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Die avitea-Gruppe, ein Tochterunternehmen der HELLA, beschäftigt nahezu 2.000 Mitarbeiter an zehn Standorten. Wir vermitteln und überlassen Kandidaten und Mitarbeiter an namhafte Kundenunternehmen aus der Industrie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung oder Personalwesen </li> <li> Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li> Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (z. B. DATEV LODAS) und MS Office </li> <li> Diskretion, Genauigkeit und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis </li> <li> Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Zeitwirtschaftssystemen </li> <li> Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter, Führungskräfte und externe Stellen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen </li> <li> Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben in der Abrechnung </li> <li> Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und anderen Behörden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li> Eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Job durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Nutzung </li> <li> Ein kollegiales Team und flache Hierarchien, in dem Ihre Ideen willkommen sind </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Möglichkeit zum Jobrad-Leasing und Mitarbeiterbenefits </li> <li> Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten zur Förderung des Zusammenhalts </li> <li> Moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung mit persönlicher Betreuung </li> </ul><br><br><br>Herr Dennis Deppe
<a href="mailto:Dennis.Deppe@avitea.de" target="_blank">Dennis.Deppe@avitea.de</a>
+49 2941 8283-547
Avitea GmbH   Südstraße 8 - 8a  59557 Lippstadt<br><br>avitea GmbH

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Entgeltabrechner (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Energiewirtschaft oder IT </li> <li> Sehr gute Erfahrungen in der Energiewirtschaft </li> <li> Sicherer Umgang mit dem Abrechnungssystem SAP/IS-U und Office-Anwendungen </li> <li> Kenntnisse in Bezug auf die Erstellung von SAP-Queries/-QuickViews </li> <li> Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit dem steten Blick auf die Problemlösung </li> <li> Identifikation mit »Zuerst kommt immer das Team« </li> <li> Spaß und Begeisterung Veränderungen aktiv mitzugestalten und sich in neue Themen einzuarbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Überwachung der Marktkommunikationsprozesse gem. GPKE, GeLiGas, WIM, etc. </li> <li> Sicherstellung einer fehlerfreien, abteilungsübergreifenden Prozesskette inkl. dazugehöriger Abstimmungen </li> <li> Prozessabläufe abteilungsübergreifend dokumentieren und aktualisieren </li> <li> Analyse von Prozessfehlern im SAP-System </li> <li> Monitoring und Überwachung der Klärfalllisten </li> <li> Erstellung und Auswertung von Reports zur Datenqualität (z.B. Fehlerquoten und Prozesslaufzeiten) </li> <li> Weiterentwicklung von Systemen und Schnittstellen </li> <li> Mitarbeit in Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Sie erhalten eine leistungsgerechte und marktorientierte Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). Profitieren Sie von unseren flexiblen Arbeitszeiten sowie dem Angebot zum mobilen Arbeiten, um Beruf- und Privatleben besser zu verbinden. Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.
</p><br><br><br>Besuchen Sie uns auch auf  <a href="http://www.sr-karriere.de" target="_blank">www.sr-karriere.de</a> , dort finden Sie weitere attraktive Arbeitgeberleistungen.
EWR GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid,   <a href="http://www.ewr-gmbh.de" target="_blank">www.ewr-gmbh.de</a><br><br>EWR GmbH

Prozessmanager (m/w/d) Datenaustausch und Qualitätssicherung

Als IT-Partner treiben wir die Digitalisierung der gesetzlichen Krankenkassen voran, sorgen dafür, dass ca. 20.000 GKV-Mitarbeiter:innen mühelos arbeiten können - und unterstützen sie dabei, ihre Prozesse und Angebote für Millionen Versicherte einfacher und effizienter zu machen.
Willkommen in unserem Team aus Menschen, die alle gemeinsam etwas bewegen und mit innovativen IT-Lösungen die Zukunft unseres Gesundheitssystems mitgestalten wollen!<h2>Profil</h2><ul> <li> Fundierte Kenntnisse der ITIL-Prozesse und deren Dokumentation im IT-Service-Management. </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten </li> <li> Erfahrung in der IT-Organisation </li> <li> Ziel- und Ergebnisorientierung </li> <li> Erfahrung im Eskalations- und Konfliktmanagement </li> <li> Systematische Arbeitsweise </li> <li> Leidenschaft für Prozessoptimierung und Teamarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wir suchen einen engagierten und strukturierten Changemanager (m/w/d), der für die effektive Durchführung von Veränderungen innerhalb unserer IT-Umgebung verantwortlich ist. Der Changemanager spielt eine entscheidende Rolle dabei, Änderungen kontrolliert, standardisiert und risikobewusst zu steuern. Im Einzelnen gehören dazu folgende Aufgaben: </li> <li> Prüfung und Begleitung von Change Requests (RfCs) </li> <li> Bewertung von Changes in Bezug auf Abhängigkeiten von Services und Kritikalität. </li> <li> Kommunikation mit Stakeholdern </li> <li> Teilnahme und Moderation von Change Advisory Boards (CAB) und Emergency CABs (ECAB) </li> <li> Regelmäßiges Reporting von Change Prozess bezogenen KPIs </li> <li> Pflege des Change-Kalenders </li> <li> Gestaltung des Change Tool (USU Valuemation) </li> <li> Identifikation von Verbesserungspotentialen </li> <li> Delegation von Aufgaben an die zuständigen Teammitglieder </li> <li> Überwachung des Change-Prozesses </li> <li> Erfassung und Klassifizierung von RfCs </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Gehalt &amp; umfangreiche  Benefits </li> <li> Gesundheitsmanagement für mentale &amp; körperliche Gesundheit sowie Wohlbefinden </li> <li> Klassische Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Schulungen / Coachings </li> <li> Chance, die Digitalisierung im GKV-Umfeld aktiv zu gestalten </li> <li> Viel Raum für deine Ideen, Lösungen &amp; Umsetzungen </li> <li> Gestaltungsmöglichkeiten mit viel Eigenverantwortung </li> <li> Modernes Arbeitsumfeld, in dem wir uns gemeinsam weiterentwickeln </li> <li> Flexible, mobile Arbeitskultur für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li> Lust auf einen modernen Arbeitsplatz in einem </li> <li> Umfeld, das offen ist für Verbesserungen und Wandel? </li> </ul><br>Bei uns zählen deine Leistung und deine Persönlichkeit - unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen bevorzugt berücksichtigt.<br><br>Holger Herkle, Bereich Personal, +49 (0)202 6958 1748
Luisenstr. 64, 42103 Wuppertal<br><br>gkv informatik

Changemanager (m/w/d)

1827 gründete Friedrich Erfurt in Wuppertal die Papiermühle ERFURT. Sein Enkel Hugo Erfurt  entwickelte 37 Jahre später ein Produkt, das aus unserem heutigen Alltag nicht mehr  wegzudenken ist: Die Rauhfaser-Tapete. Als Marktführer bei überstreichbaren Tapeten  entwickeln wir zukunftsorientiert innovative, designorientierte und ökologisch nachhaltige  Lösungen für die Wandgestaltung. Mit Innovationen »Made in Wuppertal« sind wir Vorreiter der  Branche. Zudem entwickeln wir besondere Spezialpapiere mit unseren Kunden und erweitern  damit unseren Markt.
ERFURT bietet vielfältige Chancen für individuelle Karrierewege. Finden Sie heraus, welche  Perspektiven sich Ihnen bei uns eröffnen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer (w/m/d) oder vergleichbare  Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung und Reklamationsabwicklung,  vorzugsweise in einem Industrieunternehmen, wünschenswert </li> <li> Routinierter Umgang mit den Microsoft-Office-Programmen und idealerweise Erfahrungen  mit CRM-Systemen </li> <li> Selbstständige, engagierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, Teamfähigkeit sowie eine  lösungsorientierte und kundenfreundliche Arbeitsweise </li> <li> Gültiger Führerschein Klasse B und idealerweise ein Flurförderschein </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Beratung von Fach- und Endkunden zu Produkten, Anwendungen und ggf. Techniken </li> <li> Reklamationsabwicklung inkl. Bereitschaft zu Außeneinsätzen im näheren Umfeld </li> <li> Erstellung, Lagerung, Dokumentation und Versand von VKF-Mitteln (z.B. Musterplatten) </li> <li> Erstellung von Berichten und Dokumentationen sowie Pflege von Kundendaten zur  Nachverfolgung von Anfragen und Reklamationen </li> <li> Mitwirken an Content für unseren Unternehmensauftritt bei Social Media </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flache Hierarchien </li> <li> Individuelle Arbeitszeiten </li> <li> Eine Kantine </li> <li> Obst, Wasser und Kaffee kostenlos </li> <li> Personalrabatte / Corporate Benefits </li> <li> Ein familiäres Arbeitsum </li> <li> Abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li> Sport- und Gesundheitsangebote </li> <li> Ein JobRad </li> <li> Personalentwicklung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge  und vieles mehr... </li> <li> Familienunternehmen mit Herz </li> <li> Nachhaltige Unternehmensführung </li> <li> Respektvolles </li> <li> Miteinander </li> <li> Familienfreundlicher </li> <li> Arbeitgeber </li> <li> Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Angenehme </li> <li> Arbeitsatmosphäre </li> <li> Viel Raum für eigene Ideen </li> <li> Ø 17 Jahre Betriebszugehörigkeit </li> <li> Hundefreundlich </li> <li> Sport- &amp; Gesundheitsangebote </li> <li> Betriebliche </li> <li> Altersvorsorge </li> </ul><br><br><br>Für etwaige Rückfragen steht Ihnen Frau Abel aus der Personalabteilung unter  0202 61 10 344 oder  <a href="mailto:jobs@erfurt.com" target="_blank">jobs@erfurt.com</a>  gerne zur Verfügung.
42399 Wuppertal
Anna Abel
<a href="mailto:Jobs@erfurt.com" target="_blank">Jobs@erfurt.com</a>
0202 6110 344
Www.erfurt.com/karriere<br><br>Erfurt &amp; Sohn KG

Maler und Lackierer im Kundenservice / Fachberater (w/m/d)

Bei der STRABAG Property and Facility Services GmbH gestalten wir die Zukunft einer spannenden Branche - mit Innovation, Leidenschaft und einem starken Teamgeist. Werde Teil unseres Erfolgs und bringe deine Expertise in ein dynamisches Umfeld ein!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung </li> <li> Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, Heizung, Klima, Lüftung und/ oder Sanitär </li> <li> Erfahrung in der Kalkulation ist ein Plus </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insb. Excel) </li> <li> Erfahrungen in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) von Vorteil </li> <li> Verantwortungsbewusste, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erarbeitung von Aufwands- und Preiskalkulationen im technischen Facility Management </li> <li> Bearbeitung von Ausschreibungen im Bereich Betriebsführung und Instandhaltung in enger Zusammenarbeit mit Führungskräften </li> <li> Durchführung von Kostenschätzungen und Erstellung von Leistungsverzeichnissen </li> <li> Einholen von Wartungsangeboten bei Nachunternehmen </li> <li> Teilnahme an Bietergesprächen, Kundenveranstaltungen, Messen und Workshops </li> <li> Mitwirkung an der Optimierung von Kostenkalkulationsverfahren und Erstellung von Benchmarks im Facility Management </li> <li> Kalkulatorische Unterstützung während der Implementierungsphase und Nachkalkulation von Projekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Firmenfahrzeug mit privater Nutzung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten mit einer 38-Stunden-Woche, Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub - sowie Heiligabend und Silvester arbeitsfrei </li> <li> Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Konzern mit unbefristetem Vertrag </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch eine:n Paten:in </li> <li> Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. über unsere hauseigene Konzernakademie </li> <li> Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns </li> <li> Homeoffice für eine bessere Work-Life-Balance </li> <li> Gesundheitsförderung, z.B. Gesundheitsmobil, Gesundheitstage </li> <li> Mitarbeiterrabatte auf bekannte Marken &amp; Anbieter (Corporate Benefits) </li> <li> Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike) </li> <li> Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Firmenevents und einem freundlichen Team </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien </li> <li> Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. </li> <li> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Angebot an Sprachkursen </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Home Office </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Jannika Ader
Vogelsanger Weg 80
40470 Düsseldorf
+49 151 269576 73<br><br>STRABAG Property and Facility Services GmbH

Kalkulator:in (m/w/d) im technischen Facility Management

Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns.
Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau oder in der Bauwerkserhaltung - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Projekte erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes.
Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen/Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Erfahrungen im Rohbau und Ausbau </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm von Vorteil </li> <li> Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Teamgeist sowie eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortliche Durchführung von Bauprojekten im schlüsselfertigen Hochbau </li> <li> Überprüfung und Sicherstellung der Qualität und Termine </li> <li> Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle </li> <li> Personaleinsatzplanung und Führung </li> <li> Koordination, Überwachung und Abrechnung von Nachunternehmern </li> <li> Nachtragsgestaltung und -durchsetzung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie interessante Aufgaben, die Mitarbeit in einem dynamischen Team, eine gute Einarbeitung sowie bedarfsgerechte, praxisorientierte Weiterbildung. Sie bekommen die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, mobile IT- und TK-Ausstattung, digitale Arbeitstools, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines großen Baukonzerns, breites Weiterentwicklungsprogramm (Pers.- und Fachkompetenz) sowie betriebliches Gesundheitsmanagement. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Onlineformular. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Karriereentwicklung </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Kantine </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>ED. ZÜBLIN AG
Dietmar Köhler
Siegburger Str. 241, 50679 Köln
+49 221 824 3210
Www.zueblin.de<br><br>Ed. Züblin AG, Direktion NRW, Bereich Köln

Bauleiter:in im Roh- und Schlüsselfertigbau (m/w/d)

Handwerk ist Zukunft - und wir gestalten sie mit.
Die Handwerkskammer Südwestfalen steht mit über 190 Mitarbeitenden für Verlässlichkeit, Kontinuität und gelebten Service im öffentlichen Dienst.
Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen sowie ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement - für ein Arbeitsumfeld, das Leistung und Lebensqualität verbindet.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor, idealerweise Master) der Fachrichtung Architektur, Hochbau oder alternativ Stadt- bzw. Raumplanung (Bewerber/innen mit einem baubezogenen Wirtschaftsingenieurwesen-Abschluss sind bei entsprechender technischer Ausrichtung willkommen) </li> <li> Idealerweise Erfahrung in der Beratung von Handwerksbetrieben </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li> Kommunikationsstark, empathisch, teamfähig </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenständige Erstellung von Immobilienbewertungen sowie Mietwertberechnungen für Mitgliedsbetriebe </li> <li> Fachliche Beratung bei Standortfragen, insbesondere zu Nutzungsänderungen und Bestandsschutz </li> <li> Erarbeitung von Stellungnahmen im Rahmen der Bauleitplanung als Träger öffentlicher Belange </li> <li> Aktive Mitwirkung in Fachgremien und Arbeitskreisen auf Landes- und Bundesebene </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach TV-L EG 13 </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li> Familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li> Wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur </li> <li> Exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits </li> <li> Vielfältige innerbetriebliche Zusatzleistungen </li> </ul><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Portal. Bewerbungen von Frauen werden begrüßt. Wir fördern Chancengleichheit und Vielfalt und unterstützen die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung.
Ihre Ansprechpartnerin für weitere Fragen:<br><br><br><br>Handwerkskammer Südwestfalen

Technische/r Berater/in (m/w/d) im Bereich Immobilien

Mit über 5.000 Mitarbeitenden sind wir weltweit Technologieführer für dünne Kupferlackdrähte in der Elektrotechnik und Elektronikbranche. Dank unserer engagierten Belegschaft sichern wir global höchste Leistungs- und Qualitätsstandards und bauen diese durch effiziente, innovative Prozesse immer weiter aus.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Fachrichtung Informatik) oder technischen Informatik oder vergleichbare  Qualifikation </li> <li> Technikbegeistert, kommunikativ, eigenständig und engagiert </li> <li> Verständnis für komplexe technische Zusammenhänge und die Fähigkeit, diese verständlich zu vermitteln und zu präsentieren </li> <li> Erste Erfahrungen mit webbasierten Anwendungen </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Reisebereitschaft (ca. 3 Wochen p.a.) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Entwicklung und Betreuung von Webanwendungen  (Flutter) </li> <li> Entwicklung und Betreuung von Webservices </li> <li> (.NET, JAVA) </li> <li> Gelegentliche Reisen in unsere weltweiten   Schwesterwerke zur Definition von Anforderungen   und Schulung der dortigen Verantwortlichen für   Software-Themen </li> <li> Eigenverantwortliche Durchführung von Software-Projekten von der Planung bis zur Auslieferung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten </li> <li> Die Sicherheit eines familiengeführten Weltmarktführers </li> <li> Vielseitige Sozialleistungen, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und vieles mehr! </li> </ul><br><br><br>Zur Steinagger 3 51580 Reichshof
  <a href="mailto:personalabteilung@elektrisola.de" target="_blank">personalabteilung@elektrisola.de</a><br><br>Elektrisola Dr. Gerd Schildbach GmbH &amp; Co.KG

Software-Entwickler für Hochsprachen (m/w/x)

Als erstes Freestander-Restaurant-Konzept im Fullservice-Segment gestartet, gehören wir heute mit 33 Betrieben zu Deutschlands erfolgreichsten Gastronomen. Insgesamt zählen zu uns, und fünf weiteren Gastronomiemarken, bereits 3550 Mitarbeiter:innen. Verwaltet werden wir dabei von rund 100 Kolleg:innen der Gastro &amp; Soul GmbH. Vom Frühstücksei über Schnitzel und Burger bis hin zum Thai Curry - wir haben alles, was das Herz begehrt. Bei uns steht die LEBENSFREUDE im Mittelpunkt: Wir wollen alle Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird FREUDE großgeschrieben.
Als erstes Freestander-Restaurant-Konzept im Fullservice-Segment gestartet, gehören wir heute mit 32 Betrieben zu Deutschlands erfolgreichsten Gastronomen. Cafe Del Sol und fünf weitere Gastronomiemarken, die von der Gastro &amp; Soul GmbH verwaltet werden, beschäftigen zusammen mehr als 2.750 Mitarbeiter:innen. Vom Frühstücksei über Schnitzel und Burger bis hin zum Thai Curry - wir haben alles, was das Herz begehrt. Bei uns steht die LEBENSFREUDE im Mittelpunkt: Wir wollen alle Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird Freude großgeschrieben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion mit entsprechender Erfahrung in Mitarbeiterführung </li> <li> Gastgeberpersönlichkeit mit allem, was dazu gehört: eine kommunikative, sympathische Art, flexibles Organisationstalent, Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und die Motivation mit anzupacken </li> <li> Unternehmerisches Denken und das Talent, Mitarbeiter:innen gut zu führen: gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und organisatorische Sachverhalte mit der Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Der reibungslose Tagesablauf im Betrieb gehört zu Deinen wichtigsten Aufgaben </li> <li> Du übernimmst die Personalverantwortung sowie -führung in der Schicht </li> <li> Die Aus- und Weiterbildung Deiner Mitarbeitenden fällt in Deinen Aufgabenbereich </li> <li> Du übernimmst das Reklamationsmanagement </li> <li> Die Abrechnung und Tagesberichte werden von Dir erstellt </li> <li> Du unterstützt Deine Betriebsleitung (in administrativen Aufgaben) </li> <li> Die ordnungsgemäße Warenannahme und -bestellung stellst Du sicher </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in der Systemgastronomie: Wir wachsen immer weiter und werden auch zukünftig expandieren </li> <li> Individuelle und umfangreiche Einarbeitung </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen </li> <li> Workshops in unserer hausinternen Akademie "Suniversity" und Schulungen im eigenen Betrieb sowie ein E-Learning-Tool </li> <li> Eine gesunde Feedbackkultur </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten, die Wahl zwischen verschiedenen Arbeitszeitmodellen (Voll- oder Teilzeit, Aushilfe etc.) und rechtzeitige Urlaubsplanung </li> <li> Eine teamorientierte Führung, tolle Kolleg:innen und ein vertrauensvoller Umgang </li> <li> Ein freundliches "Du" ist bei uns an der Tagesordnung </li> <li> Attraktive Mitarbeitervorteile: u.a. Corporate Benefits </li> <li> Eine sehr wertschätzende sowie gesunde Unternehmenskultur: bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt </li> </ul><br><br><br>Cafe Del Sol Mühlheim an der Ruhr
Thomas Chylinski
Oberheidstraße 11
45475 Mülheim an der Ruhr
E-Mail: <a href="mailto:muelheim@cafedelsol.de" target="_blank">muelheim@cafedelsol.de</a><br><br>Cafe Del Sol

Schichtleitung für die Frühschicht (w/m/d)

Als erstes Freestander-Restaurant-Konzept im Fullservice-Segment gestartet, gehören wir heute mit 33 Betrieben zu Deutschlands erfolgreichsten Gastronomen. Insgesamt zählen zu uns, und fünf weiteren Gastronomiemarken, bereits 3550 Mitarbeiter:innen. Verwaltet werden wir dabei von rund 100 Kolleg:innen der Gastro &amp; Soul GmbH. Vom Frühstücksei über Schnitzel und Burger bis hin zum Thai Curry - wir haben alles, was das Herz begehrt. Bei uns steht die LEBENSFREUDE im Mittelpunkt: Wir wollen alle Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird FREUDE großgeschrieben.
Als erstes Freestander-Restaurant-Konzept im Fullservice-Segment gestartet, gehören wir heute mit 32 Betrieben zu Deutschlands erfolgreichsten Gastronomen. Cafe Del Sol und fünf weitere Gastronomiemarken, die von der Gastro &amp; Soul GmbH verwaltet werden, beschäftigen zusammen mehr als 2.750 Mitarbeiter:innen. Vom Frühstücksei über Schnitzel und Burger bis hin zum Thai Curry - wir haben alles, was das Herz begehrt. Bei uns steht die LEBENSFREUDE im Mittelpunkt: Wir wollen alle Gäste mit unserer Leidenschaft begeistern und auch im Team wird Freude großgeschrieben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du bist eine Gastgeberpersönlichkeit mit allem was dazu gehört: eine kommunikative, sympathische Art, flexibles Organisationstalent, Freude an eigenverantwortlicher Arbeit und die Motivation mit anzupacken </li> <li> Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein aus und wird durch Deine positive sowie gepflegte Ausstrahlung ergänzt </li> <li> Du verfügst über die Fähigkeit den Überblick zu behalten und arbeitest strukturiert mit Liebe zum Detail </li> <li> Die Fähigkeit im Team zu arbeiten und sich gegenseitig zu unterstützen - das ist für Dich sowohl im Service als auch bereichsübergreifend in der Küche eine Herzensangelegenheit </li> <li> Ein respektvoller und herzlicher Umgang mit unseren Gästen, Mitarbeiter:innen und Kolleg:innen fällt Dir leicht und ist für Dich selbstverständlich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du wirst Deinen Stärken nach in folgenden Bereichen eingesetzt: als Essenskellner, an der Bar oder im Service </li> <li> Mit Deinem Charme und Deiner Professionalität begleitest Du unsere Gäste und bereitest ihnen einen tollen Aufenthalt </li> <li> Du bist verantwortlich für die Sauberkeit in Deinem Bereich und das rechtzeitige Mis-en-place der Tische und der Servicestationen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in der Systemgastronomie: Wir wachsen immer weiter und werden auch zukünftig expandieren </li> <li> Individuelle und umfangreiche Einarbeitung </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen </li> <li> Workshops in unserer hausinternen Akademie "Suniversity" und Schulungen im eigenen Betrieb sowie ein E-Learning-Tool </li> <li> Eine gesunde Feedbackkultur </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten, die Wahl zwischen verschiedenen Arbeitszeitmodellen (Voll- oder Teilzeit, Aushilfe etc.) und rechtzeitige Urlaubsplanung </li> <li> Eine teamorientierte Führung, tolle Kolleg:innen und ein vertrauensvoller Umgang </li> <li> Ein freundliches "Du" ist bei uns an der Tagesordnung </li> <li> Attraktive Mitarbeitervorteile: u.a. Corporate Benefits </li> <li> Eine sehr wertschätzende sowie gesunde Unternehmenskultur: bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt </li> </ul><br><br><br>Cafe Del Sol Mühlheim an der Ruhr
Thomas Chylinski
Oberheidstraße 11
45475 Mülheim an der Ruhr
E-Mail: <a href="mailto:muelheim@cafedelsol.de" target="_blank">muelheim@cafedelsol.de</a><br><br>Cafe Del Sol

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