SB Element- und Speziesanalytik für die anorganische Spurenstoffanalytik (m/w/d)

Zur Verstärkung unserer Gruppe Anorganische Chemie suchen wir am Standort Essen (Kooperationslabor EGLV/Ruhrverband) zum nächstmöglichen Termin unbefristet eine*n Sachbearbeiter*in (m/w/d) für die anorganische Spurenstoffanalytik mit Schwerpunkt Element- und Speziesanalytik.

Ihre Aufgaben

• Durchführung und Entwicklung von Element- und Speziesanalytik mittels IC-ICP-MS und/oder LC-ICP-MS
• Messung, Qualitätssicherung und Auswertung von massenspektrometrischen Daten
• Aufbau, Anwendung und Weiterentwicklung der IC-ICP-MS-Analytik zur anorganischen Spurenstoffanalytik
• Weiterentwicklung und kontinuierliche Systemverbesserung der Qualitätssicherung und Datenauswertung im Bereich der IC/LC-ICP-MS
• Validierung von Analyseergebnissen
• Unterstützung bei Projekten und Forschungstätigkeiten
• Erstellung von Berichten und Vorträgen einschließlich der Literaturrecherche zum aktuellen Stand der IC/L-ICP-MS-Analytik

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master of Science, Diplom) der Fachrichtungen Chemie, Water Science, Umweltwissenschaften oder vergleichbare bzw. gleichwertige Ausbildung
• Mehrjährige komplementäre Erfahrung in den oben beschriebenen Naturwissenschaften
• Fundierte Kenntnisse in der LC- oder IC-ICP-MS Analytik insbesondere im Bereich der Wasseranalytik
• Kenntnisse und Erfahrung in der Entwicklung und Validierung von Softwaretools zur Datenverarbeitung und -visualisierung (z.B. KNIME, R, Python, Tableau)
• Grundlegende Kenntnisse im Bereich der Labordigitalisierung
• Kommunikationstalent, unternehmerisch denkend und handelnd, sehr gut organisiert und strukturiert
• Problemlösungskompetenz und Teamfähigkeit

Das zeichnet uns aus

• Aktives Gesundheitsmanagement
• Vereinbarkeit Familie und Beruf
• Mobilitätsangebote
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Tarifvertrag
• Urban Sports Mitgliedschaft
• Teilzeitmöglichkeiten
• Betriebsrente VBL

Emschergenossenschaft und Lippeverband sind gemeinsam der größte Abwasserentsorger und Betreiber von Kläranlagen in Deutschland und verlässlicher Partner unserer kommunalen und industriellen Mitglieder. Als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber mit rund 1.800 Mitarbeitenden realisieren wir die Abwasserreinigung, stellen den Hochwasserschutz sicher und bewirtschaften das Grund- und Regenwasser an Emscher und Lippe.

Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz.

Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wie bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten.

Möchten Sie diese verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 09. Januar 2026 – über unser Karriereportal – unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und der Kennziffer 25-305.