Sachbearbeiter*in (m/w/d) E-Commerce

Für unsere Stabsstelle Kaufmännische Geschäftsprozesse suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Essen unbefristet eine*n Sachbearbeiter*in (m/w/d) E-Commerce.

Ihre Aufgaben

• Zentrale Pflege von Stammdaten, insbesondere Geschäftspartner/ Kreditoren und Materialstammdaten
• Teilnahme und Organisation der wöchentlichen Submissionen
• Administration der E-Vergabeplattform für förmliche Verfahren inkl. Anwender-, Lieferanten- und Bieterbetreuung
• Support der Marktplatz und E-Katalogsysteme für den zentralen Einkauf
• Erstellung und Pflege von eigenen E-Katalogen, so-wie Anbindung von OCI Punch Out Katalogen der Lieferanten
• Unterstützung der Fachbereiche bei Prozess- und Stammdatenänderungen / Data Cleansing u.ä

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder technische Ausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung sowie Berufserfahrung im technischen Bereich oder Einkauf
• Gute Kenntnisse in SAP MM und der der MS Office Produkte (Word, Excel, Teams etc.)
• Kenntnisse in der Erstellung und Administration von e-Katalogen, Marktplatzsystemen (insb. Unite/Mercateo)
• Idealerweise Kenntnisse technischer Normvorschriften sowie im öffentlichen Vergaberecht und Submissionen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Dienstleistungsmentalität, Veränderungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein

Das zeichnet uns aus

• Aktives Gesundheitsmanagement
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Mobilitätsangebote
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Tarifvertrag
• Urban Sports Mitgliedschaft
• Teilzeitmöglichkeiten
• Betriebsrente VBL

Emschergenossenschaft und Lippeverband sind gemeinsam der größte Abwasserentsorger und Betreiber von Kläranlagen in Deutschland und verlässlicher Partner unserer kommunalen und industriellen Mitglieder. Als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber mit rund 1.800 Mitarbeitenden realisieren wir die Abwasserreinigung, stellen den Hochwasserschutz sicher und bewirtschaften das Grund- und Regenwasser an Emscher und Lippe.

Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz.

Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wie bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten.

Möchten Sie diese verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19. September 2025 – über unser Karriereportal – unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und der Kennziffer 25-236.