Stabsstellenleitung (m/w/d) Steuerung wasserwirtschaftlicher Querschnittsaufgaben

Für den Geschäftsbereich Grundlagen und Entwicklung suchen wir am Standort Essen zum nächstmöglichen Termin in unbefristeter Anstellung eine Stabsstellenleitung (m/w/d) Steuerung wasserwirtschaftlicher Querschnittsaufgaben

Ihre Aufgaben

• Führung eines rund 13-köpfigen Teams sowie Steuerung interdisziplinärer Matrix-Teams im Bereich Genehmigungs-, Förder- und Projektmanagement
• Strategische und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Stabstelle inklusive Zieldefinition im Erlaubnis- und Fördermanagement sowie Impulsgebung für übergeordnete Themen des Geschäftsbereichs
• Unternehmensweite Koordination der Umsetzung landesweiter Vereinbarungen mit dem Land NRW zur Entwicklung von Lippe und Emscher
• Optimierung und Digitalisierung von Prozessen im Erlaubnis- und Fördermanagement sowie im Projektmanagement unter Berücksichtigung von Innovation, Umwelt- und Qualitätsmanagement sowie Wirtschaftlichkeit
• Verantwortung für Budgetsteuerung, effiziente Abläufe sowie strategische Kapazitäts- und Einsatzplanung zur Sicherstellung der Zielerreichung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom oder Promotion) in Siedlungswasserwirtschaft, Umweltwissenschaften, Landschaftsarchitektur/-planung, Biologie oder vergleichbaren Fachrichtungen sowie mehrjährige Führungserfahrung
• Langjährige Berufserfahrung in der strategischen wasserwirtschaftlichen Planung unter Einsatz innovativer Methoden, Modelle und Software
• Sehr gute Kenntnisse im Wasserrecht, in der Siedlungsentwässerung und der Gewässerbewirtschaftung sowie einschlägiger technischer Regelwerke
• Umfassende Erfahrung in der Akquisition und Steuerung von Forschungs- und Innovationsprojekten sowie in der Entwicklung wissenschaftlich-technischer Standards
• Ausgeprägte Koordinations- und Moderationsfähigkeit, interdisziplinäres Denken, hohe Veränderungsbereitschaft sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das zeichnet uns aus

• Aktives Gesundheitsmanagement
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Mobilitätsangebote
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Tarifvertrag
• Urban Sports Mitgliedschaft
• Teilzeitmöglichkeiten
• Betriebsrente VBL

Emschergenossenschaft und Lippeverband sind gemeinsam der größte Abwasserentsorger und Betreiber von Kläranlagen in Deutschland und verlässlicher Partner unserer kommunalen und industriellen Mitglieder. Als öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber mit rund 1.800 Mitarbeitenden realisieren wir die Abwasserreinigung, stellen den Hochwasserschutz sicher und bewirtschaften das Grund- und Regenwasser an Emscher und Lippe.

Mit Ihrer Arbeit in einem innovativen Umfeld gestalten Sie die Region aktiv mit und leisten einen wertvollen Beitrag zu einem nachhaltigen Umweltschutz. Unsere Aufgaben im Bereich der Daseinsvorsorge bieten Ihnen Planungssicherheit im Hinblick auf Ihren Arbeitsplatz.

Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wie bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten.

Möchten Sie diese verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.03.2026 – über unser Karriereportal – unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und der Kennziffer 26-010.