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14 Versicherungen und Finanzen Jobs in Rheinland-Pfalz

Versicherungen und Finanzen
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locationReinhard-Wirtgen-Straße, 53578 Windhagen, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
Logo für den Job Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
Hotel Deidesheimer Hof
locationMarktpl. 1, 67146 Deidesheim, Deutschland
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RheinNeckarJOBS.de
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locationMetzer Allee, 54295 Trier, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
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RheinlandpfalzJOBS.de
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locationAuf dem Teich, 56645 Nickenich, Deutschland
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RheinlandpfalzJOBS.de
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locationRheinallee, 55118 Mainz-Neustadt, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
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JOBSinRheinMain.de
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locationBarcelona-Allee, 55129 Mainz, Deutschland
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JOBSinRheinMain.de
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locationBrunnenstraße, 54568 Gerolstein, Deutschland
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RheinlandpfalzJOBS.de
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locationRavenestraße, 56812 Cochem, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
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RheinlandpfalzJOBS.de
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locationBrunnenstraße, 54568 Gerolstein, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
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RheinlandpfalzJOBS.de
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locationFriedrich-Ebert-Ring, 56068 Koblenz, Deutschland
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RheinlandpfalzJOBS.de

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Beamter (m/w/d) - Verwaltung und Finanzen- oder einen vergleichbar Beschäftigten (m/w/d)

remoteTeilweise Homeoffice
Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit.
Für unsere regionale Dienststelle in Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Beamten (m/w/d) des 3. Einstiegsamtes der Fachrichtung 1 -Verwaltung und Finanzen- oder einen vergleichbar Beschäftigten (m/w/d)



  • Eigenständige Bearbeitung von Verfahren zur Widmung, Umstufung und Einstufung von Bundes-, Landes- und Kreisstraßen
  • Festsetzung von Ortsdurchfahrtsgrenzen
  • Rechtliche Prüfung und Bearbeitung von Sondernutzungsanträgen sowie die Festsetzung von Gebühren
  • Selbstständige Ausarbeitung und Betreuung von Verträgen, Nutzungsverträgen und Entgeltfestsetzungen
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung von anbaurechtlichen Verfahren
  • Bearbeitung von Verfahren nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz sowie nach. wasserrechtlichen Vorschriften
  • Widerspruchsbearbeitung im Bereich der straßenrechtlichen Anbaubeschränkungen und Sondernutzungen

Das bieten Sie:

  • erfolgreicher Abschluss des Vorbereitungsdienstes für den Zugang zum 3. Einstiegsamt der Fachrichtung 1 -Verwaltung und Finanzen- oder des Angestelltenlehrgangs II bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
  • Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten
  • soziale und persönliche Kompetenz
  • gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
  • EDV-Kenntnisse in Microsoft Office sowie die Fähigkeit zur zügigen Einarbeitung in EDVFachanwendungen setzen wir voraus

Das bieten wir:

  • einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz
  • ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum
  • intensive fachliche Unterstützung, insbesondere auch während der Einarbeitungszeit
  • Besoldung und Versorgung nach den gesetzlichen Regelungen für Beamte des Landes Rheinland-Pfalz bzw. Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • flexible Arbeitszeiten
  • attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice



Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Betreffs „Anbau/ Sondernutzung Trier“ bis zum 19.07.2026 an den

Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz, Friedrich-Ebert-Ring 14-20, 56068 Koblenz
oder an
bewerbungXYZ@lbm.rlp.de (Entfernen Sie bitte das XYZ!)
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Vanessa Mönch, Tel.: 0261/3029-1121, zur Verfügung.
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert.

Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis bzw. die Übernahme geeigneter Beamter (m/w/d) im Wege der Abordnung und einer sich anschließenden Versetzung denkbar.

Art des Abschlusses

  • Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)