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Sie suchen eine neue Herausforderung? Für unsere Heilpädagogische Tagesstätte gE&nbsp; suchen wir einen &nbsp;<h2>Individualbegleiter*in&nbsp;(m/w/d)</h2>für 19,5 Stunden an NachmittagenDiese Aufgaben erwarten Sie<ul><li>Individuelle Begleitung und Unterstützung eines&nbsp;Kindes mit erhöhtem Förderbedarf</li><li>Förderung sozialer und emotionaler Entwicklung sowie Stärkung der Selbstständigkeit</li><li>Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team und den Eltern&nbsp;</li><li>Anpassung von pädagogischen Maßnahmen an die individuellen Bedürfnisse des Kindes</li><li>Unterstützung bei alltäglichen Aufgaben und Aktivitäten</li><li>Dokumentation der Entwicklungsfortschritte</li></ul>Das wünschen wir uns von Ihnen<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder</li><li>Erfahrene Kinderpfleger*in &nbsp;oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit besonderem Förderbedarf von Vorteil</li><li>Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude an der individuellen Förderung</li><li>Teamfähigkeit und kooperative Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Eltern</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li></ul>Worauf Sie sich freuen können<ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit&nbsp;</li><li>Eine partnerschaftliche Zusammenarbeit in einem eingespielten und kompetenten Team</li><li>Vielfältige Schulungsangebote</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD, sowie betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing, Firmenfitness mit Wellpass</li><li>Zusätzliche Urlaubstage und Regenerationstage</li></ul>Werden Sie Teil unseres Teams!Nicole Palmer, PersonalabteilungTel. 08341 90 03 - 151&nbsp;oder per WhatsApp an +49 171 4804915<a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-oal.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-oal.de</a>

Lebenshilfe Ostallgäu-Kaufbeuren e.V.

Individualbegleiter*in (m/w/d)

Ort:&nbsp;85462&nbsp;Eitting&nbsp;| Vertragsart: Teilzeit,&nbsp;befristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;910130Was Sie bei uns bewegen<ul><li>Sie betreuen unsere Führungskräfte, Ausbildungsbeauftragten und Auszubildenden.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Präsenz- und Blended-Learning-Angeboten für die Auszubildenden der Verwaltung und Logistik (Lernprozessbegleiter).</li><li>Sie stellen die Ausbildungsqualität in der Verwaltung und Logistik durch Ihre Beratung der Ausbilder vor Ort sicher.</li><li>Sie übernehmen die Beratung von Ausbildern und Auszubildenden bei allen Fragen der Ausbildung.</li><li>Sie sind im ständigen Austausch mit den Führungskräften und den HR Partnern zu Ausbildungsfragen.</li><li>Sie unterstützen das Team des HR-Kompetenzcenters.</li><li>Sie repräsentieren auf Messen REWE als attraktiven Arbeitgeber.</li><li>Sie übernehmen administrative Aufgaben in den Bereichen Verwaltung und Logistik im Rahmen der Ausbildung.&nbsp;</li></ul> Was uns überzeugt:<ul><li>Ihre erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oder ein abgeschlossenes Studium sowie idealerweise erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position.</li><li>Ihr sehr gutes Selbstmanagement, professionelles Kommunikationsverhalten und ein souveränes Auftreten machen Sie persönlich aus.</li><li>Ihre Flexibilität, hohe Kundenorientierung und Bereitschaft zur Außendiensttätigkeiten.</li><li>Ihre Beratungskompetenz&nbsp;rundet Ihr Qualifikationsprofil ab.</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:<ul><li>Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse für die hauseigene Kantine.</li><li>Flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten.</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe.</li><li>Persönliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungschancen durch unsere internen Seminarangebote und Online-Schulungen.</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik, z.B. durch Auszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.</li><li>Konzernweite Netzwerke, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.</li><li>Ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.</li></ul>Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">www.rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung&nbsp;mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;910130) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a> zur Verfügung.<h6>Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

HR-Referent Ausbildung (m/w/d)

Herzlich WillkommenLeben und arbeiten wo andere Urlaub machen: Die Verwaltungsgemeinschaft Weitnau (7.000 Einwohner) liegt mit Ihren zwei Mitgliedsgemeinden, dem Markt Weitnau und der Gemeinde Missen-Wilhams, inmitten des wunderschönen Landkreis Oberallgäu. Wir sind umgeben von grünen Wiesen, wunderschönen Wäldern und der herrlichen Allgäuer Voralpenlandschaft.Wir suchen im Zuge der Nachfolgeplanung wegen Ruhestand zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nMitarbeiter/in für die Steuerverwaltung (m/w/d) Ihre Aufgaben: &nbsp;Sachbearbeitung von kommunalen Steuer- und FinanzangelegenheitenSachbearbeitung von Steuern, Benutzungsgebühren (Niederschlagswasser, Wasser, Abwasser) Ihr Profil: &nbsp;Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten/in (VFA-K) oder Beschäftigtenlehrgang I (BL I) oderEntsprechende Verwaltungsausbildung in einem kaufmännischen oder steuerberatenden Beruf (z.B. Steuerfachangestellte/r, Bankkaufmann/-frau, Finanzassistent)Spaß am Umgang mit ZahlenSichere Anwendung der gängigen EDV - Programme (z. B. Microsoft Office)Wünschenswert: Kenntnisse im HKR-Programm OK.FISSelbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten und eine innovative DenkweiseTeamfähigkeit und ein sicheres, freundliches und bürgernahes Auftreten Wir bieten: &nbsp;Eigenverantwortliches Arbeiten und Raum für EigeninitiativeEinen wunderschönen Arbeitsort und Arbeitsplatz im AllgäuFaire monatliche Vergütung nach TVöDVereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der GleitzeitregelungArbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeAttraktives Leistungsentgelt von 4%Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! &nbsp;Bewerbungsschluss: 13.07.2025Verwaltungsgemeinschaft WeitnauPersonalamtHauchenbergweg 687480 Weitnau<a href="mailto:bewerbung@weitnau.de" target="_blank">bewerbung@weitnau.de</a>Fragen?Frau Andrea Krug, Leitung Finanzverwaltung unter Tel. Nr. +49 8375 9202-35Herr Michael Lange, Leitung der Geschäftsstelle unter Tel. Nr. +49 8375 9202-24 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Birgit Möslang Personal Hauchenbergweg 6 87480 Weitnau&nbsp; <a href="mailto:birgit.moeslang@weitnau.de" target="_blank">birgit.moeslang@weitnau.de</a> 08375 920236 &nbsp;

VGem. Weitnau

Mitarbeiter/in für die Steuerverwaltung (m/w/d) gesucht

Unsere interdisziplinäre Frühförderstelle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Logopäden* oder eine Person mit einer vergleichbaren Ausbildung (Sprachheilpädagoge, Sprachtherapeut*) mit mindestens 20-39 Stunden/Woche für die Standorte in Kempten und/oder Sonthofen.<h3>Was Sie bei uns erwartet:</h3><ul><li>logopädische Diagnostik und Therapie bei Kinder zwischen 0 und 6 Jahren</li><li>intensive Begleitung und Beratung der Eltern</li><li>Zusammenarbeit mit Kindertagesstätten und anderen Einrichtungen</li><li>Intensive Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li></ul><h3>Was Sie mitbringen:</h3><ul><li>Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Arbeiten in einem interdisziplinären Team</li><li>Möglichst Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit Entwicklungsverzögerungen oder Behinderungen</li><li>Kenntnisse in der Elternarbeit und Befunderstellung</li><li>Führerschein Klasse B/PKW</li></ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3><ul><li>Einarbeitung und Unterstützung bei beruflichen Fortbildungen, Supervision</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li><li>Bezahlung nach TVöD mit sehr guten Sozialleistungen (u. a. kostenfr. Beihilfe, arbeitgeberfinanziert betriebliche Altersvorsorge)</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3>Lebenshilfe für Menschen mit Behinderung e. V., Kempten/AllgäuBereich Frühförderung, Simon Baur, St.-Mang-Platz 5, 87435 Kempten (Allgäu)Vorabinformationen erhalten Sie unter Tel. 0831 / 540476-0 oder auf unserer Website: <a href="https://team.lebenshilfe-kempten.de/an756" target="_blank">https://team.lebenshilfe-kempten.de/an756</a>*Weiblich, männlich oder divers - in unserem Team sind alle willkommen!

Lebenshilfe für Menschen mit Behinderung e.V., Kempten (Allgäu)

Logopäde* für die Frühförderung

Für den Fachbereich 44 „Betreuung und FQA“ suchen wir ab sofort, unbefristet, einen Sachbearbeiter für die Betreuungsstelle (m/w/d).Die Betreuungsstelle ist eine zentrale Anlaufstelle, die als Verbindung zwischen den betreuten Personen, ihren Betreuerinnen und Betreuern und dem Betreuungsgericht dient.Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst die Umsetzung des Betreuungsorganisationsgesetzes (BtOG) sowie des Gesetzes über das Verfahren in Familiensachen und in den Angelegenheiten der freiwilligen Gerichtsbarkeit (FamFG). Dabei tragen Sie dazu bei, eine professionelle und einfühlsame Betreuung sicherzustellen und den rechtlichen Rahmen effizient zu gestalten.Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Unterstützung und Beteiligung am Betreuungsverfahren</li><li>Beratung und Förderung von Betreuerinnen und Betreuern sowie Unterstützung bei Vorsorgevollmachten und Durchführung von Beglaubigungen</li><li>Mitteilungen, Stellungnahmen und Vorschläge an das Gericht sowie Sachverhaltsaufklärung</li><li>Einführung, Fortbildung und Gewinnung ehrenamtlicher und beruflicher Betreuerinnen und Betreuer</li><li>Durchführung von Unterbringungsmaßnahmen nach richterlicher Anordnung sowie Zuführung von Betroffenen zu Sachverständigen und Anhörungen beim Gericht</li><li>Vollzug des Bayrischen Psychisch-Kranken-Hilfe-Gesetz, Treffen von Anordnungen zur vorläufigen Unterbringung</li></ul>Anforderungen<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder einen vergleichbaren Studienabschluss</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Idealerweise Erfahrung im Betreuungsbereich sowie Rechtskenntnisse insbesondere im BtOG und FamFG oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft, auch bei flexiblen Arbeitszeiten</li><li>Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude und Verhandlungsgeschick</li><li>Soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Umfassende EDV-Kenntnisse, einschließlich sicherer Anwendung gängiger Software&nbsp;</li></ul>Unsere Vorteile auf einen BlickNeben einer attraktiven Vergütung in EG S 14 TVöD SuE und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes können Sie sich auf Folgendes freuen:<ul><li>Mehr Zeit &amp; Familie: flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, ausgezeichnet mit dem Zertifikat „berufundfamilie“, Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12, Kinderferienbetreuung</li><li>Mehr Attraktivität:&nbsp;Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job</li><li>Mehr Zukunft:&nbsp;ein krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen</li><li>Mehr Gesundheit:&nbsp;Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform</li><li>Mehr Sinn:&nbsp;Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach</li><li>Mehr Miteinander:&nbsp;offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge</li></ul>Die Stelle soll bevorzugt in Vollzeit besetzt werden, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen ist auch eine Besetzung in Teilzeit möglich. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- und lebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitern (m/w/d).Bewerben Sie sich jetzt, spätestens bis zum 06.07.2025, online über unser <a href="http://karriere.landkreis-miesbach.de/" target="_blank">Bewerberportal</a>.Für telefonische Rückfragen stehen Ihnen&nbsp;Herr Stierstorfer vom Fachbereich „Betreuung und FQA“ (08025 / 704-4401)&nbsp;und Herr Roth vom Fachbereich „Personal“ (08025 / 704-8125) gerne zur Verfügung.Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären:&nbsp;<a href="https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber" target="_blank">https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber</a>&nbsp;

Landratsamt Miesbach

Sachbearbeiter für die Betreuungsstelle (m/w/d)

<h4>Verstärkung für unser Team</h4>Für unser Team in Augsburg suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Kauffrau / Kaufmann Büro- und Qualitätsmanagement Reisebüro (m/w/d) in Vollzeit<h4>Ihre Aufgaben</h4> <ul><li>Verwaltungstätigkeiten im Rahmen eines Reisebüros</li><li>Verantwortlich für das Qualitätsmanagement / Kundenzufriedenheit&nbsp;</li><li>Reklamationsbearbeitung im Dialog mit unseren Leistungspartnern und Kunden</li><li>Anlegen von Reisen im Buchungssystem inklusive Stammdatenpflege&nbsp;</li><li>Abstimmung mit unseren Leistungsträgern inklusive Ticketing</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung unserer Reiseangebote (print und digital)</li><li>Vorkalkulation der Reisen</li><li>Telefonische Kundenbetreuung und Verwaltung der Buchungen</li></ul><h4>Voraussetzungen</h4><ul><li>Ausbildung Büromanagement, Tourismus, Hotel, Gastronomie oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Verkaufstalent sowie Freude am Kundenkontakt</li><li>Freude an der Arbeit in einem&nbsp;Team und Dienstleistungsorientierung</li><li>Touristische Zielgebietskenntnisse von Vorteil</li></ul><h4>Das bieten wir</h4><ul><li>Zukunftssichere Festanstellung</li><li>Weiterentwicklung&nbsp;im Unternehmen</li><li>Faire Vergütung mit Sozialleistungen und Prämien</li><li>Umfangreiche Benefits wie z.B. Jobticket, Sachbezug EDENRED</li><li>Moderne Büroräume mit Klimatisierung</li><li>Sozialräume mit Dachterrasse und Grill im Herzen von Augsburg</li></ul> Ihr Ansprechpartner bei Hörmann-Reisen: Sebastian Kurtze Tel. 0821-34500-40 <a href="mailto:karriere@hoermann-reisen.de" target="_blank">karriere@hoermann-reisen.de</a> (bis max. 10 MB)<h4>Über uns</h4>Seit über 85 Jahren verwirklichen wir bei Hörmann Reisen Urlaubsträume - auf der Straße, bei Schiffs- oder Flugreisen - mit immer wieder neuen, einzigartigen Reiseideen, auf höchstem Qualitätsniveau und mit perfekter Organisation. Komfortabel und entspannt reisen - das ist unser Anspruch !

Hörmann-Reisen GmbH

Kauffrau / Kaufmann Büro- und Qualitätsmanagement Reisebüro (m/w/d)

Creating Relevance - von Mensch zu Mensch, was unternehmerisch zählt.Wir verstehen uns als moderne Steuerberater und Wirtschaftsprüfer mit mehr als 120 Mitarbeiter/innen, die mit „Creating Relevance“ den Fokus auf das legen, was für unsere Mandanten wirklich zählt. Menschlich, klar, beweglich, unternehmerisch und gesellschaftlich engagiert – diese Werte prägen unsere Arbeit und bilden auch die Grundlage für unsere Recruitingmaßnahmen.Als Recruiter/in nutzt du genau diesen Wertekompass, um unsere Botschaften authentisch und zukunftsorientiert nach außen zu tragen und so die perfekten Talente für uns zu finden und zu begeistern. Deine Aufgaben &nbsp;<ul><li>Du bist im Inhouse-Recruiting zuhause. Mit Begeisterung und Herzblut begleitest du die gesamte Candidate Journey – von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement und die Vertragsgestaltung bis hin zum erfolgreichen Onboarding.</li><li>Talent Acquisition liegt dir im Blut. Du gehst mit Leidenschaft auf Menschen zu, erkennst Potenziale und begeisterst Talente für uns. Ob durch Active Sourcing, Hochschulmarketing oder kreative Recruiting-Kampagnen – du weißt, wo und wie wir unsere nächsten Top-Talente finden.</li><li>Du behältst stets den Überblick. Selbstständiges Arbeiten liegt dir, dabei gehst du strukturiert und fokussiert vor. Du bewegst dich sicher entlang unserer Standards und Prozesse – und entwickelst diese kontinuierlich weiter. Dein gutes Gespür für Dringlichkeit, Organisation und Priorisierung begleitet dich dabei täglich.</li><li>Du bist eine Macherin/ein Macher. Du setzt gerne eigene Projekte und Ideen um und treibst sie mit Energie voran. Du hast Lust, unser Recruiting aufs nächste Level zu bringen – und siehst Herausforderungen als Chance, über dich hinauszuwachsen.</li></ul> Dein Profil &nbsp;<ul><li>Du bringst mehrjährige Erfahrung im Inhouse-Recruiting mit – idealerweise kombiniert mit einem soliden HR-Background.</li><li>Du hast fundierte Kenntnisse entlang des gesamten Recruiting-Prozesses und ein sicheres Gespür für moderne Talentgewinnung.</li><li>Active Sourcing, zielgruppenorientierte Ansprache und kreative Recruiting-Kampagnen sind für dich kein Neuland, sondern gelebte Praxis.</li><li>Du arbeitest strukturiert, selbstorganisiert und verlierst auch bei mehreren Projekten nicht den Überblick.</li><li>Du bist eine umsetzungsstarke Persönlichkeit, die Aufgaben hands-on angeht und Recruiting-Vorhaben mit Energie und Verlässlichkeit ins Ziel bringt.</li><li>Du kommunizierst sicher und trittst gegenüber Kandidat/innen und Kolleg/innen souverän und authentisch auf.</li><li>Ein abgeschlossenes Studium mit Bezug zu HR, Psychologie, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation rundet dein Profil ab.</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Die Möglichkeit, den Bereich Recruiting, Active Sourcing und Employer Branding aktiv mitzugestalten und deine Ideen einzubringen.</li><li>Eine Arbeitsumgebung, die deine Kreativität und Eigeninitiative fördert.</li><li>Ein motiviertes Team und kurze, unbürokratische Entscheidungswege, damit du deine Projekte schnell und erfolgreich umsetzen kannst.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auch aus dem Home-Office zu arbeiten.</li><li>Einen technisch perfekt ausgestatteten Arbeitsplatz mit U-Bahn-Anschluss im Haus.</li><li>Leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungspotenzial.</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Diverse Benefits wie z.B. Jobticket, Firmen-Bike, Gutscheinkarte, frisches Obst und vieles mehr.</li></ul> Lust auf den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne mit ein paar Sätzen zu dir und warum genau du zu uns passt.&nbsp;Bei Fragen meld dich jederzeit – wir sind gespannt auf dich! Persönlich direkt: An Chrisi Karakatsani, Telefon&nbsp;089 / 4 89 55 124, per Online-Bewerbung&nbsp;<a href="https://www.pape-co.de/online-bewerbung/" target="_blank">www.pape-co.de/online-bewerbung/</a>&nbsp;oder auch per Mail&nbsp;<a href="mailto:karriere@pape-co.de" target="_blank">karriere@pape-co.de</a>. &nbsp;Weitere Infos zur Bewerbung: Auf&nbsp;<a href="http://www.pape-co.de/karriere" target="_blank">www.pape-co.de/karriere</a>. &nbsp;

Pape & Co. GmbH Steuerberatungsgesellschaft

Personalreferent Recruiting/ Inhouse Recruiter (m/w/d)

<h1>Über uns</h1> Wir verstehen uns nicht als typische Steuerkanzlei, sondern als ganzheitlich denkende und handelnde Begleiter. Kurz: Wir beraten, begleiten und ermöglichen. Dabei arbeiten wir in projektbezogenen Teams eigenverantwortlich ganz eng am Mandanten. Unsere Arbeitsatmosphäre ist geprägt von gegenseitigem Vertrauen und Respekt. Flache Hierarchien sind für uns genauso selbstverständlich wie flexible Arbeitszeiten und die Vorzüge eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Ob in der Finanzbuchhaltung oder Projektleitung, im Personalwesen oder in der Beratung: Helle Köpfe sind bei uns immer willkommen. Wenn Du unser Team mit Deiner Kompetenz verstärken möchtest, freut uns das sehr. Dabei spielt keine Rolle, ob Du bereits in den Bereichen Steuern und Controlling arbeitest oder zuvor einen anderen Beruf ausgeübt hast. Wenn Du Erfahrung, Lernbereitschaft und Durchhaltevermögen mitbringst, möchten wir dich gerne kennenlernen. <h1>DEIN AUFGABENBEREICH:</h1>

 <ul><li>Betreuung und steuerliche Beratung von Mandanten unterschiedlicher Branchen, Rechtsformen und Größen</li><li>Erstellung von Jahresabschlüssen verschiedener Gesellschaftsformen sowie betrieblicher und privater Steuererklärungen</li><li>Bearbeitung aller steuerlichen Sachverhalte</li><li>Ansprechpartner für Mandanten zu diesen Themenbereichen</li><li>Führung der anfallenden Korrespondenz</li></ul>

 <h1>DEINE EXPERTISE:</h1>

 <ul><li>Erfolgreich absolviertes Steuerberaterexamen, vorzugsweise mit Berufserfahrung</li><li>Ausgeprägtes Kommunikationstalent und starke Kundenorientierung</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Bilanzierung und Steuer</li><li>Freude an der selbständigen Betreuung von Mandanten aus verschiedenen Branchen</li><li>Strukturierte und genaue Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft sowie Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Routine im Umgang mit MS-Office und idealerweise DATEV </li></ul>

 <h1>WARUM WIR?</h1>

 <ul><li>Work-Life-Balance: Flexibles Arbeitszeitmodell, welches Dir ermöglicht, Deine Arbeit sowie Dein Privatleben perfekt zu vereinbaren</li><li>Home-Office-Möglichkeit inklusive Bereitstellung der notwendigen Ausstattung (Laptop, Bildschirme)</li><li>Vielseitige Perspektiven mit persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungsmöglichkeiten</li><li>Beteiligungsoption nicht ausgeschlossen</li><li>Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li><li>Langfristiger, moderner Arbeitsplatz in einer sehr positiven Arbeitsatmosphäre</li><li>Sorgfältige Einarbeitung, Teamwork und Erfahrungsaustausch</li><li>Zukunftsorientierte Unternehmenskultur mit innovativen Ideen</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents und weitere Mitarbeiter-Benefits&nbsp;</li><li>Attraktive Bezahlung, die Deiner Erfahrung und Qualifikation entspricht</li></ul>

 <h1>ÜBER UNS</h1>

 An unseren vier Standorten in Lauben, Kempten, Oberstdorf und München sorgen wir durch unser Partner-Team für frischen Wind und schütteln das angestaubte Image einer Steuerberatung hier und da ab. Wir verstehen uns nicht als typische Steuerkanzlei, sondern als ganzheitlich denkende und handelnde Begleiter.&nbsp; Kurz: Wir beraten, begleiten und ermöglichen. Denn auch wenn unser Arbeitsalltag in einer Steuerkanzlei von Gesetzen, Paragrafen und Vorschriften geprägt ist, ist unser Miteinander locker lässig. Bei B&amp;K leben wir eine Kultur des Miteinanders, gegenseitigen Vertrauens und Respekt.

669 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in Bayern