Um die Digitalisierung im Wälzlagerhandel aktiv zu gestalten und unsere Unternehmensprozesse weiter zu optimieren, suchen wir nach Verstärkung für unseren IT-Bereich.
Sie sind ein engagierter Linux- oder IT-Systemadministrator und möchten sich weiterentwickeln? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur Weiterbildung zum DevOps Engineer!
Als angehender DevOps Engineer sind Sie Teil der IT-Systemadministration, mit Orientierung hin zu unserem Entwicklerteam. Hier haben Sie die Chance,in eine neue Umgebung für Microservices hereinzuwachsen, sie von Grund auf mitzuentwickeln und in unsere IT-Landschaft zu integrieren. Zu Ihren Aufgaben zählt der Aufbau und die Administration der Microservice-Infrastruktur und die Betreuung des Lebenszyklus unserer Services, von der Entwicklung bis zum Betrieb der Anwendungen.
Dank der hohen Dynamik im Unternehmen erwarten Sie spannende Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten. Sie helfen uns, unsere strategischen IT-Ziele zu erreichen und haben gleichzeitig die Möglichkeit, die Infrastruktur und unsere IT-Prozesse mitzugestalten.
Betreuung für die Microservices-Infrastruktur (Master- und Worker-Nodes, Storage)
Betreuung des gesamten DevOps Lifecycles
Transformation der bestehenden monolithischen Infrastruktur zu Microservices
Aufbau und Administration einer hybriden IT-Infrastruktur
Erfahrung in Linux-Systemadministration notwendig
Grundkenntnisse in Kubernetes, Docker und CI/CD setzen wir voraus
idealerweise Erfahrung mit Rancher
allgemeine Erfahrung im Bereich IT-Systemadministration wünschenswert
hohe Eigeninitiative und Eigenverantwortung
ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Arbeiten in einem internationalen Unternehmen mit Willkommenskultur
Gestaltungsfreiheit genießen & durch flache Hierarchien eigenverantwortlich mitwirken
flexible Arbeitszeitgestaltung, bei modernster Büro- und IT-Ausstattung & im Homeoffice
familienfreundliche 38,5-Stunden-Woche mit 30 Urlaubstagen
strukturiertes Onboarding mit festen Ansprechpartnern
vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten & regelmäßige Weiterbildungen
regelmäßige Mitarbeiterevents & wertschätzendes Miteinander
firmeneigenes Restaurant mit Speisen in Bio-Qualität
umfangreiches Gesundheitsmanagement mit Ergonomie Beratung
Sport- und Präventionsangebote bei OASE Health Sports Club, FitX & Gymondo
arbeitgeberfinanziertes Personal Training, eigenes Fitnessstudio mit Duschmöglichkeiten
Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal. Bewerbungen, die per Mail oder per Post eingehen, können wir aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht berücksichtigen.
Bei weiteren Rückfragen ist Sarah Psczolla Ihre Ansprechpartnerin.
sarah.psczolla@picard.de
fon +49 (0) 234 53993-223