field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>OSI in Kürze</h2><p>OSI Europe ist ein führendes Unternehmen in der Nahrungsmittelindustrie, das sich auf die Herstellung hochwertiger Lebensmittelprodukte spezialisiert hat. Mit mehreren Produktionsstandorten in Europa und einem globalen Vertriebsnetzwerk, bieten wir erstklassige Lösungen für Kunden weltweit. Wir legen großen Wert auf Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit in allen Produktionsprozessen, um die höchsten Standards zu gewährleisten. Durch kontinuierliche Innovation und Engagement für Kundenzufriedenheit hat sich OSI Europe als vertrauenswürdiger Partner in der Lebensmittelbranche etabliert.<br><br>Für unser Werk der OSI Food Solutions Germany GmbH / Duisburg in&nbsp;Duisburg suchen wir eine/n<strong> Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätskontrolle - Wareneingang - Juli - September.</strong></p><h3>Was Sie erwartet</h3><ul><li>Durchführung von Qualitätskontrollen im Bereich des Wareneingangs und Überprüfung des Rohmaterials</li><li>Gewährleistung und Einhaltung der vorgeschriebenen Hygienestandards und internen Richtlinien</li><li>Unterstützung der Qualitätskontrolle in Hinblick auf die Umsetzung von Hygienerichtlinien</li></ul><h3>Was wir erwarten</h3><ul><li>Idealerweise bringen Sie &nbsp;Berufserfahrung im Lebensmittelbereich mit, gerne im industriellen Umfeld</li><li>Hygienebewusstsein ist für Sie selbstverständlich</li><li>Ihre Arbeitsweise ist durch Sorgfalt und Gründlichkeit geprägt</li><li>Sie bringen grundlegende PC-Kenntnisse mit</li><li>Sie haben Spaß an der Arbeit im Team</li></ul><h3>Was wir bieten</h3><p>Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, werteorientierten Unternehmenskultur und einer ausgeprägten Kunden­orien­tierung in einem speziellen Markt. Wir wissen, dass das Engagement unserer Mitarbeiter die Basis unseres Erfolges ist. Daher fördern wir Sie, indem wir Ihnen schnell Verantwortung übergeben und Sie entsprechend Ihrer Talente weiterentwickeln.<br><br><strong>Weitere Benefits:</strong></p><ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Familiäre Arbeitsatmosphäre bei einem globalen Hidden Champion der Lebensmittelbranche</li><li>Echtes Teamwork und&nbsp;flache Hierarchien</li><li>Attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß Haustarifvertrag</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Fachbezogene Fortbildungen</li><li>Vergünstigte Kantine und kostenfreie Getränke</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Verkehrsgünstige Lage nahe der A40</li></ul><p>Annika Mareike Claßmann</p><p>HR Coordinator</p><p>+ 49 2065 6904 34</p>

OSI Food Solutions Germany GmbH

Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätskontrolle - Wareneingang - Juli - September

<h3>Stellenausschreibung</h3>
<h3><strong>Wir suchen eine:n Forschungsdaten-und Publikationsmanager:in &nbsp;(m/w/d)</strong></h3>
<h3>Entgeltgruppe 13 TV-L</h3>
<p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln, im Programmbereich Open Science, befristet für die Dauer von zwei Jahren in Vollzeit. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, sofern sie dadurch in vollem Umfang abgedeckt werden kann.</p>
<p>ZB MED - Informationszentrum Lebenswissenschaften ist das nationale Infrastruktur- und Forschungszentrum für lebenswissenschaftliche Daten und Informationen. Unsere Dienstleistungen unterstützen die Forschung für Mensch und Umwelt: von Medizin über Biodiversität bis hin zu Umweltschutz.</p>
<p>Information Hub for Life Sciences</p>
<p>Wir stellen die Infrastrukturen für die Literatur- und Informationsversorgung, das Datenmanagement und die Handhabung großer Datenmengen bereit.</p>
<p>Data Sciences for Life Sciences</p>
<p>Wir forschen angewandt und transdisziplinär. Wir ermöglichen Datenanalysen und generieren Datenpotenziale. Als Partner der Forschung schaffen wir neues Wissen, das sich an den Bedürfnissen der Community orientiert.</p>
<h2>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:</h2>
<ul>
<li>Sie koordinieren alle Publikationsprozesse und technische Entwicklungen des Fachrepositoriums Lebenswissenschaften mit dem Fokus auf die Publikation von Forschungsdaten aus den Lebenswissenschaften.</li>
<li>Sie übernehmen die Verantwortung für die konzeptionelle und technische Weiterentwicklung der Services zur Datenmanagementplanung (u.a. Softwaretool RDMO) sowie ggf. weiterer Services im Forschungsdatenmanagement.</li>
<li>Sie übernehmen die personelle Verantwortung für ein kleines Team.</li>
</ul>
<h2>In Abstimmung mit den Abteilungsleitungen:</h2>
<ul>
<li>planen Sie die Weiterentwicklung des Fachrepositoriums Lebenswissenschaften unter Berücksichtigung von Forschungsdatenpublikationen.</li>
<li>planen Sie die Weiterentwicklung der Services zur Datenmanagementplanung.</li>
<li>verhandeln und kommunizieren Sie mit Stakeholdern und Projektpartnern und sind Ansprechpartner:in für neue Interessent:innen.</li>
<li>präsentieren Sie die verantworteten Themen auf wissenschaftlichen Tagungen und Konferenzen (national und international), in wissen-schaftlichen Publikationen und Postern und organisieren Workshops.</li>
<li>arbeiten Sie in relevanten Gremien (z.B. RDMO-Verein) und Netzwerken (z.B. der Nationalen Forschungsdateninfrastruktur NFDI) mit.</li>
<li>verfassen Sie Projektanträge, werben erfolgreich Drittmittel ein und leiten die eingeworbenen Projekte.</li>
</ul>
<h2>Ihre fachliche Qualifikation und Ihre persönlichen Kompetenzen:</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Masterstudium, bevorzugt in den Bibliotheks- oder Informationswissenschaften oder aus dem Bereich der Lebenswissenschaften</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Open Science, insbesondere im Forschungsdatenmanagement und/oder Open Access</li>
<li>Grundverständnis und Erfahrungen mit Repositorien-, Datenbank- und/oder Content-Managementsystemen (bevorzugt: Dataverse)</li>
<li>ausgewiesene technische Kenntnisse des Publikationsprozesses und/oder von Tools für das Projektmanagement bzw. die Versionskontrolle (z.B. GitLab)</li>
<li>Kenntnisse von Metadatenstandards</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li>
<li>Ein sicherer Umgang in den Sprachen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten</li>
</ul>
<h2>Wir bieten:</h2>
<ul>
<li>ein abwechslungsreiches, vielfältiges Aufgabengebiet</li>
<li>umfangreiche Weiterbildungsangebote und Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung</li>
<li>gute Bedingungen zur Vereinbarkeit von Privat- und Erwerbsleben</li>
<li>sehr flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li>
<li>Online-Angebote zum Fremdsprachenerwerb gemäß individuellem Einstiegsniveau</li>
<li>zusätzliche Altersversorgung</li>
<li>modern ausgestattete Arbeitsplätze</li>
<li>Nutzung der Cafeteria/Mensa</li>
<li>30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche</li>
<li>Kostenlosen Kaffee</li>
</ul>
<p>Sie sind neugierig geworden? Bei Fragen zu der Stelle können Sie sich gerne vorab an Birte Lindstädt (<strong><a href="mailto:lindstaedt@zbmed.de" target="_blank">lindstaedt@zbmed.de</a></strong>) wenden.</p>
<h2>Ihre Bewerbung:</h2>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungen! Schicken Sie bitte eine Mail mit den relevanten Unterlagen <strong>ausschließlich online</strong> (max. 20 Seiten in einer Datei):</p>
<ul>
<li>&nbsp;Lebenslauf</li>
<li>Arbeitszeugnisse</li>
<li>Nachweis über den Ausbildungs-/ Studienabschluss</li>
<li>Bei Studienabschlüssen, die im Ausland erworben wurden: Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) (<a href="http://www.kmk.org/zab" target="_blank">www.kmk.org/zab</a>)</li>
</ul>
<p>bis zum <strong>06.07.2025</strong> an <a href="mailto:personalabteilung@zbmed.de?subject=Zeichen: OS 09/25" target="_blank">personalabteilung@zbmed.de</a>; Zeichen: <strong>OS 09/25</strong></p>
<p><strong>Direktion<br>ZB MED –Informationszentrum Lebenswissenschaften<br>Zeichen: OS 09/25<br>Gleueler Straße 60<br>50931 Köln</strong></p>
<p><strong>Mehr über ZB MED finden Sie auf :</strong></p>
<p><strong>Youtube</strong> <a href="https://www.youtube.com/user/ZBMED" target="_blank">https://www.youtube.com/user/ZBMED</a></p>
<p><strong>Instagram</strong> <a href="https://www.instagram.com/zb_med/" target="_blank">https://www.instagram.com/zb_med/</a></p>
<p><strong>Mastodon</strong> <a href="https://mastodon.social/@ZBMED" target="_blank">https://mastodon.social/@ZBMED</a></p>
<p><strong>LinkedIn</strong> <a href="https://www.linkedin.com/company/zb-med---informationszentrum-Lebenswissenschaften" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/zb-med---informationszentrum-Lebenswissenschaften</a></p>
<p>ZB MED fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und setzt sich für Diversity ein: <a href="https://www.zbmed.de/ueber-uns/presse/pressemitteilungen/artikel/charta-der-vielfalt/" target="_blank">https://www.zbmed.de/ueber-uns/presse/pressemitteilungen/artikel/charta-der-vielfalt/</a></p>
<p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Chancengleichheit ist integraler Bestandteil der Personal- und Organisations­entwicklung von ZB MED, dafür wurde das Informationszentrum bereits wiederholt mit dem TOTAL E-QUALITY Prädikat ausgezeichnet.&nbsp;</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Forschungsdaten- und Publikationsmanager:in  (m/w/d) Entgeltgruppe 13 TV-L

<p>Die G.I.B. – Gestaltung, Innovation und Beratung in der Arbeits- und Sozialpolitik GmbH ist eine seit dem Jahr 1986 bestehende Tochtergesellschaft des Landes Nordrhein-Westfalen, vertreten durch das Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes.</p>
<p>Die G.I.B. unterstützt Akteure in Nordrhein-Westfalen bei der Umsetzung arbeits- und sozialpolitischer Initiativen und Programme und bei der Entwicklung innovativer Konzepte und Projekte. Wir arbeiten in enger Abstimmung mit dem Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen (MAGS). Dabei erbringen wir unsere Dienstleistungen als Unternehmen selbstständig und eigenverantwortlich. Ein intensiver Austausch mit den arbeits- und sozialpolitischen Akteuren in den Regionen erlaubt es uns, gute Praxis zu identifizieren und eigene arbeits- und sozialpolitische Vorschläge zu entwickeln. Unsere Erfahrungen in diesem Prozess spiegeln wir zurück an die Landesregierung. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, die Wirksamkeit arbeits- und sozialpolitischer Interventionen zu verbessern.</p>
<p>Zum <strong>01.10.2025</strong> ist in der G.I.B.</p>
<p><strong>eine unbefristete Stelle im Umfang von 25 Stunden/Woche in der Mitarbeit (m/w/d) </strong><br><strong>im Projekt „Maßnahmen zur kommunalen Armutsbekämpfung </strong><br><strong>und Unterstützung strategischer Sozialplanung“</strong></p>
<p>zu besetzten. Diese kann bis zu 39,83 Stunden/Woche befristet bis zunächst 31.12.2025 aufgestockt werden.</p>
<p>Die Vergütung erfolgt nach TV-L, die Eingruppierung ist abhängig von der Qualifikation und den beruflichen Vorkenntnissen. Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 14 TV-L möglich.</p>
<p><strong>Aufgabenbeschreibung</strong></p>
<p>Mit der Landesinitiative „Endlich ein ZUHAUSE!“ unterstützt das Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen (MAGS) seit Juni 2019 die Kommunen bei ihrer Aufgabe, sich um wohnungslose Menschen zu kümmern. Dazu finanziert das MAGS landesweit in den NRW-Kommunen Unterstützungsangebote (u. a. „Kümmerer“-Projekte, niederschwellige Suchtberatung, Kältehilfen, Modellprojekte für junge Wohnungslose, Angebote zur medizinischen Versorgung).</p>
<p>Die fachliche Begleitung durch die G.I.B. mbH umfasst die Unterstützung bei der Weiterentwicklung kommunaler Strategien und Prozesse sowie der fachübergreifenden Zusammenarbeit im Bereich der Hilfen bei Wohnungsnotfällen bzw. in den Strukturen eines integrierten Gesamthilfesystems gegen Wohnungslosigkeit.</p>
<p><strong><em>Dies beinhaltet die Unterstützung</em></strong></p>
<ol>
<li>bei dem Aufbau und der Weiterentwicklung von Netzwerken, Kooperationsformen und Austauschformaten,</li>
<li>bei der Integration von Projekten und Angeboten sowie Versorgungsstrukturen in das Gesamthilfesystem der Wohnungsnotfallhilfeplanung,</li>
<li>bei der Analyse der Bedarfe der Zielgruppen und</li>
<li>bei der strategischen Ausrichtung des örtlichen Hilfesystems.</li>
</ol>
<p>Ein zentraler Schwerpunkt in den Aufgaben wird sein:</p>
<ul>
<li>Unterstützung der Landesinitiative Endlich ein ZUHAUSE, darunter&nbsp;
<ul>
<li>Unterstützung bei der Implementierung einer Wohnungslosennotfallhilfeplanung als Bestandteil kommunaler Strategien zur Armutsbekämpfung.</li>
<li>Beiträge zur Öffentlichkeitsarbeit inklusive Social Media</li>
<li>Angebote zum Austausch und Veranstaltungen für (Sozial)planerinnen und -planer, Jobcenter in Kreisen/Kommunen mit kommunalen und Freien Trägern, unter Berücksichtigung der Aktivitäten der wissenschaftlichen Begleitung der Landesinitiative.</li>
</ul>
</li>
<li>Beratung und Unterstützung der strategischen Sozialplanung und der integrierten Sozialberichterstattung in Kommunen in NRW</li>
<li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Begleitung von Maßnahmen zur Armutsbekämpfung in Abstimmung mit dem MAGS NRW</li>
</ul>
<p><strong>Anforderungsprofil</strong></p>
<p>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor, Master oder Diplom) vorzugsweise in den Bereichen Sozialwissenschaft, Humangeografie, Raumplanung oder Erziehungswissenschaft sowie entsprechende fundierte Kenntnisse und berufliche Erfahrungen aus der Praxis der Wohnungsnotfallhilfe oder in vergleichbaren Aufgabenschwerpunkten.</p>
<p><strong><em>Folgende Fähigkeiten und Interessen runden Ihr Profil ab:</em></strong></p>
<ul>
<li>Kenntnisse über die Verfasstheit von Kommunen, die Struktur und Arbeitsweise von Kommunalverwaltungen sowie die Zusammenarbeit von Kommunalverwaltung mit Trägern</li>
<li>Vorbereitung, Durchführung und Moderation von Arbeitsgruppensitzungen und <br>Veranstaltungen</li>
<li>Strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise</li>
<li>Interesse an social media und Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen insbesondere innerhalb Nordrhein-Westfalens</li>
<li>Grundlegende Kenntnisse des Aufbaus der Sozialgesetzgebung (SGB II, SGB VIII, SGB IX, SGB XI und SGB XII)</li>
<li>Kenntnisse über die lokalen Versorgungsstrukturen für wohnungslose Personen</li>
<li>Kenntnisse über die Anwendung des SGB II und des SGB XII in Bezug auf die Zielgruppe wohnungsloser und obdachloser Personen</li>
<li>Grundkenntnisse über die aktuelle Wohnungsmarkt- und Wohnraumsituation</li>
<li>Bereitschaft und Interesse zur regelmäßigen Fortbildung</li>
</ul>
<p>Mit flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und Telearbeit unterstützen wir als G.I.B. die Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Berufs-, Privat- und Familienleben. Ein zusätzliches breites Angebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine Förderung der betrieblichen Altersvorsorge sind für uns selbstverständliche Angebote an unsere Mitarbeitenden. Auch die fachliche und persönliche Kompetenzentwicklung wird von uns im Rahmen der Personalentwicklung gerne unterstützt und gefördert.</p>
<p>Vielfalt betrachten wir als eine Stärke unserer Belegschaft. Wir schätzen die Verknüpfung unterschiedlicher Erfahrungen mit neuen Sichtweisen und Impulsen. Wir lernen voneinander und miteinander und gehen kollegial, wertschätzend und respektvoll miteinander um. Wir freuen uns auf vielfältige Bewerbungen und ermutigen unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Religionszugehörigkeit, Behinderung oder Alter ausdrücklich zur Bewerbung.</p>

Unbefristete Stelle im Umfang von 25 Stunden/Woche in der Mitarbeit (m/w/d) im Projekt „Maßnahmen zur kommunalen Armutsbekämpfung und Unterstützung strategischer Sozialplanung“ zu besetzten

<h2><strong>Arbeiten an der HSD – Gemeinsam nachhaltig wirken</strong></h2>
<p>An der Hochschule Düsseldorf arbeiten wir auf einem&nbsp;modernen und gut erreichbaren Campus&nbsp;im Herzen Düsseldorfs. Indem wir&nbsp;hochwertige und interdisziplinäre Lehre und Forschung&nbsp;durch die Arbeit in den unterschiedlichsten Berufsfeldern ermöglichen, leisten wir alle einen&nbsp;wichtigen Beitrag für unsere Gesellschaft. Praxisnah und regional gut vernetzt bieten wir auf unserem Campus eine einzigartige,&nbsp;lokal gebündelte Vielfalt an Expert*innen, Bereichen und Themen, die zu lebensbegleitendem Lernen inspirieren. Dies gelingt uns durch&nbsp;Offenheit, Kompromissfähigkeit und Ausdauer.</p>
<p>Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihr&nbsp;technisches Know-how&nbsp;sowie Ihre&nbsp;handwerklichen Fähigkeiten&nbsp;ein! Wir&nbsp;schaffen hinter den Kulissen gemeinsam&nbsp;einen Campus, der funktioniert und begeistert – mit&nbsp;familienfreundlichen Arbeitsbedingungen,&nbsp;langfristiger&nbsp;Jobsicherheit&nbsp;und einem&nbsp;starken Team.</p>
<p><em>Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2027 im Rahmen einer Vertretung zu besetzen mit einer Wochenarbeitszeit von 32 Stunden.</em></p>
<p></p>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Koordination, Sicherstellung und Überwachung von Arbeitsaufträgen&nbsp;im Bereich der Hausmeistertätigkeiten und der Metallwerkstatt</li>
<li>Sie führen&nbsp;allgemeine Hausmeistertätigkeiten&nbsp;durch, z.B. kleinere Reparaturen, Abarbeitung von Arbeitsaufträgen sowie Übernahme von Öffnungs- und Schließdiensten, Mitwirkung bei der Reinigung und Pflege der Außenanlagen, Durchführung von kleineren Umzügen</li>
<li>Sie&nbsp;unterstützen im Bereich der Schlüsselverwaltung&nbsp;inkl. Wartung und Instandhaltung von Türen, Fenstern sowie Schließanlangen</li>
<li>Unterstützung von&nbsp;Fremddienstleistersteuerung&nbsp;(z.B. Wachdienst, Reinigung, Winterdienst) in Vertretungsfällen</li>
</ul>
<h2>Ihre Kompetenzen</h2>
<ul>
<li>Eine&nbsp;abgeschlossene Ausbildung im handwerklich/technischen Bereich&nbsp;(z.B. Metallbau, Elektrotechnik, HSLK&nbsp;oder in einem artverwandten Ausbildungsberuf)</li>
<li>Berufserfahrung&nbsp;in der Koordination&nbsp;von Arbeitsaufträgen, der Arbeitsvorbereitung oder in der Koordination von Hausmeistertätigkeiten</li>
<li>Technisches Verständnis und handwerkliches Können</li>
<li>Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket</li>
<li>Führerschein Klasse B (alt FS Kl.3)</li>
<li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten und Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li>
<li>Deutschkenntnisse mind. B2-Niveau (selbständige Sprachverwendung)</li>
</ul>
<p><em><strong>Bitte bewerben Sie sich online über unsere Homepage unter <a href="https://jobs.hs-duesseldorf.de" target="_blank">https://jobs.hs-duesseldorf.de</a></strong></em></p>
<h2>Ihre nachhaltigen Vorteile bei uns</h2>
<ul>
<li><strong>Transparente Vergütung</strong>: Wir garantieren ein sicheres regelmäßiges Gehalt von&nbsp;<strong>EG 9a TV-L</strong>&nbsp;(Stufe 1-6 je nach Berufserfahrung).</li>
<li><strong>Teamevents</strong>: Regelmäßige Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und für gemeinsame Erlebnisse sorgen.</li>
<li><strong>30+3 Urlaubstage</strong>: Weihnachten, Silvester und Rosenmontag sind bei uns zusätzlich arbeitsfrei.</li>
<li><strong>Jobsicherheit</strong>: Profitieren Sie von einem krisensicheren Job im öffentlichen Dienst.</li>
<li><strong>Familienorientierung</strong>: Eine gesunde Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und einem stark kulturell ausgeprägten Bewusstsein für die Vereinbarung von Familie und Beruf.</li>
<li><strong>Gesundheitsmanagement</strong>: Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit mit einer breiten Auswahl an (Vorsorge-) Untersuchungen, Sportveranstaltungen und Gesundheitstipps.</li>
<li><strong>Tiefgaragenstellplatz</strong>: Unsere Mitarbeitenden bekommen kostenlose Parkmöglichkeiten direkt vor Ort.</li>
</ul>

Handwerker*in zur Koordination der Hausmeister (w/m/d)

<h2>Postdoc Stelle für Wissenschaftler*innen mit Behinderungen<br>alle Fakultäten mit Ausnahme der Medizinischen Fakultät</h2>
<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.<br><br><em>Die Universität zu Köln hat eine dauerhafte Förderstruktur eingerichtet, um zusätzliche Qualifikationsstellen für Wissenschaftler*innen mit Behinderungen zu schaffen. Antragsberechtigt sind Hochschulabsolvent*innen, die die Voraussetzungen zur Aufnahme einer Habilitation erfüllen und eine anerkannte Schwerbehinderung (§ 2 SGB IX) haben oder den Menschen mit Schwerbehinderung gleichgestellt sind. Die Bewerber*innen stellen gemeinsam mit dem aufnehmenden Institut bzw. Lehrstuhl einen Antrag auf Förderung.</em></p>
<p><em>Weitere Informationen zur Ausschreibung finden Sie unter <a href="https://vielfalt.uni-koeln.de/inklusion/qualifikationsstellen-fuer-wissenschaftlerinnen-mit-behinderungen" target="_blank">https://vielfalt.uni-koeln.de/inklusion/qualifikationsstellen-fuer-wissenschaftlerinnen-mit-behinderungen</a>.</em></p>
<p></p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Das vorrangige Ziel der Beschäftigung besteht in der Weiterqualifikation der geförderten Person.</li>
<li>Die Möglichkeit zur Mitarbeit in der Forschung und Lehre des Instituts bzw. Lehrstuhls sollen gegeben werden, insofern sie diesem Ziel dienen.</li>
</ul>
<h2>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene Doktorarbeit</li>
<li>anerkannte Schwerbehinderung (§ 2 SGB IX) oder Menschen mit Schwerbehinderung gleichgestellt</li>
<li>Zum Zeitpunkt der Inanspruchnahme der beantragten Stelle darf die antragstellende Person keinen wirksamen Arbeitsvertrag bzw. kein Beschäftigungsverhältnis mit der Universität zu Köln haben.</li>
</ul>
<h2>WIR BIETEN IHNEN</h2>
<ul>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li>
</ul>
<p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p><strong>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (25,89 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist auf 3 Jahre befristet. Es besteht die Möglichkeit zur Verlängerung um ein weiteres Jahr. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.</strong></p>
<p></p>
<p><strong>Bitte bewerben Sie sich </strong>mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügter Nachweise für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist Wiss2506-01. Die Bewerbungsfrist endet am 25.08.2025.</p>
<p>Sollten Sie Schwierigkeiten haben, Ihre Bewerbung im Jobportal hochzuladen, wenden Sie sich gerne an: <a href="mailto:jobportal-tec@uni-koeln.de" target="_blank">jobportal-tec@uni-koeln.de</a>.</p>
<p><em><strong>Folgende Unterlagen müssen zwingend eingereicht werden:</strong></em></p>
<ul>
<li>Anschreiben mit der Beschreibung der persönlichen und beruflichen Situation und dem beabsichtigten Einstiegsdatum</li>
<li>Tabellarischer Lebenslauf inkl. Hochschulzeugnisse und Promotionsurkunde (Kopien)</li>
<li>Nachweis (Kopie) des Schwerbehindertenausweises bzw. der Gleichstellung mit Kopie des Bescheides über die individuelle(n) Einschränkung(en)</li>
<li>Publikationsliste</li>
<li>Arbeitszeugnisse</li>
<li>Beschreibung des Forschungsvorhabens (Exposé, maximal 2 Seiten) sowie tabellarischer Zeit- und Arbeitsplan</li>
<li>Selbsterklärung, dass die Voraussetzungen der Habilitationsordnung der jeweiligen Fakultät erfüllt sind</li>
<li>Ein Unterstützungsschreiben eines*einer direkt in dem aufnehmenden Institut angesiedelten Professor*in mit einer Bestätigung, dass ein an die individuellen Bedürfnisse angepasster Arbeitsplatz, die Betreuung und die zur Forschung notwendige Infrastruktur zur Verfügung gestellt werden</li>
</ul>
<p><strong>Bei Fragen</strong> wenden Sie sich bitte an Frau Susanne Groth (<a href="mailto:aktionsplan-inklusion@verw.uni-koeln.de" target="_blank">aktionsplan-inklusion@verw.uni-koeln.de</a>) und schauen Sie in unsere <a href="https://portal.uni-koeln.de/karriere/wer-wir-sind/karriere-faqs" target="_blank">FAQs</a>.</p>

Postdoc Stelle für Wissenschaftler*innen mit Behinderungen (m/w/d)

<p>Die <strong>Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität</strong> Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 31.500 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.</p>
<p>Das <strong>IMPULSE – House for Intellectual Innovation and Creativity</strong>&nbsp;– sucht <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31.12.2026 gem. § 14 (1) TzBfG</strong>, in <strong>Teilzeit (Mini-Job-Basis möglich)</strong> eine</p>
<p><strong>Servicekraft (25-50%)</strong></p>
<p>Ihre Aufgaben:</p>
<ul>
<li>die Vorbereitung und Durchführung der Pausenbewirtung während der Veranstaltungen, die am IMPULSE durchgeführt werden,</li>
<li>eigenständige Verwaltung und Versorgung der Küchen des IMPULSE,</li>
<li>die Kontrolle und ggf. Anpassung der Bewirtungsbestände,</li>
<li>der Kontakt vor Ort mit externen Zulieferern und Cateringpartnern,</li>
<li>Kontrolle und Versorgung der Veranstaltungs- und Meetingräume (Aufräumtätigkeiten, Bestückung mit Materialien etc.),</li>
<li>Unterstützung der Organisator*innen von Veranstaltungen bei leichten administrativen Tätigkeiten am Veranstaltungs- Ort und Tag.</li>
</ul>
<p>Ihr Profil:</p>
<ul>
<li>gute Kenntnisse der englischen Sprache, Grundkenntnisse der deutschen Sprache sind erwünscht,</li>
<li>wünschenswert: Gesundheitszeugnis vorhanden,</li>
<li>wünschenswert: Grundkenntnisse in MS Office,</li>
<li>ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung,</li>
<li>sorgfältige, selbständige und strukturierte Arbeitsweise,</li>
<li>engagiert und teamorientiert.</li>
</ul>
<p>Wir bieten:</p>
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region,</li>
<li>betriebliche Altersversorgung (VBL),</li>
<li>zahlreiche Angebote des Hochschulsports,</li>
<li>eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die Möglichkeit kostengünstige Parkangebote zu nutzen,</li>
<li>Entgelt nach Entgeltgruppe 4 TV-L.</li>
</ul>
<p>Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p>
<p>Wenn Sie sich für diese Position mit der <strong>Kennziffer 2025/24</strong> interessieren, senden Sie bitte Ihre <strong>vollständigen und aussagekräftigen</strong> Bewerbungsunterlagen <strong>bis zum 06.07.2025</strong> über das <a href="https://formulare-ext.verwaltung.uni-bonn.de/lip/action/invoke.do?id=openform&amp;form=RCT&amp;param1=11162" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a> zu. Für weitere Auskünfte steht Frau Silke Steinert-Berndt (Tel.: 0228 / 73-54161) gerne zur Verfügung.</p>

Servicekraft für das IMPULSE – House for Intellectual Innovation and Creativity

<p>Der Generalstaatsanwalt in Köln stellt für die drei Staatsanwaltschaften seines Zuständigkeitsbereichs (Staatsanwaltschaften Aachen, Bonn und Köln) fortlaufend Nachwuchskräfte für den staatsanwaltlichen Dienst ein. Bei Verfügbarkeit entsprechender Stellenführungsmöglichkeiten und Bewerbungen geeigneter Bewerberinnen und Bewerber finden&nbsp; - u. U. auch relativ kurzfristig - Auswahlgespräche statt.</p>
<h2>Voraussetzungen</h2>
<p>Die Einstellungslage für den staatsanwaltlichen Dienst ist regelmäßig dadurch gekennzeichnet, dass einer geringen Zahl freier Stellen viele gut qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber gegenüberstehen.</p>
<p>Deshalb können oft nur Bewerberinnen und Bewerber, die das Referendariat mit einem Prädikatsexamen (9,0 Punkte oder mehr) abgeschlossen haben, zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden.</p>
<p>Aber auch Bewerberinnen und Bewerber, die im 2. Examen weniger als 9,0 Punkte, jedoch <em>mehr</em> als 7,75 Punkte erreicht haben, können beim Auswahlverfahren berücksichtigt werden, wenn sie sich zusätzlich durch besondere persönliche Eigenschaften auszeichnen (Erlass des Ministeriums der Justiz des Landes Nordrhein-Westfalen vom 29.06.1999).</p>
<p><em>Befristet bis zum 31.12.2025</em> können im Einzelfall auch solche Bewerberinnen und Bewerber zu einem Auswahlgespräch eingeladen werden, die <em>mindestens</em> 7,0 Punkte im zweiten juristischen Staatsexamen erreicht haben <em>und</em> über besondere Erfahrungen oder Kenntnisse im Bereich der Strafrechtspflege verfügen. Hierzu zählen insbesondere eine mit Erfolg bei einer Staatsanwaltschaft abgeleistete Referendarstation, besondere Studienleistungen im Bereich der Strafrechtspflege oder einschlägige Erfahrungen im Rahmen einer beruflichen Vortätigkeit (z.B. als Strafverteidigerin / Strafverteidiger, Amtsanwältin / Amtsanwalt oder Rechtspflegerin / Rechtspfleger).</p>
<p>Darüber hinaus müssen die allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen nachgewiesen werden.</p>
<p>Gemäß&nbsp;§&nbsp;9&nbsp;DRiG&nbsp;darf in das Richterverhältnis nur berufen werden, wer</p>
<ul>
<li>Deutscher im Sinne des Artikels 116&nbsp;GG&nbsp;ist,</li>
<li>die Gewähr dafür bietet, dass er jederzeit für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des&nbsp;Grundgesetzes&nbsp;eintritt,</li>
<li>die Befähigung zum Richteramt besitzt (§§&nbsp;5 bis 7&nbsp;DRiG) und</li>
<li>über die erforderliche soziale Kompetenz verfügt.</li>
</ul>
<p>Die Befähigung zum Richteramt setzt gemäß&nbsp;§&nbsp;5&nbsp;DRiG&nbsp;voraus:</p>
<ul>
<li>ein rechtswissenschaftliches Studium (§&nbsp;5&nbsp;DRiG),</li>
<li>den Abschluss mit der 1. Staatsprüfung,</li>
<li>den Vorbereitungsdienst (§&nbsp;5b&nbsp;DRiG) und</li>
<li>den Abschluss mit der 2. Staatsprüfung.</li>
<li>Nach&nbsp;§&nbsp;14 Absatz 3&nbsp;LBG&nbsp;NRW&nbsp;darf die Bewerberin oder der Bewerber - bezogen auf den Zeitpunkt der Einstellung in das Beamtenverhältnis - das 42. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Ausnahmen dazu sind in den&nbsp;§§&nbsp;14 Absatz 5 bis 10&nbsp;LBG&nbsp;NRW&nbsp;geregelt.</li>
</ul>
<h2>Bewerbung</h2>
<p>Die Bewerbung ist an den Generalstaatsanwalt in Köln, Reichenspergerplatz 1 in 50670 Köln zu richten und sollte mindestens folgende Angaben enthalten:</p>
<ul>
<li>Motivationsanschreiben</li>
<li>Familienname (gegebenenfalls Geburtsname), Vorname, Geburtsdatum und -ort,</li>
<li>Anschrift mit Postleitzahl und Telefonnummer (gegebenenfalls Mobilfunknummer und E-Mail-Adresse),</li>
<li>eine Erklärung des Einverständnisses mit der Beiziehung der Personalakten unter Angabe des Aktenzeichens und der personalaktenführenden Behörde und</li>
<li>eine Einverständniserklärung zur Speicherung der für das Bewerbungsverfahren relevanten personenbezogenen Daten.</li>
</ul>
<p>Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.</p>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind erwünscht. Dies gilt auch für Gleichgestellte im Sinne des § 2 SGB IX oder für Personen, die danach gleichgestellt werden können. Eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bzw. des Gleichstellungsbescheides ist den Bewerbungen beizufügen.</p>
<h2>Bewerbungsunterlagen</h2>
<p>Der Bewerbung sollten folgende Unterlagen in einfacher Ablichtung beigefügt werden:</p>
<ul>
<li>ein tabellarischer Lebenslauf,</li>
<li>Zeugnisse der 1. und 2. juristischen Staatsprüfung,</li>
<li>Bescheinigung gemäß&nbsp;§&nbsp;56 in Verbindung mit&nbsp;§&nbsp;29 Absatz 3&nbsp;JAG&nbsp;NRW&nbsp;über die Einzelergebnisse der 2. juristischen Staatsprüfung sowie</li>
<li>Zeugnisse der strafrechtlichen Ausbildungsabschnitte und Arbeitsgemeinschaften</li>
<li>Abiturzeugnis</li>
<li>ggfs. weitere Zeugnisse (z. B. Promotion und andere Zertifikate).</li>
</ul>
<h2>Der Vorstellungstermin</h2>
<p>Das Auswahlverfahren für den staatsanwaltlichen Dienst wird in Form eines strukturierten Einzelgesprächs durchgeführt. Es bestehen keine festen Einstellungstermine. Vielmehr werden die Vorstellungsgespräche bei bestehenden Einstellungsmöglichkeiten kurzfristig anberaumt.</p>
<p>Die Einladung erfolgt in der Regel per E-Mail oder telefonisch, so dass es sehr wichtig ist, bei der Bewerbung eine E-Mail-Adresse sowie eine Telefonnummer (oder Mobilfunknummer) anzugeben, unter der die Bewerberin / der Bewerber tagsüber erreichbar ist.</p>
<p>An dem etwa einstündigen Vorstellungsgespräch nehmen in der Regel der Generalstaatsanwalt, seine Ständige Vertretung, die Leitung einer Staatsanwaltschaft des Bezirks, die Gleichstellungsbeauftragte und die Vorsitzende Person des Bezirksstaatsanwaltsrates teil.</p>
<p>Inhaltlich bezieht sich das Gespräch unter anderem auf Aspekte des bisherigen Lebensweges und Werdeganges, persönliche Eigenschaften sowie Ansichten und Einstellungen zu Fragen des staatsanwaltlichen Tätigkeitsbereichs. Dabei werden auch Fachfragen und Fallbeispiele mit Problemsituationen aus dem beruflichen Alltag erörtert.</p>
<h2>Nach der Einstellung</h2>
<p>Bewerberinnen und Bewerber für den staatsanwaltlichen Justizdienst werden unter Übernahme in das Richterverhältnis auf Probe (§&nbsp;12 DRiG) eingestellt.</p>
<p>Während der auf mindestens 3 Jahre bemessenen Probezeit (§&nbsp;10 Absatz 1&nbsp;DRiG) werden sie bei einer Staatsanwaltschaft des hiesigen Geschäftsbereichs eingesetzt, wobei in der Folgezeit auch der Einsatz bei anderen Staatsanwaltschaften im Bereich der Generalstaatsanwaltschaft Köln in Betracht kommen kann. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit der Teilnahme am Laufbahnwechsel.</p>
<p>Für die Dauer der Tätigkeit bei einer Staatsanwaltschaft führen Richterinnen und Richter auf Probe die Bezeichnung "Staatsanwältin" oder "Staatsanwalt" (§&nbsp;19a&nbsp;DRiG).</p>
<p>Die Probezeit kann unter anderem durch Anrechnung juristischer Tätigkeit nach der 2. juristischen Staatsprüfung (§&nbsp;10 Absatz 2&nbsp;DRiG) oder bei anderen Dienstzeiten im öffentlichen Dienst, wenn die Tätigkeit nach Art und Bedeutung mindestens der Tätigkeit in einem Amt der Laufbahn entsprochen hat (§&nbsp;39 Absatz 2&nbsp;LVO&nbsp;NRW), gekürzt werden.</p>
<p>Richterinnen und Richter auf Probe erhalten Dienstbezüge nach Besoldungsgruppe R1 der Landesbesoldungsordnung R. In Krankheits-, Geburts- und Todesfällen werden Beihilfen gewährt.</p>

Staatsanwältin / Staatsanwalt (m/w/d) für den Bezirk der Generalstaatsanwaltschaft Köln (Volljuristinnen und Volljuristen)

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt als Studentische Hilfskraft.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet für 1 Jahr.<br>Eine Fortführung der Beschäftigung ist möglich und wünschenswert.<br>Es handelt sich um eine Teilzeitstelle.<br>Die regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 10-15 Stunden.<br>Eine Anpassung der Wochenstundenzahl ist möglich.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach der Richtlinie für studentische und wissenschaftliche Hilfskräfte.<br>Die Stelle ist bewertet mit 14,50 € pro Stunde.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Das Institut für Schweißtechnik und Fügetechnik, kurz ISF, der RWTH Aachen University befasst sich seit 75 Jahren mit der Untersuchung und Weiterentwicklung moderner Fügetechnologien. Die Abteilung Klebtechnik am ISF beschäftigt sich mit innovativen klebtechnischen und artverwandten Fügeverfahren. Den Schwerpunkt bilden dabei die Erforschung der gesamten klebtechnischen Prozesskette über die Teilaspekte der Gestaltung und Auslegung, der Oberflächenvorbehandlung mitsamt der Integrierbarkeit in vollautomatisierte Fertigungsprozesse, des eigentlichen Fügeprozesses, der Reparaturkonzepte für geklebte Verbindungen und Strukturen und des Structural Health Monitoring. Die Anwendung der erforschten Technologien findet sich z.B. in der Energiebranche, im Allgemeinen Maschinen- und Anlagenbau, dem Automobil- und Schienenfahrzeugbau, der Luft- und Raumfahrtindustrie, dem Bauwesen und der Human- und Tiermedizin wieder.</p>
<p>Was wir bieten:</p>
<ul>
<li>Einbindung in spannende Forschungs- und Industrieprojekte</li>
<li>Sehr gutes Arbeitsumfeld in einem kommunikativen und engagierten Team</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, zwischen 7:00 und 19:00)</li>
<li>Einführung in die wissenschaftliche Arbeitsweise</li>
<li>Praktisches Arbeiten mit Oberflächenbehandlungsverfahren, Kleben von verschiedenen Materialien, Analyse von Klebungen</li>
</ul><h2>Ihr Profil</h2><p>Du studierst einen technischen Studiengang. Du zeichnest dich durch deine Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative aus und bist an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert? Weiterhin zeichnest du dich aus durch:</p>
<ul>
<li>Eine schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Eine strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Handwerkliches und konstruktives Geschick</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse</li>
<li>Interesse an der Klebtechnik/ Oberflächentechnik/ Kunststofftechnik</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Nach einer Einarbeitungsphase werden dir je nach Qualifikation und Interessenschwerpunkt zum Beispiel die folgenden Aufgaben überlassen:</p>
<ul>
<li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Versuchsaufbauten und Vorrichtungen</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von Klebungen</li>
<li>Unterstützung bei der Prüfung von Klebungen und deren Auswertungen</li>
<li>Unterstützung bei der Analytik an Oberflächen, Bauteilwerkstoffen und Klebstoffen</li>
</ul>
<p>Mögliche Einsatzgebiete im Bereich der Programmierung:</p>
<ul>
<li>Datenaufnahme und Datenauswertung (LabView/ Matlab)</li>
<li>Industrieautomatisierung (Kuka-Roboterprogrammierung/ Siemens TIA-Portal/ Konfiguration von Feldbussen)</li>
</ul><h2>Teilzeit-Informationen</h2><p>Eine Anpassung der Wochenstundenzahl ist möglich.</p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>14,50 € pro Stunde</p>

Studentische Hilfskraft (w/m/d) im Bereich Klebtechnik

<h4><strong>3 Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen</strong></h4>
<h4><strong> Institut für Staatsrecht</strong></h4>
<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.</p>
<p>Am Institut für Staatsrecht sind drei Stellen als wissenschaftliche MitarbeiterInnen zu besetzen. Es handelt sich um Teilzeitstellen, die<br>nach TVL-13 vergütet werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungen!</p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Unterstützung in der rechtswissenschaftlichen Forschung entsprechend dem Zuschnitt des Lehrstuhls</li>
<li>Gelegenheit für gemeinsame und eigenständige Publikationen</li>
<li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen des Instituts</li>
<li>eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung von Arbeitsgemeinschaften für Studierende</li>
<li>eigenständige wissenschaftliche Arbeit<br></li>
</ul>
<h2>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften</li>
<li>Juristische (Staats-) Prüfung möglichst mit mindestens „vollbefriedigend“</li>
<li>Kenntnisse oder besonderes Interesse in den Bereichen Verfassungsrecht, Sozialrecht, Öffentliches Wirtschaftsrecht, Gesundheitsrecht</li>
<li>erste Erfahrungen in den Forschungsgebieten des Instituts in juristischen Einrichtungen (bspw. Lehrstuhl oder Kanzlei) sind<br>vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich</li>
<li>selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der wissenschaftlichen Auseinandersetzung mit komplexen juristischen<br>Fragestellungen</li>
<li>Flexibilität, Organisations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>
<h2>WIR BIETEN IHNEN</h2>
<ul>
<li>Gelegenheit zur Promotion</li>
<li>Mitarbeit in einem innovativen, offenen und engagierten Institutsteam mit flachen Hierarchien</li>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li>
</ul>
<p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p>
<p>Die Stellen sind ab 01.10.2025 in Teilzeit (19,92 Wochenstunden) zu besetzen. Sie sind bis zum 30.09.2027 befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.</p>
<p><strong>Bitte bewerben Sie sich</strong> mit <strong>Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen</strong> inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist Wiss2505-18.</p>
<p>Die Bewerbungsfrist endet am 08.07.2025</p>
<p><strong>Bei Fragen</strong> wenden Sie sich bitte an Frau Angelika Scherb (<a href="mailto:institut-staatsrecht@uni-koeln.de" target="_blank">institut-staatsrecht@uni-koeln.de</a>).</p>

3 Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen, Institut für Staatsrecht (m/w/d)

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre.<br>Eine befristete Weiterbeschäftigung auf insgesamt mindestens 3 Jahre mit dem Ziel der Promotion ist vorgesehen.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Am Institut für Oberflächentechnik (IOT) der RWTH Aachen übersetzen wir die Möglichkeiten der Oberflächentechnik in praxisrelevante Lösungen für eine Vielzahl technischer Herausforderungen. Unter der Leitung von Prof. Bobzin hat das IOT durch die Expertise im Bereich Physical Vapour Deposition (PVD), Thermisches Spritzen (TS), Löten (LT) und Auftragsschweißen (AS) eine international anerkannte Stellung erlangt. In unserer Forschung arbeiten wir sowohl grundlagenorientiert als auch in enger Kooperation mit der Industrie. Durch unser Angebot der Assistenz-Promotion bilden wir Ingenieurinnen und Ingenieure aus, die später in der Industrie eine Führungs- oder Expertinnen-/Expertenrolle übernehmen und innovative Lösungen für eine nachhaltige Zukunft entwickeln möchten.&nbsp;</p>
<p>Der Arbeitsalltag am IOT umfasst die Arbeit im Team an technischen Fragestellungen. Einen sehr hohen Stellenwert haben für uns die praxisnahe Ausbildung unserer Studierenden und die industrienahe und anwendungsorientierte Forschung. Der Zusammenhalt innerhalb des IOT-Teams und auch zu unseren ehemaligen Mitarbeitenden wird sehr geschätzt, die wir gerne auf Events wie Sommerfest, Exkursion oder Kolloquien treffen. Im Alltag genießen unsere Mitarbeitenden die gemeinsame Mittagspause, inhaltliche Diskussionen und regelmäßige gemütliche Ausklänge mit Kaltgetränken am Freitagnachmittag.</p>
<p>Die spanende Bearbeitung stellt hohe Anforderungen an die eingesetzten Werkzeuge. Besonders anspruchsvoll ist die Zerspanung von Titan, einem wesentlichen Werkstoff für die Luftfahrt. Einen spannenden Lösungsansatz stellen Beschichtungen dar, die während der Zerspanung Reaktionsschichten bilden und damit den Verschleiß reduzieren.</p>
<p>Sie haben die Möglichkeit ein Schichtsystem aus der Grundlagenforschung in ein industrielles Umfeld zu überführen und zu erproben. Dazu arbeiten Sie eng mit Partner/innen aus der Industrie zusammen.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in den Studiengängen Maschinenbau, Computational Engineering, Werkstoff- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Materialwissenschaften, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit einem überdurchnschnittlichen Studienabschluss. Weiter setzen wir voraus, dass Sie über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse verfügen.</p>
<p>Vorteilhaft für die ausgeschriebene Position wäre es, wenn Sie bereits praktische Erfahrungen in einem der Bereiche Oberflächentechnik, Plasmadiagnostik, Tribologie, Fertigungstechnik oder Maschinellem Lernen mitbringen.</p>
<p>Ihre arbeitsbezogene Persönlichkeit zeichnet sich dadurch aus, dass Sie das bisherige Wissen und Ihre eigene Arbeit kritisch reflektieren und durch analytisches Vorgehen und kreative Ansätze neue Lösungen entwickeln können. Dabei können Sie sich sowohl eigenständig neues Wissen aneignen als auch gemeinsam im Team arbeiten und Ihre Ergebnisse auf einfache und verständliche Weise kommunizieren.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Projektingenieur/in: Sie forschen eigenständig mit Ihrem Team an Studierenden in Forschungsprojekten im Bereich der Oberflächentechnik, die öffentlich und/oder industriell gefördert sind. Dies umfasst:</p>
<ul>
<li>Entwicklung von Beschichtungsprozessen und Transfer in industrielles Umfeld</li>
<li>Konzeptentwicklung, Datenauswertung</li>
<li>Herstellung von Beschichtungen</li>
<li>Analyse von Eigenschaften der Beschichtungen</li>
<li>Test der Beschichtungen in anwendungsorientierten Tests mit anschließender Analyse</li>
<li>Betreuung von Studierenden: Studentische Hilfskräfte, Abschlussarbeiten</li>
<li>Verfassung von Berichten, Fachpublikationen und Präsentation für Konferenzen</li>
</ul>
<p>Neben der Projektarbeit gibt es einige weitere Tätigkeiten. Dazu zählen beispielsweise die Betreuung von Lehrveranstaltungen, die Betreuung von Analysegeräten oder Beschichtungsanlagen oder auch die Organisation von Events und Seminaren.</p>
<p>Promotion:</p>
<p>Die Promotion ist ausgelegt auf 5 Jahre. Das erste Jahr ist eine Qualifikationsphase. Die Ergebnisse für Ihre Doktorarbeit erarbeiten Sie innerhalb Ihrer Arbeitszeit in den Projekten.</p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

466 Befristete Anstellung Jobs in 53721 Siegburg, Deutschland