sind mit regulatorischen und rechtlichen Anforderungen in Bezug auf umwelt- und sicherheitsrechtliche Anforderungen sowie der Bewertung von Anlagensicherheit ebenso vertraut wie mit Lean-Ansätzen und kennzahlenbasiertem Management. Als überzeugende Führungspersönlichkeit handeln Sie strukturiert, lösungsorientiert und mit strategisch-unternehmerischem Weitblick. Sie kommunizieren klar, agieren durchsetzungsstark und bringen Veränderungsprozesse mit Engagement und Gestaltungswillen voran. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Aufgabenschwerpunkte. In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die Leitung des Produktionsstandorts Lingen in den Bereichen Produktion, Instandhaltung, Qualitätssicherung, Arbeitssicherheit und Energie mit in Summe rund 180 Mitarbeitenden. Sie stellen eine rechtssichere, wirtschaftliche und qualitätsgerechte Produktion sicher, treiben Lean- und Nachhaltigkeitsinitiativen voran und verantworten die Umsetzung strategischer Projekte z. B. zur Effizienzsteigerung und CO₂-Reduktion. Dabei stimmen Sie sich mit dem Managing Director, an den Sie direkt berichten, ab und setzen Ihre Strategien im Einklang mit den Unternehmenszielen aktiv um.</p><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Ansprechpartner:innen
Teresa Zwick-Pohl
+49 (0) 221 20506 125
<a href="mailto:Teresa.zwick-pohl@ifp-online.de" target="_blank">Teresa.zwick-pohl@ifp-online.de</a>
Dr. Marc Stapp
+ 49 (0) 221 20506 145
Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer  MA 60.655-JW  zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.<br><br>ifp | Executive Search. Management Diagnostik.

Werkleiter:in / Head of Operations

Die Conditorei Coppenrath &amp; Wiese ist Deutschlands Marktführer für tiefgekühlte Torten, Kuchen und Brötchen.
 Mit unserer Liebe zum Handwerk verbinden wir klassische Backtradition und Innovationsgeist.
 Die wichtigste Zutat zum Erfolg sind dabei unsere ca. 3.000 Mitarbeiter*.
Unser IT-Bereich gliedert sich in die strategischen und operativen Abteilungen Support, Systemmanagement, Entwicklung &amp; Projekte.
 Mit mehr als 40 Kollegen betreiben wir einerseits eine komplexe IT-Infrastruktur und unterstützen das Unternehmen andererseits durch innovative Lösungen und Softwareentwicklungen.
 Dabei sind wir in kleine, mittlere und große strategische Projekte verschiedenster Fachbereiche, wie z. B. dem Supply Chain Management oder dem Controlling, involviert.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker, Anwendungsentwickler, Informatikkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation und Erfahrung mit Windows Client-/Server-Systemen, AD, Deployment und Ticketsystem
 Idealerweise Kenntnisse in der Anwendungsentwicklung, DMS/ECM bzw. in Atlassian-Umgebungen
 Erfahrungen mit rel. Datenbanken/SQL
 Verständnis als Enabler für Anwender sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in Key-Applikationen
 Empathische, reflektierte Kommunikationsweise im Umgang mit Kollegen und Mitarbeitenden
 Fähigkeit, aufkommende Probleme sinnvoll zu priorisieren und bei Bedarf zu eskalieren</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Unterstützung beim Ausbau, Betrieb und Dokumentation von IT-Prozessen und Assets
 Priorisierung, Analyse und Lösung von Vorgängen (Incidents/Requests/Changes)
 Anwendungs- und Anwenderbetreuung mit Schwerpunkten in den Produkten von Atlassian (Jira/Confluence/Apps) und ELO (DMS/ECM) sowie Eigenentwicklungen
 Mitwirken bei der Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Vorgaben im Tagesgeschäft
 Begleitung von Transitionsprozessen aus der Projekt- in die Produktiv- und Betreuungsphase
 Mitarbeit bei komplexen Projekten durch Übernahme von Arbeitspaketen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung:Berufsbegleitende Weiterbildungen I individuelle Beratungsangebote I Sprachkurse I Mitarbeitergespräche I offene Feedbackkultur
Für eine bessere Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub I Flexible Arbeitszeiten I mobiles Arbeiten I 38,5 Stunden-Woche I Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit I Desk Sharing I Kindernotfallbetreuung
Das ist Ihr Arbeitsumfeld: Krisensicherer Arbeitsplatz I Betriebsrestaurant inkl. Essenszuschuss und gratis Kuchen I frisches Obst I Home-Office-Ausstattung I höhenverstellbare Schreibtische I moderne Technik in unserer IT I E-Ladesäulen
Unsere Vergütung und Zusatzleistungen:Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge I vermögenswirksame Leistungen I Urlaubs- und Weihnachtsgeld I Gutscheine für unseren Werksverkauf I Corporate Benefits I "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Bonuszahlungen
Für Gesundheit und Wohlbefinden: Hansefit I Fahrrad-Leasing über JobRad I betriebsärztliche Beratung
Für Spaß in der Freizeit: Aktivitäten wie Eisstockschießen oder Beach Boule I großes Betriebsfest I Firmen-Big-Band
Unser Onboarding: Strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan I Paten-Programm I Kennenlernen aller arbeitsplatzrelevanten Bereiche</p><br><br><br>Paula Kübel
  +49 5452 910-9448
  <a href="mailto:bewerbung@coppenrath-wiese.de" target="_blank">bewerbung@coppenrath-wiese.de</a><br><br>Conditorei Coppenrath &amp; Wiese KG

Systemadministrator / Anwendungsentwickler für den IT-Support (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Mindestalter 21 Jahre
Gutes Seh- und Hörvermögen
PKW-Führerschein (wünschenswert)
Körperliche Tauglichkeit und psychologische  Eignung (wird festgestellt)
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit und  Pünktlichkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wir ermöglichen Ihnen den Einstieg in die spannende Welt der Gleisbausicherung und bieten Ihnen eine umfassende Ausbildung. Zu Beginn vermitteln wir Ihnen in einem zweiwöchigen Lehrgang zum Sicherungsposten (SIPO) alle notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten für einen erfolgreichen Start. Im Anschluss daran bieten wir Ihnen weitere Lehrgänge und Schulungen, um Ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern und Ihre Karriere voranzutreiben.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen zukunftssicheren Job
Jobchance unabhängig vom Alter oder  bisheriger Qualifikation
Schneller Einstieg in die Branche
Smartphone (auch zur privaten Nutzung) inkl.  Vertrag
Flexibles Schichtsystem
Individuelle Arbeitszeiten
Faire Bezahlung
Ein gutes und harmonisches Team</p><br><br><br>GSD SicherheitsDienst GmbH
Wasserwerkstr. 98
49086 Osnabrück
Südring 4
31582 Nienburg
Tel.: 0541 / 12 50 18
<a href="mailto:Bewerbung@gsd-os.de" target="_blank">Bewerbung@gsd-os.de</a>
Www.gsd-os.de<br><br>GSD SicherheitsDienst GmbH

Quereinsteiger m/w/d

Die Firma KABO System GmbH ist ein junges mittelständisches Unternehmen, welches sich mit der Entwicklung, Herstellung und Montage von technischen Isoliersystemen beschäftigt. Mit unseren Spezialisten können wir eine hohe Fertigungstiefe im Bereich Holz, Metall und Kunstoffen abbilden. Für unsere Kunden bauen wir unter anderem in den Bereichen Lebensmittelverarbeitung, Automotiv, Forschung &amp; Entwicklung und in der Medizintechnik kundenspezifische Isolierungen. Hierbei  werden Temperaturbereiche von -120 C bis zu + 180 C für die unterschiedlichsten Anwendungen abgebildet.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben eine Berufsausbildung als Mechatroniker oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit.
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung mit Hydraulik/Pneumatik sowie Energie- und Anlagentechnik.
Das Lesen von Schaltplänen ist für Sie kein Problem.
Eine hohe Einsatzbereitschaft sowie Eigenverantwortung zeichnen Sie aus.
Sie sind auch gewohnt, unter schwierigen Bedingungen sicher und strukturiert zu arbeiten.
Gelegentliche Rufbereitschaft
Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Durchführung von geplanten Reparaturen und Wartungen
Wartung, Instandhaltung und Optimierung von Produktionsanlagen sowie  Reparaturen bei Maschinenstörungen
Veranlassung oder Durchführung interner oder externer Prüfungen gemäß Wartungs-/Prüfplan sowie zusätzlicher Wartungen und Reparaturen
Einhaltung der gültigen Arbeits- und Verfahrensanweisungen sowie der Arbeitsschutzbestimmungen
Unterstützung bei Projekten, besonders im Bereich Investitionen
Integration von neuen Produktionsanlagen
Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von Wartungs-/Prüfplänen
Aktive Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess
Erledigung von Sonderaufgaben</p><h2>Wir bieten</h2><p>Sie bekommen eine abwechslungsreiche Aufgabenstellung in einem kerngesunden Unternehmen auf Wachstumskurs, und profitieren von:
Vermögenswirksamen Leistungen,
Einer Gesundheitsprämie,
Jährlichen Bonuszahlungen, abhängig vom Unternehmenserfolg,
Und Vergünstigungen bei regionalen Anbietern, zum Beispiel ein Businessbike-Leasing-Angebot und ermäßigtem Eintritt im Zoo Osnabrück.</p><br><br><br><a href="mailto:Bewerbung@kabo-system.de" target="_blank">Bewerbung@kabo-system.de</a>
KABO System GmbH
Geschäftsführer - Veit Bowenkamp
Altenmeller Str. 55 - 49324 Melle<br><br>KABO System GmbH ein Tochterunternehmen der TELEDOOR Melle Isoliertechnik GmbH

Instandhalter (m/w/d) in Vollzeit

HARTING stands for strong connections - across the globe. As one of the leading international suppliers of industrial connectivity, we are connecting customers to their digital future. And as an employer? We connect around 6,000 people at our headquarter in Espelkamp and at locations worldwide. Here you'll find great colleagues, as well as ever new opportunities and innovations revolving around IoT and artificial intelligence. In everything we do, we remain true to our roots: as a regionally connected family business that always stays firmly grounded in spite of our stellar high-tech. Here's to your unique future with us: Yours!<h2>Ihr Profil</h2><p>Master's degree or Ph.D in a technical direction
Experience in leading a team in an innovation environment
High affinity, experience and interest in the agricultural sector and topics of digitalization
Ability to forge strategic partnerships with a wide variety of technical and investor stakeholders; Fundraising and pitching skills in an entrepreneurial environment
Technical business development skills to sell new projects, products, or services
Excellent business and organizational skills including budgeting, program management, etc.
Very good language skills in German and English
Outstanding critical thinking and problem-solving skills</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Encourage new ideas and concepts beyond current products and business &amp; set up and cultivate methods and tools for an efficient and effective working mode
Actively seek out opportunities to support the activities of your team through projects, partnerships, external funding, and other mechanisms
Enabling the team to successfully develop new ideas up to an advanced prototype level in collaboration with customers and partners
Leading and continously developing a team of innovation-focused engineers to co-create with external partners
Set goals and expectations for the Innovation Hub and external partners
Manage the daily work of the Innovation Hub and its projects</p><h2>Wir bieten</h2><p>Benefits:   Job bike (DE), Faire Vergütung (DE), Gesundheitsmanagement (DE), Mitarbeiterrabatte (DE), HARTING Gästehaus (DE), Flexibilität Arbeitszeitmodell Pausen etc (DE), Work-Life Balance (DE)
Jobbike
Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile
Faire Vergütung
Bei uns werden Sie für Ihre Leistung und Ihr Engagement angemessen entlohnt
Gesundheitsmanagement Fit@HARTING
Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze
Mitarbeiterrabatte
Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
Wohnen
Erste Wohnmöglichkeit im HARTING Gästehaus
Flexibilität
Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause
Balance
Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen</p><br><br><br>Ansprechpartner:
Finn Zindler
Telefonnummer des Recruiters:
05772/47-7537<br><br>HARTING Stiftung &amp; Co. KG

Director* Innovation Hub

Unser Team ist fachlich dafür verantwortlich, dass unsere beiden Beschichtungsanlagen technisch störungsfrei laufen und unser Markenzeichen - das strahlende ROT - schon von weitem auf den Feldern unserer Kunden zu erkennen ist.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung zum Elektriker, Mechatroniker o. ä. / Auch ein Quereinstieg ist bei vorhandenem Interesse an komplexen technischen Anlagen möglich
Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung
Selbstständige, sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
Temporäre Bereitschaft zur Schichtarbeit, Notdienst sowie Wochenendarbeit im Vertretungsfall</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Fachliche Verantwortung für ein Team von 6 Mitarbeitern
Wartung, Reparatur und Störungsbeseitigung an der KTL-Anlage und an der Spritzkabine
Unterstützung bei der Optimierung der Anlagentechnik
Sicherstellung und Optimierung der Arbeits- und Produktqualität im Team »Technische Dienste Oberflächentechnik«
Sicherstellung der Einhaltung festgelegter Sicherheitsvorschriften</p><h2>Wir bieten</h2><p>Kantine
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Berufsunfähigkeitsversicherung
Dienstwagen</p><br><br><br>GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG  Hunteburger Str. 32  49401 Damme
Www.grimme-karriere.com<br><br>GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG

Teamkoordinator - Technische Dienste Oberflächentechnik (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder ein Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in unterschiedlichen Produktionsbereichen, insbesondere Fertigung und Montage
Gute 3D-CAD-Kenntnisse, idealerweise mit Siemens NX/Teamcenter
Kenntnisse im Werkzeug- bzw. Vorrichtungsbau von Vorteil
Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Konstruktion von Betriebsmitteln, wie Schweiß-, Roboter-, Montage-, Fräs- sowie Bohrvorrichtungen
Berechnung von Betriebsmitteln, die unter die Maschinenrichtlinie fallen, insbesondere Lastaufnahmemittel
Erstellung von Einzel- und Baugruppenzeichnungen
Erstellung von Betriebsanleitungen und Risikobeurteilungen
Erstbemusterung und Endabnahme von Betriebsmitteln</p><h2>Wir bieten</h2><p>Kantine
Teamevents
Dienstfahrrad
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Berufsunfähigkeitsversicherung
Home-Office-Möglichkeit</p><br><br><br>GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG  Hunteburger Str. 32  49401 Damme
Www.grimme-karriere.com<br><br>GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG

Betriebsmittelkonstrukteur - Fertigungsprozessplanung (m/w/d)

SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien.
Www.sauter-fm.de<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine  abgeschlossene gewerblich - technische Berufsausbildung  im Bereich HKLS- oder Elektrotechnik, idealerweise mit Weiterbildung zum*zur Meister*in oder Techniker*in eine vergleichbare Qualifikation wie z. B. Studium / Fachwirt*in Facility Management / Immobilienmanagement
Erste Erfahrung im Betreiben und gewerkeübergreifenden Betreuen  von  Objekten
Führerschein der Klasse B erforderlich
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel
Die Fähigkeit Lösungen zu entwickeln und umzusetzen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in der Auftraggeber in allen Fragen des Gebäudemanagements bezüglich der von Ihnen betreuten Objekte.
Verantwortungsvoll führen Sie das Ihnen unterstellte  Technik-Team
Sie überwachen alle  technischen Abläufe  in den Objekten und stellen die Qualität sicher
Sie sorgen für die  Einhaltung  des  Budgets  und führen  Ertrags - und  Kostenkontrollen  durch
Dienstleistungsorientiert kommunizieren Sie mit den Auftraggebern und Behörden
Sie planen die  Sachverständigenprüfungen , erstellen die  Wartungs - und  Instandhaltungsplänen  und prüfen deren Einhaltung
Sie koordinieren und steuern die anderen Dienstleistungsbereiche bei den FM-Kunden
Abschließend bearbeiten Sie das gesamte  Angebots - und  Auftragswesen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
Leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen mit Privatnutzung
Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen
Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen
Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken
Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich
Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management
Die Sicherheit einer großen Unternehmensgruppe</p><br><br><br>SAUTER Deutschland
Sauter FM GmbH
Personalabteilung
Werner-Haas-Straße 8 - 10
86153 Augsburg
Tel: 0821 90673-210
Datenschutz<br><br>SAUTER Deutschland, Sauter FM GmbH

Objektleiter (m/w/d) im technischen Facility Management

Oberbank ist anders, weil wir als unabhängige, kundennahe, erfolgreiche Regionalbank im gehobenen Firmenkundensegment kontinuierlich wachsen. Damit wachsen auch die Chancen für unsere Mitarbeiter:innen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Hier können Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen selbst mitgestalten. Die Oberbank bietet Ihnen nicht nur eine dem Tarifvertrag privater Banken entsprechende Vergütung, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits, wie unsere einzigartige Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung, Essensbons, bankeigene Ferienwohnungen für Ihren Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote für Körper und Geist. Auch Sie sind anders, weil...? Dann reden wir darüber - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<h2>Ihr Profil</h2><p>* Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/-r
      Bankkaufmann/-frau
    * Sie haben idealerweise eine Weiterqualifizierung, wie z.B. Bankfach-
      oder Bankbetriebswirt:in oder ein anderes gleichwertiges Studium
      absolviert
    * Sie verfügen über erste Erfahrungen in der Beratung und der
      Abwicklung von Förderkrediten und gegebenenfalls
      Factoringfinanzierungen
    * Sie sind kommunikationsstark und verhandlungssicher, zeigen
      Eigeninitiative und sind kontaktfreudig
    * Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit digitalen Beratungs- und
      Informationssystemen
    * Sie beweisen Organisationstalent, Termintreue, Genauigkeit und
      arbeiten gerne im Team</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>* Sie beraten und erstellen Konzepte zu Förderdarlehen als
      Vertriebsunterstützung für unsere Filialen im Geschäftsgebiet der
      Oberbank
    * Sie sind erster Ansprechpartner:in zu allen operativ relevanten
      Förderstellen und Netzwerkpartnern der Oberbank in Deutschland
    * Sie erkennen Förderansätze, erstellen Förderfinanzierungskonzepte und
      führen eigenständig die Beantragung von Förderprogrammen durch
    * Sie prüfen die Förderzusagen auf Auszahlungsvoraussetzungen, deren
      Einhaltung und führen nach Abschluss des Vorhabens die
      Mittelverwendungskontrolle durch
    * Sie geben Fach- und Vertriebsinput an unsere
      Firmenkundenberater:innen in Form von Workshops und Vorträgen
    * Sie sind bereit sich im Bereich Factoringlösung für unser hauseigenes
      Factoring einzuarbeiten und auch hier unsere Filialen zu unterstützen</p><h2>Wir bieten</h2><p>O ffen
Vielfalt im Job
Job Rotation und Auslandsaufenthalte
Flexible Karrierewege ...
B eachtlich
Breites Angebot an Sozialleistungen
Ferienwohnungen
Öffi-Zuschuss
Essens-Checks ...
E rfolgreich
Wir beteiligen Sie am Unternehmenserfolg
Unabhängigkeit seit über 150 Jahren
Aktienaktionen
Mitarbeiter-Beteiligung ...
R eizvoll
Und ständig in Bewegung für Ihr Wohlbefinden
Gesundheits- und Fitnessangebote
Jobrad
EAP - Employee Assistance Program ...
Gender Balance
Zuschuss bei Weiterbildung
Individuelle Förderprogramme ...
A usgewogen
Um Ihnen eine optimale Work-Life-Balance zu ermöglichen
Flexible Arbeitszeitmodelle
Gleitzeit
Bildungsurlaub ...
N achhaltig
Machen Sie mit uns das Leben ein bisschen grüner
Klare Nachhaltigkeitsstrategie
Zukunftsweisendes Produktportfolio
Ökologische und soziale Verantwortung ...
K ompatibel
Um Job und Familie zu vereinbaren
Mobile Working
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitszeit je nach Lebensphase ...
WORK, LIFE &amp; BALANCE</p><br><br><br>Ansprechpartner: Mareike Knorr
Telefon: +499117236716<br><br>Oberbank AG

787 Vollzeit Jobs in 48599 Gronau (Westfalen), Deutschland