Mitarbeiter/in (A 11 LBesO A NRW / EG 12 TV-L) für die stellvertretende Sachgebietsleitung im Bereich Haushalt sowie ständige Vertretung der Beauftragten für den Haushalt (w/m/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/einen

Mitarbeiter/in (A 11 LBesO A NRW / EG 12 TV-L) für die stellvertretende Sachgebietsleitung im Bereich Haushalt und wirtschaftliche Angelegenheiten sowie ständige Vertretung der Beauftragten für den Haushalt (w/m/d)

für die Direktion Zentrale Aufgaben/ZA 1/ZA 14.

Das sind unsere attraktiven Rahmenbedingungen:

• für Tarifbeschäftigte: Eingruppierung in die EG 12 TV-L, sofern die entsprechenden tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen

• 30 Tage Jahresurlaub

• Flexible Arbeitszeiten

• Spannender, abwechslungsreicher und sicherer Arbeitsplatz

• Modernes Arbeitsumfeld mit guten Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Teamarbeit, ein sehr gutes Arbeitsklima sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance

• Aktive Unterstützung bei der Kita-Suche

• Behördliches Gesundheitsmanagement

• Gute ÖPNV-Anbindung

Arbeitsort:

Am Polizeipräsidium 1, 40219 Düsseldorf

Allgemeine Informationen:

Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.05.2026 ausschließlich online über das Jobportal der Polizei NRW. Nutzen Sie hierfür den obenstehenden Button "Jetzt bewerben" bzw. folgen dem nachfolgenden Link zur Stellenausschreibung im Jobportal: https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&jobad_id=1929.

Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.

Hinweis: Im Rahmen Ihrer Einstellung beim Polizeipräsidium Düsseldorf erfolgt gem. § 18 Abs. 4 Nr. 2 DSG NRW eine Zuverlässigkeitsüberprüfung.

Ihre Aufgaben

Folgende spannende Aufgaben warten auf Sie:

Sie werden Teil eines der größten Sachgebiete in der Direktion Zentrale Aufgaben mit einer grundlegenden Bedeutung für das gesamte Polizeipräsidium Düsseldorf. Bedingt durch die unterschiedlichen Aufgabengebiete dieses Sachgebietes stehen Sie in Kontakt mit vielen anderen Stellen, sowohl intern als auch extern.

In fachlicher Hinsicht bearbeiten Sie Grundsatzangelegenheiten des Sachgebietes und sind zentraler Ansprechpartner in grundsätzlichen Angelegenheiten finanzieller und wirtschaftlicher Art innerhalb der Behörde und gegenüber Landesoberbehörden und obersten Landesbehörden. Sie wirken aktiv an der Optimierung zentraler Behördenprozesse mit finanzwirtschaftlichem Bezug mit. Zudem obliegt Ihnen das Controlling der Finanzmittel sowie die Schlusszeichnung von Berichten an Landesoberbehörden.

In personeller Hinsicht obliegt Ihnen in der Abwesenheitsvertretung die Steuerung von Arbeitsaufträgen sowie die Verantwortung von Arbeitsergebnissen.

Ihr Profil

Was Sie dafür zwingend mitbringen müssen:

Voraussetzungen für Beamtinnen und Beamte:

• die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 des allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes NRW oder
• die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 der Deutschen Rentenversicherung oder des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden (§ 1 VAP 2.1 NRW) oder
• die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 der Finanzverwaltung (Diplom-Finanzwirt/in) oder des Justizdienstes (Diplom-Rechtspfleger/in) (§ 1a Abs. 2 VAP 2.1 NRW) oder
• eine beim Bund oder in einem anderen Bundesland erworbene Laufbahnbefähigung für die L.G 2.1, deren Ausbildungsinhalte weitgehend mit denen des allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes NRW übereinstimmen (§ 10 Abs. 3 LBG NRW, § 50 Abs. 1 LVO NRW)

sowie

• die Zugehörigkeit zur Besoldungsgruppe A 11 LBesO A NRW und
• mehrjährige berufspraktische Erfahrung im Bereich Finanzcontrolling/Haushalt

Voraussetzungen für Tarifbeschäftigte:

• abgeschlossenes Studium (Bachelor/(FH-)Diplom) im verwaltungswissenschaftlichen oder(betriebs-)wirtschaftlichen Bereich sowie
• mehrjährige berufspraktische Erfahrung im Bereich Finanzcontrolling/Haushalt

Was wir uns wünschen und was Sie zudem auszeichnet:

• Berufstätigkeit in verantwortlicher Funktion, möglichst mit der Wahrnehmung von Führungsaufgaben
• Hohe Kommunikationsstärke in der Vertretung fachlicher und organisatorischer Belange gegenüber unterschiedlichen Ansprechpartnern
• Ausgeprägte analytische Fähigkeit bei der Bearbeitung komplexer Grundsatzangelegenheiten finanzieller und wirtschaftlicher Art
• Starkes Verantwortungsbewusstsein bei der Prüfung, Schlusszeichnung und Freigabe relevanter Berichte
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in der adressatengerechten Abstimmung mit internen und externen Stellen
• Eigeninitiative und Gestaltungswille bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen
• Führungskompetenz sowie verantwortungsvolle Arbeitsweise bei der Steuerung und Priorisierung von Arbeitsaufträgen in Vertretungssituationen
• Gute Kenntnisse der Microsoft Standardanwendungen
• Kenntnisse in SAP

CHECKLISTE BEWERBUNGSUNTERLAGEN

Zwingend beizufügende Unterlagen:

• Anschreiben
• Lückenloser, tabellarischer Lebenslauf mit monatsgenauen Angaben
• Beamtinnen und Beamte: Kopie Ihres Nachweises über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes (Prüfungszeugnis)
• Tarifbeschäftigte: Prüfungszeugnis der Ausbildung/des Studiums (bspw. IHK-Zeugnis, nicht das Zeugnis der Berufsschule)
• Arbeitszeugnisse (sofern vorhanden mind. die letzten drei Zeugnisse)

Sofern vorhanden:

• Ernennungsurkunde
• Kopien der letzten beiden Beurteilungen
• Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung (freiwillig)
• Sonstige Befähigungsnachweise (z.B. über ehrenamtliches Engagement oder Weiterbildungen)

Über uns

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job eine sinnvolle und gesellschaftlich relevante Aufgabe und leisten Sie Ihren Beitrag für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit.

Das Polizeipräsidium Düsseldorf ist mit ca. 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die zweitgrößte Polizeibehörde in Nordrhein-Westfalen.