field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Mit rund 1.200 engagierten Mitarbeiter*innen ist die Stadtverwaltung Lüdenscheid Dienstleisterin für ca. 72.000 Bürger*innen. Wir gestalten aktiv alle Lebensbereiche unserer Stadt. Hierfür sind qualifizierte, verantwortungsbewusste und kollegiale Mitarbeiter*innen gefragt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie über einen  Hochschulabschluss der Fachrichtungen Architektur oder Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Hochbau  verfügen und </li> <li> Sie sowohl über eine  mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung  in den LPH 1 - 4 gem. HOAI als auch über grundlegende Kenntnisse der fachspezifischen Gesetze des Baurechts, insbesondere des Bauplanungs- und Bauordnungsrechts und der Sonderbauverordnung sowie weiteren Rechtsnormen mit Bezügen zum Baurecht verfügen. </li> <li> Als  Beamt*in  müssen Sie neben einem erfolgreich abgeschlossenen Studium aus der oben genannten Fachrichtung über die Befähigung für die Ämtergruppe des  1. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des bautechnischen Dienstes  verfügen. </li> <li> Für die Ausübung der Tätigkeit ist ein  C2 - Sprachzertifikat  erforderlich. Aufgrund der Verhandlungsführung mit den am Bau beteiligten Personen und verschiedenen Akteur*innen u.a. der Politik und Bürger*innen der Stadt Lüdenscheid ist es notwendig, dass Sie die Stadtverwaltung souverän repräsentieren. </li> <li> Diese Fähigkeiten bringen Sie mit: </li> <li> Sie verfügen über eine selbstständige Denk- und Arbeitsweise und arbeiten gerne im Team. </li> <li> Sie sind verantwortungsbewusst, engagiert und belastbar. </li> <li> Sie arbeiten lösungsorientiert und zuverlässig. </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeit, können überzeugend argumentieren und Entscheidungen treffen. </li> <li> Sie besitzen einen Führerschein (Klasse B) und sind bereit, das private Fahrzeug für dienstliche Zwecke einzusetzen (Erstattung nach Landesreisekostengesetz). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Stellvertretende Fachdienstleitung:  Sie übernehmen die stellvertretende Leitung des Fachdienstes Bauordnung unter gleichstellungsrelevanten Gesichtspunkten und übernehmen als Unternehmensbeauftragte*r die Verantwortung für den Arbeitsschutz und die Unfallverhütung im Fachdienst/Fachbereich. </li> <li> Digitalisierung des Bauaktenarchivs:  Sie leiten die Projektgruppe und wirken bei der Einführung des digitalen Baugenehmigungsprozesses mit. </li> <li> Sie sind für die Bearbeitung von Baugenehmigungen und Vorbescheiden, u.a. der Gebäudeklassen 3 bis 5 sowie von Sonderbauten, zuständig. </li> <li> Sie führen Bauzustandsbesichtigungen und Bauüberwachungen durch und übernehmen Bau-beratungen von Bürger*innen sowie Architekt*innen. Sie sind für die Übernahme und Ausübung diverser Aufgaben einer Bauaufsichtsbehörde gem. § 58 BauO NRW 2018 zuständig. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen  konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz  mit langfristiger Perspektive. </li> <li> Die Nutzung der Plattform  »nilo« . Sie bietet Möglichkeiten für individualisierte  Führungskräfteentwicklung  in Form von Video-Coachings, Webinaren, schriftlichen Lektionen und Übungen. </li> <li> 30 Tage Urlaub  sowie 2 zusätzliche freie Tage (Heiligabend, Silvester). </li> <li> Flexible Arbeitszeitregelungen  im Rahmen von  Gleitzeit und Teilzeitmodellen , da sich die Stadt Lüdenscheid für die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben einsetzt. </li> <li> Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten im  Homeoffice  unter Bereitstellung einer guten technischen Ausstattung. </li> <li> Angebote des  betrieblichen Gesundheitsmanagements , z.B. Gesundheits- und Sportkurse unter Gewährung eines Zeitausgleichs. </li> <li> Eine  betriebliche Altersvorsorge  und eine  Krankenzusatzversicherung  ohne vorherige Gesundheitsprüfung. </li> <li> Kinderbetreuung  in einer betrieblichen Großtagespflege (U-3-Betreuung). </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten . </li> <li> Mitarbeitendenrabatte. </li> </ul><br>Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Der Bewerbungsprozess wird in deutscher Sprache geführt. Bewerber*innen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<br><br>Inhaltliche Fragen zur Stelle: Herr Sippel, Tel.: 02351 17-1162.
Personalrechtliche Fragen: bei Beamt*innen Herr Eick, Tel.: 02351 17-1590 und bei Beschäftigten Frau Stöcker, Tel.: 02351 17-2595.<br><br>Stadt Lüdenscheid

Stellenanzeigen aus einem Partnerportal

Architekt*in / Bauingenieur*in Hochbau als stellvertretende Leitung der Bauaufsichtsbehörde

Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im »Bergischen Städtedreieck«. Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung oder ein fachbezogener, vergleichbarer Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Stadtplanung </li> <li> Darüber hinaus sind wünschenswert: </li> <li> Berufserfahrung, möglichst auch in der Kommunalverwaltung </li> <li> Kenntnisse in der vorbereitenden Bauleitplanung sowie in der Stadt- und Verkehrsplanung </li> <li> Planerisches Organisationsvermögen bei stadt- und regionalplanerischen Aufgabenstellungen und der Entwicklung von Lösungsvorschlägen und Konzepten </li> <li> Adressatengerechte Kommunikation sowie gute schriftliche Darstellungs-/ Aussagekraft (gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift) </li> <li> Hohe Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit; Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und interkulturelle Kompetenz werden vorausgesetzt </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbereitung der Bauleitplanung, u.a.: </li> <li> Aufstellung / Fortschreibung des Flächennutzungsplanes </li> <li> Erarbeitung von städtebaulicher Strukturplanung </li> <li> Gutachterliche Auswertung bzw. Initiierung von Fachkonzepten </li> <li> Erstellung von Vorlagen für die politischen Gremien und Vorstellung dieser in den Sitzungen </li> <li> Unterstützung der integrierten Betrachtung von Verkehrsplanung und Flächennutzungsplanung </li> <li> Erarbeitung von gutachterlichen Stellungnahmen und Fachbeiträgen zur Neuaufstellung bzw. Fortschreibung des Regionalplans Düsseldorf (RPD) und anderer übergeordneter Planungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li>  Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz  Zusatzrente gemäß TVÖD </li> <li>  Versicherungsvergünstigungen  Faire Vergütung </li> <li>  Betriebliche Kita-Plätze  Gesundheits- und Fortbildungsprogramme </li> <li>  Gleitende Arbeitszeiten  30 Urlaubstage </li> <li>  Zuschuss zum Firmenticket  Gute Erreichbarkeit </li> <li>  Teilzeit möglich  Mobiles Arbeiten möglich </li> </ul><br>Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX.
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.<br><br>Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich:
Viviane Stölting
Tel. 0212/290-4410
Fachbereich
Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich:
Andreas Clemens
Tel. 0212/290-2279
Personalwirtschaft<br><br>Stadt Solingen

Stadt- und Regionalplanerin / Stadt- und Regionalplaner / Raumplanerin / Raumplaner

Wir sind die Cybersicherheitsbehörde des Bundes. Gemeinsam gestalten wir mit derzeit rund 1.700 Beschäftigten eine sichere digitale Zukunft für Deutschland. Durch die rasante Entwicklung der Digitalisierung wächst - neben unseren Aufgaben - auch unser Team stetig weiter. Hierfür suchen wir engagierte Fachkräfte, die mit uns eine sichere digitale Welt gestalten.
Im BSI gestalten wir die Digitalisierung der Energiewirtschaft aktiv mit - und machen die Energiewende sicher. Im dafür zuständigen Referat entwickeln wir technische und prüfbare Standards in Form von Schutzprofilen und Technischen Richtlinien für das Smart-Meter-Gateway, Steuerungseinrichtungen und weitere Komponenten im Smart Grid. Unser Fokus liegt auf der präventiven Absicherung digitaler Infrastrukturen im Energiesektor, indem wir Vorgaben zu Cyber-Sicherheit und Interoperabilität in enger Kooperation mit Stakeholdern der Energiewirtschaft entwickeln (»Security by Design«). Hierzu identifizieren wir Handlungsfelder, analysieren Schlüsseltechnologien und beraten Hersteller und Anwender bei der Umsetzung der BSI-Standards im Rollout intelligenter Mess- und Steuerungssysteme. Unser Ziel ist es, die Resilienz der Energienetze zu stärken und Vertrauen zu schaffen, das für eine nachhaltige und resiliente Energieversorgung notwendig ist.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes bzw. kurz vor dem Abschluss stehendes Studium (Diplom [Uni]​/​Master) der Fachrichtungen Informatik, technische Informatik, Mathematik, IT-Sicherheit, Nachrichten- oder Kommunikationstechnik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren, einschlägigen Fachrichtung mit informationstechnischem Schwerpunkt. </li> <li> Sie besitzen bereits gute Kenntnisse im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnik, vorzugsweise in den Bereichen Energie und Digitalisierung. </li> <li> Idealerweise verfügen Sie bereits über praktische Erfahrungen in der Konzeption und Spezifikation von Sicherheitslösungen und -architekturen im Umfeld vernetzter Systeme sowie in der Entwicklungs- und Testmethodik von Hard- und Softwarekomponenten. </li> <li> Sie verfügen über die Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten, zur Erfassung, Analyse und Bewertung von komplexen technischen Prozessen mit Sicherheitsrelevanz. </li> <li> Sie arbeiten gerne strategisch und können Prozesse strukturiert voranbringen. </li> <li> Sie haben ein verbindliches und freundliches Auftreten sowie eine überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit. </li> <li> Im Team arbeiten Sie aufgeschlossen, sind kritikfähig und bringen sich kooperativ sowie eigeninitiativ in Ihre Arbeit ein. </li> <li> Das #TeamBSI profitiert von Ihrer entscheidungsfreudigen und zielgerichteten Arbeitsweise. </li> <li> Ihre Motivation, lebenslang zu lernen und sich dadurch in Ihren Fähigkeiten, Fertigkeiten und Ihrem Wissen kontinuierlich weiterzuentwickeln. </li> <li> Sie verfügen über sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch mind. C1). </li> <li> Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen sowie zur Übernahme regelmäßiger, auch mehrtägiger, Dienstreisen - unter Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - mit. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Weiterentwicklung von funktionalen Anforderungen und IT-Sicherheitsvorgaben für das Smart-Meter-Gateway, Steuerungseinrichtungen und weitere Komponenten im Smart Grid. </li> <li> Koordinierung und Abstimmung von technischen Standards mit Ressorts, Behörden, Herstellern und Anwendern aus den Bereichen Telekommunikation, Informationstechnik, Energie, Wohnungswirtschaft, Verbraucherschutz sowie der deutschen IT-Sicherheitsindustrie. </li> <li> Unterstützung von Standardisierungsvorhaben (Standardisierungspartnerschaften) verschiedener Regelsetzer. </li> <li> Begleitung von Produkttests und Konformitätsbewertungsverfahren nach Technischen Richtlinien mit Herstellern und Prüfstellen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert bei der Gestaltung einer sicheren digitalen Zukunft Deutschlands. </li> <li> Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch flexible Arbeitsgestaltung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Teilzeitarbeit - weitere Infos als  FAQ . </li> <li> Eine gezielte Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Qualifikation. </li> <li> Einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz, die Perspektive einer Verbeamtung sowie ein vielseitiges Gesundheitsangebot. </li> <li> Eine monatliche BSI-Zulage in Höhe von 200 EUR/240 EUR. </li> <li> Unterstützung bei den Umzugskosten oder Zahlung von Trennungsgeld unter bestimmten Voraussetzungen. </li> <li> Ein vergünstigtes Monatsticket für den Personennahverkehr (Job-Ticket) oder alternativ ein vergünstigtes Deutschlandticket. </li> <li> Mehr über uns gibt es auf        #TeamBSI  und auf unseren sozialen Netzwerken </li> </ul><br>Wir als BSI möchten Frauen ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Bundesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Diversität und geschlechterunabhängige berufliche Gleichstellung sind für uns wichtige Bestandteile der Personalpolitik. Über Bewerbungen von Menschen aller geschlechtlichen Identitäten, jeden Alters oder Herkunft freuen wir uns.
Das BSI sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur den Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Für uns hat ein verantwortungsbewusster Umgang mit personenbezogenen Daten hohe Priorität. Wir möchten, dass Sie wissen, wann welche Daten erhoben und wie sie verwendet werden. Das BSI hat technische und organisatorische Maßnahmen getroffen, die sicherstellen, dass die Vorschriften über den Datenschutz beachtet werden. Unsere detaillierten Datenschutzbedingungen finden Sie  hier .<br><br>Fragen zur Personalgewinnung: Vanessa Thol (Personalgewinnung des BSI) unter  0228 99 9582-5889
Fachliche Fragen: Dennis Laupichler (Referatsleitung D 21) unter  0228 99 9582-5925
Fragen zum Bewerbungsmanagementsystem: Servicezentrum Personalgewinnung des Bundesverwaltungsamtes unter  0228 99 358-87500<br><br>Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik

IT-Projektleitung (w/m/d) im Referat Digitalisierung der Energiewirtschaft

Die Fürst Fugger Privatbank blickt auf eine mehr als 535-jährige Tradition zurück. Unsere Schwerpunkte liegen in der Vermögensanlage und dem Kreditgeschäft für den anspruchs¬vollen Privatkunden. Zudem sind wir einer der führenden Anbieter von Anlagelösungen und eines Qualitätshaftungsdaches für selbstständige Anlageberater.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Fürst Fugger Privatbank Aktiengesellschaft
Personalabteilung
Maximilianstraße 38
86150 Augsburg
Telefon: 0821/ 3201-0
<a href="http://www.fuggerbank.de" target="_blank">www.fuggerbank.de</a><br><br>Fürst Fugger Privatbank Aktiengesellschaft

Kundenberater im Private Banking Team (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Energietechnik oder vergleichbar </li> <li> Expertise in Kombination mit Berufserfahrung in der Automatisierungs- und Elektrotechnik </li> <li> Erste Führungserfahrung in Kombination mit der Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten&nbsp;sowie die Fähigkeit, das eigene Team für gemeinsame Ziele zu motivieren und eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen </li> <li> Überzeugender Führungsstil im Hinblick auf unsere Thyssengas Führungsleitlinien - mit besonderem Fokus auf Orientierung, Wertschätzung, Eigenverantwortung, Lösungsorientierung und Entwicklung </li> <li> Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Planungs- und Organisationsvermögen </li> <li> Agiles Mindset in Kombination mit ausgeprägter Resilienz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrer neuen, zukunftsweisenden und vielfältigen Aufgabe übernehmen Sie die kompetente Führung Ihres dreiköpfigen Teams im Sinne unserer Thyssengas Führungsleitlinien. So gewährleisten Sie gemeinsam die technische Sicherheit und Verfügbarkeit unserer Verdichterstation am Standort Hünxe. Ihr Team stärkt Ihnen dabei den Rücken. </li> <li> Strategische Planung, Kalkulation, Organisation und Koordination von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen sowie Begleitung von Neubauprojekten von der Planungsphase bis zur Inbetriebnahme </li> <li> Festlegung von Anforderungen, Koordination, Überwachung, Qualitätssicherung, Abnahme und Abrechnungen von beauftragten Dienstleistungsunternehmen </li> <li> Anlagenverantwortung hinsichtlich vielfältiger ingenieurwissenschaftlicher Disziplinen und Gewerke, z.B. Elektro-, Verfahrens- und Gastechnik </li> <li> Ernennung zur verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK) nach erfolgreicher Einarbeitung </li> <li> Unterstützung Ihres Teams bei der eigenverantwortlichen Verfolgung der individuellen Ziele und Begleitung aller Teammitglieder bei anstehenden Veränderungsprozessen </li> <li> Ermittlung des Kompetenzbedarfes im Team und aktive Förderung der individuellen Weiterentwicklung </li> <li> Teilnahme am Bereitschaftsdienst </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Maximale Work-Life-Balance! Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen. </li> <li> Attraktives Gehaltspaket </li> <li> Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z. B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits. </li> <li> Individuelle Weiterbildung </li> <li> Wir wollen was bewegen - und investieren in Ihre Kompetenzen und Fachexpertise mit individuellen Förderprogrammen. </li> </ul><br><br><br><br><br>Thyssengas GmbH

Ingenieur (m/w/d) Verdichterstation

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d), Fachrichtung Automatisierungstechnik, Betriebstechnik, oder vergleichbar </li> <li> Idealerweise Erfahrung im Bereich Gasanlagen sowie Bereitschaft zu fachübergreifender (elektrisch/mechanisch) Tätigkeit </li> <li> Kenntnisse im Explosionsschutz sowie dem Prozessleitsystem Siemens PCS7 sind von Vorteil </li> <li> Versierter Umgang mit der Vielfalt und Komplexität der technischen Bauteile </li> <li> Teamfähigkeit, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Lernbereitschaft </li> <li> Souveränes Auftreten in Kombination mit Ausgeglichenheit und Problemlösungsfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrer neuen, verantwortungsvollen Aufgabe stellen Sie den Erhalt der technischen Sicherheit und Verfügbarkeit der vollautomatischen Anlagen unserer Verdichterstation unter besonderer Berücksichtigung von Arbeitssicherheit, Explosions- sowie Umweltschutz sicher. Ihr Team stärkt Ihnen dabei den Rücken. </li> <li> Durchführung von Betriebs-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten nach den allgemein anerkannten Regeln der Technik </li> <li> Erfassung der Zustandsdaten, als Basis für Instandhaltungsmaßnahmen </li> <li> IT-gestützte Überprüfung und Pflege der Anlagen- oder Stationsdokumentation sowie der durchgeführten Instandhaltungstätigkeiten nach betrieblichen und gesetzlichen Vorgaben </li> <li> Koordination, Einweisung und Kontrolle von externen Dienstleistern </li> <li> Teilnahme am Bereitschaftsdienst zwecks Störungsbeseitigung nach erfolgreicher Einarbeitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Individuelle Weiterbildung </li> <li> Wir wollen was bewegen - und investieren in Ihre Erfahrungswerte und Ihr Fachwissen mit individuellen Förderprogrammen. </li> <li> Arbeits(platz)sicherheit </li> <li> Bei uns sind Sie sicher: Als langjährig gefragter Fachexperte mit Perspektive und durch unsere hohen Sicherheitsstandards. </li> <li> Attraktives Gehaltspaket </li> <li> Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits. </li> </ul><br><br><br><br><br>Thyssengas GmbH

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d)

Unser Ziel ist das Neuland. Auf dem Weg dahin fordern wir Sie - und geben Ihnen Raum für eigenverantwortliches Handeln.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung im Kostenrechnungscontrolling in SAP oder vergleichbarem ERP-System </li> <li> Hohe IT-Affinität in Kombination mit Expertise in der Anwendung von MS-Office, ERP-Systemen wie SAP (CO und PS) sowie Business Intelligence Anwendungen wie QlikView/QlikSense oder Power BI </li> <li> Prozessverständnis, klares Denken, Engagement, souveränes Auftreten sowie Teamfähigkeit </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In Ihrer neuen, zukunftsweisenden Aufgabe sind Sie für das Monitoring der finanziellen Ressourcen unseres Unternehmens verantwortlich. Sie analysieren Budgetabweichungen, erstellen detaillierte Berichte und bieten wertvolle Einblicke, um die finanzielle Effizienz zu maximieren. Ihre Expertise im Bereich der Digitalisierung und ihr prozessuales Verständnis tragen dazu bei, fundierte Handlungsempfehlungen für die Zukunft zu geben. Ihr Team stärkt Ihnen dabei den Rücken. </li> <li> Konzeptionierung und Umsetzung der Kostenstellenarchitektur zur Sicherstellung der betriebswirtschaftlichen Abläufe </li> <li> Definition der Anforderung zur Berichtserstellung und Weiterentwicklung betriebswirtschaftlicher Prozesse im ERP-System (SAP HANA) </li> <li> Erstellung von Abweichungsanalysen im Rahmen des Budget Controllings </li> <li> Ausübung der Schnittstellenfunktion zwischen Technical Project Controlling und Finance </li> <li> Erarbeitung einheitlicher, datenbasierter Standards in Zusammenarbeit mit den Finance Funktionen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Maximale Work-Life-Balance! Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und bis zu 80% Homeoffice. </li> <li> Individuelle Weiterbildung </li> <li> Wir wollen was bewegen - und investieren in Ihre Kompetenzen und Fachexpertise mit individuellen Förderprogrammen. </li> </ul><br><br><br><br><br>Thyssengas GmbH

Controller Kostenrechnung SAP (m/w/d)

Täglich kümmern sich mehr als 1.800 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.
Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> »  Du benötigst keine Vorkenntnisse im Bereich Nephrologie und Dialyse. Unsere qualifizierte und strukturierte Einarbeitung garantiert dir einen guten Start bei uns. </li> <li> Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann/-frau oder Altenpfleger (m/w/d) mit </li> <li> Auch Medizinischen Fachangestellte, Notfallsanitäter, OTA oder ATA (m/w/d) sind als Quereinsteiger bei uns willkommen </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit komplexen Behandlungssituationen </li> <li> Teamplayer und freundliche Persönlichkeit mit einem hohem Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt </li> <li> Interesse am Umgang mit moderner medizinischer Dialysetechnik </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung unserer Patienten in allen Phasen der Dialysebehandlung </li> <li> Selbstständiges An- und Abschließen der Patienten an moderne Dialysegeräte nach Anschlusszeitplan sowie Überwachung der Vitalfunktionen </li> <li> Dokumentation und Sicherung der pflegerischen Versorgung </li> <li> Beratung und psychosoziale Betreuung von Patienten und Angehörigen inkl. Visitenbegleitung </li> <li> Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem interdisziplinären Behandlungsteam </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ansprechende Vergütung inkl. weiterer Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Mitarbeiterrabattprogramm, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung </li> <li> Strukturierte Einarbeitung durch Mentoren in spannende Behandlungsfelder und verantwortungsvolle Aufgabenbereiche </li> <li> Attraktive Arbeitszeitmodelle und eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung </li> <li> Gute Zukunftsperspektiven mit vielseitigen Weiterbildungsangeboten </li> <li> Wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit </li> </ul><br><br><br>Bei Fragen kontaktieren Sie uns gerne:  Susanne Pieritz , T +49 (0) 2302 18337
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über den  "Jetzt bewerben"  Button. Bitte beachte, dass für deine Bewerbung ein persönlicher Account in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Die Registrierung dauert nur etwa 5 Minuten.
Wenn du Fragen zur Erstellung des Accounts hast, steht dir unser Bewerbermanagement gerne zur Seite. Auf Wunsch senden wir dir eine Schritt-für-Schritt-Anleitung per E-Mail zu.
Dein Ansprechpartner: Frau Annabell Jansen - 06172 268 - 96032.<br><br>Nephrocare Witten GmbH

Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse

Wussten Sie's? Bauen ist ein People Business. Es ist ein Job für Menschen, die was bewegen wollen. So denken und handeln wir bei Hünnebeck: Wir sind einer der führenden internationalen Hersteller von Schalungen, Gerüsten und Sicherheitstechnik. Seit 1929 unterstützen wir die Bauwirtschaft mit Produkten, die sich durch beste Qualität, optimale Flexibilität und ein Höchstmaß an Wirtschaftlichkeit auszeichnen. Als Teil des internationalen Firmenverbundes BrandSafway bieten wir Ihnen alle Vorteile eines weltweiten Netzwerks mit 360 Niederlassungen und 40 000 Mitarbeitenden. Um auch in Zukunft die branchenbesten Lösungen zu bieten, brauchen wir Menschen, MacherInnen und ExpertInnen. Also Leute wie Sie! Profitieren Sie von einer Unternehmenskultur voller Vertrauen, offener Kommunikation, kurzen Wegen, flachen Hierarchien und beeindruckenden Karrierechancen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) oder abgeschlossene fachbezogene Ausbildung mit Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d), alternativ eine vergleichbare einschlägige Qualifikation </li> <li> Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise im Bauhauptgewerbe, bzw. Brücken- und Ingenieurbau (Bauleitung, Arbeitsvorbereitung) oder anderen verwandten Berufsfeldern auf </li> <li> Sie verfügen idealerweise bereits über praxisbezogene Kenntnisse aus der Schalungs- und/oder Gerüsttechnik und haben bereits Erfahrung in der Angebotskalkulation von Baudienstleistungen und -produkten erlangen können </li> <li> Sie kennen sich gut im MS-Office Umfeld aus und konnten bereits Erfahrung mit Software für Angebotskalkulation sammeln </li> <li> Sie verfügen über solide Anwenderkenntnisse in AutoCAD oder vergleichbaren CAD-Anwendungen (z.B. Revit, Inventor) </li> <li> Kundenorientierung und Teamfähigkeit sind Teil Ihrer Stärken </li> <li> Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeit in der deutschen Sprache, Englischkenntnisse sind wünschenswert </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gemeinsam mit Vertrieb, technischem Büro und Kunden erarbeiten Sie maßgeschneiderte, wirtschaftliche Angebote - inklusive der Erstellung technischer Lösungsansätze, kleinerer statischer Vorbemessungen, Materiallisten und Zeitplänen </li> <li> Sie sichten Kundenunterlagen und bereiten Baupläne sorgfältig auf, um eine fundierte Projektbasis zu schaffen </li> <li> Sie ermitteln Massen und Materialaufwand anhand der Pläne und Vorgaben </li> <li> Bei Bedarf erstellen Sie eigenständig Ausschreibungstexte und übernehmen die fachliche Kommunikation mit dem Kunden in Abstimmung mit dem technischen Büro </li> <li> Sie erkennen aus den Ausschreibungsunterlagen notwendige Sonderleistungen und entwickeln diese gemeinsam mit dem technischen Büro. Dabei leiten Sie relevante Spezifikationen an die zuständigen Fachabteilungen (z. B. Statik, Konstruktion, Sonderschalungsbau) zur Einholung der erforderlichen Kalkulationsinformationen weiter und begleiten die Preisentwicklung der Leistungen </li> <li> Sie gleichen erteilte Aufträge mit der Angebotskalkulation ab, identifizieren Abweichungen und koordinieren die Klärung mit dem Projektmanagement auf Basis von Bauplänen und Ausschreibungen </li> <li> Sie wirken bei Nachträgen, Nachkalkulationen und Soll-Ist-Vergleichen aktiv mit </li> <li> Mit internen Schulungen geben Sie Ihr Know-How an unsere Mitarbeiter weiter </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein attraktives Gehalt plus Weihnachts- und Urlaubsgeld und weitere Sonderzahlungen (auf Basis des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie NRW) </li> <li> Eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger beruflicher Perspektive </li> <li> Ein umfangreiches, individuelles Onboarding durch hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsangebote </li> <li> Einen Arbeitgeber, der die »Charta der Vielfalt« unterzeichnet hat und davon überzeugt ist, dass Unterschiede erfolgreicher machen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub </li> <li> Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits </li> </ul><br><br><br>... und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, an  <a href="mailto:karriere@huennebeck.com" target="_blank">karriere@huennebeck.com</a> . Weitere Informationen finden Sie auf unserer Internetseite  <a href="http://www.huennebeck.com/de" target="_blank">www.huennebeck.com/de</a> . Bei Fragen freut sich Herr Giorlani auf Ihren Anruf: 02102 937-266.  Datenschutzinformationen .<br><br>Hünnebeck Deutschland GmbH

Kalkulator (m/w/d) im Bereich Infrastrukturbau

Die Allbau-Unternehmensgruppe, gegründet 1919 und mit rund 18.000 Wohnungen für nahezu 40.000 Menschen der größte Wohnungsanbieter in Essen. Kunden- und serviceorientiert mit einer ganzheitlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Wohnungen in verschiedenen Stadtteilen und -quartieren, schafft die Allbau-Unternehmensgruppe mit ihren rund 130 Mitarbeitern, davon 65 kaufmännische und 65 technische, Lebensräume, realisiert innovative Neubauvorhaben und tätigt Bestandsinvestitionen in der wachsenden Großstadt Essen. Die Berücksichtigung von sozialen, ökonomischen sowie ökologischen Aspekten zeigt, dass Klimaschutz, lebenswerte Quartiere und bezahlbare Mieten vereinbar sind.
Damit wir unsere ambitionierten Ziele regelmäßig erreichen und unsere Dienstleistungskompetenz auf einem konstant hohen Niveau halten, unterstützen wir unsere Mitarbeiter aktiv in den Bereichen Aus- und Weiterbildung, bieten zahlreiche Angebote zur gesundheitlichen Vorsorge und fördern mit attraktiven Arbeitsmodellen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Darüber hinaus ermöglichen wir Schülern und Studenten verschiedene Berufsfelder in der Immobilienwirtschaft kennenzulernen, ihre Ausbildung bei uns zu absolvieren oder ihre Studien- und Abschlussarbeiten zu schreiben.
Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Stadt- und Raumplanung, Architektur, Geografie oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung in der selbstständigen Projektentwicklung im Wohnungsbau </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Planungs- und Baurecht </li> <li> Selbständige Arbeitsweise und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Selbstständige Entwicklung potentieller Bau- und Investitionsprojekte inkl. Grundstücksklärung sowie konzeptionelle und wirtschaftliche Bewertung von Standort- und Projektangeboten </li> <li> Durchführung von städtebaulichen und Standortanalysen sowie Ableitung und Strukturierung von Nutzungskonzepten </li> <li> Auswertung und Bewertung planungsrechtlicher Rahmenbedingungen sowie Begleitung von Planungsleistungen </li> <li> Selbstständige, verantwortliche und fachliche Begleitung und Koordination bei der Erstellung  von Bebauungsplänen </li> <li> Unterstützung bei der Quartiers- und Stadtentwicklung sowie bei der Entwicklung von Strategien für ausgewählte Einzelobjekte unserer Bestandsimmobilien </li> <li> Schnittstelle zu Fachingenieuren und Fachplanungsbehörden </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible      Arbeitszeiten und Homeoffice </li> <li> Moderne      Büro- und Arbeitsplatzausstattung </li> <li> Zentrale      Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket      oder Parkplatz </li> <li> Betriebliche      Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung      und Familienservice </li> <li> Umfassende      Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung </li> <li> Regelmäßige      Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote </li> <li> Attraktive      Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei      besonderen Anlässen </li> <li> Mitarbeiterrabatte/-vorteile      wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents </li> </ul><br><br><br>Immobilien Management Essen GmbH (IME)
Felix Grotehans-Nocke
T +49 201 2207-433
E  <a href="mailto:f.grotehans-nocke@ime-essen.de" target="_blank">f.grotehans-nocke@ime-essen.de</a><br><br>Allbau Managementgesellschaft mbH

936 Festanstellung Jobs in 47647 Kerken, Deutschland