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Büro-Administration &amp; Buchhaltung (m/w/d) Standort: Bielefeld-Brackwede Start: Ab sofort Arbeitszeit: Teilzeit (ab 20 Stunden pro Woche)Eine besondere Herausforderung mit Verantwortung und viel GestaltungsspielraumWir suchen eine dynamische, pflichtbewusste Verstärkung (m/w/d) für unser Team, die unser Büro kultiviert, pflegt und voranbringt. In dieser vielseitigen Position unterstützen Sie die Administration des Betriebs und übernehmen Aufgaben in den Bereichen Buchhaltung, Auftragsabwicklung und der generellen Büroorganisation.Als zentrale Ansprechperson sorgen Sie für reibungslose Abläufe im Unternehmen und gestalten Ihren Arbeitsalltag durch eigenständige Organisation aktiv mit. Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem kleinen Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Eigeninitiative.Über unsFood Freshly ist ein kleines, familiengeführtes Unternehmen, das seit 1994 in der Biotechnologie für Obst und Gemüse tätig ist. Wir entwickeln und produzieren innovative Mischungen aus Antioxidantien und Mineralien, die Frische, Qualität und Sicherheit von geschnittenem Obst und Gemüse verbessern – ganz ohne Konservierungsmittel oder bedenkliche Zusatzstoffe. Unser weltweiter Kundenstamm wird von unseren Vertriebskollegen in Kanada, Spanien, Indien und Partnerunternehmen in weiteren Ländern betreut. Ihre Aufgaben <ul><li>Koordination des Rechnungswesens in Zusammenarbeit mit unserem externen Steuerbüro</li><li>Verwaltung der Lohnabrechnungen, Überweisungen, sowie Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li><li>Zentrale Büroorganisation, Sekretariat und Ablageverwaltung</li><li>Auftragsabwicklung: Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenaufträgen</li><li>Pflege und Nutzung unseres ERP-Systems (z. B. Warenbestände, Lieferscheine, Rechnungen)</li><li>Kundenbetreuung, Annahme von Anfragen und Bearbeitung von Bestellungen</li><li>Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Erfahrung in Buchhaltung, Debitoren- und Kreditoren, Sekretariat und Lohnbuchhaltung</li><li>Sichere MS Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP- und Buchhaltungssoftware &nbsp;</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Organisationsfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke, Loyalität und sicheres Auftreten</li><li>Erfahrung im Export wünschenswert</li></ul> Was wir bieten <ul><li>Familiäres Umfeld im kleinen Team mit flachen Hierarchien</li><li>Teilzeitstelle Mo.–Fr. (20-30 Stunden pro Woche)</li><li>Moderner Arbeitsplatz im gerade neu erbauten CSTBI in Bielefeld</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Förderung Ihrer Weiterbildung, z. B. durch externe Trainings</li><li>Solide Grundvergütung &nbsp;</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen, die sich an Ihren Interessen und Erfolgen orientieren</li><li>Home-Office an selektierten Tagen möglich</li><li>30 Urlaubstage (bei 5 Tage-Woche)</li></ul>Unser Unternehmen steht für Qualität, Offenheit und Wertschätzung auf allen Ebenen. Wenn Sie diese Werte teilen und sich einer spannenden Herausforderung in einem internationalen Umfeld stellen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich jetzt Wenn Sie eine Leidenschaft für den Vertrieb haben, eine exzellente Gesprächsführung per Telefon und E-Mail beherrschen, Qualität vor Quantität setzen und Freude an der Kommunikation mit Kunden haben, dann bietet Ihnen diese Aufgabe eine spannende Herausforderung.Wir betreuen einen selektierten Kreis von Unternehmen und setzen auf eine geplante, strategisch ausgearbeitete Vertriebsansprache. Da es sich um Spezialprodukte handelt, ist jeder Kundenkontakt wertvoll und muss individuell auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt werden. &nbsp;Unser Unternehmen steht für Qualität, Offenheit und Wertschätzung auf allen Ebenen. Wenn Sie diese Werte teilen und Sie einer spannenden Herausforderung in einem internationalen Umfeld stellen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Ihr Ansprechpartner:FOOD freshly AFC GmbH Gütersloher Str. 54 33649 Bielefeld <a href="http://www.food-freshly.eu" target="_blank">www.food-freshly.eu</a>Benjamin Singh <a href="mailto:benjamin.singh@food-freshly.eu" target="_blank">benjamin.singh@food-freshly.eu</a> +49 (0) 521 / 96 8787 15 +49 (0) 176 / 61 0061 97 Ansprechpartner für Bewerbung: Benjamin Singh <a href="mailto:benjamin.singh@food-freshly.eu" target="_blank">benjamin.singh@food-freshly.eu</a> +49 521 96 8787 15

FOOD freshly AFC GmbH

Büro-Administration & Buchhaltung (m/w/d)

An der Deutschen Hochschule der Polizei (DHPol) in Münster ist im Präsidialbüro zum 1. August 2025 eine Stelle als
Assistenz des Präsidialbüros (m/w/d)

mit 39,83 Wochenstunden (Vollzeit) zu besetzen. Die Vergütung erfolgt in Entgeltgruppe 9a TV-L.
Die DHPol in Münster ist als verwaltungs- und polizeiwissenschaftliche Universität eine gemeinsam auf den Polizeidienst ausgerichtete Hochschule der Länder und des Bundes. Sie bietet Führungskräften der Polizei eine interdisziplinäre, berufsfeldbezogene und international orientierte Hochschulbildung.
<h2>Aufgabenbereiche:</h2>
<ul>
<li>Selbständige Wahrnehmung der im Geschäftszimmer der Präsidentin/ des Präsidenten und im Präsidialbüro anfallenden Sekretariatsaufgaben</li>
<li>Interne und externe Terminkoordination sowie Reisemanagement der Hochschulleitung</li>
<li>Organisatorische Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen, insbesondere der Gremiensitzungen des Senats und des Kuratoriums sowie Tagungen</li>
<li>Koordination des Fahrdienstes</li>
</ul>
<h2>Anforderungen:</h2>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungsbereich, in der Büro- oder Projektorganisation, im Hochschulmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation,</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in der Büroorganisation oder im Büromanagement</li>
<li>sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>hohe Dienstleistungsorientierung</li>
<li>sicheres und freundliches Auftreten</li>
<li>hohe Leistungsbereitschaft</li>
<li>gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift</li>
<li>gute Kenntnisse im MS-Office</li>
</ul>
<h3>Wünschenswert:</h3>
<ul>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse in der (akademischen) Gremienarbeit</li>
<li>Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Kreativität zeichnen Sie aus.</li>
<li>Sie verfügen über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz und Kommunikationsstärke.</li>
</ul>
<h2>Das bieten wir Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Flexibilität bei Arbeitszeit und -ort</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsangebote</li>
<li>Historischer Campus mit guter Anbindung</li>
<li>Mensa</li>
<li>Familienfreundlichkeit sowie</li>
<li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li>
</ul>
Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei ihren Beschäftigten ist der DHPol wichtig. Deshalb sind Bewerbungen aller Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, geschlechtlicher Identität und sexueller Orien­tierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.
Die DHPol bemüht sich außerdem um die Erhöhung des Anteils der weiblichen Beschäftigten. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Die DHPol sieht sich der Förderung der Eingliederung schwerbehinderter Menschen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbe­hinderter Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch in Teilzeit wahrgenom­men werden kann.
Weitere Informationen erteilt Ihnen Frau Textores (<a href="mailto:Praesidialbuero@dhpol.de" target="_blank">Praesidialbuero@dhpol.de</a>), kommissarische Leitung des Präsidialbüros Tel.: <a href="tel:+492501806202" target="_blank">+49 2501 – 806-202</a>.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe des Aktenzeichens: Assistenz Präsidialbüro - bis zum 11.07.2025 vorzugsweise per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@dhpol.de" target="_blank">Bewerbungen@dhpol.de</a> oder an die
Deutsche Hochschule der Polizei Dezernat HV III – Personal, Drittmittel - Zum Roten Berge 18 - 24 48165 Münster
Neben Ihrer Bewerbung übersenden Sie uns bitte zwingend die unterschriebene datenschutzrechtliche Einwilligungserklärung zur Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten (Erhebung Ihrer personenbezogenen Daten gem. DSGVO).&nbsp;Die entsprechenden Dokumente finden Sie auf unserer Webseite (<a href="https://www.dhpol.de/die_hochschule/aktuelles/karriere.php" target="_blank">https://www.dhpol.de/die_hochschule/aktuelles/karriere.php</a>) oder unter ergänzende Dokumente.&nbsp;

Land Nordrhein-Westfalen

Assistenz des Präsidialbüros (m/w/d)

Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Münsterland-Emscher-Lippe (CVUA-MEL) ist ein modernes und leistungsstarkes Untersuchungslabor der öffentlichen Hand. Wir führen mit ca. 220 Mitarbeitenden amtliche Untersuchungen von Lebensmitteln, Futtermitteln und Bedarfsgegenständen sowie auf dem Gebiet der Tiergesundheit für Kreise und kreisfreie Städte des Landes durch.
Zur Verstärkung unseres Teams besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit (19,92 Wochenstunden) als
Mitarbeiter Teamassistenz (w/m/d)
<h2>IHRE AUFGABEN:</h2>
<ul>
<li>Vertretungsweise Tätigkeit im Vorzimmer des Vorstands</li>
<li>Bearbeitung von Gutachten im Bereich Lebensmittelchemie</li>
<li>Bedienung der Telefonzentrale, Annahme eingehender Anrufe und Frankieren der ausgehenden postalischen Korrespondenz</li>
<li>Allgemeine Schreib- und Verwaltungsaufgaben</li>
<li>Vertretungsweise Tätigkeiten im veterinärmedizinischen Schreibdienst</li>
</ul>
<h2>DAS BRINGEN SIE MIT:</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Gute Schreibfertigkeiten und Textverarbeitungskenntnisse</li>
<li>Anwendungssichere Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen</li>
<li>Freundliches Auftreten und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li>
</ul>
<h2>DAS ERWARTET SIE:</h2>
<ul>
<li>Vergütung gemäß TV-L</li>
<li>Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Praxisbezogene Weiterbildungen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodels</li>
<li>Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Gute Anbindung an den ÖPNV und ein vergünstigtes Jobticket sowie Parkplätze inkl. Zugang zu E-Ladesäulen</li>
</ul>
Es besteht die Möglichkeit einer Hospitation von einem Tag, um die Aufgaben kennenzulernen.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Münsterland-Emscher-Lippe verfolgt konsequent das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW (LGG NRW).
Für die erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Frau Astrid Öhmann (<a href="tel:+492519821319" target="_blank">0251-9821319</a>) gerne zur Verfügung

Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und frühestmöglicher Eintrittstermin) senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 1-2/25 per E-Mail an <a href="mailto:personal@cvua-mel.de" target="_blank">personal@cvua-mel.de</a>.
Hinweis:
Ihre persönlichen Daten behandeln wir vertraulich. Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter:
<ul>
<li><a href="https://www.cvua-mel.de/index.php/karriere/datenschutz" target="_blank">https://www.cvua-mel.de/index.php/karriere/datenschutz </a></li>
</ul>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Teamassistenz (w/m/d)

Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Westfalen (CVUA-Westfalen) ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts mit derzeit vier Standorten in Bochum (Hauptsitz), Hagen, Hamm und Arnsberg. Die Zusammenführung an einem gemeinsamen Standort in Holzwickede ist in Planung. Als amtliche Untersuchungseinrichtung im Bereich des gesundheitlichen Verbraucher- und Tierschutzes untersuchen wir an den vier Standorten mit derzeit rund 200 Beschäftigten Lebensmittel, Reinigungsmittel, Kosmetische Mittel, Futtermittel sowie Proben im Rahmen der Tiergesundheit und der Tierseuchenbekämpfung.
Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich 7 am Standort Arnsberg folgende Stelle: 
<h2>Biologisch-technische/r Assistent/in (BTA) (m/w/d)</h2>
(Kennziffer 06 / 2025)
Entgeltgruppe 8 TVÖD, 39 Wochenstunden, unbefristet
<h2>Der Aufgabenbereich umfasst u.a.:</h2>
<ul>
<li>Vorbereitung der Proben für virologische Untersuchungen</li>
<li>Durchführung von Untersuchungen in der klassischen Virologie (z.B. Untersuchung auf Viren mittels Immunfluoreszenz, Antikörpernachweis mittels Serumneutralisationstest)</li>
<li>Tätigkeiten in einem Medienlabor (z.B. Herstellen von sterilen Medien)</li>
<li>Arbeiten in einem Zellkulturlabor (z.B. Halten, Passagieren von diversen Zelllinien, Kryokonservierung)</li>
<li>Arbeiten im Bereich der TSE-Diagnostik unter den Bedingungen der Schutzstufe 3**</li>
<li>Auftragserfassung und Dateneingabe im Laborinformations- und Management-System</li>
<li>Pflege und Funktionskontrolle von Laborgeräten sowie allgemeine Laborarbeiten</li>
</ul>
<h4>Der genaue Zuschnitt des Tätigkeitsbereichs bleibt vorbehalten.</h4>
<h3>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Biologisch-technische/r Assistent/in oder vergleichbare Berufsausbildung (z.B. im Bereich Veterinärmedizin oder Medizin)</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der Zellkultur und/oder Virologie erwünscht</li>
<li>Präzises, sorgfältiges und eigenständiges Arbeiten im Labor</li>
<li>Manuelles Geschick sowie Verständnis für automatisierte Untersuchungsabläufe</li>
<li>Gute Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit Office-Programmen</li>
<li>Teamfähigkeit und Flexibilität bei wechselnden Anforderungen sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Motivationskraft</li>
</ul>
Das CVUA-Westfalen fördert die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD–VKA).
<h3>Was wir Ihnen bieten:</h3>
<ul>
<li>Eine Bezahlung, sofern die tariflichen Voraussetzungen erfüllt sind, in der Entgeltgruppe 8 TVöD</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und vielfältige Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Berufs-, Privat- und Familienleben</li>
<li>Das DeutschlandTicket Job für den ÖPNV</li>
<li>Gute Einarbeitung</li>
<li>Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen</li>
<li>Individuelle Leistungsprämie (leistungsorientierte Bezahlung)</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Eine weitgehend vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung/Betriebsrente (betriebliche Altersvorsorge über die kvw-Zusatzversorgung)</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits</li>
</ul>
<h3>Ansprechpartner / Bewerbungsfrist:</h3>
Für eventuelle Rückfragen stehen Ihnen die folgenden Ansprechpartner gerne zur Verfügung:
<ul>
<li>Fachliche Fragen: Frau Dr. Sabine Merbach, <a href="tel:+49234957194308" target="_blank">0234 / 957 194 308</a></li>
<li>Fragen zum Auswahlverfahren: Herr Tobias Reinhardt, <a href="tel:+49234957194456" target="_blank">0234 / 957 194 456</a></li>
</ul>
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis spätestens 13.07.2025&nbsp;über unser Bewerberportal ein. Hierfür nutzen Sie bitte unten den Button "<a href="https://karriere.cvua-westfalen.de/mxeb4" target="_blank">Online-Bewerbung</a>". Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Biologisch-technischer Assistent / Biologisch-technische Assistentin (BTA) (m/w/d)

<h2>Die Bezirksregierung Münster sucht</h2>
&nbsp;&nbsp;unbefristet eine:n Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Sachbearbeitung in der allgemeinen Verwaltung in der Zentralen Unterbringungseinrichtung für Geflüchtete in Lüdinghausen

<h2>Wir für die Region!</h2>
Wir vertreten die NRW-Landesregierung im Münsterland und in der Emscher-Lippe-Region und planen die regionale Entwicklung in den Bereichen Wirtschaft, Umwelt, Schule, Kultur, Gesundheit, Städtebau, Verkehr und Sicherheit. Unsere etwa 1.800 Mitarbeitenden bieten einen umfangreichen Service für Unternehmen, Kommunen und Verbände. Damit tragen sie Mitverantwortung für das Wohl von 2,6 Millionen Menschen in unserer Region.
<h2>Hier können Sie sich einbringen:</h2>
Das Dezernat 20 der Bezirksregierung ist zuständig für die befristete Unterbringung von Geflüchteten in Zentralen Unterbringungseinrichtungen (ZUE) und Notunterkünften (NU) des Landes NRW. In Zusammenarbeit mit Betreuungsverbänden, Sicherheitsunternehmen, Kommunen und sonstigen Beteiligten sorgt das Dezernat 20 für den reibungslosen Ablauf in den Einrichtungen. Der Einsatz ist in der Unterbringungseinrichtung in Marl und Lüdinghausen vorgesehen.
Möchten Sie dazu beitragen, dass die in den Einrichtungen untergebrachten Geflüchteten bestmöglich betreut werden? Dann unterstützen Sie unser Dezernat 20 als
Mitarbeiter:in –Sachbearbeitung ZUE Lüdinghausen
Mehr über die vielfältigen Aufgaben der Bezirksregierung Münster als Arbeitgeber finden Sie auf <a href="http://www.brms.nrw.de" target="_blank">www.brms.nrw.de</a>.
<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2>
Allgemeine Verwaltungsaufgaben:
<ul>
<li>Bewohnerdatenpflege über DIAS, Controlling der Belegungszahlen, Postbearbeitung, Materialverwaltung</li>
</ul>
Meldewesen:
<ul>
<li>Auflistung zuweisungsfähiger Personen, regelmäßige Meldung von Abgängen und Störern an Polizei und ZAB</li>
</ul>
Leistungsverwaltung:
<ul>
<li>Ansprechpartner bei Fragen zum Taschengeld und zur Bezahlkarte, Erstellung von Taschengeldlisten; Prüfen von Anspruchsvoraussetzungen, Überprüfung der Taschengeldlisten und Abgleich mit tatsächlicher Belegung</li>
<li>Erstellen von Transport- und Krankenbehandlungsscheinen</li>
</ul>
Postwesen:
<ul>
<li>Erstellen, Weiterleitung und Aushändigung von Schriftstücken: Bescheinigungen (z.B. Verlustbescheinigungen, Mittellosigkeitsbescheinigungen, Taschengeldbescheinigungen)</li>
<li>BAMF-Entscheidungen, Zuweisungen, Erstellen von schriftlichen Vermerken, Führung von Übersichtslisten</li>
</ul>
Koordination des Personentransports:
<ul>
<li>Organisation des Transports und Information der Kommunen bei Zuweisungen BAMF-Zuführungen, ZAB-Zuführungen, Gesundheitsämter, Ärzte</li>
</ul>
Wohnsitzauflage:
<ul>
<li>Anhörung der Bewohner:innen, Ansprechpartner:in bei Fragen, Einpflegen der Anhörungsbögen in das DIAS-Programm, Pflege der Daten im DIAS-Programm</li>
</ul>
Flüchtlingsintegrationsmaßnahmen (FIM) / Jobbörse:
<ul>
<li>Steuerung und Überwachung, Ansprechpartner:in bei Fragen, Auswertung und Abrechnung der Maßnahmen</li>
</ul>
Im Vertretungsfall ist auch ein befristeter Einsatz in anderen Einrichtungen zur Unterbringung von Geflüchteten innerhalb des Regierungsbezirks Münster grundsätzlich möglich. Die persönlichen Interessen der Beschäftigten werden dabei möglichst berücksichtigt. Durch Abordnungen entstehende Mehrkosten werden nach den reisekostenrechtlichen Bestimmungen abgegolten.
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zur / zum Verwaltungsfachgestellten</li>
<li>oder
<ul>
<li>die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1.2 nichttechnischer Dienst in der Fachrichtung allgemeine Verwaltung</li>
</ul>
</li>
<li>oder
<ul>
<li>die erfolgreiche Fortbildung zum Nachweis der Qualifikation für Tarifbeschäftigte in der allgemeinen Verwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen auf der Funktionsebene der Verwaltungsfachangestellten</li>
</ul>
</li>
<li>den Nachweis über den vollständigen Impfschutz bzw. eine Immunität gegen Masern</li>
<li>die Bereitschaft und Fähigkeit zur Durchführung von Dienstreisen. Dienstwagen / Selbstfahrer stehen zur Verfügung.</li>
<li>eine ausgeprägte Kommunikations- und Organisationskompetenz, Kooperations- und Integrationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, im Team zu arbeiten.</li>
<li>die Fähigkeit, sich schnell in neue Sachgebiete einzuarbeiten sowie einen kundenorientierten und eigenständigen Arbeitsstil</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit gängigen Office-Programmen wie Excel und Word</li>
<li>die Bereitschaft zur Teilnahme an notwendigen Fortbildungsmaßnahmen</li>
</ul>
<h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2>
<ul>
<li>Sie wünschen sich eine sinnstiftende Tätigkeit? Bei uns arbeiten Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen an der Erhaltung und Steigerung des Gemeinwohls.</li>
<li>Wir bieten Ihnen einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem Top-Team. Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 09a Teil I EntgO zum TV-L.</li>
<li>Wir unterstützen und begleiten Sie bei der Einarbeitung, damit Sie von Beginn an sicher und erfolgreich durchstarten können.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich.</li>
<li>Bei uns kommen Sie beruflich voran. Dafür sorgen wir mit umfangreichen Schulungen und Fortbildungen zu Ihrem Aufgabengebiet.</li>
<li>Bei allen Fragestellungen zur Kinderbetreuung sowie Pflege von Angehörigen bieten wir zu Ihrer Unterstützung eine kostenlose Beratung und Vermittlung von Betreuungsplätzen durch ein professionelles externes Serviceunternehmen an.</li>
<li>Sie möchten lieber in Teilzeit arbeiten? Auch das ist bei uns flexibel möglich.</li>
<li>Lernen Sie unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten und eigenen Betriebssportgruppen kennen.</li>
<li>Genießen Sie bis zu 30 Urlaubstage und profitieren Sie von einer betrieblichen Zusatzversorgung (VBL).</li>
</ul>
<h2>Sind Sie bereit, sich mit Kompetenz und Engagement für die öffentliche Verwaltung einzusetzen?</h2>
Dann bewerben Sie sich bis zum 25.06.2025 per E-Mail an <a href="mailto:ausschreibungen@brms.nrw.de" target="_blank">ausschreibungen@brms.nrw.de</a>. Bitte fassen Sie Ihre Unterlagen in chronologischer Reihenfolge in einer PDF-Datei zusammen.
Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen:
<ul>
<li>Ihr Ansprechpartner aus dem Fachdezernat Alexander Neuhann, Tel. <a href="tel:+492514114042" target="_blank">0251 411-4042</a> oder per Mail an <a href="mailto:xxxx@brms.nrw.de" target="_blank">alexander.neuhann@brms.nrw.de</a></li>
</ul>
Sie möchten etwas zum Bewerbungsverfahren oder zu den Eckdaten der Einstellung wissen?
<ul>
<li>Wenden Sie sich an Johanna Senger aus dem Personaldezernat, Tel. <a href="tel:+492514111342" target="_blank">0251 411-1342</a> oder per Mail an <a href="mailto:johanna.senger@brms.nrw.de" target="_blank">johanna.senger@brms.nrw.de</a></li>
</ul>
<h2>Besondere Hinweise</h2>
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Datenschutz <a href="https://www.bezreg-muenster.de/de/datenschutz/11/index.html" target="_blank">Bezirksregierung Münster – Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten</a>

Mitarbeiter / Mitarbeiterin (m/w/d) für die Sachbearbeitung in der allgemeinen Verwaltung in der Zentralen Unterbringungseinrichtung für Geflüchtete in Lüdinghausen

In der Medizinischen Fakultät OWL ist die folgende Position zu besetzen:
<h2>Technische*r Assistent*in (m/w/d) - AG Klinische Radiologie</h2>
<ul>
<li>Kennziffer: Tech25197</li>
<li>Start nächstmöglich</li>
<li>Teilzeit 75%</li>
<li>Vergütung nach E9a TV-L</li>
<li>befristet</li>
</ul>
An der Universität Bielefeld haben Sie die Chance, den Aufbau einer modernen humanmedizinischen Fakultät mitzugestalten. Der Lehrbetrieb der Medizinischen Fakultät sowie des in Errichtung begriffenen Universitätsklinikums OWL der Universität Bielefeld wurde zum Wintersemester 2021/22 aufgenommen. Am Lehrstuhl für Klinische Radiologie (Univ.-Prof. Dr. Dr. Eisenblätter) entsteht in diesem Rahmen eine interdisziplinäre Arbeitsgruppe, die sich mit der Entwicklung und Erprobung neuer Bildgebungsmethoden beschäftigen soll (Laborleitung Dr. Sabrina Marcazzan). Der Forschungsschwerpunkt liegt auf Tumorerkrankungen und der Wechselwirkung von Tumor und Immunsystem. Mit Partner*innen in Medizin, Tiermedizin und Naturwissenschaften an der Universität Bielefeld sowie im In- und Ausland möchten wir dazu beitragen, Krebserkrankungen zu verstehen und effektive Diagnostik und Therapie zu entwickeln. Dazu nutzen wir neben dem gesamten Spektrum typischer Labormethoden auch experimentelle Bildgebungsverfahren.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Unterstützung der Laborleitung beim Aufbau eines S2-Labors zur Entwicklung und Validierung neuer Bildgebungsmethoden in der Krebsforschung (z. B. Krebszellen, Immune Zellen, Mikrobiom), inkl. Übernahme der Labororganisation und allgemeiner Laboraufgaben, wie z. B. Mitarbeit bei Bestellung und Beschaffung von Labormaterialien, Betreuung von Geräten, Abfallentsorgung (30 %)</li>
<li>Durchführung von Experimenten an humanen und Mäusezellen/Ziellinien, Organoiden und/oder Bakterien (S2), molekularbiologische und biochemische Arbeiten (PCR, Elektrophorese, Western Blots, ELISA) sowie die Einweisung von Studierenden/Doktorand*innen in diese Methoden, Etablierung der gängigen Labormethoden (SOP) und Protokolle zur Evaluierung von Proben für Bildgebungswecke (50 %)</li>
<li>Datenerhebung und Auswertung von Experimenten, Dokumentation und Archivierung (20 %)</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3>Das erwarten wir:</h3>
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum chemisch-, biologisch- oder medizinisch-technischen Assistent*in (CTA, BTA, MTA) bzw. zur*zum medizinische Technolog*in (MT)</li>
<li>alternativ: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Chemie- oder Biologielaborant*in (mit jeweils gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen wie ein*e CTA/BTA/MTA/MT)</li>
<li>vorherige Erfahrung als TA eines biologischen, mikrobiologischen oder pathologischen Labors</li>
<li>gute molekularbiologische, biochemische und zellbiologische Expertise (z. B. Durchführung von Western Blots, ELISA, PCR…)</li>
<li>Erfahrung in Zellkultur oder Bakterienkultur</li>
<li>Erfahrung im Betreiben und Betreuen von Laborgeräten</li>
<li>gute Deutsch und Englischkenntnisse</li>
<li>sichere Kenntnisse für das Arbeiten mit MS Office Programmen und der Analyse wissenschaftlichen Daten</li>
<li>Interesse an Arbeit in einem multidisziplinären und internationalen Team</li>
<li>Interesse an translationaler und präklinischer Forschung mit dem Fokus auf der Tumorumgebung (Mikrobiom, Immunität)</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li>
<li>Gender- und Diversitykompetenz</li>
</ul>
<h3>Das wünschen wir uns:</h3>
<ul>
<li>praktische Erfahrungen in einem mikrobiologischen S2-Labor</li>
<li>mehrjährige geeignete Berufserfahrung</li>
<li>Erfahrung im Methodenetablierung</li>
<li>Neugier und Bereitschaft, neue Methoden zu erlernen und zu optimieren</li>
</ul>
<h2>Unser Angebot</h2>
<ul>
<li>Vergütung nach E9a TV-L</li>
<li>befristet auf 3 Jahre (§ 14 Abs. 1 Nr. 1 TzBfG)</li>
<li>Teilzeit 75%</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>gute Verkehrsanbindung</li>
<li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li>
<li>kollegiale Zusammenarbeit</li>
<li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li>
<li>vielfältige Angebote (Mensa, Cafeteria, Restaurants, Uni-Shop, Geldautomaten, etc.)</li>
<li>Möglichkeit einer befristeten Umsetzung für Beschäftigte der Universität Bielefeld</li>
</ul>
<h2>Interessiert?</h2>
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den folgenden Link erreichen: <a href="https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4356/technische-r-assistent-in-m-w-d-ag-klinische-radiologie?page_lang=de" target="_blank">https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4356/technische-r-assistent-in-m-w-d-ag-klinische-radiologie?page_lang=de</a>
<h3>Kontakt</h3>
<ul>
<li>Prof. Dr. Dr. med. Michel Eisenblätter</li>
<li><a href="mailto:michel.eisenblaetter@uni-bielefeld.de" target="_blank">michel.eisenblaetter@uni-bielefeld.de</a></li>
</ul>
<h3>Anschrift</h3>
<ul>
<li>Universität Bielefeld</li>
<li>Markus Zöller</li>
<li>Postfach 10 01 31</li>
<li>33501 Bielefeld</li>
</ul>
Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

Technische*r Assistent*in (m/w/d) - AG Klinische Radiologie

Mediengestalter / Grafiker (m/w/d)Du bist motiviert &amp; suchst einen neuen Job, der viel Entwicklungs- und Entfaltungspotential bietet?Dann werde jetzt Teil unseres Teams und starte deine Karriere bei der Virtus Group GmbH. Deine Aufgaben: <ul><li>Konzeptionierung und Erstellung von Printmedien (Katalog, Flyer, Broschüren, Roll-ups, etc.) angelehnt an unser corporate design</li></ul><ul><li>Pflege und Weiterentwicklung unserer Social Media Kanäle (Instagram, Facebook und LinkedIn) und Websitepflege</li><li>Fotoretusche, Fotomontagen und Erstellung von Illustrationen und Erstellung</li><li>Bearbeitung von Image-, Werbe- und Produktvideo</li><li>Allgemeine Marketingarbeiten, wie beispielsweise Planung von nationalen und internationalen Messen</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Ausbildung oder Studium zum Mediengestalter / zur Mediengstalterin Digital &amp; Print mit Berufserfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit Adobe InDesign, -Illustrator, -PhotoShop und weiteren Anwendungen der Adobe Programmpalette sowie Microsoft Office (Windows 10/11)</li><li>Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz, ­Englischkenntnisse und eine gesunde Portion Allgemeinwissen</li><li>Hohes Maß an Kreativität, ausgeprägte gestalterische Fähigkeiten und ein gutes Auge für Farb-, Bild-und Schriftwirkung</li><li>Positive Grundeinstellung: wir mögen einfach gut gelaunte Arbeitskollegen/ -innen</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Eine langfristige Perspektive in unserem wirtschaftlich gesunden Familienunternehmen&nbsp;</li><li>Verantwortungsvolle Aufgaben und kurze Entscheidungswege</li><li>Ein kollegiales und sympathisches Team sowie eine gute Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine angemessene Vergütung für einen guten Start, der Rest hängt von Dir ab</li><li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen oder zur Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fahrrad-Leasing mit JobRad</li></ul> Bewirb Dich jetzt! Sende Deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:karriere@virtusnet.de" target="_blank">karriere@virtusnet.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sibel Gecer Hüserstraße 53 59075 Hamm <a href="mailto:karriere@virtusnet.de" target="_blank">karriere@virtusnet.de</a>

Virtus Group GmbH

Virtus Group - Company Presentation 2020

Virtus Group Partners

Mediengestalter / Grafiker (m/w/d)

INTERHYDRAULIK ist ein führender Hersteller von Komponenten für hydraulische Antriebstechnik. Unsere Kunden aus 13 Ländern schätzen unsere schnellen, flexiblen, zuverlässigen und intelligenten Lösungen. Wir beschäftigen 180 Mitarbeiter und betrachten unsere zertifizierten Managementsysteme für Qualität und Umwelt, sowie für Arbeits- und Gesundheitsschutz als Basis für unsere Arbeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Unterstützung in unserem operativen Einkauf. Diese Hauptaufgaben warten auf Sie: <ul><li>Die eigenständige Unterstützung des operativen Einkaufs<ul><li>Angebote einholen </li><li>Liefertermine abstimmen</li><li>Buchen der Auftragsbestätigungen im System</li><li>Terminverfolgung und Mahnwesen</li></ul></li><li>Rechnungskontrolle</li><li>Stammdatenpflege</li></ul> Das bringen Sie dafür mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbar&nbsp;</li><li>Erste Erfahrung im operativen Einkauf wären ideal</li><li>Sichere PC-Anwendungskenntnisse (MS Office und Warenwirtschaftsprogramm)</li><li>Absolute Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen Unternehmen.</li><li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit 20-25 Arbeitsstunden pro Woche.</li><li>Nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzlich zur Vergütung eine vielseitig einsetzbare Gutscheinkarte mit monatlichen Aufladungen bis zu 50,-€ und außerdem können Sie unser JobRad-Leasingangebot sowie unsere betriebliche Krankenversicherung in Anspruch nehmen.</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr.</li><li>Eine moderne Kantine (auch vegan und vegetarisch) mit günstigen Menüs sowie die Möglichkeit einer bezuschussten, betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Jährliche Feedbackgespräche und regelmäßige Schulungen sind Teil unserer Unternehmenskultur.</li></ul> Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht! Bitte senden Sie uns eine vollständige Bewerbung, mit Angabe Ihrer Entgeltvorstellung, per E-Mail an: <a href="mailto:C.Lensing@interhydraulik.de" target="_blank">C.Lensing@interhydraulik.de</a>, über den „Jetzt bewerben“ Button oder per Post an: Interhydraulik GmbH, Personalmanagement, Am Buddenberg 18 in 59379 Selm. Sollten Sie in der Zwischenzeit Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Christina Lensing (Tel. 02592 978-134). Unsere Datenschutzbestimmungen und FAQ zum Thema Jobs und Karriere finden Sie auf unserer Homepage. Mit Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen gehen wir davon aus, dass Sie diese gelesen und akzeptiert haben. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Lensing Personalmanagement <a href="mailto:c.lensing@interhydraulik.de" target="_blank">c.lensing@interhydraulik.de</a> +49 (0) 2592978134

Interhydraulik Gesellschaft für Hydraulik-Komponenten mbH

Sachbearbeiter Einkauf in Teilzeit (m/w/d)

Der Landesbetrieb Wald und Holz Nordrhein-Westfalen als Einheitsforstverwaltung betreut mit 15 in der Fläche zuständigen Regionalforstämtern als Dienstleister rund 360.000 ha privaten und kommunalen Waldbesitz und bewirtschaftet ca. 120.000 ha landeseigene Waldflächen. Wald und Holz NRW ist ferner für die Wahrnehmung von hoheitlichen Aufgaben nach dem Landesforst- und Gemeinschaftswaldgesetz zuständig.
Dienstort ist Münster.
<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>
Mitarbeit im Team IT / Geodateneinsatz im Bereich Service, insbesondere in den unter dem im fachlichen Anforderungsprofil aufgeführten Aufgabenbereichen. Diese umfassen unter anderem:
<ul>
<li>Störungsbearbeitung und Nutzerbetreuung</li>
<li>Clientadministration</li>
<li>Betreuung und Beratung der Anwender in dv-technischen Fragen</li>
<li>Bereitstellung von Softwarepaketen</li>
<li>Steuerung und Kontrolle des Zugriffs auf Netzwerkressourcen</li>
</ul>
<h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung
<ul>
<li>zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Verwaltungswirt/-in (Angestelltenlehrgang I) oder</li>
<li>als IT-Systeminformatiker/-in, IT-Systemkaufmann/-frau mit informatischen Schwerpunkt oder</li>
<li>als Fachinformatiker/-in für Systemintegration oder</li>
<li>als Fachinformatiker/-in für Anwendungsentwicklung oder</li>
</ul>
</li>
<li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechend einschlägiger einjähriger Berufserfahrung im IT-Support/ Anwenderbetreuung </li>
<li>Unabdinglich für die Funktion ist eine mindestens einjährige Berufserfahrung 
<ul>
<li>in der Administration von PC-Arbeitsplätzen auf der Basis von MS-Windows</li>
<li>in der kundenorientierten Störungsbehebung und Ticketbearbeitung</li>
<li>im Umgang mit Office-Produkten</li>
<li>in der Mitarbeit im Bereich Servicedesk von IT-Endanwenderinnen und -anwendern, die mit Standard-Arbeitsplätzen (MS Windows, MS Office, Drucker, LAN-Anbindung, VPN) ausgestattet sind oder mobile Kommunikationsgeräte einsetzen</li>
</ul>
</li>
<li>wünschenswert sind Kenntnisse in der Video- und Telekommunikation</li>
</ul>
Die Ausschreibung richtet sich an Personen, die bisher noch nicht beim Land Nordrhein-Westfalen beschäftigt waren.
<h2>Ihr persönliches Anforderungsprofil:</h2>
<ul>
<li>Fähigkeit und Bereitschaft zur konstruktiven, teamorientierten Zusammenarbeit</li>
<li>Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und Organisationsvermögen</li>
<li>Motivation, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>sicheres Auftreten und sachorientiertes Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
Die Stelle ist bei Vorliegen der entsprechenden beruflichen Qualifikation und Bewährung&nbsp;nach EG 7 bis EG 09a TV-L bewertet.&nbsp;Dies entspricht bei einer Vollzeitbeschäftigung je nach vorhandener Erfahrung einer Bruttovergütung i.H.v. 2.972,35 EUR bis 3.619,58 EUR.
Im Rahmen der beruflichen Entwicklung können zu&nbsp;einem späteren Zeitpunkt höherwertigere Aufgaben übertragen werden, die im Einzelfall&nbsp;mit bis zu EG 9b TV-L bewertet sind. In begründeten Einzelfällen ist auch die Gewährung&nbsp;einer Zulage möglich.

IT-Systemadministration (w/m/d)

INTERHYDRAULIK ist ein führender Hersteller von Komponenten für hydraulische Antriebstechnik. Unsere Kunden aus 13 Ländern schätzen unsere schnellen, flexiblen, zuverlässigen und intelligenten Lösungen. Wir beschäftigen 180 Mitarbeiter und betrachten unsere zertifizierten Managementsysteme für Qualität und Umwelt, sowie für Arbeits- und Gesundheitsschutz als Basis für unsere Arbeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Unterstützung in unserem operativen Einkauf. Diese Hauptaufgaben warten auf Sie: <ul><li>Die eigenständige Abwicklung des operativen Einkaufs <ul><li>Lieferantenrecherche und Preisvergleiche</li><li>Angebote einholen und verhandeln</li><li>Güter und Dienstleistungen disponieren</li><li>Liefertermine abstimmen und buchen der AB's</li><li>Terminverfolgung und Mahnwesen</li></ul></li><li>Rechnungskontrolle</li><li>Stammdatenpflege</li><li>Kaufmännische Reklamationsabwicklung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Schnittstellen, wie zum Beispiel dem Vertrieb, der QS und der Technik</li></ul> Das bringen Sie dafür mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbar&nbsp;</li><li>Erste Erfahrung im operativen, idealerweise technischen Einkauf</li><li>Gutes technisches Grundverständnis</li><li>Sichere PC-Anwendungskenntnisse (MS Office und im Idealfall MS Navision/BC 17)</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Absolute Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen Unternehmen.</li><li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit 38 Arbeitsstunden pro Woche.</li><li>Nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzlich zur Vergütung eine vielseitig einsetzbare Gutscheinkarte mit monatlichen Aufladungen bis zu 50,-€ und außerdem können Sie unser JobRad-Leasingangebot sowie unsere betriebliche Krankenversicherung in Anspruch nehmen.</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr.</li><li>Eine Kantine (auch vegan und vegetarisch) mit Vergünstigungen sowie die Möglichkeit einer bezuschussten, betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Nach der Einarbeitungszeit haben Sie auch die Option, teilweise im mobilen Office zu arbeiten.</li><li>Jährliche Feedbackgespräche und regelmäßige Schulungen sind Teil unserer Unternehmenskultur.</li></ul> Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht! Bitte senden Sie uns eine vollständige Bewerbung, mit Angabe Ihrer Entgeltvorstellung, per E-Mail an: <a href="mailto:C.Lensing@interhydraulik.de" target="_blank">C.Lensing@interhydraulik.de</a>, über den „Jetzt bewerben“ Button oder per Post an: Interhydraulik GmbH, Personalmanagement, Am Buddenberg 18 in 59379 Selm. Sollten Sie in der Zwischenzeit Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Christina Lensing (Tel. 02592 978-134). Unsere Datenschutzbestimmungen und FAQ zum Thema Jobs und Karriere finden Sie auf unserer Homepage. Mit Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen gehen wir davon aus, dass Sie diese gelesen und akzeptiert haben. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Lensing Personalmanagement <a href="mailto:c.lensing@interhydraulik.de" target="_blank">c.lensing@interhydraulik.de</a> +49 (0) 2592978134

74 Administration und Kundenbetreuung Jobs in 32 Detmold, Deutschland