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Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Wir, der DLR Projektträger, ergänzen die wissenschaftliche Ausrichtung des DLR. Mit rund 1.600 hochqualifizierten Expertinnen und Experten zählt der DLR Projektträger zu den größten und erfahrensten Managementorganisationen für Forschung, Innovation und Bildung in Europa. Als kompetenter Dienstleister an der Nahtstelle von Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft befassen wir uns intensiv mit wichtigen Zukunftsthemen wie Klimawandel, Elektromobilität, Bildung, Chancengerechtigkeit, klinischer Forschung, Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz.
Die ausgeschriebene Stelle ist im Kompetenzzentrum  Analysen, Studien und Evaluationen  zu besetzen. In diesem Kompetenzzentrum bündeln wir fachbereichsübergreifend Methoden- und Evaluationsexpertise für unsere externen und internen Auftraggebenden. Mit seinen Kernkompetenzen schafft unser Team belastbare Entscheidungsgrundlagen und Handlungsempfehlungen in Monitoring- und Evaluationsprojekten sowie durch Datenanalysen und Visualisierungen. Ergänzend bringen wir Instrumente der KI-basierten strategischen Vorausschau sowie prozessbegleitende und ko-kreative Ansätze in die Beratung mit ein.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) in einem sozialwissenschaftlichen Studiengang (Politik-, Wirtschafts- oder Geographie), in Psychologie oder in einem naturwissenschaftlichen Studiengang mit Schwerpunkt auf Ökologie und Umweltplanung, Sustainability, Landschaftsnutzung und Naturschutz </li> <li> Alternativ kommen auch andere, für die Tätigkeit relevante Studiengänge in Frage, sofern eigene empirische Arbeit mit direktem Bezug zu Evaluationen, Monitoring oder Analysen in Verbindung mit einschlägiger Berufserfahrung nachgewiesen werden können </li> <li> Nachgewiesene praktische Erfahrung in der Planung und Durchführung von Evaluationen und/oder Monitoring-Systemen für öffentliche Auftraggeber, einschließlich der Beratung zu Wirkmodellen, der Indikatorenentwicklung und der Anwendung von Methoden der empirischen Sozialforschung </li> <li> Kenntnisse und praktische Anwendungserfahrung im Umgang mit Software zur Verarbeitung und interaktiven Visualisierung von Monitoring-Daten (z.&nbsp;B. BI-Software, bevorzugt Tableau) </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Klima-, Umwelt- und Nachhaltigkeitsforschung sowie in den entsprechenden Politikfeldern </li> <li> Erfahrungen in der Akquisition von Beratungsaufträgen bzw. Evaluationen bei öffentlichen Auftraggebern </li> <li> Sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift </li> <li> Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 14 TVöD. </li> <li> Bitte reiche deine Bewerbung bis zum  21.10.2025  über das DLR Karriereportal bei uns ein. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeption und Durchführung von Evaluationsprojekten sowie Umsetzung von Monitoring-Systemen für interne und externe Kunden (disziplinübergreifend) für den nationalen und europäischen Markt </li> <li> Weiterentwicklung von Monitoring- und Evaluationsansätzen und -methoden für Programme und Projekte (v. a. im Bereich Umwelt und Nachhaltigkeit sowie Innovation und Forschung) </li> <li> Durchführung wissenschaftlich fundierter Datenerhebungen (quantitativ und qualitativ) sowie deren Auswertung im Rahmen von Studien und Evaluationen für den nationalen und europäischen Markt </li> <li> Einsatz, Weiterentwicklung und Qualitätsmanagement sozialwissenschaftlicher Methoden und Instrumente als typische Querschnittsthemen </li> <li> Wissens- und Beratungsmanagement sowie Übernahme von Akquisetätigkeiten (z. B. Beteiligung bei der Angebotserstellung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><br>Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.<br><br>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Fragen zu dieser Position  (Kennziffer 2267)  beantworten dir gerne:
Julia Sarah Riedel-Galeczka
Tel.:  +49 228 3821-1984
Felix Gaisbauer
Tel.:  +49 30 67055-8403
Jetzt online bewerben!
Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten<br><br>Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Referent/in (w/m/d) - Analysen, Studien und Evaluationen

Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von  Matratzen Concord  schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Mitarbeitenden für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig!<h2>Ihr Profil</h2><p>Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil
Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) - wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen!
Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+)
Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment.
Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten.
In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein.
Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt
Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt
30 Urlaubstage (bei einer Vollzeitstelle)
Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte
Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal
Betriebliche Altersvorsorge
Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie
Regelmäßige Teamevents</p><br><br><br>Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an  Heiko Kliemig  wenden. Er hilft dir unter 0178-4498942 gerne weiter.
Informiere dich gerne auf  <a href="http://www.matratzen-concord.de" target="_blank">www.matratzen-concord.de</a><br><br><strong>Matratzen Concord GmbH</strong>

Verkäufer / Kundenberater - Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

Das Institut für Management und Controlling (IMC) der WHU ist ein führender Think Tank im Bereich Controlling und Unternehmenssteuerung. Unter der Leitung von Prof. Dr. Lukas Löhlein, Prof. Dr. Marko Reimer und Prof. Dr. Utz Schäffer bündelt das Institut die zahlreichen Forschungs-, Lehr- und Praxisaktivitäten der beteiligten Hochschullehrer, Mitarbeiter und Doktoranden.
Die WHU - Otto Beisheim School of Management ist die renommierteste private Hochschule in Deutschland und genießt auch international hohes Ansehen. Unsere Standorte in Vallendar und Düsseldorf bieten ein spannendes und sehr internationales Arbeitsumfeld. Die Kultur an der WHU ist geprägt von unternehmerischem Denken, Internationalität, Diversität, einem guten Miteinander und einem starken Bekenntnis zu Exzellenz in allen Bereichen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein professionelles und sicheres Auftreten mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen ist zwingend erforderlich. </li> <li> Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten, gepaart mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Teamgeist. </li> <li> Hohe Eigenmotivation, Flexibilität und Engagement. </li> <li> Sehr gute Anwender-Kenntnisse in Microsoft Office 365. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie unterstützen Utz Schäffer als verlässliche und kompetente Assistenz mit Weitblick. </li> <li> Sie haben den Überblick über die vielfältigen Aufgaben des Instituts und sind eine zentrale Schnittstelle zu unseren internen und externen Partnern. </li> <li> Sie koordinieren das Recruiting von Doktoranden und nicht-wissenschaftlichen Mitarbeitern. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein abwechslungsreiches und internationales Arbeitsumfeld </li> <li> Ein aufgeschlossenes, kollegiales und motiviertes Team </li> <li> Möglichkeiten, die WHU aktiv mitzugestalten und gemeinsam weiterzuentwickeln </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li> Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Home-Office Möglichkeit </li> <li> Exklusive betriebliche Sozialleistungen </li> <li> Umweltfreundliche Mobilitätsangebote (z.B. JobTicket, JobRad, e-Mobilität) </li> <li> Kinderbetreuung für berufstätigte Eltern </li> <li> Vielseitige Fitness- und Gesundheitsangebote </li> </ul><br><br><br>Für Fragen vorab kontaktieren Sie bitte:
Dr. Carsten Lucaß
Director Center for Controlling and Management
E-Mail:  <a href="mailto:carsten.lucass@whu.edu" target="_blank">carsten.lucass@whu.edu</a>
Nähere Informationen zum Institut für Management und Controlling unter  <a href="http://www.whu.edu/controlling" target="_blank">www.whu.edu/controlling</a> .<br><br>WHU - Otto Beisheim School of Management

Personal Assistant & Office Manager (w/m/d)

Die WIRTGEN GmbH ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Als Spezialist für Maschinen und Verfahren zur Instandsetzung von Fahrbahnen ist WIRTGEN Marktführer. Am Unternehmensstandort in Windhagen (Raum Köln/Bonn) arbeiten rund 2.000 Beschäftigte.
Die Baumaschinenbranche ist von einer zunehmenden Globalisierung und Wettbewerbsintensität geprägt. Die Erschließung neuer Märkte erfordert die standortübergreifende Koordination von Entwicklungsaktivitäten in einem internationalen Unternehmensverbund.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder eine vergleichbare technische Ausbildung /  Alternativ:  Fundierte Berufserfahrung als Monteur in der Baumaschinenbranche mit nachweisbarer technischer Expertise </li> <li> Mindestens 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Baumaschinen, idealerweise im Bereich Emerging Markets </li> <li> Ausgeprägtes technisches Know-how in Mechanik, Elektrik und Hydraulik </li> <li> Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Durchsetzungsvermögen, Entscheidungs- und Führungsstärke </li> <li> Freude an der Arbeit im Team und der Entwicklung innovativer Lösungen </li> <li> Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen sowie SAP </li> <li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift in deutscher und englischer Sprache </li> <li> Hohe internationale Reisebereitschaft (60 bis 80 Reisetage) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zur Weiterentwicklung der abteilungs- und standortübergreifenden Organisation suchen wir ab sofort, unbefristet und in Vollzeit, einen: </li> <li> Technische Kundenbetreuung in internationalen Märkten mit Schwerpunkt auf China, Südostasien, Indien, Brasilien und weiteren Wachstumsmärkten </li> <li> Analyse von Kundenanforderungen und Ableitung von Optimierungspotenzialen für den Einsatz von Kaltfräsen; dazu zählen auch Digitalprodukte und Assistenzsysteme (Telematik, 3D-Syseme, usw.) sowie das Themengebiet Schneidtechnologie </li> <li> Durchführung technischer Wettbewerbsanalysen zur Bewertung von Markttrends, Kundenpräferenzen und Positionierung der eigenen Produkte </li> <li> Intensive Zusammenarbeit mit dem Team der Anwendungstechnik sowie der Projektteams bei der Spezifikation und Entwicklung von neuen Produkten, Konzepten und deren Umsetzung in der Praxis </li> <li> Planung, Organisation und Betreuung von Produkttests und Pilotprojekten, auch in neuen Märkten </li> <li> Durchführung von Maschineneinweisungen, Schulungen und Demonstrationen, insbesondere von Prototypen, direkt beim Kunden vor Ort </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit lokalen Vertriebseinheiten und Servicepartnern zur Sicherstellung eines optimalen Kundenerlebnisses </li> <li> Feedbackaufnahme aus dem Markt zur kontinuierlichen Verbesserung von Produkten und Anwendungen </li> <li> Repräsentation der WIRTGEN GmbH auf internationalen Messen, Schulungen und Fachveranstaltungen </li> <li> Dokumentation und Auswertung von Einsätzen zur internen Weitergabe an Produktmanagement und Entwicklung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit:  Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen </li> <li> Flexibilität:  Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten </li> <li> Wachstum:  Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung </li> <li> Entwicklungsperspektive:  Langfristig Karriereperspektiven auch im John Deere Konzern </li> <li> Vielfalt:  Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, interkulturelles Netzwerk </li> <li> Begeisterung:  Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes </li> <li> Kultur:  Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege </li> <li> Im Team mehr erreichen:  Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität </li> <li> Und vieles Weitere:  Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS </li> </ul><br><br><br>WIRTGEN GmbH
Personalabteilung · Frau Carolin Gruber
Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 Windhagen
Kennwort: Anwendungstechniker Produktsegment Kaltfräsen
Online-Bewerbung:
Www.wirtgen-group.com/karriere<br><br>Wirtgen GmbH

Anwendungstechniker Produktsegment Kaltfräsen (m/w/d)

Als IT-Partner treiben wir die Digitalisierung der gesetzlichen Krankenkassen  voran, sorgen dafür, dass ca. 20.000 GKV-Mitarbeiter:innen mühelos  arbeiten können - und unterstützen sie dabei, ihre Prozesse und Angebote  für Millionen Versicherte einfacher und effizienter zu machen.
Willkommen in einem Umfeld, wo du dich und das Potenzial der Menschen,  die du wertschätzend führst, voll entfalten kannst - um gemeinsam die  Zukunft unseres Gesundheitssystems mitzugestalten!<h2>Ihr Profil</h2><p>Du motivierst, begeisterst und gibst Impulse - für Dein Team und die Organisation
Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik oder eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger, branchenspezifischer Erfahrung - idealerweise im Risikomanagement oder Risikocontrolling
Du bringst eine starke IT-Affinität mit und hast idealerweise Erfahrung im (Kranken-)Versicherungswesen
Du kennst die gesetzlichen Vorgaben und Rahmenwerke für Deine Themenbereiche
Du gestaltest Zusammenarbeit aktiv und übernimmst Verantwortung
Du förderst Eigenverantwortung, bist intrinsisch motiviert, suchst Herausforderungen und denkst in Lösungen
Du gestaltest gerne Veränderung, bist durchsetzungsstark und bringst eine große Portion Empathie mit
Du bist ein echter Teambuilder und bildest gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen ein starkes Team
Du kannst komplexe Sachverhalte klar, verständlich und zielgruppengerecht vermitteln</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du gestaltest aktiv, denkst voraus und machst unsere Organisation sicherer
Du entwickelst Risk-Awareness-Maßnahmen zur Sensibilisierung der Mitarbeitenden
Du erstellst Konzepte und Regelungen zur Informationssicherheit
Du betreibst und entwickelst die Organisation für Notfall-, Risiko- und Informationssicherheitsmanagement weiter
Du analysierst sicherheitsrelevante Vorfälle, bearbeitest sie nach und verfolgst die Umsetzung von Gegenmaßnahmen
Du kontrollierst die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen
Du führst Audits im Bereich Informationssicherheit durch bzw. koordinierst Zertifikatsprüfungen durch externe Dritte
Du entwickelst die Kernaufgaben wie ISMS, Risikomanagement, BCM, Prozess- und Qualitätsmanagement sowie Dokumentenlenkung übergreifend weiter
Du bindest Mitarbeitende aktiv in Deinen Verantwortungsbereich ein
Du steuerst Kundenanforderungen und sorgst für deren Umsetzung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktives Gehalt &amp; umfangreiche  Benefits
Gesundheitsmanagement für mentale &amp; körperliche Gesundheit sowie Wohlbefinden
Klassische Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Schulungen / Coachings
Chance, die Digitalisierung im GKV-Umfeld aktiv zu gestalten
Viel Raum für deine Ideen, Lösungen &amp; Umsetzungen
Gestaltungsmöglichkeiten mit viel Eigenverantwortung
Modernes Arbeitsumfeld, in dem wir uns gemeinsam weiterentwickeln
Flexible, mobile Arbeitskultur für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Lust auf einen modernen Arbeitsplatz in einem Umfeld,</p><br>Bei uns zählen deine Leistung und deine Persönlichkeit - unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität,  Behinderung oder Weltanschauung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen bevorzugt  berücksichtigt.<br><br>Katrin Valbert
Bereich Personal
+49 (0)202 6958 1737
Luisenstr. 64
42103 Wuppertal<br><br><strong>gkv informatik</strong>

Fachbereichsleitung (m/w/d) Unternehmenssicherheit

<h2>Ihr Profil</h2><p>Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im handwerklichen Bereich
Ihre Erfahrung - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung ist ein klarer Vorteil
Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein positives und sicheres Auftreten aus. Zudem sind Sie pünktlich, sorgfältig und qualitätsbewusst
Ihr Know-how - Gute PC-Kenntnisse sowie einen Staplerführerschein bringen Sie ebenfalls mit. Darüber hinaus sind Sie bereit, im Schichtdienst zu arbeiten und bei Bedarf saisonale Mehrarbeit zu leisten
Ihr Engagement -Sie verfolgen Ziele konsequent und mit Herzblut</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie bedienen die Sortieranlage/ Schubertanlage und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Anlagen. Zudem koordinieren Sie die Bedienung, Umrüstung und Überwachung der Anlagen, erstellen Schichtprotokolle und -auswertungen und dokumentieren die Daten. Darüber hinaus steuern und kontrollieren Sie die Prozessabläufe in der jeweiligen Schicht
Sie sorgen für reibungslose Abläufe - Sie beseitigen Betriebsstörungen an den Anlagen, führen selbstständig kleinere Wartungsarbeiten und unterstützen bei Reparaturen. Sie prüfen und kontrollieren alle Qualitätsparameter, halten Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften ein und übernehmen Pflege- und Reinigungsarbeiten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive monetäre Vergütung
Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich.
Urlaub
Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
Betriebliche Altersvorsorge
Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
Haustrunk
Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
Jobrad
Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.
Schulungen
Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
Corporate Benefits
Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
Kostenfreie Parkplätze
Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze.
Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten.
Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><br><br><br>Ansprechpartner:  Rieke Schütz
Telefon:  069 6065185<br><br>Radeberger Gruppe KG

Maschinenbediener Sortieranlage (m/w/d)

Unser Erfolgsrezept? Der Teamgeist, das Engagement und das Know-how eines/einer jeden unserer rund 1.300 Mitarbeitenden. Möchtest auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte sein?<h2>Profil</h2><ul> <li> Technische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung mit entsprechender Fachpraxis </li> <li> Ausreichende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch für Schulungen </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeit und Spaß am Unterrichten </li> <li> Ausgeprägte Kundenorientierung und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li> Große Motivation bei der Umsetzung neuer Ideen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Schulungsmaßnahmen für Kunden und Mitarbeiter zur Vermittlung des technischen Verständnisses der HEUFT-Produkte </li> <li> Durchführung von Trainings im HEUFT Schulungszentrum in Burgbrohl, online und bei Kunden vor Ort </li> <li> Erstellung von inhaltlichen, didaktischen und methodischen Trainingskonzepten und aktives Voranbringen neuer Lernmethoden </li> <li> Technische Betreuung der Vorführ- und Trainingsgeräte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Familienfreundlich </li> <li> Kantine </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> Mitarbeiter-Laptop </li> <li> Firmenhandy </li> <li> Gehälter </li> <li> Essenszulage </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Sportaktivitäten </li> <li> 37,5 Wochenstunden </li> <li> JobRad Leasing </li> <li> IT Leasing </li> <li> Keine Schichtarbeit </li> </ul><br><br><br>HEUFT SYSTEMTECHNIK GMBH | Am Wind 1  | 56659 Burgbrohl | heuft.com/de<br><br>Heuft Systemtechnik GmbH

Technischer Trainer (m/w/d)

Du möchtest in Deinem Job etwas bewegen, hast innovative Ideen und gehst gerne neue Wege? Dann gehe mit HEUFT den nächsten Schritt! Denn als globaler Technologieführer im Bereich Kontroll- und Inspektionstechnik für die Getränke-, Food- und Pharmaindustrie befinden wir uns in einer stetigen Expansion, die außergewöhnliche Möglichkeiten eröffnet. Unser Erfolgsrezept? Der Teamgeist, das Engagement und das Know-how eines/einer jeden unserer rund 1.300 Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Mechanik oder eine andere vergleichbare, technische Berufsausbildung mit entsprechender Fachpraxis </li> <li> Selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie starke Kundenorientierung </li> <li> Interkulturelle Kompetenz, Offenheit und Empathie </li> <li> Reisebereitschaft in Deutschland, gelegentlich in Europa und selten weltweit </li> <li> Gute Englischkenntnisse, besonders im technischen Bereich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Installation, Inbetriebnahme und technischer Service unserer Inspektionsgeräte vor Ort bei unseren Kunden </li> <li> Wartung und Inspektion, Umbau und Reparatur installierter Geräte und Maschinen </li> <li> Fehlerdiagnose und  -behebung  bei Störungen an technischen Anlagen und Geräten </li> <li> Einweisung und Schulung der Anwender:innen in Bedienung und Wartung unserer Geräte </li> <li> Kommunikation mit Kunden und internen Abteilungen zur Koordination von Terminen, Ersatzteillieferungen und anderen Aufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Familienfreundlich </li> <li> Gehälter </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> IT Leasing </li> <li> Essenszulage </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Sportaktivitäten </li> <li> 37,5 Wochenstunden </li> <li> JobRad Leasing </li> <li> Mitarbeiter-Laptop </li> <li> Firmenhandy </li> <li> Firmenwagen </li> </ul><br><br><br>HEUFT SYSTEMTECHNIK GMBH | Am Wind 1  | 56659 Burgbrohl | heuft.com/de<br><br>Heuft Systemtechnik GmbH

Servicetechniker / Mechatroniker (m/w/d) im Außendienst

Unser Erfolgsrezept? Der Teamgeist, das Engagement und das Know-how eines/einer jeden unserer rund 1.300 Mitarbeitenden. Möchtest auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte sein? Dann freuen wir uns über Deine Unterstützung an unserem idyllischen Standort Burgbrohl als<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Elektronik oder eine andere vergleichbare, technische Berufsausbildung mit entsprechender Fachpraxis </li> <li> Selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie starke Kundenorientierung </li> <li> Interkulturelle Kompetenz, Offenheit und Empathie </li> <li> Reisebereitschaft in Deutschland, gelegentlich in Europa und selten weltweit </li> <li> Gute Englischkenntnisse, besonders im technischen Bereich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Installation, Inbetriebnahme und technischer Service unserer Inspektionsgeräte vor Ort bei unseren Kunden </li> <li> Wartung und Inspektion, Umbau und Reparatur installierter Geräte und Maschinen </li> <li> Fehlerdiagnose und  -behebung  bei Störungen an technischen Anlagen und Geräten </li> <li> Einweisung und Schulung der Anwender:innen in Bedienung und Wartung unserer Geräte </li> <li> Kommunikation mit Kunden und internen Abteilungen zur Koordination von Terminen, Ersatzteillieferungen und anderen Aufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Familienfreundlich </li> <li> Gehälter </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> IT Leasing </li> <li> Essenszulage </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Sportaktivitäten </li> <li> 37,5 Wochenstunden </li> <li> JobRad Leasing </li> <li> Mitarbeiter-Laptop </li> <li> Firmenhandy </li> <li> Firmenwagen </li> </ul><br><br><br>HEUFT SYSTEMTECHNIK GMBH | Am Wind 1  | 56659 Burgbrohl | heuft.com/de<br><br>Heuft Systemtechnik GmbH

Servicetechniker / Elektroniker (m/w/d) im Außendienst

Das Pädagogische Landesinstitut Rheinland-Pfalz (PL) ist die zentrale Serviceeinrichtung des                         Landes Rheinland-Pfalz für Beratung und Fortbildung. Wir unterstützen Schulen, Lehrkräfte und                         alle weiteren Akteure im schulischen Umfeld.
Im Bereich der IT bietet das PL ein vielfältiges Dienstleistungsangebot: von onlinegestützten                         Anwendungen über Plattformen bis hin zu Netzwerklösungen. Ein Beispiel sind die                         eSchule24-Portale, über die zahlreiche Projekte, Programme und organisatorische Abläufe digital                         gesteuert werden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein Studium im Bereich                              Informatik, Wirtschaftsinformatik, Natur- oder Ingenieurwissenschaften  oder                             eine abgeschlossene Ausbildung als  Fachinformatiker/in  mit Erfahrung in der                             Praxis. </li> <li> Erfahrung in der Webentwicklung  (Frontend &amp; Backend) und keine Scheu, dich                             in neue Themen einzuarbeiten (bspw. ASP.Net). </li> <li> Gute Grundlagen  in HTML, CSS, JavaScript  - wenn du schon mit Frameworks wie                             React, Angular oder Vue.js gearbeitet hast, umso besser. </li> <li> Interesse an  UX/UI  und ein Gespür für nutzerfreundliche Lösungen. </li> <li> Basiswissen im Projektmanagement  (klassisch oder agil) und Lust, diese                                 Kenntnisse weiter auszubauen. </li> <li> Eine  strukturierte, selbstständige Arbeitsweise  und Freude an Teamarbeit. </li> <li> Du bringst  gute Deutschkenntnisse  mit, um dich im Team und mit unseren                             Partnern sicher und professionell auszutauschen - etwa auf B2-Niveau. </li> <li> Bevorzugt werden Bewerberinnen und Bewerber mit praktischer Erfahrung in der Leitung von großen                         und mittelgroßen IT-Projekten. Wir benötigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit fundierten                         Kenntnissen der aktuellen Standards in Schnittstellenformaten der Informationstechnologie sowie                         aktueller Architekturkonzepte verteilter Anwendungen und verteilter Systeme. Einschlägige                         Rechtskenntnisse sowie Kenntnisse in Aufbau und Ablauforganisation im kommunalen und staatlichen                         Bereich sind von Vorteil. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projekte steuern &amp; gestalten  - du übernimmst Verantwortung für spannende                             Softwareprojekte und bringst deine Ideen ein. </li> <li> Code schreiben &amp; weiterentwickeln  - ob Frontend oder Backend: du arbeitest                             mit modernen Technologien an praxisnahen Lösungen. </li> <li> Datenpflege  - du entwickelst und betreust relationale Datenbanken, damit                             alles stabil läuft. </li> <li> Von der Idee bis zum Go-Live  - du bist im ganzen Prozess dabei:                             Anforderungen aufnehmen, planen, entwickeln, testen, einführen und pflegen. </li> <li> Im Team wirken  - du arbeitest eng Kollegen/innen zusammen und gestaltest                             gemeinsam Lösungen u.a. für Schulen in Rheinland-Pfalz. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem dynamischen Arbeitsbereich </li> <li> Möglichkeiten zur interdisziplinären Zusammenarbeit in einem konstruktiven und agilen Team </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li> Weiter- und Fortbildung in spezifischen Arbeitsbereichen </li> <li> Unterstützung der persönlichen Gesundheitsförderung </li> <li> Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden </li> </ul><br>Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und                         Mitarbeiter. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von                         Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder                         sexuellen Identität.
Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir                         sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt                         berücksichtigt.<br><br>Pädagogisches Landesinstitut Rheinland-Pfalz
Referat 4.01
Butenschönstraße 2
67346 Speyer
Oder über unsere Homepage:                          <a href="https://karriere.pl.bildung-rp.de/1gvsv" target="_blank">https://karriere.pl.bildung-rp.de/1gvsv</a>
Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Keßler (Tel.: 0261 9702-350) und für arbeitsrechtliche                         Fragen steht Ihnen Frau Brosch (Tel.: 06232 659-135) zur Verfügung.<br><br>PÄDAGOGISCHES LANDESINSTITUT RHEINLAND-PFALZ

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