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<h2>Auszubildende für den Ausbildungsberuf Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)</h2>
<p><br>Standort: Düsseldorf Ausbildungsvergütung nach Tarifrecht TAV-L BBiG</p>
<p>Bewerbungsfrist: 31.12.2025</p>
<p>Ausbildungsstart: 01.08.2026</p>
<h2><br>Deine Mission: NRW digital vorwärts bringen</h2>
<p>Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: Ein ganzes Bundesland digitaler machen. Als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) bist du die Ansprechperson für Jedermann. Arbeiten mit Zahlen und Organisation wird ab dem Zeitpunkt dein tägliches Geschäft. Bring dich jetzt ein und leiste einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!</p>
<p><strong>Dein Bereich:</strong> Zentrale Dienstleistung In unserem Haus durchläufst du als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement verschiedene Tätigkeitsfelder, zum Beispiel Rechnungswesen, Einkauf und Recht sowie Personalwesen. Hier arbeitest du als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement aktiv in den Teams mit und lernst alles Wichtige rund um Rechnungen, Terminorganisation und Verträge kennen.</p>
<h2><br>Stiftet Sinn: Deine Ausbildung:</h2>
<ul>
<li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre, eine Verkürzung auf 2,5 Jahre ist möglich</li>
<li>dein Ausbildungsort ist in Düsseldorf</li>
<li>du wirst begleitet durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder</li>
<li>du besuchst das Max-Weber Berufskolleg in Düsseldorf in Form von Blockunterricht</li>
<li>alle weiteren Infos findest du hier: <a href="https://www.it.nrw/karriere/fuer-schuelerinnen-und-schueler/ausbildung/kauffraukaufmann-fuer-bueromanagement" target="_blank">https://www.it.nrw/karriere/fuer-schuelerinnen-und-schueler/ausbildung/kauffraukaufmann-fuer-bueromanagement</a></li>
</ul>
<h2><br>Bewegt mehr: Dein Profil</h2>
<h3><em>Das bringst du mit:</em></h3>
<ul>
<li>Fachoberschulreife oder einen höheren Abschluss</li>
<li>erfolgreich bestandener Online-Einstellungstest</li>
<li>Erfolgreiche Teilnahme am Einstellungsgespräch<br><br></li>
</ul>
<h3><em>Wünschenswert sind zudem:</em></h3>
<ul>
<li>Motivation, Teamfähigkeit und Servicedenken</li>
<li>gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li>
<li>Interesse an Organisations- und Verwaltungsaufgaben</li>
</ul>
<h2>Deine Benefits:</h2>
<ul>
<li>faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder TVA-L BBiG</li>
<li>enge Begleitung durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder</li>
<li>flexible Arbeitszeiten zwischen 6.30 und 20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit</li>
<li>Gesundheitsangebote</li>
<li>interne Lehrgänge und externe Praktika (auch im Ausland)</li>
<li>Weihnachtsgeld</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: VBL</li>
<li>sehr gute Berufschancen aufgrund hoher Übernahmequoten</li>
<li>alle weiteren Infos findest du hier: <a href="https://www.it.nrw/ausbildung" target="_blank">https://www.it.nrw/ausbildung</a></li>
</ul>
<h2>Wir leben Vielfalt</h2>
<p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet <a href="http://www.charta-der-vielfalt" target="_blank">www.charta-der-vielfalt</a>.</p>
<h2>Der richtige Schritt: Deine Bewerbung</h2>
<p>Bewirb dich jetzt einfach online und leiste mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.</p>
<p>Bitte reiche deine Bewerbung bis zum 31.12.2025 über unser Bewerbungsportal ein. Zu deiner vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:</p>
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Relevante Zeugnisse</li>
</ul>
<p>Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln deine Unterlagen vertraulich.</p>
<h3><em>Unser Bewerbungsprozess</em></h3>
<p>Bewirb dich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden deiner Bewerbung erhältst du eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen. Stimmen die Voraussetzungen, laden wir dich zum Online-Test ein. Über das weitere Vorgehen unterrichten wir dich zeitnah.</p>
<h3><em>Dein Draht zu uns</em></h3>
<p>Fragen zum Bewerbungsprozess beantworten dir gerne:</p>
<ul>
<li><a href="tel:+4921194496722" target="_blank">Carina Schmidt-Illigens 0211 9449-6722</a> und Christina Morgenstern <a href="tel:+4921194496726" target="_blank">0211 9449-6726</a></li>
<li>Oder per E-Mail an: <a href="http://ausbildung@it.nrw.de" target="_blank">ausbildung@it.nrw.de</a></li>
</ul>

Land Nordrhein-Westfalen

Auszubildende für den Ausbildungsberuf Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

<h2><strong>EIN DUALES STUDIUM IM BEREICH KATASTERWESEN ODER DER LÄNDLICHEN ENTWICKLUNG, BODENORDNUNG</strong><br><strong>(Bachelor of Science/Bachelor of Engineering)</strong></h2>
<p></p>
<h3>WER SIND WIR EIGENTLICH?</h3>
<p>Wir sind die <strong>Bezirksregierung Arnsberg</strong>. Aus dem Herzen von Nordrhein-Westfalen heraus stellen wir nicht nur die Verbindung&nbsp;zwischen der Landesregierung und den Menschen&nbsp;in der Region her. Wir sind zudem modern, leistungsfähig und&nbsp;bürgerfreundlich.&nbsp;</p>
<p>Die Aufgaben der Bezirksregierung Arnsberg sind verantwortungsvoll.&nbsp;Gerade deswegen kommt es auf gutes Teamwork&nbsp;und eine umfassende fachliche Qualifikation an. Die mehr als 2.000 Beschäftigten sind beispielsweise von der Kommunalaufsicht&nbsp;über die Wirtschaftsförderung, das Schulwesen, die&nbsp;Gesundheitsaufsicht bis hin zum Umweltschutz und Energie&nbsp;für die unterschiedlichsten Bereiche verantwortlich.</p>
<p>Die Aufgaben sind vielfältig – die Jobs eine spannende&nbsp;Herausforderung: Wir bieten flexible Arbeitszeiten, vielfältige&nbsp;Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten.</p>
<h3>WAS MACHT MAN ALS VERMESSUNGSOBERINSPEKTOR (m/w/d)?</h3>
<p>Im Bereich Katasterwesen (Dez. 31) wirken Sie&nbsp;als Sachbearbeiter/-in mit bei der Aufsicht&nbsp;über die Katasterbehörden, die Öffentlich&nbsp;bestellten Vermessungsingenieur/-innen und die Gutachterausschüsse für Grundstückswerte&nbsp;sowie im Bereich der Ausbildung von&nbsp;Vermessungsfachpersonal. Erwerben Sie noch&nbsp;mind. vier Jahre Erfahrungen in der Ausführung&nbsp;von Katastervermessungen, so können&nbsp;Sie in NRW als Öffentlich bestellte/-r Vermessungsingenieur/-in zugelassen werden.</p>
<p>Im Bereich der ländlichen Bodenordnung&nbsp;(Dez. 33) bearbeiten Sie selbstständig vermessungstechnische&nbsp;und planerische&nbsp;Arbeitsprozesse bei der Durchführung von&nbsp;Bodenordnungsverfahren. Die Bearbeitung&nbsp;erfolgt mit Unterstützung eines Teams aus verschiedenen Fachrichtungen (Verwaltung, Bauwesen, Landschaftspflege) und unter&nbsp;Einsatz moderner Geoinformationssysteme.&nbsp;Die spätere Übernahme der Projektleitung in&nbsp;verschiedenen ländlichen Bodenordnungsverfahren&nbsp;ist möglich.</p>
<h2>BEWERBUNGSVORAUSSETZUNGEN</h2>
<p>Für das duale Studium in der Laufbahngruppe&nbsp;2.1 des technischen Verwaltungsdienstes&nbsp;des Landes NRW ist die allgemeine&nbsp;Hochschulreife oder die uneingeschränkte Fachhochschulreife erforderlich.&nbsp;Für eine Tätigkeit im Beamtenverhältnis gelten&nbsp;zudem besondere Anforderungen an die&nbsp;gesundheitliche Eignung. Diese wird durch eine amtsärztliche Untersuchung festgestellt.<br>Wichtig ist auch: Zum Ende der Ausbildung&nbsp;darf niemand älter als 42 sein (Ausnahmen&nbsp;z. B. bei anerkannter Schwerbehinderung/Gleichgestellten oder Erziehungszeiten).<br>Des Weiteren wird die deutsche Staatsangehörigkeit&nbsp;oder die eines anderen&nbsp;EU-Mitgliedstaates benötigt.</p>
<h2>WO KANN ICH MICH BEWERBEN?</h2>
<p>Eine Bewerbung ist ausschließlich über das Online-Portal des Landes Nordrhein-Westfalen möglich :&nbsp;</p>
<p><a href="http://www.ausbildung-bezirksregierungen-nrw.de" target="_blank">www.ausbildung-bezirksregierungen-nrw.de</a>&nbsp;</p>
<p>Bewerbungsschluss ist der 12. Januar 2026</p>
<p>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.&nbsp;Frauen werden bei Erfüllung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;</p>
<p>Bewerbungen&nbsp;geeigneter schwerbehinderter Menschen und ihnen Gleichgestellten&nbsp;im Sinne des § 2 Sozialgesetzbuch IX sind ausdrücklich erwünscht. Die Bewerbung von Personen mit Migrationshintergrund&nbsp;wird begrüßt.</p>
<h2>WIE VERLÄUFT DIE AUSBILDUNG?</h2>
<p>Ausbildungsbeginn für das 43 Monate dauernde Studium ist der 1. September 2026. Vor der Einstellung muss ein vierwöchiges Praktikum im Fachdezernat der Bezirksregierung Arnsberg absolviert werden. Sie kombinieren Ihr Studium (z. B. an der Hochschule Bochum) direkt mit der Beamtenausbildung.</p>
<p>In den Semesterferien absolvieren Sie die Praxisabschnitte u. a. in der Bezirksregierung. Daneben stehen Ihnen im Jahr 30 Urlaubstage zu.</p>
<p>In der Ausbildung erhalten Sie zusätzlich zu dem im Studium erworbenen vermessungsspezifischen Fachwissen viele rechtliche Kenntnisse. Sie lernen neben dem Studium die Organisation, Aufgaben und Arbeitsweisen ganz unterschiedlicher Stellen und Behörden des amtlichen Vermessungswesens in Nordrhein-Westfalen kennen. In der Flurbereinigungsbehörde beschäftigen Sie sich in kleinen Planungsteams mit technischen und planerischen Prozessen von Bodenordnungsverfahren.</p>
<p>Während des dualen Studiums beträgt der Bruttoverdienst 1.555,68 Euro. Darüber hinaus wird ein Sonderzuschlag in Höhe von 70% des Grundbetrages gezahlt. Insgesamt ergibt dies 2.643,5 Euro brutto. Das Einstiegsamt der Vermessungsoberinspektoren (m/w/d) liegt nach dem Vorbereitungsdienst bei A 10.</p>
<h2>WEITERE INFORMATIONEN</h2>
<p>Noch nicht alle Fragen geklärt?</p>
<p>Weitere Informationen rund um&nbsp;das Thema Karriere und Ausbildung finden sich auch auf folgender&nbsp;Internetseite:<br><a href="https://www.bra.nrw.de/karriere" target="_blank">https://www.bra.nrw.de/karriere</a></p>
<h3><strong>Ansprechpartnerin</strong></h3>
<p>Für weitere Auskünfte steht Anja Renner unter der Telefonnummer <a href="tel:+492931822148" target="_blank">02931 82-2148</a> oder per E-Mail unter <a href="mailto:ausbildung@bra.nrw.de" target="_blank">ausbildung@bra.nrw.de</a> zur Verfügung.</p>

Duales Studium im Bereich des Katasterwesens oder der ländlichen Entwicklung und Bodenordnung

<p>Das Polizeipräsidium Bonn ist als Kreispolizeibehörde mit rund 1.900 Mitarbeitenden für die Sicherheit von ca. 560.000 Menschen im Stadtbezirk der Bundesstadt und in einigen Städten und Gemeinden des Rhein-Sieg-Kreises verantwortlich. Die Mitarbeitenden versehen ihren Dienst sowohl im Hauptgebäude in der Königswinterer Straße 500, als auch über das gesamte Zuständigkeitsgebiet verteilt in Wachen und Anlaufstellen.</p>
<p>Neben der Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung ist es uns ebenso wichtig, dass sich alle Bürgerinnen und Bürger, egal welcher Herkunft und Nationalität, sicher fühlen und gerne in der Region leben und arbeiten. Als Polizei sind wir daher stets ansprechbar und hilfsbereit und schreiten konsequent gegen Straftaten ein.</p>
<h2>Was wir Ihnen bieten:</h2>
<p>Das Ausbildungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG) Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,83 Stunden.</p>
<p>Während der Ausbildung wechseln sich Theorie- und Praxisphase ab. Die praktische Ausbildung erfolgt im Polizeipräsidium Bonn, Königswinterer Straße&nbsp;500 in 53227 Bonn.</p>
<p>Die theoretische Ausbildung findet im Heinrich-Hertz-Europakolleg, Herseler Straße 1 in 53117 Bonn statt.</p>
<p>Die Ausbildung dauert drei Jahre und endet mit der Abschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer.</p>
<p>Die Stellenausschreibung erfolgt vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.</p>
<h2>Darüber hinaus bieten wir:</h2>
<ul>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Tarifgerechte Bezahlung</li>
<li>Ergonomische Arbeitsplatzausstattung</li>
<li>Aufgabenvielfalt</li>
<li>Sportangebot für alle Mitarbeitende</li>
<li>Gute ÖPNV- und Verkehrsanbindung</li>
<li>Kantine im Hauptgebäude</li>
<li>Behördliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Attraktive Lage am Bonner Bogen</li>
<li>Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rente</li>
</ul>
<h2>Was Sie erwartet:</h2>
<p>Das Berufsbild „IT-Systemelektronikerin/IT-Systemelektroniker“ ist durch folgende Tätigkeiten gekennzeichnet:</p>
<ul>
<li>Planen, Administrieren und Installieren von Systemen, Komponenten und Netzwerken der Informations- und&nbsp;Kommunikationstechnik</li>
<li>Einrichten von Stromversorgungen und Installieren von Systemen und Software</li>
<li>Realisieren von Soft- und Hardwarelösungen</li>
<li>Analysieren und Beheben von Störungen an Informations- und Kommunikationseinrichtungen</li>
<li>Service und Support im Bereich von IT-Systemen</li>
</ul>
<p>Berufstypische Tätigkeitsfelder, die diese Ausbildung umfasst, sind somit EDV-Systeme, Fest- und Funknetze, IT-Hardware, Sicherheitssysteme und Installationstechnik.</p>
<p>Der Dienstort befindet sich im Polizeipräsidium Bonn, Königswinterer Straße 500, 53227 Bonn.</p>
<h2>Was Sie mitbringen:</h2>
<ul>
<li>Mindestens einen Abschluss der Sekundarstufe I (Fachoberschulreife) oder Fachhochschulreife</li>
<li>Mindestens befriedigende Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Physik und Englisch</li>
<li>Interesse an einem technischen Beruf und handwerkliches Geschick</li>
</ul>
<h2>Was wir uns wünschen:</h2>
<ul>
<li>Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten (Outlook, Excel, Word, PowerPoint)</li>
<li>Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li>
</ul>
<h2>Was Sie auszeichnet:</h2>
<ul>
<li>Hohes Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Lernbereitschaft</li>
<li>Organisations- und Planungsfähigkeit</li>
<li>Einsatz- und Teamfähigkeit</li>
<li>Kooperationsfähigkeit</li>
</ul>
<h2>Das ist uns wichtig:</h2>
<p>Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Gerne steht Ihnen die Vertrauensperson der schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen im Polizeipräsidium Bonn bei Fragen unter 0228/15-1065 zur Verfügung. Es wird gebeten, der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen. Zudem wendet sich diese Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit einer Migrationsgeschichte.</p>
<p>Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Frauen werden nach Maßgaben des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Ihre vollständige aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben,tabellarischer Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis, Nachweise über Bildungsabschlüsse und Qualifikationen, Praktikumsbescheinigungen, Arbeitgeberzeugnisse) übermitteln Sie bitte über das Jobportal der Polizei.</p>
<p>Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können.</p>
<p>Es wird darauf aufmerksam gemacht, dass Eingangsbestätigungen und Absagen im Regelfall nur per E-Mail erfolgen. Zur weiteren Kommunikation im Auswahlverfahren wird daher um Angabe einer E-Mail-Adresse gebeten. Um Sie auch kurzfristig erreichen zu können (z.B. zur Vereinbarung eines Termins für das Auswahlverfahren), sollte Ihre Bewerbung ebenfalls eine Telefonnummer enthalten.</p>
<p>Auf Grundlage der eingereichten Unterlagen erfolgt nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Vorauswahl durch die am Auswahlverfahren beteiligten Stellen (Personalstelle, Fachdienststelle, Personalrat, Gleichstellungsbeauftragte, ggf. Schwerbehindertenvertretung).</p>
<p>Die ausgewählten Bewerberinnen und Bewerber nehmen im Anschluss an einem Auswahlverfahren teil. Das Auswahlverfahren basiert auf den zuvor genannten Kompetenzmerkmalen und besteht i.d.R. aus mehreren Verfahrensteilen (z.B. einem Fachtest und einem Interview vor einer Auswahlkommission).</p>
<h2>Ansprechpartner:</h2>
<p>Für weiterreichende Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle stehen Ihnen bei ZA 21- Personal Frau Hoferichter (Tel. <a href="tel:+49228152211" target="_blank">0228/15-2211</a>) und der Leiter der Ausbildung Herr Gayk, ZA 31 (Tel. <a href="tel:+492281523500" target="_blank">0228/15-23500</a>) zur Verfügung oder senden Sie eine E-Mail an <a href="mailto:ZA21TarifBewerb.Bonn@polizei.nrw.de" target="_blank">ZA21TarifBewerb.Bonn@polizei.nrw.de</a>.</p>

Zwei Ausbildungsplätze als IT-Systemelektronikerin / IT-Systemelektroniker (m/w/d) ab dem 01.08.2026

<h2>Deine Mission: NRW digital vorwärts bringen</h2>
<p>Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital voran zu bringen.</p>
<p>Als duale Studentin/dualer Student arbeitest du in agilen Teams mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und vielen Studierenden gemeinsam an zukunftsweisenden Projekten.<br>Bring dich jetzt ein und leiste einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW.</p>
<h2>Stiftet Sinn: dein Studium</h2>
<ul>
<li>Du absolvierst bei IT.NRW die Fachinformatik-Ausbildung mit der Fachrichtung Anwendungsentwicklung, die du nach 3 Jahren mit der IHK-Prüfung abschließt</li>
<li>Parallel dazu studierst du an der Fachhochschule Niederrhein</li>
<li>Dein duales Studium gliedert sich in einen Praxisteil (2 Tage die Woche bei IT.NRW) und einen Theorieteil (3 Tage die Woche an der Hochschule)</li>
<li>Deine Praxis- bzw. Ausbildungsphasen finden dabei in Düsseldorf oder Köln statt</li>
<li>Nach 8 Semestern schließt du dein Studium als Bachelor of Science (B.Sc.) ab</li>
</ul>
<p>&nbsp;<br><em><strong>Weitere Infos findest du hier:</strong></em><br><a href="https://www.hs-niederrhein.de/studienangebot/studiengang/b-sc-informatik/" target="_blank">https://www.hs-niederrhein.de/studienangebot/studiengang/b-sc-informatik/</a></p>
<h2>Bewegt mehr: dein Profil</h2>
<h3><em>Du bringst mit:</em></h3>
<ul>
<li>Abitur oder Fachhochschulreife</li>
<li>Ausgeprägtes IT-Interesse</li>
<li>Erfolgreich bestandener Online-Einstellungstest</li>
<li>Erfolgreiche Teilnahme am Einstellungsgespräch</li>
</ul>
<h3><em>Wünschenswert sind zudem:</em></h3>
<ul>
<li>Motivation, Lernbereitschaft und Lösungsorientierung</li>
<li>Teamgeist und Servicedenken</li>
<li>Technisches Verständnis und IT-Affinität</li>
</ul>
<h2>Deine Benefits:</h2>
<ul>
<li>Faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder TVA-L BBiG</li>
<li>Enge Begleitung durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten zwischen 6:30 und 20:00 Uhr</li>
<li>Gesundheitsangebote und ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen</li>
<li>Interne Lehrgänge und externe Praktika (auch im Ausland)</li>
<li>Weihnachtsgeld</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung: VBL</li>
<li>Sehr gute Berufschancen aufgrund hoher Übernahmequoten</li>
<li>Möglichkeit für alternierende Telearbeit nach dem ersten Jahr</li>
<li>Wir statten dich mit einem Notebook aus, welches du im Betrieb nutzen kannst</li>
<li>Wir zahlen deine Semestergebühren</li>
<li>Unterstützung für die IHK-Abschlussprüfung</li>
</ul>
<p><em><strong>Alle weiteren Infos findest du hier:</strong></em><a href="https://www.it.nrw/karriere/fuer-schuelerinnen-und-schueler/duales-studium" target="_blank"></a></p>
<p><a href="https://www.it.nrw/karriere/fuer-schuelerinnen-und-schueler/duales-studium" target="_blank">https://www.it.nrw/karriere/fuer-schuelerinnen-und-schueler/duales-studium</a></p>
<h2>Der richtige Schritt: deine Bewerbung</h2>
<p>Bewirb dich jetzt einfach online und leiste mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.</p>
<p>Bitte reiche deine Bewerbung bis zum <strong>31.12.2025</strong> über unser Bewerbungsportal ein.</p>
<p>Zu deiner vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:</p>
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Relevante Zeugnisse</li>
<li>Anstatt eines Anschreibens beantworte uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal:
<ul>
<li>Was macht IT.NRW als Arbeitgeber für dich attraktiv?</li>
<li>Was reizt dich an dem ausgeschriebenen dualen Studium?</li>
<li>Welche inhaltlichen Berührungspunkte hattest du bereits mit dem Thema Informatik?</li>
</ul>
</li>
</ul>
<p>Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln deine Unterlagen vertraulich.</p>
<h3>Unser Bewerbungsprozess</h3>
<p>Bewirb dich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden deiner Bewerbung erhältst du eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen. Stimmen die Voraussetzungen, laden wir dich zum Online-Test ein. Über das weitere Vorgehen unterrichten wir dich zeitnah.</p>
<h3>Wir leben Vielfalt</h3>
<p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.</p>
<h2>Dein Draht zu uns</h2>
<p>Fragen zum Bewerbungsprozess beantworten dir gerne:</p>
<ul>
<li>Verena Wallner, Tel. <a href="tel:+4921194496729" target="_blank">0211 9449-6699</a></li>
<li>Christina Morgenstern, Tel. <a href="tel:+4921194496944" target="_blank">0211 9449-6726</a></li>
</ul>
<p>Oder du schickst uns eine E-Mail an: <a href="mailto:ausbildung@it.nrw.de" target="_blank">ausbildung@it.nrw.de</a></p>

Duales Studium Informatik (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>
<p>Das Polizeipräsidium Bonn ist als Kreispolizeibehörde mit rund 1.900 Mitarbeitenden für die Sicherheit von ca. 560.000 Menschen im Stadtbezirk der Bundesstadt und in einigen Städten und Gemeinden des Rhein-Sieg-Kreises verantwortlich. Die Mitarbeitenden versehen ihren Dienst sowohl im Hauptgebäude in der Königswinterer Straße 500 als auch über das gesamte Zuständigkeitsgebiet verteilt in Wachen und Anlaufstellen.</p>
<p>Neben der Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung ist es uns ebenso wichtig, dass sich alle Bürgerinnen und Bürger, egal welcher Herkunft und Nationalität, sicher fühlen und gerne in der Region leben und arbeiten. Als Polizei sind wir daher stets ansprechbar und hilfsbereit und schreiten konsequent gegen Straftaten ein.</p>
<h2>Unser Angebot:</h2>
<p>Das Ausbildungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG) Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden.</p>
<p>Während der Ausbildung wechseln sich Theorie- und Praxisphase ab. Die praktische Ausbildung erfolgt im Polizeipräsidium Bonn, Königswinterer Straße&nbsp;500 in 53227 Bonn.</p>
<p>Die theoretische Ausbildung findet im Heinrich-Hertz-Europakolleg, Herseler Straße 1 in 53117 Bonn statt.</p>
<p>Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre und endet mit der Abschlussprüfung vor der Kfz-Innung Bonn Rhein-Sieg (<a href="http://www.kfz-innung-vor-ort.de/" target="_blank">http://www.kfz-innung-vor-ort.de/</a>).</p>
<h2>Das ist uns wichtig:</h2>
<p>Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Gerne steht Ihnen die Vertrauensperson der schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen im Polizeipräsidium Bonn bei Fragen unter 0228/15-1065 zur Verfügung. Es wird gebeten, der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen. Zudem wendet sich diese Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit einer Migrationsgeschichte.</p>
<p>Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Frauen werden nach Maßgaben des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Die Besetzung der Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.</p>
<h2>Darüber hinaus bieten wir:</h2>
<ul>
<li>Gesicherter Arbeitsplatz</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Vergütung nach Tarif</li>
<li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Teilzeit-Möglichkeit</li>
<li>Integration inklusionsorientierter Assistenz</li>
<li>Kantine im Hauptgebäude</li>
<li>Behördliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Sportangebot für alle Mitarbeitende</li>
<li>Gute ÖPNV- und Verkehrsanbindung</li>
<li>Ergonomische Arbeitsplatzausstattung</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>Großräumiges Eltern-Kind-Büro</li>
<li>Telearbeit und ortsflexibles Arbeiten</li>
<li>Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rente</li>
<li>Aufgabenvielfalt</li>
<li>Attraktive Lage am Bonner Bogen</li>
<li>Rheinufer fußläufig erreichbar</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<p>Das Berufsbild „Kfz-Mechatroniker/-in“ ist durch folgende Tätigkeiten gekennzeichnet:</p>
<ul>
<li>Bedienen von Fahrzeugen und Systemen</li>
<li>Messen und Prüfen an Systemen</li>
<li>Durchführen von Service- und Wartungsarbeiten</li>
<li>Diagnostizieren von Fehlern und Störungen an Fahrzeugen und Systemen</li>
<li>Demontieren, Reparieren und Montieren von Bauteilen, Baugruppen und Systemen</li>
<li>Aus-, Um- und Nachrüsten von Fahrzeugen</li>
<li>Planen und Vorbereiten von Arbeitsabläufen sowie Kontrollieren und Bewerten der Arbeitsergebnisse</li>
<li>Durchführen von qualitätssichernden Maßnahmen</li>
</ul>
<h2>Sie haben vor Ihrer Bewerbung noch Fragen zu dem Ausbildungsberuf?</h2>
<p>Hierfür stehen&nbsp;Ihnen Herr Hohn (<a href="tel:+49228152446" target="_blank">0228/15-2446</a>) oder Herr Spindler (<a href="tel:+49228152440" target="_blank">0228/15-2440</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<h3>Erforderlich:</h3>
<ul>
<li>Mindestens einen Abschluss der Sekundarstufe I (Hauptschulabschluss nach Klasse 10 bzw. Fachoberschulreife (Realschul-/ Gesamtschulabschluss, „Mittlere Reife“)</li>
<li>Mindestens befriedigende Leistungen in den Fächern Deutsch, Mathematik, Physik</li>
</ul>
<h3>Wünschenswert:</h3>
<ul>
<li>Interesse an einem technischen Beruf und handwerkliches Geschick</li>
<li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li>
<li>Freundliches Auftreten</li>
</ul>
<h2>Was Sie auszeichnet:</h2>
<ul>
<li>Organisations- und Planungsfähigkeit</li>
<li>Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Kundenorientierung</li>
<li>Lernbereitschaft</li>
<li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>
<p><strong>Ihre vollständige aussagekräftige Bewerbung</strong> mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis, Nachweise über Bildungsabschlüsse und Qualifikationen, Praktikumsbescheinigungen, Arbeitgeberzeugnisse) übermitteln Sie bitte über das Jobportal der Polizei.</p>
<p><em>Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können.</em></p>
<p>Um Sie auch kurzfristig erreichen zu können (z.B. zur Vereinbarung eines Termins für das Auswahlverfahren) sollte Ihre Bewerbung ebenfalls eine Telefonnummer enthalten.<br>Auf Grundlage der eingereichten Unterlagen erfolgt nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Vorauswahl durch die am Auswahlverfahren beteiligten Stellen (Personalstelle, Fachdienststelle, Personalrat, Gleichstellungsbeauftragte, ggf. Schwerbehindertenvertretung).</p>
<p>Die ausgewählten Bewerberinnen und Bewerber nehmen im Anschluss ggf. an einem Auswahlverfahren teil. Das Auswahlverfahren basiert auf den zuvor genannten Kompetenzmerkmalen und besteht i.d.R. aus mehreren Verfahrensteilen (z.B. einem Fachtest und einem Interview vor einer Auswahlkommission).</p>

Ausbildungsplatz Kfz-Mechatronik bei der Polizei Bonn (m/w/d)

<h2>Auszubildende für den Ausbildungsberuf Fachangestellte / Fachangestellter für Markt- und Sozialforschung (m/w/d)</h2>
<p><br>Standort: Düsseldorf Ausbildungsvergütung nach Tarifrecht TAV-L BBiG</p>
<p><br>Ausbildungsstart: 01. August 2026</p>
<h2><br>Deine Mission: NRW digital vorwärts bringen</h2>
<p>Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: Ein ganzes Bundesland digitaler machen. Als Fachangestellte/Fachangestellter für Markt- und Sozialforschung (m/w/d) erfasst du Statistiken und wertest diese aus, damit sie allen Bürgerinnen und Bürgern zur Verfügung gestellt werden können. Bring dich jetzt ein und leiste einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!</p>
<h2><br>Dein Bereich: Amtliche Statistik</h2>
<p>In deiner Ausbildung lernst du die verschiedenen Tätigkeitsfelder der amtlichen Statistik kennen. Du bist aktiv daran beteiligt, die amtlichen Statistiken zu erfassen, aufzubereiten und zu veröffentlichen. Du durchläufst während deiner Ausbildung verschiedene Bereiche in der Statistik und arbeitest viel mit Zahlen und Daten.</p>
<h2><br>Stiftet Sinn: Deine Ausbildung</h2>
<ul>
<li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre, eine Verkürzung auf 2,5 Jahre ist möglich</li>
<li>dein Ausbildungsort ist in Düsseldorf mit kurzen Einsätzen am Standort Oberhausen</li>
<li>du wirst begleitet durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder</li>
<li>du besuchst die Berufsschule in Köln an zwei Tagen in der Woche</li>
<li>du kannst dein Wissen durch interne Lehrgänge und externe Praktika erweitern</li>
<li>alle weiteren Infos findest du hier: <a href="https://www.it.nrw/karriere/fuer-schuelerinnen-und-schueler/ausbildung/fachangestellter-fuer-markt-und-sozialforschung" target="_blank">https://www.it.nrw/karriere/fuer-schuelerinnen-und-schueler/ausbildung/fachangestellter-fuer-markt-und-sozialforschung</a></li>
</ul>
<h2>Bewegt mehr: Dein Profil</h2>
<p>Das bringst du mit:</p>
<ul>
<li>Fachoberschulreife oder einen höheren Abschluss</li>
<li>erfolgreich bestandener Online-Einstellungstest</li>
</ul>
<p>Wünschenswert sind zudem:</p>
<ul>
<li>Motivation, Teamfähigkeit und Servicedenken</li>
<li>gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li>
<li>Interesse an der Arbeit mit Zahlen und Daten</li>
</ul>
<p><a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100532461" target="_blank">Jetzt bewerben &gt;</a></p>
<h2>Deine Benefits:</h2>
<ul>
<li>faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder TVA-L BBiG</li>
<li>enge Begleitung durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder</li>
<li>flexible Arbeitszeiten zwischen 6:30 und 20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit</li>
<li>Gesundheitsangebote</li>
<li>interne Lehrgänge und externe Praktika (auch im Ausland)</li>
<li>Weihnachtsgeld</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: VBL</li>
<li>sehr gute Berufschancen aufgrund hoher Übernahmequoten</li>
<li>alle weiteren Infos findest du hier: <a href="https://www.it.nrw/ausbildung" target="_blank">https://www.it.nrw/ausbildung</a></li>
</ul>
<h2>Wir leben Vielfalt</h2>
<p>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet <a href="http://www.charta-der-vielfalt" target="_blank">www.charta-der-vielfalt</a>.</p>
<h2><br><strong>Der richtige Schritt:</strong> Deine Bewerbung</h2>
<p>Bewirb dich jetzt einfach online und leiste mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW. Bitte reiche deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal ein.</p>
<p>Zu deiner vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:</p>
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Relevante Zeugnisse</li>
</ul>
<p>Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln deine Unterlagen vertraulich.</p>
<p><em><a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100532461" target="_blank">Jetzt bewerben &gt;</a></em></p>
<h3><br>Unser Bewerbungsprozess</h3>
<p>Bewirb dich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden deiner Bewerbung erhältst du eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen. Stimmen die Voraussetzungen, laden wir dich zum Online-Test ein. Über das weitere Vorgehen unterrichten wir dich zeitnah.<br>Dein Draht zu uns</p>
<p><strong>Fragen zum Bewerbungsprozess beantworten dir gerne:</strong></p>
<ul>
<li>
<p>Carina Schmidt-Illigens <a href="tel:+4921194496722" target="_blank">0211 9449-6722</a></p>
</li>
<li>und Christina Morgenstern <a href="tel:+4921194496726" target="_blank">0211 9449-6726</a></li>
<li>Oder per E-Mail an: <a href="mailto:ausbildung@it.nrw.de" target="_blank">ausbildung@it.nrw.de</a></li>
</ul>

Auszubildende für den Ausbildungsberuf Fachangestellte / Fachangestellter für Markt- und Sozialforschung (m/w/d)

<p>Das Zentrum für Informations- und Mediendienste (ZIM) mit seinen 125 Beschäftigen ist die zentrale Serviceeinrichtung für IT, Medien und Lerntechnologien. Es betreibt die Datacenter, Server- und Storage-Infrastrukturen sowie das gesamte Netzwerk und verantwortet die Hörsaal-IT der Universität.</p>
<p>Eine Mitarbeit im ZIM eröffnet Ihnen die Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team mit einer offenen und modernen Arbeitskultur, den Einstieg in ein spannendes Aufgabengebiet mit einem hohen kreativen und konzeptionellen Anteil und individuell auf Ihre berufliche Situation zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten.</p>
<p>Die Universität Duisburg-Essen sucht im Zentrum für Informations- und Mediendienste im Geschäftsbereich IT-Infrastruktur eine:n</p>
<p><strong>IT-Systemadministrator:in BCM (w/m/d)</strong><br><strong>(bis Entgeltgruppe 11 TV-L)</strong></p>
<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>
<p>Sie übernehmen in einem Team die Verantwortung für die technische Umsetzung des Business-Continuity-Managements. Dazu arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen dem Betrieb von IT- und Backup-Systemen und dem Thema Security Operations.</p>
<ul>
<li>Sie erarbeiten und implementieren eine Backup- und Wiederherstellungsstrategie.</li>
<li>Sie erarbeiten Verfahren und Strukturen sowie Maßnahmen zum Umgang mit Notfällen.</li>
<li>Sie klären die technischen Schnittstellen und die notwendigen Voraussetzungen und dokumentieren Prozesse und Systeme.</li>
<li>Sie unterstützen beim Betrieb des Backup-Systems der Universität.</li>
<li>Sie koordinieren die Durchführung von regelmäßigen Wiederanlauftests von IT-Systemen.</li>
<li>Sie bilden die Schnittstelle zum BCM-Beauftragten der Universität.</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Diplom-Studium (DI1) oder Bachelor-Studium in der Informatik oder einen vergleichbaren Studienabschluss (mind. 6 Semester)</li>
<li>oder<br>
<ul>
<li>über eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker mit mehrjähriger, nachgewiesener Erfahrung im Bereich IT-Systembetrieb sowie IT-Sicherheit.</li>
</ul>
</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse in den Themen IT-Notfallmanagement, Business-Continuity-Management (BSI-Standard 200-4) und IT-Grundschutz (z. B. auf Basis der BSI-Normen).</li>
<li>Sie haben Kenntnisse im Bereich Betrieb von Server- und Storage-Systemen sowie von Backup-Systemen, idealerweise mit der Software Commvault.</li>
<li>Sie haben Kenntnisse im Bereich des Projektmanagements.</li>
<li>Sie haben ein gutes Verständnis von (Geschäfts-)Prozessen und ein hohes Verständnis im Bereich der Digitalisierung und der IT als Dienstleister.</li>
<li>Sie verfügen über eine hohe Verantwortungsbereitschaft sowie analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit einem ausgeprägten Kommunikationsverhalten.</li>
<li>Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und beherrschen Englisch so gut, dass Sie Dokumentationen auf Englisch sowohl lesen als auch verfassen können.</li>
</ul>
<h2>Sie erwartet:</h2>
<ul>
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem abwechslungsreichen, vielseitigen Aufgabengebiet</li>
<li>eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial, bei der Sie Kontakte mit nahezu allen Bereichen der UDE haben</li>
<li>ein Arbeitsumfeld mit einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander</li>
<li>gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit von Homeoffice</li>
<li>Familienfreundlichkeit durch Betreuung für Ihre Kinder und Beratung bei Ihren Pflegeaufgaben</li>
<li>ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung</li>
<li>eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze</li>
<li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)</li>
</ul>
<p><em><strong>Allgemeines:</strong></em> <br>Dienstort ist Duisburg. Zusätzlich ist die Bereitschaft notwendig auch am Campus in Essen zu arbeiten.</p>
<p><em><strong>Besetzungszeitpunkt:</strong></em>&nbsp;<br>zum nächstmöglichen Termin</p>
<p><em><strong>Vertragsdauer:</strong></em>&nbsp; <br>unbefristeteit: 100 Prozent einer Vollzeitstelle</p>
<p><em><strong>Bewerbungsfrist:</strong></em>&nbsp; <br>21.11.2025</p>
<h2>Bewerbung</h2>
<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter</p>
<p><a href="https://udue.de/Kennziffer34225" target="_blank">https://udue.de/Kennziffer34225</a></p>
<p>mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnissen, Anlagen) unter Angabe der Kennziffer 342-25.</p>
<h2>Informationen zur Stelle</h2>
<p>Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei Guido Kerkewitz (Telefon <a href="tel:+492033794253" target="_blank">0203 379 - 4253</a>) und zum Bewerbungsverfahren im Personalsachgebiet bei Frau Sonja Nothhelfer (Telefon <a href="tel:+492033792115" target="_blank">0203 379 - 2115</a>, E-Mail: <a href="mailto:sonja.nothhelfer@uni-due.de" target="_blank">sonja.nothhelfer@uni-due.de</a>).Informationen über das Zentrum für Informations- und Mediendienste und die ausschreibende Stelle finden Sie unter:</p>
<ul>
<li><a href="https://www.uni-due.de/zim/" target="_blank">https://www.uni-due.de/zim/</a></li>
</ul>
<p>Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern <br>(siehe <a href="http://www.uni-due.de/diversity" target="_blank">www.uni-due.de/diversity</a>).</p>
<p>Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.</p>

IT-Systemadministrator:in BCM (w/m/d, Nr. 342-25) (bis Entgeltgruppe 11 TV-L)

<p>Im Geschäftsbereich des</p>
<h2><strong>Ministerpräsidenten</strong><br><strong>des Landes Nordrhein-Westfalen</strong></h2>
<p>werden in der Staatskanzlei im Referat Z A 1 „Organisation, Zivile Alarmplanung und Sonderkoordination“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt bzw. zum 1. Januar 2026</p>
<p><strong>zwei Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter (w/m/d)</strong></p>
<p><strong>für die Fahrdienstverwaltung der Landesregierung</strong></p>
<p>gesucht.</p>
<h2><strong>Was den Arbeitsplatz besonders macht:</strong></h2>
<p>Sie haben Freude an Autos, können gut mit Menschen umgehen und behalten stets den Überblick? Dann sind Sie in der Fahrdienstverwaltung der Landesregierung NRW genau richtig! Bei uns können Sie mit Ihrem Organisationstalent insbesondere dazu beitragen, dass die Ministerinnen und Minister sowie Staatssekretärinnen und Staatssekretäre Ihre Termine in Nordrhein-Westfalen und darüber hinaus zeitgerecht wahrnehmen und unterwegs ihren „fahrenden Arbeitsplatz“ optimal nutzen können.</p>
<p>Die Fahrdienstverwaltung der Landesregierung ist als Dienstleistungs- und Serviceeinheit unmittelbar in der Zentralabteilung der Staatskanzlei, der Behörde des Ministerpräsidenten, angesiedelt. Zu den Kernaufgaben gehören Disposition, Fuhrparkmanagement, Controlling, Rechnungswesen, aber auch die Angelegenheiten der Dienstwagenberechtigten sowie der Fahrerinnen und Fahrer.</p>
<p>Sitz des Ministerpräsidenten ist das geschichtsträchtige Landeshaus am Rheinufer; die Fahrdienstverwaltung ist im Stadttor angesiedelt.</p>
<p>In einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld ergibt sich für Sie die Chance, an entscheidender Stelle zur positiven Entwicklung Nordrhein-Westfalens beizutragen.</p>
<h2><strong>Um welche Aufgaben geht es konkret?</strong></h2>
<p><strong>Unterstützung der Fahrdienstleitung bei diesen Aufgaben:</strong></p>
<ul>
<li>zeitgerechte und zielgerichtete Disposition der Fahrerinnen und Fahrer sowie der Dienstkraftfahrzeuge</li>
<li>Verwaltung und Auswertung von Fahrtenbüchern</li>
<li>Erfassung, Auswertung und Weitergabe der Stundenzettel der Fahrerinnen und Fahrer inkl. Überwachung von Arbeitszeit- und Ruhezeitverstößen, Ermittlung des Halbjahresschnitts</li>
<li>Koordination von Fahr- und Sicherheitstrainings</li>
<li>Durchführung von Führerscheinprüfungen</li>
<li>Erstellung von Kostenübernahmeerklärungen</li>
<li>Fuhrparkverwaltung (rund 90 Fahrzeuge)</li>
<li>Koordination der saisonalen Räderwechsel</li>
<li>Dateneingabe und -pflege im Flottenmanagementsystem</li>
<li>Digitale Bearbeitung der Vorgänge (E-Postmappe, E-Laufmappe und E-Akte)</li>
<li>schriftliche und mündliche Kommunikation innerhalb der Staatskanzlei, mit Leitungsbüros der Ressorts, Fahrerinnen und Fahrern sowie externen Ansprechpartnern (z.B. Werkstätten)</li>
<li>Vertretung in Urlaubs- und Krankheitsfällen innerhalb der Fahrdienstverwaltung<strong><br></strong></li>
</ul>
<h2><strong>Was bringen Sie mit?</strong></h2>
<h3>Folgende fachliche Anforderungen müssen Sie erfüllen:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in einem büroverwaltenden Beruf bzw. alternativ eine mindestens 3-jährige, vergleichbare hauptberufliche Tätigkeit</li>
<li>sicherer Umgang mit neuen digitalen Lösungen bzw. die Bereitschaft zur Einarbeitung</li>
<li>gute Anwenderkenntnisse mit den gängigen MS Office-Programmen (insb. Excel, Word, Outlook)</li>
</ul>
<h3><strong>Wünschenswert sind:</strong></h3>
<ul>
<li>
<p>Vorkenntnisse im Bereich der Fahrdienst- bzw. Fuhrparkverwaltung</p>
</li>
<li>
<p>Führerschein der Klasse B sowie</p>
</li>
<li>
<p>Erfahrung im Bereich der digitalen Arbeit (u.a. E-Akte, E-Laufmappe).</p>
</li>
</ul>
<h3></h3>
<h3><strong>Daneben werden insbes. folgende übergreifende Kompetenzen erwartet:</strong></h3>
<ul>
<li>
<p>Serviceorientierung und Teamfähigkeit</p>
</li>
<li>
<p>gute Organisationsfähigkeit</p>
</li>
<li>
<p>freundliches und verbindliches Auftreten</p>
</li>
<li>
<p>gute Auffassungsgabe und selbstständige Arbeitsweise</p>
</li>
<li>
<p>gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit</p>
</li>
<li>
<p>Zuverlässigkeit und Arbeitsgenauigkeit</p>
</li>
<li>
<p>zeitliche Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung</p>
</li>
</ul>
<h2><strong>Was wir bieten:</strong></h2>
<ul>
<li>einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li>
<li>flexible Arbeitszeiten, gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li>
<li>tarifvertragliche Vergütung (TV-L)</li>
<li>Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>sichere Arbeitsplätze in verlässlichem Rahmen mit Weiterentwicklungs- und diversen Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>moderne technische Ausstattung</li>
<li>attraktives Umfeld der Dienststelle mit guter Anbindung an den ÖPNV</li>
<li>gutes Arbeitsklima mit attraktiven Gemeinschaftsangeboten</li>
</ul>
<h2><strong>Hier noch einige rechtliche Rahmenbedingungen und Hinweise:</strong></h2>
<ul>
<li>
<p>Der konkrete Zuschnitt des Arbeitsplatzes und die Eingruppierung erfolgen unter Berücksichtigung der vorhandenen Kenntnisse und Vorerfahrungen. Bei Erfüllung der personenbezogenen und tarifrechtlichen Voraussetzungen ist perspektivisch eine Eingruppierung bis einschließlich EG 9 TV-L möglich.</p>
</li>
<li>
<p>In der Staatskanzlei werden Stellenbesetzungen grundsätzlich auch in Teilzeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Auch eine Besetzung im Rahmen eines Jobsharing Modells ist möglich.</p>
</li>
</ul>
<h2><strong>Unsere Leitlinien im Auswahlverfahren:</strong></h2>
<p>Leistung, Befähigung und fachliche Eignung sind ausschlaggebend für die Besetzung.</p>
<p>Als Staatskanzlei ist es uns ein wichtiges Anliegen, die Gleichstellung von Frau und Mann voranzubringen. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen - und diesen gleichgestellte behinderte Menschen -&nbsp;vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig.</p>
<p>Die Ausschreibung erfolgt vorbehaltlich einer späteren Entscheidung darüber, ob die Stelle im Rahmen eines Umsetzungs- oder Versetzungsverfahrens oder im Rahmen einer Neueinstellung oder Förderung besetzt wird.</p>
<h2><strong>Wie können Sie sich bewerben?</strong></h2>
<p>Eine Vorauswahl erfolgt auf Grundlage der eingereichten Unterlagen.</p>
<p>Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe des <strong>Stichwortes w.M.-ZA1-Fahrdienstverwaltung-</strong><strong>2025</strong> bis zum <strong>21. November 2025</strong> vorzugsweise <strong>per Mail</strong> an: <a href="mailto:bewerbungen@stk.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@stk.nrw.de</a></p>
<p>bzw. auf dem Postweg an die</p>
<p>Staatskanzlei des Landes Nordrhein-Westfalen <br>Referat I 2 – Personalangelegenheiten <br>40190 Düsseldorf</p>
<h3><strong>Der Bewerbung sind mindestens beizufügen:</strong></h3>
<ol>
<li>Anschreiben</li>
<li>aktueller Lebenslauf</li>
<li>Abschlusszeugnisse, durch die das Vorliegen der geforderten Ausbildung nachgewiesen wird</li>
<li>Arbeitszeugnisse</li>
<li>eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte (wenn Sie im öffentlichen Dienst tätig sind oder waren)</li>
<li>ggf. ein Nachweis über eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung i.S.d. §&nbsp;2&nbsp;SGB&nbsp;IX</li>
<li>Datenschutzerklärung (Vordruck als Anlage zur Ausschreibung abrufbar über karriere.nrw).</li>
</ol>
<p><strong>Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.</strong><em></em></p>
<p>Bei Bewerbungen <strong>per Mail</strong> geben Sie bitte das <strong>Stichwort „w.M.-ZA1-Fahrdienstverwaltung-2025“</strong> sowie Ihren <strong>Vor- und Zunamen</strong> im Betreff an. Die Unterlagen sind in <strong>einem Dokument zusammenzufassen</strong> und ausschließlich im <strong>PDF-Format</strong> zu übersenden.</p>
<p>Bei Übersendung auf dem <strong>Postweg</strong>: Bitte übersenden Sie keine Originale, sondern <strong>ausschließlich Kopien</strong> der o.a. Unterlagen, da wir diese nicht zurücksenden. Bitte verwenden Sie auch keine Bewerbungsmappen, sondern <strong>heften Ihre Unterlagen lediglich zusammen</strong>.</p>

Mitarbeiterin / Mitarbeiter für die Fahrdienstverwaltung der Landesregierung (m/w/d)

<h2>Office Mitarbeiter*in<br>Gateway Exzellenz Start-up Center</h2>
<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.</p>
<p><em>Das geplante Projekt Net Zero Focus Center der Universität zu Köln fördert das Know-how rund um Gründungen mit einem Beitrag zur Klimaneutralität – mit Qualifizierungs- und Beratungsangeboten sowie mit Vernetzungsveranstaltungen. Es richtet sich in erster Linie an Gründungsberater*innen, zusätzlich auch an Gründer*innen an Hochschulen in NRW. </em></p>
<p><em>Das Projekt wird vorbehaltlich der finalen Mittelzusage geplant. </em></p>
<p><em>Zur Unterstützung der administrativen Abläufe suchen wir eine engagierte Office Mitarbeiter*in (w/m/d) im Bereich Büroorganisation, Projektadministration und Datenpflege.</em></p>
<p></p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>administrative Unterstützung der Projektleitung im Tagesgeschäft</li>
<li>Pflege von Kennzahlen (KPIs), Projektlisten und digitalen Ablagestrukturen</li>
<li>Mitwirkung und vorbereitende Tätigkeiten für Projektcontrolling und Mittelverwendung</li>
<li>inhaltliche Mitarbeit an der Plattform Smart-up.NRW (Vorbereitung von Materialien und Beiträgen)</li>
<li>unterstützende Aufgaben bei Beschaffungen und organisatorischen Vorgängen</li>
<li>allgemeine Aufgaben im Bereich Terminmanagement, Kommunikation und Dokumentenaufbereitung</li>
</ul>
<h2>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>die Stelle ist besonders geeignet für Studierende mit Interesse an Unternehmertum und Start-ups</li>
<li>Arbeitserfahrung an einer Hochschule erwünscht</li>
<li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>fundierte Kenntnisse der MS Office Suite (Word, Excel, Power Point, Outlook)</li>
<li>Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>schnelle Auffassungsgabe und hohe Flexibilität</li>
<li>serviceorientiertes und freundliches Auftreten</li>
</ul>
<h2>WIR BIETEN IHNEN</h2>
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz an der Schnittstelle von Wissenschaft und Innovation</li>
<li>ein motiviertes Team mit Gestaltungsspielraum und offener Kommunikation</li>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li>
</ul>
<p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p>
<p>Die Stelle ist ab 01.01.2026 in Teilzeit (19,92 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist bis 31.12.2028 befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 5 TV-L.</p>
<p><strong>Bitte bewerben Sie sich</strong> mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2510-10. Die Bewerbungsfrist endet am 07.11.2025.</p>
<p>Bei inhaltlichen <strong>Fragen</strong> wenden Sie sich bitte an Frau Dr.‘ Marita Mehlstäubl (<a href="mailto:m.mehlstaeubl@gateway-unikoeln.de" target="_blank">m.mehlstaeubl@gateway-unikoeln.de</a>) und schauen Sie in unsere <a href="https://www.uni-koeln.de/universitaet/arbeiten-an-der-uni/karriere-stellenangebote/stellenangebote/karriere-faqs" target="_blank">FAQs</a>.<br><br></p>

Office Mitarbeiter*in (m/w/d)

<h2><strong>Projektmanager*in für Kommunikation &amp; Events</strong><br><strong>Gateway Exzellenz Start-up Center</strong></h2>
<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.</p>
<p><em>Das geplante Projekt Net Zero Focus Center der Universität zu Köln stärkt das Know-how rund um Gründungen mit einem Beitrag zur Klimaneutralität – mit Qualifizierungs- und Beratungsangeboten sowie mit Vernetzungsveranstaltungen. Es richtet sich in erster Linie an Gründungsberater*innen, zusätzlich auch an Gründer*innen an Hochschulen in NRW sowie an Stakeholder aus Politik und Wirtschaft. Es wird aus dem Programm Start-up Center.NRW des Ministeriums für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie des Landes NRW gefördert. </em></p>
<p><em>Das Projekt wird vorbehaltlich der finalen Mittelzusage geplant.</em></p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Vermarktung der Qualifizierungsangebote des Fokuszentrums gegenüber Gründungsberater*innen und Gründer*innen, z.B. über Social Media, Webseite, Flyer und Plakate</li>
<li>Konzeption und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen, z.B. Erstellen redaktioneller Inhalte für Webseiten, Flyer, Social-Media-Beiträge oder Produktion von Druckproduktion</li>
<li>Planung, Organisation und Nachbereitung von Veranstaltungen (z.B. Info-Events, Netzwerktreffen oder Pitch-Formaten)</li>
<li>Steuerung und Koordination von internen und externen Dienstleister*innen sowie der Kommunikation über Kanäle von Partner*innen</li>
<li>Analyse von Reichweite und Wirkung der eingesetzten Kommunikationsmittel</li>
<li>Abstimmung mit internen und externen Partner*innen und Stakeholdern</li>
</ul>
<h2>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder gleichwertig), vorzugsweise mit Bezug zu Kommunikation, Marketing, Event- oder Innovationsmanagement</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich Kommunikationsmanagement, Marketing oder Veranstaltungsorganisation</li>
<li>Erfahrung im Hochschulkontext oder in der Start-up-/Innovationsförderung</li>
<li>hohe Affinität zu Nachhaltigkeit, Entrepreneurship oder Wissenschaftskommunikation</li>
<li>sehr gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>souveräner Umgang mit digitalen Tools, Content- Management-Systemen und Social Media</li>
<li>verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h2>WIR BIETEN IHNEN</h2>
<ul>
<li>eine spannende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz</li>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit&nbsp;</li>
</ul>
<p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p>
<p><em>Die Stelle ist ab 01.01.2026 in Teilzeit (20 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist bis 31.12.2028 befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 TV-L.</em></p>
<p><strong>Bitte bewerben Sie sich</strong> mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2510-12. Die Bewerbungsfrist endet am 07.11.2025.</p>
<p><strong>Bei Fragen</strong> wenden Sie sich bitte an Herrn Marijan Kojic (<a href="mailto:m.kojic@gateway-unikoeln.de" target="_blank">m.kojic@gateway-unikoeln.de</a>) und schauen Sie in unsere <a href="https://www.uni-koeln.de/universitaet/arbeiten-an-der-uni/karriere-stellenangebote/stellenangebote/karriere-faqs" target="_blank">FAQs</a>.</p>

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