Sachbearbeitung (m/w/d) im Sachgebiet ZA 21 (Schwerpunkt Beurteilungsverfahren)

Die Polizei bittet um Mithilfe ! Wir suchen:

„Sachbearbeitung (m/w/d) im Dezernat ZA 2, Sachgebiet ZA 21 (Schwerpunkt Beurteilungsverfahren), BesGr. A 9 - A 11 LBesO A, der Polizei Essen“

Das Polizeipräsidium Essen ist mit ca. 2.200 Beschäftigten für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger in Essen und Mülheim an der Ruhr verantwortlich. Wir suchen schnellstmöglich Unterstützung im Bereich des Dezernats ZA 2 der Direktion Zentrale Aufgaben.

Dies sind Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Sie bearbeiten regelmäßige Beurteilungsangelegenheiten
• Sie bereiten Beurteilungsrunden vor und nach
• Sie bearbeiten Ernennungen
• Sie bearbeiten Probezeitangelegenheiten
• Sie bearbeiten beamtenrechtliche Grundsatzangelegenheiten
• Sie pflegen diesbezügliche Personaldaten in das Personalinformationssystem

Wir erwarten Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Eigenständigkeit, Fachwissen, Ergebnisorientierung und Leistungsmotivation, Organisations- und Planungsfähigkeit, Analytische Fähigkeiten und Werteorientierung

Sie sind

• Beamtin/Beamter mit der Befähigung für die LG 2.1 des allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes NRW, der Deutschen Rentenversicherung, des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden (vgl. § 1 VAP 2.1)

oder

• Beamtin/Beamter und erfüllen die Voraussetzungen gem. § 1a VAP 2.1 (z.B. Diplom Finanzwirte/-innen oder -Rechtspfleger/-innen)

oder

• Bundesbeamtin/-beamter oder Beamtin/Beamter anderer Bundesländer und erfüllen die Voraussetzungen gem. § 10 LBG NRW, § 53 I LVO NRW (Beamte/-innen, die die Laufbahnbefähigung vor bzw. nach dem 01.04.2009 erworben haben)

oder

• Bewerberin/Bewerber mit Studium der Rechtswissenschaften mit erfolgreich abgeschlossenem 1. und 2. Staatsexamen?

Die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis liegen vor? Dann bewerben Sie sich.

Das Polizeipräsidium Essen beabsichtigt, den Anteil der Frauen in allen Arbeitsbereichen zu erhöhen und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen oder diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.

Darüber hinaus, begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Einwanderungsgeschichte, Religion, Weltanschauung sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns insbesondere auf eine entsprechende Bereicherung unseres Teams.

Für Ihre aussagekräftige Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbungsportal:

https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&code=I9IqIcae8qV%2B00aBbub0X16llafXOAWAHYl1L63zYFBALIC%2BJJ87Gfi9t%2FATWg5LiaKBdEant1pvA71l8n104oLEzlUwNW%2Ft

Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung, erklären Sie sich gleichzeitig damit einverstanden, dass erforderliche Daten für die Dauer von drei Monaten nach Abschluss des Ausschreibungsverfahrens gespeichert werden.