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INTERHYDRAULIK ist ein führender Hersteller von Komponenten für hydraulische Antriebstechnik. Unsere Kunden aus 13 Ländern schätzen unsere schnellen, flexiblen, zuverlässigen und intelligenten Lösungen. Wir beschäftigen knapp 200 Mitarbeiter und betrachten unsere zertifizierten Managementsysteme für Qualität und Umwelt, sowie für Arbeits- und Gesundheitsschutz als Basis für unsere Arbeit.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nun weitere WIG-Schweißer. Ihre Aufgaben: <ul><li>WIG- und ggf. auch MAG-Schweißen von Rohrleitungen und Sonderkomponenten anhand von Zeichnungen und Fertigungsaufträgen, von Hand</li><li>Sie schweißen Stahl-Rohre mit einem Durchmesser ab 12mm (Stumpf- und Kehlnaht, Werkstoffdicke 1,5 bis 8mm, ein- und mehrlagig)</li><li>Qualitätsprüfungen während und auch nach dem Schweißen</li><li>Teilweise auch eigenständige Vor- und Nachbereitung von zu schweißenden Teilen (z. B. Schleifen und Heften)</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene, technische Ausbildung (z. B. Industriemechaniker, Metallbauer oder vergleichbar)</li><li>Sie bringen im besten Fall aktuell gültige Schweißer-Prüfbescheinigungen in oben genannten Geltungsbereichen mit</li><li>Idealerweise haben Sie mindestens 2 Jahre Erfahrung im Schweißen und gute Allgemeinkenntnisse in der Werkstofftechnik und Metallbearbeitung</li><li>Technische Zeichnungen können Sie sicher lesen (Schweißsymbolik etc.)</li><li>Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich</li><li>Grundvoraussetzung sind gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Mindestens Level B2)</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein interessantes Aufgabengebiet sowie ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden, zukunftsorientierten und gesunden mittelständischen Unternehmen</li><li>Sie arbeiten 38 Stunden pro Woche (Mo.-Do. 06:00-14:45 Uhr und Fr. 06:00-12:15 Uhr), ggf. auch zeitweise in einer 2. Schicht</li><li>Die Vergütung liegt je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 2.800,-€ (17,00€ pro Stunde) und 3.450,-€ (20,95€ pro Stunde) brutto pro Monat</li><li>Ggf. anfallende Samstagsarbeit wird mit 25% Zuschlag je nach Wunsch zusätzlich vergütet oder auf dem Stundenkonto zum Freizeitausgleich gutgeschrieben</li><li>Sie erhalten ein Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr</li><li>Nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzlich eine vielseitig einsetzbare Gutscheinkarte mit monatlichen Aufladungen bis zu 50,-€</li><li>Das Arbeitsverhältnis ist zunächst für 12 Monate befristet, eine unbefristete Anstellung ist später aber vorgesehen</li><li>Dann haben Sie auch die Möglichkeit unser Job-Rad-Leasing in Anspruch zu nehmen</li><li>Jährliche Feedbackgespräche und regelmäßige Schulungen sind Teil unserer Unternehmenskultur</li></ul> Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht! Bitte senden Sie uns eine vollständige Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:C.Lensing@interhydraulik.de" target="_blank">C.Lensing@interhydraulik.de</a>, über den „Jetzt bewerben“ Button oder per Post an: Interhydraulik GmbH, Personalmanagement, Am Buddenberg 18 in 59379 Selm. Sollten Sie in der Zwischenzeit Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Christina Lensing (Tel. 02592 978-134). Unsere Datenschutzbestimmungen und FAQ zum Thema Jobs und Karriere finden Sie auf unserer Homepage. Mit Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen, gehen wir davon aus, dass Sie diese gelesen und akzeptiert haben. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Lensing Personalmanagement <a href="mailto:c.lensing@interhydraulik.de" target="_blank">c.lensing@interhydraulik.de</a> +49 (0) 2592978134 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Lensing Personalmanagement <a href="mailto:c.lensing@interhydraulik.de" target="_blank">c.lensing@interhydraulik.de</a> +49 (0) 2592978134

Interhydraulik Gesellschaft für Hydraulik-Komponenten mbH

Schweißer (WIG - m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt Montag, Mittwoch, Freitag von 6:00 bis 8:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 31655 Stadthagen

Wir bieten ab dem 01.07.2026
am Standort Büren
eine Ausbildung
zur Vollzugsbediensteten/
zum Vollzugsbediensteten (m/w/d)
im Beamtenverhältnis an.
Wer sind wir? Unsere Themen sind so vielfältig, wie die Welt um uns herum: Luft, Wasser, Boden, Umwelt und Natur, Schulen, Lehrkräfte, berufliche Bildung, Arzneimittel, gesunde Arbeit, Stiftungen oder Silvesterfeuerwerk. Wir unterstützen die&nbsp;Errichtung von Radverkehrswegen, fördern den Ausbau alternativer Energien und koordinieren den Katastrophenschutz. Dies ist nur ein Teil der verschiedenen und abwechslungsreichen Tätigkeitsfelder bei der Bezirksregierung Detmold.
<h2>Die Ausbildung:</h2>
<ul>
<li>Zweijährige Ausbildung mit Theorie und Praxis</li>
<li>Theorieabschnitte an der Justizvollzugsschule NRW in Wuppertal oder Hamm</li>
<li>Unterrichtsschwerpunkte sind u.a. vollzugs- und ausländerrechtliche Regelungen sowie Deeskalationstechniken und Gewaltprävention</li>
<li>Praxisabschnitte in der UfA in Büren, in ostwestfälischen Justizvollzugsanstalten, einer zentralen Ausländerbehörde sowie in einer psychiatrischen Einrichtung</li>
</ul>
<h2>Voraussetzungen für die Ausbildung:</h2>
<ul>
<li>Fachoberschulreife sowie gleichwertiger Schulabschluss oder Hauptschulabschluss mit einer förderlichen, abgeschlossenen Berufsausbildung</li>
<li>Gute körperliche Fitness</li>
<li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines EU-Mitgliedstaates</li>
<li>Mindestens 18 Jahre alt</li>
<li>Erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren</li>
<li>Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen zum Zeitpunkt der Einstellung</li>
</ul>
<h2>Das bieten wir Dir:</h2>
<ul>
<li>Ein vorgelagertes befristetes Arbeitsverhältnis bis zum Beginn der Laufbahnausbildung</li>
<li>Zukunftssicherer Job im öffentlichen Dienst</li>
<li>Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe im Abschiebehaftvollzug</li>
<li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Mtl. Anwärterbezüge i.H.v. ca. 2.550,- € (brutto) inkl. Zuschläge während der Ausbildung (Stand 02/2025)</li>
<li>Nach der Ausbildung beträgt das Anfangsgrundgehalt ca. 3.112,- € (brutto) inkl. Zuschläge (Stand 02/2025)</li>
</ul>
<h2>Das bringst du mit:</h2>
<ul>
<li>Freude im Umgang mit Menschen verschiedenster Kulturgruppen</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeit, Ausgeglichenheit, Freundlichkeit und Toleranz</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein und ein sicheres Auftreten</li>
<li>Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit</li>
<li>Einen Führerschein Klasse B</li>
</ul>
<h2>&nbsp;Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>
Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung.
Bis einschließlich 16.11.2025&nbsp;kannst Du Dich ausschließlich per Mail im PDF-Format bei uns bewerben:
<a href="mailto:ausbildung@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">ausbildung@bezreg-detmold.nrw.de</a>
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden daher im Falle einer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter im Sinne des §&nbsp;2&nbsp;(3) Sozialgesetzbuch&nbsp;IX sind erwünscht. Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen erfüllen.
Wir weisen darauf hin, dass diese Ausschreibung vorbehaltlich entsprechender, im Landeshaushalt 2026 zur Verfügung stehender Stellen, erfolgt.
<h3>Kontakt und Informationen:</h3>
Bei Fragen steht Dir das Ausbildungsteam gerne zur Verfügung:
 <a href="tel:+495231711087" target="_blank">05231/71-1087</a> oder <a href="mailto:ausbildung@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">ausbildung@bezreg-detmold.nrw.de</a>.
Weitere Informationen zu uns und unseren Ausbildungsangeboten findest Du im Internet unter <a href="http://www.karriere-in-owl.de" target="_blank">www.karriere-in-owl.de</a>.

Land Nordrhein-Westfalen

Ausbildung zur / zum Vollzugsbediensteten (m/w/d)

Die Bezirksregierung Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
<h2>Verkehrsingenieur:in (m/w/d)</h2>
(unbefristet, bis Besoldungsgruppe A 12 LBesO A bzw. bis Entgeltgruppe 12 TV-L, je nach persönlichen Voraussetzungen)
für das Verkehrsdezernat (Dezernat 25) der Bezirksregierung Detmold am Standort Detmold.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. FH oder Bachelor)
<ul>
<li>der Fachrichtung Bauingenieurwesen (möglichst Schwerpunkt Verkehrswesen),</li>
<li>der Fachrichtung Verkehrsingenieurwesen oder</li>
<li>ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt im Verkehrswesen.</li>
</ul>
Wünschenswert sind darüber hinaus folgende Kenntnisse und Qualifikationen:
<ul>
<li>Kenntnisse in der Verkehrsplanung</li>
<li>Kenntnisse im Verwaltungsrecht</li>
<li>Berufserfahrung im Verkehrsingenieurwesen</li>
</ul>
<h4>Dann bietet Ihnen die Bezirksregierung Detmold eine interessante berufliche Perspektive!</h4>
<h2>Was bieten wir Ihnen?</h2>
<ul>
<li>Sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten zwischen 06.30 und 20.00 Uhr</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Ergonomisch eingerichteten Arbeitsplatz</li>
<li>Homeoffice</li>
<li>Attraktive Fortbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten sowohl für die persönliche, als auch fachliche Weiterentwicklung u. a. in der Fortbildungsakademie des Landes NRW</li>
<li>Die Möglichkeit der Einstellung im Beamtenverhältnis besteht bei Vorliegen der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des bautechnischen Verwaltungsdienstes.</li>
</ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul>
<li>Fähigkeit zur raschen Einarbeitung in fachspezifische und verwandte Themen</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Kommunikations- und Organisationskompetenz</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>Interesse am Aufgabengebiet</li>
<li>Hohe Eigenmotivation</li>
<li>Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch</li>
<li>Führerscheinklasse B ist Voraussetzung, sowie die Bereitschaft ein Dienstfahrzeug zu führen</li>
</ul>
<h2>Tätigkeitsfeld/Aufgabengebiete:</h2>
Wir suchen Sie zur Mitwirkung an der Gestaltung des Mobilitätswandels und zur Verbesserung der Verkehrssicherheit in Ostwestfalen-Lippe! Ihre Aufgabenschwerpunkte sind dabei wie folgt:
<ul>
<li>Stellungnahme und Beratung bei straßenverkehrsrechtlichen und -technischen sowie verkehrssicherheitsrelevanten Fragestellungen</li>
<li>Verkehrstechnische Stellungnahme und Beratung zur straßenbaulichen Gestaltung von Verkehrsinfrastrukturprojekten</li>
<li>Regionale oder themenbezogene Unfallauswertung</li>
<li>Mitwirkung an den Unfallkommissionen und Verkehrsschauen der Kommunen</li>
<li>Fachaufsicht über die örtlichen Straßenverkehrsbehörden einschließlich Beratung</li>
</ul>
<h4>&nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 26.10.2025 unter der Kennung „Verkehrsingenieur:in Dez. 25“!
Bewerbungen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">bewerbun</a><a href="mailto:bewerbungen@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">gen@bezreg-detmold.nrw.de</a>
Bezirksregierung Detmold Dezernat 11 (11.39) Leopoldstr. 15 32756 Detmold
<h2>Hinweis:</h2>
Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Anhänge bitte nur als PDF-Datei versenden - bei anderen Formaten wird die E-Mail-Bewerbung nicht berücksichtigt.
Verspätete Bewerbungen können im weiteren Verfahren nicht mehr berücksichtigt werden.&nbsp;
Auf unserer Internetseite finden Sie unter „Karriere“ eine Checkliste bezüglich der einzureichenden Unterlagen, sowie weitere Stellenausschreibungen.

<h2>Kontakt</h2>
Für Rückfragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Inga Müller-Schmidt gerne zur Verfügung: <a href="tel:+495231711031" target="_blank">05231/71-1031</a>&nbsp;oder <a href="mailto:bewerbungen@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">bewerbungen@bezreg-detmold.nrw.de</a>.
Bei fachlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Marius Blume: Tel. <a href="tel:+495231712505" target="_blank">05231/71-2505</a>&nbsp;bzw. <a href="mailto:marius.blume@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">marius.blume@bezreg-detmold.nrw.de</a>.
<h2>Allgemeine Hinweise</h2>
Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter im Sinne des §&nbsp;2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch IX sind erwünscht.
Kulturelle Vielfalt ist uns in der Landesverwaltung wichtig - daher freuen wir uns über Bewerbungen von Personen mit Einwanderungsgeschichte.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.&nbsp;
Weitere Informationen über die Bezirksregierung finden Sie im Internet unter
<a href="http://www.bezreg-detmold.nrw.de." target="_blank">www.bezreg-detm</a><a href="http://www.bezreg-detmold.nrw.de." target="_blank">old.nrw.de.</a>

Verkehrsingenieurin / Verkehrsingenieur (m/w/d)

Der&nbsp;Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW&nbsp;ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der&nbsp;größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.&nbsp;Wirken Sie mit bei der Umsetzung der klimaneutralen Bundesverwaltung&nbsp;bis 2045!
 Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de/" target="_blank">http://www.blb.nrw.de/</a>
Zu den&nbsp;spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche&nbsp;gehört der&nbsp;Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z.B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO-Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie&nbsp;hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte&nbsp;in NRW.
<h2>Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!</h2>
<ul>
<li>Work-Life-Balance / Flexibilität:&nbsp;Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto&nbsp;</li>
<li>Home-Office / Mobiles Arbeiten:&nbsp;Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten</li>
<li>Sicherheit:&nbsp;Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen</li>
<li>Onboarding:&nbsp;Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring</li>
<li>Weiterbildung und Karriere:&nbsp;Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge:&nbsp;&nbsp;Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente</li>
<li>Nachhaltigkeit:&nbsp;Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Einzigartige Bauprojekte:&nbsp;Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>
<ul>
<li>Sie übernehmen in der Projektverantwortung die fachliche Leitung von Projektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Hochbau, Tiefbau, Versorgungstechnik und Elektrotechnik sowie Architektur</li>
<li>Sie steuern das Team und definieren die Projektziele, um diese insbesondere mit Blick auf Kosten, Termine und Qualitäten zu verwirklichen</li>
<li>Bei der Auswahl und Vertragsabwicklung von externen Architektur- und Fachplanerbüros wirken Sie mit</li>
<li>Ihnen obliegt die Steuerung und Qualitätsprüfung von externen Architektur- und Fachplanerbüros</li>
<li>Sie leiten die Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Planungs- und Bauleistungen</li>
<li>Sie übernehmen projektabhängig Planungs- oder Teilplanungsleistungen nach HOAI, inkl. Bedarfsplanung und Erstellung von Machbarkeitsstudien</li>
<li>Sie koordinieren und führen die, für die Projektumsetzung erforderlichen, Abstimmungen mit unseren Kunden (Bund, Zivil) durch</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom/Master) vorzugsweise der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Facility Management,&nbsp;Versorgungstechnik/&nbsp;Gebäudetechnik/ TGA, Elektrotechnik&nbsp;oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Sie verfügen über eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich „Bauen im Bestand“</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projektmanagement (DVP o.ä.)</li>
<li>Sie bringen Kenntnisse in der Anwendung der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) mit</li>
<li>Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT-Systemen (z. B. Microsoft Office) und aufgeschlossen gegenüber der BLB-spezifischen Anwendung von SAP sowie einschlägiger Projektsteuerungs-/ Planungssoftware</li>
<li>Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Zielorientierung und Motivationsfähigkeit</li>
<li>Sie haben die Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst-Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung&nbsp;„Ü1 bis Ü3“&nbsp; nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Karriereportal bis zum 19.09.2025.
Bewerbungen per Mail oder per Post können wir leider nicht berücksichtigen.

<h2>Ihr Entgelt</h2>
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt&nbsp;von der Entgeltgruppe&nbsp;E11&nbsp; bis zur&nbsp;E13​&nbsp;TV-L&nbsp;(ca. 51.800,00 € - ca. 82.000,00 € jährlich)&nbsp;mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.
Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 13 LBesO A möglich.&nbsp;
<h2>Was uns ausmacht ...</h2>
Wir wünschen uns Menschen mit&nbsp;Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei&nbsp;außergewöhnlichen Projekten&nbsp;mitwirken wollen.&nbsp;Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. &nbsp;
Wir leben eine Unternehmenskultur der&nbsp;Offenheit, Diversität und Wertschätzung&nbsp;und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.&nbsp; &nbsp;
Fachlicher Ansprechpartner: Christian Symanowski,&nbsp;<a href="tel:+492519370696" target="_blank">+49 251 9370 696&nbsp;</a>
Recruiterin: Tsui Shan Li, <a href="tel:+4921161700673" target="_blank">+49 211 61700 673</a>

Architektinnen / Architekten oder Ingenieurinnen /  Ingenieure (w/m/d) für die Projektleitung im Bundesbau

<h2>Im Finanzamt Soest ist zum 01.03.2026 eine unbefristete Stelle&nbsp;im Bereich des Büroservice (m/w/d)&nbsp;in Teilzeit (0,5) zu besetzen.</h2>

Sie suchen einen sicheren und mitarbeiterorientierten Arbeitgeber?

Sie haben&nbsp;Freude an Teamarbeit, behalten in stressigen Momenten einen kühlen Kopf und treten freundlich sowie zugewandt auf?
&nbsp; Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
&nbsp; Zum 01.03.2026 bieten wir Ihnen eine Teilzeitstelle (0,5) mit einem wöchentlichen Stundenumfang von 19 Stunden 55 Minuten in unserem Büroservice im Finanzamt&nbsp;Soest.
Die Tätigkeit wird mit der Entgeltgruppe 3 des Tarifvertrags für den&nbsp; öffentlichen Dienst der Länder (E 3, TV-L) vergütet.
Darauf können Sie sich freuen
&nbsp; In unserem Büroservice sind Sie eine wichtige Anlaufstelle für unsere über 200&nbsp;Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Hauses und unterstützen diese durch die Verarbeitung der eingehenden Post. Zudem sind Sie eine Unterstützung bei dem&nbsp;Empfang von Besucherinnen und Besuchern unseres Hauses. Wir sind eine mitarbeiterorientierte Verwaltung, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie&nbsp;unterstützt. Ein kollegialer und freundlicher Umgang ist uns sehr wichtig.
<h2>Ihre Aufgaben im Überblick</h2>
Büroservice:
<ul>
<li>&nbsp;Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost, z. B.:
<ul>
<li>Leerung des Hausbriefkastens</li>
<li>Öffnen, Kennzeichnen, Zuordnen und Weiterleiten der Eingangspost</li>
<li>Bearbeitung und Fertigstellung der Ausgangspost für den Postdienstleister (Briefe und Pakete)</li>
</ul>
</li>
<li>Scannen und Nachbearbeitung der nicht elektronisch eingehenden Post</li>
<li>&nbsp;Zuordnung und Weiterleitung von elektronischem Schriftverkehr (z. B. E-Mails)</li>
</ul>
Empfang und Telefon:
<ul>
<li>Vertretung des Empfangsbereichs:
<ul>
<li>Empfang von Besucherinnen und Besuchern während der Öffnungszeiten und Zutrittskontrolle</li>
<li>Ausgabe von Vordrucken</li>
<li>Erteilung von allgemeinen Auskünften</li>
<li>Bedienung des Online-Terminvereinbarungstools</li>
<li>Annahme von Warenlieferungen</li>
</ul>
</li>
</ul>
Altaktenverwaltung:
<ul>
<li>Unterstützung im Aktenarchiv:
<ul>
<li>Einlagerung und Aussonderung von Akten (Anforderung körperlicher Belastbarkeit: Tragen von Gegenständen z. T. über 10 kg/Besteigen von Leitern)</li>
</ul>
</li>
</ul>
Sonstiges:
<ul>
<li>Unterstützung der Hauslogistik, z. B:
<ul>
<li>Vorbereitung des Sitzungssaals für Veranstaltungen</li>
<li>Mithilfe bei hausinternen Trageumzügen</li>
<li>Unterstützung des Hausmeisters bei Möbeltransporten</li>
</ul>
</li>
<li>Scannen und Nachbearbeitung von Steuererklärungen</li>
<li>Sonstige Aufgaben nach Zuweisung</li>
</ul>
<h2>Folgende Voraussetzungen wünschen wir uns von Ihnen:</h2>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Berufsausbildung</li>
<li>gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit</li>
<li>Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft gegenüber Bürgerinnen und Bürgern, Kolleginnen und Kollegen</li>
<li>ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft und Serviceorientierung</li>
<li>schnelle Auffassungsgabe, Motivation und Lernbereitschaft</li>
<li>grundlegende PC-Kenntnisse (u. a. MS Outlook, MS Word, MS Excel)</li>
<li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul>
Ihnen wird eine angemessene Einarbeitungszeit gewährt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19 Stunden und 55 Minuten.
Das Entgelt richtet sich nach der Entgeltgruppe 3 des Tarifvertrags für den&nbsp;öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Finanzverwaltung des Landes NRW fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt.
Das Land NRW ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von&nbsp;schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen im&nbsp;Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) sind daher ebenfalls erwünscht.&nbsp;
Diese Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit&nbsp;Migrationshintergrund.
Für nähere Auskünfte oder bei Rückfragen stehen Ihnen im Finanzamt Soest gerne&nbsp;Frau Wichmann (02921/351-2342) und Frau Weber (02921/351-2444) zur Verfügung.
 Wenn Sie Interesse haben und Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie&nbsp;sich gerne bis zum 26.10.2025 ausschließlich online unter Nutzung des folgenden Links:
<a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534827" target="_blank">https://bewer</a><a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534827" target="_blank">bung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534827</a>
&nbsp;
<h2>Bitte fügen Sie der Bewerbung folgende Unterlagen bei:</h2>
<ul>
<li>Bewerbungsschreiben</li>
<li>lückenloser, tabellarischer Lebenslauf</li>
<li>Lichtbild</li>
<li>Abschlusszeugnisse und Nachweise über abgelegte Prüfungen/Fortbildungen</li>
<li>Arbeitszeugnisse</li>
<li>Nachweis über einen ggf. vorliegenden Grad der Behinderung</li>
</ul>
Bitte beachten Sie, dass ausschließlich auf dem elektronischen Weg über den oben&nbsp;genannten Link eingereichte Bewerbungen angenommen und im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können. Gleichzeitig danken wir für Ihr Verständnis, dass&nbsp;postalisch/auf Papier oder per Mail eingereichte Bewerbungen nicht berücksichtigt und unverlangt eingesendete Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen&nbsp;nicht zurückgesandt werden können.
Verantwortlich für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist: Finanzamt Soest, Heinsbergplatz 13, 59494 Soest E-Mail: <a href="mailto:Service-5343@fv.nrw.de" target="_blank">Service-5343@fv.nrw.de</a> <a href="https://www.finanzverwaltung.nrw.de" target="_blank">https://www.finanzverwaltung.nrw.de</a>
Die behördliche Datenschutzbeauftragte des Finanzamts Soest erreichen Sie unter folgenden Kontaktdaten: Datenschutzbeauftragte des Finanzamts Soest Heinsbergplatz 13, 59494 Soest E-Mail: <a href="mailto:Datenschutzbeauftragte_FA5343@fv.nrw.de" target="_blank">Datenschutzbeauftragte_FA5343@fv.nrw.de</a>
Es werden nur die persönlichen Daten von Ihnen erhoben, die zur&nbsp;ordnungsgemäßen Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Hierzu gehören z. B. Name, Adresse, Kontaktdaten (Telefon, Geburtsdatum, ggf.&nbsp;Schwerbehinderung, Schullaufbahn und Noten, Schulabschlüsse, Ausbildungsabschluss und Tätigkeit nach Abschluss der Ausbildung.
Die Verarbeitung der Daten ist erforderlich, um das Bewerbungsverfahren&nbsp;durchzuführen. Ihre Daten werden weiterverarbeitet, wenn es zu einer Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses kommt. Die Berechtigung zur Verarbeitung Ihrer&nbsp;Daten ergibt sich aus Artikel 6 Absatz 1 Buschstabe a, Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) i. V. m. § 83 Absatz 4 des&nbsp;Landesbeamtengesetz (LBG) und § 18 Absatz 1 und 5 Datenschutzgesetz NRW (DSG NRW), sowie Artikel 9 Absatz 2 Buschstabe a, Artikel 9 Absatz 3 DSGVO i. V.&nbsp;m. § 83 Absatz 4 LBG und § 18 Absatz 3 Satz 1 DSG NRW.
Ihre Bewerbungsdaten werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Alle&nbsp;persönlichen Daten werden ausschließlich von der Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen verwendet. Es haben nur die mit dem Bewerbungsverfahren&nbsp;betrauten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in dem Finanzamt Soest (und - falls Sie eine Einstellungszusage bekommen - die Oberfinanzdirektion Nordrhein-Westfalen)&nbsp;Zugang zu Ihren Daten. Diese sind nicht befugt, die Daten anderweitig zu nutzen. Die Daten aller Bewerber und Bewerberinnen werden auf einem Server im&nbsp;Rechenzentrum der Finanzverwaltung NRW in Düsseldorf gesammelt. Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden,&nbsp;dass wir Ihre Bewerbungsdaten bis zum Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens speichern. Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten solange, wie dies für die&nbsp;Entscheidung über Ihre Bewerbung erforderlich ist. Soweit ein Beschäftigungsverhältnis zwischen Ihnen und uns nicht zustande kommt, können wir&nbsp;darüber hinaus noch Daten weiter speichern, soweit dies zur Verteidigung gegen mögliche Rechtsansprüche erforderlich ist. Dabei werden die Bewerbungsunterlagen&nbsp;sechs Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung gelöscht, sofern nicht eine längere Speicherung aufgrund von Rechtsstreitigkeiten erforderlich ist. Danach&nbsp;werden Ihre Daten auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet.
<h2>Sie haben nach der DSGVO verschiedene Rechte.</h2>
Einzelheiten ergeben sich insbesondere aus Artikel 15 bis 18 und 21 der DSGVO.
<ul>
<li>Recht auf Auskunft: Artikel 15 DSGVO&nbsp;</li>
<li>Recht auf Berichtigung: Artikel 16 DSGVO</li>
<li>Recht auf Löschung: Artikel 17 DSGVO</li>
<li>Recht auf Einschränkung der Verarbeitung: Artikel 18 DSGVO</li>
<li>Recht auf Widerspruch: Artikel 21 DSGVO</li>
<li>Recht auf Beschwerde: Artikel 77 DSGVO</li>
</ul>
Wenn Sie der Auffassung sind, dass wir Ihrem Anliegen nicht oder nicht in vollem&nbsp;Umfang nachgekommen sind, können Sie bei der zuständigen Datenschutzaufsichtsbehörde Beschwerde einlegen. Die zuständige&nbsp;Aufsichtsbehörde ist die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit Nordrhein-Westfalen unter <a href="http://www.ldi.nrw.de" target="_blank">www.ldi.nrw.de</a>.

Mitarbeiterstelle im Bereich Büroservice des Finanzamt Soest

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Montag, Mittwoch und Freitag zwischen 6:00 und 8:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 33154 Salzkotten

<h3>Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sucht&nbsp;zum 01.02.2026&nbsp; Ansprechpersonen (m/w/d) für den telefonischen Bürgerservice&nbsp; in verschiedenen Finanzämtern</h3>
Als einstellende Finanzämter kommen die folgenden Dienststellen in Nordrhein-Westfalen in Betracht:
Köln-Nord, Köln-Ost, Köln-West, Köln-Süd, Köln-Altstadt, Köln-Mitte, Köln-Porz, Brühl, Schleiden, Bergheim, Euskirchen, Solingen, Leverkusen, Wipperfürth, Remscheid, Siegburg, Bergisch Gladbach, Detmold, Höxter, Lemgo, Minden, Warburg, Düsseldorf-Nord, Düsseldorf-Altstadt, Düsseldorf-Mettmann, Hilden, Duisburg-West, Duisburg-Hamborn, Duisburg-Süd, Oberhausen-Nord, Oberhausen-Süd, Bottrop, Bielefeld-Innenstadt, Bünde, Herford, Lübbecke, Bielefeld-Außenstadt, Marl, Herne, Gelsenkirchen, Recklinghausen, Bochum-Süd, Bochum-Mitte, Hattingen, Witten, Münster-Innenstadt, Münster-Außenstadt, Warendorf, Lüdinghausen, Kamp-Lintfort, Dinslaken, Geldern, Kempen, Neuss, Düsseldorf-Süd, Düsseldorf-Mitte, Dortmund-Unna, Dortmund-West, Dortmund-Ost, Dortmund-Hörde.
<h2>Was erwartet Sie?</h2>
Kernaufgabe im telefonischen Service ist es, als telefonische Ansprechperson für die Steuerbürgerinnen und Steuerbürger während der Servicezeiten zur Verfügung zu stehen.
Für die Arbeit in unserem telefonischen Bürgerservice suchen wir engagierte und zuverlässige Bearbeiterinnen und Bearbeiter. 
Das Aufgabengebiet umfasst dabei im Wesentlichen:
<ul>
<li>Entgegennahme aller telefonischen Anfragen der Steuerbürgerinnen und Steuerbürger über die Servicehotline</li>
<li>Aufnahme der Fragen</li>
<li>Ermittlung des Sachverhaltes unter Nutzung der Fach- und Auskunftsprogramme und</li>
<li>Erteilung von Auskünften, insbesondere zu:
<ul>
<li>allgemeine Fragen zu steuerrechtlichen Themen (Erläuterungen zu Steuererklärungsvordrucken, Auskünfte über Bearbeitungsstände)</li>
<li>Fragen zum Thema Arbeitnehmerbesteuerung (u.a. Werbungskosten, Sonderausgaben)</li>
<li>Fragen zur Rentenbesteuerung</li>
<li>Abgabefristen von Steuererklärungen</li>
</ul>
</li>
<li>ggf. Weiterleitung der Anliegen</li>
</ul>
Der Aufgabenbereich im Bürgerservice in den Finanzämtern ist aufgrund der unterschiedlichen eingehenden Anliegen sehr vielschichtig.
Als Ansprechperson im Bürgerservice erhalten Sie einen guten Einblick in die Grundsätze des Besteuerungsverfahrens sowie die Abläufe in der Finanzverwaltung und begleitenden Tätigkeiten rund um die Steuerfestsetzung. Daraus ergibt sich ein abwechslungsreiches und spannendes Tätigkeitsfeld.
<h2>Sie bringen mit:</h2>
<ul>
<li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung in einem anerkannten kaufmännischen Ausbildungsberuf als: 
<ul>
<li>Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r</li>
<li>Steuerfachangestellte/r</li>
<li>Verwaltungsfachgestellte/r</li>
<li>Bankkaufleute</li>
<li>Immobilienkaufleute</li>
<li>Industriekaufleute</li>
<li>Kaufleute für Versicherungen- und Finanzanlagen</li>
<li>Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistung</li>
<li>Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement</li>
<li>Kaufleute für Büromanagement</li>
<li>Kaufleute für Tourismus und Freizeit</li>
</ul>
</li>
<li>wünschenswert ist eine einschlägige dreijährige Berufserfahrung</li>
<li>möglichst Erfahrungen im Umgang und in der Anwendung von Gesetzen und/oder Kenntnisse im Verwaltungshandeln</li>
<li>Bereitschaft zur Einarbeitung in steuerliche und zivilrechtliche Rechtsgebiete</li>
<li>Organisationsfähigkeit sowie Fähigkeit zur selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise</li>
<li>Fortbildungsbereitschaft mit zeitlicher und örtlicher Flexibilität</li>
<li>flexible Einsetzbarkeit während der Servicezeiten</li>
<li>freundliches, hilfsbereites und aufgeschlossenes Auftreten</li>
<li>Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>schnelle Auffassungsgabe</li>
<li>Freude an der Zusammenarbeit im Team</li>
<li>sicherer Umgang mit dem PC und Kenntnisse der gängigen Software (MS Office)</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen:&nbsp;</h2>
Auf Sie wartet eine interessante Tätigkeit im Team des telefonischen Service.
Neben der fachpraktischen Einarbeitung im Finanzamt nehmen Sie innerhalb der sechsmonatigen Probezeit an umfangreichen, zentralen Schulungsmaßnahmen teil, die mit einer schriftlichen Lernstandskontrolle abgeschlossen werden.
Die theoretischen Schulungen beginnen ab dem 03.02.2026 in Präsenz in einer der Fortbildungseinrichungen (Hotel Westerwald-Treff in Oberlahr) des Landes NRW.
Die Tätigkeit ist mit Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bewertet. Eine spätere Entwicklung in andere Aufgabenbereiche ist nicht ausgeschlossen.
Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die Stellen sind daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. Um eine umfassende Einarbeitung zu gewährleisten, sind die Zeiten der zentralen Schulungsmaßnahmen jedoch in Vollzeit abzuleisten. Auch sollte während der dreimonatigen, praktischen Einarbeitungszeit die Teilzeit 30 Wochenstunden nicht unterschreiten.
Die Finanzverwaltung bietet einen flexiblen Einsatz. Sie haben grundsätzlich auch die Möglichkeit, nach der Einarbeitung Ihre Tätigkeit in gewissem Umfang im Rahmen von Telearbeit auszuüben.
Die Einsatzzeit erfolgt nach Abstimmung innerhalb des Teams der Servicehotline unter Berücksichtigung individueller Umstände. Da in einem Rotationsverfahren gearbeitet wird, ist die grundsätzliche Verfügbarkeit während der gesamten Servicezeiten (von Mo. – Do. 08.00 bis 18.00 Uhr; Fr. 08.00 bis 16.00 Uhr) erforderlich.
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 19.10.2025 ausschließlich online unter Nutzung des folgenden Links:
<a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534736" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534736</a>
Bitte fügen Sie Ihrer elektronischen Bewerbung folgende Unterlagen bei:
<ul>
<li>Anschreiben,</li>
<li>tabellarischer Lebenslauf (lückenlos),</li>
<li>Kopien aller Abschlusszeugnisse und Nachweise der abgelegten Prüfungen / Fortbildungen</li>
<li>Arbeitszeugnisse</li>
</ul>
Bei Unvollständigkeit der genannten Unterlagen, kann Ihre Bewerbung leider keine Berücksichtigung finden.
Kommen für Sie mehrere Finanzämter in Betracht, geben Sie bitte im Bewerberportal Ihre Prioritäten (bis zu drei) an.
Bitte beachten Sie, dass ausschließlich auf dem elektronischen Weg eingereichte Bewerbungen angenommen und im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
Gleichzeitig danken wir für Ihr Verständnis, dass postalisch/auf Papier oder per Mail&nbsp;eingereichte Bewerbungen nicht berücksichtigt und unverlangt eingesendete&nbsp;Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesandt werden&nbsp;können.
Der Einstellungstermin 01.02.2026 ist verbindlich, bitte bewerben Sie sich nur,&nbsp;wenn Sie auch tatsächlich zu diesem Termin ein Arbeitsverhältnis eingehen&nbsp;können.

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