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<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium - alternativ eine abgeschlossene kfm. Berufsausbildung und/oder eine Weiterbildung als Baufachwirt:in </li> <li> Erste Berufserfahrung in der Baubranche - vorzugsweise in leitender Funktion von Vorteil </li> <li> Erfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten sowie idealerweise Kenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (ARRIBA, RIB iTWO, o.ä.) und/oder mit IBM AS/400 wünschenswert </li> <li> Affinität zu Zahlen und versierte Kenntnisse in MS-Office </li> <li> Hohe Team-/ und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Ausgeprägte Einsatzbereitschaft, große Zuverlässigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Führerschein Klasse B obligatorisch </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Rechnungsprüfung und -verbuchung, Fakturierung sowie Verwaltung von offenen Posten </li> <li> Allgemeine Korrespondenz sowie projekt- und sachbezogene Sonderaufgaben </li> <li> Ermitteln, Steuern und Kontrollieren der Baustellenergebnisse </li> <li> Reporting an das Management </li> <li> Vorbereiten und Koordinieren der Monats-/ und Jahresabschlüsse </li> <li> Erstellung von regelmäßigen Soll-Ist-Vergleichen der Kosten und Leistungen </li> <li> Durchführung von Beschaffungsaktivitäten </li> <li> Verantwortliche Prüfung von Verträgen, Aufträgen, Genehmigungen und sonstigen Bescheinigungen </li> <li> Abwicklung von Versicherungsschäden </li> <li> Kaufmännische und vertragliche Aufbereitung von Nachträgen </li> <li> Konzerninterner Ansprechpartner für die Abteilungen Rechnungswesen und Bilanzierung </li> <li> Jährliche operative Planung und Monitoring der Geschäftsaktivitäten </li> <li> Sicherstellen von Wirtschaftlichkeit und Qualitätssicherung im Rahmen der Leistungserbringung </li> <li> Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn/ und Gehaltsabrechnung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientiertem internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, ein motiviertes Team, leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge. In unserem Konzern erwarten Sie außerdem zahlreiche Mitarbeitervorteile, denn unser Erfolgsgeheimnis sind die zufriedenen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Kommen auch Sie in unser Team! </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Home Office </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Chiara Mazzei
Beisenstraße 50-52
45964 Gladbeck
+492043294012<br><br>STRABAG Rail GmbH, Direktion Bahnbau, Bereich West

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Kaufmännische Gruppenleitung (m/w/d) im Bahnbau

Fresenius Health Services bietet umfassende Dienstleistungen und Beratungen rund um die technische Infrastruktur von Gesundheitseinrichtungen. Dazu gehören Medizintechnik, Betriebstechnik, Sterilgutversorgung und ebenso die Digitalisierung von Prozessen. Gemeinsam mit unseren Kund:innen erarbeiten wir zukunftsfähige Konzepte für einen effizienten und bedarfsgerechten technischen Betrieb und stellen diesen auch langfristig sicher. Unsere rund 4.400 Kolleg:innen leben eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung.
Wir freuen uns immer über neue Kolleg:innen, die mit ihren unterschiedlichen Erfahrungen und Kompetenzen unser Team bereichern. Bei uns treffen gute Ideen immer auf offene Ohren. Wir bieten tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen. Als Arbeitgeber mit Zukunftsmission nutzen wir individuelle und flexible Arbeitsplatzlösungen.
Volle Fahrt Richtung Zukunft! Entdecken Sie Ihre Karriere bei Fresenius Health Services, wir freuen uns auf Sie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker HKLS (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung sowie praxiserprobte Kenntnisse in den Bereichen Heizung und Sanitär, sowie Raumlufttechnik oder Kältetechnik wünschenswert </li> <li> Sachkundenachweis VDI 6022 wünschenswert </li> <li> Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Paketen und CAFM-Systemen </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Interesse an Weiterqualifizierungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Arbeiten zur Sicherstellung der Funktions- und Betriebssicherheit der gesamten Haustechnik sowie deren Optimierung </li> <li> Einweisung und Betreuung von Fremdfirmen </li> <li> Durchführung und Überwachung gesetzlich vorgeschriebener Prüfungen </li> <li> Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten </li> <li> Störungsbeseitigungen an den betriebstechnischen Anlagen und Geräten </li> <li> Koordination der Schlüsselverwaltung sowie der Schlüsselausgaben und -rücknahmen </li> <li> Teilnahme an der Rufbereitschaft im Technik-Team </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeitenden-Events </li> <li> Feste Ansprechperson bei der Einarbeitung und erfahrene Kolleg:innen </li> <li> Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Akademie </li> <li> Mitwirkungs- und Gestaltungsspielraum </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens </li> <li> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Jobrad und Team-Staffel </li> <li> Corporate Benefits sowie Rabatte für Fitnessstudios </li> </ul><br><br><br>Dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen!
Senden Sie uns gern Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Starttermin.
Ihre Ansprechperson:
Herr Becker
Technischer Leiter
Telefon: +49 173 - 65 32 057
Fresenius Health Services GmbH
Am Bahnhof Westend 9-11 | 14059 Berlin<br><br>Fresenius Health Services Deutschland-Betriebstechnik Süd-West GmbH

Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium des Bauingenieur- bzw. Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Kenntnisse </li> <li> Praktische Anwenderkenntnisse im Baurecht und/oder in der Kalkulation von Bauprojekten </li> <li> Grundlegende Kennnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, BGB, HOAI) </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office sowie Grundkenntnisse in RIB iTWO </li> <li> Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber Dritten </li> <li> Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Selbständige Arbeitsweise sowie Einsatz- und Reisebereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitwirkung bei der Erstellung von Anzeigen nach VOB zur Anbahnung von Nachträgen </li> <li> Systematische Suche von Nachtragspotentialen sowie Erstellung von Kostenschätzungen zur Anzeige der Mehrkosten beim Auftraggeber </li> <li> Aufbereitung und Durchsetzung von Nachtragsansprüchen aller Art (z.B. Ansprüche bei Bauzeitverlängerungen und Bauablaufstörungen) </li> <li> Erkennen und Analysieren von Abweichungen zum Vertrag und Ableitung von entsprechenden Nachtragskonzepten </li> <li> Erstellung von prüffähigen Nachtragsangeboten unter Berücksichtigung der Mehr- und Minderkosten </li> <li> Teilnahme an NEuPP- und Verhandlungsterminen, inklusive der Vorbereitung und Dokumentation der Verhandlungen </li> <li> Bearbeitung von Widersprüchen der Auftraggeber zu vorgelegten Nachtragsangeboten </li> <li> Mitwirkung bei der Abwehr von angezeigten Nachunternehmeransprüchen </li> <li> Erkennen von Fehlern in der Kalkulation von Material- und Leistungsansätzen </li> <li> Bewertung und Darstellung der auftragsbezogenen Mehr- und Minderkosten </li> <li> Nachverfolgung und Dokumentation eingereichter Nachträge anhand der Prüffristen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientierten internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Es erwartet Sie ein motiviertes Team, eine leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> In unserem Konzern erwarten Sie außerdem zahlreiche Mitarbeitervorteile, denn unser Erfolgsgeheimnis sind die zufriedenen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Home Office </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Chiara Mazzei
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Nachtragsmanager:in (m/w/d) im Verkehrswegebau

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Schweißtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Schweißtechnik, idealerweise mit Erfahrung im bauaufsichtlichen Bereich </li> <li> Sicherer Umgang mit CAD-Systemen, idealerweise Autodesk Inventor </li> <li> Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Hohes technisches Verständnis, Begeisterung für Konstruktion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung </li> <li> Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Freude an der Arbeit in interdisziplinären Projekten im Spezialtiefbau </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Individuelle Technik für besondere Herausforderungen: Im Spezialtiefbau zählen Präzision, Belastbarkeit und maßgeschneiderte Lösungen. Wenn Du Konstruktion, Schweißtechnik und Sondermaschinen liebst, entwickle mit uns die Systeme, die dort arbeiten, wo andere an Grenzen stoßen. </li> <li> Überwachung und Steuerung schweißtechnischer Prozesse im bauaufsichtlichen Bereich für Stahlbauten und Betonstahl nach geltenden Normen </li> <li> Erstellung und Pflege von Schweißanweisungen (WPS), technischer Dokumentation und Prüfberichten </li> <li> Schulung und fachliche Unterstützung von Kollegen und Kolleginnen in den Bereichen Schweißtechnik, Arbeitssicherheit und Qualität </li> <li> Konstruktion von Baugruppen, Vorrichtungen und Maschinen abgestimmt auf die spezifischen Anforderungen des Spezialtiefbaus </li> <li> Durchführung konstruktiver Änderungen an Maschinen, Bauteilen, Maschinenstrukturen und technischen Unterlagen </li> <li> Erstellung von Zeichnungen, Stücklisten und Dokumentationen </li> <li> Mitwirkung bei kundenspezifischen Projektlösungen </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung, Fertigung und Montage </li> <li> Technische Klärung und Begleitung der Umsetzung in Produktion und Praxis Es gibt viele Gründe für einen Job bei der PORR: </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Es gibt viele Gründe für einen Job bei der PORR: </li> <li> Karriere - Damit du deine beruflichen Ziele erreichst, warten individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten auf dich. </li> <li> Work-Life-Balance - Ein ausgeglichenes Leben liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, die Beruf und Privatleben in Einklang bringen. </li> <li> Extras - Obendrauf erwarten dich bei uns jede Menge überraschende Benefits und Vergünstigungen, die dir deinen Arbeitsalltag und deine Freizeit versüßen werden. </li> <li> Gesundheit - Weil Gesundsein das Wichtigste ist, bieten wir regelmäßige Gesundheitstage und unseren umfangreichen Versicherungsschutz PORR CARE. </li> <li> Persönliche Entwicklung - Du kannst auf unsere Unterstützung bauen, wenn du ein Sabbatical machen möchtest oder Zeit für Pflege benötigst. </li> <li> Mobilität - Damit du schneller vorankommst, stellen wir dir einen Firmenwagen / Poolfahrzeug oder alternativ eine Bahncard zur Verfügung. Zusätzlich profitierst du von unserem Fahrradleasing. </li> </ul><br><br><br><br><br>PORR Spezialtiefbau GmbH

Konstrukteur/Schweißfachingenieur (m/w/d) Spezialtiefbau

Scheidt &amp; Bachmann
Kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben - und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.
Systeme für Fahrgeldmanagement
Ist führender Anbieter von Systemlösungen, die den öffentlichen Personenverkehr einfach machen - von modernen Fahrkartenautomaten, Gates oder mobilen Ticketlösungen über Cloud-basierte Ticketing-Apps bis zum Service.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium  im Bereich Design, Medieninformatik oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung  im UI/UX Design, idealerweise in komplexen Webanwendungen </li> <li> Sehr gute Kenntnisse  in Angular und modernen Frontend-Technologien (HTML, SCSS, TypeScript) </li> <li> Erfahrung  mit Design- und Prototyping-Tools (z.&nbsp;B. Figma), erste Kenntnisse mit  agilen Methoden  wünschenswert </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse  sowie  gültige Arbeitserlaubnis </li> <li> Interesse an neuen  Technologien  und  Trends  im  Bereich UI/UX und Webentwicklung </li> <li> Teamfähigkeit und strukturierte  sowie  lösungsorientierte  Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du möchtest gerne was bewegen? Bei uns entwickelst du intuitive und ansprechende User Interfaces für Web-Applikationen auf Basis von Angular. Mit Tools wie Figma erstellst du Wireframes, Mockups und interaktive Prototypen, die Nutzer (m/w/d) begeistern und Entwickler (m/w/d) inspirieren. </li> <li> Bring uns mit deinem technischen Know-how weiter  und entwickle und pflege ein Designsystem sowie eine UI-Komponentenbibliothek. </li> <li> Teamwork ist kein Fremdwort für dich? In enger Abstimmung mit unseren Frontend-Entwicklern (m/w/d) setzt du deine Designs effizient und pixelgenau um. </li> <li> Du bist offen für neue Technologien? Durch User Research, Usability-Tests und die Analyse von Nutzerverhalten verbesserst du kontinuierlich die User Experience. Dabei achtest du besonders auf Responsivität, Barrierefreiheit und Performance - für ein rundum gelungenes Nutzererlebnis. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Anstellung  in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören </li> <li> Work-Life-Balance:  Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und unseren Kinderbetreuungszuschuss </li> <li> Gute Verpflegung:  Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant </li> <li> Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm:  Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst </li> <li> Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme:  Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse geben zu können </li> <li> Jede Menge Wertschätzung:  Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe </li> </ul><br><br><br><br><br>Scheidt &amp; Bachmann Fare Collection Systems GmbH

Medieninformatiker / UI/UX Designer (m/w/d) Angular Frontend

Die Hauptabteilung Finanzen und Revision teilt sich in die zwei Abteilungen Finanzen sowie Revision und Beratung. In der Abteilung Finanzen werden neben dem Kernbuch-führungsgeschäft auch alle Belange wie Zahlungsverkehr, Liquiditätssteuerung, Kapitalanlage, steuerlichen Fragestellungen sowie zum Jahresabschluss und Haushaltsplan der DGUV gebündelt. Der Bereich Revision und Beratung kümmert sich zudem um Abschluss- und fachspezifische Prüfungen der UV-Träger als auch die Informationssicherheit innerhalb der DGUV.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) im Bereich der Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften, alternativ Befähigung für den höheren nichttechnischen Dienst </li> <li> Langjährige Führungserfahrung größerer Organisationseinheiten mit mehreren Referaten </li> <li> Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Steuern, idealerweise auch im Themengebiet Verbandssteuern </li> <li> Umfangreiche Fachkenntnisse und langjährige Erfahrung in der Haushaltsplanung, Buchhaltung und Vermögensmanagement sowie SAP S4/HANA-Kenntnisse von Vorteil </li> <li> Erfahrung im Prozessmanagement sowie konzeptionelle Fähigkeiten </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Sozialversicherung bzw. der öffentlichen Verwaltung </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie Verhandlungsgeschick </li> <li> Bereitschaft zu regelmäßigen mehrtägigen Dienstreisen v.a. an den Standort Berlin </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Leitung der Abteilung Finanzen sind Sie verantwortlich für die Arbeitsorganisation, den Personaleinsatz, den Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie die übergreifende konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung und Koordination der Arbeitsinhalte. </li> <li> Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen: </li> <li> Verantwortung für die DGUV-weite Buchhaltung einschließlich Jahresabschluss, Haushaltsplanung, Controlling, Zahlungsverkehr und Liquiditätssteuerung, Kapitalanlagen und Steuern </li> <li> Ansprechperson für Unfallversicherungsträger, Aufsichtsbehörden, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater in den einschlägigen Themengebieten </li> <li> Organisation und Leitung von Fach- und Koordinierungsgremien der DGUV mit verbandspolitischer Bedeutung </li> <li> Operative Unterstützung in allen Themengebieten der Abteilung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tätigkeit mit Sinn </li> <li> Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der                  Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit </li> <li> Transparente Bezahlung </li> <li> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie </li> <li> Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche                  mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil </li> <li> Vielfalt und Inklusion </li> <li> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung </li> <li> Sicherheit und Gesundheit </li> <li> Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote </li> <li> Lebenslanges Lernen </li> <li> Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm </li> <li> An die Zukunft denken </li> <li> Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) </li> <li> Zertifizierte Arbeitgeberin </li> </ul><br>Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet
Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.<br><br>Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer
FR-25-01_A: Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726
Florian Bock | 030 - 13001 - 1727<br><br>Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)

Leitung der Abteilung Finanzen

Unsere Mission ist es, mit unseren Kunden durch gute Führung eine gute Zukunft zu schaffen
Wir sind als Beratungsunternehmen führend im Leadership Development. Über 150 Mitarbeitende unterstützen unsere nationalen und internationalen Kunden dabei, durch gute Führung erfolgreich und damit für eine anspruchsvolle Zukunft gerüstet zu sein. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Identifikation von Führungskompetenzen und -potenzial sowie in der Entwicklung und Durchführung von Development Journeys und Trainings für Personen mit Führungsverantwortung. Im Vordergrund stehen zwei Grundüberzeugungen: Jeder Mensch hat ein Recht auf gute Führung - und jede Führungskraft verdient die Chance, die beste Führungskraft zu werden, die in ihr steckt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise als Steuerfachangestellte*r </li> <li> Erste Berufserfahrung (ca. 2-4 Jahre) in einer Steuerkanzlei, der Kreditorenbuchhaltung oder in vergleichbaren Bereichen </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis </li> <li> Sicherer Umgang mit Microsoft Excel und bestenfalls Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System </li> <li> Freude, klare Prozesse zu gestalten und Lust, dich fachlich weiterzuentwickeln - z. B. in Richtung Bilanz- oder Anlagenbuchhaltung </li> <li> Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Genauigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du gestaltest die Finance-Welt von morgen - bringst frische Ideen ein und übernimmst echte Verantwortung </li> <li> Du wirkst bei Prozessverbesserungen, Digitalisierungsthemen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen aktiv mit </li> <li> Du verantwortest die laufende Bearbeitung unserer Kreditorenbuchhaltung - von der Prüfung der Eingangsrechnungen bis zur Buchung </li> <li> Du führst termingerechte Zahlläufe durch und sorgst für eine saubere Abstimmung unserer Konten </li> <li> Du bearbeitest Reisekostenabrechnungen, Rückstellungen, Abgrenzungen und unterstützt beim Monats- und Jahresabschluss </li> <li> Du arbeitest eng mit unseren internen Schnittstellen sowie mit Steuerberater*innen und Lieferanten zusammen </li> <li> Du wendest dabei die Grundlagen nicht nur an, sondern entwickelst sie weiter und bringst sie auf das nächste Level </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Du willst gestalten, nicht nur verwalten? Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und Finance mit uns weiterdenken </li> <li> Ein starkes, hilfsbereites Team, das zusammenhält </li> <li> Eine sorgfältige Einarbeitung und echte Entwicklungsmöglichkeiten - mit Raum für fachliche Tiefe und die Übernahme von Verantwortung, z. B. für Projekte </li> <li> Flexible Arbeitsbedingungen: Mobiles Arbeiten bis ca. 60% möglich, Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit sowie moderne Arbeitsmittel </li> <li> 30 Urlaubstage und ein attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Bike Leasing) </li> <li> Ausgezeichnete Unternehmenskultur (»Great Place to Work«), flache Hierarchien und ein echtes Miteinander </li> <li> Ein wertschätzendes Umfeld, in dem dein Engagement zählt und du Verantwortung übernehmen darfst </li> <li> Bei uns zählt Talent: Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen in einem integrativen Umfeld </li> </ul><br><br><br><a href="mailto:Career@profil-m.de" target="_blank">Career@profil-m.de</a>
Für Fragen steht dir
Eva Leonora Dyk
Gerne zur Verfügung.<br><br>Profil M GmbH &amp; Co. KG

Kreditorenbuchhalter (m/w/d)

Die Rietberger Möbelwerke sind ein dynamisch und gesund wachsendes, inhabergeführtes Unternehmen der Möbelindustrie. An den Standorten Rietberg und Oelde-Stromberg produzieren wir mit über 600 Mitarbeitern lackierte, furnierte und teilmassive Einrichtungssysteme.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Lackierer oder einen vergleichbaren Abschluss </li> <li> Idealerweise erste Berufserfahrungen in der Möbelindustrie </li> <li> Bereitschaft im wechselnden Zweischichtsystem zu arbeiten </li> <li> Sichere Deutschkenntnisse </li> <li> Zuverlässigkeit sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbereitung und Lackierung von Möbelteilen je nach Schwerpunkt mit Airless-Spritzpistole oder Lackstraße </li> <li> Interne Koordination der vorbereitenden Tätigkeiten </li> <li> Selbstständige Bearbeitung von Aufträgen unter ständiger Einhaltung unserer Qualitätsstandards </li> <li> Durchführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten an den Geräten </li> <li> Reparatur und Ausbesserung von Möbelteilen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gute und teamorientierte Arbeitsatmosphäre:  Gemeinsam im Team gestalten wir eine positive und motivierende Arbeitsumgebung. </li> <li> Attraktive und zukunftsfähige Arbeitsplätze:  In einem modernen Umfeld und einem Unternehmen, das kontinuierlich wächst und Ihnen Raum für innovative Ideen und persönliche Weiterentwicklung gibt. </li> <li> Innerbetriebliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten:  Bei entsprechendem Einsatz und guter Leistung fördern wir Ihre berufliche Entwicklung. </li> <li> Gesundheitsbonus und Prämiensystem:  Wir belohnen Teamleistung und verlässliches Engagement durch einen Gesundheitsbonus und attraktive Prämien. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr:  Profitieren Sie von unseren Zusatzleistungen für eine umfassende Mitarbeiterzufriedenheit. </li> </ul><br><br><br>RMW Wohnmöbel GmbH &amp; Co. KG
Robin Stork
Tel.: 05244 9805 - 495
Karl-Schiller-Straße 5
33397 Rietberg<br><br>RMW Wohnmöbel GmbH &amp; Co. KG

Lackierer (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Verbindung mit Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion als Assistenz, Sekretär:in, Office Manager:in oder der Reiseorganisation </li> <li> Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie fließende Englischkenntnisse mit sicherer Grammatik und Orthographie, gerne in Verbindung mit weiteren Fremdsprachenkenntnissen </li> <li> Sichere Anwendung des MS Office 365 Pakets sowie generelle IT-Affinität </li> <li> Vertrauensvolle und gewissenhafte Arbeitsweise mit Empathie, Fingerspitzengefühl und einem guten Sinn für Dringlichkeit und Prioritäten </li> <li> Dienstleistungsorientierung, Professionalität und Flexibilität </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Organisation von weltweiten Dienstreisen für die Prüfer:innen in der Konzernrevision sowie Unterstützung bei der anschließenden Buchung in Zusammenarbeit mit der internen Konzernreisestelle inkl. kurzfristiger Umbuchungen bei Bedarf </li> <li> Unterstützung und Assistenz von 22 Kolleg:innen in einem kleinen Assistenzteam mit zwei Kolleg:innen </li> <li> Vorbereitung und Nachbereitung von Revisionsunterlagen (Berichte, Listen etc.) inkl. Korrektur und Überprüfung der enthaltenen Berechnungen </li> <li> Allgemeines Büromanagement, Korrespondenz und Ablage </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Freuen Sie sich auf eine spannende Position, mit direkter Nähe zur Vorstandsebene. </li> <li> Es erwarten Sie interessante und herausfordernde Aufgaben, ein angenehmes Arbeitsklima in einem kleinen Team und praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li> Sie bekommen zudem die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Kantine </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> </ul><br><br><br>Sabina Murtic
Donau-City-Str. 1
1220 Wien
+43 1 224221491<br><br>STRABAG AG Konzernrevision

Assistenz / Office Manager:in (m/w/d)

Dula ist eines der führenden Unternehmen im Bereich der ganzheitlichen Ladengestaltung und des exklusiven Innenausbaus in Europa. Über 700 Beschäftigte engagieren sich weltweit für die kreative Planung, Entwicklung, Produktion und Montage von namhaften nationalen und internationalen Kundenprojekten, u.&nbsp;a. aus der Mode-, Kosmetik-, Automobil-, Retail- und IT-Branche, die für Individualität und hohen Erlebniswert stehen und die Handschrift von Dula tragen. Werden Sie Teil dieses spannenden und vielseitigen Unternehmens.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Leitung von GU-Projekten </li> <li> Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB/B, BGB) </li> <li> Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert </li> <li> Sie gehen sicher mit MS Office und gängiger Projektmanagement-Software um </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Ein ausgeprägter Dienstleistungsgedanke, hohes Engagement sowie Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Bei uns haben Sie die Chance, den GU-Bereich von Anfang an mitzugestalten und aktiv mitaufzubauen: </li> <li> Sie übernehmen die eigenverantwortliche Leitung von GU-Bauprojekten in allen Leistungsphasen </li> <li> Sie erstellen fundierte Kalkulationen und Angebotsbewertungen </li> <li> Sie koordinieren und steuern alle Projektbeteiligten, um Termine, Kosten und Qualitätsstandards sicher einzuhalten </li> <li> Sie sind verantwortlich für Vertrags- und Nachtragsmanagement </li> <li> Sie sind die zentrale Ansprechperson für Auftraggeber, Architekten, Fachplaner und Nachunternehmen </li> <li> Sie bauen unseren Lieferantenstamm in Zusammenarbeit mit unserem Einkauf aus </li> <li> Sie arbeiten eng mit internen Projektleitern, relevanten Schnittstellen und externen Partnern zusammen </li> <li> Sie erstellen regelmäßige Reports an die Geschäftsführung und Technische Leitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Moderne Ausstattung der Arbeitsplätze </li> <li> Einarbeitungspläne und Patenmodelle für neue Beschäftigte </li> <li> Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Corporate Benefits für Beschäftigte </li> <li> Fahrrad- und E-Bike Leasing </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Individuelle Teilzeitmodelle </li> </ul><br><br><br>Sie können sich mit den Aufgaben und Anforderungen identifizieren?
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Dula-Werke Dustmann &amp; Co. GmbH
Patricia Ost | Personalreferentin
Karlsbader Str. 1a | 44225 Dortmund
Tel.: 0231 / 7100-131
<a href="mailto:Patricia.ost@dula.de" target="_blank">Patricia.ost@dula.de</a>  | <a href="http://www.dula.de" target="_blank">www.dula.de</a><br><br>Dula-Werke Dustmann &amp; Co. GmbH

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