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<p>Für dauerhafte Einsätze in einer Wohngruppe im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe suchen wir baldmöglichst Erzieher (m/w/d) bzw. Sie mit vergleichbarer Qualifikation in Vollzeit mit 35 Wochenstunden.</p><p>Der Träger einer Stiftung bietet stationäre und ambulante Betreuung für Kinder, Jugendliche und Familien. Das Haus verfügt über vier Wohngruppen mit 37 Plätzen sowie drei Erziehungsstellenplätzen. Darüber hinaus werden auf ambulanter Ebene Familien betreut, die Probleme mit der Erziehung ihrer Kinder haben. Außerdem unterhält der Träger eine Tagesstätte mit 50 Plätzen für Kinder im Alter von 4 Monaten bis 6 Jahren, deren Mütter und Väter berufstätig sind.</p><p><br>Warum mit uns:<br>&nbsp;</p><p>Sie lernen die Einrichtung, das Team sowie die Konzeption noch vor Einsatzbeginn kennen.</p><p>Sie suchen eine beruflichen Neuorientierung<strong>. </strong>Sie profitieren von unseren Kontakten und wir organisieren das persönliche Kennenlernen.</p><p>Wir sind Ihr Arbeitgeber und Ansprechpartner in allen Belangen. Wir stehen Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.</p><p>Sie erhalten einen dauerhaften Einsatz (max. 9 Monate) in in einer Wohngruppe</p><p>Eine Übernahme in den Kundenbetrieb ist geplant, i.d.R. nach den Sommer- bzw. Weihnachtsferien. So können Sie den Betrieb kennenlernen bevor Sie sich langfristig binden.</p><p><br>Ihr Profil:<br>&nbsp;</p><p>• vorzugsweise Berufserfahrung im Arbeitsbereich der stationären Jugendhilfe</p><p>• Engagement für die Kinder auch in belastenden Situationen sowie ein großes Maß an Einfühlungsvermögen in die Lebenswelt junger Menschen</p><p>• Fähigkeit zur Konfliktkommunikation, Belastbarkeit</p><p>• Team- und Reflexionsfähigkeit</p><p>• Ebenfalls wünschenswert ist eine Zusatzausbildung, beispielsweise im erlebnispädagogischen Bereich</p><p><br>Verdienst:<br>&nbsp;</p><p>Wir bieten Ihnen eine übertarifliche Vergütung auf Grundlage des IGZ/DGB-Tarifwerkes, bei 35 Stunden wöchentlich <strong>mindestens</strong> 3.590,-- Euro zzgl. Zuschläge:</p><p>Samstagsarbeit/Nachtarbeit/Mehrarbeit (25%),<br>Sonntagsarbeit (50%)<br>Feiertagsarbeit (100%)</p><p>sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß IGZ/DGB Tarifwerk.</p><p><br><br>&nbsp;</p><p>*Gerne laden wir Sie ein mehr über die Wohngruppe und Ihre Möglichkeiten mit uns zu erfahren. Für eine erste Kontaktaufnahme stehen wir Ihnen unter 0208/29997950 zur Verfügung. In einem anschließendem persönlichen Gespräch informieren wir auch ausführlich über unsere Sozialleistungen, die Möglichkeit der Mitgestaltung bei der Urlaubs-und Freizeitplanung, Urlaubsansprüche, eine flexible Dienstplangestaltung, Fahrtkostenzuschüsse und vieles mehr. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir endgültige Aussagen zum Verdienst im Vorstellungsgespräch nach Vorlage Ihrer Bewerbungsunterlagen und Qualifikation machen können*</p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Herr Frank Wuschka<br>Bachstr. 22 45468 Mülheim an der Ruhr&nbsp;<br><a href="mailto:kontakt@personalservice-ruhrgebiet.de" target="_blank">kontakt@personalservice-ruhrgebiet.de</a><br>020829997950</p>

Personalservice Pflege-Gesundheit-Dienstleistungen GmbH

Erzieher (m/w/d) Wohngruppe

<p><strong>Wir suchen Dich!</strong></p><p><strong>Account Manager / Vertrieb (m/w/d)</strong></p><p>Du bist ein echtes Verkaufstalent und hast Lust, Kunden von unserem vielfältigen Produktportfolio aus dem Bereich Telekommunikation zu überzeugen? Dann suchen wir genau Dich!</p><p>Für unser Team „Beratung &amp; Projektmanagement“ suchen wir&nbsp;<strong>ab sofort&nbsp;</strong>kompetente Verstärkung. Als Mitarbeiter dieses Teams bist Du Ansprechpartner für unsere Kunden und Partner und stehst diesen getreu unserer Mission „gemeinsam erfolgreich“ mit Rat und Tat zur Seite. Des Weiteren fällt der Bereich der eigenverantwortlichen vertrieblichen Projektbegleitung in Dein Aufgabengebiet. Egal von wo aus Du arbeitest, ob im <strong>Office</strong>, <strong>remote</strong> oder im <strong>Homeoffice</strong> - Du bist ein fester Bestandteil des Teams. Daher suchen wir auch überregional nach Dir.</p><br>Das sind Deine Aufgaben:<br><ul><li><p>Betreuung eines festen Kunden- und Partnerstamms</p></li><li><p>Eigenverantwortliche Projektbegleitung – vom ersten Angebot, über Maßnahmenpläne, bis hin zur Rechnungserstellung</p></li><li><p>Überzeugende Produkt-Präsentation bei Kunden/Partnern vor Ort oder per Videokonferenz</p></li><li><p>Kosteneffizienter Wareneinkauf</p></li><li><p>Aufbau einer Wissensbasis über die Anforderungen und Bedürfnisse unserer Kunden/Partner</p></li><li><p>Enge Zusammenarbeit mit dem Technischen Support und Marketing</p></li></ul><br>Das bringst du mit:<br><ul><li><p>optional: Erfahrungen als IT Vertriebsbauftragter,  Account Manager, Key Account Management</p></li><li><p>Bewerbungen von Quereinsteiger erwünscht</p></li><li><p>Hohe Kundenorientierung</p></li><li><p>Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken &amp; Handeln</p></li><li><p>Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</p></li><li><p>Deutsch und optional Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift</p></li><li><p>Führerschein Klasse B bzw. 3</p></li><li><p>Gutes technisches Verständnis und Lernbereitschaft wünschenswert</p></li></ul><br>Das bieten wir:<br><ul><li><p>Sicherer Arbeitsplatz mit verantwortungsvollen Aufgaben</p></li></ul><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten / Home-Office</p></li><li><p>attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge</p></li><li><p>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Gestaltungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Hervorragendes Arbeitsklima, Betriebsfeiern und Team-Events</p></li><li><p>Angenehmes Arbeiten im modernen und zentralen Büro mit großer Dachterasse und BBQ-Grill, inkl. Kaffee, Getränke, Snackbar</p></li><li><p>Option auf Dienstwagen mit privater Nutzung</p></li><li><p>Jobbike</p></li></ul><p><strong>Über uns:</strong></p><p>o-byte.com ist ein mittelständisches ITK-Systemhaus aus der Fahrradstadt Münster.</p><p>Wir sind Spezialist für moderne und innovative Business-Kommunikation mit den IP-basierten STARFACE Telefonanlagen. Als mehrfach prämierter STARFACE Excellence Partner und Modul Creator bieten wir ganzheitliche Kommunikationslösungen – von der Planung bis zur Umsetzung und darüber hinaus. Getreu unserem Motto „gemeinsam erfolgreich“ behalten wir stets den Mehrwert für unsere Kunden im Blick. Für steigende Anforderungen im Bereich der Business-Kommunikation liefern wir als zertifizierter STARFACE Module Creator Erweiterungen, mit denen sich Telefonsysteme flexibel an Kundenbedürfnisse anpassen lassen.</p><p>Telefonie, die gefällt – Service, der überzeugt! Gemeinsam erfolgreich mit o-byte.com!</p><br>Überzeugt?<br><p>Deine Erfolgsgeschichte bei o-byte.com beginnt jetzt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung an&nbsp;<a href="mailto:karriere@o-byte.com" target="_blank">karriere@o-byte.com</a>!</p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Yasmin Klaas<br>Marketing<br><br>Urbanstr. 12 48143 Münster <br><a href="mailto:karriere@o-byte.com" target="_blank">karriere@o-byte.com</a><br>025159068560<br>

o-byte.com GmbH & Co. KG

Account Manager / Vertrieb  (m/w/d) / Remote Work / Homeoffice

Die avitea-Gruppe, ein Tochterunternehmen der HELLA, beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter an zehn Standorten. Wir vermitteln und überlassen Kandidaten und Mitarbeiter an namhafte Kundenunternehmen aus der Industrie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung oder Personalwesen </li> <li> Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li> Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (z. B. DATEV LODAS) und MS Office </li> <li> Diskretion, Genauigkeit und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis </li> <li> Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeitwirtschaftssystemen </li> <li> Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter, Führungskräfte und externe Stellen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen </li> <li> Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben in der Abrechnung </li> <li> Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und anderen Behörden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li> Eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Job durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Nutzung </li> <li> Ein kollegiales Team und flache Hierarchien, in dem Ihre Ideen willkommen sind </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Möglichkeit zum Jobrad-Leasing und Mitarbeiterbenefits </li> <li> Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten zur Förderung des Zusammenhalts </li> <li> Moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung mit persönlicher Betreuung </li> </ul><br><br><br>Herr Dennis Deppe
<a href="mailto:Dennis.Deppe@avitea.de" target="_blank">Dennis.Deppe@avitea.de</a>
+49 2941 8283-547
Avitea GmbH   Südstraße 8 - 8a  59557 Lippstadt<br><br>avitea GmbH

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Entgeltabrechner (m/w/d)

Fast 60 Jahre Erfahrung im Bereich Autoteile und KFZ-Zubehör und über 30 Jahre Motorsport-Business machen uns zu Spezialisten für die Bereiche Fahrer- und Teamausrüstung, Fahrzeugausrüstung, KFZ-Technik und Service. In den 60er Jahren in Bochum gegründet, sind wir mittlerweile zu einem Team mit über 60 Mitarbeitern gewachsen - mit familiärer Struktur.

Unsere Stärke liegt in unserem umfassenden Produktprogramm für Motorsport, Tuning und Service.

SANDTLER ist ein Familienunternehmen in der 3. Generation. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz - egal ob als Berufseinsteiger oder Berufserfahrener. Unsere internationalen Kunden schätzen insbesondere die ausgiebige Beratung rund um unsere Produktpalette: telefonisch, per E-Mail/Social-Media und natürlich auch persönlich.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>Sandtler GmbH

Mitarbeiter Lager / Versand (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Energiewirtschaft oder IT </li> <li> Sehr gute Erfahrungen in der Energiewirtschaft </li> <li> Sicherer Umgang mit dem Abrechnungssystem SAP/IS-U und Office-Anwendungen </li> <li> Kenntnisse in Bezug auf die Erstellung von SAP-Queries/-QuickViews </li> <li> Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit dem steten Blick auf die Problemlösung </li> <li> Identifikation mit »Zuerst kommt immer das Team« </li> <li> Spaß und Begeisterung Veränderungen aktiv mitzugestalten und sich in neue Themen einzuarbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Überwachung der Marktkommunikationsprozesse gem. GPKE, GeLiGas, WIM, etc. </li> <li> Sicherstellung einer fehlerfreien, abteilungsübergreifenden Prozesskette inkl. dazugehöriger Abstimmungen </li> <li> Prozessabläufe abteilungsübergreifend dokumentieren und aktualisieren </li> <li> Analyse von Prozessfehlern im SAP-System </li> <li> Monitoring und Überwachung der Klärfalllisten </li> <li> Erstellung und Auswertung von Reports zur Datenqualität (z.B. Fehlerquoten und Prozesslaufzeiten) </li> <li> Weiterentwicklung von Systemen und Schnittstellen </li> <li> Mitarbeit in Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Sie erhalten eine leistungsgerechte und marktorientierte Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). Profitieren Sie von unseren flexiblen Arbeitszeiten sowie dem Angebot zum mobilen Arbeiten, um Beruf- und Privatleben besser zu verbinden. Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.
</p><br><br><br>Besuchen Sie uns auch auf  <a href="http://www.sr-karriere.de" target="_blank">www.sr-karriere.de</a> , dort finden Sie weitere attraktive Arbeitgeberleistungen.
EWR GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid,   <a href="http://www.ewr-gmbh.de" target="_blank">www.ewr-gmbh.de</a><br><br>EWR GmbH

Prozessmanager (m/w/d) Datenaustausch und Qualitätssicherung

Als IT-Partner treiben wir die Digitalisierung der gesetzlichen Krankenkassen voran, sorgen dafür, dass ca. 20.000 GKV-Mitarbeiter:innen mühelos arbeiten können - und unterstützen sie dabei, ihre Prozesse und Angebote für Millionen Versicherte einfacher und effizienter zu machen.
Willkommen in unserem Team aus Menschen, die alle gemeinsam etwas bewegen und mit innovativen IT-Lösungen die Zukunft unseres Gesundheitssystems mitgestalten wollen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Fundierte Kenntnisse der ITIL-Prozesse und deren Dokumentation im IT-Service-Management. </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten </li> <li> Erfahrung in der IT-Organisation </li> <li> Ziel- und Ergebnisorientierung </li> <li> Erfahrung im Eskalations- und Konfliktmanagement </li> <li> Systematische Arbeitsweise </li> <li> Leidenschaft für Prozessoptimierung und Teamarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wir suchen einen engagierten und strukturierten Changemanager (m/w/d), der für die effektive Durchführung von Veränderungen innerhalb unserer IT-Umgebung verantwortlich ist. Der Changemanager spielt eine entscheidende Rolle dabei, Änderungen kontrolliert, standardisiert und risikobewusst zu steuern. Im Einzelnen gehören dazu folgende Aufgaben: </li> <li> Prüfung und Begleitung von Change Requests (RfCs) </li> <li> Bewertung von Changes in Bezug auf Abhängigkeiten von Services und Kritikalität. </li> <li> Kommunikation mit Stakeholdern </li> <li> Teilnahme und Moderation von Change Advisory Boards (CAB) und Emergency CABs (ECAB) </li> <li> Regelmäßiges Reporting von Change Prozess bezogenen KPIs </li> <li> Pflege des Change-Kalenders </li> <li> Gestaltung des Change Tool (USU Valuemation) </li> <li> Identifikation von Verbesserungspotentialen </li> <li> Delegation von Aufgaben an die zuständigen Teammitglieder </li> <li> Überwachung des Change-Prozesses </li> <li> Erfassung und Klassifizierung von RfCs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Gehalt &amp; umfangreiche  Benefits </li> <li> Gesundheitsmanagement für mentale &amp; körperliche Gesundheit sowie Wohlbefinden </li> <li> Klassische Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Schulungen / Coachings </li> <li> Chance, die Digitalisierung im GKV-Umfeld aktiv zu gestalten </li> <li> Viel Raum für deine Ideen, Lösungen &amp; Umsetzungen </li> <li> Gestaltungsmöglichkeiten mit viel Eigenverantwortung </li> <li> Modernes Arbeitsumfeld, in dem wir uns gemeinsam weiterentwickeln </li> <li> Flexible, mobile Arbeitskultur für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li> Lust auf einen modernen Arbeitsplatz in einem </li> <li> Umfeld, das offen ist für Verbesserungen und Wandel? </li> </ul><br>Bei uns zählen deine Leistung und deine Persönlichkeit - unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Holger Herkle, Bereich Personal, +49 (0)202 6958 1748
Luisenstr. 64, 42103 Wuppertal<br><br>gkv informatik

Changemanager (m/w/d)

1827 gründete Friedrich Erfurt in Wuppertal die Papiermühle ERFURT. Sein Enkel Hugo Erfurt  entwickelte 37 Jahre später ein Produkt, das aus unserem heutigen Alltag nicht mehr  wegzudenken ist: Die Rauhfaser-Tapete. Als Marktführer bei überstreichbaren Tapeten  entwickeln wir zukunftsorientiert innovative, designorientierte und ökologisch nachhaltige  Lösungen für die Wandgestaltung. Mit Innovationen »Made in Wuppertal« sind wir Vorreiter der  Branche. Zudem entwickeln wir besondere Spezialpapiere mit unseren Kunden und erweitern  damit unseren Markt.
ERFURT bietet vielfältige Chancen für individuelle Karrierewege. Finden Sie heraus, welche  Perspektiven sich Ihnen bei uns eröffnen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer (w/m/d) oder vergleichbare  Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung und Reklamationsabwicklung,  vorzugsweise in einem Industrieunternehmen, wünschenswert </li> <li> Routinierter Umgang mit den Microsoft-Office-Programmen und idealerweise Erfahrungen  mit CRM-Systemen </li> <li> Selbstständige, engagierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, Teamfähigkeit sowie eine  lösungsorientierte und kundenfreundliche Arbeitsweise </li> <li> Gültiger Führerschein Klasse B und idealerweise ein Flurförderschein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beratung von Fach- und Endkunden zu Produkten, Anwendungen und ggf. Techniken </li> <li> Reklamationsabwicklung inkl. Bereitschaft zu Außeneinsätzen im näheren Umfeld </li> <li> Erstellung, Lagerung, Dokumentation und Versand von VKF-Mitteln (z.B. Musterplatten) </li> <li> Erstellung von Berichten und Dokumentationen sowie Pflege von Kundendaten zur  Nachverfolgung von Anfragen und Reklamationen </li> <li> Mitwirken an Content für unseren Unternehmensauftritt bei Social Media </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flache Hierarchien </li> <li> Individuelle Arbeitszeiten </li> <li> Eine Kantine </li> <li> Obst, Wasser und Kaffee kostenlos </li> <li> Personalrabatte / Corporate Benefits </li> <li> Ein familiäres Arbeitsum </li> <li> Abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li> Sport- und Gesundheitsangebote </li> <li> Ein JobRad </li> <li> Personalentwicklung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge  und vieles mehr... </li> <li> Familienunternehmen mit Herz </li> <li> Nachhaltige Unternehmensführung </li> <li> Respektvolles </li> <li> Miteinander </li> <li> Familienfreundlicher </li> <li> Arbeitgeber </li> <li> Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Angenehme </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Viel Raum für eigene Ideen </li> <li> Ø 17 Jahre Betriebszugehörigkeit </li> <li> Hundefreundlich </li> <li> Sport- &amp; Gesundheitsangebote </li> <li> Betriebliche </li> <li> Altersvorsorge </li> </ul><br><br><br>Für etwaige Rückfragen steht Ihnen Frau Abel aus der Personalabteilung unter  0202 61 10 344 oder  <a href="mailto:jobs@erfurt.com" target="_blank">jobs@erfurt.com</a>  gerne zur Verfügung.
42399 Wuppertal
Anna Abel
<a href="mailto:Jobs@erfurt.com" target="_blank">Jobs@erfurt.com</a>
0202 6110 344
Www.erfurt.com/karriere<br><br>Erfurt &amp; Sohn KG

Maler und Lackierer im Kundenservice / Fachberater (w/m/d)

ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO₂-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.
ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.
ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO₂-armer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Fachinformatiker Anwendungsentwicklung) </li> <li> Fundierte Erfahrung in der Anwendungs- und Datenbankentwicklung </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung im Microsoft-Umfeld (.NET, C#, VB6, Visual Studio)‎ </li> <li> Tiefgehende Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und Abfragesprachen (vorzugsweise Oracle, Microsoft SQL Server, PL/SQL)‎ </li> <li> Grundkenntnisse in Webtechnologien (HTML, CSS und Blazor) sind von Vorteil </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ‎ </li> <li> Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland </li> <li> Da unsere IT-Abteilung international aufgestellt ist und die Entscheidungsträger hauptsächlich englischsprachig sind, würden wir uns über die Zusendung Ihres CV's und Anschreibens in Englisch freuen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Analyse und Spezifikation von Softwareanforderungen ‎ </li> <li> Entwicklung und Einführung neuer Softwarelösungen zur Dokumentation von Qualitäts- und Prozessdaten sowie ‎kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung bestehender Systeme </li> <li> Konsolidierung und Standardisierung von IT-Prozesse und -Systemen zur Effizienzsteigerung </li> <li> Verantwortung für die Schnittstellenbetreuung zwischen Fertigung und ERP-Systemen </li> <li> Mitwirkung in IT-Projekten und eigenständige Leitung von Arbeitspaketen </li> <li> Erbringung von Second-Level-Support in deutscher und englischer Sprache ‎sowie Durchführung von Schulungen im In- und Ausland </li> <li> Erstellung, Pflege und kontinuierliche Aktualisierung von Anwenderdokumentationen in deutscher und englischer Sprache </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Barrierefreiheit </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Brückentagsregelung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Fort- und Weiterbildung </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Kantine </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li> Mitarbeiterprämien </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Parkplatz </li> <li> Sport- und Fitnessangebote </li> <li> Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang </li> <li> Weihnachtsgeld </li> </ul><br><br><br>Ihr Ansprechpartner:
Jacqueline Steffens
HR Business Partner
Tel: 02461-65 0
Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland
Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a><br><br>Enrichment Technology Company Limited

IT Software Engineer (m/w/d)

Die Abteilung Finanzen der KHM umfasst aktuell 10 Beschäftigte und übernimmt die finanzielle Verwaltung der Hochschule. In der Abteilung legen wir viel Wert auf eine strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihr fachliches Profil </li> <li> Erforderlich </li> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, insbesondere mit Schwerpunkt Finanzen bzw. Buchhaltung,  oder  eine gleichwertige Qualifikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung, insbesondere in der Rechnungsbearbeitung und Zahlungsabwicklung </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit ERP- bzw. Buchungs-Systemen, vorzugsweise SAP </li> <li> Sichere Anwendung der gängigen MS-Office-Programme (insbesondere Excel) </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Erwünscht </li> <li> Erfahrung im Hochschulbereich oder im öffentlichen Dienst </li> <li> Grundkenntnisse im Haushalts- und Kassenrecht des Landes NRW (LHO NRW) </li> <li> Erfahrung in der Abwicklung internationaler Transaktionen </li> <li> Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht und idealerweise in der Mitteilungsverordnung (MVO) </li> <li> Kenntnisse der Künstlersozialkassenpflicht (KSK) </li> <li> Ihr persönliches Profil </li> <li> Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Hohe Zahlenaffinität </li> <li> Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im Umgang mit internen und externen Ansprechpartner*innen </li> <li> Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem kreativen Umfeld </li> <li> Eigeninitiative und lösungsorientiertes Denken </li> <li> Offenheit für digitale Prozesse und kontinuierliche Weiterentwicklung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Rechnungsbearbeitung &amp; Dokumentenmanagement : Erfassung und Verbuchung aller Geschäftsvorfälle der Kunsthochschule für Medien Köln sowie Initiierung und Statusüberwachung des Freigabeworkflows in der Rechnungsfreigabesoftware. </li> <li> Zahlungsmanagement &amp; Kassenführung : Vorbereitung und fristgerechte Durchführung von Zahlungen unter Berücksichtigung von Skontofristen. Erstellung von Anordnungen in SAP, einschließlich Prüfung auf Künstlersozialkassenpflicht (KSK), Mitteilungsverordnung (MVO), Umsatzsteuerkennzeichnung und Weiterleitung an die Landeshauptkasse NRW. Ordnungsgemäße Führung des Kassenbuches. </li> <li> Kommunikation &amp; Service : Beantwortung von Anfragen interner und externer Ansprechpartner*innen (Lieferanten, Lehrende, Studierende etc.), ggf. in Abstimmung mit der Abteilungsleitung. </li> <li> Vertretung in der Anlagenbuchhaltung </li> <li> Die Kunsthochschule für Medien Köln fordert die interdisziplinäre Auseinandersetzung mit den medialen Künsten. Sie bietet ein anspruchsvolles Projektstudium "Mediale Künste" mit Diplomabschluss an. Künstlerische Praxis, verbunden mit der Aneignung medientechnischer und theoretischer Kompetenzen, hat Priorität und wird durch vielfältige Aufgaben in Technik und Verwaltung unterstützt. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung und Sicherheit : Gehalt bis Entgeltgruppe 9a TV-L, individuelle Einstufung je nach Berufserfahrung (nähere Informationen finden Sie  hier ), Jahressonderzahlung, regelmäßige Gehaltssteigerungen durch Stufenaufstieg, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li> Flexible Arbeitszeiten : Individuelle Zeiteinteilung ohne Kernarbeitszeit (6:30 - 20 Uhr), bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche, minutengenaue Zeiterfassung und familienfreundliche Modelle </li> <li> Urlaubsregelung : 30 Tage Urlaub + zusätzlich Heiligabend, Silvester &amp; Rosenmontag arbeitsfrei, Betriebsruhe über Weihnachten und Neujahr </li> <li> Attraktiver Standort : Neubau mit zentraler Lage am Heumarkt direkt am Rhein, Dachterrasse mit Rheinblick, Mensa (mit Vergünstigung für Beschäftigte), hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Haltestelle Heumarkt direkt vor der Tür), 5 Minuten fußläufig von der Kölner Innenstadt, direkter Rheinblick vom Büro aus </li> <li> Arbeitsausstattung : Höhenverstellbare Schreibtische, moderne IT-Ausstattung (inkl. Dienstlaptop, festem Telefonanschluss und 2 höhenverstellbaren Bildschirmen), fester Arbeitsplatz, maximal 2 Personen pro Büro, Adobe-Premium-Zugang (inkl. Acrobat Reader Pro, Photoshop, Premier Pro, etc.) und MS-Office-Zugänge sowie gut ausgestattete Küchen (inkl. Mikrowelle, Wasserkocher &amp; Kaffeevollautomat) </li> <li> Kreatives Umfeld und Entwicklung : Persönliche Atmosphäre, Wertschätzung, offene Arbeitskultur, regelmäßige Weiterbildung, kulturelle Angebote, kostenloser Zugang zu allen Medienangeboten der hochschuleigenen Bibliothek (literarische &amp; filmische Werke), kostenloser Zugang zum Museum Ludwig </li> </ul><br>Die Kunsthochschule für Medien Köln setzt sich für ein chancengerechtes und diskriminierungsfreies Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld ein und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin (wie z.B. physische, sprachliche, rassistische, altersbedingte, genderspezifische, heteronormative und weitere). Sie beabsichtigt, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen diese unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Frauen werden daher bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die KHM fordert qualifizierte Menschen mit Migrationsgeschichte und BIPoC ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind besonders willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<br><br>Kontaktieren Sie Frau Döring unter  0221-20189-153  oder per Mail an  <a href="mailto:mandy.doering@khm.de" target="_blank">mandy.doering@khm.de</a> .<br><br>Kunsthochschule für Medien Köln

Buchhalter*in (w/m/d)

Bei der STRABAG Property and Facility Services GmbH gestalten wir die Zukunft einer spannenden Branche - mit Innovation, Leidenschaft und einem starken Teamgeist. Werde Teil unseres Erfolgs und bringe deine Expertise in ein dynamisches Umfeld ein!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung </li> <li> Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, Heizung, Klima, Lüftung und/ oder Sanitär </li> <li> Erfahrung in der Kalkulation ist ein Plus </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insb. Excel) </li> <li> Erfahrungen in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) von Vorteil </li> <li> Verantwortungsbewusste, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erarbeitung von Aufwands- und Preiskalkulationen im technischen Facility Management </li> <li> Bearbeitung von Ausschreibungen im Bereich Betriebsführung und Instandhaltung in enger Zusammenarbeit mit Führungskräften </li> <li> Durchführung von Kostenschätzungen und Erstellung von Leistungsverzeichnissen </li> <li> Einholen von Wartungsangeboten bei Nachunternehmen </li> <li> Teilnahme an Bietergesprächen, Kundenveranstaltungen, Messen und Workshops </li> <li> Mitwirkung an der Optimierung von Kostenkalkulationsverfahren und Erstellung von Benchmarks im Facility Management </li> <li> Kalkulatorische Unterstützung während der Implementierungsphase und Nachkalkulation von Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Firmenfahrzeug mit privater Nutzung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit einer 38-Stunden-Woche, Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub - sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li> Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Konzern mit unbefristetem Vertrag </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch eine:n Paten:in </li> <li> Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. über unsere hauseigene Konzernakademie </li> <li> Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns </li> <li> Homeoffice für eine bessere Work-Life-Balance </li> <li> Gesundheitsförderung, z.B. Gesundheitsmobil, Gesundheitstage </li> <li> Mitarbeiterrabatte auf bekannte Marken &amp; Anbieter (Corporate Benefits) </li> <li> Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike) </li> <li> Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Firmenevents und einem freundlichen Team </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien </li> <li> Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Angebot an Sprachkursen </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Home Office </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Jannika Ader
Vogelsanger Weg 80
40470 Düsseldorf
+49 151 269576 73<br><br>STRABAG Property and Facility Services GmbH

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