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<p>Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land – vor Ort – zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten</p>
<h2><strong>Dein Einstieg bei uns</strong></h2>


Lege gemeinsam mit uns den Grundstein für Deine Karriere. Erlerne bei uns einen spannenden und wichtigen Beruf, der NRW mobil hält. Und das nicht nur in Theorie, sondern auch direkt in der Praxis. Werde Du Teil unseres Teams als Ausbildung als Baustoffprüfer*in (m/w/d).




<h2><strong>Das machst Du bei uns</strong></h2>


<p>Qualität ohne Kompromisse. In unserer betriebseigenen Prüfstelle für Straßenbaustoffe und Baugrunduntersuchung machen wir dich zur Expertin bzw. zum Experten in Sachen Qualitätsprüfung. Du lernst die Eignung und Güte von Baumaterialien und Baugrund zu beurteilen. Der Schwerpunkt deiner Ausbildung liegt dabei auf Asphalt- oder Geotechnik. Im Anschluss an Deine Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine spannende Tätigkeit mit Zukunftsperspektiven und Weiterentwicklungspotenzial.</p>




<h2><strong>Das bringst Du mit</strong></h2>

<ul>
<li>Du hast mindestens den Mittleren Bildungsabschluss</li>
</ul>



<h2><strong>Das sind Deine weiteren Stärken</strong></h2>

<ul>
<li>Du arbeitest gerne im Team</li>
<li>Du arbeitest sehr sorgfältig</li>
<li>Du hast gute Noten in Naturwissenschaften und Mathematik</li>
<li>Du bist handwerklich geschickt</li>
<li>Du zeichnest Dich durch Eigeninitiative aus</li>
</ul>



<h2><strong>Das bieten wir Dir</strong></h2>

<ul>
<li>eine fundierte Ausbildung</li>
<li>eine attraktive Ausbildungsvergütung</li>
<li>ein vielfältiges Ausbildungsspektrum</li>
<li>qualifizierte, engagierte Ausbilder*innen</li>
<li>ein nettes Team</li>
</ul>


<p><strong>&nbsp;Unsere Anliegen:</strong></p>
<p>Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.</p>
<p>Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des&nbsp;Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.</p>
<p>Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.</p>
<p>Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.</p>
<p>Bitte habe dafür Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.</p>
<p>Deine Bewerbung kannst du bei strassen.nrw.de/karriere unter der Kennung&nbsp;5052&nbsp; bis zum&nbsp;03.10.2025&nbsp;hochladen.</p>
<p>Fachliche*r Ansprechpartner*in: Markus Euting, 0251 / 1444 200&nbsp;</p>
<p>Recruiter*in: Dilara Cakir, 0209 / 3808 131</p><h6>Das bieten wir Dir</h6>
<ul>
<li>
<h6>eine fundierte Ausbildung</h6>
</li>
<li>
<h6>eine attraktive Ausbildungsvergütung</h6>
</li>
<li>
<h6>ein vielfältiges Ausbildungsspektrum</h6>
</li>
<li>
<h6>qualifizierte, engagierte Ausbilder*innen</h6>
</li>
<li>
<h6>ein nettes Team</h6>
</li>
</ul>

Land Nordrhein-Westfalen

Ausbildung als Baustoffprüfer*in (m/w/d)

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und unbefristet.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 14 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Der Lehrstuhl für Wärme- und Stoffübertragung ist in der Grundlagenforschung im Bereich thermischer Strömungen und Festkörperverbrennung verankert. Im Mittelpunkt steht die Untersuchung von Wärme- und Stoffaustausch- sowie Verbrennungsvorgängen aus dem Bereich der Energie- und Verfahrenstechnik. Das Spektrum der Forschungsthemen reicht von der experimentellen und theoretischen Untersuchung von Grundlagenphänomenen in Ein- und Mehrphasensystemen über deren Umsetzung in Modellen für numerische Simulationen bis hin zur Bereitstellung von Berechnungsverfahren für die praktische Anwendung.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>• Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) sowie abgeschlossene Promotion (Maschinenbau, Physik oder vergleichbares Fachgebiet) und mehrjährige Postdoc-Zeit, mit Bezug zu den nachfolgenden Punkten: </p>
<p>• Erfahrung in der Durchführung von Lehrveranstaltungen mit sehr großer Anzahl Teilnehmender</p>
<p>• mehrjährige Lehrerfahrung im Bereich Wärme- und Stoffübertragung</p>
<p>• Erfahrung im Bereich digitaler Lernmethoden (z. B. game-based learning)</p>
<p>• mehrjährige Erfahrung in der experimentellen Untersuchung von Festbrennstoffflammen: Erfahrung mit dem Einsatz von partikelbasierten Geschwindigkeitsmesstechniken, bevorzugt Laser-Doppler-Anemometrie; Erfahrung mit sonden- und strahlungsbasierten Messtechniken</p>
<p>• Erfahrung als Projektleiter/in in einem koordinierten Forschungsprogramm der DFG (SFB, SFB/Transregio, Exzellenz-Cluster)</p>
<p>• mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition mit Personalverantwortung&nbsp;</p>
<p>• Sie verfügen über das "Zertifikat Führen" des Center for Professional Leadership (CPL) der RWTH bzw. sind bereit, das Zertifikat nach Beschäftigungsaufnahme zu erwerben.</p>
<p>• Sie sind bereit, am Angebot "Lehren an der RWTH" von Excellent Academic Teaching am Center für Lehr- und Lernservices (CLS) teilzunehmen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>• Koordination der Lehre am Lehrstuhl WSA mit einer Lehrverpflichtung von 8 Semesterwochenstunden, hauptverantwortlich für die Veranstaltung WSÜ I</p>
<p>• Verantwortlich für folgende Aufgaben im Rahmen der "Zentralen Studienberatung und Lehrentwicklung (ZSL)": Beratung und Unterstützung; Entwicklung von Lehrmaterialien; Erstellung und Anpassung von- Lehrmaterialien und -formaten zur Verbesserung der Lehre; Organisation von Workshops; Evaluierung der Lehre</p>
<p>• Leitende Position in der Forschungsgruppe Feststoffverbrennung</p>
<p>• Anfertigung von Anträgen und Berichten</p>
<p>• Verantwortlich für die Akquise von Drittmittelprojekten und für die Etablierung von nationalen und internationalen Forschungskontakten</p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a></p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 14 TV-L</p>

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in im Bereich Wärme- und Stoffübertragung (w/m/d)

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre.<br>Eine Verlängerung um drei weitere Jahre ist vorgesehen.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p><strong>Wer wir sind</strong></p>
<p>Das <em>Manufacturing Technology Institute (MTI)</em> ist Deutschlands größtes Institut für Fertigungstechnik und Teil der RWTH Aachen University – einem der weltweit führenden Forschungsstandorte im Bereich Produktionstechnik. Unsere Vision: die nachhaltige, digitale und prozesssichere Produktion von morgen aktiv mitgestalten. Mit einem exzellenten Industrienetzwerk und starken Partnerschaften mit global agierenden Unternehmen und Forschungseinrichtungen arbeiten wir an den Fragestellungen der Fertigungstechnik von morgen.</p>
<p>Die Abteilung Zerspantechnologie entwickelt zukunftsweisende Lösungen zur Modellierung, Auslegung, Überwachung und Regelung von anspruchsvollen Zerspanprozessen wie dem Fräsen, Drehen, Räumen und Bohren für die Fertigung komplexer Produkte. Um bei immer kürzeren Entwicklungszyklen auch zukünftig effizient und flexibel produzieren zu können, benötigt es vielfach Vernetzung und Adaptivität in Prozessketten. Hieran arbeiten wir in einem interdisziplinären Team mit über 25 Mitarbeitenden auf der Basis von tiefgreifendem Systemverständnis - von den Grundlagen der Zerspanung bis zur Anwendung in der Fertigung beim Kunden.</p>
<p><strong>Ihre Chance – gestalten Sie Zukunft aktiv mit</strong></p>
<p>Als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) übernehmen Sie nicht nur Verantwortung in spannenden Industrie- und Forschungsprojekten, sondern gestalten auch Ihr eigenes Forschungsthema im Rahmen Ihrer Promotion maßgeblich mit. Dabei profitieren Sie von einem praxisnahen, hochinnovativen Umfeld und intensiver Betreuung.</p>
<p><strong>Arbeitsumfeld &amp; Entwicklungschancen</strong></p>
<ul>
<li>Eine herausragende Forschungsinfrastruktur an einem international anerkannten Institut</li>
<li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit führenden Industriepartner/innen – ideal für den Karriereaufbau</li>
<li>Individuelle Promotionsbetreuung im direkten Projektkontext</li>
<li>Flexible Arbeitsgestaltung und moderne Arbeitsumgebung</li>
<li>Ein starkes Netzwerk aus Wissenschaft und Industrie, das Ihnen nachhaltige Perspektiven eröffnet</li>
</ul><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im Maschinenbau, Werkstoffwissenschaften, Simulationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder einem verwandten technischen Fachbereich</li>
<li>Interesse, Neugier und Begeisterung für technologisch-strategische Fragestellungen in der Produktion und der Fertigungstechnik</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kreativität und Teamgeist</li>
<li>Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und analytisch-konzeptionelles Denken</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Anwenderkenntnisse im Umgang mit gängigen Simulationsmethoden (z.B. Abaqus, Ansys) und in mindestens einer Programmiersprache</li>
<li>Interesse an praktischer Arbeit an der Werkzeugmaschine in Zusammenarbeit mit Partnern aus Forschung und Industrie</li>
<li>Erste Erfahrungen im Projektmanagement oder der industriellen Forschung sind von Vorteil</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie leiten eigenverantwortlich ein öffentlich gefördertes Forschungsprojekt zur Multiphysikmodellierung der Kühlschmierstoffwirkung in der Zerspanung. Ziel ist die Weiterentwicklung simulationsbasierter Methoden zur Analyse und Bewertung der thermo-mechanischen Kühlschmierstoffwirkung im Drehen und Fräsen. Als Teil unseres Teams bedienen Sie sich dazu numerischer wie auch analytischer Simulationsmethoden und implementieren diese in kommerziellen Softwarelösungen wie Abaqus oder Ansys, sind aber auch in der Lage, einzelne Teilmodelle selbstständig programmiertechnisch umzusetzen, z.B. in Python. Darüber hinaus analysieren Sie den Zerspanprozess mit modernster Messtechnik wie bspw. Pyrometrie und Thermographie bis hin zur Ultra-High-Speed-Kameratechnik.</p>
<p>Daran anschließend steht die Entwicklung neuartiger Werkzeugkonzepte und Prozessstrategien mit entsprechend der abgeleiteten Erkenntnisse angepasster Kühlschmierstoffzufuhr im Vordergrund. Hierfür arbeiten Sie in engem Austausch mit Industrie- und Forschungspartnern aus dem Bereich der Werkzeugtechnik zusammen und etablieren so exzellente Kontakte zu renommierten Industrieunternehmen und Forschungspartnern.</p>
<p>Durch Ihre Forschungs- und Entwicklungsarbeit leisten Sie einen signifikanten Beitrag zur Steigerung von Effizienz und Nachhaltigkeit in der Zerspanung.&nbsp;</p>
<p><strong>Zusammengefasst:</strong></p>
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Leitung eines anspruchsvollen, öffentlich geförderten Projekts zur modellgestützten Analyse der Kühlschmierstoffzufuhr in der Zerspanung und daran gekoppelter Weiterentwicklung innovativer Werkzeug- und Prozessstrategien – direkt verknüpft mit Ihrer Promotion</li>
<li>Aktive Mitgestaltung des gesamten Forschungsfelds <em>„Nachhaltige Kühlschmierstoffzufuhr in der Zerspanung“</em></li>
<li>Akquise, Planung, Bearbeitung und Leitung technologischer Forschungs- und Industrieprojekte in enger Kooperation mit führenden, nationalen und internationalen Forschungsinstituten und Industrieunternehmen</li>
<li>Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in Fachzeitschriften und auf internationalen Konferenzen</li>
<li>Unterstützung in der Lehre sowie Betreuung studentischer Arbeiten</li>
</ul>
<p><em>Da Sie im Rahmen Ihrer Tätigkeiten bei uns mit deutschsprachigen Forschungs- und Industriepartnern zusammenarbeiten, bitten wir Sie, Ihre Bewerbung in deutscher Sprache zu verfassen. </em></p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a></p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Modellbasierte Werkzeugentwicklung und Prozessanalyse zur Optimierung der Kühlschmierstoffzufuhr in der Zerspanung

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und unbefristet.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 10.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Das Center für Lehr- und Lernservices (CLS) unterstützt als zentrale wissenschaftliche Serviceeinheit die Dozierenden der RWTH bei ihren Aktivitäten rund um die Lehre. Es gliedert sich in die Arbeitsbereiche Excellent Academic Teaching (ExAcT), Medien für die Lehre (MfL), das Lernplattform-Management (LPM), das Self Assessment (SAM) und die Abteilung zur Begleitung des Student Lifecycles (SLB). Gemeinsam decken wir die Themen Qualifizierung, Evaluation, Produktion von Lehrmaterialien und Betrieb von Lehrplattformen ab. In der Abteilung "Medien für die Lehre" unterstützen wir alle lehrenden der RWTH bei der Produktion qualitativ hochwertiger Blended Learning-lnhalte. Wir produzieren lehrveranstaltungsbegleitende Videos und entwickeln eines der modernsten elektronischen Prüfungssysteme, eine OpenSource-Learning Analytics-Plattform sowie webbasierte Lehr- und Lernspiele. Hiermit wird eine hochschulweite Integration moderner Lehrformate gewährleistet.</p>
<p>Nutzen Sie auch unsere Webseiten zur Information: <a href="https://www" target="_blank">https://www</a>. medien.rwth-aachen.de/.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Abgeschlossenes Bachelorstudium mit kommunikationsorientiertem Schwerpunkt</li>
<li>Freundliches, sicheres und serviceorientiertes Auftreten</li>
<li>Hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li>
<li>Effiziente und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Interesse an softwarebasierten Produkten und Dienstleistungen</li>
<li>Sicherer Umgang mit grundlegenden IT-Anwendungen (z. B. Office)</li>
<li>Vorerfahrung im Bereich der digitalen/elektronischen Prüfungen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse über universitäre Strukturen</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit dem elektronischen Prüfungssystem „Dynexite“ sind wünschenswert</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Beratung der Lehrenden der RWTH bei der Erstellung und Durchführung elektronischer Prüfungen.</li>
<li>Abstimmung der Kundenwünsche mit dem Entwicklungsteam des Prüfungssystems.</li>
<li>Unterstützung der Implementierung von Aufgaben in unserem Prüfungssystem DYNEXITE.</li>
<li>Eigenständige Durchführung von elektronischen Prüfungen mit den Lehrstühlen der RWTH.</li>
<li>Mitverantwortung für das Projektmanagement und die Qualitätssicherung des Prüfungsprozesses.</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a></p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 10</p>

Mitarbeiter/in im Bereich elektronische Prüfungen (w/m/d) Abteilung Medien für die Lehre (MfL)

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und unbefristet.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 11, je nach persönlicher Voraussetzung.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre IT-Kompetenz ein, um die exzellente Forschung und Lehre der RWTH Aachen zu unterstützen!</p>
<p>Neben den im Abschnitt "Unser Angebot" genannten Eckdaten bieten wir</p>
<ul>
<li>einen stabilen Arbeitsplatz in einem dynamischen&nbsp;Berufsumfeld,</li>
<li>ein Büro im Zentrum von Aachen mit nahegelegenen Hochschulparkplätzen und guter Anbindung an den ÖPNV,</li>
<li>eine moderne IT-Infrastruktur,</li>
<li>ein elektronisches Zeiterfassungssystem mit gleitender Arbeitszeit,</li>
<li>familienfreundliche Arbeitsbedingungen,</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Angebote des Hochschulsports) und Sozialberatung,</li>
<li>Jobticket als vergünstigtes Deutschlandticket</li>
<li>Zugang zu Vergünstigungen namhafter Hersteller und Marken ("corporate benefits")</li>
<li>Jahressonderzahlung,</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge (VBL),</li>
<li>30 Tage Erholungsurlaub (bei Vollzeit).</li>
<li>Im Rahmen der Dienstvereinbarung besteht die Möglichkeit zur Nutzung von Home-Office sowie situatives mobiles Arbeiten.</li>
</ul>
<p>Die Zentrale Hochschulverwaltung, kurz ZHV, der RWTH Aachen ist in 12 Dezernate unterteilt, die für die Erfüllung der Aufgaben der Hochschule in den Bereichen Planung, Administration und Rechtsangelegenheiten sorgen.</p>
<p>Das Dezernat 5.0 - Organisation und IT bedient unter anderem Querschnittsaufgaben für die ZHV, allgemeine Organisationsangelegenheiten wie Aufbau- und Ablauforganisation, sowie Verwaltung von IT-Ressourcen.</p>
<p>Zu den Aufgaben der Abteilung 5.6 - Enterprise Content Management gehören unter anderem die Administration zentraler Managementsysteme, das Managed Hosting diverser Serversysteme, und die Entwicklung datenbankbasierter Web-Anwendungen mit ihren vielfältigen Schnittstellen.</p>
<p>Ein hochmotiviertes, wertschätzendes und kreatives Team freut sich auf Ihre Bewerbung.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über</p>
<ul>
<li>ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) im Bereich IT,</li>
<li>oder ein erfolgreich abgeschlossenes duales IT-Studium mit abgeschlossener praktischer Ausbildung (z.B. MATSE),</li>
<li>oder einen erfolgreich abgeschlossenen IT2-Lehrgang mit entsprechender Berufserfahrung.</li>
</ul>
<p>Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Zuverlässigkeit sowie Selbstständigkeit aus; Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich. Sie bringen eine dienstleistungsorientierte Einstellung mit und sind darauf fokussiert, Lösungen zu finden. Wir legen außerdem Wert auf soziale Kompetenz und Teamfähigkeit.</p>
<p>Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Dokumenten-Management-Systeme, insbesondere bei der technischen Umsetzung von Anforderungen.</p>
<p>Sie besitzen fortgeschrittene Kenntnisse im Bereich Programmierung/Scripting (z.B. Java, Groovy, PowerShell).</p>
<p>Von Vorteil sind zusätzliche Kenntnisse im Umgang mit Windows-basierten Servern und Datenbank-Management-Systemen, insbesondere Microsoft SQL Server, sowie Erfahrungen im Koordinieren von Projekten.</p>
<p>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Stufe C1).</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie werden Teil eines kleinen Teams, das sich um alle Belange rund um unser Dokumenten-Management-System (DMS) d.velop documents kümmert. Dies umfasst sowohl technische als auch fachliche Aspekte.</p>
<p>Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen gestalten Sie aktiv die Administration der DMS-Serveranwendungen und unterstützen uns bei der Einführung von digitalen Aktenstrukturen für unsere hochschulinterne Kundschaft. Sie sind in der Planung von Digitalisierungsprojekten involviert, setzen diese Projekte in der Fachanwendung um, erstellen Skripte, Dokumentationen und Anleitungen, stellen den sicheren und datenschutzkonformen Betrieb des DMS sicher und unterstützen unsere Anwenderinnen und Anwender, d.h. beantworten Fragen, bewerten Änderungswünsche, beheben Fehler.</p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a></p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>bis zu EG 11, je nach persönlicher Voraussetzung</p>

IT-Administrator:in für Dokumenten-Management-Systeme (w/m/d)

<h3><strong>Humanwissenschaftliche Fakultät</strong><br><strong>Verwaltungsbeschäftigte*r - Sekretariat</strong><br><strong>Professur für Sozial- und Medienpsychologie | Dep. Psychologie</strong><br><br></h3>
<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.</p>
<p><strong>Die Professur für Sozial- und Medienpsychologie ist aktiv in Lehre, Forschung und Transfer und widmet sich unter anderem der sozialen Interaktion, zwischenmenschlichen Kommunikation und der Medienwirkung in unterschiedlichen Lebens- und Bildungskontexten.</strong><br><strong>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine*n Verwaltungsbeschäftigte*n und freuen uns auf Ihre Bewerbung.</strong></p>
<p></p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>allgemeine Sekretariats- und Assistenzaufgaben inkl. Beschaffungswesen</li>
<li>Personalangelegenheiten</li>
<li>Unterstützung bei der Verwaltung von Studien- und Prüfungsangelegenheiten</li>
<li>Mitarbeit bei der Organisation von Workshops und Tagungen</li>
<li>Rechnungs- und Budgetkontrolle, Verwaltung der Haushaltsmittel und Drittmittel (Vorkenntnisse in SAP erwünscht, aber nicht notwendig)</li>
<li>redaktionelle Arbeit mit wissenschaftlichen Texten</li>
<li>Pflege des Internetauftritts der Abteilung und Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Verwaltungs-, Recherche- und redaktionelle Aufgaben in Zusammenhang mit Drittmittelanträgen</li>
<li>Kommunikation und Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache</li>
<li>Organisation von Dienstreisen und Aufenthalten von wissenschaftlichen Gästen</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen</li>
<li>gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien</li>
<li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Bereitschaft zur Einarbeitung in SAP</li>
<li>kommunikatives Geschick, Freude an eigenverantwortlicher und sorgfältiger Arbeit und Bereitschaft, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten</li>
<li>Organisationstalent, Flexibilität und zielorientiertes Arbeiten</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br>WIR BIETEN IHNEN</h2>
<ul>
<li>eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li>
</ul>
<p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p>
<p><strong>Die Stelle ist ab 07.01.2026 in Teilzeit (19,92 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 8 TV-L.</strong><br></p>
<p><strong>Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2509-23. Die Bewerbungsfrist endet am 26.10.2025.</strong><br></p>
<p><strong>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Dr. Kai Kaspar (<a href="mailto:kkaspar@uni-koeln.de" target="_blank">kkaspar@uni-koeln.de</a>) und schauen Sie in unsere <a href="https://www.uni-koeln.de/universitaet/arbeiten-an-der-uni/karriere-stellenangebote/stellenangebote/karriere-faqs" target="_blank">FAQs</a>.</strong><br><br></p>

Verwaltungsbeschäftigte*r - Sekretariat

<h3><strong>Humanwissenschaftliche Fakultät</strong><br><strong>Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Arbeitsbereich Schulforschung mit Schwerpunkt Grundschulforschung und Pädagogik der Primarstufe</strong><br><strong>Department für Erziehungs- und Sozialwissenschaften</strong><br><br></h3>
<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.<br><br><strong>Das Department für Erziehungs- und Sozialwissenschaften sucht im Lehr- und Forschungsbereich Schulforschung mit dem Schwerpunkt Grundschulforschung und Pädagogik der Primarstufe eine*n Nachwuchswissenschaftler*in. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe.</strong></p>
<p><strong>IHRE AUFGABEN</strong></p>
<ul>
<li>Wissenschaftliche Qualifikation (Promotionsvorhaben)</li>
<li>Lehrtätigkeit in den Bachelorerweiterungsmodulen für das Grundschullehramt mit daran gekoppelten Verpflichtungen (z.B. Durchführung von Modulabschlussprüfungen, Anleitung und Betreuung von Studierenden, Sprechstunden, Arbeiten mit KLIPS/ILIAS, Credit-Point- und Notenverwaltung) im Umfang von 4 SWS</li>
<li>Mitarbeit an den an der Professur verorteten und geplanten Forschungsprojekten</li>
<li>Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung</li>
</ul>
<p><br><strong>IHR PROFIL</strong></p>
<ul>
<li>eine motivierte, selbstständige und teamfähige Person mit abgeschlossenem einschlägigem wissenschaftlichem Hochschulstudium (Masterabschluss bzw. ein vergleichbarer Hochschulabschluss, nach Möglichkeit für das Lehramt an Grundschulen)</li>
<li>hohe Motivation für die Mitarbeit in Forschung und Lehre im Arbeitsbereich Grundschulforschung und Pädagogik der Primarstufe</li>
<li>Bereitschaft und Fähigkeit zur Weiterqualifizierung im Bereich empirische Grundschulforschung (Promotion)</li>
<li>erwünscht sind Kenntnisse in qualitativen und /oder quantitativen Forschungsmethoden</li>
<li>selbstständiges Arbeiten, persönliches Engagement, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li>
</ul>
<p><br><strong>WIR BIETEN IHNEN</strong></p>
<ul>
<li>Möglichkeit zur Promotion</li>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li>
</ul>
<p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft,<br>Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p>
<p><strong>Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (39,83 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist auf 36 Monate befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.</strong><br><strong>Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist Wiss2509-09. Die Bewerbungsfrist endet am 19.10.2025.</strong><br><strong>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an das Sekretariat (<a href="mailto:office-hanke@uni-koeln.de" target="_blank">office-hanke@uni-koeln.de</a>) und schauen Sie in unsere <a href="https://www.uni-koeln.de/universitaet/arbeiten-an-der-uni/karriere-stellenangebote/stellenangebote/karriere-faqs" target="_blank">FAQs</a>.</strong><br><br></p>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Arbeitsbereich Schulforschung

<p>Zum nächstmöglichen Termin suchen wir eine/n<br><strong>Regierungsbeschäftigte/n (EG 9a TV-L) im Bereich Waffenrecht (w/m/d)</strong><br>in der Direktion ZA/ZA 1/ZA 16.</p>
<h2>Das sind unsere attraktiven Rahmenbedingungen:</h2>
<ul>
<li>Eingruppierung in die EG 9a TV-L, sofern die entsprechenden tarifrechtlichen und persönlichen&nbsp;Voraussetzungen vorliegen</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Telearbeit</li>
<li>Spannender, abwechslungsreicher und sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld mit guten Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Teamarbeit, ein sehr gutes Arbeitsklima sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance</li>
<li>Aktive Unterstützung bei der Kita-Suche</li>
<li>Behördliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Gute ÖPNV-Anbindung</li>
</ul>
<h2><em>Allgemeine Informationen:</em></h2>
<p>Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.10.2025 ausschließlich online über das Jobportal der Polizei NRW. Nutzen Sie hierfür den untenstehenden Button "Jetzt online bewerben" bzw. den Bewerbungslink am Ende der&nbsp;Stellenausschreibung.</p>
<p><a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&amp;jobad_id=1929" target="_blank">https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&amp;jobad_id=1930</a><br><br>Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit zu besetzen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.</p>
<p>Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen, von denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten: Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer&nbsp;Migrationsgeschichte.</p>
<h2><em>Folgende spannende Aufgaben warten auf Sie:</em></h2>
<ul>
<li>Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Erteilung oder Änderung waffenrechtlicher Erlaubnisse, wie&nbsp;z. B. Waffenbesitzkarten, europäische Feuerwaffenpässe oder Kleine Waffenscheine</li>
<li>Durchführung von Zuverlässigkeitsüberprüfungen</li>
<li>Sonderordnungsbehördliche Bearbeitung waffenrechtlicher Angelegenheiten</li>
<li>Erstellung und Abwicklung von Gebührenbescheiden</li>
<li>Anlassbezogene und anlassunabhängige Vor-Ort-Kontrollen</li>
<li>Mitarbeit in polizeilichen Sonderlagen auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit</li>
</ul>
<h2><em>Was müssen Sie dafür zwingend mitbringen:</em><strong><em><br></em></strong></h2>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungs- oder Justizfachangestellten bzw. eine vergleichbare&nbsp;Ausbildung im Bereich der Kommunal-, Landes- oder Bundesverwaltung <strong>oder</strong></li>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellten <strong>oder</strong></li>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten</li>
</ul>
<h2><em>&nbsp;<br>Was wir uns wünschen und was Sie zudem auszeichnet:</em><strong><em><br></em></strong></h2>
<ul>
<li>gute Kenntnisse des öffentlichen Rechts, speziell im Verwaltungsrecht</li>
<li>sichere und fundierte Kenntnisse im Umgang mit den Standard MS Office-Programmen (MS Office, MS Excel&nbsp;etc.)</li>
<li>Organisations- und Planungsfähigkeit</li>
<li>Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Kundenorientierung</li>
<li>Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung</li>
</ul>
<h3><strong>C-H-E-C-K-L-I-S-T-E&nbsp;&nbsp; BEWERBUNGSUNTERLAGEN<br></strong></h3>
<h4><strong><em>Zwingend beizufügende Unterlagen:</em><em><br></em></strong></h4>
<ul>
<li>Anschreiben</li>
<li>Lückenloser, tabellarischer Lebenslauf mit monatsgenauen Angaben</li>
<li>Prüfungszeugnis der Ausbildung/ des Studiums (bspw. IHK-Zeugnis, nicht das Zeugnis der Berufsschule)</li>
<li>Arbeitszeugnisse (sofern vorhanden mind. die letzten drei Zeugnisse)<br><br></li>
</ul>
<p><em><strong>Sofern vorhanden:</strong></em></p>
<ul>
<li>Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung (freiwillig)</li>
<li>Sonstige Befähigungsnachweise (z.B. Nachweise über IT-Kenntnisse oder Weiterbildungen)</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br><em>Über uns:</em></h2>
<p>Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job eine sinnvolle und gesellschaftlich<br>relevante Aufgabe und leisten.</p>
<p>Sie Ihren Beitrag für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit.</p>
<p>Das Polizeipräsidium Düsseldorf ist mit ca. 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die zweitgrößte&nbsp;Polizeibehörde in Nordrhein-Westfalen.&nbsp;</p>
<h4><strong><em><br>Jetzt online bewerben:</em></strong> <a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&amp;jobad_id=1131" target="_blank"></a></h4>
<p><a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&amp;jobad_id=1929" target="_blank">https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&amp;jobad_id=1930</a></p>

Regierungsbeschäftigte / Regierungsbeschäftigter (EG 9a) im Bereich Waffenrecht (w/m/d)

<p>Das Polizeipräsidium Essen hat zum 01.08.2026 einen Ausbildungsplatz als</p>
<p><strong>Fachinformatikerin/Fachinformatiker mit der Fachrichtung Systemintegration (w/m/d)</strong> zu besetzen.</p>
<p>Das Polizeipräsidium Essen ist mit ca. 2.200 Beschäftigten für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger in Essen und Mülheim an der Ruhr verantwortlich.</p>
<p>Bei uns spielt die Informationstechnologie eine wichtige Rolle, entsprechend interessant und abwechslungsreich ist die Ausbildung beim Polizeipräsidium Essen. In Begleitung mit der Berufsschule im dualen Ausbildungssystem wird Ihnen umfassendes IT-Wissen mit den Themen:</p>
<ul>
<li>Systemkonfiguration unterschiedlicher Rechner und unterschiedlicher Systemarchitekturen sowie Betriebssysteme</li>
<li>Netzwerk-, Telekommunikations- und Funktechnologie</li>
<li>Herstellen und Betreuen von Systemlösungen</li>
<li>Systemeinführung und –Unterstützung</li>
<li>Benutzerunterstützung, Fehleranalyse und Störungsbeseitigung</li>
</ul>
<p>vermittelt.</p>
<p>Die Ausbildung beginnt am 01.08.2026 und dauert drei Jahre. Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG).</p>
<h2>Diese Voraussetzungen müssen Sie mitbringen:</h2>
<ul>
<li>Allgemeine Hochschulreife mit mathematischem/naturwissenschaftlichen Schwerpunkt bzw. mit ausgeprägtem informationstechnischem Interesse</li>
<li>Hochschulreife eines beruflichen Gymnasiums der Fachbereiche Informatik, Technik oder Wirtschaft und Verwaltung</li>
<li>Fachhochschulreife in Verbindung mit einem erfolgreichen Abschluss einer Fachoberschule für Technik</li>
<li>Fachhochschulreife in Verbindung mit Abschluss einer Berufsfachschule der Fachbereiche Technik/Naturwissenschaften oder Wirtschaft und Verwaltung</li>
</ul>
<p><strong><em>oder</em></strong></p>
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektrotechnik</li>
</ul>
<p><em><strong>und</strong></em></p>
<ul>
<li>Sie sind im Besitz eines Führerscheins Klasse B</li>
</ul>
<h2>Das ist wünschenswert:</h2>
<ul>
<li>gute Englischkenntnisse</li>
<li>gute allgemeine Auffassungsgabe und Lernfähigkeit</li>
<li>gutes mathematisch-technisches Verständnis</li>
<li>logisches Denkvermögen und Innovationsfreude</li>
<li>hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li>
</ul>
<h2>Interesse geweckt?</h2>
<p>Für Ihre aussagekräftige Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbungsportal</p>
<p><a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&amp;id=1921" target="_blank">Stellenanzeige: Ausbildungsplatz Fachinformatikerin/Fachinformatiker mit der Fachrichtung Systemintegration (w/m/d) | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen</a></p>
<h2>Der Bewerbung sind mindestens beizufügen:</h2>
<ul>
<li>ein Anschreiben</li>
<li>ein aktueller Lebenslauf</li>
<li>Kopien der letzten zwei Zeugnisse</li>
<li>eine Kopie Ihres Führerscheins</li>
<li>ggf. ein Nachweis über eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung i. S. d. § 2 SGB IX.</li>
</ul>
<p>Unvollständige Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.</p>

Ausbildungsplatz Fachinformatikerin / Fachinformatiker mit der Fachrichtung Systemintegration (w/m/d)

<p>Das Polizeipräsidium Essen hat zum 01.08.2026 einen Ausbildungsplatz</p>
<p><strong>Kraftfahrzeugmechatronik mit der Fachrichtung Personenkraftwagentechnik (w/m/d)</strong> zu besetzen.</p>
<p>Das Polizeipräsidium Essen ist mit ca. 2.200 Beschäftigten für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger in Essen und Mülheim an der Ruhr verantwortlich.</p>
<p>Kraftfahrzeugmechatronikerin/Kraftfahrzeugmechatroniker ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) und der Handwerksordnung (HwO). Die duale Ausbildung dauert 3 ½ Jahre und findet im Ausbildungsbetrieb, in der überbetrieblichen Lehrwerkstatt sowie in der Berufsschule statt.</p>
<p>Die Ausbildung beginnt am 01.08.2026. Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG).</p>
<h2>Diese Voraussetzungen müssen Sie mitbringen:</h2>
<ul>
<li>Schulabschluss Fachoberschulreife</li>
</ul>
<h2>Das ist wünschenswert:</h2>
<ul>
<li>Durchgeführtes berufsbezogenes Praktikum im Bereich Kfz</li>
<li>Gute allgemeine Auffassungsgabe und Lernfähigkeit</li>
<li>Gutes technisches Verständnis</li>
<li>Logisches Denkvermögen und Innovationsfreude</li>
<li>Hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li>
</ul>
<h2>Interesse geweckt?</h2>
<p>Für Ihre aussagekräftige Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbungsportal</p>
<p><a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&amp;id=1922" target="_blank">Stellenanzeige: Ausbildungsplatz Kraftfahrzeugmechatronikerin/Kraftfahrzeugmechatroniker mit der Fachrichtung Personenkraftwagentechnik (w/m/d) | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen</a></p>
<h2>Der Bewerbung sind mindestens beizufügen:</h2>
<ul>
<li>ein Anschreiben</li>
<li>ein aktueller Lebenslauf</li>
<li>Kopien der letzten zwei Zeugnisse, Praktikumsbescheinigung im Bereich Kfz (wünschenswert)</li>
<li>ggf. ein Nachweis über eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung i. S. d. § 2 SGB IX.</li>
</ul>
<p>Unvollständige Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.</p>

988 Ausbildungsplatz, Lehrstelle Jobs in 47 Moers, Deutschland