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Chief Information Security Officer (CISO)

Chief Information Security Officer (CISO)

location57072 Siegen, Deutschland
Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

Universität Siegen

Bereich: Stabstelle Informationssicherheit und Datenschutz | Stellenumfang: Vollzeit | Beschäftigungsdauer: unbefristet | Ausschreibungs-ID: 6986

Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.

Wir suchen:

In der Stabstelle Informationssicherheit und Datenschutz suchen wir daher eine/n Chief Information Security Officer (CISO) zum nächstmöglich zu folgenden Konditionen:

  • 100% = 39,83 Stunden bzw. 41 Stunden
  • Entgeltgruppe 14 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A14 LBesG NRW
  • unbefristet

Ihre Aufgaben:

In dieser Schlüsselfunktion verantworten Sie die Steuerung, die Umsetzung und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Informationssicherheit sowie des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) unter Berücksichtigung der Empfehlungen des BSI IT-Grundschutzes und der Datenschutzvorgaben der Universität Siegen.

Hierzu gehören unter anderem:

  • Leitung der Stabsstelle Informationssicherheit und Datenschutz sowie des Informationssicherheit-Teams (ISMT),
  • Beratung der Hochschulleitung, Fakultäten und Einrichtungen der Universität und Kooperation mit der/dem behördlichen Datenschutzbeauftragten in allen informationssicherheitsrelevanten und datenschutzorganisatorischen Themen,
  • Erstellung, Publikation und Pflege von Regelwerken und Richtlinien zur Informationssicherheit und zum Schutz personenbezogener Daten,
  • Sensibilisierung und Schulung der Beschäftigten der Universität,
  • Nachhalten der Informationssicherheitsregeln und der Datenschutzprozesse in allen Bereichen der Universität,
  • Mitwirkung in relevanten inner- und außeruniversitären Gremien und Netzwerken.

Ihr Profil:

  • Wissenschaftlicher Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Informatik, Informationssicherheit, Cyber-Security oder vergleichbare Qualifikation aufgrund nachgewiesener Fachkenntnisse und einschlägiger Berufserfahrung,
  • Kenntnisse über Auf- und Ausbau eines ISMS und/oder eines Datenschutzmanagementsystems (DSMS),
  • Fundierte Kenntnisse des BSI IT-Grundschutz (z. B. IT-Grundschutz-Praktiker, CISO/ISB-Zertifikat) und wünschenswerterweise Kenntnisse der ISO/IEC 27001. Fundierte Kenntnisse im Bereich des Datenschutzes sind von Vorteil,
  • Erste Führungserfahrung und der Wille zur strategischen Weiterentwicklung der Organisationseinheit entlang den Zielen der Universität,
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Eigeninitiative und Organisationsgeschick,
  • Kommunikationskompetenz, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit,
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, jeweils in Wort und Schrift.

Unser Angebot:

  • Beamtenverhältnis auf Lebenszeit nach Besoldungsgruppe A14 bzw. ein unbefristetes Angestelltenverhältnis nach E 14;
    Bei erstmaliger Verbeamtung Einstellung zunächst nach A13 im Beamtenverhältnis auf Probe. Bei Bewährung Verbeamtung auf Lebenszeit und Beförderung bis A14,
  • Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten,
  • Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit,
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort, sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung,
  • Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm,
  • Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24. Mai 2026.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Ihre Ansprechperson:

Benjamin Schwarzer

0271 740 4707

benjamin.schwarzer@zv.uni-siegen.de

Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.

  • Wissenschaftlicher Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Informatik, Informationssicherheit, Cyber-Security oder vergleichbare Qualifikation aufgrund nachgewiesener Fachkenntnisse und einschlägiger Berufserfahrung,
  • Kenntnisse über Auf- und Ausbau eines ISMS und/oder eines Datenschutzmanagementsystems (DSMS),
  • Fundierte Kenntnisse des BSI IT-Grundschutz (z. B. IT-Grundschutz-Praktiker, CISO/ISB-Zertifikat) und wünschenswerterweise Kenntnisse der ISO/IEC 27001. Fundierte Kenntnisse im Bereich des Datenschutzes sind von Vorteil,
  • Erste Führungserfahrung und der Wille zur strategischen Weiterentwicklung der Organisationseinheit entlang den Zielen der Universität,
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Eigeninitiative und Organisationsgeschick,
  • Kommunikationskompetenz, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit,
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, jeweils in Wort und Schrift.

Unser Angebot:

  • Beamtenverhältnis auf Lebenszeit nach Besoldungsgruppe A14 bzw. ein unbefristetes Angestelltenverhältnis nach E 14;
    Bei erstmaliger Verbeamtung Einstellung zunächst nach A13 im Beamtenverhältnis auf Probe. Bei Bewährung Verbeamtung auf Lebenszeit und Beförderung bis A14,
  • Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten,
  • Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit,
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort, sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung,
  • Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm,
  • Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot.

Art des Abschlusses

  • Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

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