
Informationssicherheits-Koordinator/in in der Anwendungsentwicklung (m/w/d)
Beweg was: Deine Arbeit macht einen Unterschied
Arbeite dort, wo Du Dich wohlfühlst.
Die Zutaten für die gute Arbeitsatmosphäre im RZF sind Kollegialität und Respekt, Hilfsbereitschaft, eine flache Hierarchie und kreative Freiheiten. Das sagen die, die es wissen müssen: die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im RZF in einer vor kurzem durchgeführten Umfrage. Es gibt kein Gesetz, das Wohlfühlen auf der Arbeit vorschreibt. Wir finden es trotzdem besser, wenn alle gerne zur Arbeit kommen. Wir lieben Teamarbeit und gemeinsam bringen wir Deutschland nach vorne. Mach mit! Dank deiner Leistung wird die Abgabe der Steuererklärung einfacher und digitale Besuche im Finanzamt werden zum Erfolg. So trägst Du zur Digitalisierung Deutschlands bei. Im Sommer 2026 ziehen wir zudem gemeinsam in den zukunftsstarken Neubau in Kaarst: modernste Ausstattung, Arbeitswelten mit Wohlfühlfaktor und Platz für neue Ideen.
Deine Arbeit macht einen Unterschied. Und das ist es doch, worauf es wirklich ankommt, oder?
Passt das zu Dir? Dann unterstütze uns als
Informationssicherheits-Koordinator/in (m/w/d)
in der Anwendungsentwicklung
am Standort Kaarst oder Paderborn und
bewirb dich bis zum 06.04.2026 unter www.bewerbung.nrw.de
Deine Aufgaben bei uns
- Du trägst maßgeblich zur Einhaltung und kontinuierlichen Verbesserung der Informationssicherheit in der Fachverfahrensentwicklung des RZF bei.
- Du integrierst die Informationssicherheitsanforderungen in die IT-Entwicklung und die IT-Projekte und koordinierst deren Umsetzung in allen organisatorischen und technischen Aufgabenbereichen.
- Du arbeitest eng mit dem zentralen ISM Team zusammen bei der Planung, Definition und Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen sowie bei der Durchführung von Risikoanalysen in einem Entwicklungsbereich.
- Du überwachst den Umsetzungsstand der Sicherheitsmaßnahmen und berichtest diesen an das zentrale ISM-Team sowie an die Geschäftsbereichsleitung.
- Du förderst das Sicherheitsbewusstsein und den Security-by-Design-Ansatz in der Fachverfahrensentwicklung durch gezielte Awareness-Maßnahmen.
- Du nimmst an Sicherheitsaudits unterstützend teil und bereitest die für den Fachbereich erforderliche Dokumentation vor.
Deine Qualifikationen
Du verfügst über ein abgeschlossenes Fachhochschul-, Bachelor- oder Diplomstudium in den Bereichen Informationstechnik oder Management (Bachelor of Arts). Falls du keine Hochschule besucht hast, solltest du jetzt trotzdem weiterlesen. Wir vergleichen gleichwertige Fähigkeiten und einschlägige Berufserfahrung.
Weitere notwendige Voraussetzungen
- Du bringst breite, wesentliche IT-Kenntnisse (z.B. Server- und Client Systeme, Datensicherung, IT-Administration, Netzwerke, Softwareentwicklung) mit.
- Du hast dich in deinem Studium oder einer beruflichen Tätigkeit mit Informationssicherheit befasst.
- Die Standards des Bundesamtes für Sicherheit in der Informationstechnik und die Vorgehensweise nach IT-Grundschutz sind dir bekannt.
- Du verfügst über Durchsetzungs- und Eskalationsfähigkeit.
- Du bist bereit, Dich einer Prüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) zu unterziehen.
Neben deinem fachlichen Know-how verfügst du über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Du arbeitest gerne im Team und bringst dich aktiv in die Entwicklung guter Lösungen und Innovationen ein.
Bei uns findest du genau das Richtige – Sicherheit, Flexibilität und ein tolles Team:
- Ein Job mit Zukunft im öffentlichen Dienst
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Familienfreundliche Unterstützung, damit Beruf und Privatleben gut klappen
- Jahressonderzahlung und Altersvorsorge für deine finanzielle Sicherheit
- 39 Stunden und 50 Minuten pro Woche – fair und überschaubar
- Abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen du selbstständig arbeiten kannst
- Viele Möglichkeiten, dich weiterzubilden – intern und extern
Und das Beste: Du arbeitest in einem netten Team, wo du dich wohlfühlst und weiterentwickeln kannst. Klingt gut? Dann lass uns ins Gespräch kommen!
Deine Bewerbung
Folge diesem Link und bewirb dich bis zum 06.04.2026:
Bitte reiche folgende Unterlagen ein:
- Lebenslauf
- Nachweise über deine Schul-, Ausbildungs- und Studienabschlüsse
- Bei ausländischen Studienabschlüssen die Anerkennungsbescheide
Unsere Vorstellungsgespräche finden ab dem 27.04.2026 statt. Wir werden dich unaufgefordert kontaktieren, sodass du dich nicht selbst um einen Termin kümmern musst.
Deine Ansprechpersonen
Falls du Fragen zum Bewerbungsverfahren hast, kannst du dich gerne an die Kolleginnen und Kollegen der Personalgewinnung wenden. Sie erreichst du unter bewerbung-rzf@fv.nrw.de oder telefonisch unter 0211 – 4572 1708.
Für spezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht dir das zuständige Team aus dem Fachbereich zur Verfügung.
- Martin Wolbeck
0211 – 4572 2897 - Silke Quade
0211 – 4572 2505
Möchtest du mehr über uns erfahren? Dann besuche unsere Karriereseite unter https://url.nrw/karriere-im-rzf. Dort findest du weitere Vorteile, die deinen Berufseinstieg im Rechenzentrum der Finanzverwaltung besonders attraktiv machen – von flexibler Arbeitszeitgestaltung bis hin zur Zusatzversorgung.
Das bedeutet uns auch sehr viel
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In Bereichen mit Unterrepräsentanz von Frauen werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen (gemäß § 2 SGB IX) sind ausdrücklich erwünscht. Das Rechenzentrum der Finanzverwaltung NRW verpflichtet sich zur gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung und berücksichtigt sie bei gleicher Eignung bevorzugt – vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen.
Diese Ausschreibung richtet sich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Als zertifizierte familienfreundliche Behörde (audit berufundfamilie) fördert das RZF die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerberinnen und Bewerber mit Teilzeitwünschen sind ausdrücklich willkommen.
Gehaltszahlung nach Tarifvertrag:
- Studienabschluss: bis Entgeltgruppe 12 TV-L (je nach Qualifikation)
- Ohne Studienabschluss: ggf. tarifliche Absenkung um eine Entgeltgruppe. Nähere Informationen zum TV-L und zur Entgelttabelle finden Sie unter:
Art des Abschlusses
- Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie
Berufserfahrung
- Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)
