Siedlungswasserwirtschaftler*in Hydrodynamische Modellierung (m/w/d)

Für unsere Abteilung Wasserwirtschaft suchen wir am Standort Essen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung eine*n Siedlungswasserwirtschaftler*in Hydrodynamische Modellierung (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Selbständige Bemessung und Nachweis von Anlagen zur Misch- und Regenwasserbehandlung
• Erarbeitung von Bewirtschaftungskonzepten auf Grundlage der Analyse von umfangreichen Messdaten und Potentialen der Aquathermie
• Hydraulische Modellierung zur Hebung der Potentiale mit Bezug zur Nutzung regenerativer Energien
• Einsatz von Datenbanksystemen einschließlich Auswerteroutinen
• Kommunikation mit Behörden und Mitgliedern sowie Vertretung der Interessen der Verbände in Arbeitsgruppen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. / Master) mit Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft oder vergleichbar
• Kenntnisse in der Modelltechnik sowie Berufserfahrung im Arbeitsbereich oder fachverwandten Bereichen
• Vertiefte Kenntnisse des WHG und LWG, einschlägiger Normen, Richtlinien, Verordnungen sowie Regelwerke von DWA und BWK
• Ziel und Ergebnisorientierung, fachübergreifendes Denken und Handeln sowie Teamfähigkeit und eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Das zeichnet uns aus

• Aktives Gesundheitsmanagement
• Vereinbarkeit Familie und Beruf
• Mobilitätsangebote
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Tarifvertrag
• Urban Sports Mitgliedschaft
• Teilzeitmöglichkeiten
• Betriebsrente VBL

Emschergenossenschaft und Lippeverband sind gemeinsam der größte Abwasserentsorger und Betreiber von Kläranlagen in Deutschland und verlässlicher Partner unserer kommunalen und industriellen Mitglieder. Als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber mit rund 1.800 Mitarbeitenden realisieren wir die Abwasserreinigung, stellen den Hochwasserschutz sicher und bewirtschaften das Grund- und Regenwasser an Emscher und Lippe.

Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz.

Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wie bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten.

Möchten Sie diese verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 28.11.2025 – über unser Karriereportal – unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und der Kennziffer 25-336.