Psychologe (m/w/d)

Psychologe (m/w/d)

Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen – Finanzamt Köln-West

Die Gesundheit, Zufriedenheit und Motivation unserer Beschäftigten hat für unsere Finanzverwaltung einen zentralen Stellenwert. Mit einem breit aufgestellten behördlichen Gesundheitsmanagement (BGM) bieten wir unseren Beschäftigten und Führungskräften bereits vielfältige interne und externe Unterstützungsangebote. Um diese Strukturen gezielt auszubauen und um unser BGM nachhaltig zu stärken, schaffen wir im zukünftigen Finanzamt Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Position für eine Psychologin oder einen Psychologen in Vollzeit mit 39 Std. 50 Min. wöchentlich.

In dieser Funktion gestalten Sie Ihr Aufgabenprofil aktiv und bedarfsorientiert mit. Ziel ist es, Beschäftigte, Führungskräfte und Teams durch fachliche Expertise sowie ausgeprägte Beratungskompetenz frühzeitig und unmittelbar vor Ort zu unterstützen. Auf diese Weise leisten Sie einen nachhaltigen Beitrag zur Stärkung der individuellen Handlungssicherheit und der organisationalen Leistungsfähigkeit.

Sie arbeiten im zukünftigen Finanzamt Köln, das aus dem organisatorischen Zusammenschluss der sieben bestehenden Kölner Finanzämter hervorgehen wird. Ihre Stelle ist dem Finanzamt Köln-West zugeordnet, umfasst jedoch Aufgaben für alle Kölner Finanzämter. Der Einsatzort sowie das Zuständigkeitsgebiet erstrecken sich somit auf sämtliche sieben Standorte im Kölner Stadtgebiet. Dort arbeiten rund 1500 Beschäftigte und 80 Führungskräfte. Die Tätigkeit erfordert im Rahmen von Dienstreisen eine regelmäßige Präsenz an allen sieben Standorten.

Die Stelle ist im Rahmen eines Projekts auf zwei Jahre befristet.

Ihre Tätigkeit bietet Ihnen zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten bei der Entwicklung und Durchführung eines bedarfsorientierten Beratungskonzepts. Im Rahmen einer Pilotierung wird das Konzept durch Sie und den Fachbereich erarbeitet und in der Praxis erprobt.

Darüber hinaus umfasst die Stelle unter anderem die folgenden Aufgaben:

• Sie bieten eine niedrigschwellige, zeitlich begrenzte psychologische Beratung als erste Anlaufstelle für Beschäftigte, Führungskräfte und Teams in herausfordernden Situationen.
• Sie führen strukturierte psychologische Ersteinschätzungen durch, klären den Unterstützungsbedarf, zeigen konkrete Handlungsoptionen auf und vermitteln bei Bedarf passgenau an bestehende interne oder externe Unterstützungsangebote (z. B. bei Konflikten, Belastungen oder im Rahmen von BEM-Verfahren).
• Sie tragen zur Früherkennung und Prävention psychischer Überlastung bei und stärken die Handlungssicherheit von Führungskräften sowie die individuelle und organisationale Handlungskompetenz.
• Sie arbeiten eng mit internen und externen Akteurinnen und Akteuren des BGM zusammen, um die bestehenden Angebote in der Finanzverwaltung NRW passgenau zu verzahnen und zu ergänzen.
• Durch anonymisierte Rückmeldungen an die zuständigen BGM-Fachstellen im Ministerium der Finanzen NRW sowie in der Oberfinanzdirektion NRW unterstützen Sie die Weiterentwicklung der Führungs- und Gesundheitskultur im Sinne landesweiter präventiver Angebote.

Was sollten Sie mitbringen?

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Psychologie (Diplom oder Master), idealerweise mit Kenntnissen sowohl in der Klinischen- als auch in der Arbeits- und Organisationspsychologie.
• Sie haben mehrjährige Erfahrung in der psychologischen Beratung und können auf fundierte Praxiserfahrung in unterschiedlichen Beratungskontexten zurückgreifen.
• Eine abgeschlossene oder begonnene systemische Beratungsausbildung, ggfs. ergänzt durch eine Mediationsausbildung, ist von Vorteil.
• Sie treten sicher, klar und professionell auf und verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten. Eine strukturierte, zugleich kreative und offene Herangehensweise sowie Freude an konzeptioneller Gestaltung runden Ihr Profil ab.
• Sie sind zeitlich flexibel innerhalb des geltenden Arbeitszeitrahmens und sind bereit zu regelmäßigen Dienstreisen, überwiegend innerhalb des Stadtgebiets Köln. Ein Führerschein der Klasse B wird begrüßt.
• Für die anfängliche Einarbeitung (Onboarding) und Konzeptentwicklung bringen Sie die Bereitschaft für mehrwöchige Einsatzzeiten im Ministerium der Finanzen NRW (Düsseldorf) sowie in der Oberfinanzdirektion NRW (Köln und Münster) mit.

Wir bieten Ihnen

• Eine anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit mit großem fachlichen Gestaltungsspielraum, in dem Sie Ihre Expertise aktiv einbringen und das Konzept maßgeblich mitentwickeln können.
• Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld mit offener Zusammenarbeit.
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit sowie nach Absprache Möglichkeiten zum Homeoffice.
• Eine gelebte Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Rahmenbedingungen.
• Ein attraktives Fort- und Weiterbildungsangebot.
• Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 14 TV-L.

Das ist uns auch wichtig

Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Für die Wahrnehmung der Aufgaben ist jedoch eine regelmäßige Arbeitszeit von mindestens 32 Wochenstunden erforderlich, um die umfassenden Aufgaben und Absprachen zur Konzeptentwicklung zuverlässig wahrnehmen zu können. Eine darüberhinausgehende Reduzierung der Arbeitszeit ist nur möglich, sofern die ordnungsgemäße Aufgabenerfüllung unter Berücksichtigung der organisatorischen Rahmenbedingungen sichergestellt werden kann.

Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur den Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen.

Diese Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.

Klingt spannend?

Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams im Finanzamt Köln-West!

Sie haben noch Fragen?

Wir sind für Sie da!

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie sich gerne mit Frau Schwunn (Tel.: 0251/934-2193) oder Frau Makowiecki (Tel.: 0251/934-2481) wenden. Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Döhnert (Tel.: 0251/934-2695) und Herr Könkels (Tel.: 0251-934-2637) gerne zur Verfügung.

Wenn Sie Interesse haben, bewerben Sie sich bitte bis zum 21.06.2026 ausschließlich online unter Nutzung des folgenden Links:

https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535487

Bitte fügen Sie Ihrer elektronischen Bewerbung folgende Unterlagen bei:

• Anschreiben
• tabellarischer Lebenslauf (lückenlos)
• Kopien aller Abschlusszeugnisse und Nachweise der abgelegten Prüfungen/Fortbildungen
• Arbeitszeugnisse
• Angabe der bisherigen Eingruppierungen oder Einreihungen
• Nachweis über ggf. vorliegende Schwerbehinderungen

Bitte beachten Sie, dass ausschließlich auf dem elektronischen Weg über den oben genannten Link eingereichte Bewerbungen angenommen und im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können. Gleichzeitig danken wir für Ihr Verständnis, dass postalisch/auf Papier oder per Mail eingereichte Bewerbungen nicht berücksichtigt und unverlangt eingesendete Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesandt werden können.

Erhebung und Verwendung persönlicher Daten im Bewerbungsverfahren

Dem Finanzamt Köln-West ist es wichtig, einen höchstmöglichen Schutz Ihrer persönlichen Daten zu gewährleisten.

Verantwortlich für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist:

Finanzamt Köln-West
Haselbergstr. 20
50931 Köln

0221/5734-0
E-Mail: Service@FA-5223.fin-nrw.de
https://www.finanzverwaltung.nrw.de

Die behördliche Datenschutzbeauftragte des Finanzamts Köln-West erreichen Sie unter folgenden Kontaktdaten:

Datenschutzbeauftragte des Finanzamts Köln-West
Frau Stephanie Weber
c/o Finanzamt Köln-West
Haselbergstr. 20
50931 Köln

0221/5734-0
E-Mail: Datenschutzbeauftragte_FA5223@fv.nrw.de

Es werden nur die persönlichen Daten von Ihnen erhoben, die zur ordnungsgemäßen Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Hierzu gehören z. B. Name, Adresse, Kontaktdaten (Telefon, E-Mail), Geburtsdatum, ggf. Schwerbehinderung, Schullaufbahn und Noten, Schulabschlüsse, Ausbildungsabschluss und Tätigkeit nach Abschluss der Ausbildung.

Die Verarbeitung der Daten ist erforderlich, um das Bewerbungsverfahren durchzuführen. Ihre Daten werden weiterverarbeitet, wenn es zu einer Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses kommt. Die Berechtigung zur Verarbeitung Ihrer Daten ergibt sich aus Artikel 6 Absatz 1 Buschstabe a, Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) i. V. m. § 83 Absatz 4 Landesbeamtengesetz (LBG) und § 18 Absatz 1 und 5 Datenschutzgesetz NRW (DSG NRW), sowie Artikel 9 Absatz 2 Buschstabe a, Artikel 9 Absatz 3 DSGVO i. V. m. § 83 Absatz 4 LBG und § 18 Absatz 3 Satz 1 DSG NRW.

Ihre Bewerbungsdaten werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Alle persönlichen Daten werden ausschließlich von der Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen verwendet. Es haben nur die mit dem Bewerbungsverfahren betrauten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in dem Finanzamt xxxxxxxx (und - falls Sie eine Einstellungszusage bekommen - die Oberfinanzdirektion Nordrhein-Westfalen) Zugang zu Ihren Daten. Diese sind nicht befugt, die Daten anderweitig zu nutzen.

Die Daten aller Bewerber und Bewerberinnen werden auf einem Server im Rechenzentrum der Finanzverwaltung NRW in Düsseldorf gesammelt.

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Bewerbungsdaten bis zum Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens speichern. Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten solange, wie dies für die Entscheidung über Ihre Bewerbung erforderlich ist. Soweit ein Beschäftigungsverhältnis zwischen Ihnen und uns nicht zustande kommt, können wir darüber hinaus noch Daten weiter speichern, soweit dies zur Verteidigung gegen mögliche Rechtsansprüche erforderlich ist. Dabei werden die Bewerbungsunterlagen sechs Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung gelöscht, sofern nicht eine längere Speicherung aufgrund von Rechtsstreitigkeiten erforderlich ist. Danach werden Ihre Daten auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet.

Sie haben nach der DSGVO verschiedene Rechte.

Einzelheiten ergeben sich insbesondere aus Artikel 15 bis 18 und 21 der DSGVO.

• Recht auf Auskunft: Artikel 15 DSGVO
• Recht auf Berichtigung: Artikel 16 DSGVO
• Recht auf Löschung: Artikel 17 DSGVO
• Recht auf Einschränkung der Verarbeitung: Artikel 18 DSGVO
• Recht auf Widerspruch: Artikel 21 DSGVO
• Recht auf Beschwerde: Artikel 77 DSGVO

Wenn Sie der Auffassung sind, dass wir Ihrem Anliegen nicht oder nicht in vollem Umfang nachgekommen sind, können Sie bei der zuständigen Datenschutzaufsichtsbehörde Beschwerde einlegen. Die zuständige Aufsichtsbehörde ist die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit Nordrhein-Westfalen (LDI NRW). Die Kontaktdaten finden Sie unter www.ldi.nrw.de.